Beruflich Dokumente
Kultur Dokumente
Elaborado por:
Dr. Dmaso Rojas
Desde ese contexto, los criterios para la elaboracin del Trabajo Especial de Grado de
las Prcticas Profesionales que se presenta a continuacin, contempla lo siguiente:
PORTADA
ACTA DE EVALUACIN DEL TRABAJO DE GRADO
DEDICATORIA
AGRADECIMIENTO
NDICE GENERAL
LISTA DE CUADROS
LISTA DE GRFICOS
RESUMEN
INTRODUCCIN
CONCLUSIONES
RECOMENDACIONES
REFERENCIAS
ANEXOS
DESCRIPCIN DE LA ESTRUCTURA DEL INFORME DE PRCTICAS
PROFESIONALES
PGINAS PRELIMINARES
PORTADA
En el margen superior el cintillo de la universidad, en el centro el ttulo del informe,
el grado acadmico al cual se opta. En el margen inferior derecho los nombres y apellidos
del autor, tutores. Seguido de la fecha de presentacin del informe. (Ver Anexo A)
ACTA DE EVALUACIN DEL TRABAJO DE GRADO (Ver Anexo B)
DEDICATORIA
Es opcional. Aqu se mencionan aquellas personas o institucin que el pasante sienta
la necesidad de honrar.
AGRADECIMIENTO
Es opcional. Se les agradece a todas aquellas personas e instituciones que le
aportaron valiosa informacin al pasante para el desarrollo del informe brevemente.
NDICE GENERAL (Ver Anexo C)
Se muestran los ttulos de las pginas preliminares, identificadas con nmeros
romanos, los ttulos de cada captulo con sus respectivos contenidos.
LISTA DE CUADROS (Ver Anexo C-1)
LISTA DE FIGURAS (Ver Anexo C-1)
LISTA DE GRFICOS (Ver Anexo C-1)
RESUMEN (Ver Anexo D)
Es una exposicin concisa sobre el tema abordado en el informe, metodologa
utilizada, importancia, conclusiones y recomendaciones ms relevantes. No debe exceder
de (300) palabras escritas con un espacio simple. Al final del Resumen, se mencionan los
trminos descriptores ms relevantes. En la parte superior de la pgina se coloca el cintillo
de la universidad, en el centro ttulo del informe, y en el lado derecho autor, tutores, mes y
ao de presentacin. Al final del resumen los descriptores.
INTRODUCCIN
Consiste en la descripcin de la problemtica detectada durante la prctica
profesional. El objetivo general, justificacin del informe, breve descripcin de la
metodologa emprendida para desarrollar el trabajo, estructura que contempla cada captulo.
CAPTULO I: DESCRIPCIN DE LA ORGANIZACIN
Nombre de la Institucin o Razn de la Empresa
Aqu se menciona el nombre de la institucin donde el pasante est realizando la
prctica profesional, la direccin y algn nmero telefnico o correo electrnico.
Resea Histrica
Contempla la narracin de la historia desde la fundacin de la empresa o institucin
hasta el presente.
Misin, Visin y Valores
Estos aspectos son propios de la filosofa de gestin de la organizacin, por lo tanto,
es responsabilidad de estos entes aportar la informacin necesaria a los pasantes para ser
mencionados en el informe y describir tericamente los aspectos de misin, visin y
valores.
Descripcin de la Estructura Organizacional
En este apartado el pasante debe presentar el organigrama general de la empresa o
institucin donde est realizando las prcticas profesionales, con la finalidad de definir los
distintos cargos contemplados en esa estructura organizativa muy brevemente. Esta
informacin debe contar la fuente de informacin y el ao respectivo.
Cultura Organizacional
Se entiende al conjunto de creencias, hbitos, actitudes, tradiciones entre los grupos
existentes dentro de las organizaciones donde se realizan las prcticas profesionales.
Recursos Tecnolgicos
Es el medio con que se vale la empresa o institucin para facilitar el trabajo y cumplir
con sus objetivos. Los recursos tecnolgicos pueden ser tangibles (como una computadora,
acceso a Internet, telfonos inteligentes, redes sociales, equipos de multifuncin, impresora
u otra mquina) o intangibles (un sistema, una aplicacin virtual, un programa contable,
comunicacin virtual, entre otros).
CAPTULO II: DIAGNSTICO DEL REA EN LA PRCTICA
PROFESIONAL
rea o Departamento dnde se Realiz la Prctica Profesional
Mencionar el nombre del departamento donde se efectu la prctica profesional,
recurso humano con que cuenta y cules son funciones dentro de la empresa o institucin.
Referencias Personales de los Tutores: Organizacional y Acadmico
Indicar nombres, apellidos, profesin de los tutores, correo electrnico y nmero de
telfono.
Estructura Organizativa del rea o Departamento Dnde se Realiz la Prctica
Profesional
Presentar el organigrama del departamento donde el pasante llev a cabo su prctica
profesional, mediante una figura, con su fuente de informacin y ao respectivo.
Cronograma de Actividades de las Prcticas Profesionales
Institucin: ___________________________________________________________
Perodo de Prcticas Profesionales: ________________________________________
Antecedentes
Se refiere a estudios previos, trabajos de grado, tesis relacionadas con el problema
detectado en las prcticas profesionales. Se requerirn tres (3) antecedentes como mnimo,
en orden cronolgico ascendente (el ao de menor a mayor).
Su estructura contempla: autor(es), ao, ttulo de la investigacin, objetivo general,
metodologa brevemente, conclusin ms resaltante y vincular la relacin que guardan esas
investigaciones, con la temtica desarrollada en el informe de las prcticas profesionales.
Bases Tericas
Comprende un conjunto de teoras que fundamentan el contexto actual del problema
detectado durante las prcticas profesionales y surgen a partir de los objetivos planteados.
Valiendo destacar, que estos enfoques tericos se construyen mediante las citas expuestas
por cada autor y luego debe ser inferida, con comentarios o anlisis interpretativos en
relacin a la teora y el objeto de estudio en el informe.
Bases Legales (En caso de requerirse)
Representa el referente jurdico que fundamenta el marco normativo del problema
objeto de estudio en el informe de las prcticas profesionales. Contemplan un orden de
jerarqua: Constitucin, leyes, reglamentos, ordenanzas, sentencias, normativas internas,
manuales de normas y procedimientos, polticas.
Se elaboran de la siguiente manera: Ttulo del documento, ao de promulgacin,
Captulo si corresponde, nmero de artculo o numeral extrado. Copiar textualmente la
cita, colocar nmero de pgina(s). Para finalizar, se interpreta la cita legal vinculndola con
precisin al tema del informe.
Definicin de Trminos Bsicos (En caso de ser pertinente)
Se definen los conceptos principales, expresiones, variables involucradas en el
problema formulado y los objetivos. Se presentan en orden alfabtico, sustentados por el
autor(es), ao de publicacin y nmero de pgina. Ejemplo:
Proceso de investigacin: implica el cumplimiento de pasos o fases que el
investigador debe tener en cuenta para construir conocimiento acerca de la realidad que
ocupa su inters. (Mndez Carlos, 2005, p.57)
CRITERIOS DE VALIDACIN
Claridad: Las preguntas estn redactadas claramente sin confusiones?
Correspondencia: Las preguntas se corresponden con los objetivos planteados?
Pertinencia: Las preguntas son pertinentes para el logro de los objetivos planteados?
_______________________
Nombre y Apellido
C.I.
NOTA: Esta validacin debe estar contemplada en los anexos del informe, con la
evaluacin realizada por los expertos y su firma correspondiente.
RECOMENDACIONES
Son propuestas necesarias para solucionar el problema detectado, y deben formularse
en concordancia con las conclusiones y resultados de la investigacin.
REFERENCIAS
Comprende una lista de documentos citados en el texto del informe, ordenados
alfabticamente a partir del apellido del autor.
ANEXOS
En esta seccin se incluyen los elementos complementarios para el desarrollo del
informe. Estos anexos deben estar enunciados previamente en los captulos en orden
alfabtico (Ver Anexo A) conforme van siendo mencionados consecutivamente.
ASPECTO DESCRIPCIN
Las citas textuales con menos de cuarenta (40) palabras, se
incluirn como parte del prrafo con dobles comillas. Primer
apellido del autor, ao de publicacin, nmero de pgina(s) y
vinculacin de la cita con el objeto de estudio.
Citas Textuales
Las citas textuales con ms de cuarenta (40) palabras, se
escribirn en prrafo separado, dejando una sangra de cinco
(5) espacios en ambos mrgenes (derecho e izquierdo), sin
comillas, interlineado sencillo y vinculacin de la cita con el
objeto de estudio. Evitar citas superiores a quinientas (500)
palabras, salvo que se trate de documentos oficiales o de
fuente legal.
Citas Electrnicas sin En ese caso usar los nmeros de prrafo, en lugar de los
Nmeros de Pginas correspondientes a las pginas. Emplee el smbolo o la
abreviatura prr.
Textos:
Fuentes Consultadas Snchez, M. (1993).Desarrollo de Habilidades del
Pensamiento. (Tercera Edicin). Creatividad. Trillas,
Mxico.
Trabajo de Grado:
Prez, L. (2005). Programa para estimular la creatividad en
el rea de lengua, para docentes de la primera etapa de
Educacin Bsica, Unidad Educativa Mijagito,
Portuguesa. Tesis de Maestra no publicada.
Universidad Pedaggica Experimental Libertador.
Extensin Barcelona.
Fuentes Legales:
Ley de Universidades. (1970). Gaceta Oficial de la Repblica
Bolivariana de Venezuela, 1.429, (Extraordinario)
Septiembre 8, 1970.
Material de Internet:
Universidad Politcnica Territorial Jos Antonio Anzotegui
(2012). [Documento Web en Lnea].
Disponible:http://es.scribd.com/doc/102760944/Manual-
2012-Psit-Final [Consulta: 2014, enero 26]
REFERENCIAS
Ciudad, mes ao
Acta N _______
Por medio de la presente hacemos constar que hemos examinado dicho trabajo e
interrogado al postulante en sesin pblica celebrada hoy, XX del mes de XXXXX del
ao___, a las 00:00 a.m. o p.m., en la sede de la universidad, llegando al siguiente
Veredicto: _____________________.
CONCLUSIONES..... 57
RECOMENDACIONES... 59
REFERENCIAS 60
ANEXOS... 62
A Evaluacin del Pasante en la Prctica 63
Profesional 65
B Diario de campo
[ANEXO C-1: ESTRUCTURA DE LAS LISTAS DE CUADROS, FIGURAS Y
GRFICOS DEL INFORME]
LISTA DE CUADROS
CUADRO pp.
1. Xxxxx xxxx xxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxx xxxxx xxxx xxx xxx x.... 15
2. Xx xxx xxxx x xxxx xxxxxx xxx xx xxx xxxxxxxx xxxxx. 16
3. Xx xxx xxxx xxxx xxxx xxxxx xxxx 17
4. Xxxxx xxx xx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxx x xxxxx xxxx ... 18
LISTA DE FIGURAS
FIGURA pp.
1. Xxxxx xxxx xxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxx xxxxx xxxx xxx xxx x.... 15
2. Xx xxx xxxx x xxxx xxxxxx xxx xx xxx xxxxxxxx xxxxx. 16
3. Xx xxx xxxx xxxx xxxx xxxxx xxxx 17
4. Xxxxx xxx xx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxx x xxxxx xxxx ... 18
LISTA DE GRFICOS
GRFICO pp.
1. Xxxxx xxxx xxxxxxxx xxx xxxxxx xxxxx xxxxx xxxx xxx xxx x.... 15
2. Xx xxx xxxx x xxxx xxxxxx xxx xx xxx xxxxxxxx xxxxx. 16
3. Xx xxx xxxx xxxx xxxx xxxxx xxxx 17
4. Xxxxx xxx xx xxxxxxxxxxx xxxx xxxxxx xxxxx x xxxxx xxxx ... 18
NOTA: Estas listas se presentan en hojas separadas en el informe.
RESUMEN
Xxxxxx xxxxxx xxxx xx xxxx xxxxxx xxxxxxxx xxx xxx xxx xxx xx x
xxxxxx xxxxxxxxxxx x xx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx xx xx x xx x
xxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx x xx x xxxxxx
xxxxxxxxxxx x xx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx xx xx x xx x xxxxxx
xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx x xxxxxx xxxxxxxxxxx x
xx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx xx xx x xx x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxx
xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx x xxxxxx xxxxxxxxxxx x xx xxxxxxx xxxx
xxx xxx xxx xxx xxx xx xx xx x xx x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxx xxx
xxx xxx xxx xxx xx x xxxxxx xxxxxxxxxxx x xx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx
xx xx xx x xx x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx x
xxxxxx xxxxxxxxxxx x xx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx xx xx x xx x
xxxxxx xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx x xxxxxx
xxxxxxxxxxx x xx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx xx xx x xx x xxxxxx
xxxxxxxxxxx xxx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx x xxxxxx xxxxxxxxxxx x
xx xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxx xx xx xx x xx x xxxxxx xxxxxxxxxxx xxx
xxxxxxx xxxx xxx xxx xxx xxx xxxxxxxxxx.
Descriptores: xxxxxx, xxxxx, xxxxxx, xxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, xxxxxx, xxxxxxx, xxxx.