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Conferencista
Yenni Alexandra Prieto Duarte
16/08/2017 1 CONSULTING
S.A.S
Antecedentes
Decreto 1072 de 2015
Artculo 2.2.4.6.1. () definir las directrices de obligatorio cumplimiento para implementar el Sistema de
Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), que deben ser aplicadas por todos los empleadores
pblicos y privados, los contratantes de personal bajo modalidad de contrato civil, comercial o
administrativo, (). () y tener cobertura sobre los trabajadores dependientes, contratistas, trabajadores
cooperados y los trabajadores en misin.
Artculo 2.2.4.6.3. () El SG-SST debe ser liderado e implementado por el empleador o contratante, con la
participacin de los trabajadores y/o contratistas, garantizando a travs de dicho sistema, la aplicacin de las
medidas de Seguridad y Salud en el Trabajo ().
Para el efecto, el empleador o contratante debe abordar la prevencin de los accidentes y las enfermedades
laborales y tambin la proteccin y promocin de la salud de los trabajadores y/o contratistas ()
16/08/2017 2 CONSULTING
S.A.S
Decreto 052 de 2017
El Decreto indica que a partir de la nueva fecha lmite, el 1 de junio de 2017, todas las organizaciones deben iniciar el proceso para
sustituir el Programa de Salud Ocupacional por el nuevo Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). Tambin
seala que ese proceso debe ejecutarse de manera progresiva y sistemtica, llevando a cabo unas fases de implementacin definidas
por el Ministerio de Trabajo, para evitar desinformacin, confusin o incumplimientos.
El Decreto seala que el Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), debe implementarse en 5 fases consecutivas a
partir de la nueva fecha lmite, definidas de la siguiente manera:
Fase 1: Evaluacin inicial. Comprende la autoevaluacin para identificar las prioridades en seguridad y salud.
Fase 2: Plan de mejoramiento. Incluye la definicin de acciones de control para enfrentar los riesgos definidos en la autoevaluacin.
Fase 3: Ejecucin. Es la puesta en marcha del SG-SST propiamente dicha. Debe ser coherente con la autoevaluacin y el plan de
mejoramiento.
Fase 4: Seguimiento y plan de mejora. Comprende la vigilancia preventiva de todo lo implementado en el SG-SST.
Fase 5: Inspeccin, vigilancia y control. Aqu se verifica el cumplimiento del SG-SST frente a la normatividad vigente.
16/08/2017 3 CONSULTING
S.A.S
Resolucin 1111 de 2017
Por la cual se definen los Estndares Mnimos del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo
para empleadores y contratantes.
En est resolucin se definen los perodos para el cumplimiento de las fases definidas en el Decreto 052
de 2017:
16/08/2017 4 CONSULTING
S.A.S
Qu son los Estndares Mnimos?
16/08/2017 5 CONSULTING
S.A.S
Objeto y campo de aplicacin
Pblicos
Empleadores
Economa
Privados solidaria
Contratantes Comercial
Administrativo
16/08/2017 6 CONSULTING
S.A.S
Estndares
Mnimos
Participar
Ejecucin de los SG-SST
Empresa de menos de 10 Profesional en Salud Ocupacional con
trabajadores clase de riesgo licencia en Salud Ocupacional vigente
IV y V Aprobacin curso de 50 horas
16/08/2017 8 CONSULTING
S.A.S
Apoyo Diseo y ejecucin del SG-SST
16/08/2017 10 CONSULTING
S.A.S
Aclaraciones
16/08/2017 11 CONSULTING
S.A.S
Obligaciones del empleador
16/08/2017 12 CONSULTING
S.A.S
Fases de adecuacin y transicin
Fase 4 Fase 5
Fase 1 Fase 2 Fase 3
Seguimiento y Plan Inspeccin, vigilancia
Evaluacin Inicial Plan de Mejoramiento Ejecucin
de Mejora y control
16/08/2017 14 CONSULTING
S.A.S
Instrumento
16/08/2017 15 CONSULTING
S.A.S
PLANEAR
16/08/2017 16 CONSULTING
S.A.S
Recursos 10%
Inducciones, evaluaciones y
Certificado curso 50 horas
capacitaciones
Conservacin de la documentacin 2%
Evaluacin inicial 1%
16/08/2017 19 CONSULTING
S.A.S
Gestin Integral de SG-SST 15%
Mecanismo de comunicacin 1%
Rendicin de cuentas 1%
Adquisiciones 1%
16/08/2017 21 CONSULTING
S.A.S
Gestin de la salud 20 %
Mediciones ambientales
Metodologa de IPVR
Investigaciones de accidentes de
trabajo
FURAT y FUREL
Sealizacin Brigadas
16/08/2017 28 CONSULTING
S.A.S
Verificacin SG-SST 5 %
Indicadores Soportes
Revisin por la
Auditoras internas direccin
16/08/2017 29 CONSULTING
S.A.S
MEJORAR
16/08/2017 30 CONSULTING
S.A.S
Mejoramiento del SG-SST 10 %
Acciones de promocin y
prevencin con base en
resultados
Ejecucin de medidas
correctivas, preventivas y de
mejora
16/08/2017 33 CONSULTING
S.A.S
Contenido plan de mejora
Soportes de
Recursos efectividad de
acciones
16/08/2017 34 CONSULTING
S.A.S
Disear el Sistema de Gestin de SST
1 EVALUACION INICIAL 6 PLAN DE TRABAJO ANUAL
2 POLITICA Y OBJETIVOS 7
INVESTIGACION DE INCIDENTES,
ACCIDENTES Y ENFERMEDADES
3 IDENTIFICACIN DE PELIGROS,
EVALUACIN Y VALORACIN 8 CRITERIOS PARA ADQUISICION
DE LOS RIESGOS DE BIENES Y SERVICIOS
4 9 MEDICION Y EVALUACION
PREVENCION Y PREPARACION
ANTE EMERGENCIAS Y DESASTRES DEL SISTEMA
10 ACCIONES PREVENTIVAS
5 GESTION DE PELIGROS, RIESGOS Y AMENAZAS
Y CORRECTIVAS
A TRAVES DE MEDIDAS DE
PREVENCION Y CONTROL
16/08/2017 35 CONSULTING
S.A.S
Disear el Sistema de Gestin de SST
1 EVALUACION INICIAL 6 PLAN DE TRABAJO ANUAL
2 POLITICA Y OBJETIVOS 7
INVESTIGACION DE INCIDENTES,
ACCIDENTES Y ENFERMEDADES
3 IDENTIFICACIN DE PELIGROS,
EVALUACIN Y VALORACIN 8 CRITERIOS PARA ADQUISICION
DE LOS RIESGOS DE BIENES Y SERVICIOS
4 9 MEDICION Y EVALUACION
PREVENCION Y PREPARACION
ANTE EMERGENCIAS Y DESASTRES DEL SISTEMA
10 ACCIONES PREVENTIVAS
5 GESTION DE PELIGROS, RIESGOS Y AMENAZAS
Y CORRECTIVAS
A TRAVES DE MEDIDAS DE
PREVENCION Y CONTROL
16/08/2017 36 CONSULTING
S.A.S
Plan anual de trabajo
Recursos Responsabilidades
16/08/2017 37 CONSULTING
S.A.S
INDICADORES MNIMOS DEL
SG-SST
16/08/2017 38 CONSULTING
S.A.S
Severidad de los accidentes laborales
Ausentismo
16/08/2017 39 CONSULTING
S.A.S
Tenga en cuenta que
16/08/2017 40 CONSULTING
S.A.S
Te invitamos a trabajar en el
SG-SST de tu
organizacin de forma
consciente y responsable.
16/08/2017 41 CONSULTING
S.A.S
Contctenos
50horassgsst@unipymes.com
www.unipymes.com
CONSULTING
S.A.S
16/08/2017 43 CONSULTING
S.A.S