Excelencia

Profesional
Asociacin Mexicana de Contadores Pblicos, Colegio Profesional en el Distrito Federal, A.C. Agosto 2017 209

Beneficios Fiscales
para empresas de
reciente creacin

FISCAL NEGOCIOS SEGURIDAD SOCIAL COMERCIO EXT.

Implicaciones Legales del Deportacin Cmo Revisin a la nmina Principales procesos de
Anexo 20, Versin 3.3 evitar perderlo todo? (SAT-IMSS-INFONAVIT) integracin comercial frente
a los cambios de la economa
internacional
 DIRECTORIO 1

Consejo Directivo Bienio 2017-2018

C.P.C. Francisco Castro Lomel
Presidente
Excelencia Profesional es un rgano de comunicacin
L.C.C. Mirna Reina Meillon lvarez interna con frecuencia mensual para los miembros
Vicepresidente General de la Asociacin Mexicana de Contadores Pblicos,
Colegio Profesional en el Distrito Federal, A.C. cons-
C.P.C. y M.B.A. Jos Luis Matus Urtecho
Vicepresidente del Sector Externo tituido conforme a la Ley General de Profesiones.

Dr. Salvador Snchez Ruanova Esperanza No. 765

Vocal del Sector Externo Col. Narvarte, Del. Benito Jurez,
C.P. 03020 Mxico, D.F.
C.P.C. Mara Delia vila Nava
Vicepresidente del Sector Privado www.amcpdf.org.mx
correo electrnico: comunicacion@amcpdf.org.mx
L.C.C. y E.I. Rubn Torres Alva
Vocal del Vicepresidente del Sector Privado Telfono:
5636-2370
C.P.C. Isabel Jimnez Almaraz
Vicepresidente del Sector Pblico
Editor Responsable:
C.P.C. Jos Luis Saldvar Jardn L.C.C. Luis Fernando Poblano Reyes
Vocal del Vicepresidente del Sector Pblico Presidente de la Comisin Editorial

C.P.C. Mara Amparo Caldern Guzmn Comisin Editorial

Vicepresidente del Sector Docente C.P.C. Francisco Castro Lomel
L.C.C. Luis Fernando Poblano Reyes
C.P.C. y L.D. Armando Ramrez Villa L.C.C. Mirna Reina Meillon lvarez
Vocal del Vicepresidente del Sector Docente Dr. y C.P.C. Jorge Eduardo Gonzlez Guayda
C.P.C. Israel Ramrez Aguirre
C.P.C. Alejandro Campos Tenorio C.P.C. Vannesa Recamier Espinosa
Vicepresidente de Finanzas C.P.C. Roberto Guzmn Alvarez
L.C.C. Hortencia Vzquez Vzquez
C.P.C. Doroteo Torres Hernndez
Vocal del Vicepresidente de Finanzas L.C.C. Yasmn Avils Ang

C.P.C. David Gonzlez Martn del Campo Edicin y diseo

Vicepresidente de Servicios a Asociados

C.P.C. Brbara Regina Moreno Navarrete

Vocal del Vicepresidente de Servicios a Asociados
Nmero 209
C.P.C. y L.D. Sergio Osorio Cruz Agosto 2017
Vicepresidente de Capacitacin
Nmero de certificacin de licitud de ttulo: 10091
C.P.C. Carlos A. Gonzlez Pacheco
Vocal del Vicepresidente de Capacitacin
Nmero de certificacin de licitud de contenido: 7170
Nmero de reserva al ttulo en derecho de autor
C.P.C. Carlos Leonardo Velasco Paredes 04-2013-080812200200-01
Secretario Propietario La opinin de los colaboradores es responsabilidad
exclusiva de los mismos y no refleja necesariamente
L.C.C. y M.F. Georgina Mancilla Carranza la posicin de la Asociacin Mexicana de Contadores
Vocal del Secretario Propietario Pblicos, Colegio Profesional en el Distrito Federal,
A.C. sobre los temas que se abordan.
C.P.C. Juvenal Villaverde Crisantos
Primer Secretario Auxiliar

L.C.C. Graciela Picazo Cornejo

Segundo Secretario Auxiliar

AGOSTO 2017
2 CONTENIDO

COLUMNA DEL EDITOR

Durante este ao 2017, los cambios en
las disposiciones legales aplicables a los
contribuyentes han sido una constante,
las distintas autoridades fiscales han reali-
zado cambios con el objetivo de fiscalizar
y entre otros aspectos facilitar el cumpli-
miento de obligaciones.

Se han dado facilidades para empresas de

nueva creacin con el objetivo de promo-
ver su crecimiento y contratar personas
3 Mensaje de la presidencia
con discapacidad o de la tercera edad y
fomentar el empleo para estas personas.
FISCAL
4 Beneficios Fiscales para empresas de reciente
El Seguro Social ha lanzado nuevas pla- creacin
taformas para el cumplimiento de obli-
gaciones de los patrones que se dictami- 6 Implicaciones Legales del Anexo 20, Versin 3.3
nan y para patrones de la industria de la
construccin a travs del SIDEIMSS y del AUDITORA Y NORMATIVIDAD
SIROC, y por supuesto el SAT que va a la
vanguardia con los cambios y adiciones al 9 Auditora Forense
CFDI con su versin 3.3 y su complemento
de pagos. NEGOCIOS Y FINANZAS
En el sector empresarial y sector pblico 11 El Lder del Equipo de Ventas
combatir la corrupcin en tambin una
tarea en donde el contador pblico puede 14 Fraude podras ser vctima y no saberlo?
participar a travs de la distintas audito-
rias que realiza y entre ellas la auditoria 15 Deportacin Cmo evitar perderlo todo?
forense para elementos que aporten evi-
dencia para detectar fraudes. 18 El Contador en la Era Digital

El motor de una empresa son entre otros SEGURIDAD SOCIAL

las ventas por lo que un buen lder en este
equipo es fundamental para el xito de es- 19
tas, as tambin el ambiente comercial en
que se desenvuelven. 23
L.C.C. Luis Fernando Poblano Reyes 24
Presidente de la Comisin Editorial
27
Revisin a la nmina (SAT-IMSS-INFONAVIT)
Novedades en materia de Seguro Social para el sector
de la construccin
Dictamen de Seguro Social. Regulacin actual y
cambios en su presentacin
COMERCIO EXTERIOR
Principales procesos de integracin comercial frente a
los cambios de la economa internacional

DIFUSIN
30 Ampla la AMCP su participacin con
instituciones afines

31 PUBLICACIONES

EXCELENCIA PROFESIONAL
 MENSAJE DE LA
PRESIDENCIA 3

Humanizando
los negocios
Estamos viviendo una era de cambios vertiginosos, que nos obligan
constantemente a replantear nuestros esquemas mentales respecto
a lo que conocamos.
La tecnologa hoy, ocupa una gran parte de nuestras vidas, desde
consultar saldos en el telfono, pedir taxis por medio de aplicacio-
nes, retirar dinero en cajeros, hasta nuestro trabajo diario.
La facturacin electrnica, el control de inventarios por medio
de sofisticados programas de computacin, programas de contabili-
dad, en fin la lista es interminable de las aplicaciones y programas de
computo con los que interactuamos todos los das.
Sin embrago un elemento sigue siendo inalterable: el factor huma-
no. Por ms sofisticadas que sean las mquinas, nada podr igualar
el trato que recibimos en las interacciones que realizamos a diario,
entre las personas. Por eso es que la atencin a nuestros clientes, es
el eje de nuestros negocios.
Debemos tratar a nuestros clientes como personas, con el apoyo
Debemos tratar a de la tecnologa para facilitar nuestra labor contable, pero estoy se-
nuestros clientes guro que nada substituir una sonrisa o un apretn de manos para
como personas, con el sellar un buen trato.
apoyo de la tecnologa La contadura se est tecnificando cada da ms. Desde nuevas
para facilitar nuestra tecnologas para efectuar asientos contables, hasta informes de re-
labor contable, pero sultados y trmites ante el SAT respaldados por la tecnologa. Pero
teniendo en cuenta que el elemento humano es lo ms importante,
estoy seguro que nada
en la AMCP ofrecemos un completo portafolio de cursos de actua-
substituir una sonrisa
lizacin, con el cual se pretende que las personas encargadas de la
o un apretn de manos contadura sean personas capacitadas, no slo en lo que a trmites y
para sellar un buen trato. disposiciones se refiere, sino en el desarrollo de habilidades huma-
nas que les permitan establecer un estrecha relacin con el cliente,
generando con esto lealtad hacia el despacho contable.
La capacitacin y la certificacin han sido los rubros ms im-
portantes en mi gestin al frente de AMCP. Seguiremos buscando
ofrecer las mejores herramientas para que los contadores asociados,
tengan las mejores oportunidades para brindar un servicio de cali-
dad, pero con ese toque humano que caracteriza a los contadores.
Despus de todo las mquinas y los sistemas deben trabajar para
satisfacer las necesidades humanas, pero finalmente lo ms importan-
te es que nos sintamos cmodos con el trato que recibimos. Nuestros
clientes olvidarn el precio de una asesora o servicio, pero nunca ol-
vidarn la calidez del trato que les brindaron en el despacho contable.
Los invito a capacitarse para desarrollar esas habilidades que
todos tenemos y de paso hacer de este mundo un mejor lugar para
vivir.

C. P. C. Francisco Castro Lomel

Presidente del Consejo Directivo

AGOSTO 2017
4 XXXXXX
FISCAL

Beneficios Fiscales para

empresas de reciente creacin
C.P.C. Israel Ramrez Aguirre
iramirez@rag.com.mx

L
as diversas autoridades fiscales tanto federales quieran usar permanentemente prtesis, muletas o sillas
como locales, establecen diversos beneficios fis- de ruedas; mental; auditiva o de lenguaje, en un ochenta
cales sobre todo a empresas que son de reciente por ciento o ms de la capacidad normal o tratndose de
creacin, a continuacin mencionamos algunos en diver- invidentes, podr deducir de sus ingresos, un monto
sas leyes y otros varios aplicables al Estado de Mxico. equivalente al 100% del impuesto sobre la renta de
estos trabajadores retenido y enterado conforme al
Ley del Impuesto sobre la Renta Captulo I del Ttulo IV de esta Ley, siempre y cuando
Pagos Provisionales de Impuesto sobre la renta. el patrn est cumpliendo respecto de dichos trabajadores
En relacin a los pagos provisionales por concepto de con la obligacin contenida en el artculo 12 de la Ley del
Impuesto sobre la Renta, el quinto prrafo del artculo Seguro Social y adems obtenga del Instituto Mexicano del
14 de la ley del ISR, establece lo siguiente: Seguro Social el certificado de discapacidad del trabajador.
Artculo 14. Los contribuyentes efectuarn pagos Se otorgar un estmulo fiscal a quien contrate
provisionales mensuales a cuenta del impuesto del ejer- adultos mayores, consistente en el equivalente al 25
cicio, a ms tardar el da 17 del mes inmediato posterior % del salario efectivamente pagado a las personas
a aqul al que corresponda el pago, conforme a las bases de 65 aos y ms. Para estos efectos, se deber consi-
que a continuacin se sealan: derar la totalidad del salario que sirva de base para cal-
Los contribuyentes debern presentar las declaracio- cular, en el ejercicio que corresponda, las retenciones del
nes de pagos provisionales siempre que haya impuesto a impuesto sobre la renta del trabajador de que se trate, en
pagar, saldo a favor o cuando se trate de la primera decla-
racin en la que no tengan impuesto a cargo. No debern
presentar declaraciones de pagos provisionales en el
ejercicio de iniciacin de operaciones, cuando hubie-
ran presentado el aviso de suspensin de actividades que
previene el Reglamento del Cdigo Fiscal de la Federa-
cin ni en los casos en que no haya impuesto a cargo ni
saldo a favor y no se trate de la primera declaracin con
esta caracterstica.
Por consiguiente las empresas no tiene la obligacin
de hacer pagos provisionales por concepto de impues-
tos sobre la renta durante el primer ejercicio, y si exis-
tiera la probabilidad de que se tuviera prdida fiscal, al
siguiente ejercicio, al no haber elementos para el clcu-
lo del coeficiente de utilidad, este beneficio se podra
extender al ao o aos siguientes.
Cabe sealar que esto no exime de la obligacin de
presentar el Impuesto sobre la Renta en forma anual al
final del ejercicio fiscal.

Contratacin de personas que padezcan dis-

capacidad y Adultos Mayores
Aunque no es un beneficio por inicio de operaciones,
sin embargo la ley del Impuesto sobre la Renta en su
artculo 186 establece lo siguiente:
Artculo 186. El patrn que contrate a personas que
padezcan discapacidad motriz y que para superarla re-

EXCELENCIA PROFESIONAL

los trminos del artculo 96 de esta Ley.
Por lo tanto, este artculo al dar cumplimiento con
los supuestos establecidos en el mismo, permite mayor
deducibilidad en el pago del Impuesto sobre la Renta.
Impuestos Locales
Impuesto Sobre Nominas
En el caso del impuesto sobre nmina estatal, la ley de
Ingresos del Estado de Mxico para el ejercicio Fiscal
de 2017 establece en su cuarto prrafo del artculo 13
lo siguiente:
Artculo 13.-
Las empresas que durante el ejercicio fiscal 2017
inicien operaciones con su fuente de empleo y do-
micilio fiscal en el Estado de Mxico, gozarn de un
subsidio del 100% en el pago del Impuesto sobre Eroga-
ciones por Remuneraciones al Trabajo Personal, por los 36
meses siguientes al mes de su inicio de operaciones.
Esto es aplicable para empresas de reciente crea-
cin que decidan establecer su domicilio fiscal dentro
del Estado de Mxico.
Sin embargo existen otras exenciones propias de
este artculo que tambin pueden considerarse, las cua-
les son:
Artculo 13.- Los contribuyentes del Impuesto sobre
Erogaciones por Remuneraciones al Trabajo Personal que
generen empleos nuevos en el Estado de Mxico para
trabajadores de 60 aos de edad o mayores, para
personas que hubieren concluido una carrera termi-
nal, tcnica, tecnolgica o profesional, en los aos
5
2015, 2016 2017, as como las empresas que teniendo
fuentes de empleo en cualquier entidad federativa distinta
al Estado de Mxico, las cambien a esta entidad, gozarn
de un subsidio del 100% en el pago de este impuesto, por los
36 meses posteriores a su generacin o cambio.
Los contribuyentes que contraten personal que
acceda por primera vez al mercado laboral, gozarn
del subsidio sealado en el prrafo anterior, por los 24
meses posteriores a su contratacin.
El subsidio se considerar tomando en cuenta
la plantilla de trabajadores que tuvieran al 31 de
diciembre de 2016, y aplicar nicamente a los em-
pleos generados durante el ejercicio fiscal 2017, por
arriba de la plantilla mencionada y que cumplan con algu-
na de las condiciones previstas en los prrafos anteriores
En resumen las empresas que pueden tener otros
beneficios respecto a este impuesto son las siguientes:
Empresas o patrones que contraten a personas
de 60 aos o mayores.
Empresas o patrones que generen empleos
nuevos para personas egresadas una carrera
terminal, tcnica, tecnolgica o profesional, en
los aos 2015, 2016 2017.
Empresas o patrones que durante el ejercicio
contraten personal que accede por primera vez
al mercado laboral.
Por lo tanto, esas exenciones no solamente se pueden
realizar cuando es el primer ao en que un contribu-
yente empieza sus actividades, si no posteriormente
cumpliendo con estos ltimos establecidos.
Ley Federal Del Trabajo
Participacin De Los Trabajadores En La Utilidades
Del Ejercicio
En relacin con esta obligacin laboral la ley Federal
del Trabajo establece en su I y II fraccin del artculo
126 establece lo siguiente.
Artculo 126.- Quedan exceptuadas de la obligacin
de repartir utilidades:
Las empresas de nueva creacin, durante el primer ao
de funcionamiento;
Las empresas de nueva creacin, dedicadas a la ela-
boracin de un producto nuevo, durante los dos primeros
aos de funcionamiento. La determinacin de la novedad
del producto se ajustar a lo que dispongan las leyes para
fomento de industrias nuevas.
Como lo indica este artculo en forma clara en su
fraccin I las empresas de nueva creacin no tendrn la
obligacin del reparto de utilidades y en su fraccin II,
por los dos primeros aos cuando sea la elaboracin de
un producto nuevo, este ltimo es de conformidad con
lo que se disponga en otras leyes.
Estos beneficios como se puede observar, algunos
son en forma permanente y otros en forma temporal,
sin embargo el conocimiento de los mismos permitir al
contribuyente poder minimizar ciertas cargas tributarias
o laborales en beneficio de las empresas o patrones. EXP
AGOSTO 2017
6 XXXXXX
FISCAL
Implicaciones Legales del
Anexo 20, Versin 3.3
M.D.F. Jess Fernando Manzanilla Vega
E
n los ltimos meses, un tema que sin lugar a du-
das ha causado un gran revuelo en las reas con-
tables de las empresas, es la incorporacin de la
versin 3.3 del anexo 20, que establece nuevos concep-
tos a los Comprobantes Fiscales Digitales por Internet,
lo que necesariamente implica una modificacin en la
administracin en los negocios.
Actualmente, la versin 3.3 ya entr en vigor para
el sistema de la emisin de los CFDI que se generan a
travs del portal del Servicio de Administracin Tribu-
taria, por lo que ya es obligatorio para los contribuyen-
tes que utilizan la plataforma del SAT. No obstante, para
los contribuyentes que utilizan otras plataformas, ser
a partir del mes de diciembre de 2017, cuando se ten-
dr la obligacin de ajustar los CFDI, con los catlogos
y conceptos adicionados en las disposiciones fiscales
aplicables al caso que nos ocupa.
De lo anterior, vale la pena analizar las implicaciones
legales del anexo 20 versin 3.3, considerando el marco
jurdico que lo regula, y en su caso, estar preparados
para las consecuencias legales que conllevan el incum-
plir con las disposiciones normativas, ya que si bien es
cierto, actualmente no existen mayores consecuencias
por el incumplimiento de la normatividad reguladora
del CFDI, no menos cierto resulta aquella expresin
conocida como: la pistola de Chejov, que se atribuye
al dramaturgo ruso Antn Chejov, que sola decir: Si
en el primer acto tienes colgada una pistola en la pared,
entonces en el siguiente acto debe ser disparada. Si no,
no la pongas ah. En este sentido, sin la necesidad de
ser fatalistas, la expresin de Chejov ajusta perfecta-
mente al tema del anexo 3.3 en la que la autoridad fiscal,
ha incorporado una serie de obligaciones a cargo del
contribuyente, con la intencin de que se aporte infor-
macin fiscal, y si bien, se ha manifestado que en estos
momentos, el incumplimiento de los requisitos fiscales
o errores no implica que deban dejarse sin efecto los
CFDI, no podemos perder de vista que en cualquier
momento, esta aseveracin puede cambiar de rumbo, y
1 En el Semanario Judicial de la Federacin, del mes de octubre de 2016, se publicaron sendas jurisprudencias que abordan el tema de la
contabilidad electrnica, buzn tributarios y diversas interpretaciones de la Suprema Corte de Justicia de la Nacin, mismas que se pueden
consultar en: https://sjf.scjn.gob.mx/sjfsist/Paginas/ResultadosV2.aspx?Epoca=1e3e10000000000&Apendice=1000000000000&Ex-
presion=contabilidad%20electronica&Dominio=Rubro&TATJ=1&Orden=1&Clase=TesisBL&bc=Jurisprudencia.Resultados&TesisPrinci-
pal=TesisPrincipal&InstanciasSeleccionadas=6,1,2,50,7&Hits=20
EXCELENCIA PROFESIONAL
se le puedan dar efectos sancionadores, para lo cual, lo
nico que debera suceder, es pasar del primer acto al
segundo acto, es decir, de la Resolucin de Miscelnea
Fiscal, al Reglamento del Cdigo Fiscal de la Federa-
cin, y en su caso, al Cdigo Fiscal de la Federacin, lo
que permitira que se dejen sin efectos los CFDI que no
cumplan con los requisitos fiscales.
En este sentido, el tema no resulta menor, conside-
rando que algunas firmas de abogados, insisten en la
interposicin del juicio de amparo indirecto, como un
medio extraordinario de defensa, para que los contri-
buyentes suspendan la emisin del Comprobante
Fiscal Digital por Internet, aduciendo violaciones a la
Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos.
No obstante, y con la libertad de decisin que cada
individuo tiene derecho, consideramos que debe ana-
lizarse y valorarse las consecuencias que conlleva la
interposicin del medio de defensa, dado que alcanzar
la suspensin para que el contribuyente no emite el
CFDI con los requisitos exigidos en el Anexo 20 ver-
sin 3.3, al que afectara finalmente, es al cliente que no
obtendr el comprobante fiscal, en consecuencia, no
podra darle efectos fiscales a los gastos efectuados, y
por tanto, no podra deducir lo que conforme las dispo-
siciones fiscales tendra derecho.
Entendamos lo anterior, el anexo 20 versin 3.3,
exige mayores requisitos que lo dispuesto en el C-
digo Fiscal de la Federacin, el Reglamento de dicho
Cdigo, y por tanto, el anexo reviste una violacin a la
Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos,
particularmente al artculo 31 fraccin IV del citado
ordenamiento, en el que se dispone la obligacin de los
mexicanos de contribuir al gasto pblico, de una forma
proporcional y equitativa conforme lo dispongan las
Leyes, tanto Federales, Estatales, incluida la Ciudad
de Mxico, y los municipios, lo que ha motivado que
se interpongan juicios de amparo indirecto, en los que
se intenta el argumento ante los Jueces Federales, vin-
culando el argumento con el envo de la contabilidad
 7

electrnica y lo resuelto por la Suprema Corte de Justicia de la Nacin1, respecto de la utilizacin de un lenguaje
distinto al espaol (como lo es el informtico), lo que implica que, por analoga puedan cuestionarse algunos con-
ceptos del catlogo de productos y servicios que conforman el citado anexo 20.
Ahora bien, independientemente que se comparta o no la idea de la interposicin del juicio de amparo indi-
recto, el hecho es que la regulacin en la materia de emisin y recepcin del CFDI, conlleva a ser precisos en la
eleccin de cada uno de los conceptos que se describirn en los catlogos, considerando que actualmente son 17
catlogos, que se sealan a continuacin:

ADUANAS CLAVE DE PRODUCTOS O SERVICIOS CLAVE DE UNIDAD

CDIGO POSTAL FORMA DE PAGO IMPUESTO
MTODO DE PAGO MONEDA NUMERO DE PEDIMENTO DE ADUA-
NA
PAIS PATENTE ADUANAL REGIMEN FISCAL
TASA O CUOTA TIPO DE COMPROBANTE TIPO DE FACTOR
TIPO DE RELACIN USO DE CFDI

Para efectos de comprender el impacto legal que con-
lleva el uso incorrecto de los catlogos, se considera el
siguiente ejemplo:
1. Una empresa que se dedica al armado de cortado-
ras y empacadoras de forraje, compra los elementos
para su armado, de forma independiente a diversos
proveedores;
A. De los elementos que compra, adquiere un motor
Kholer de 25 HP, el cual, sirve para el armado de la
cortadora y empacadora de forraje;
B. El CFDI que recibir del proveedor, identificar en
el catlogo de uso del CFDI: G01 Adquisicin de
mercancas;
C. En este caso, la empresa procede al armado y venta
de la cortadora y empacadora de forraje, y en el
CFDI que genera a favor de su cliente, describe
que est vendiendo la cortadora, incluido el motor
Kholer de 25 HP, en coincidencia con el CFDI que
su proveedor le emiti.
Conforme lo anterior, la autoridad fiscal podra consi-
derar que la venta del motor Kholer de 25 HP, est afec-
tado del 16% que seala la Ley del Impuesto al Valor
Agregado, dndole un trato fiscal distinto a lo dispuesto
en el artculo 2-A fraccin I, inciso e) de la indicada
Ley del Impuesto al Valor Agregado, es decir, al emitir
el CFDI, la empresa que arma y vende la cortadora de

AGOSTO 2017
8 XXXXXX
FISCAL
forraje, deber omitir identificar el motor en el com-
probante fiscal, y solamente identificar la cortadora del
catlogo de productos, para que el producto vendido,
siga teniendo el 0% de la tasa impositiva por la enaje-
nacin del bien.
II. En otro supuesto, tenemos que una empresa que
compra y vende focos, luminarias, lmparas, dio-
dos emisores de luz, y diversas refacciones para
vehculos, puede representar la siguiente conse-
cuencia:
A. El proveedor, identifica el producto importa-
do como un foco convencional para vehculo;
B. La empresa adquiere el producto y al vender-
lo, lo vende como foco tipo led.
Partiendo de lo anterior, tenemos que el Servicio de Ad-
ministracin Tributaria, en la compulsa que realice, po-
dr requerir al proveedor de la empresa, para que aclare
el pedimento de importacin y su clasificacin arance-
laria, es decir, que explique el producto que introdujo
a Mxico, si se trata de un foco convencional o un foco
tipo led, ya que existe una diferencia en la clasificacin
arancelaria de cada producto.
Como se observa, debe coincidir la compra y la
venta de los productos que se describen en el CFDI, ya
EXCELENCIA PROFESIONAL
que el SAT, con la informacin que se le describir en el
documento fiscal, podr iniciar compulsas de los pro-
ductos adquiridos y los declarados ante las autoridades
aduaneras, por lo que de ser el caso, se debern corregir
desde los pedimentos de importacin hasta la utiliza-
cin que se le dar al producto adquirido.
En orden de lo anterior, es evidente que la implica-
cin legal que deriva de la emisin del CFDI es vasto,
considerando que se podr determinar el tipo de im-
puesto que tienen los bienes o servicios descritos en los
mismos, para lo cual, un punto a nuestro favor, resulta
que la autoridad no ha descrito las caractersticas que
cada una de los conceptos que se establecen en el ca-
tlogo de productos y servicios, lo que nos da la pauta
para que en un momento determinado, y ante un acto
de fiscalizacin, podamos interponer los medios de
defensa aplicables al caso concreto, es decir, cuestionar
la metodologa, experiencia y pericia para que el rea
de fiscalizacin, pueda determinar que la clasificacin
y uso de los productos y servicios fueron acorde a lo
indicado por el contribuyente.
Efectivamente, conforme el contenido del artculo 31
fraccin IV, de la Constitucin Federal, en relacin con los
diversos 14 y 16 de la citada Carta Fundamental, estable-
cen que las contribuciones y los actos
de molestia necesariamente deben
estar debidamente fundados y motiva-
dos, por lo tanto, conforme el artculo
38 fraccin IV del Cdigo Fiscal de la
Federacin, la autoridad fiscal deber
sealar las razones por las que deter-
mine la aplicacin de los 17 catlogos
en sus actos de molestia, lo que implica
la posibilidad de que los pagadores de
impuesto, con razones sustentadas
defienda la descripcin de los CFDI,
tanto los recibidos como los emitidos.
Sin que se pierda de vista, que los
actos de fiscalizacin descritos en el
Cdigo Fiscal de la Federacin, dis-
ponen que la autoridad podr revisar
el cumplimiento de las obligaciones
fiscales conforme las disposiciones
fiscales aplicables, por tanto, se
deber prever el contenido de los
artculos 29, 29 del Cdigo Fiscal de
la Federacin y 34 del Reglamento
del Cdigo Fiscal, sin que pueda
considerar como fundamento legal
la Resolucin de Miscelnea Fiscal,
y mucho menos de su anexo 20 ver-
sin 3.3, ya que sera cuestionable
la determinacin de la autoridad, y
cualquier interpretacin en perjuicio
del pagador de impuestos que realice
de la norma que regula la emisin de
los requisitos del CFDI. EXP

Auditora Forense
C.P.C. Alejandro A. Campos T.
Vicepresidente de Finanzas
E
n la actualidad el mundo se encuentra en una co-
rrupcin muy grande a todos los niveles, nos hemos
dado cuenta de que lo mismo lo hace un individuo
que tiene un puesto de trabajo con poca influencia como
uno que es muy influyente.
Para los efectos de las empresas privadas el hecho se
llama fraude, para los hechos en el servicio pblico se le
denomina corrupcin.
Existe el cdigo penal federal, la ley federal para la pre-
vencin e identificacin de operaciones con recursos de
procedencia ilcita, la ley del sistema nacional anticorrup-
cin y la ley general de responsabilidades administrativas,
todo esto nos ayuda e ilustra para entender los delitos en
contra de las instituciones o personas.
Que se entiende por auditora forense
Es una tcnica que su principal objetivo es el de investigar
fraudes efectuados por voluntad y conscientes tratando de
eludir las leyes.
Se tiene que desarrollar con habilidades y conoci-
miento en reas financieras y contables, debe intervenir la
parte legal del despacho o en su defecto de un asesor legal,
combinados los conocimientos el resultado ser ptimo.
En caso de no tener la parte legal tenemos la norma in-
ternacional de auditora 620 utilizacin del trabajo de un
experto del auditor con esta parte se puede subsanar la
necesidad de un tercero experto.
Esta tcnica debe generar confianza a los usuarios y
a todos los que intervienen en la investigacin, debemos
considerar que existen varias etapas en las cuales se debe
realizar la auditora forense, la primera es la auditora pre-
ventiva es la que se orienta a prever y por medio de contro-
les poner las trabas necesarias para que no exista manera de
cometer un ilcito en contra de la negociacin, la segunda
es la auditora detectiva que es la que debe hacerse cuando
ya se conoce que existe el ilcito, en esta parte tenemos que
llegar a determinar la cuanta, efectos directos e indirectos,
presuntos autores, cmplices y encubridores.
Es importante proporcionar algunas definiciones para
que podamos interiorizar en los conceptos:
Es el examen sistemtico de los libros y registros de
un negocio u otra organizacin con el fin de determinar o
verificar los hechos relativos a las operaciones financie-
ras y los resultados de estas, para poder informar sobre
los mismos. car el monto de lo desaparecido y en un informe comen-
Montgomery
La auditora tiene por objeto la comparacin de las tran-
sacciones registradas en los libros de contabilidad, las
AUDITORA 9
cuales son recopiladas peridicamente por las respectivas
empresas, para su propia informacin en estados financie-
ros que muestran el resultado de las operaciones que se
han efectuado y la situacin del negocio.
Prieto y Ruz de Velasco
Es el examen de los libros de contabilidad, de los regis-
tros, documentacin y comprobacin correspondiente de
una persona, de un fideicomiso, de una sociedad, de una
corporacin, de una institucin, de una empresa, de una
sucesin, de una oficina pblica, de una copropiedad, o de
un negocio especial cualquiera, llevado a cabo con el obje-
to de determinar la exactitud o inexactitud de las cuentas
respectivas y de informar y dictaminar acerca de ellos.
Terminologa del Contador de Mancera
Hnos.
Aspectos tcnicos que deben cubrir la persona o personas
que van a efectuar el trabajo de auditora, deben tener
conocimientos de: Derecho Civil, Derecho Penal, Derecho
Fiscal, Contabilidad, Auditora, Manejo de Control Inter-
no, Anlisis de Actividades y Procedimientos, Diagrama-
cin de Actividades e Identificacin de puntos dbiles
Una forma que en lo personal me parece buena es la
diagramacin de actividades, en donde, por este medio
nos damos cuenta de todas las cosas que hace una persona
y en general toda la empresa, con esto podemos detectar
posibles fallas en la operacin.
La comunicacin con los encargados de la adminis-
tracin o los dueos es muy importante para poder, con
anticipacin prever anomalas que a la larga se conviertan
en disminucin de recursos.
En su caso con base en las tcnicas debemos cuantifi-
tarlo con quien nos haya solicitado el trabajo.
Ponemos un ejemplo de diagramacin de activida-
des, tomando la actividad de compra que es una de las
ms completas.
AGOSTO 2017
10 XXXXXX
AUDITORA

SECRETARiA DE COMPRAS JEFE DE COMOPRAS

SECRETARiA DE COMPRAS DOCTOS. RECIBE, REVISA LOS DOCTOS. Y
RECIBIR SOLICITUD DE REVISA LA SOLICITUD DEBIDAMENTE
INICIO DE COMPRAS SI ENTREGA TODOS LOS TANTOS DE LA
COMPRAS AUTORIZADOS REQUISICIONAL AL COMPRADOR
RESPECTIVO
DOCTO. N. 2 DOCTO. N. 2

NO

SOLICITANTE SECRETARiA DE COMPRAS

REGRESA A SOLICITANTE PARA
VER OBTENER AUTORIZACIN
PROCEDIMIENTO
RC 0
1
RC

COMPRADOR
COMPRADOR VERIFICA LA SECRETARiA DE COMPRAS ENTREGA A LA SECRETARA LA COMPRADOR
MECANOGRAFA REQUISICIN DE COMPRA NEGOCIA LA
MECANOGRAFIAR EL PEDIDO Y COMPLETADA PARA ELABORAR COMPRA
LO ENTREGA AL COMPRADOR PEDIDO 1
P 0.5 RC

RC 1
COMPRADOR
ENTREGA AL GERENTE DE COMPRAS
PARA VO.BO. Y FIRMA DE AUTORIZACIN
GERENTE DE COMPRAS
0.5 P
EST CHECA LOS DOS
CORRECTO? SI DOCTOS. RECIBIDOS
0 RC

1 RC

REGRESA A LA 0 COTIZACIONES
NO
SECRETARIA PARA
CORRECCIN 1

GERENTE DE COMPRAS GERENTE DE COMPRAS FIRMA DE

DISTRIBUYE LA DOCUMENTACIN AUTORIZACIN TODOS LOS TANTOS DEL
RECIBIDA PEDIDO Y ENTREGA A LA SECRETARA

0.5 P
P 0
0 RC ESTN
AL PROVEDOR SI CORRECTOS?
1 RC
P 0
0 COTIZACIONES
P CUENTAS POR PAGAR
RC 0 NO

GERENTE DE COMPRAS
P 2 DEVOLVER LOS DOCUMENTOS AL
CUENTAS POR PAGAR
COMPRADOR PARA SU CORRECCIN

0.5 P
P 2 0 RC
CUENTAS POR PAGAR

1 RC

3 P COMPRADOR 0 COTIZACIONES
1 RC SIGUE PROCEDIMIENTO TERMINA
SEGUIMIENTO LOCAL
0 COTIZACIONES DE PEDIDOS

P 4
PLANEACIN

P 5
TERMINA
NMERICO

Como conclusin a este tema podemos decir que:
El funcionario que por medio de corrupcin solicitando d-
divas, proporciona los contratos de trabajo sin pensar que
hay empresas o personas que pueden hacer mejor el trabajo
solicitado, o aquellos que se prestan para presentar cotiza-
ciones ms altas para que una persona ya con previo acuerdo
obtenga el contrato.
Por ltimo podemos decir que esta tcnica nos puede pro-
porcionar un mejor control de las operaciones y poder ayudar
a los empresarios a tener mayores y mejores utilidades. EXP

EXCELENCIA PROFESIONAL
 NEGOCIOS Y FINANZAS 11

El Lder del Equipo de Ventas

Ivn A. Chacn Alvarado.
ichacon@concoach.com.mx
Tel. 5543567249

A
ctualmente para muchas empresas el gerente
de ventas representa una persona que tiene
el rol de liderar al equipo comercial, pero,
cmo puede hacerlo teniendo tantas activida-
des como: generar y analizar los reportes de ventas, visita
a clientes para cierre de ventas, asistir a innumerables
juntas, y un montn de actividades administrativas y de
operacin que le impiden desempear sus verdaderas
funciones?: potencializar las capacidades de su equipo e
incrementar las ventas de la compaa (o llegar a la meta
definida por la direccin).
Quizs te estars preguntando cules son las activi-
dades principales que debera de desempear el gerente
de ventas?
He podido observar en muchas empresas que cuando
el gerente de ventas toma el rol tradicional que se le
asigna, su energa la enfoca en todo tipo de actividades
que son urgentes (y muchas veces no importantes) pero
que no lo llevan directamente al logro de sus objetivos,
causando que su atencin est en los procesos ms que
en las personas; me refiero a que busca cumplir con todas
aquellas actividades administrativas y de anlisis, cierres
de ventas, etc, cuando en su rol de lder debe ser capaz
de centrar gran parte de sus habilidades en desarrollar a
cada uno de los integrantes de su equipo. Esta presin de
tener que cerrar l mismo muchas de las ventas y analizar
la gran cantidad de datos que recibe, lo puede llevar, de
la misma forma, a ejercer demasiada presin (negativa)
sobre su equipo, causando estrs y un clima laboral tenso,
basado en una competencia no sana, y posteriormente
terminando en la rotacin del personal de ventas o en su
desmotivacin.
Lo que quisiera proponer en base a la experiencia que
he tenido tanto desempeando la funcin de gerente de
ventas como en la consultora a diversas empresas, es lo
siguiente:
qu sucedera si en vez de ser tan operativo el gerente
de ventas utilizara su tiempo siendo un facilitador, coach y
mentor de su equipo?
He podido comprobar que, repartiendo la mayora de
su tiempo en ciertas actividades, la productividad de su (desde el trato al cliente, qu tan preparado va a sus
equipo crece y el clima laboral en el departamento de ven- visitas, su conocimiento del producto, de la empresa y
tas mejora notablemente, as como su relacin con otros sus procesos, del cliente, competencia y del mercado
departamentos. Las principales actividades son: en general, habilidades de negociacin, etc) para que
1. Entrenamiento de vendedores en campo (ms que ya sea desde una posicin de mentor o de coach, pue-
en oficina o en cursos): esto requiere que asigne, de da ayudar al vendedor de manera particular a mejorar
acuerdo a la cantidad de vendedores que tenga, y a la cada una de sus competencias, y si requiere de alguna
madurez y pericia de cada uno de ellos, salir a visitar capacitacin, poder programarla adecuadamente. La
clientes y observar sus competencias como vendedor visita con los vendedores a los clientes, adems de

AGOSTO 2017
12 NEGOCIOS
XXXXXX Y FINANZAS
conocimiento del vendedor, traer al gerente un me-
jor entendimiento del mercado, as como de ciertos
clientes en especfico, y si programa sus salidas para
que correspondan con cierres de ventas clave, mejor
entrenamiento podr dar a su equipo.
2. Ser un facilitador de los vendedores: esta actividad es
clave para ganarse la confianza de su equipo ya que
muchos vendedores se frustran durante el proceso de
la venta porque se les presentan obstculos de diver-
sas ndoles y que no est a su alcance poder resolver
por s mismos, para lo cual solicitan la intervencin
de su jefe inmediato, quien en muchas ocasiones le-
jos de resolverles a la brevedad posible la dificultad
presentada, con tantas actividades y las presiones que
se le acumulan, olvida o posterga la solucin provo-
cando (inconscientemente), inconformidades de los
clientes y roces con los vendedores. Entre ms rpido
les resuelva las solicitudes a sus colaboradores, ma-
yores posibilidades de cierres de venta por parte de
ellos y menos estrs para todos. Finalmente, tarde o
temprano tendr que enfrentar estas situaciones.
3. Resolucin de conflictos: tanto dentro del departa-
mento como con otros departamentos, se suscitan
conflictos en los que es necesario tener una buena
capacidad de negociacin, son asuntos que se deben
atender lo ms pronto posible ya que tienden a ha-
EXCELENCIA PROFESIONAL
cerse ms grandes y tornarse en un ambiente laboral
nocivo.
4. Anlisis de datos: el gerente debe ser capaz de discer-
nir aquella informacin que le redituar en un mejor
entendimiento del mercado. Como gerente de ventas,
me di cuenta de que muchas veces tratamos de anali-
zar tanta informacin como sea posible, sin entender
aquella que realmente ser de utilidad.
Conforme el gerente de ventas logre entender cules
son sus actividades clave para el desarrollo e integra-
cin del equipo, y sea capaz de delegar aquellas que
no impliquen un nivel de autoridad que solo l pueda
desempear (que se dar cuenta de que son muchas
pequeas actividades que le merman tiempo), mayor
eficiencia lograr por parte de sus colaboradores, lo
cual implica desarrollar sus propias habilidades de
comunicacin, negociacin, mentoring, manejo del
cambio, coaching, anlisis eficiente de datos y admi-
nistracin del tiempo.
La tarea es ardua, sin embargo, el hecho de focalizar
sus esfuerzos en las tareas adecuadas, traer al gerente
de ventas (y a la empresa) muchos beneficios como clima
laboral ms sano, vendedores motivados, enfoque en los
objetivos por parte del vendedor, menos estrs y clientes
ms satisfechos con el servicio de ventas y por lo tanto, el
logro de los objetivos marcados. EXP
 13

DEL 4 AL 8 DE SEPTIEMBRE
Horario: de 16:00 a 20:00 Hrs. 20 Pts. Internos para la N.A.A.
FECHA Y HORA TEMA EXPOSITOR
Anlisis de los instrumentos financieros y su nueva
16:00 - 18:00 hrs. Mtro. Francisco Cruz Ariza
LUNES 4

normatividad contable NIF C2, C19 y C20

18:00 - 20:00 hrs. NIF B17 determinacin del valor razonable M.C. Leticia Zenteno Jurez

Problemticas y soluciones en el ISR para las empresas

M.C.F. Carlos Gutirrez Prez
MARTES 5

16:00 - 18:00 hrs. de subcontratacin laboral y sus beneficiarios

18:00 - 20:00 hrs. Problemticas en la implementacin CFDI versin 3.3 E.F. Miguel ngel Surez Amador
MIRCOLES 6

16:00 - 18:00 hrs. Nueva plataforma informtica de trmites en el IMSS Autoridad IMSS

Uso de las nuevas tecnologas en Mtro. Alberto Monroy Salinas

18:00 - 20:00 hrs.
la plataforma del SAT

Sociedades por acciones simplificada y el rgimen

16:00 - 18:00 hrs. Mtro. Francisco Yez Ledesma
de flujo de efectivo en el impuesto sobre la renta
JUEVES 7

Gravamen en impuesto al valor agregado para

18:00 - 20:00 hrs. Lic. Jess Santiago Aguilar
operadores de transporte internacional
Nuevas normas internacionales de auditora Mtro. Mauro Gonzlez Gonzlez
16:00 - 18:00 hrs.
relacionadas con los informes y opiniones del auditor
VIERNES 8

Aspectos relevantes de la ley antilavado para empresas que

18:00 - 20:00 hrs. Lic. Alejandro Ponce Rivera y Chvez
realizan actividades vulnerables

INVERSIN PUNTOS PARA LA N.A.A.

Asociados y Pblico en General $3,500 IVA includo 20 puntos

Costo por Da $800 IVA includo 4 puntos

Estudiantes (Aplica restricciones) $500 IVA includo

ASOCIADO: TRAE UN ACOMPAANTE SIN COSTO, a los acompaantes no se les otorgarn puntos para la N.A.A. ni se les expedir constancia de participacin.

Informes y Reservaciones al telfono: 5636-2370 ext. 108, 110 y 111 o a los correos cursos@amcpdf.org.mx / cursos2@amcpdf.org.mx /
cursos3@amcpdf.org.mx www.amcpdf.org.mx
Esperanza 765, Col. Narvarte, Del. Benito Jurez, Mxico D.F. C.P. 03020
***programacin sujeta a cambios***
AGOSTO 2017
14 NEGOCIOS
XXXXXX Y FINANZAS
Fraude podras ser
vctima y no saberlo?
M.F., C.P.C. y L.C.P.F. Gabriela Hannali Gmez Caldern
C Proteccin: Limitar la informacin personal compartida
on el avance de la tecnologa, diversas actividades de la
vida cotidiana se han hecho ms fciles, se tiene acceso a
diversos servicios bancarios por Internet y el uso de redes
sociales para casi cualquier asunto no es novedad. Sin embargo,
existen ciertas situaciones de riesgo que incrementan la proba-
bilidad de ser vctima de un fraude. Se enlistan a continuacin
algunas situaciones, as como la forma de protegerse del riesgo, de
manera enunciativa, pero no limitativa:
Riesgo: Uso de tarjeta de crdito en restaurantes sin so-
licitar la terminal bancaria en la mesa o al momento de
realizar el pago, no prestar atencin a la terminal.
Proteccin: Solicitar la terminal bancaria en la mesa al
pagar en un restaurante y siempre tener a la vista la termi-
nal bancaria y la tarjeta. As mismo, verificar que la tarjeta
devuelta al terminar la transaccin sea la propia.
Riesgo:: Desechar o tirar a la basura informacin bancaria
o financiera sin destruir los datos. Ejemplo de lo anterior
es tirar a la basura los vouchers y comprobantes de pago.
Proteccin: Destruir todos los documentos que tengan
informacin personal antes de desecharlos.
Riesgo: No estar al pendiente del historial crediticio y no
revisarlo una vez al ao para verificar que todo se encuen-
tre en orden.
Proteccin: Revisar una vez al ao como mnimo el re-
porte del bur de crdito y en caso de notar cualquier ano-
mala realizar las aclaraciones o acciones necesarias para
evitar un dao financiero.
Riesgo: No actualizar los datos en los bancos e institucio-
nes en que se tienen cuentas. En especial, el domicilio, ya
que toda informacin enviada ha dicho domicilio es sus-
ceptible de ser robada y utilizada para fines ilegales.
Proteccin: Tener un listado de todas las cuentas banca-
rias activas y mantener los datos actualizados en las insti-
tuciones bancarias correspondientes.
Riesgo: No proteger la contrasea al utilizar la banca elec-
trnica y no cambiar la contrasea peridicamente.
Proteccin: No dejar anotada la contrasea de banca
electrnica en lugares poco seguros. As mismo, cambiar la
contrasea peridicamente.
Riesgo: No tener contrasea de acceso en la computadora
en que se tiene informacin personal.
Proteccin: Tener instalado un antivirus actualizado, des-
cargar e instalar las ltimas actualizaciones de seguridad
del sistema operativo y proteger el acceso a la computado-
ra con contrasea.
Riesgo: El uso de redes sociales para publicar informacin
personal que pudiera facilitar el robo de datos e identidad.
EXCELENCIA PROFESIONAL
en redes sociales, ejemplos: nombre completo, fecha de
nacimiento, lugar de nacimiento, bancos en los que se tie-
ne cuenta (incluso para interponer quejas en redes socia-
les, se da pie a brindar informacin a terceros).
Riesgo: Utilizar la misma contrasea en redes sociales,
correos y banca electrnica.
Proteccin: Crear contraseas diferentes para cada sitio.
Riesgo: El tener las redes sociales abiertas y activas en
todo momento en la computadora o celular, en especial
cuando se est accediendo a la banca electrnica.
Proteccin: Cerrar las redes sociales y otros sitios web
cuando se est utilizando la banca electrnica. Al cerrar
sesin cerrar la ventana.
Riesgo: Tener informacin importante como claves de
acceso personal a cuentas bancarias en el celular y no pro-
tegerlo con contrasea.
Proteccin: Evitar guardar informacin importante en el
celular, pero si se llega a hacer, protegerlo con contrasea.
Las situaciones anteriormente mencionadas incrementan el ries-
go de fraude, sin embargo, no son las nicas. Se debe tener sumo
cuidado al tratar con toda la informacin personal.
Comnmente, los usuarios no se enteran de que estn siendo
vctimas de fraude hasta que comienzan a tener problemas credi-
ticios, a recibir llamadas de cobranza por deudas desconocidas,
a recibir tarjetas de crdito no solicitadas o estados de cuenta de
tarjetas o crditos desconocidos, a notar cargos o retiros en las
tarjetas de dbito y crdito no realizados y a encontrar cuentas o
cargos no reconocidos en su reporte de crdito.
Adems de tener cuidado con el manejo de la informacin
personal, la revisin del reporte de crdito especial en el bur
de crdito al menos una vez al ao es importante para detec-
tar posibles fraudes y poner un alto a la situacin antes de
que se ocasione un dao crediticio y financiero importante
al usuario defraudado. La consulta del reporte de crdito en
www.burodecredito.com.mx es gratuita 1 vez cada 12 meses
y las consultas adicionales por perodo tienen un costo de
$35.60 cada consulta. El fraude se ha incrementado en los
ltimos aos, por lo que ya se ofrece el servicio de Alertas
Bur con un costo de $232.00, con el cual se tiene derecho a
4 reportes de bur de crdito al ao y se reciben notificacio-
nes los 365 das del ao respecto a todos los movimientos de
bur de crdito. Con lo anterior se busca combatir el robo de
identidad y el fraude.
Es importante estar alerta a cualquier seal de fraude y hacer
las aclaraciones pertinentes de manera inmediata con las institu-
ciones financieras correspondientes. EXP
 15

Deportacin Cmo
evitar perderlo todo?
M.F., C.P.C. y L.C.P.F. Gabriela Hannali Gmez Caldern

L
a deportacin sin lugar a dudas es un tema recurrente, tener menores ciudadanos americanos, listos para una situacin
pero ms all del impacto poltico, econmico y social para de detencin.
Mxico del que siempre se habla, existe un gran impacto Cada caso es diferente y cada Estado tiene diferentes leyes res-
a nivel financiero para las familias y personas indocumentadas pecto a lo que sucede con los bienes no reclamados. Un ejemplo
establecidas en Estados Unidos. de lo anterior es lo que sucede en Illinois, en donde los depsitos
Actualmente, muchas personas indocumentadas en Estados en cuentas de ahorro y cheques de bancos e instituciones finan-
Unidos se encuentran en riesgo de detencin y por ende, de de- cieras, pueden transferirse al Estado en caso de no ser reclamados
portacin, pero a pesar de ello, no toman las provisiones necesarias en un perodo de 5 aos.
para proteger su patrimonio en caso de que la deportacin llegase Si bien nuestra cultura, como muchas otras, no acostumbra
a ocurrir. Lamentablemente, muchos individuos y familias son de- la planificacin legal, es importante tomar previsiones cuando
portados y los bienes que dejan en Estados Unidos no pueden ser se sabe que existe un riesgo mayor de perder el patrimonio o
reclamados por nadie ya que no cuentan con familiares en el pas. poner en riesgo la estabilidad financiera de la familia. Acciones
tan sencillas como consultar a un abogado y preparar una carta
Qu se debe de hacer para prevenir lo anterior? poder pueden significar la diferencia entre poder recuperar el
Es importante tomar medidas antes de que suceda el supuesto de patrimonio y perderlo o dejarlo en un abismo legal. El Gobierno
la deportacin. En caso de contar con una vivienda, aun estando de nuestro pas comenz a operar este ao centros de defensa de
sta hipotecada, se puede nombrar a un apoderado legal para que inmigrantes en sus 50 consulados y embajadas en Estados Uni-
realice la venta en nombre del propietario y realice el pago de con- dos. Dichos centros prestan atencin, gua y consejo legal a los
tribuciones correspondientes, as como otros requisitos legales y inmigrantes mexicanos que requieran apoyo en Estados Unidos.
cumplimiento de obligaciones fiscales que de la venta pudieran Para mayor informacin al respecto, consultar con la Embajada de
derivarse. Otra opcin con que se cuenta, es contratar a un agente Mxico en Estados Unidos al telfono +1(202)728-1600 o al correo
de bienes races para llevar a cabo la venta y pago de contribu- mexembusa@sre.gob.mx EXP
ciones derivadas de la transaccin.
Ser indispensable que el agente de
bienes races presente una carta po-
der a un abogado para poder hacer
la transaccin, por lo que es de vital
importancia tener preparada dicha
carta poder antes del supuesto de
deportacin. Posteriormente a la
venta, el abogado es el encargado
de transferir los fondos de la venta.
Es fundamental que el abogado sea
especialista en bienes races para
facilitar el proceso.
Otra forma de estar preparado
consiste en, contratar a un aboga-
do especialista en planificacin de
bienes e inmigracin, para aseso-
rarse de una manera ms completa
y poner en marcha un proyecto
de planificacin de bienes. Dicho
proyecto consistir en preparar a
todo individuo en riesgo de deten-
cin y asesorarlo para que tenga
los documentos de planificacin
de bienes y de custodia, en caso de

AGOSTO 2017
16 XXXXXX

EXCELENCIA PROFESIONAL
 17

ENTORNO DE LA CONTADURA
EN TIEMPOS DE CAMBIOS
POLTICOS Y SOCIALES
25 puntos para la N.A.A

VIERNES 1 DE DICIEMBRE
HORARIO TEMA EXPOSITOR

09:30 a 11:00 EXPECTATIVAS FISCALES 2018 AUTORIDAD SAT

11:00 a 12:30 LA IMPORTANCIA DE LA PROPIEDAD

LIC. VIANEY ROMO DE VIVAR
INTELECTUAL

12:30 a 13:00 RECESO RECESO

IMPACTO DE LA NEGOCIACIN DEL TLC

13:00 a 14:30 "El Proceso de Integracin Econmica,
LIC. JUAN MONTAO FERNNDEZ
importancia e impacto en el Comercio
Internacional de las Negociaciones del TLC"

SBADO 2 DE DICIEMBRE
HORARIO TEMA EXPOSITOR

APLICACIONES DE LOS CAMBIOS EN

09:00 a 10:30 LOS CFDI Y LA CANCELACION DE LOS L.C. PENELOPE CASTRO VALDEZ
SELLOS POR PARTE DE LA AUTORIDAD

10:30 a 12:00 SOPORTE LEGAL Y FISCAL DE LOS LIC. SERGIO SANTINELLI GRAJALES
CONTRATOS Y ACTAS DE ASAMBLEAS

12:00 a 12:30 RECESO RECESO

IMPORTANCIA DE LA IMAGEN LIC. MANUEL SUREZ Y SUREZ

12:30 a 14:00 PROFESIONAL LIC. GESSICA MORALES ORTIZ

AGOSTO 2017
18 NEGOCIOS
XXXXXX Y FINANZAS
El Contador en la Era Digital
Juan Carlos Olague
Director de Prctica Contable
E
l mundo contemporneo est viviendo y adaptndose a la
era digital. Probablemente sea muy pronto para juzgar
si sta evolucin es positiva o negativa. Lo que es cierto
es que hay un cambio en la manera de hacer las cosas y existen
nuevas herramientas para llevarlas a cabo. Aqul que se adapte
ms rpido, podra tener beneficios ms pronto.
Como es normal, cualquier planteamiento que represente
un cambio en la forma de hacer las cosas, siempre encontrar
resistencia para poder llevarse a cabo. Se debe ser paciente ya
que a la larga los beneficios de estos cambios, sern mayores que
las implicaciones para adaptarse a ellos.
Quien no recuerda las palabras de algunos funcionarios p-
blicos, prometiendo que las reformas fiscales propuestas de cada
ao, haran que el cumplimiento de las obligaciones fiscales de
los contribuyentes sera ms sencillo. Incluso llegaron al absur-
do de decir que los Empresarios ya no necesitaran un Contador
para hacerlo.
La verdad es que eso ha sucedido parcialmente. La DIOT,
otras declaraciones informativas, factura y contabilidad electr-
nica, el Anexo 20, comercio exterior, etc., en algn momento se
han convertido en una pesadilla para los Contadores.
Con todo y lo tortuoso que ha sido este proceso evolutivo
orquestado por el SAT, se debe reconocer que ya es posible
identificar algunos beneficios. La tendencia general en migrar
a la era digital est implcita en todos estos cambios propues-
tos, mismos que eventualmente permitirn que las empresas o
negocios tengan ahorros o eficiencias que se transformen en
mayor productividad.
EXCELENCIA PROFESIONAL
Lo anterior, por supuesto, no ha permitido a los Empresarios
deshacerse de los Contadores. Dudo mucho que cualquiera de
ellos est dispuesto a gastar su tiempo en resolver todos estos
temas contables fiscales, en vez de invertirlo operando y diri-
giendo su negocio.
Histricamente, los servicios de un Contador han sido estig-
matizados como un mal necesario. Un profesionista con mente y
visin cuadrada que nicamente se dedica a procesar plizas,
calcular y pagar impuestos. Desafortunadamente, algunos con-
tadores se han encargado de hacer muy difcil contradecir esa
forma de pensar.
La transformacin a la era digital puede ser una gran oportu-
nidad para los Contadores de romper ese paradigma y convertir-
se en una figura ms importante para la administracin y gestin
de los negocios.
Por supuesto que es trabajo del Contador mantenerse ac-
tualizado en trminos de reformas fiscales o contables. Pero
eso no es suficiente. Tambin debe preocuparse por encontrar
y utilizar aquellas herramientas que le permitan optimizar su
tiempo y actividades.
La mejor eleccin debera ser una herramienta acorde a la
tendencia digital. Aquella que pueda crear una interaccin en-
tre el Empresario y el Contador que derive en sinergias como
la generacin de informacin oportuna e inmediata, ahorro de
tiempo, toma de decisiones basadas en datos duros, incrementar
la eficiencia del negocio, entre otras.
Cualquier Empresario apreciar que su Contador tenga su
informacin financiera de forma oportuna y no hasta el da que
hay que pagar sus impuestos; sugerirle estrategias para dismi-
nuir la carga impositiva del mes utilizando los recursos pro-
pios de la compaa; el estatus del flujo de efectivo en tiempo
real, si hay cuentas por cobrar vencidas, o si es conveniente
pagarle a los proveedores, entre otras cosas.
De esta manera, est claro que la era digital forma parte de la
vida de un Contador. Por tal motivo tiene que estar consciente de
ello, adaptarse lo antes posible y transformarlo en algo positivo.
Es evidente que la adopcin de prcticas modernas en el
ejercicio de sus actividades, trae consigo el desarrollo de nuevas
habilidades, que podrn ser consideradas por sus potenciales
clientes como grandes diferenciadores ante sus competidores.
El Contador tambin debe preocuparse por hacer crecer
su propio negocio, y no solamente por el de sus clientes. La efi-
ciencia en la ocupacin de su tiempo le dar la posibilidad de
organizar mejor su equipo de trabajo, mayor prospeccin de
nuevos clientes y mejor atencin a los ya existentes, as como
el incremento en su productividad.
El reto es complejo, pero la revolucin impulsada por las nue-
vas tecnologas con las que convivimos todos los das, puede ser
el pretexto perfecto para la reinvencin de nuestro negocio. EXP

Revisin a la nmina
(SAT-IMSS-INFONAVIT)
C.P.C. Mirna Hernndez Escamilla
Directora de MHE Solucin en Nminas
E
n estos ltimos aos nuestras diferentes autorida-
des se han dado a la tarea de crear mecanismos de
fiscalizacin eficientes y han homogenizado sus
plataformas para intercambiar informacin, por lo que ac-
tualmente la autoridad cuenta con elementos suficientes
para llevar a cabo revisiones a las empresas de una manera
rpida y eficaz. La autoridad toma diversos parmetros
para llevar a cabo las visitas especificas a las empresas,
en el caso del SAT el omitir el pago de retenciones por
salarios, asimilados a salario y honorarios profesionales
y la disminucin en el pago de impuestos por subsidio al
empleo entregado a los trabajadores.
Con la entrada en vigor a partir de este ao del com-
plemento 1.2 de nmina estamos proporcionando in-
formacin con la cual las diferentes autoridades pueden
determinar si hay alguna irregularidad en el correcto pago
SEGURIDAD SOCIAL 19
contribuciones del Impuesto Sobre la Renta, Cuotas de
Seguridad Social e impuestos locales Sobre Erogaciones y
Remuneraciones de la empresa.
El artculo 29 del Cdigo Fiscal de la Federacin, men-
ciona que cuando las leyes fiscales establezcan la obligacin
de expedir comprobantes fiscales por los actos o activida-
des que se realicen, por los ingresos que se perciban o por
las retenciones de contribuciones que se efecten, debern
emitirlos mediante documentos digitales (CFDI 1.2).
El artculo 27 fraccin V, 147 fraccin VII y 99 fraccin
II menciona que los pagos por salarios se pueden deducir
siempre que las erogaciones con concepto de remunera-
cin, las retenciones correspondientes y las deducciones
del impuesto local por salarios, consten en comprobantes
fiscales emitidos en trminos del CFF y se cumplan con las
obligaciones de efectuar retenciones, calcular el impuesto
AGOSTO 2017
20 XXXXXX SOCIAL
SEGURIDAD

anual de las personas que les hubiera prestado servicios entidad federativa, ya que si esta no es la misma se puede
subordinados y expedir y entregar comprobantes fiscales hacer acreedora a una visita domiciliaria por inconsis-
a las personas que reciban pagos por salarios. tencias en reportes enviados a la autoridad. En algunas
Queda como obligacin para los empleadores o pa- ocasiones la organizacin no tiene actualizada sus bases
trones expedir comprobantes fiscales a las personas que de datos (actividad preponderante, domicilio fiscal, cen-
realicen pagos por salarios y en general por la prestacin tros de trabajo, giro, etc.) o algn cambio que repercuta
de un servicio personal subordinado, que sirve como cons- para fines de pago de contribuciones.
tancia o recibo de pago para
efectos de la legislacin laboral
a que se refieren los artculos
132 fracciones VII y VIII, y 804,
primer prrafo, fracciones II y
IV de la Ley Federal de Trabajo.
Por su parte el artculo 25
de la Ley Federal del Trabajo
menciona que el escrito donde
consten las condiciones de tra-
bajo deber contener:
Nombre, nacionalidad, edad,
sexo, estado civil, Clave ni-
ca de Registro de Poblacin,
Registro Federal de Con-
tribuyentes y domicilio del
trabajador y del patrn
Tipo de la relacin de tra-
bajo: obra o tiempo deter-
minado, por temporada, de
capacitacin inicial, tiempo
indeterminado o bien si
est sujeta a un periodo de
prueba
Descripcin del servicio o
servicios que deban pres-
tarse
El lugar o los lugares donde
deba prestarse el trabajo
Duracin de la jornada Catlogos para el complemento de nmina publicados en
Forma y el importe del salario el portal del SAT el pasado 27 de junio:
El da y el lugar de pago . Banco
El artculo 132 de la Ley Federal del Trabajo seala como Cdigo Postal
obligaciones de los patrones: Estado
Expedir cada quince das, a solicitud de los trabajado- Origen del Recurso
res, una constancia escrita del nmero de das traba- Periodicidad de Pago
jados y del salario percibido Rgimen Fiscal
Expedir al trabajador que lo solicite o se separe de la Tipo de Contrato
empresa, dentro del trmino de tres das, una cons- Tipo de Deduccin
tancia escrita relativa a sus servicios. Tipo de Horas
La Ley del Seguro Social en su artculo 15 seala que los Tipo de Incapacidad
patrones estn obligados a: Tipo de Jornada
Llevar registros de nminas y listas de raya con el n- Tipo de Nmina
mero de das trabajados y los salarios percibidos por Tipo de Otro Pago
sus trabajadores. Tipo de Percepcin
En los artculos de Ley mencionados se aprecia que las Tipo de Rgimen
diferentes autoridades solicitan la misma informacin, Riesgo de Puesto
por lo que es de vital importancia que las empresas re- El complemento de nmina contiene los siguientes
visen los datos que tienen actualmente registrados en campos:
el SAT-IMSS-INFONAVIT-INFONACOT-STPS y en la

EXCELENCIA PROFESIONAL

Como se puede apreciar los datos que contiene el CFDI
de nmina en 2017 son suficientes para que las diferentes
autoridades puedan verificar el correcto pago de con-
tribuciones para el SAT-IMSS-INFONAVIT-INFONA-
COT-STPS e impuestos locales.
Cuando el Sistema de Administracin Tributaria en
uso de sus facultades de comprobacin realiza alguna vi-
sita domiciliaria para comprobar el cumplimiento de las
disposiciones fiscales como Retenedor de Impuesto So-
bre la Renta solicita entre otros documentos lo siguiente:
Declaraciones y pagos mensuales de Impuesto Sobre
la Renta
Auxiliar de retenciones de Impuesto Sobre la Renta
Auxiliar de la nmina
CDFIs de nmina
21
Nminas de los trabajadores.
Mediante acta u oficio se puede solicitar la siguiente docu-
mentacin complementaria:
Avisos de alta, baja y modificacin de salario presen-
tadas en el IMSS
Contratos laborales
Cdulas de Determinacin de las cuotas Obrero Pa-
tronales
Pago de cuotas Obrero Patronales
Descuentos y enteros por crditos INFONAVIT.
De acuerdo a lo anteriormente descrito se observa que
cuando el Sistema de Administracin Tributaria realiza
una revisin a Retenedores del Impuesto Sobre la Ren-
AGOSTO 2017
22 XXXXXX SOCIAL
SEGURIDAD
ta, no solo valida la correcta retencin por pago a Sala-
rios, Honorarios Profesionales y Asimilados a Salario, sino
tambin verifica que en el caso de Salarios estos cumplan
con los requisitos que establece el Cdigo Fiscal de la Fe-
deracin de expedir Comprobantes Fiscales y que en caso
de los pagos por salarios los trabajadores estn inscritos
en el Seguro Social.
En los procedimientos generales se menciona que con
el fin de aprovechar el tiempo invertido en la revisin y
debido a que las cuotas IMSS estn ntimamente ligadas
con los sueldos y salarios la revisin se debe hacer de ma-
nera simultnea por lo que el auditor deber revisar los
siguientes puntos:
Comprobar que la empresa visitada haya dado los avi-
sos correspondientes de alta, baja y modificacin del
salario al Instituto Mexicano del Seguro Social
Que el salario base de cotizacin corresponde a las
contraprestaciones pagadas por la empresa
Que se hayan aplicado los porcentajes de cuotas obre-
ro patronales fijados en la Ley del Seguro Social.
En caso de que se detecte alguna irregularidad en materia
de cuotas IMSS no se consigan en el acta solo las que se
deriven de algn incumplimiento de los requisitos de de-
ducibilidad que seale la Ley del Impuesto Sobre la Renta.
Cuando se detecte alguna irregularidad que implique la
omisin en el pago de cuotas IMSS, en la determinacin del
salario, avisos de alta, baja y modificacin de salario la autori-
dad procede a formular un Reporte al IMSS por irregulari-
dades encontradas en el trascurso de la revisin y la enva a la
jefatura de Servicios de Auditoria a Patrones del IMSS.
Los procedimientos generales en caso de INFONA-
VIT son los siguientes:
Correcta aplicacin de las Cuotas a aportar al INFO-
NAVIT por cada trabajador
Fuente:
Cdigo Fiscal de la Federacin bajadores
Reglamento del Cdigo Fiscal de la Federacin Reglamento de Inscripcin, Pago de Aportaciones y Entero de
Ley del Impuesto Sobre la Renta
Ley Federal del Trabajo
Ley del Seguro Social
EXCELENCIA PROFESIONAL
Descuentos realizados a los trabajadores que se les
hayan entregado crditos
Cumplimiento de fechas establecidas para pagos
Correcta utilizacin y llenado de formatos presenta-
dos por el contribuyente
Verificar la inscripcin de la empresa y de sus trabaja-
dores al INFONAVIT.
La autoridad fiscalizadora informa mediante oficio la irre-
gularidad detectada al INFONAVIT en materia del 5% de
aportacin y los descuentos que la empresa efectu a los
trabajadores con crdito.
Derivado de lo anterior expuesto, en estos momen-
tos cuando timbramos un recibo de nmina la autori-
dad ya cuenta con los recursos suficientes para que se
determine el correcto pago de contribuciones y por este
motivo se debe tomar seriedad al momento de emitir el
Comprobante Digital ya que si se presenta de manera
errnea algn dato se puede presumir alguna irregula-
ridad en el cumplimiento de obligaciones fiscales, si se
observan los campos de los 16 catlogos contenidos en
el CFDI es informacin que tambin se presenta me-
diante otros formatos a las diferentes dependencias no
nicamente al SAT, sino en el IMSS-INFONAVIT, al
Instituto FONACOT, la STPS y en el Impuesto sobre
nmina estatal, situacin que podemos ya apreciar
cuando damos un alta mediante la FIEL de un represen-
tante legal en el escritorio virtual del Seguro Social que
ya cuenta con informacin proporcionada al Sistema
de Administracin Tributaria o bien cuando el Seguro
Social nos emite alguna invitacin y tiene determinado
una presuntiva de omisin que calcula mediante la in-
formacin que toma del DIM de los anexos de retencio-
nes por sueldos, salarios y asimilados y retenciones por
pagos a Honorarios Profesionales. EXP
Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Tra-
Descuentos al INFONAVIT
http://www.sat.gob.mx/informacion_fiscal/factura_electronica/
Paginas/complemento_nomina.aspx

Novedades en materia de Seguro
Social para el sector de la construccin
L.C. Emmanuel Ramos Guzmn
D
esde el 4 de marzo de 2008, fecha en que fue refor-
mado el Reglamento Obligatorio para los Trabaja-
dores de la Construccin por Obra o Tiempo Deter-
minado, no haba existido una reforma o noticia de cambios
como la que dio a conocer Miguel Tuffic actual Director de
Incorporacin y Recaudacin del Seguro Social.
Los cambios anunciados consisten en la desaparicin
del esquema actual para los avisos de obra al IMSS a tra-
vs de los avisos denominados SATIC (Sistema de Afilia-
cin de los Trabajadores de la Industria de la Construc-
cin), que ser sustituido por el SIROC (Servicio Integral
de Registro de Obras de Construccin).
Es importante comentar que el SATIC ser sustituido
por el nuevo SIROC pero ser gradual debido a que las
obras que comenzaron con esquema de SATIC, debern
culminar con esta modalidad y estos cambios entrarn en
vigor a mediados de Julio de 2017, sin embargo desde su
entrada en vigor en julio y hasta el ltimo da de agosto
ser opcional como medida para que se familiaricen las
empresas del sector de la construccin con el sistema, y a
partir del 1 de septiembre de 2017 ser obligatorio.
Una de las novedades es que el acceso a este nuevo
Esperemos entonces los cambios antes comentados para efectos de poder evaluar en la prctica sus bondades o defectos.
23
sistema ser a travs del Escritorio Virtual del IMSS por
medio de la e-Firma del SAT, adicionalmente en este nue-
vo sistema es que se manejara solo un aviso de obra en
lugar de 6 que son los que actualmente se manejan.
Segn lo que han dicho las autoridades una de las
ventajas que tendr este nuevo sistema es disminuir
de 600 campos que se piden en el SATIC a tan solo 38
para el caso del SIROC, sin embargo, uno de los can-
dados que tendr el sistema es contar con un Registro
Patronal en la localidad donde se ejecute la obra, lo
cual ser un problema para ciertos casos en los que
las empresas de la construccin trabajen con trabaja-
dores permanentes.
Otra de las novedades es que el SATIC 05 desapare-
cer, pero la obligacin se cumplir con una versin del
SUA modificada en la que se reportara en cada pago a que
obra pertenecen los trabajadores. Con esto la autoridad
asegurar que los trabajadores que se indiquen por obra
en el SUA efectivamente estn pagados, que es una situa-
cin de la que adolece el actual esquema.
En resumen, podemos mostrar la comparacin de los
cambios con el siguiente cuadro: EXP
AGOSTO 2017
24 XXXXXX SOCIAL
SEGURIDAD
Dictamen de Seguro Social. Regulacin
actual y cambios en su presentacin
L.C. Emmanuel Ramos Guzmn
Dictamen Obligatorio
De acuerdo con el artculo 16 de la LSS, los patrones
que cuenten con un promedio anual de 300 o ms tra-
bajadores en el ejercicio fiscal inmediato anterior, estn
obligados a dictaminar el cumplimiento de sus obligacio-
nes ante el IMSS por contador pblico autorizado, en los
trminos que se sealen en el reglamento que al efecto
emita el Ejecutivo Federal.
En la prctica ha existido la controversia de qu se consi-
dera como ejercicio fiscal inmediato anterior, para los fines
de determinar el promedio de trabajadores. Al respecto, las
autoridades del IMSS en diversos foros han establecido que
el ejercicio de referencia lo constituye el que corresponde al
ejercicio fiscal por el cual se presenta el aviso de dictamen.
Es decir, si el aviso se present en abril de 2017, el ejercicio
fiscal inmediato anterior corresponde al 2016.
Dictamen opcional
Los patrones que no se encuentran en el supuesto del ar-
tculo 16 antes referido, podrn optar por dictaminar sus
aportaciones al IMSS por contador pblico autorizado,
en los trminos del reglamento de la LSS
Plazo y forma de presentacin del dictamen
De conformidad con el artculo 161 del Reglamento de la
EXCELENCIA PROFESIONAL
Ley del Seguro Social en Materia de Afiliacin, Clasifica-
cin de Empresas, Recaudacin y Fiscalizacin (RACER-
FI), el plazo para presentar el dictamen del Contador
Pblico ser a ms tardar el 30 de septiembre siguiente
al del ejercicio fiscal inmediato an-
terior. Es importante comentar que
para este 2017 el 30 de septiembre
cae en sbado, por lo que la fecha
lmite de presentacin ser el 2 de
octubre de 2017.
El dictamen se presenta ac-
tualmente en forma impresa en
cuadernillos que contienen la
documentacin e informacin re-
querida por la LSS y su reglamento,
ante la Subdelegacin donde se
present el aviso de dictamen.
Responsabilidad del dicta-
men
De acuerdo con las disposiciones
del artculo 16 de la LSS, es indu-
dable que la obligacin de pre-
sentar el dictamen fiscal ante el
IMSS le corresponde nicamente
al patrn.
La elaboracin o formulacin del dictamen es obli-
gacin del contador pblico autorizado, conforme a lo
establecido en el artculo 163 del RACERFI.
Contenido del dictamen
De conformidad con los artculos 163, 164 y 166 del RA-
CERFI, el dictamen que elabore el contador pblico au-
torizado deber comprender lo siguiente:
Carta de presentacin del dictamen
Opinin del contador pblico autorizado, que podr
ser:
a. Limpia
b. Sin salvedades
c. Con salvedades
d. Con abstencin de opinin
e. Con opinin negativa
Anexos del dictamen:
Informe sobre la situacin del patrn
Anlisis de cuotas, comprobante de pago, cons-
tancia de presentacin de avisos afiliatorios
Anlisis de percepciones de trabajadores
Conciliacin de salarios en registros contables
 NEGOCIOS Y FINANZAS 25

2017
SEGUNDO SEMESTRE
INVERSIN I.V.A. INCLUIDO
FECHA MODALIDAD PROGRAMA PUNTOS HORARIOS
N.A.A. Personal
Asociados Asociados No Asociados

Los das Taller de Impuestos

Martes y
30
JUL IO

11, 13, 18, Taller Expositor:E.F. Luis

Guillermo Delgado
Jueves de $4,500 $4,950 $5,400
20, 25 y 27 09:00 a 14:00 hrs.
Pedroza.

Taller en Normas de
Viernes de
Informacin
AGOSTO

Los das 16:00 a 21:00 y

4, 5, 11, 12, Taller Financiera 30 Sbados de $4,500 $4,950 $5,400
18 y 19 Expositor: Dr. Jorge 09:00 a 14:00 hrs.
Eduardo Gonzlez Guayda

Taller en Derecho Viernes de

Los das Fiscal 16:00 a 21:00 y
1, 2, 8 y 9 Taller Expositor: E.F. Alejandro 20 Sbados de $3,000 $3,300 $3,600
SEPTIEMBRE

Ponce Rivera 09:00 a 14:00 hrs.

Viernes de
Los das 16:00 a 21:00 y
22, 23, 29 y 30 Taller Taller de Auditora 20 Sbados de $3,000 $3,300 $3,600
09:00 a 14:00 hrs.

Taller en
Administracin Martes y
Los das
3, 5,10 y 12 Taller Financiera 20 Jueves de $3,000 $3,300 $3,600
Expositor: Dr. Francisco 09:00 a 14:00 hrs.
OCTU BRE

Javier Cruz Ariza

Taller en Habilidades Viernes de

Los das 16:00 a 21:00 y
20, 21, 27 y 28 Taller Gerenciales 20 Sbados de $3,000 $3,300 $3,600
Expositor: Mtro. Federico
09:00 a 14:00 hrs.
Canalizo Jimnez
DI CIEM BRE

Taller en Lean
Accounting Viernes de
Los das Taller 16:00 a 21:00 y
8, 9, 15 y 16 (Contabilidad Delgada) 20 Sbados de $3,000 $3,300 $3,600
Expositor: Dr. Jorge 09:00 a 14:00 hrs.
Eduardo Gonzlez Guayda

Informes y Reservaciones: al telfono 5636-2370 ext. 108, 110 y 111

o a los correos cursos@amcpdf.org.mx / cursos2@amcpdf.org.mx / cursos3@amcpdf.org.mx
www. amcpdf.org.mx
Esperanza 765, Col. Narvarte, Delegacin Benito Jurez, Mxico D.F. C.P. 03020
* Programacin Sujeta a Cambios *

AGOSTO 2017
26 XXXXXX SOCIAL
SEGURIDAD
con los manifestados al IMSS
Reporte de actividad, clasificacin y grado de
riesgo de la empresa.
En el caso de patrones dedicados a la industria de la cons-
truccin que dictaminen por ejercicio fiscal o por obra,
adems de los anexos sealados anteriormente, debern
incluir lo siguiente:
Cdula descriptiva de la ubicacin de la obra u obras
ejecutadas
Anlisis de percepciones de trabajadores de las obras
relativas al registro patronal dictaminado
Cdula descriptiva de subcontratistas
Requisitos para la presentacin del dictamen
Para la presentacin del dictamen ante la subde-
legacin correspondiente, se deber contar con lo
siguiente:
El dictamen y sus anexos debidamente firmados por
el patrn o representante legal del patrn, y el conta-
dor pblico autorizado
Presentacin de avisos afiliatorios y movimientos
salariales producto del dictamen
Pago de las diferencias de las cuotas obrero patrona-
les determinadas en el dictamen
Posicin del contador pblico ante el incum-
plimiento del patrn del pago de diferencias
determinadas en el dictamen
De acuerdo con lo establecido en los artculos 126 y 149
del RACERFI, las cdulas de determinacin por cuotas
obrero patronales omitidas derivadas del dictamen, de-
bern pagarse con la actualizacin y recargos correspon-
dientes antes de la presentacin del dictamen, o pagarse
hasta en doce parcialidades con garanta del inters fiscal.
Por lo anterior, cul es la posicin del contador p-
blico ante la falta de pago del patrn de las diferencias
EXCELENCIA PROFESIONAL
determinadas en el dictamen?
En este caso, el dictaminador debe
presentar el cuadernillo del dictamen al
representante legal y a la administracin
de la empresa, mediante un escrito que
debern firmarle con fecha de recibido.
Adicionalmente se recomienda acudir
a la subdelegacin que corresponda a
presentar dicho escrito y obtener cons-
tancia de recibido del IMSS, intentando
con ello evitar que le sea suspendido el
registro atendiendo a lo dispuesto en el
artculo 176 del RACERFI. Con dicho
escrito, el contador pblico dictamina-
dor tendr elementos para impugnar la
sancin que pretenda imponer el IMSS.
Sanciones a las que est sujeta el con-
tador pblico autorizado que elabora el
dictamen.
Cuando el IMSS detecte irregulari-
dades en la elaboracin e integracin del dictamen im-
putables al contador pblico, de acuerdo con lo dispuesto
en el artculo 176 del RACERFI, podr imponer las san-
ciones siguientes:
Amonestacin
Suspensin del registro
Cancelacin del registro
SIDEIMSS
El Dictamen en papel pasar a la historia para 2018 al ser
obligatorio el Sistema de Dictamen Electrnico del IMSS
(SIDEIMSS) el cual entrar en vigor a partir del 15 de
Julio de 2017 como opcional, y a partir del 1 de Enero de
2018 ser obligatorio.
Es importante comentar que el papel no desaparecer
totalmente, ya que para el caso de Dictmenes por obra
para el sector de la construccin y/o por ms de un ejerci-
cio, se seguirn presentando en papel directo en la subde-
legacin con los nuevos formatos publicados para estos ca-
sos. Asimismo para el acceso a esta nueva plataforma, ser
a travs del Escritorio Virtual del IMSS por medio de la
e-Firma del SAT tanto del patrn como del dictaminador.
Una de las ventajas que tendr este sistema es que
los movimientos afiliatorios ya no tendrn que ser pre-
senciales, sino que se podrn enviar por internet y la res-
puesta de los mismos se recibir por los mismos medios.
En el mismo sentido el patrn Dictaminador deber
generar los archivos de pago de diferencias determinadas
por auditoria a travs del SUA, para luego comprimirlos
en formato ZIP o RAR para subirlos a la plataforma
SIDEIMSS. El sistema acusara de recibo va correo elec-
trnico. Posteriormente se solicitar las lneas de captura
para poder realizar el pago.
Para el caso de las solicitudes de prorroga o sustitu-
cin de Contador Pblico Autorizado se seguirn hacien-
do de forma presencial a travs de escrito libre. EXP
 COMERCIO EXTERIOR 27

Principales procesos de integracin

comercial frente a los cambios de la
economa internacional
Dra. Claudia Mrquez Daz
Miembro de la Asociacin Mexicana de Estudios Internacionales (AMEI)

L
a cada del muro de Berln no
solo marc una etapa en la
historia de la poltica mundial,
sino trajo consigo cambios importan-
tes en la economa internacional, los
pases, frente a la presin para esta-
bilizar sus gobiernos y sus finanzas,
crear empleo, abandonar un modelo
paternalista, promover el libre mer-
cado, encontraron en el comercio
internacional, una alternativa para
poder salir de una crisis permanen-
te y aprovechar las bondades de un
modelo que impulsado por el Fondo
Monetario Internacional (FMI), se
comenz a implementar primor-
dialmente en las economas en vas
de desarrollo, uno de los principales
pilares de Neoliberalismo era aban-
donar el esquema paternalista, donde el eje central era Sin lugar a dudas cualquiera de los tres escenarios
el Estado y daba impulso al capital privado, arribo de hace temblar su moneda y con ello la actividad fi-
trasnacionales y apertura del libre comercio. nanciera y comercial mundial.
En la dcada de los 90s ha sido prolfica para dar En cuanto al TLCAN, los tres pases estn prximos
pie a la firma de Tratados de Libre Comercio (TLCs) a renegociar un tratado que abre la puerta a un mer-
pensando que esa era la plataforma para poder salir del cado gigantesco, sin embargo la visin que tienen sus
subdesarrollo, Mxico particularmente capt la aten- miembros, dista mucho del espritu de la UE, si bien
cin mundial, por firmar uno de los ms importantes son socios comerciales, pero a lo largo de los aos se
y controversiales Tratados: el Tratado de Amrica del ha visto en mayor medida el beneficio, para otros pases
Norte (TLCAN) en respuesta a la presin que estaba que no forman parte de la integracin e incluso como es
ejerciendo la Unin Europea (UE), ya que su modelo el caso de Mxico, el cual ha sido desplazado por otros
era muy atractivo para otras naciones, generando el pases como es China, al ser su proveedor nmero uno
deseo de pertenecer a esta integracin. de Estados Unidos1.
Es importante sealar que finalmente ambos acuer- Por lo anterior es muy importante, que Mxico con
dos en cada una de sus regiones, ha generado movi- la experiencia que cuenta de 20 aos de existencia del
mientos comerciales interesantes, podemos observar Tratado, pueda negociar la entrada de productos que
que la UE fortalece su comercio intracomunitario, sus provienen de sectores estratgicos o en su defecto me-
principales socios comerciales son sus propios pases jorar las condiciones de los mismos.
miembros, pero al mismo tiempo, la propia integracin Si bien estos dos Tratados Comerciales llaman la
ha pasado por momentos difciles desde la crisis del atencin por su tamao, no solo geogrficamente ha-
2008, al punto de cuestionarse tres cosas: blando sino tambin por los millones de personas que
Si deben continuar dentro de la UE viven dentro de estos territorios donde convergen cul-
Si es mejor salirse de la integracin, pero que sean turas, costumbres y cualquier cantidad de servicios que
incluidos en las tomas de decisiones que impacten
a la regin. 1 https://es.portal.santandertrade.com/analizar-mercados/estados-uni-
No permitir la adhesin de ms miembros. dos/cifras-comercio-exterior consultado el 24 de julio del 2007

AGOSTO 2017
28 XXXXXX EXTERIOR
COMERCIO
necesitan para seguir creciendo como economas.
Si nos detenemos un momento podemos resaltar
cuatro integraciones econmicas que estn prendiendo
sus luces mbar para llamar la atencin por el impacto
que tendrn en los prximos cinco aos, dos relativa-
mente de reciente creacin que son: La Alianza del
2 http://www.semana.com/economia/articulo/xii-cumbre-de-la- 3 https://www.gob.mx/tpp consultado ta.com.mx/internacio-
alianza-del-pacifico-en-cali-valle-del-cauca/530307 nal/2017/07/02/eu-dice-no-tpp-ap-le-abre-sus-brazos consultado
3 http://eleconomis el 28 de julio del 20017
EXCELENCIA PROFESIONAL
Pacfico integrada por Colombia, Per, Chile
y Mxico, adems de Australia, Canad, Nueva
Zelandia y Singapur los cuales fungen como
miembros asociados.
Esta alianza representa un mercado po-
tencial de ms de 217 millones de habitantes. El
PIB conjunto de los cuatro pases de la Alianza
del Pacfico sum en 2016 un total de 3,8 billo-
nes de dlares, lo que equivale al 41% del PIB
de toda Amrica Latina y el Caribe. La unin
de estas cuatro economas podra ser la octava
economa del mundo2.
La segunda integracin que es el Acuerdo
Transpacfico de Cooperacin Econmica
(TPP), que aglutina a Japn, Vietnam, Malasia,
Singapur, Brunei, Australia, Nueva Zelandia,
Chile, Per, Mxico, estos pases suponen el
40%3 de la economa mundial.
Sin embargo a pesar de lo importante que re-
sulta este Acuerdo el Presidente actual de Estados
Unidos a inicios de este ao rechaz su ingreso por consi-
derar que iba en contra de los intereses norteamericanos.
La tercera integracin netamente asitica que si
bien no es reciente ya que sus orgenes los encontramos
desde 1967, dndole vida Indonesia, Filipinas, Malasia,
 29

que han sido muy cautelo-

sos en proteger su regin
natural, al no aceptar la
adhesin de miembros que
no sean de la regin, pero
estratgicamente han man-
tenido como bloque una
estrecha relacin comercial
implementando la negocia-
cin con cada uno de los
pases anteriormente sea-
lados y no pas por pas.
Finalmente el MER-
COSUR, Argentina, Brasil,
Uruguay, Paraguay, Ve-
nezuela y Bolivia quese
encuentra en proceso de
adhesin.
Pases que forman parte
de una de las integraciones
ms slidas en el Cono Sur,
tambin enfrenta retos in-
teresantes ya que como bloque buscan la adhesin de
los pases de Amrica del sur para hacer contrapeso al
TLCAN y en particular a la economa norteamericana.
El MERCOSUR es rico en una gran biodiversidad,
tiene una de las reservas de agua dulce ms importante
del planeta y cuenta con recursos energticos que re-
sultan atractivos para varios pases.
Los seis pases forman la quinta economa del mun-
do con 300 millones de habitantes5.
Como hemos podido observar las seis integraciones
estn enfocadas en abrir sus mercados, atraer inversin
extranjera, mejorar el nivel de vida de sus habitantes,
Pero tambin buscan ser un contrapeso contra la pre-
sin que ejercen pases con economas muy fuertes.
Hoy en das los pases miembros de estos bloques,
Singapur, Tailandia, Vietnam, Brunei, Camboya, Laos y buscan agregar temas como son los derechos humanos,
Myanmar, representa el 11 % del PIB de Asia Pacfico, el la seguridad nacional y/o regional, medio ambiente, ya
24% de sus exportaciones, el 23% de sus importaciones no es suficiente solamente, negociar la desgravacin
y el 17% de su poblacin4, al mismo tiempo ha lanzado arancelaria, se busca una mayor cooperacin entre las
dos iniciativas estructuradas de la siguiente forma: naciones.
ANSEA + 3 (China, Japn y la Repblica de Corea) Los procesos de integracin son una alternativa,
ANSEA + 6 (China, Japn y la Repblica de Corea, para impulsar el desarrollo de las economas pero no
India, Australia y Nueva Zelandia) la solucin ltima, ante los problemas que enfrentan la
Esta integracin particularmente llama la atencin por- mayora de los pases.

4 https://www.gob.mx/tpp consultado el 25 de julio del 2017 https://es.portal.santandertrade.com/analizar-mercados/esta-

5 http://www.mercosur.int/innovaportal/v/3862/11/innova.front/
en-pocas-palabras, fecha de consulta 26 de junio del 2017
Fuentes de Consulta
https://www.cancilleria.gov.co/asociacion-naciones-sudeste-asia-
tico-asean
http://eleconomista.com.mx/internacional/2017/06/30/alian-
za-pacifico-madura-mas-integracion
https://encolombia.com/economia/comercioyeconomia/alian-
za-del-pacifico-en-cifras/
dos-unidos/cifras-comercio-exterior
https://www.gob.mx/tpp
http://www.mercosur.int/innovaportal/v/3862/11/innova.front/
en-pocas-palabras
https://www.nytimes.com/es/2017/01/23/trump-salida-esta-
dos-unidos-tpp-acuerdo-transpacifico/
http://www.semana.com/economia/articulo/xii-cumbre-de-la-
alianza-del-pacifico-en-cali-valle-del-cauca/530307 https://
www.wto.org/spanish/res_ s/statis_ s/wts2016_ s/WTO_Chap-
ter_03_s.pdf

AGOSTO 2017
30 XXXXXX
DIFUSIN

Ampla la AMCP su participacin

con instituciones afines

L a Asociacin Mexicana de Contadores Pblicos, (AMCP) se ha convertido en

un referente en la contadura de nuestro pas. Prueba de lo anterior, es la firma
durante el mes de julio de diferentes convenios con asociacines afines a la acti-
vidad contable. En un marco de cooperacin recproca e intercambio de conoci-
mientos sobre la actividad contable, la AMCP firm un convenio de colaboracin
institucional con la Academia Fiscal Mexicana, Colegio de Especialistas Fiscales,
A.C. (AFIME) representada por el Presidente del Consejo Directivo, Lic. y C.P.
Jaime Dvila Galvn.
La AFIME fomenta y promueve, tanto a nivel nacional como internacional, la
enseanza y difusin de conocimientos fiscales, contables, financieros, legales y
patrimoniales, contribuyendo a crear un mayor conocimiento de estos temas.
Adicionalmente, se sumaron las firmas de convenios con diferentes asocia-
ciones, para establecer una vinculacin institucional en beneficio de la profesin
contable. En este acto la AMCP fue representada por el Presidente del Consejo
Directivo, C.P.C. Francisco Castro Lomel y directivos de la asociacin.
Los convenios establecidos fueron con el Colegio de Profesionistas en Conta-
dura Pblica del Sur de Sinaloa A.C., representado por el Presidente del Consejo
Directivo, C.P.C. y M.I. Juan Enrique Velzquez Espinoza.
El Colegio de Licenciados en Contadura Pblica y Finanzas de Len, A.C.,
representado por el Presidente del Consejo Directivo, C.P.C. y M.F. Rogelio Fran-
cisco Priego Castro.
La Asociacin Mexicana de Contadores Pblicos, Colegio en Culiacn, A.C.,
representado por la Presidente del Consejo Directivo, Dra. y C.P.C. Edelmira Za-
zueta Zazueta.
Con la firma de estos convenios, la AMCP reitera el papel de liderazgo que
caracteriza a la Asociacin en la actividad contable del pas.

EXCELENCIA PROFESIONAL
 31

Se publica en el DOF del

4 de julio de 2017
Modificaciones y adiciones a las Disposiciones de carcter general en materia de operaciones de los sistemas de aho-
rro para el retiro.
Principalmente trata sobre la devolucin de los recursos que tienen los trabajadores en el seguro de retiro y la sub-
cuenta de vivienda 92 cuando se pensionan con el rgimen de la Ley del seguro social de 1973.

Resolucin que modifica las disposiciones de carcter general para la certificacin de auditores externos indepen-
dientes, oficiales de cumplimiento y dems profesionales en materia de prevencin de operaciones con recursos de
procedencia ilcita y financiamiento al terrorismo.
Que resulta necesario precisar diversas normas atinentes a la certificacin de los auditores, oficiales de cumplimiento
y dems profesionales en materia de prevencin de operaciones con recursos de procedencia ilcita y financiamiento
al terrorismo, con la finalidad de hacer ms eficientes los procedimientos relativos, lo que habr de redundar en ma-
yor certeza jurdica para los destinatarios de la norma, y que adicionalmente deben incorporarse causales de revoca-
cin de dicha certificacin cuando las personas dejen de cumplir con los requisitos correspondientes a fin de coadyu-
var a la prevencin de operaciones con recursos de procedencia ilcita, entro en vigor el 5 de julio de 2017.

Se da a conocer el 5 de julio de 2017.

Prodecon da a conocer nueva oficina de atencin virtual el proyecto incluye 30 modulos y el primero fue instalado en
la administracin del SAT de puebla, funciona a travs de una video llamada y no es necesario acudir a las oficinas de
la Prodecon.

Se publica en el DOF del 13 de julio de 2017.

ACDO.SA2.HCT.280617/148.P.DIR, dictado por el H. Consejo Tcnico del Instituto Mexicano del Seguro Social,
mediante el cual se aprueban las Reglas aplicables a los patrones y dems sujetos obligados que se dediquen de forma
permanente o espordica a la actividad de la construccin, para registrar las obras de construccin, sus fases e inci-
dencias.

ACDO.SA2.HCT.280617/149.P.DIR dictado por el H. Consejo Tcnico del IMSS, por el que se actualizan los formatos
para la formulacin del dictamen por contador pblico autorizado y se aprueban las reglas del Sistema de Dictamen
Electrnico del IMSS (SIDEIMSS).

Se publica en el DOF del 17 de julio de 2017.

Decreto por el que se modifica el diverso que otorga diversas facilidades administrativas en materia del impuesto
sobre la renta relativos a depsitos o inversiones que se reciban en Mxico, publicado el 18 de enero de 2017
En concreto se prorroga la aplicacin de beneficios por repatriacin de capitales hasta el 19 de octubre de 2018.

Se publica en el DOF del 18 de julio de 2017.

Segunda Resolucin de modificaciones a la Resolucin Miscelnea Fiscal para 2017

El IMSS da a conocer nueva versin del SUA 3.5.0. que principalmente aplica a patrones dedicados a la industria de la
construccin.

La Secretara de Hacienda y Crdito Pblico a travs del Servicio de Administracin Tributaria (SAT) informa que
para facilitar la emisin de la Nueva Factura versin 3.3., est disponible una herramienta interactiva para consultar
las claves de productos, servicios y unidades de medida que se deben asentar en las facturas.

AGOSTO 2017
32 XXXXXX

=CURSOS=
Asociacin Mexicana de Contadores Pblicos
AGOS TO 2017
Colegio Profesional en el Distrito Federal, A.C.
HOJA UNO
INVERSIN
DA CURSO
DESCUENTO
PERSONAL DE NO CATEGORA
ASOCIADO
ASOCIADO ASOCIADO HASTA

DICTAMEN DEL IMPUESTO SOBRE EROGACIONES

MARTES CON
EN EL EDO. DE MEX $900 $668 $1,000
1
EXPOSITOR: MTRO. VICENTE VELZQUEZ MELNDEZ DESCUENTO
JULIO
09:00 a 27 FISCAL
14:00 hrs. SIN
5 PUNTOS N.A.A. DESCUENTO
$1,000 $743 $1,113

LIQUIDACIONES, FINIQUITOS E INDEMNIZACIONES

MIRCOLES DE LOS TRABAJADORES CON
EXPOSITOR: DR. JOS MANUEL MIRANDA DE DESCUENTO $900 $668 $1,000
2 JULIO
09:00 a SANTIAGO
28
FISCAL
14:00 hrs. SIN
5 PUNTOS N.A.A. $1,000 $743 $1,113
DESCUENTO

JUEVES TALLER DE AVISOS SOBRE LAVADO DE DINERO CON

3 EXPOSITOR: L.C. PENLOPE CASTRO VALDEZ DESCUENTO
$900 $668 $1,000
AGOSTO FISCAL
09:00 a 1
14:00 hrs. SIN
5 PUNTOS N.A.A. DESCUENTO
$1,000 $743 $1,113

DICTAMEN IMSS
VIERNES (para cumplimiento de la N.A.A. del IMSS 2017) CON
DESCUENTO $900 $668 $1,000
4 EXPOSITOR: C.P.C. CECILIA BRAVO NAVARRO AGOSTO SEGURIDAD
16:00 a 2 FISCAL
SOCIAL
21:00 hrs. SIN $1,000 $743 $1,113
5 PUNTOS N.A.A. DESCUENTO

RGIMEN IMSS PARA CONSTRUCTORAS

LUNES (para cumplimiento de la N.A.A. del IMSS 2017) CON
DESCUENTO
$900 $668 $1,000
7 EXPOSITOR: M.C.F. CARLOS GUTIRREZ PREZ SEGURIDAD
16:00 a AGOSTO
3 SOCIAL
21:00 hrs. SIN
5 PUNTOS N.A.A. $1,000 $743 $1,113
DESCUENTO

DETERIORO DEL VALOR DE LOS ACTIVOS CON

MARTES DESCUENTO
$900 $668 $1,000
EXPOSITOR: DR. JORGE E. GONZLEZ GUAYDA
8 AGOSTO NORMATIVIDAD
16:00 a SIN 4 CONTABLE
21:00 hrs. 5 PUNTOS N.A.A. DESCUENTO
$1,000 $743 $1,113

MIRCOLES DEVOLUCIN DE IVA CON

DESCUENTO
$900 $668 $1,000
9 EXPOSITOR: E.F. MIGUEL NGEL SUREZ AMADOR AGOSTO
09:00 a FISCAL
7
14:00 hrs. SIN
5 PUNTOS N.A.A. DESCUENTO
$1,000 $743 $1,113

CONTINUA

EXCELENCIA PROFESIONAL
 Asociacin Mexicana de Contadores Pblicos
=CURSOS=
AGOSTO 20 17
Colegio Profesional en el Distrito Federal, A.C.
HOJA DOS
INVERSIN
DA CURSO
DESCUENTO
PERSONAL DE NO CATEGORA
ASOCIADO ASOCIADO ASOCIADO HASTA

LUNES DISCREPANCIA FISCAL Y SUS CONSECUENCIAS CON

14 EXPOSITOR: DR. RAFAEL ARENAS HERNNDEZ DESCUENTO $900 $668 $1,000
16:00 a AGOSTO FISCAL
21:00 hrs.. SIN 10
5 PUNTOS N.A.A. DESCUENTO $1,000 $743 $1,113

ACTUALIZACIONES EN LA MISCELNEA FISCAL

MIRCOLES EXPOSITOR: E.F. SUSANA MIRELES ARREOLA CON
DESCUENTO $900 $668 $1,000 AGOSTO
16 FISCAL
16:00 a 14
21:00 hrs. 5 PUNTOS N.A.A. SIN
DESCUENTO $1,000 $743 $1,113

PROCESO DE EXPORTACIN E IMPORTACIN

LUNES DE COMERCIO EXTERIOR CON
DESCUENTO
$900 $668 $1,000 AGOSTO
21 EXPOSITOR: MTRO. JUAN MONTAO FERNNDEZ
17 TCNICO
09:00 a
14:00 hrs. SIN
5 PUNTOS N.A.A. DESCUENTO $1,000 $743 $1,113

MARTES LA UMA Y SUS IMPLICACIONES FISCALES CON

EXPOSITOR: MTRO. FRANCISCO YEZ LEDESMA DESCUENTO $900 $668 $1,000
22
16:00 a AGOSTO
FISCAL
21:00 hrs. SIN 18
5 PUNTOS N.A.A. DESCUENTO $1,000 $743 $1,113

ASPECTOS FISCALES DE LAS DONATARIAS

MIRCOLES CON
Y CAMBIOS FISCALES 2017 $900 $668 $1,000
DESCUENTO
23 EXPOSITOR: E.F. MA. LUCIA GARCA MEJA AGOSTO
09:00 a FISCAL
21
14:00 hrs SIN
5 PUNTOS N.A.A. $1,000 $743 $1,113
DESCUENTO

LUNES IVA E IEPS CON

EXPOSITOR: L.C.C. LUIS FERNANDO POBLANO REYES DESCUENTO $900 $668 $1,000
28 AGOSTO FISCAL
16:00 a 24
21:00 hrs. SIN
5 PUNTOS N.A.A. $1,000 $743 $1,113
DESCUENTO

PROGRAMACIN NEUROLINGSTICA PARA CON

MARTES CONTADORES $900 $668 $1,000
DESCUENTO
29 EXPOSITOR: MTRO. FEDERICO CANALIZO JIMNEZ
09:00 a AGOSTO TCNICO
14:00 hrs. SIN 25
5 PUNTOS N.A.A. DESCUENTO $1,000 $743 $1,113
 Esperanza No. 765, Colonia Narvarte,
Del. Benito Jurez, D.F. c.p. 03020, Telfono: 5636-2370

www.amcpdf.org.mx