1 - Estatuto Organico Sep y Unipol

ESTATUTO ORGNICO DE LA UNIVERSIDAD POLICIAL (UNIPOL)
ESTATUTO ORGNICO DEL SISTEMA

EDUCATIVO POLICIAL
(S.E.P.)
TTULO I
CAPTULO I
DE LAS DISPOSICIONES GENERALES
Art. 1 ANTECEDENTES
La modernizacin del Estado Boliviano, mediante la aprobacin de las leyes de la

Reforma de la Constitucin Poltica del Estado, Ley de Participacin Popular, Ley
de Capitalizacin, Ley de Organizacin del Poder Ejecutivo, Ley de la Reforma
Educativa y la Ley de Descentralizacin Administrativa, determinan que en ese
nuevo contexto, la Polica Nacional debe iniciar un proceso de desarrollo y
adecuacin a las nuevas tendencias particularmente en el campo educativo.
Art. 2 FUNDAMENTOS
El S.E.P. se funda sobre la misin establecida en la Constitucin Poltica del

Estado, la Ley Orgnica de la Polica Nacional, Ley de Reforma Educativa y las
bases filosficas, socioculturales, polticas, econmicas y educativas del pas.
Art. 3 CONSTITUCIN
El Sistema Educativo Policial (S.E.P.) est constituido por la Direccin Nacional

de Instruccin y Enseanza; Universidad Policial Mcal. Antonio Jos de Sucre,
integrada por las Unidades Acadmicas de Formacin en Pregrado: Academia
Nacional de Policas y Escuela Bsica Policial; y en Postgrado: Escuela Superior
de Policas, reconocidos en los Artculos 94 al 99 del Captulo IX (del Rgimen
Educativo) de la Ley Orgnica de la Polica Nacional.
La Universidad Policial, se constituye en una UNIVERSIDAD PBLICA de

Rgimen Especial, dedicada a la enseanza del conocimiento y la Ciencia
Policial, orientada a la formacin profesional de sus recursos humanos para el
cumplimiento de la misin constitucional.
POLICA NACIONAL DE BOLIVIA

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Art. 4 BASE LEGAL
La Universidad Policial como principal componente del Sistema Educativo Policial

(S.E.P.), en su estructura legal, acta como Universidad Pblica de Rgimen
Especial, bajo la tuicin del Comando General de la Polica Nacional, su
funcionamiento se ampara en los siguientes estamentos legales:
a) Constitucin Poltica del Estado: Ttulo VIII, Rgimen de la Polica Nacional

Art. 215.
b) Ley Orgnica de la Polica Nacional (de 8 de abril de 1985): Arts. 1, 6, 29,

55, inc. b Cap. IX (Rgimen Educativo), Ley de Reforma Educativa
No.1565 (de 7 de julio de 1994), Arts. 1, 3, 4, 8, 14 y 19.
c) Decreto Supremo No. 25477 (de 5 de agosto de 1999), de Reestructuracin

de la Polica Nacional, Cap. VII (Formacin y Capacitacin), Art. 13.
d) Reglamento General de Universidades Privadas, D. S. No. 26275
e) Reglamento General de Postgrado para Universidades Privadas de Bolivia,

D. S. No. 26275, de 5 de agosto de 2001.
f) Reglamento de Organizacin Curricular D.S. 23950.
g) Sistema Educativo Policial R.S. No. 216603 de 25 de enero de 1996.
Art. 5 FINALIDAD
Lograr excelencia en la formacin, capacitacin y especializacin de los recursos

humanos de la Polica Nacional en los diferentes niveles de acadmicos.
Art. 6 ALCANCE
Rige para el Comando General, Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza,

Universidad Policial, Unidades Acadmicas y todo el personal de la Polica
Nacional.
Art. 7 NATURALEZA
El S.E.P. es un rgano de la Polica Nacional, cuya naturaleza es normar y regular

el mbito educativo.

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CAPTULO II
DE LA MISIN, FINES Y OBJETIVOS
Art. 8 MISIN
Tiene por misin operativizar, disear, ejecutar y evaluar las acciones, polticas y
estrategias educativas, logrando establecer niveles de eficiencia educativa
acordes con el Sistema Educativo Nacional a nivel superior, a fin de lograr calidad
en la formacin y capacitacin de los recursos humanos de la Polica Nacional;
para responder a las demandas y requerimientos de seguridad pblica que exige
la sociedad..
Art. 9 FINES
Con la finalidad de responder las demandas sociales de Seguridad Pblica,

necesarias para la pacfica convivencia y desarrollo sostenible del pas, los fines
del S.E.P. son:
1. Garantizar la permanente y slida formacin y capacitacin de los recursos

humanos para la Polica Nacional, mediante mtodos dinmicos, acordes con
el desarrollo de la ciencia y la tecnologa moderna.
2. Mantener y crear Unidades Acadmicas, mejorando las vigentes, con

polticas oportunas, eficientes y acordes con las corrientes modernas de
Educacin Superior.
3. Fortalecer, la prctica de los valores y respeto a los derechos humanos; y de

las normas que regulan el comportamiento tico y moral, universalmente
reconocidas.
4. Promover el desarrollo del pensamiento crtico y creativo de los alumnos.
Art. 10 OBJETIVO
Formar y capacitar profesionalmente al polica para que cumpla su misin

especfica de defender a la sociedad, conservar el orden pblico, garantizar el
cumplimiento de las leyes, proteger y garantizar los Derechos Humanos, la
observancia de la Constitucin Poltica del Estado, de la Ley Orgnica de la
Polica Nacional y los Reglamentos institucionales.

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CAPTULO III
DE LA ORGANIZACIN DEL SISTEMA EDUCATIVO POLICIAL (S.E.P.)
Art. 11 ORGANIZACIN
El Sistema Educativo Policial tiene la siguiente estructura organizativa:
1. NIVEL DE DECISIN
1.1. Comando General de la Polica Nacional
2. NIVEL DE ASESORAMIENTO
3. NIVEL DE DIRECCIN TCNICA ADMINISTRATIVA
3.1 Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza (D.N.I.E.)
3.1.1. Dpto. Nacional de Planificacin Educativa

3.1.2. Dpto. Nacional de Evaluacin y supervisin
3.1.3. Dpto. Nacional Administrativo
4. NIVEL DE EJECUCIN
UNIVERSIDAD POLICIAL UNIPOL
4.1. Rectorado
4.1.1. Vicerrectorado
4.1.1.1. Direcciones de Unidades Acadmicas de la UNIPOL
CAPTULO IV
DE LAS AUTORIDADES DEL SISTEMA EDUCATIVO POLICIAL,

ATRIBUCIONES Y FUNCIONES
Art.12 AUTORIDADES DEL SISTEMA EDUCTIVO POLICIAL (S.E.P.)
Son autoridades del S.E.P.: El Comandante General de la Polica Nacional,

Director Nacional de Instruccin y Enseanza y el Rector de la Universidad
Policial (UNIPOL).

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1. El Comandante General de la Polica Nacional, es la mxima autoridad del

Sistema Educativo Policial, quien es responsable de definir las polticas y
estrategias del S.E.P.
2. El Director Nacional de Instruccin y Enseanza, como miembro del Estado

Mayor Policial, es la autoridad responsable del cumplimiento de las polticas y
estrategias educativas del sistema.
3. El Rector, es la autoridad superior de la Universidad Policial, cuyas funciones

estn establecidas en el Estatuto de la Universidad Policial.
Art. 13 ATRIBUCIONES
La Direccin nacional de Instruccin y Enseanza es el rgano responsable de

hacer cumplir las polticas y objetivos del S.E.P., se regir por la presente
normativa.
1. El Director Nacional de Instruccin y Enseanza, tiene las siguientes

atribuciones:
a) Ser miembro del Consejo Educativo Superior y del Estado Mayor General
de la Polica Nacional.
b) Aprobar, los cronogramas de actividades acadmicas de las UNIPOL,

para los niveles de formacin pregrado y postgrado.
c) Controlar y coordinar las actividades del Sistema Educativo Policial

sobre la base de la poltica educativa, delineada por el Comando
General.
d) Dictar normas, procedimientos y guas reglamentarias tcnico

pedaggicas para toda la estructura organizativa del S.E.P.
e) Aprobar los planes, programas y proyectos educativos en general.
f) Evaluar en forma permanente todos los programas ejecutados en el

S.E.P. con objeto de realizar las respectivas modificaciones y ajustes.
g) Aprobar la seleccin del personal profesional y cuerpo docente propuesto

por la UNIPOL para las Unidades Acadmicas, para su posterior
nombramiento por el Comando General de la Polica Nacional.

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h) Refrendar la homologacin y convalidacin de los Programas y Cursos

de Formacin en pregrado y postgrado realizados por la UNIPOL.
i) Lograr la acreditacin de la UNIPOL a nivel nacional e internacional.
j) Supervisar la ejecucin del presupuesto general de la UNIPOL de

acuerdo a normas vigentes.
Art. 14 FUNCIONES
1. Las funciones que cumple el Director Nacional de Instruccin y

Enseanza son las siguientes:
a) Dirigir, coordinar y controlar las actividades del S.E.P., sobre la base de la

poltica y estrategia educativa delineada por el Comando General de la
Polica Nacional.
b) Revisar y aprobar los planes, programas y proyectos en todos los campos

de la actividad del S.E.P.
c) Supervisar en forma permanente la Ejecucin optima del S.E.P.
d) Evaluar al personal policial propuesto por la UNIPOL para los programas

de becas a nivel nacional e internacional .
e) Fortalecer la integracin del S.E.P., mediante el intercambio con el

Sistema Educativo Superior del pas y entidades de Educacin Superior
Policial a nivel Internacional.
Art. 15 RGANOS DE APOYO TCNICO-ADMINISTRATIVO DE LA D.N.I.E.
Los rganos de apoyo tcnico-administrativo de la D.N.I.E., son: el

Departamento Nacional de Planificacin Educativa; el Departamento Nacional de
Seguimiento y Evaluacin; y el Departamento Nacional Administrativo,
encargados de prestar apoyo especializado y asesoramiento para el ejercicio de
sus funciones que son:
1. Funciones del Departamento Nacional de Planificacin Educativa
a) Planifica y controla en coordinacin con la UNIPOL, la elaboracin de

programas y proyectos educativos policiales.

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b) Disea programas y proyectos que contribuyan a mejorar la calidad de la

educacin policial para cada Unidad Acadmica, de acuerdo a la misin
constitucional.
c) Revisa y sugiere al Director Nacional de instruccin y Enseanza , la

aprobacin o rechazo del contenido o modificacin, as como de proponer
nuevas propuestas de polticas educativas para el mejoramiento del S.E.P.
d) Propone la actualizacin de programas y contenidos de las asignaturas

para los exmenes de ascenso del personal policial.
e) Planifica y ejecuta conjuntamente con el Departamento de Evaluacin y

Supervisin los exmenes de ascenso en los diferentes niveles y
jerarquas, previa aprobacin del Director Nacional de Instruccin y
Enseanza de la Polica Nacional.
f) Sugiere a la D.N.I.E. desarrollar nexos de cooperacin e intercambio

educativo con entidades nacionales e internacionales del sector pblico o
privado.
2. Funciones del Departamento Nacional de Seguimiento y Evaluacin
a) Realiza el anlisis, seguimiento y evaluacin de las actividades

programadas del S.E.P.
b) Evala los informes de la UNIPOL sobre el desempeo de los docentes e

instructores de las Unidades Acadmicas del S.E.P.
c) Realiza el control y seguimiento del grado de ejecucin de programas y

proyectos educativos, realizados por la UNIPOL.
d) Elabora indicadores de gestin para evaluar la eficiencia y la efectividad de

la enseanza en las Unidades Acadmicas de la UNIPOL.
e) Ejecuta conjuntamente con el Departamento de Planificacin Educativa,

los exmenes de ascenso en los diferentes niveles y jerarquas, previa
aprobacin del Director Nacional de Instruccin y Enseanza de la Polica
Nacional.
3. Funciones del Departamento Nacional Administrativo
a) Formula el Plan Operativo Anual (P.O.A.), consolidado de los POAs de las

Unidades Acadmicas del S.E.P., en funcin al Plan Estratgico
Institucional.

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b) Evala los programas y proyectos, elaborados en el P.O.A., por las

diferentes Unidades Acadmicas, determinando medidas correctivas
oportunas para cumplir con los objetivos propuestos.
c) Controla y supervisa la ejecucin presupuestaria del S.E.P.
d) Tramita presupuestos adicionales para infraestructura, equipamiento y

gastos de operacin de las Unidades Acadmicas vigentes y de nueva
creacin.
CAPTULO V
ASESORAMIENTO PEDAGGICO
DEL CONSEJO EDUCATIVO SUPERIOR
Art. 16. CONSEJO EDUCATIVO SUPERIOR (C.E.S)
1. El Consejo Educativo Superior (C.E.S.), es el mximo rgano de

asesoramiento permanente de supervisin en la ejecucin de los planes,
programas, proyectos y disposiciones educativas del S.E.P.
2. El Consejo Educativo Superior, depende del Comando General de la Polica

y su funcionamiento est determinado por disposicin expresa.
3. El Consejo Educativo Superior, es un equipo multidisciplinario compuesto

por siete miembros entre ellos: el Comandante General de la Polica
Nacional, Director Nacional de Instruccin y Enseanza, el Rector de la
UNIPOL, un Jefe u Oficial experto en Instruccin Policial y tres miembros
seleccionados conformacin en Derecho, Economa y Pedagoga.
4. El Consejo Educativo Superior, coordina los procesos de auto-evaluacin y

acreditacin de la UNIPOL, con entidades similares de carcter nacional e
internacional.
CAPTULO VI
DEL RGIMEN ACADMICO DEL SISTEMA EDUCATIVO POLICIAL
Art. 17 UNIDADES ACADMICAS
Se denominan Unidades Acadmicas a todos los Institutos de Formacin o

Pregrado y Postgrado de las que dispone la UNIPOL, para la profesionalizacin
y capacitacin de sus recursos humanos.

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1. Las Unidades Acadmicas desarrollarn sus actividades de acuerdo a las

normas de admisin, permanencia, retiros, promocin y graduacin, definidas
y especificadas en el S.E.P. y los Reglamentos Internos de cada Unidad
Acadmica.
2. Cada Unidad Acadmica, contar con un Reglamento Interno, Reglamento de

Rgimen Disciplinario, Diseo Curricular, Plan de Estudios, Programas de
acuerdo a su naturaleza y fines, debidamente aprobadas por las instancias
respectivas.
Art. 18 ORGANIZACIN
Las Unidades Acadmicas de la Universidad Policial estn organizadas de la

siguiente manera:
1. Unidades Acadmicas del Nivel de formacin Profesional o Pregrado.
1.1. Nivel licenciatura: Academia Nacional de Policas

1.2. Nivel Tcnico Superior: por crearse
1.3. Nivel Tcnico Medio: Escuela Bsica Policial
La formacin profesional a Nivel Tcnico Medio, conduce a la obtencin del

Grado de Agente de Polica.
2. Unidades Acadmicas del Nivel de Postgrado.
Las Unidades Acadmicas de postgrado, dependen de la Escuela Superior

de Policas (E.S.P) en todos sus niveles, la misma que est encargada de
llevar adelante programas de Diplomado, Especializacin, Pericia, Maestra
y Doctorado, conducentes a la obtencin de Ttulos y Diplomas.
2.1. Diplomado
Programas:
a) Comando y Alta Direccin para Jefes.
b) Administracin y Estado Mayor para Jefes, Oficiales y

Suboficiales.
c) Otros Diplomados para Jefes, Oficiales, Suboficiales y Sargentos

en: Identificacin Personal, Investigacin de Delitos, Trnsito y
Vialidad, Gestin en Ciencias Forenses y Policiales, Criminologa

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Aplicada, Psicologa Criminal y Seguridad Pblica aplicables en el

mbito Policial.
2.2. Especializacin
Programas:
a) Especializacin para Oficiales, Suboficial, Sargentos y Cabos en:

Investigacin Criminal, Laboratorio Criminalstico, Trnsito y
Vialidad, Seguridad Pblica y Privada, Inteligencia Policial,
Seguridad Fsica de Instalaciones Vitales y Bancarias, Seguridad
de Personas y Dignatarios de Estado, Indentificacin Personal,
Investigacin de Robos de Vehculos, Control Aduanero y
Migratorio; y otros del mbito policial.
b) Antinarcticos Garras del Valor
2.3. Pericia
Programas:
Balstica, Papiloscopa, Documentologa, Grafologa Forense,

Accidentologa y Vialidad, Seguridad de Dignatarios, Seguridad Fsica
de Instalaciones Vitales y Bancarias; y otros.
2.4. Maestra
Programas:
Administracin Policial, Comando y Alta Direccin, Gestin Pblica,

Administracin de Recursos Humanos y otros del rea policial
2.5. Doctorado
Programas:
Ciencias Policiales
3. Unidades Acadmicas de futura creacin
El Comando General de la Polica Nacional, considerando las necesidades

sociales e institucionales y de acuerdo a su Ley Orgnica, podr crear
nuevas facultades, carreras, cargos (decanaturas) y otras Unidades
Acadmicas dependientes de la Universidad Policial.

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Art.19 REQUISITOS DE ADMISIN PARA LOS CURSOS DE FORMACIN O

PREGRADO Y POSTGRADO
1. Requisitos para los programas de Formacin Pregrado
1.1. Los requisitos bsicos para el ingreso a las Unidades Acadmicas de

Formacin o Pregrado, son los siguientes:
a) Ser boliviano(a) de origen.
b) Poseer Ttulo de Bachiller u otro documento oficial que acredite su

condicin.
c) No tener menos de 18 ni ms de 22 aos de edad a la fecha de

ingreso a la Unidad Acadmica.
d) Tener una estatura mnima de l,70 mts. para varones y 1,60 mts.
para mujeres.
e) Ser soltero sin descendencia.
f) No tener defectos fsicos ni enfermedades mentales.
g) Acreditar buena conducta y honorabilidad personal y familiar

intachables.
h) No tener antecedentes penales ni policiales.
i) No haber sido dado de baja anteriormente por delitos o faltas

graves.
j) Vencer satisfactoriamente las pruebas de conocimientos, aptitud

fsica, psicolgicas, psicotcnicas, mdicas y de laboratorio,
compatibles con la funcin policial.
k) Presentar la documentacin requerida por la convocatoria de cada

Unidad Acadmica.
1.2. Sern admitidos en los cursos de formacin profesional o pregrado los

postulantes que hayan aprobado todas las pruebas de admisin y
cumplido con los requisitos establecidos para el efecto, previa
calificacin por la comisin de Admisin de cada Unidad Acadmica.

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1.3. La nmina de admitidos en las Unidades Acadmicas de Formacin o

Pregrado, se publicar dentro de las 24 horas siguientes, previa
aprobacin de la Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza y
conocimiento del Comando General de la Polica Nacional.
1.4. Los alumnos admitidos en las Unidades Acadmicas de Formacin o

Pregrado, sern acreedores a una beca de estudio que otorga el
Estado, quedando su permanencia condicionada a su aprovechamiento
y cumplimiento del Rgimen Interno.
2. Requisitos para los Programas del Nivel de Postgrado
2.1. Requisitos generales:
Los requisitos generales establecidos para los cursos de postgrado son

los siguientes:
a) Solicitud escrita individual de postulacin al curso correspondiente.
b) Tener el grado y la antigedad, mritos y buenos antecedentes

personales.
c) Poseer el puntaje establecido para cada nivel de postgrado de

acuerdo a la normativa interna de la Escuela Superior de Policas,
concordante con el reglamento del Personal de la Polica Nacional.
d) Cumplir los dems requisitos sealados por la convocatoria respectiva

de acuerdo a reglamento.
La calificacin de expedientes de los postulantes la realizar el

Rectorado de la UNIPOL con aprobacin de la Direccin Nacional de
Instruccin y Enseanza de la Polica Nacional.
2.2. Requisitos especficos para los programas de postgrado:
2.2.1. Cursos de diplomado
a) Para Suboficiales, Sargentos y Cabos: ser egresado de la

Escuela Bsica Policial y cumplir con los dems requisitos
exigidos por la convocatoria de acuerdo a reglamento interno.
b) Para Jefes y Oficiales: haber egresado de la Academia

Nacional de Policas u otro centro superior de Educacin

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Policial y cumplir con los dems requisitos exigidos por la

convocatoria de acuerdo a reglamento interno.
2.2.2. Cursos de Especializacin
a) Para Sargentos y Cabos: poseer el Diploma de egreso de la

Escuela Bsica Policial.
b) Para Oficiales y Jefes: poseer el ttulo profesional otorgado

por la Academia Nacional de Policas y otro Centro Superior
de Educacin Policial y cumplir con los dems requisitos
exigidos por la convocatoria de acuerdo a reglamento interno.
2.2.3. Cursos de Pericia
a) Para Suboficiales y Sargentos: poseer el diploma de egreso

de la Escuela Bsica Policial y haber vencido el Curso de
Especialidad
b) Para Jefes y Oficiales: poseer ttulo profesional, otorgado por

la Academia Nacional de Policas y haber vencido el Curso de
la Especialidad.
2.2.4. Cursos de Maestra
Para Coronel y Teniente coronel: haber vencido los Cursos de

Diplomado en Administracin y Estado Mayor y Comando y Alta
Direccin de acuerdo a programa.
2.2.5. Para otros cursos de postgrado
Los programas de Diplomado, Especializacin, Pericia, Maestra y

Doctorado, estn abiertos y son accesibles a profesionales
policas y civiles, que voluntariamente deseen cursar programas
especficos del rea policial cuyos requisitos son: poseer ttulo en
Provisin Nacional y presentar todos los documentos requeridos
para el postgrado.
2.3. Requisitos para cursos de Doctorado:
a) Haber vencido el programa de Maestra respectivo y cumplir con

los dems requisitos exigidos por la Unidad Acadmica.

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b) Cumplidos los requisitos anteriores y los establecidos en cada

convocatoria, la Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza,
emitir su criterio respecto a los postulantes de manera individual,
para conocimiento del Comando General de la Polica Nacional.
Art. 20 INICIO Y FINALIZACIN DE LA GESTIN ACADMICA
El inicio y finalizacin de cada gestin acadmica, sea semestral o anual, se

realizar de acuerdo a los cronogramas establecidos anteladamente por cada
Unidad Acadmica, en coordinacin con el Rectorado, para su aprobacin por la
Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza y visto bueno del Comando
General de la Polica Nacional.
A la conclusin del ao acadmico, los directores de las Unidades Acadmicas,

informarn a travs del Rectorado a la Direccin Nacional de Instruccin y
Enseanza, sobre el desarrollo y cumplimiento de objetivos de gestin,
considerando el grado de aprovechamiento, avance de materia, asistencia de
docentes rendimiento promedio, retiros y otros inherentes a las actividades
acadmicas de la Unidad.
Art. 21 DESCANSO PEDAGGICO
Las Unidades Acadmicas de pregrado, gozarn de dos descansos

pedaggicos, uno despus de haber concluido el Primer Semestre y el segundo
al final de la gestin acadmica, ambos descansos, debern guardar relacin
con el plan de estudios y calendario de actividades de cada Unidad.
El descanso pedaggico en las Unidades Acadmicas de Postgrado, ser de

diez das hbiles por nica vez y de acuerdo a cronograma establecido y plan de
estudios de cada programa.
Art. 22 EVALUACIONES Y PONDERACIONES
1. Las evaluaciones son de carcter integral y permanente, se basan en la

aplicacin de pruebas peridicas, sobre la capacidad cognoscitiva,
participacin activa en clases, repasos, controles de lectura, trabajos de
investigacin, exposiciones de carcter individual y grupal en todo el sistema
educativo policial.
2. Las Unidades del Sistema Educativo Policial son las encargadas de elaborar
instructivas internas sobre la modalidad de los exmenes y as como de las
fechas de recepcin de acuerdo a la programacin respectiva.

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3. La Evaluacin para los Cursos de Formacin o Pregrado
a) La Escala de valoracin es de 1 a 100 puntos, para los Cursos de

Formacin o Pregrado, siendo la nota mnima de Aprobacin de
cincuenta y un puntos (51) para las diferentes pruebas o exmenes y en
las diferentes asignaturas formativas del conocimiento, as como la
valoracin del comportamiento o de la conducta humana.
b) Las evaluaciones parciales o finales tendrn la siguiente componente:
75% Los exmenes orales o escritos

25% Los trabajos prcticos de investigacin e intervencin en clases.
c) La escala de ponderacin en los cursos regulares por asignaturas o

crditos es la siguiente:
1. Primer Parcial 30%

2. Segundo Parcial 30%
3. Evaluacin final 40%
TOTAL 100%
d) En los cursos modulares la calificacin es nica al trmino de cada

mdulo.
e) La Escala de rendimiento y aprovechamiento acadmico para la

clasificacin de los alumnos en todo el sistema es:
De 90 a 100 Aprobacin Distinguida Clasificacin A

De 71 a 89 Aprobacin Plena Clasificacin B
De 51 a 70 Aprobacin satisfactoria Clasificacin C
De 0 a 50 Reprobado o insuficiente Clasificacin D
f) Las planillas de evaluacin de los diferentes exmenes correspondientes

a pruebas parciales, semestrales, finales de cada gestin, sern
registradas en un libro matriz de cada Unidad, el Vicerrectorado y el
Departamento Nacional Acadmico, las mismas que no podrn ser
retiradas ni alteradas una vez entregadas por los Docentes y/o
Tribunales.
g) La evaluacin es permanente y sumativa, se tomarn obligatoriamente

tres exmenes en cada semestre, de acuerdo al cronograma establecido
por la Unidad acadmica.

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h) La asignatura de Acondicionamiento Fsico es obligatoria en las

Unidades Acadmicas de Pregrado, cuya evaluacin se la realizar de
acuerdo a las tablas internacionales de Cooper, no pudiendo ser objeto
de calificacin las prcticas deportivas.
i) La asignatura de Uso de Armas de Fuego y Uso de la Fuerza (Defensa

Personal), son obligatorias en el nivel de pregrado, cuya evaluacin se la
realizar de acuerdo a normativa interna.
4. La evaluacin en los Cursos Postgrado
a) Las Evaluaciones en las Unidades Acadmicas del rea de postgrado,

en los Niveles de Maestra y Doctorado, rige la escala de valoracin 1 a
100 puntos, siendo la nota mnima de aprobacin de setenta puntos (70),
en las diferentes asignaturas, as como la valoracin del comportamiento
o de conducta humana.
b) Los Cursos de Diplomado y Especializacin en rea policial, en diversas

especialidades tanto para Jefes, Oficiales, Suboficiales, Sargentos y
Cabos, se basan en el Art. 22, inciso 3 de la presente normativa .
c) La modalidad de las pruebas de evaluacin orales o escritos en el nivel

de Maestra y Doctorado se sujetar a los parmetros y modalidad
establecidos en el Sistema Nacional de Educacin Superior.
d) La valoracin asignado al comportamiento, trato social, asistencia y

disciplina es de 1 a 100, que ser considerada en la ponderacin final
con un 5%.
Ponderacin de las asignaturas 95%

Ponderacin disciplina, asistencia y comportamiento 5%
Total calificacin final 100%
5. La aprobacin de los cursos de postgrado por el personal policial en todos

los grados jerrquicos, solo constituye un requisito para ser considerado en
la convocatoria para los exmenes de ascenso, debiendo someterse
necesariamente al examen correspondiente para lograr el ascenso al grado
jerrquico inmediato superior.

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Art. 23 REPROBACIN EN LOS NIVELES DE FORMACIN O PREGRADO Y

POSTGRADO
Los alumnos de los programa de los niveles de Formacin o Pregrado y

Postgrado, sern reprobados, cuando no hayan alcanzado el puntaje mnimo de
aprobacin, establecidos en el Art. 22, numerales 3 y 4 del presente Estatuto.
Art. 24 RETIRO
1. Para el nivel de Formacin o Pregrado.
Los Alumnos de las Unidades Acadmicas de Formacin o Pregrado, sern

retirados, por las siguientes causales:
a) Haber reprobado en cualquiera de los exmenes parciales en tres o ms

asignaturas.
b) Haber reprobado en una materia en el examen de segunda instancia

durante el semestre.
c) Por la comisin de fraude en las evaluaciones parciales o finales.
d) Por agresin verbal grave o fsica a un compaero, superior o docente.
e) Por presentarse en estado de ebriedad o bajo efectos de haber ingerido

sustancias controladas.
f) Por estar involucrado en faltas graves o delitos sujeto a proceso.
En los casos de reprobacin del Examen de Grado u otra modalidad de

graduacin, los alumnos tendrn una segunda opcin al inicio de la prxima
en la prxima gestin.
Los alumnos que reprueben en la segunda opcin, sern retirados

definitivamente.
La modalidad de las pruebas (exmenes) de segunda instancia, est

establecido en los Reglamentos Internos de cada Unidad Acadmica.
2. Para el nivel de Postgrado.
a) Los alumnos de los cursos de Postgrado sern retirados previo sumario

informativo de acuerdo a la falta cometida y por las siguientes causales:

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1. Bajo rendimiento acadmico:
- Por reprobar en evaluaciones parciales en ms de dos asignaturas

- Por reprobar en una asignatura en el semestre
- Por reprobar en un mdulo
- Por reprobar en el examen de grado
2. Por la comisin de fraude en las evaluaciones parciales o finales.
3. Por agresin fsica al compaero, superior, docente o personal

administrativo.
4. Por permanecer en estado de embriaguez en la Unidad Acadmica.
5. Por faltar a clases tres das consecutivos o cinco veces discontinuos

durante la gestin acadmica (solo para los cursos prerrequisito de
ascenso).
6. Por estar involucrado en delitos o faltas graves sujeto a proceso
b) Los alumnos de los programas de Postgrado de Diplomado,

Especialidad y Maestra que reprobaren en un mdulo, podrn repetir el
curso en la prxima gestin acadmica y solo en esa asignatura o
mdulo reprobado.
c) En los casos de reprobacin en Defensa de Proyecto de Grado, Tesis u

otra modalidad de graduacin en el Nivel Maestra, el alumno, tendr
una segunda opcin en la prxima Gestin Acadmica.
d) La reprobacin en los cursos de Postgrado a nivel de Doctorado se

sujetar a la normativa interna del Nivel de Postgrado de la Universidad
Policial y del Sistema de Educacin Superior Nacional.
Art. 25 REINGRESO A LAS UNIDADES DE PREGRADO
El reingreso de los alumnos a las Unidades Acadmicas de pregrado, estar

abierto a quines hayan sido retirados por las siguientes causas:
a) Cuando la baja haya sido producto de solicitud voluntaria.
b) Por enfermedad o lesiones que le impidan cumplir actividades fsicas y

acadmicas temporales, previa presentacin del certificado por mdico
especialista dependiente del hospital policial.

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c) En ambos casos el tiempo de retiro no podr exceder a un ao.
Las reincorporaciones se har por Resolucin expresa del Consejo Acadmico

previa valoracin de antecedentes acadmicos y disciplinarios, el beneficiario
podr reincorporarse al semestre que cursaba antes de su retiro.
CAPTULO VII
DEL EGRESO, GRADUACIN Y DISTINCIONES
Art. 26 EGRESO Y GRADUACIN
Los alumnos que concluyan satisfactoriamente los programas acadmicos

egresaran y se graduarn en ceremonia oficial de acuerdo a normas internas y
protocolares de la Polica Nacional.
1. En el Nivel de Formacin o Pregrado
a) Los alumnos cadetes que hubieren concluido y aprobado el programa de

Formacin Profesional a nivel Licenciatura, conforme al Plan de Estudios
de la Academia Nacional de Policas, se graduarn en acto pblico y
solemne de acuerdo a ceremonial y protocolo de la Polica Nacional.
b) Los alumnos de la Escuela Bsica Policial a nivel nacional que hubieren

aprobado el Plan de Estudios del Curso Bsico de Formacin Profesional
se graduarn en acto pblico y solemne de acuerdo a ceremonial y
protocolo de la Polica Nacional.
2. En el Nivel de Postgrado
Los alumnos que hubieren aprobado los programas de Diplomado o

Especializacin, en una rea del conocimiento policial, conforme al Plan de
Estudios de la Unidad Acadmica de Postgrado de la Escuela Superior de
Policas, se graduarn en acto pblico y solemne de acuerdo a ceremonial y
protocolo de la Polica Nacional.
Los alumnos que aprueben los programas del Curso postgrado en

Administracin Policial y Estado Mayor, conforme el Plan de Estudios de la
Unidad Acadmica de Postgrado (dos diplomados), se graduarn en
ceremonia especial como Diplomados en Administracin Policial (DEAP).

- 19 -
Los alumnos que aprueben el programa de Diplomado en Comando y Alta

Direccin, conforme al Plan de Estudios de la Unidad Acadmica de
Postgrado, previa defensa y aprobacin de Tesis, se graduarn en
ceremonia especial como Magster en Ciencias Policiales (MCP).
Los alumnos que hayan aprobado los programas de Administracin y Estado

Mayor; y Comando de Alta Direccin, que no hayan aprobado la modalidad
de graduacin para Maestra, se graduarn como Diplomados en Comando
y Alta Direccin (DESP).
Los alumnos que hubieren concluido el Plan de Estudios de los programas

de Doctorado en la Unidad Acadmica de Postgrado, previa defensa y
aprobacin de Tesis, se graduarn como Doctor en Ciencias Policiales u
otros, recibiendo el diploma acadmico en acto y ceremonia pblica.
Art. 27 DISTINCIONES.
Los mejores alumnos con mayor rendimiento acadmico de cada Unidad, sern
distinguidos y premiados en acto de egreso y graduacin por la autoridad
educativa correspondiente de acuerdo a ceremonial y protocolo.
CAPTULO VIII
DE LOS TTULOS Y DIPLOMAS ACADMICOS
Art. 28 TTULOS
El S.E.P. en concordancia con el Art.19 de la Ley de Reforma Educativa y los

Arts. 95, 96, 97, 98 y 99 de la Ley Orgnica de la Polica Nacional, el Reglamento
Nacional de Universidades Privadas, otorgar con la Universidad Policial los
siguientes Diplomas y Ttulos acadmicos:
1. En el rea de Formacin Profesional o Pregrado
a) Tcnico Medio Universitario:
Tcnico en Seguridad Pblica y

Agente de Polica
b) Tcnico Superior :
Tcnico Superior en Orden y Seguridad, Investigacin Criminal,

Trnsito y Vialidad; y otros.

- 20 -
c) Licenciatura:
Licenciado en Orden y Seguridad, Investigacin Criminal, Trnsito y

Vialidad; y otros.
Oficial de Polica
2. En el rea Postgrado
a) Diplomado
Diplomado en Administracin y Estado Mayor, Comando y Alta Direccin; y

otros.
b) Especialidad
Especialista en: Investigacin Criminal, Laboratorio Criminalstico,

Trnsito y Vialidad, Seguridad Pblica y Privada, Inteligencia Policial,
Seguridad Fsica de Instalaciones Vitales y Bancarias, Seguridad de
Personas y Dignatarios de Estado, Identificacin Personal,
Investigacin de Robo de Vehculos, Control Aduanero y Migratorio; y
otros del mbito policial.
Antinarcticos Garras del Valor
c) Pericia
Perito en Balstica, Papiloscopa, Documentologa, Grafologa Forense,

Accidentologa y Vialidad, Seguridad de Dignatarios, Seguridad Fsica de
Instalaciones Vitales y Bancarias; y otros.
d) Maestra
Magster en Administracin Comando y Alta Direccin u otros.
e) Doctorado
Doctor en Ciencias Policiales u otros.
El Ttulo en Provisin Nacional de Oficial de Polica, ser otorgados por el

Presidente de la Repblica y el Titulo de Licenciatura, Tcnico Superior y Medio
sern otorgados por la UNIPOL y el Ministerio de Educacin.

- 21 -
Los Diplomas Acadmicos sern conferidos mediante resolucin de la Unidad

Acadmica correspondiente.
La UNIPOL a travs de las Unidades de Formacin o Pregrado y de Postgrado,

otorgar Certificados de Asistencia o Aprobacin a los asistentes a los Cursos de
Capacitacin y Actualizacin, de igual manera podr conferir certificados a los
disertantes.
Art. 29 BECAS.
1. El programa de Becas de Estudios de la Polica Nacional, ser administrado

por el S.E.P., con aprobacin del Comando General.
2. La otorgacin de becas de estudio para el nivel de formacin (pregrado) y

postgrado en el pas y el exterior para el personal de la Polica Nacional, se
realizar mediante Resolucin expresa del Comando General de la Polica
Nacional, previa seleccin y evaluacin de antecedentes sobre desempeo
profesional y rendimiento acadmico por los departamentos de Escalafn de la
Direccin Nacional de Personal y el Departamento de Seguimiento y
Evaluaciones de la Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza, en
coordinacin con la Direccin Nacional Administrativa, cuyos informes sern
elevados a consideracin del Comandante General para su aprobacin.
3. La otorgacin de becas de estudio para los cursos de formacin (pregrado) y

postgrado se har previa firma del compromiso del becario en la Direccin
Nacional de Instruccin y Enseanza de prestar servicios obligatorios en la
especialidad adquirida, por el tiempo de cinco aos despus de concluido sus
estudios.
4. El Vicerrector, Directores y Jefes de Estudio de las Unidades Acadmicas de

pregrado y postgrado, mediante conducto regular podrn sugerir y proponer
nombres de becarios para su consideracin y evaluacin por la Direccin
Nacional de Instruccin y Enseanza.
Art. 30 PRUEBAS DE ASCENSO
1. Corresponde al Comando General de la Polica Nacional, la otorgacin de

ascensos sujeto a reglamento y mediante Orden General.
2. La Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza es la responsable de

preparar y aplicar las pruebas o instrumentos de medicin referidos al
conocimiento profesional, cuyos contenidos mnimos se basarn en las
materias seleccionadas del pensum acadmico vigente para el grado policial
requerido.

- 22 -
3. El interesado al ascenso de grado, presentar su solicitud expresa conforme a

normativa vigente.
4. El personal admitido ser convocado para los exmenes de ascenso por la

Direccin Nacional de Personal, mediante orden expresa.
5. Las asignaturas prcticas de Educacin Fsica, se calificar de acuerdo al test

de COOPER; as como el empleo de la fuerza y el uso de armas de fuego de
acuerdo a normas internacionales.
6. El personal policial que por razones mdicas no se encuentre en condiciones

de rendir los exmenes de uso de armas de fuego (tiro) y Educacin Fsica,
podr realizarlos en una fecha posterior una vez que est habilitado
fsicamente.
7. La escala de calificaciones para el Examen de Ascenso, ser de 1 a 100,

siendo la nota mnima de aprobacin cincuenta y un puntos (51) para cada
asignatura.
8. La calificacin final ser el resultado de los mritos y demritos y la calificacin

de los exmenes de ascenso de acuerdo con el Reglamento de Evaluaciones.
9. El personal policial que en los exmenes de ascenso repruebe en una materia,

perder el derecho de continuar con los exmenes en el resto de las
asignaturas, pudiendo postularse nuevamente a los exmenes de ascenso en
la prxima gestin, debiendo cumplir con la totalidad de las pruebas, previa
solicitud de convocatoria.
CAPTULO IX
DE LA EVALUACIN INSTITUCIONAL
Art. 31 EVALUACIN INTERNA
1. El S.E.P. para sus centros de formacin y de manera especial para las

Unidades Acadmicas de la Universidad Policial, tendr como poltica
adoptada por el Consejo Educativo Superior y el Comando General de la
Polica Nacional, generar y organizar instancias de autoevaluacin o
evaluacin interna, evaluacin externa y acreditacin recurriendo a
universidades nacionales y/o extranjeras, pero de manera especial
universidades policiales como las de Argentina, Colombia, Venezuela y
otras.

- 23 -
2. La autoevaluacin necesariamente seguir el Plan Estratgico Institucional,

monitoreando todos los planes operativos de las unidades componentes del
S.E.P., en base a criterios, indicadores y estndares de calidad acadmica.
3. Para el S.E.P. y sus Unidades Acadmicas, la autoevaluacin es un corte

para conocer el estado en que se encuentra la Institucin; es el instrumento
til que sigue el proceso de generacin de transformaciones y mejoras en la
estructura de la entidad, es tambin la elaboracin de juicios de valor al
servicio de una accin futura, con miras a lograr la calidad requeridos.
4. El S.E.P. internamente, cada cinco aos y en todas sus Unidades

Acadmicas, aplicar los diferentes enfoques de evaluacin siempre que no
sean excluyentes, deben cubrir tres mbitos:
a) Los procesos acadmicos estn referidos directamente a la formacin de

los recursos humanos y la generacin del conocimiento.
b) Los polticos-institucionales se refieren a la administracin institucional.
c) Los econmicos-financieros, comprenden los procesos de apoyo a la

vigencia de la Institucin y su misin educativa policial.
5. El proceso de autoevaluacin seguir los procedimientos de planificacin,

organizacin y ejecucin a cargo de los Departamentos respectivos del
S.E.P. y refrendado por un Comit Interno, organizado por el Comando
General de la Polica Nacional que testimonie y certifique, la imparcialidad,
transparencia del proceso y el valor oficial de los datos y resultados
obtenidos; y acumulados anualmente en los informes de gestin.
6. La autoevaluacin alcanzar a los siguientes indicadores:
a) La misin, objetivos y visin de todo el proyecto educativo en todo el

sistema.
b) La propuesta pedaggica de las Unidades Acadmicas de la Universidad

Policial, referida a la estructura curricular, los mtodos de enseanza y
aprendizaje, perfiles profesionales, criterios de ingreso y admisin,
criterios de permanencia, retiro, egreso y graduacin.
c) Los sistemas de evaluacin de los docentes, de los Alumnos, de las

actividades de docencia, investigacin e interaccin social; la vinculacin
con el medio, la investigacin, la extensin e interaccin.

- 24 -
d) Los convenios de intercambio.
e) La capacitacin de los docentes con sus propias caractersticas, como

dedicacin, horarios, estabilidad, adecuacin, produccin acadmica,
tutoras, publicaciones, participacin en congresos, direccin de tesis y
otros trabajos de investigacin.
f) Los Alumnos, su relacin proporcional, los ndices de aprovechamiento,

la situacin y seguimiento a los graduados, las becas y otros beneficios.
g) Infraestructura y equipamiento (Infraestructura fsica evidente y en

construccin).
h) Superficie distribuida en aulas, laboratorios, oficinas, bibliotecas,

mediatecas, equipamiento informativo, laboratorios de anlisis, segn los
casos, generadores de agua y electricidad, ambientes de deportes,
comunicaciones, etc.
i) Centros y campos experimentales, equipamiento acadmico, etc.
j) Gestin administrativa, recursos, reglamentos, organigramas, diplomas y

ttulos.
k) Recursos financieros, presupuesto asignado, captacin y disposicin de

los mismos.
l) Presupuestos: previsiones presupuestarias, plan de inversiones, capital

de operaciones, presupuesto de egresos, anlisis de ingresos y fuentes
de financiamiento, gastos y recursos equilibrados, costos por carrera,
por programa y por alumno.
m) Estadsticas de alumnos, admitidos y graduados
n) Balance de activos, montos de inmuebles y muebles.
o) Registro de propiedades y patrimonio.
p) Valores de los instrumentos, instalaciones, equipos, laboratorios, tiles,

etc. (normas estandarizadas).
q) Personal administrativo calificado y no calificado.
r) Estructura salarial, honorarios profesionales de docentes y

administrativos

- 25 -
s) Servicios de seguridad.
t) Compras, tesorera y rganos administrativos.
u) Otros indicadores que se juzguen necesarios
7. Cada perodo acadmico ser sometido a las evaluaciones informativas

correspondientes, acomodando los indicadores anteriores de manera que se
obtengan criterios que permitan valorar resultados ciertos y confiables.
CAPTULO X
DEL REGIMEN ADMINISTRATIVO, ECONOMICO Y FINANCIERO DEL S.E.P.
Art. 32 REGIMEN ADMINISTRATIVO, ECONMICO Y FINANCIERO
1. El sistema Educativo Policial para el cumplimiento y desarrollo de sus planes

y programas cuenta con un presupuesto propio, proveniente de las siguientes
fuentes:
a. Asignacin presupuestaria del Comando General de la Polica Nacional

de acuerdo al POA, presentado por la Direccin Nacional de Instruccin y
Enseanza.
b. Ingresos propios por concepto de matrculas de inscripcin en los

institutos de formacin y postgrado, pago de crditos y mdulos, garanta
de permanencia, venta de publicaciones, certificaciones, titulaciones y
tramitaciones en las unidades acadmicas y la DNIE.
c. Ingresos por donaciones, convenios, programas de cooperacin y

asistencia a nivel nacional e internacional.
2. El Sistema Educativo Policial cuenta con autonoma de gestin sujeta a las

disposiciones contenidas en la Ley 1178 de Administracin y Control
Gubernamental y dems normativa vigente.
3. Los recursos financieros destinados al S.E.P., sern administrados por el

Departamento Nacional Administrativo de la Direccin Nacional de Instruccin
y Enseanza, la Secretara Administrativa de la UNIPOL y los Departamentos
Administrativos de las Unidades Acadmicas de acuerdo a sus POAs. En el

- 26 -
marco de la Ley 1178 de Administracin y Control Gubernamental y dems

disposiciones vigentes, no pudiendo ser transferidos a ningn otro servicio.
4. El Comando General de la Polica Nacional, aprobar el Presupuesto de

Gestin en base al Plan Operativo Anual (POA) del Sistema Educativo Policial
de acuerdo a los requerimientos de las Unidades Acadmicas de la UNIPOL.
5. La ejecucin del Presupuesto de Gestin de cada Unidad acadmica se

sujetar a las disposiciones contenidas en la Ley 1178 de Administracin y
Control Gubernamental y normas bsicas vigentes.
CAPTULO XI
DE LAS DISPOSICIONES TRANSITORIAS
Art. 33 DISPOSICIONES TRANSITORIAS
1. Todas Las Unidades Acadmicas componentes de la Universidad Policial,

debern redisear su Currcula Acadmica, as como su Plan de Estudios
conforme a la normativa del nuevo Sistema Educativo Policial.
2. La reestructuracin y aplicacin del Sistema Educativo Policial, se iniciar a

partir de su aprobacin y entrar en plena vigencia desde la gestin del ao
2004 de manera gradual y paulatina.
3. Para la regularizacin del Plan de Carrera en el nivel de Suboficiales,

Sargentos y Cabos, se organizarn en la UNIPOL cursos adicionales de
diplomado y especializacin destinados a las promociones afectadas, para
quienes renan los requisitos exigidos por el nuevo S.E.P. Asimismo se
convalidarn cursos similares realizados en otras Universidades del Sistema.
4. Las promociones en el grado de Teniente coronel que se vean afectadas por

el nuevo S.E.P., podrn regularizar su situacin con la presentacin de
certificados que acrediten el vencimiento de un Curso de Administracin
General de la UNIPOL, o de cualquier universidad del sistema, cuyos
documentos deben ser homologados y convalidados por la UNIPOL de
acuerdo a reglamento.
5. Para las promociones con el Grado de Coronel, la UNIPOL programar

cursos de Maestra policial; asimismo, se reconocer y convalidar otros

- 27 -
ttulos de Maestra de cualquier Universidad del Sistema de Educacin

Superior.
6. El Director Nacional de Instruccin y Enseanza, inicialmente, mientras se

instituya completamente el nuevo sistema, asumir las funciones de Rector
de la UNIPOL.
7. El Estatuto de UNIPOL, se podr modificar en cualquier tiempo a propuesta y

por resolucin expresa del Comando General de la Polica Nacional con
aprobacin del Ministerio de Educacin.
CAPTULO XII
DE LAS DISPOSICIONES FINALES
Art. 34 DISPOSICIONES FINALES
Quedan abrogadas todas las disposiciones contrarias al Sistema Educativo

Policial.
ELABORADO POR: D.N.I.E.

REVISADO Y CORREGIDO POR: D.N.I.E./E.S.P./ANAPOL/ESBAPOL/SS.CC.PP./
COOPERACIN: GRAL. MOLINA ASESOR L.E.D.T.P./NAS
LP. 08-2003

- 28 -
POLICIA NACIONAL
COMANDO GENERAL
DIRECCIN NACIONAL DE INSTRUCCIN Y ENSEANZA
La Paz Bolivia
ESTATUTO ORGANICO DE LA UNIVERSIDAD

POLICIAL
UNIPOL
GESTION 2003

- 29 -
TTULO I
ESTATUTO ORGANICO DE LA UNIVERSIDAD POLICIAL

MCAL. ANTONIO JOS DE SUCRE
CAPTULO I
DE LAS DISPOSICIONES GENERALES
Art. 1 DISPOSICIONES GENERALES
1. El Estatuto de la Universidad Policial (UNIPOL), tiene por objeto normar sus

actividades en cumplimiento a las disposiciones contenidas en el Sistema
Educativo Policial (S.E.P.), para todos sus niveles y actividades en
cumplimiento a lo dispuesto en el Art. 19 de la Ley de Reforma Educativa, que
establece: que el sistema Educativo de la Polica Nacional es parte del
Sistema Educativo Nacional a nivel superior, siendo el Comando General
de la Polica Nacional responsable de su planificacin y administracin,
en concordancia con las disposiciones contenidas en la mencionada Ley, el
Captulo IX de la Ley Orgnica de la Polica Nacional, as como lo dispuesto
por los Art.7, 188 y 190 de la Constitucin Poltica del Estado.
2. La Universidad Policial UNIPOL, dependiente de la Direccin Nacional de

lnstruccin y Enseanza, est facultada para expedir diplomas acadmicos,
ttulos en provisin nacional con aprobacin del Ministerio de Educacin en el
nivel de licenciatura previo el cumplimiento de la respectiva modalidad de
graduacin, concordante con lo establecido en el captulo VI, Artculo 23 de
la Ley 1565 Reforma Educativa.
3. El Ttulo de Oficial de Polica en Provisin Nacional ser otorgado por el

Presidente de la Repblica.
CAPTULO II
DE LA CONSTITUCIN, BASE Y REPRESENTACIN LEGAL,

DOMICILIO DURACIN, AMBITO Y ALCANCE
Art. 2 CONSTITUCIN
La Universidad Policial, est constituida por las Unidades Acadmicas de

formacin en Pregrado: Escuela Bsica Policial y Academia Nacional de Policas,

- 30 -
y en Postgrado: Escuela Superior de Policas, reconocidos en los artculos 94 al

99 del Captulo IX del Rgimen Educativo de la Ley Orgnica de la Polica
Nacional y los Arts. 14 y 19 de la Ley 1565 de Reforma Educativa, que la integra
expresamente al Sistema Educativo Nacional a Nivel Superior.
Art. 3 BASE LEGAL
a) Constitucin Poltica del Estado: Ttulo VIII, Rgimen de la Polica Nacional

Art. 215.
b) Constitucin Poltica del Estado: Ttulo VIII; Rgimen de la Polica Nacional

Art. 215.
c) Ley Orgnica de la Polica Nacional (de 8 de abril de 1985); Arts. 1, 6, 29, 55

inc. b Cap. IX (Rgimen Educativo) Arts. 94 al 99.
d) Ley de Reforma Educativa No. 1565 (de 7 de julio de 1994) Art. 1, 3, 4, 8, 14 y

Art. 19. Esta Ley reconoce que los Sistemas Educativos de las Fuerzas
Armadas y de la Polica son parte del Sistema Educativo Nacional a Nivel
Superior, siendo los Comandantes en Jefe de las FF.AA y el Comandante de
la Polica Nacional, respectivamente, los responsables de su planificacin y
administracin.
e) Decreto Supremo No. 25477 de Reestructuracin de la Polica Nacional.
f) Reglamento General de Universidades Privadas, D. S. No. 26275.
g) Reglamento General de Postgrado para Universidades Privadas de Bolivia, D.

S. No. 26275, de 5 de agosto de 2001.
h) Reglamento de Organizacin Curricular D.S. 23950.
La Educacin Superior o Universitaria est reglamentada por el Art. 186 de la

C.P.E. para otorgar los Diplomas Acadmicos y Ttulos en Provisin Nacional
reconociendo la tuicin del Estado a travs del Ministerio de Educacin.
Art. 4 REPRESENTACIN LEGAL
El Rector de la UNIPOL es la mxima autoridad que asume la representacin

oficial y legal de la Universidad en todo el territorio de la Repblica.
Art. 5 DOMICILIO

- 31 -
El domicilio legal de la Universidad Policial (UNIPOL), se fija en la calle Iturralde

No.1122 de la ciudad de La Paz.
Art. 6 DURACIN
La Universidad Policial tendr una duracin indefinida acorde a la existencia

institucional de la Polica Nacional.
Art. 7 MBITO Y ALCANCE
1. El mbito de realizacin de la UNIPOL es el de la Polica Nacional que ejerce

su actividad en todo el territorio de la Repblica, por tanto la UNIPOL tiene
alcance nacional y fija su Oficina Central en la ciudad de La Paz.
2. Las Unidades Acadmicas de pregrado de la UNIPOL, ofrecern a los

bachilleres bolivianos con vocacin policial de servicio a la sociedad, carreras
policiales de Tcnico Medio, Tcnico Superior y Licenciatura en Ciencias
Policiales. En el nivel de postgrado ofrecer a los funcionarios policiales,
programas de capacitacin y perfeccionamiento a nivel Diplomado,
Especialidad, Maestra y Doctorado.
3. La UNIPOL, admitir a profesionales civiles que deseen participar en los

diferentes programas de postgrado el rea policial, previo cumplimiento de
requisitos establecidos en los reglamentos internos de cada curso.
CAPTULO III
DE LA PERSONERA
Art. 8 PERSONERA JURDICA Y TUICIN
La personera jurdica de la Universidad Policial est incorporada y se funda en la

Personera Jurdica de la Polica Nacional de Bolivia. Se encuentra bajo la tuicin
del Comando General de la Polica Nacional, conforme a su Ley Orgnica y la
Constitucin Poltica del Estado.
CAPTULO IV
DE LA FILOSOFA, MISIN, VISIN, FINES Y OBJETIVOS

- 32 -
Art. 9 FILOSOFA
La filosofa institucional de la Universidad Policial, es la de impulsar y desarrollar

valores morales y ticos en sus componentes para hacer de la accin de servicio
a la sociedad un apostolado, fundamentada en el respeto a los principios
universales de respeto a los Derechos Humanos y las garantas constitucionales.
Art. 10 MISIN
La misin fundamental de la Universidad Policial, es la de formar y preparar

integralmente al personal policial para el cumplimiento de su misin destinada a
responder a las demandas y requerimientos del Estado y la sociedad, de
acuerdo con las polticas educativas nacionales.
Art. 11 VISIN
Constituir una Universidad especializada de elevada exigencia acadmica que

responda a los intereses y requerimientos de la sociedad, desarrollando
eficazmente la docencia, la investigacin, la interaccin social y la administracin
acadmica, haciendo de los recursos humanos de la Polica Nacional,
profesionales idneos, capaces de responder y cumplir la misin asignada por el
Estado.
Art. 12 FINES
La UNIPOL est relacionada con la poltica, estrategia y el plan de desarrollo

que alienta el Estado y sus entidades regionales, con el propsito de alcanzar
progresivamente niveles crecientes en la calidad de vida de la poblacin
boliviana; estos fines guardan estrecha relacin con los de la Polica Nacional,
los mismos que se definen como:
1. Alcanzar excelencia en los procesos de formacin, capacitacin y

especializacin de los recursos humanos de la Policial Nacional, en niveles de
pre y post grado.
2. Lograr su plena institucionalidad, en el marco de las disposiciones legales

vigentes, constituyndose en el primer centro especializado de formacin
profesional en reas referidas a la ciencia policial e interrelacionada con otras
disciplinas.
3. Mantener y mejorar la interaccin entre nuestras Unidades Acadmicas,

mediante procesos de articulacin de los planes y programas.

- 33 -
4. Lograr el apoyo de la comunidad en la funcin policial a travs de programas

y acciones conjuntas
Art. 13 OBJETIVO GENERALES
1. La UNIPOL tiene por objetivo desarrollar actividades acadmicas, integradas

al sistema universitario nacional, en los niveles de Pre y Post-grado
proporcionando a la Polica Nacional, recursos humanos profesionales
altamente calificados para el cumplimiento de su misin constitucional y las
exigencias de seguridad que requiere la poblacin, coadyuvando de esta
manera, al mejoramiento de la calidad de vida de los estantes y habitantes
del pas.
2. Ejecutar y orientar los planes de fortalecimiento de los valores humanos y de

las normas que regulan el comportamiento tico y moral, mediante la
transmisin de conocimientos tcnico-cientficos que estimulen la
responsabilidad en el desempeo profesional, el desarrollo del pensamiento
crtico, el respeto a los derechos humanos y la dignidad de las personas as
como la vigencia plena de las garantas constitucionales.
Art. 14 OBJETIVOS ESPECFICOS
1. Desarrollar programas universitarios para la formacin profesional en pre y

postgrado otorgando ttulos, certificados y diplomas de Tcnico Medio, Tcnico
Superior, Licenciatura, Diplomado, Especializacin, Pericia, Maestra y
Doctorado.
2. Desarrollar programas de investigacin e interaccin social en todos los

niveles acadmicos.
3. Formar integralmente al funcionario de polica mediante planes y programas de

estudio que contengan materias tcnico-policiales, tcnico-cientficas, socio-
jurdicas y humansticas, para satisfacer las demandas y requerimientos
sociales.
TTULO II
ADMINISTRACIN UNIVERSITARIA
CAPITULO I
DE LA ADMINISTRACIN UNIVERSITARIA, ESTRUCTURA ORGANIZATIVA

- 34 -
Art. 15 ADMINISTRACIN UNIVERSITARIA
La Universidad Policial Mcal. Antonio Jos de Sucre, dependiente del

Comando General de la Polica Nacional, es una entidad de Educacin Superior,
legalmente establecida, cuya estructura est constituida por los rganos de
Direccin, Asesoramiento y Ejecucin, establecidos en el Estatuto Orgnico del
S.E.P., concordantes con el Reglamento de Universidades Privadas de Bolivia.
Art. 16 ESTRUCTURA ORGANIZATIVA
1. NIVEL DE DECISIN
1.1. Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza.
2. NIVEL DE DIRECCIN
2.1. Rectorado
3. NIVEL DE ASESORAMIENTO
3.1. Consejo Acadmico Universitario

3.2. Consejos de Unidades Acadmicas
4. NIVEL DE EJECUCIN
4.1. Vicerrectorado
4.2. Secretaria Acadmica
4.2.1. Departamento de Planificacin Educativa
4.2.1.1. Div. Registros y Admisiones

4.2.1.2. Div. Biblioteca
4.2.1.3. Div. de Extensin e Interaccin Social
4.2.2. Departamento de Evaluacin y Seguimiento Acadmico
4.2.2.1. Div. Informtica, Base de Datos y Archivo
4.3. Secretara Administrativa
4. 3.1. Departamento de Contabilidad y Caja

- 35 -
4.4. Direccin de Unidades Acadmicas
4.1. Escuela Superior de Policas

4.2. Academia Nacional de Policas
4.3. Escuela Bsica Policial
CAPTULO II
DE LAS AUTORIDADES EJECUTIVAS DE LA UNIVERSIDAD POLICIAL,

REQUISTOS, DESIGNACION Y FUNCIONES
Art. 17 AUTORIDADES EJECUTIVAS DE LA UNIPOL.
Las autoridades de la Universidad Policial son responsables de la ejecucin de

los planes y programas acadmicos en todos los niveles de acuerdo con la
filosofa, misin, visin y estrategias de desarrollo acadmico e institucional de la
Universidad Policial, ellos son: El Rector, Vicerrector y Directores de las
Unidades Acadmicas.
Art. 18 DEL RECTOR
1. El Rector es la mxima autoridad ejecutiva de la UNIPOL, dependiente de la

Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza, es el representante legal,
con responsabilidades administrativas y acadmicas que aseguren el
funcionamiento orgnico de la Universidad.
2. Es responsable de la ejecucin de las polticas y estrategias educativas de

desarrollo institucional, as como de los procesos de evaluacin, seguimiento
y acreditacin acadmica.
3. El Rector y Vicerrector, sern designados por el seor Comandante General

de la Polica Nacional a propuesta en terna por el Consejo Educativo
Superior y sus funciones durarn dos aos, pudiendo ser ratificados por
otros perodos similares.
.Art. 19 REQUISITOS
1. El Comandante General de la Polica Nacional, designar al Rector de la

UNIPOL previo cumplimiento de los siguientes requisitos:
a) Ser boliviano de origen

- 36 -
b) Poseer el Grado de General o Coronel Diplomado
c) Poseer el ttulo de licenciatura o maestra en rea educativa o afines.
d) Contar con experiencia profesional en docencia, investigacin y

administracin en Unidades Acadmicas no menor a 2 aos.
e) Contar con excelentes hojas de servicio.
f) Demostrar solvencia fiscal.
g) Demostrar conducta acorde a los principios ticos de la Institucin.
h) No haber sido dado de bajo por faltas graves ni sujeto a proceso penal
con sentencia ejecutoriada.
2. La designacin del Rector por razones de necesidad podr recaer tambin

en Profesionales Policas en servicio pasivo con reconocida experiencia
acadmica en educacin superior y previa calificacin de meritos.
Art. 20 FUNCIONES DEL RECTOR
Son funciones del Rector:
a) Es responsable de la conduccin acadmica y administrativa de la

Universidad Policial, el cumplimiento de la normativa del S.E.P. y los
Reglamentos de las Unidades Acadmicas.
b) Adoptar y ejecutar las medidas necesarias conducentes a la buena

administracin de la Universidad, sin perjuicio de cumplir disposiciones
emanadas de la superioridad.
c) Aprobar las actividades referidas al desenvolvimiento y desarrollo en materia

de docencia, investigacin, interaccin social y asistencia tcnica.
d) Asumir la coordinacin de actividades entre la UNIPOL y las autoridades del

Ministerio de Educacin y los sistemas universitarios pblico y privado.
e) Brindar asesoramiento en la materia de su competencia al Director Nacional

de Instruccin y Enseanza y otras autoridades de la Polica Nacional.
f) Sugerir y proponer a la D.N.I.E. el nombramiento de las autoridades de las

Unidades Acadmicas bajo su jurisdiccin.

- 37 -
g) Ejecutar y hacer cumplir las disposiciones contenidas en el S.E.P.
h) Elevar a la Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza, los proyectos de

presupuesto anual y extraordinarios elaborados por los Departamentos
respectivos de la UNIPOL.
i) Hacer aprobar los informes anuales y el balance de la UNIPOL.
j) Informar a la Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza sobre el

desarrollo de las actividades de la UNIPOL.
k) Solicitar el cambio del personal y autoridades de su dependencia por

razones de mejor servicio.
l) Proponer a las instancias respectivas la contratacin del personal civil

administrativo de la UNIPOL.
m) Proponer a la Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza la designacin

de docentes, solicitada por los responsables de las Unidades Acadmicas.
n) Suscribir documentos oficiales, ttulos acadmicos, diplomas,

nombramientos, actas y la correspondencia oficial universitaria.
o) Autorizar viajes oficiales de carcter acadmico, de docentes, alumnos y

funcionarios de la UNIPOL.
p) Refrendar las decisiones acadmicas y administrativas del Vicerrectorado,

para su apelacin ante la D.N.I.E.
q) Coordinar y armonizar con otros organismos e instituciones de carcter

acadmico aquellas acciones que supongan vnculos de cooperacin
institucional.
r) Aprobar los planes de estudio propuestos por los Directores de Unidades,

previo informe del Vicerrectorado para su ratificacin por la D.N.I.E.
s) Presidir el Consejo Universitario.
t) Reemplazar al Director del D.N.I.E. en caso de ausencia.
u) Aplicar las normas disciplinarias vigentes en la Polica Nacional al personal

de su dependencia que incurra en faltas durante el ejercicio de sus
funciones.

- 38 -
v) Suscribir conjuntamente el Director Nacional de Instruccin y Enseanza,

convenios de cooperacin y fortalecimiento educativo interinstitucional con
universidades nacionales e internacionales u otros Organismos de
Educacin Superior.
Art. 21 RGANOS EJECUTIVOS DE APOYO AL RECTORADO.
Para el efectivo desarrollo de sus tareas el rectorado contar con el apoyo del
Vicerrector, quien asegurar la puesta en prctica de los principios y polticas
universitarias y se constituir en el brazo ejecutor de los planes y programas de
la UNIPOL.
Art. 22 VICERRECTORADO
El Vicerrector es la segunda autoridad ejecutiva de la UNIPOL, es dependiente

del rectorado y responsable de la administracin, seguimiento, evaluacin y
acreditacin acadmica y la conduccin plena de la UNIPOL.
Art. 23 REQUISITOS
Para ser Vicerrector deber cumplir con los siguientes requisitos mnimos:
a) Poseer el grado de Coronel DESP con ttulo en provisin nacional.
b) Poseer Diplomado o ttulo en provisin nacional a nivel licenciatura en

Pedagoga o maestra en rea educativa, jurdica o afn.
c) Contar con experiencia profesional en docencia, investigacin y

administracin acadmica mediante certificaciones que acrediten su calidad.
d) Contar con publicaciones, investigaciones o trabajos de desarrollo

acadmico evaluadas de acuerdo a reglamento.
e) Demostrar solvencia fiscal.
f) Demostrar conducta acorde a los principios ticos institucionales.
g) No haber sido dado de baja o incurrido en faltas graves ni sujeto a proceso

con sentencia ejecutoriada.
Art. 24 FUNCIONES
Son funciones del vicerrector:

- 39 -
a) Suplir al Rector en caso de ausencia o impedimento.
b) Proponer al Rector los planes y programas acadmicos de acuerdo a las

polticas institucionales.
c) Promover y coordinar las actividades referidas al desenvolvimiento y desarrollo

en materia de docencia, investigacin, interaccin social y asistencia tcnica.
d) Velar por el cumplimiento de la normativa vigente.
e) Proponer modificaciones y recomendaciones para la aplicacin de planes y

programas de estudio, previa coordinacin con los Directores de las Unidades
Acadmicas.
f) Resolver solicitudes y reclamos presentados por el personal docente y

alumnos sobre temas de su competencia.
g) Pronunciarse sobre asuntos legales que interesen a la Universidad y

asumiendo junto al Departamento Jurdico de la Polica Nacional, en defensa
de cualquier accin en contra de la UNIPOL.
h) Conocer y pronunciarse sobre sumarios o investigaciones que determinen los

reglamentos.
i) Convalidar y homologar con resolucin expresa, las materias y dems

documentos acadmicos, nacionales e internacionales, previo informe del
Departamento Acadmico y Direccin de Unidades.
j) Coordinar, supervisar, compatibilizar y controlar permanentemente el

funcionamiento y cumplimiento de planes y programas en todas las unidades y
dependencias de la UNIPOL.
k) Centralizar en un archivo general, los cuadros de aprovechamiento de los

alumnos de todas las Unidades acadmicas.
l) Asesorar, promover y proponer cursos de capacitacin y actualizacin para

todo el personal de la polica.
m) Supervisa el funcionamiento de las divisiones de: admisin, registro, biblioteca,

informtica, extensin e interaccin social.
n) Proponer a la superioridad reglamentos y/o disposiciones acadmicas a la

para su aprobacin y ejecucin.

- 40 -
o) Proponer la contratacin de personal de asesoramiento especializado en

materia educativa y administrativa.
Art. 25 UNIDADES DE APOYO AL VICERRECTORADO
Son unidades de apoyo al Vicerrectorado son: Secretara Acadmica, Secretara

Administrativa y las Direcciones de la Unidades Acadmicas de Pre y Postgrado,
que coadyuvarn en el desarrollo acadmico de la Universidad.
Art.26 REQUISITOS PARA LOS SECRETARIOS ACADEMICO Y ADMINISTRATIVO y

JEFES DE DEPARTAMENTO.
1. Para ejercer el cargo de Secretario Acadmico y Secretario Administrativo

en la Universidad Policial, es requisito poseer el grado de Coronel o
Teniente coronel Diplomado, con especialidad en el rea educativa o afn
para el primero y contables- financieras para el segundo.
2. Para ejercer las Jefaturas del Departamento de Planificacin Educativa,

Acadmico, Departamento de Seguimiento y Evaluacin, debern poseer el
grado de Teniente coronel, Mayor o Suboficial Diplomado con especialidad
en el rea educativa.
Art. 27 SECRETARA ACADMICA
La Secretara Acadmica es una unidad de apoyo del rea acadmica,

dependiente del Vicerrectorado, est encargada de integrar todos los procesos
educativos que desarrolla la UNIPOL, especficamente los relacionados con la
docencia, investigacin e interaccin social para garantizar su calidad.
Art. 28 FUNCIONES DE LA SECRETARA ACADMICA
1. La Secretara Acadmica realiza, las siguientes actividades y funciones:
a) Ejecutar estrictamente las decisiones adoptadas por los niveles

jerrquicos en materia educativa.
b) Proponer en coordinacin con los responsables de las diferentes

Unidades Acadmicas planes y programas de estudio.
c) Asesorar al Rector y Vicerrector para la adopcin de polticas educativas.
d) Revisar las estrategias y polticas educativas institucionales, para sugerir

modificaciones o cambios a la autoridad superior.

- 41 -
e) Realizar el control y seguimiento del grado de ejecucin de los planes y

programas educativos, sugiriendo los ajustes, cambios y modificaciones
para lograr eficiencia.
f) Proponer nexos de cooperacin e intercambio educativo con instituciones

y entidades nacionales e internacionales educativas del sector pblico o
privado.
g) Tramitar la convalidacin y homologacin de los certificados de cursos,

planes y materias de cursos nacionales e internacionales del nivel
universitario.
h) Preparar los certificados de notas, autorizaciones y otros documentos

acadmicos oficiales para la firma de las autoridades superiores de
acuerdo a Reglamento.
i) Centralizar toda la informacin de las Unidades Acadmicas, para

mantener actualizado y bajo su responsabilidad, la custodia del Registro
Acadmico y del sello seco de la Universidad.
j) Preparar y signar las Resoluciones y Diplomas acadmicos, asimismo

elabora, signa archiva y custodia las resoluciones del Rectorado,
Vicerrectorado y Consejos.
k) Instruir y supervisar el cumplimiento de las normas sobre inscripcin y

mtodos de registro de notas, de acuerdo a los planes aprobados y de
conformidad con las polticas e instrucciones emanadas de la D.N.I.E.
l) Intervenir junto al Vicerrector, en la elaboracin, modificacin y/o

alteracin de planes de estudio de todas la Unidades Acadmicas.
m) Participar de manera conjunta con el Vicerrector en instancias

acadmicas convocadas por las autoridades de la UNIPOL o de la
D.N.I.E.
n) Participar directamente en su calidad de delegado oficial del

Vicerrectorado en el seguimiento y control a las Unidades Acadmicas.
o) Archivar y custodiar los expedientes de los docentes universitarios y de

los graduados y titulados de la UNIPOL.
p) Sustituir al Vicerrector en ausencia prolongada de ste.

- 42 -
q) Convocar a las reuniones del Consejo Acadmico y otras que sean

necesarias e instruidas por las autoridades superiores.
r) Asumir las funciones y obligaciones emanadas del Vicerrectorado y

Rectorado.
1.1. Funciones del Departamento de Planificacin Educativa.
a) En coordinacin con la Unidad Acadmica, planifica, disea, programas y

proyectos que contribuyan a mejorar la calidad de la educacin policial de
acuerdo a los objetivos establecidos por cada Unidad.
b) Planifica, coordina y controla la realizacin de programas y proyectos

educativos.
c) Revisar y sugerir a la Secretaria Acadmica sobre cambios o

modificaciones curriculares presentadas por las Unidades Acadmicas.
d) Proponer la actualizacin de programas y contenidos de las asignaturas

para los exmenes de ascenso del personal policial.
1.1.1 Divisin de Registros y Admisiones
a) En coordinacin con las Unidades Acadmicas registra la admisin

de alumnos para los diferentes niveles.
b) Actualiza y mantiene el registro central acadmico
c) Prepara los certificados de notas y otros documentos acadmicos

solicitados por los interesados.
1.1.2. Divisin Biblioteca
a) Mantener, registrar y custodiar el material bibliogrfico de la

UNIPOL
b) Atender el requerimiento bibliogrfico a alumnos, docentes y

pblico en general con procedimientos de administracin
bibliotecaria.
c) Fomentar el incremento del repositorio bibliogrfico.
d) Difundir la existencia del material bibliogrfico y promocionar su

utilizacin.

- 43 -
e) Desarrollar el funcionamiento de hemerotecas y mediatecas con

servicios visuales, auditivos, audiovisuales y otros.
1.1.3. Divisin de Interaccin Social y Difusin Cultural
Las funciones y actividades de esta divisin estn expresadas en

captulo especfico del presente estatuto.
1.2. Funciones del Departamento de Seguimiento y Evaluacin.
a) Disea matrices e indicadores de autoevaluacin institucional y

evaluacin acadmica, en procura de lograr eficiencia y efectividad.
b) Realiza el seguimiento y evaluacin de cada gestin educativa y

administrativa de las actividades programadas por la UNIPOL.
c) Evala los informes sobre desempeo profesional de los docentes e

instructores de las Unidades Acadmicas de la UNIPOL.
1.2.1. Funciones del la Divisin Informtica, Base de Datos y archivo.
a) Apoyar funcionalmente al Vicerrector y a todas las Unidades

Acadmicas de la UNIPOL en el diseo de Base Datos,
mantenimiento de informacin y registro.
b) Mantener archivos confidenciales, informacin estadstica y no

estadstica en la base de datos de acuerdo a ley.
c) Elaborar cuadros de Rendimiento Acadmico y estadsticos de las

Unidades Acadmicas de la UNIPOL y del S.E.P.
d) Mantener todo el sistema informtico en buenas condiciones de

funcionamiento del software, con el soporte presupuestario de la
UNIPOL.
Art. 29 FUNCIONES DE LA SECRETARA ADMINISTRATIVA
El Secretario Administrativo, es responsable del movimiento econmico

financiero del presupuesto destinado a la Universidad Policial y sus Unidades
Acadmicas.
1. El Secretario Administrativo tiene las siguientes funciones:

- 44 -
a) Administrar el presupuesto de la UNIPOL conforme la normativa de la Ley

1178 de Administracin y Control Gubernamental y dems disposiciones
en vigencia.
b) Controla la ejecucin presupuestaria de la UNIPOL y las Unidades

Acadmicas
c) Precautelar el uso eficiente de los recursos disponibles.
d) Administrar valores universitarios y otros ingresos de acuerdo a

disposiciones legales en vigencia y ejecuta los alcances del capitulo
referido al presupuesto y financiamiento del presente estatuto.
e) Proponer otras formas de recaudacin de ingresos propios.
f) Coordinar el manejo de los recursos econmicos con los Jefes

administrativos de las Unidades Acadmicas conforme a las normas
establecidas en la Ley 1178 de Control Gubernamental y leyes conexas.
g) Formular el Plan Operativo Anual (POA) del S.E.P. de acuerdo a los

POAs de las Unidades Acadmicas bajo su dependencia.
h) Evaluar los programas y proyectos elaborados en el POA de las diferentes

Unidades Acadmicas, sugiriendo a las autoridades respectivas la
adopcin de medidas correctivas necesarias y oportunas.
i) Tramitar presupuestos adicionales en caso necesario con la finalidad de

atender los requerimientos de la UNIPOL y sus Unidades Acadmicas.
j) Disear y ejecutar el sistema de control de personal, de bienes

inmuebles, muebles, equipos y medios de transporte y comunicacin de
todas las Unidades Acadmicas de la UNIPOL.
k) Controlar y supervisar el desempeo del personal administrativo.
l) Realizar todas aquellas actividades administrativas encomendadas por las

autoridades superiores de acuerdo a normas.
1.1. Funciones de la Divisin de Contabilidad y Caja.
a) Administrar el sistema de recaudaciones e ingresos de caja.
b) Ejecutar la contabilidad de movimientos de caja.

- 45 -
c) Mantener actualizado el sistema de informacin contable.
d) Elaborar las planillas de control del sistema de remuneraciones sujeto

a disposiciones legales en vigencia.
e) Establecer mecanismos de informacin sobre costos, matriculas,

valores y otros procedimientos internos de recaudacin.
f) Atender los requerimientos de suministros de todas las dependencias

de la UNIPOL.
Art. 30 DIRECTORES DE UNIDADES ACADMICAS
Los Directores de Unidades, son las autoridades principales de cada Unidad

Acadmica y actan en coordinacin con sus Jefes de Estudio y dems planta
administrativa, son responsables ante el Vicerrector del funcionamiento tcnico y
administrativo de la gestin acadmica de la Unidad.
Los Directores de Unidades, Subdirectores y/o Jefes de Estudio Secretarios

Acadmico, Administrativo, sern designados por el Seor Comandante General
de la Polica Nacional a propuesta del Director Nacional de Instruccin y
Enseanza a terna elevada por el Rector. El periodo de duracin es de dos aos
pudiendo ser ratificados por otros periodos similares.
Art. 31 REQUSITOS.
Para ser Director de las Unidades Acadmicas de pre y postgrado se deber

cumplir con los siguientes requisitos:
a) Poseer el grado de Coronel DESP con ttulo en provisin nacional
b) Poseer Diplomado o ttulo de Magster en rea educativa, jurdica o afn.
c) Contar con experiencia profesional en docencia, investigacin y

administracin acadmica.
d) Demostrar experiencia docente mediante certificaciones.
e) Demostrar solvencia fiscal.
f) Demostrar conducta acorde a principios ticos.

- 46 -
g) No haber sido dado de baja o incurrido en faltas graves sujeto a proceso con
sentencia ejecutoriada.
Art. 32 FUNCIONES DE LOS DIRECTORES DE UNIDADES ACADMICAS
Los Directores de Unidades Acadmicas son responsables de:
a) Dirigir, controlar y supervisar el desempeo de todas las actividades

programadas para la gestin acadmica.
b) Sugerir a la autoridad jerrquica superior medidas de carcter tcnico

administrativo del rgimen docente y estudiantil.
c) Supervigilar el buen rendimiento acadmico y formacin de los alumnos.
d) Programar la investigacin, extensin e interaccin social con participacin

de la comunidad universitaria.
e) Proponer la supresin, incremento de materias o modificacin de contenidos

y programas de materias, revisadas y compatibilizadas en los Consejos
Acadmicos de Unidad cada fin de gestin.
f) Elaborar los presupuestos de gestin y los requerimientos respectivos.
g) Otorgar la informacin requerida por las autoridades superiores de la

UNIPOL as como a otras autoridades por el conducto regular
correspondiente.
h) Controlar el cumplimiento de los objetivos y contenidos de las materias.
i) Seleccionar docentes de ctedra y poner bajo consideracin de la autoridad

superior de acuerdo a Reglamento.
Art. 33 SUBDIRECTOR DEL NIVEL PREGRADO.
El subdirector es la segunda autoridad jerrquica en una Unidad Acadmica,

responsable de la ejecucin, control y supervisin de los programas educativos,
tiene bajo su dependencia los Departamentos Acadmico, de Recursos, de
Instruccin, Administrativo, Bienestar y Psicopedaggico.
Los Subdirectores son los inmediatos colaboradores de los Directores de Unidades

Acadmicas de pregrado y coadyuvan en la ejecucin, control y supervisin de los
programas y planes de estudio.

- 47 -
Art. 34 JEFE DE ESTUDIOS DEL NIVEL POSTGRADO
Los Jefes de Estudio de los distintos programas de postgrado se constituyen en

los inmediatos colaboradores del Director de su nivel, quienes coadyuvaran en la
ejecucin, control y supervisin as como en el cumplimiento de los objetivos de
gestin.
Art. 35 REQUISITOS PARA EL SUBDIRECTOR Y LOS JEFES DE ESTUDIO
Para ejercer el cargo de Sub Director y/o Jefe de Estudios de los Cursos de
Formacin Pre y Postgrado.
1. Poseer el grado de Coronel o Teniente coronel Diplomado.
2. Contar con diplomado en rea educativa, o ttulo en Provisin Nacional a

nivel licenciatura.
Art. 36 FUNCIONES DEL SUBDIRECTOR Y/O JEFE DE ESTUDIO
Los Subdirectores y/o Jefes de estudio son los responsables de:
a) Controlar la asistencia de docentes y Alumnos.
b) Ejecutar los programas y planes de estudio diseados para cada Unidad

acadmica.
c) Controlar y supervisar la realizacin de evaluaciones acadmicas de

acuerdo programacin.
d) Elaborar cuadros de rendimiento acadmico.
e) Presentar informes acadmicos semestrales y anuales.
f) Reemplazar al Director en casos de ausencia o impedimento.
g) Elaborar el P.O.A. de la Unidad Acadmica para poner a consideracin del

Director de la Unidad.
Art. 37 DESIGNACION Y DURACIN DE FUNCIONES.
1. Los nombramientos se harn mediante Orden General de la Polica Nacional o

memorndum, por un perodo de dos aos.

- 48 -
2. El Rector, Vicerrector, directores, Secretario Acadmico, Secretario

Administrativo, Subdirectores y Jefes de Estudio podrn ser removidos de sus
cargos antes del tiempo establecido por la comisin de faltas graves o delitos
en el ejercicio de sus funciones previa decisin del consejo Educativo Superior
CAPTULO III
ASESORAMIENTO PEDAGGICO
DE LOS CONSEJOS, FUNCIONES Y ATRIBUCIONES
Art. 38 CONSEJO ACADMICO UNIVERSITARIO.
1. Los rganos de asesoramiento de la UNIPOL estn constituidos por el

Consejo Acadmico Universitario y los Consejos de Unidades Acadmicas,
estn encargados de asesorar y orientar los procesos tcnico pedaggicos,
administrativos y ejecutivos de la UNIPOL.
2. El Consejo Acadmico Universitario, es una instancia consultiva y de

asesoramiento que permite la autoevaluacin y autocrtica del funcionamiento
de la universidad y se reunir a convocatoria del rector por lo menos una vez
por semestre.
3. El Consejo Universitario lo integran:
3.1. El Rector
3.2. El Vicerrector
3.3. El Secretario Acadmico
3.4. El Secretario Administrativo
3.5. Los Directores de Unidades Acadmicas
3.6. Un representante de los docentes
3.7. Un representante alumno del nivel postgrado
4. Son funciones del Consejo Acadmico Universitario las siguiente:
a) Conocer y plantear recomendaciones a los planes acadmico-

administrativos de la UNIPOL y en especial a los planes semestrales.
b) Considerar y recomendar aspectos acadmicos y disciplinarios en

general.

- 49 -
c) Conocer y recomendar los lineamientos generales de los procesos de

admisin y seleccin de postulantes.
d) Analizar y recomendar aspectos referidos a la seleccin, vigencia y

permanencia de docentes.
e) Proponer a la Direccin del S.E.P., por intermedio del Rector,

modificaciones a la estructura, sus estatutos y reglamentos universitarios.
f) Conocer los reglamentos y emitir opinin.
g) Conocer, analizar y emitir opinin sobre nuevos programas.
h) Conocer y emitir opinin sobre el balance econmico.
i) Conocer, analizar, sugerir y proponer modificaciones al plan acadmico

anual.
j) Proponer traspasos presupuestarios o desembolsos no presupuestados.
k) Utilizar la instancia para cualquier sugerencia o crtica en provecho de la

UNIPOL.
l) Escuchar y considerar cualquier otra sugerencia u opinin de sus

miembros
Art. 39 CONSEJOS DE UNIDAD ACADMICA
Los Consejos de cada Unidad Acadmica, son equipos de asesoramiento,

anlisis y consulta para la toma de decisiones, tienen vigencia de una gestin
anual y estn constituidas de la siguiente forma:
1. Para el Nivel Pregrado
a) Director de la Unidad Acadmica.
b) Sub Director y/o Jefe de Estudios.
c) Jefe del Departamento de Instruccin Policial.
d) Dos representantes docentes (un docente de Educacin Fsica y

deportes y un docente de asignatura)
e) Un Asesor Jurdico.

- 50 -
2. Para el Nivel Postgrado
a) Director de la Unidad Acadmica.
b) Jefes de Estudio de los diferentes programas.
c) Dos representantes de docentes (un docente de Educacin Fsica y

deportes y un docente de asignatura)
d) Un representante alumno del programa de mayor nivel.
e) Un Asesor Jurdico
Los representantes docentes y alumnos para los diferentes consejos sern

elegidos de acuerdo a reglamento.
CAPTULO IV
DEL REGIMEN ADMINISTRATIVO, ECONOMICO Y FINANCIERO

DE LA UNIVERSIDAD POLICIAL
El Rgimen Administrativo y financiero de la UNIPOL, se sujeta a las

disposiciones vigentes del S.E.P. concordante con la Ley Orgnica de la Polica
Nacional y las disposiciones legales en vigencia.
Art. 41 PRESUPUESTO Y FINANCIAMIENTO
1. La UNIPOL se sujetar en trminos de presupuesto y financiamiento a lo

establecido en el Sistema Educativo Policial, para la administracin y
desarrollo de sus actividades acadmicas, planes y programas de estudio;
contar con autonoma administrativa y de gestin sujeta al control de las
leyes vigentes, su presupuesto proviene de las siguientes fuentes:
a) Asignacin presupuestaria del Tesoro General de la Nacin a travs del

Comando General de la Polica Nacional de acuerdo al P.O.A. de la
Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza.
b) Ingresos propios por concepto de matrculas de inscripcin en los

institutos de formacin pregrado y postgrado, venta de prospectos,
fichas de exmenes de admisin, publicaciones, certificaciones y
tramitaciones en las unidades acadmicas y la UNIPOL.

- 51 -
c) Ingresos por donaciones, convenios, programas de cooperacin y

asistencia a nivel nacional e internacional.
d) Otros ingresos.
2. Los recursos financieros destinados a la UNIPOL, sern administrados por la

Secretara Administrativa de la Universidad de acuerdo a requerimiento de
las Unidades Acadmicas, conforme la normativa establecida en la Ley 1178
y dems disposiciones legales, no pudiendo ser trasferidos a ningn otro
servicio.
3. La Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza, aprobar el Presupuesto

de Gestin (P.O.A.) de la UNIPOL de acuerdo a requerimientos con
anticipacin de un semestre para poner a consideracin del Comando
General de la Polica Nacional.
4. La ejecucin del Presupuesto de Gestin por las Unidades acadmicas,

deber ser en estricta observancia a las disposiciones de la Ley de
Administracin y Control Gubernamental, con autonoma de gestin.
Art. 42 PERSONAL ADMINISTRATIVO DE LA UNIPOL
La postulacin a cargos, la seleccin del personal en los niveles de alta

gerencia, medio y operativo, las evaluaciones, modalidades de trabajo, perfiles,
cargos y funciones, valoracin de la funcin administrativa, derechos y
obligaciones de los funcionarios, sanciones, retiros, antigedad, y escalafn, se
sujetan a las disposiciones de la Ley Orgnica de la Polica Nacional y sus
reglamentos, quedan a cargo del Rector y Vicerrector de la UNIPOL.
CAPITULO V
DEL RGIMEN ACADMICO DE LA UNIVERSIDAD POLICIAL
1. El rgimen acadmico de la Universidad Policial se basa fundamentalmente

en el rgimen acadmico del Sistema Educativo Policial.
2. Es de exclusiva responsabilidad del Rector, Vicerrector y Director de cada

Unidad Acadmica, el control permanente sobre el desarrollo de las
actividades acadmicas que conllevan la supervisin de las evaluaciones

- 52 -
cognoscitivas, as como del procesamiento de datos sobre el rendimiento

acadmico, para ser enviados a la Direccin Nacional de Instruccin y
Enseanza.
3. Las Unidades Acadmicas de la Universidad Policial son: a) La Escuela

Bsica Policial; b) la Academia Nacional de Policas y c) la Escuela Superior
de Policas.
4. La Academia Nacional de Policas, en el futuro se constituir en la Facultad

de Ciencias Policiales con las siguientes carreras de: Seguridad y Orden
Pblico; Investigacin Criminal; Ingeniera de Trnsito y Vialidad; y otras de
acuerdo a las necesidades institucionales y sociales.
5. Mientras se regularice el funcionamiento acadmico de la Facultad de

Ciencias Policiales, la Academia Nacional de Policas promover la
graduacin de Oficiales con menciones en: a) Seguridad y Orden Pblico; b)
Investigacin Criminal y c) Trnsito y Vialidad.
6. La Escuela Bsica Policial, en el futuro se constituir en el Instituto de

Formacin Tcnica Policial, destinada a la Formacin Profesional de Tcnicos
Medios y Tcnicos Superiores Universitarios que promover la graduacin de
Agentes de Polica y Sargentos con menciones en: a) Seguridad y Orden
Pblico; b) Investigacin Criminal y c) Trnsito y Vialidad.
7. Las Unidades Acadmicas de la UNIPOL garantizan el cumplimiento de la

carga horaria, materias programadas, necesarias y aprobadas, para la
formacin de profesionales en reas especficas con el grado acadmico
respectivo.
8. Las Unidades Acadmicas determinarn los niveles y exigencias

profesionales para la otorgacin del ttulo mencionado en cada programa,
concordante con el SEP.
9. El rgimen de asistencia, escala de calificaciones y dems normas estn

establecidas en forma especfica en los planes de estudio de cada Unidad
Acadmica con base en la norma general del S.E.P.
10. Los mtodos de enseanza y aprendizaje, los modos de organizacin y la

utilizacin de auxiliares didcticos, debern adecuarse permanentemente
con la tecnologa y corrientes pedaggicas modernas.
11. El cronograma de actividades acadmicas, horario de clases, asignaturas,

contenidos mnimos, etc, sern preparados por cada Unidad en coordinacin

- 53 -
con el Vicerrectorado para su aprobacin por el Rector y la Direccin

Nacional de Instruccin y Enseanza.
12. Los planes de estudio de los diferentes programas tanto en pre y post grado,
debern ser aprobados por el Rectorado y la Direccin Nacional de
Instruccin y Enseanza, previa compatibilizacin con las normas y
requisitos establecidos en el Sistema Nacional de Educacin Superior
vigente.
13. La evaluacin y ponderacin de los exmenes orales o escritos en los

niveles de Diplomado, Especializacin, Pericia, Maestra y Doctorado se
sujetar a los parmetros de evaluacin establecidos en el Sistema Nacional
de Educacin Superior.
14. Las actividades acadmicas en general y cualquier otra extracurricular de

apoyo, como charlas, conferencias, seminarios, talleres, simposios y otros,
sern programadas y coordinadas con el Vicerrector de la Universidad, para
su aprobacin por el Rector de la UNIPOL y la Direccin Nacional de
Instruccin y Enseanza.
15. La Universidad Policial y sus Unidades Acadmicas, debern proporcionar

informacin completa, precisa y objetiva por el conducto regular a la
Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza, al Comando General y otros
rganos jurisdiccionales con la finalidad de ser sometidos a una permanente
evaluacin y lograr actualizacin y validacin a nivel de Educacin Superior,
as como para lograr excelencia acadmica.
16. La asignatura de acondicionamiento fsico y del uso de la fuerza y armas de

fuego, es obligatoria en todos los programas de pre y postgrado, evaluables
curricularmente, de acuerdo a tablas valorativas internacionales,conforme el
Plan de Estudios y la malla curricular respectiva.
Art. 44 PROGRAMAS ACADMICOS
La UNIPOL ofrece programas acadmicos de formacin a nivel de Tcnico

Medio Universitario, Tcnico Superior, Licenciatura, Diplomado, Especialidad,
Pericia, Maestra y Doctorado; as como programas de educacin a Distancia,
dirigida a la capacitacin, actualizacin, perfeccionamiento, especializacin y
educacin permanente del personal de la Polica Nacional.
Art. 45 PLAN DE ESTUDIOS
Los programas acadmicos de la UNIPOL, se hallan articulados por un Plan de

Estudios y Programas Analticos para cada asignatura.

- 54 -
Art. 46 TCNICO MEDIO UNIVERSITARIO
El Plan de Estudio, conducente al grado acadmico de Tcnico Medio

Universitario, alcanzar un promedio de 1.000 horas acadmicas, investigacin e
Instruccin Policial, conducir a la obtencin del Ttulo de Tcnico Medio
Universitario.
Art. 47 TCNICO SUPERIOR
El Plan de Estudio, conducente al grado acadmico de Tcnico Superior,

alcanzar un promedio de 2.500 horas acadmicas, investigacin e Instruccin
Policial, conducir a la obtencin del Ttulo de Tcnico Superior.
Art. 48 LICENCIATURA
Los Planes de Estudio, conducentes al grado de Licenciatura. alcanzarn un

promedio de 4.300 horas acadmicas y conducirn a la obtencin del Ttulo de
Licenciatura
Art. 49 DIPLOMADO
Los Planes de Estudio para los programas de Diplomado en cualquier rea

policial, debern alcanzar un promedio de 350 horas acadmicas y de
investigacin, conducirn a la obtencin del Diploma correspondiente.
Art. 50 ESPECIALIZACIN
Los Planes de Estudio conducentes al grado de especialidad en una rama

policial, alcanzarn un mnimo de 700 horas acadmicas, investigacin y
entrenamiento, conducir a la obtencin del diploma de la especialidad
correspondiente.
Art. 51 PERICIA
Los Planes de Estudio conducentes al grado pericial, alcanzarn un promedio de

800 horas acadmicas, en investigacin y entrenamiento, adicionales a la de
especialidad, conducir a la obtencin del Ttulo de Perito en una especialidad
policial.

- 55 -
Art. 52 MAESTRA
Los Planes de Estudio conducentes al grado de Maestra, alcanzarn un

promedio de 1.200 horas acadmicas e investigacin y 300 horas acadmicas
destinadas a la elaboracin de tesis en el trmino de cuatro semestres,
conducirn a la obtencin del Ttulo de Maestra
Art. 53 DOCTORADO
Los Planes de Estudio conducentes al grado de Doctorado, alcanzarn un

promedio de 2.000 horas de investigacin efectiva y 500 horas acadmicas
destinadas a la elaboracin y defensa de tesis, con una duracin mnima de tres
aos, conducirn a la obtencin del Ttulo de Doctor en Ciencias Policiales.
Art. 54 PROGRAMAS DE POSTGRADO NO CONDUCENTES A GRADO
Los Planes de Estudio de Diplomado no es conducente a ttulo de grado y su

carga horaria estar sujeta a lo dispuesto por en el presente estatuto
concordante con el Reglamento General de Universidades Privadas.
Art. 55 PROCESOS DE EVALUACIN ACADMICA
La UNIPOL realizar procesos de evaluacin diagnstica, cognoscitiva y

formativa.
Art. 56 EVALUACIN DIAGNSTICA
La UNIPOL realizar en forma permanente y de manera particular el inicio de

cada programa un diagnstico o estado acadmico de los participantes con
cuyos resultados se mantendr, orientar o modificar los Planes de Estudio en
curso.
Art. 57 EVALUACIN COGNOSCITIVA
La UNIPOL, a travs de sus Unidades Acadmicas, realizar evaluaciones del

conocimiento de manera permanente y sumativa de acuerdo a la naturaleza del
programa; debe incluir adems evaluaciones de asistencia, puntualidad,
participacin, nivel de cumplimiento, comprobaciones de lectura, trabajos de
investigacin, trabajos prcticos, individuales o grupales, exmenes parciales y
finales.

- 56 -
Art. 58 DE LA EVALUACIN FORMATIVA
Al final de cada programa y gestin acadmica, la UNIPOL realizar una

evaluacin que permita medir los resultados de la formacin educativa referidos al
desarrollo de la personalidad, valores axiolgicos y otros conducentes a obtener
un profesional idneo. Asimismo los resultados permitirn a nivel institucional
tomar previsiones en las nuevas ofertas acadmicas y constituirse en antecedente
para efectos de autoevaluacin.
Art. 59 DE LAS BECAS
Los Alumnos de la UNIPOL en el nivel de formacin estarn sujetos a la

normativa interna de becas que otorga el Estado para la formacin policial.
Los Alumnos de Postgrado de la UNIPOL, se sujetar a disposiciones

reglamentarias para el efecto.
Las becas otorgadas por la Polica Nacional, organismos internacionales y

pases amigos, se sujetarn a las disposiciones de la normativa correspondiente.
Art. 60 REQUISITOS PARA LA OBTENCIN DEL GRADO ACADMICO
1. En el Nivel Tcnico Medio Universitario, el grado acadmico se lograr a la

conclusin del Plan de Estudio, previa defensa de caso.
2. En el Nivel Tcnico Superior Universitario, el grado acadmico se lograr

por Graduacin por Excelencia, o presentacin y defensa de Monografa a
la conclusin del Plan de Estudio del programa.
3. En el Nivel de Licenciatura para su graduacin los Alumnos deben

someterse a una de las modalidades siguientes:
Graduacin por Excelencia

Trabajo Dirigido
Proyecto de Grado
Examen de Grado
Tesis de Grado
4. En el Nivel de Diplomado, la graduacin es tcita al vencimiento de los

programas.
5. En el Nivel de Especializacin y Pericia, los cursantes necesariamente deben

presentar y defender un Estudio de Caso.

- 57 -
6. En el Nivel de Maestra y Doctorado los cursantes necesariamente deben

presentar y defender Tesis de Grado.
7. La elaboracin del Proyecto de Grado, Monografa, Trabajo Dirigido o

cualquier documento sujeto a evaluacin, se sujetar a la normativa de
elaboracin de estos trabajos de investigacin.
Art. 61 REQUISITOS PARA LA GRADUACIN
Los alumnos de los niveles de pre y postgrado debern cumplir los siguientes
requisitos:
Haber aprobado todas las materias de su Plan de Estudio.

Haber sido admitido a la modalidad de grado optado
En los casos de: Trabajo Dirigido y Proyecto de Grado, Tesina, Monografa o
Tesis, demostrar haber seguido las instrucciones de las tutoras
correspondientes.
Haber cumplido con sus obligaciones administrativas y econmicas
contradas con la UNIPOL.
Art. 62 DE LAS HOMOLOGACIONES, REVALIDACIONES Y CONVALIDACIONES
1. La homologacin, revalidacin y convalidacin de Ttulos, Diplomas y

Certificados, por estudios obtenidos en centros educativos policiales y
universitarios nacionales o extranjeros de acuerdo a convenios, se realizar
previo cotejo de contenidos a cargo de los Directores de Unidad y
Vicerrectorado de acuerdo a los parmetros establecidos en el Reglamento
Nacional de Universidades.
2. La presentacin de ttulos, diplomas, certificados y otros documentos que no

sean reconocidos por la UNIPOL, solo sern admitidos para efectos de
puntaje de acuerdo al Reglamento de calificaciones para Generales, Jefes,
Oficiales, Suboficiales, Sargentos, Cabos y Policas.
CAPTULO VI
DE LA DOCENCIA
Art. 63 DE LOS NOMBRAMIENTOS Y CATEGORAS
1. El docente de la UNIPOL, es un profesional polica o civil con grado

acadmico en la especialidad, ttulo en provisin nacional, con estudios en

- 58 -
educacin superior, dedicado a las tareas de enseanza, investigacin,

conduccin de los programas y materias orientados a la formacin
profesional y humana de los alumnos de acuerdo con los programas y
planes de cada Unidad Acadmica.
2. El Instructor, es un Oficial, Suboficial o Sargento profesional de la Polica

Nacional, dedicado a tareas de entrenamiento tcnico-policial, orientados a
la formacin profesional y humana de los alumnos de acuerdo con los
programas y planes de instruccin policial de la Unidad Acadmica
3. La UNIPOL, establecer en el Reglamento de Docencia las categoras, as

como los derechos y obligaciones de los docentes de acuerdo con el
Reglamento General de Universidades.
CAPTULO VII
DE LOS ALUMNOS
Art. 64 ALUMNOS
1. Los postulantes a los programas de pre y postgrado de la Universidad

Policial, que cumpliendo los requisitos de admisin hayan sido aceptados y
matriculados legalmente, sern considerados alumnos regulares de la
Universidad Policial, en su respectivo nivel estando obligados a cumplir con
los Reglamentos de Rgimen Interno de cada Unidad Acadmica.
2. Alumnos de Pregrado, son aquellos que ingresan a las Unidades

Acadmicas de pregrado, para obtener el grado policial de Agente de
Polica, a nivel de Tcnico Medio y de Sargento Segundo a nivel de Tcnico
superior y de Subteniente a nivel de Licenciatura.
Los alumnos becarios de la Academia Nacional de Policas, se denominarn

Cadetes.
3. Alumnos de Postgrado, son aquellos Jefes, Oficiales, Suboficiales,

Sargentos y Cabos que han sido admitidos a los cursos de postgrado.
4. Alumnos civiles Son aquellos profesionales que voluntariamente se

matriculan y concurren a los programas de postgrado que ofrece la
Universidad Policial, con el objeto de obtener diplomas o certificados
acadmicos en diferentes especialidades para su correspondiente
homologacin y convalidacin dentro del sistema nacional universitario.

- 59 -
5. La calidad de alumnos libres, en trnsito y extranjeros, sern consideradas en

el Rgimen Interno de la Universidad Policial.
CAPTULO VIII
DEL BIENESTAR SOCIAL
Art. 65 BIENESTAR SOCIAL
Se considera Bienestar Social a todas las facilidades, beneficios y apoyo social

que ofrece la Universidad Policial a la comunidad universitaria.
Art. 66 BENEFICIOS
1. Los alumnos admitidos a las Unidades Acadmicas de Pregrado, se

beneficiarn con una beca del Estado, consistentes en una remuneracin
para su manutencin, alimentacin, dotacin de uniformes y tendrn acceso
libre a las Bibliotecas, Salas de Computacin, Internet, Campos Deportivos,
etc.
2. Los alumnos de los cursos Postgrado, sern declarados en comisin estudios

en horarios alternos sin perjuicio de cumplir con sus funciones profesionales
relativas al cargo.
Art. 67 SEGURO SOCIAL
Todos los alumnos de pregrado, admitidos en la UNIPOL, en el momento de su

ingreso debern pagar una prima anual para el Seguro Mdico por accidentes,
invalidez o muerte, a contratarse en el Sistema de Seguros Privado.
Art. 68 OTROS BENEFICIOS
1. Los titulados en el nivel de Licenciatura en Ciencias Policiales, en su calidad

de Oficiales de Polica, se beneficiarn con la dotacin de sables y armas de
Reglamento en el momento de su graduacin.
2. Los alumnos egresados y titulados de las Unidades de Pregrado de la

Universidad Policial con grado policial, sern incorporados al escalafn
profesional de la Polica Nacional de acuerdo a reglamento vigente

- 60 -
3. Tendrn derecho a servicios de informacin referentes a su situacin

acadmica desde la admisin hasta su egreso.
4. En toda actividad estudiantil estn involucrados formalmente los Directores,

Subdirectores y/o Jefes de Estudio, instructores y docentes de acuerdo a
programas a desarrollarse.
CAPTULO IX
DE LA INVESTIGACIN
Art. 69 INVESTIGACIN CIENTFICA Y TECONOLGICA
1. En los niveles de Pre y Post Grado, se desarrollarn actividades de

investigacin cientfica y tecnolgica, en procura de mejorar el nivel
acadmico e incentivar las aptitudes y el desarrollo profesional de sus
componentes, para contribuir con el proceso de desarrollo Institucional del
pas.
2. Las actividades de Investigacin cientfica y tecnolgica, debern alcanzar los

niveles de eficiencia, acordes al avance e innovacin de las ciencias del saber
humano, sujetas a presupuesto especial.
CAPTULO X
DE LA INTERACCIN SOCIAL Y DIFUSIN CULTURAL
Art. 70 INTERACCIN SOCIAL Y DIFUSIN CULTURAL
1. La Universidad Policial es el centro articulador de interrelacin entre alumnos

policas, sus familias y la sociedad generando condiciones propicias de
acercamiento e integracin con la comunidad para desarrollar actividades
recreativas, deportivas, culturales y sociales, tendientes a buscar la
participacin comunitaria en las actividades de seguridad pblica.
2. La UNIPOL, alentar programas de extensin a travs de centros

especficos dedicados a la comunidad universitaria de la UNIPOL y del

- 61 -
Sistema Universitario, alumnos de secundaria, profesionales,

organizaciones Cvicas y Culturales; y la comunidad en general.
3. La extensin universitaria alcanzar la direccin de centros de actividad

social, deportiva, cultural, artstica, educativa y otras que involucren
interrelacin con la comunidad.
4. La Extensin e Interaccin Universitaria Policial, se desarrollar tambin a

travs de convenios nacionales e internacionales con la comunidad
universitaria y entidades del Estado, con programas de desarrollo, servicios
policiales y otros.
5. Fomentar la relacin intercultural y bilinge, a travs de un centro educativo

de idiomas nativos y extranjeros.
6. La UNIPOL podr organizar cursos para el personal policial jubilado y sus

familias a fin de lograr integracin de generaciones y rescatar sus
experiencias profesionales, tratando de retroalimentar la cultura y doctrina
Institucional promoviendo encuentros, acadmicos, culturales, cvicos y
sociales.
CAPTULO XI
DE LOS CURSOS DE EDUCACIN A DISTANCIA
Art. 71 EDUCACIN A DISTANCIA
1. Los Programas de Educacin a Distancia en la Polica Nacional, reconocidos

y debidamente aprobados, tienen por objeto capacitar y actualizar al personal
que por razones de servicio, distancia y otras causas no puedan concurrir a
las Unidades Acadmicas.
2. La UNIPOL, planificar los diferentes Cursos a Distancia, de acuerdo a las

necesidades de la Institucin, para lo cual utilizar toda la infraestructura,
tecnologa y medios disponibles por la Polica Nacional en todo el pas.
3. Los certificados de vencimiento de materias o cursos, sujetos a los

programas oficiales a distancia, sern reconocidos para efectos de
puntuacin.

- 62 -
TTULO III
DE LAS UNIDADES ACADMICAS
CAPTULO I
DE LAS ESCUELAS O BSICAS POLICIALES (ESBAPOL)
Art. 72 ESCUELA BASICA POLICIAL
1. La Escuela Bsica Policial es la Unidad Acadmica que tienen por finalidad

formar y capacitar a los Agentes de Polica, mediante cursos regulares.
2. La Escuela Bsica Policial, se regir por su Manual de Organizacin y

Funciones y sus Reglamentos de Rgimen Interno y Acadmico, que sern
aplicados en todas las Unidades educativas bsicas de los diferentes
departamentos en el pas.
3. El Perodo Acadmico comprende dos semestres de 20 semanas, cada uno,

40 clases en aula e instruccin policial por semana, 7 periodos de clases
tericas y practicas por da, de lunes a viernes y los sbados 5 periodos de
instruccin.
4. La Escuela Bsica, tienen su propia estructura acadmica.
ESTRUCTURA Y ORGANIZACIN
A. Nivel de Direccin
1. Un Director
1.1. Secretara
B. Nivel de Ejecucin
1. Subdireccin en cada ESBAPOL
- Secretara
1.1. Departamento Acadmico, Seguimiento y Evaluacin.

1.2. Departamento de Instruccin
1.3. Departamento Administrativo

- 63 -
CAPTULO II
DE LA ACADEMA NACIONAL DE POLICAS (ANAPOL)
Art. 73 ACADEMIA NACIONAL DE POLICAS
1. La Academia Nacional de Policas, constituida en Facultad de Ciencias

Policiales, es una Unidad educativa de nivel superior para la formacin
profesional de oficiales de la Polica a nivel Licenciatura, donde se imparten
conocimientos policiales tcnicos, cientficos, jurdicos y humansticos de
acuerdo al diseo de sus planes y programas de estudio.
2. La facultad de Ciencias Policiales, se regir por su Manual de Organizacin

y Funciones, sus Reglamentos de Rgimen Interno y Acadmico y el Plan de
Estudios, establecidos por la UNIPOL.
3. La Facultad de Ciencias Policiales, funcionar bajo la estructura de la

Academia Nacional de Policas, que tiene la siguiente estructura
administrativa:
1. Direccin de los Cursos de Formacin y/o Pregrado.
1.1. Secretara
1.2. Relaciones Pblicas
1. Subdireccin
- Secretara
1.1. Departamento Acadmico

1.2. Departamento de Seguimiento y Evaluacin Acadmica
1.3. Departamento de Instruccin Policial
1.5. Departamento de Bienestar y social.
1.6. Departamento Psicopedaggico

- 64 -
CAPTULO III
DE LA ESCUELA SUPERIOR DE POLICAS (E.S.P.)
Art. 74 ESCUELA SUPERIOR DE POLICAS
1. La Escuela Superior de Policas, es el principal instituto superior de

postgrado policial como parte de la Universidad Policial, se rige por sus
estatutos y sus reglamentos de Rgimen Interno y Acadmico.
2. Los cursos postgrado ofrecen programas de alto nivel acadmico, tendientes

a profundizar y especializar al personal de la Polica Nacional, que podrn
estar abiertos a profesionales civiles, segn contenidos.
3. La Escuela Superior de Policas, tiene la siguiente estructura administrativa:
1. Direccin de la Escuela Superior de Policas
1.1. Secretara
1.2. Departamento acadmico
1. Jefaturas de Estudio
1.1 Jefatura de Estudios del Curso Diplomado
1.1.1 Cursos de Diplomado Administracin y Estado Mayor

1.1.2 Otros cursos
1.2 Jefatura de Estudios de los Cursos de Especializacin y Pericia
1.2.1 Cursos de Especializacin en rea policial

Curso Internacional Garras Al Valor
1.2.2 Cursos de Pericia en Especialidades Policiales

- 65 -
1.3. Jefatura de Estudios del Curso de Maestra
1.3.1 Curso Comando y de Alta Direccin

1.3.2. Otros Cursos
1.4 Jefatura de Estudios Curso de Doctorado
1.4.1 Curso Doctorado en Ciencias Policiales
1.5 Jefatura de Estudios Curso a Distancia
Art. 75 ORGANIZACIN DE LOS CURSOS
1. Los Cursos de Postgrado, se organizarn en funcin de los requerimientos y

necesidades institucionales.
2. Los programas de Maestra para el personal Policial, necesariamente

incorporarn en sus planes de estudios los programas de Diplomado en
Administracin y Estado Mayor Policial y Comando y Alta Direccin.
CAPTULO IV
DE LOS PROCESOS DE EVALUACIN
Art. 76 DE LA AUTOEVALUACIN
La Evaluacin interna de la UNIPOL, se rige por los criterios y parmetros

establecidos en el Captulo IX (Evaluacin Institucional) del S.E.P.
Art. 77 EVALUACIN EXTERNA
La evaluacin externa de conformidad con los artculos pertinentes (74 y otros),

del Reglamento General de Universidades Privadas, se realizar por decisin de
las autoridades policiales respectivas en coordinacin con el Ministerio de
Educacin, dicha evaluacin debe responder a un plan elaborado y ejecutado
por los organismos tcnicos del S.E.P. y su contraparte conformada por los
Pares externos.

- 66 -
Art. 78 ACREDITACIN UNIVERSITARIA
La UNIPOL, cumplidas las instancias precedentes en lo que significa la

acreditacin, se sujetar a los lineamientos y procedimientos emanados por la
autoridad competente.
CAPTULO V
DE LAS DISPOSICIONES TRANSITORIAS
Art. 79 DISPOSICIONES TRANSITORIAS
1. Todas Las Unidades Acadmicas o institutos, componentes de la Universidad

Policial, debern redisear su currcula acadmica, as como su Plan de
Estudios conforme a la normativa del nuevo S.E.P. y la propia UNIPOL.
2. La reestructuracin de la UNIPOL se iniciar desde la gestin del ao 2004 y

su aplicacin ser de manera gradual y paulatina.
3. Para las promociones con el grado de Teniente Coronel que se vean afectadas
por el nuevo sistema, se propondrn programas especiales y tambin se
aceptar como equivalentes, los programas de postgrado realizados en
cualquier universidad del sistema previa resolucin especfica e individual de
homologacin o convalidacin.
4. El personal de Jefes en el Grado de Coronel que se vean afectados, podrn

homologar sus estudios con la presentacin de un ttulo de maestra de
cualquier otra Universidad del Sistema de Educacin Superior.
5. El Sistema Educativo Policial, a travs de la Universidad Policial en el nivel de

formacin, y por el tiempo de diez aos, habilitarn profesionalmente a los
Suboficiales y Sargentos del servicio activo, para la obtencin del ttulo de
Tcnico Superior, de acuerdo a reglamento.
6. El Director Nacional de Instruccin y Enseanza, inicialmente asumir al mismo

tiempo las funciones de Rector de la UNIPOL.
7. El Estatuto de la UNIPOL, podr modificarse en cualquier tiempo por resolucin

expresa del Comando General de la Polica Nacional y aprobacin del
Ministerio de Educacin.

- 67 -
CAPTULO VI
DE LAS DISPOSICIONES FINALES
Art. 80 DISPOSICIONES FINALES
Quedan derogadas todas las disposiciones contrarias al Estatuto de la UNIPOL.
Elaboracin: D.N.I.E.
Revisin: D.N.I.E../E.S.P./A.NA.POL/ES.BA.POL./SS.CC.PP./L.E.D.T.P./08-2003.

- 68 -
ELABORACIN Y REVISIN DELNUEVO SISTEMA EDUCATIVO POLICIAL (NSEP)
1. PRIMERA COMISIN (2001):
Gral Dir. Alfredo Zamora Montao

PRESIDENTE DE LA COMISIN DE ELABORACION DEL SEP 2002.
EX DIRECTOR NACIONAL DE INSTRUCCIN Y ENSEANZA
2. SEGUNDA COMISIN (2002):
Gral Cmdte. Dr. Jairo Sanabria Gonzles

PRESIDENTE DE LA COMISIN DE REVISIN DEL SISTEMA EDUCATIVO POLICIAL Y DIRECTOR
NACIONAL DE INSTRUCCIN Y ENSEANZA.
Tcnl. DEAP. M.Sc. Lic. Freddy Bobaryn Villavicencio

JEFE DEPARTAMENTO NAL. DE PLANIFICACION EDUCATIVA
Cnl. DESP. Vctor Conde Salcedo

JEFE DEPARTAMENTO NAL. DE EVALUACION Y EXMENES
Dr. Dulfredo Retamoso Leao

ASESOR PEDAGGICO DE LA DIRECCIN NACIONAL DE INSTRUCCIN Y ENSEANZA
Cap. Ariel Trrez Guerra
Sgto.1ro. William J. Flores Jemio
3. REVISIN FINAL
Gral Cmdte. Dr. Jairo Sanabria Gonzles

PRESIDENTE DE LA COMISIN DE REVISIN DEL SISTEMA EDUCATIVO POLICIAL Y DIRECTOR
NACIONAL DE INSTRUCCIN Y ENSEANZA.
Gral. (s.p.) Oscar Molina Viaa

ASESOR LEDTP/NAS
Cnl. DESP. Silvio Lazarte Ferrufino

SUB DIRECTOR DE LA ACADEMIA NACIONAL DE POLICAS
Cnl. DESP. Vctor Conde Salcedo

JEFE DEPARTAMENTO NAL. DE EVALUACION Y EXMENES
Cnl. DAEN. Edgar Escobar Fernndez

DIRECTOR ESBAPOL EL ALTO
Cnl. DESP. Lido Espinoza Luna

DIRECTOR ESBAPOL LA PAZ
Tcnl. DEAP. M.Sc. Lic. Freddy Bobaryn Villavicencio

JEFE DEPARTAMENTO NAL. DE PLANIFICACION EDUCATIVA
Tcnl. Edwin Duran Velazco

JEFE DEL DEPARTAMENTO DE EJECUCIN ACADMICA.
Tcnl. DEAP. Eulogio Puente Guarachi

JEFE DEPARTAMENTO ACADEMICO ESCUELA SUPERIOR DE POLICIAS
Sof. 2do. Daniel Cruz

- 69 -
REPRESENTANTE DE SUBOFICIALES DE LA POLICIA NACIONAL
Sgto. 2do. Gonzalo Juan Mariscal Quinteros

REPRESENTANTE DE SARGENTOS, CABOS Y POLICIAS
3. COOPERACIN.
Dr. Manuel Arellano

VICEMINISTRO DE EDUCACIN SUPERIOR CIENCIA Y TECNOLOGA DEL MINISTERIO DE
EDUCACIN, CULTURA Y DEPORTES.
Lic. Mnica Chvez

DIRECTORA GENERAL DE EDUCACION UNIVERSITARIA DEL MINISTERIO DE EDUCACION, CULTURA
Y DEPORTES.
Lic. Reynaldo Herrera

ASESOR TECNICO-PEDAGGICO DEL VICEMINISTERIO DE EDUCACIN SUPERIOR, CIENCIA Y
TECNOLOGA.
La Paz, Septiembre de 2003

- 70 -

1 - Estatuto Organico Sep y Unipol

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1 - Estatuto Organico Sep y Unipol

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ESTATUTO ORGNICO DE LA UNIVERSIDAD POLICIAL (UNIPOL)

ESTATUTO ORGNICO DEL SISTEMA

DE LAS DISPOSICIONES GENERALES

La modernizacin del Estado Boliviano, mediante la aprobacin de las leyes de la

El S.E.P. se funda sobre la misin establecida en la Constitucin Poltica del

El Sistema Educativo Policial (S.E.P.) est constituido por la Direccin Nacional

La Universidad Policial, se constituye en una UNIVERSIDAD PBLICA de

POLICA NACIONAL DE BOLIVIA

Art. 4 BASE LEGAL

La Universidad Policial como principal componente del Sistema Educativo Policial

a) Constitucin Poltica del Estado: Ttulo VIII, Rgimen de la Polica Nacional

b) Ley Orgnica de la Polica Nacional (de 8 de abril de 1985): Arts. 1, 6, 29,

c) Decreto Supremo No. 25477 (de 5 de agosto de 1999), de Reestructuracin

d) Reglamento General de Universidades Privadas, D. S. No. 26275

e) Reglamento General de Postgrado para Universidades Privadas de Bolivia,

f) Reglamento de Organizacin Curricular D.S. 23950.

g) Sistema Educativo Policial R.S. No. 216603 de 25 de enero de 1996.

Lograr excelencia en la formacin, capacitacin y especializacin de los recursos

Rige para el Comando General, Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza,

El S.E.P. es un rgano de la Polica Nacional, cuya naturaleza es normar y regular

POLICA NACIONAL DE BOLIVIA

DE LA MISIN, FINES Y OBJETIVOS

Con la finalidad de responder las demandas sociales de Seguridad Pblica,

1. Garantizar la permanente y slida formacin y capacitacin de los recursos

2. Mantener y crear Unidades Acadmicas, mejorando las vigentes, con

3. Fortalecer, la prctica de los valores y respeto a los derechos humanos; y de

4. Promover el desarrollo del pensamiento crtico y creativo de los alumnos.

Formar y capacitar profesionalmente al polica para que cumpla su misin

POLICA NACIONAL DE BOLIVIA

DE LA ORGANIZACIN DEL SISTEMA EDUCATIVO POLICIAL (S.E.P.)

El Sistema Educativo Policial tiene la siguiente estructura organizativa:

1.1. Comando General de la Polica Nacional

3. NIVEL DE DIRECCIN TCNICA ADMINISTRATIVA

3.1 Direccin Nacional de Instruccin y Enseanza (D.N.I.E.)

3.1.1. Dpto. Nacional de Planificacin Educativa

UNIVERSIDAD POLICIAL UNIPOL

DE LAS AUTORIDADES DEL SISTEMA EDUCATIVO POLICIAL,

Art.12 AUTORIDADES DEL SISTEMA EDUCTIVO POLICIAL (S.E.P.)

Son autoridades del S.E.P.: El Comandante General de la Polica Nacional,

POLICA NACIONAL DE BOLIVIA

1. El Comandante General de la Polica Nacional, es la mxima autoridad del

2. El Director Nacional de Instruccin y Enseanza, como miembro del Estado

3. El Rector, es la autoridad superior de la Universidad Policial, cuyas funciones

La Direccin nacional de Instruccin y Enseanza es el rgano responsable de

1. El Director Nacional de Instruccin y Enseanza, tiene las siguientes

b) Aprobar, los cronogramas de actividades acadmicas de las UNIPOL,

c) Controlar y coordinar las actividades del Sistema Educativo Policial

d) Dictar normas, procedimientos y guas reglamentarias tcnico

e) Aprobar los planes, programas y proyectos educativos en general.

f) Evaluar en forma permanente todos los programas ejecutados en el

g) Aprobar la seleccin del personal profesional y cuerpo docente propuesto

POLICA NACIONAL DE BOLIVIA

h) Refrendar la homologacin y convalidacin de los Programas y Cursos

i) Lograr la acreditacin de la UNIPOL a nivel nacional e internacional.

j) Supervisar la ejecucin del presupuesto general de la UNIPOL de

1. Las funciones que cumple el Director Nacional de Instruccin y

a) Dirigir, coordinar y controlar las actividades del S.E.P., sobre la base de la

b) Revisar y aprobar los planes, programas y proyectos en todos los campos

c) Supervisar en forma permanente la Ejecucin optima del S.E.P.

d) Evaluar al personal policial propuesto por la UNIPOL para los programas

e) Fortalecer la integracin del S.E.P., mediante el intercambio con el

Art. 15 RGANOS DE APOYO TCNICO-ADMINISTRATIVO DE LA D.N.I.E.

Los rganos de apoyo tcnico-administrativo de la D.N.I.E., son: el