Servicio Nacional de Aprendizaje SENA

Fecha: 30/10/2012
Sena Regional Tolima Versin 2.0
Centro Agropecuario La Granja
Sistema de Gestin Pgina 1 de 7
de la Calidad
GUIA DE APRENDIZAJE 4: Verificacin y Accin Correctiva

1. IDENTIFICACIN DE LA GUA DE APRENDIZAJE

Competencia: Resultados de Aprendizaje Duracin en horas de la

actividad
230101030: Fomentar Interpreta las situaciones de
prcticas seguras y amenaza, la vulnerabilidad
saludables en los ambientes de la organizacin y los 10 horas
de trabajo. riesgos que puedan generar
emergencias y desastres de
acuerdo con metodologas
establecidas.

2. PRESENTACION

El presente tiene el fin de mostrar que en una empresa o sitio de trabajo existen actividades
que originan riesgos, los cuales deben ser detectados y evaluados para tomar medidas
preventivas frente a los mismos. As mismo, se sealan los pasos a seguir para que un
posible accidente pueda ser mitigado y cules son los elementos de proteccin personal
adecuados para controlar posibles enfermedades que se presentan como resultado de
condiciones laborales inadecuadas.

En este cuarto tema de aprendizaje de nuestro curso. Vamos a Identificar la medicin y

seguimiento al desempeo de la seguridad y salud ocupacional en una organizacin.
Es necesario estar dispuestos a la lectura, comprensin y trabajo autnomo (individual) del
material de estudio, de apoyo, enlaces externos y glosario que est dispuesto en nuestro
men del curso.

Recuerde que el xito del desarrollo de la actividad y posterior validacin, revisin y

calificacin, depende del dinamismo, creatividad y sntesis plasmados en el mismo.
Te recuerdo: No ests slo. Para interactuar con el tutor y compaeros del Aula Virtual,
dentro del curso tienes disponible:

Foro Social y de Integracin.

Foro de Dudas e Inquietudes.
Enviar Correo: Al tutor y compaeros en grupo o individualmente.
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3. ACTIVIDADES Y ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJE

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE :

Querido aprendiz a continuacin le relaciono la actividad a desarrollar para esta cuarta

semana :

Actividad 1: Poner en prctica en su empresa una lista de chequeo para evaluar el

programa de SI & SO relacionado con:

- Estructura
- Proceso
- Resultados

Con base en el siguiente listado califique de 0 (no cumple nada) a 10 (cumple en su

totalidad):

A. Evaluacin de la estructura

Descripcin Puntaje Observaciones

La poltica de salud ocupacional est escrita,
divulgada; involucra a todos los centros de
trabajo
La ejecucin del programa de S. O. Est
integrada a cargo de un equipo
interdisciplinario, conformado por personas
especialistas en S.O.
Las personas asignadas al programa de S.O.
tienen una dedicacin exclusiva
Las funciones de las personas a cargo del
programa estn definidas por escrito
Las acciones del programa de S. O del ao
2004 y contempladas en el cronograma,
permitieron cumplir con ms del 80 % de las
acciones programadas
La empresa tiene un rubro especfico para el
presupuesto del programa
El presupuesto destinado por la empresa se
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ejecut en ms del 80%

La empresa tiene asignadas las
instalaciones locativas para la buena
administracin del programa, incluyendo
para atencin y capacitacin del personal.
La empresa cuenta con recursos
tecnolgicos para evaluacin de condiciones
de trabajo
La dependencia de S &SO est ubicada en
la estructura orgnica de la empresa en un
nivel decisorio.
El COPASO est integrado de manera
activa. Se cumplen las reuniones y existen
las actas correspondientes.

B. Evaluacin del proceso

Descripcin Puntaje Observaciones

El panorama de factores de riesgos
cumple con todos los factores y aspectos
relacionados
Los trabajadores han participado en el
reconocimiento de sus condiciones de
trabajo y la identificacin de riesgos.
Para definir la prioridad de acciones se
tuvo en cuenta la evaluacin del
panorama de factores de riesgo
El Comit Paritario de Salud Ocupacional
particip en la elaboracin del diagnstico
Los objetivos especficos del programa
responden al diagnstico de las
condiciones de trabajo y condiciones de
salud
El cronograma de actividades fue
elaborado con base en objetivos y metas
definidos.
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Los elementos de proteccin se

seleccionan de acuerdo a criterios
tcnicos y se dan instrucciones sobre su
uso y manejo.
A los trabajadores que requieren
elementos de proteccin se les han
suministrado en el ltimo ao a ms del
80%.
Se realiza seguimiento sistemtico al uso
apropiado de los elementos de proteccin.
Se conocen las normas tcnicas para
desempear los oficios de manera segura.
Son suficientes y estn en buen estado de
dotacin las instalaciones sanitarias.
Existe un Plan de emergencia basado en
un anlisis u evaluacin de vulnerabilidad.
La empresa tiene un programa de
induccin en el que se conocen los
procesos productivos y el reconocimiento
de los riesgos a que va estar expuesto el
nuevo trabajador.
El proceso de entrenamiento lo realiza el
supervisor u otro personal calificado.
El plan de capacitacin involucra a todos
los niveles de la empresa.
La cobertura de los trabajadores en las
actividades deportivo recreativas y
culturales es ms del 80%.
De los accidentes reportados en el periodo
del ao 2004, se investigaron ms del
80%.
La empresa reporta todos los accidentes
que se presentan.
La empresa tiene establecido que todo
incidente se reporta.
Se cuenta con un plan de inspecciones
generales , con lista de chequeo y se hace
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con periodicidad definida.

Existe un plan de mantenimiento
preventivo, dirigido a maquinas,
instalaciones locativas y reduccin de
riesgos en la fuente.
Las reas de trabajo estn sealizadas y
demarcadas con advertencias de riesgos y
obligacin de uso de elementos de
proteccin.

C. Evaluacin de los resultados

Descripcin Puntaje Observaciones

Se hace clculo de ndices de frecuencia de
accidentes.
Se hace clculo de ndices de gravedad.
Se hace evaluacin de comportamiento de
ndice de lesiones incapacitantes.
La empresa lleva estadstica referente a
accidentes, causas, lesiones.

Comentario (Desarrolle un comentario sobre cmo le pareci el ejercicio, al

igual que sobre los resultados obtenidos en el mismo).

Desarrolla el cuestionario, consignando tu opinin respecto a los aspectos cuestionados

de manera que refleje claramente tu posicin frente a ellos. NO TE LIMITES A
RESPUESTAS CORTAS. Evita copiar de internet y dejar los enlaces de los trminos.

Nota: Estimado (a) aprendiz por favor despus de responder este ejercicio prctico,
envelo al tutor (a) por medio del enlace actividades como archivo adjunto. Si tiene algn
problema con el envo puede hacerlo entonces desde el Foro Tcnico. NO LO ENVIE por
el correo electrnico, NO se tendr en cuenta.

Muchos xitos.

Ambiente(s) requerido: Curso Sistemas de Gestin de Calidad - Seguridad y Salud

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Ocupacional en Plataforma Blackboard y acceso a Actividades, botn que encuentra en el

Men del curso
Material (es) requerido: Documentos de Estudio y Material de Apoyo que se encuentran
en el men del curso

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE : EVALUACION DE LA UNIDAD CUATRO

Descripcin: La evaluacin consta de 5 preguntas sobre los temas vistos en la unidad

uno, son preguntas de: verdadero/ falso, y seleccin mltiple. Cuenta con una hora para
resolver la prueba.

Ambiente(s) requerido: Curso Sistemas de Gestin de Calidad - Seguridad y Salud

Ocupacional en Plataforma Blackboard y acceso a Actividades, botn que encuentra en el
Men del curso.

Material (es) requerido: Documento de la unidad cuatro que se encuentra dentro del
botn Documentos de Estudio.

4. EVIDENCIAS Y EVALUACION

Descripcin ACTIVIDAD Unidad Cuatro

de la
evidencia EVALUACIN Unidad Cuatro

ACTIVIDAD: Documento en procesador de textos Word con el desarrollo

Producto de los puntos sugeridos.
entregable:
EVALUACION: Desarrollo on-line del cuestionario propuesto.

Forma de ACTIVIDAD: El documento Word debe ser adjuntado y enviado por medio
entrega: del enlace correspondiente suministrado en la carpeta Actividades Unidad
Cuatro.
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EVALUACION: Ingresar al enlace de la prueba suministrado en la carpeta

Actividades Unidad cuatro y desarrollarlo en su totalidad.

ACTIVIDAD: El aprendiz pondr en prctica en su empresa una lista de

chequeo para evaluar el programa de SI & SO relacionado con: Estructura,
Proceso, Resultados.

La presentacin del documento deber estar debidamente organizada, con

Criterios de previa revisin ortogrfica y gramatical y utilizar la terminologa vista en la
Evaluacin: unidad.

Para un valor de 5 Ptos

EVALUACION: Cada una de las preguntas tiene un valor de 1 para un

puntaje total de 5 puntos

5. BIBLIOGRAFIA

Documentos Comunidad Virtual: Equipo Sena Virtual Regional Distrito Capital.

CONTROL DEL DOCUMENTO

Nombre Cargo Dependencia Fecha

Centro Agropecuario
Octubre de
Autores Yady Muoz Garcia Tutor virtual La Granja. Regional
2012
Tolima