Na conceitualizao da Janela Johari, dois II.

HETEROPERCEPO
processos contribuem para a ampliao ou a
realizao das quatro reas da personalidade, os
quais tm consequncias importantes sobre o
relacionamento interpessoal: o processo de busca de
feedback e o de auto-exposio.
De acordo com o modelo, busca de feedback
o processo por meio do qual a pessoa solicita
informaes sobre seu comportamento a outras
pessoas. Auto-exposio, ao contrrio, o processo
pelo qual a pessoa d informaes de si mesma a
outras pessoas.
A gura a seguir ilustra as duas direes em
que esses processos atuam.
Escolha uma pessoa no grupo para troca de
feedback. Pense como esta pessoa utiliza os dois processos
(busca de feedback e auto-exposio), posicionando-a nas
duas escalas. Esta pessoa far o mesmo em relao a voc.
indagaes:
1. At que ponto seu par (a pessoa esolhida) deseja e
estimula os outros a lhe darem informaes sobre o seu
comportamento?
mnimo mximo
2. At que ponto seu par se expe, revelando aos
outros opinies, sentimentos e motivos de seu
comportamento?

mnimo mximo

CONHECIDO NO-CONHECIDO
Agora marque no modelo n 2 o posicionamento em
PELO EU PELO EU relao aos dois processos. Feche a rea resultante das
BUSCA DE FEEDBACK
duas posies. BUSCA DE FEEDBACK

CONHECIDO EU CEGO
EU ABERTO
PELOS OUTROS

Modelo n 2

NO CONHECIDO EU DESCONHECIDO
EU SECRETO
PELOS OUTROS

I. AUTO PERCEPO
Duas indagaes o ajudaro a uma auto-anlise III. COMO VOC PENSA QUE A PESSOA ESCOLHIDA V
em relao aos dois processos. Pense alguns minutos, VOC?
separadamente, nas duas indagaes e assinale sua
posio nas respectivas escalas.
1. BUSCA DE FEEDBACK
indagaes:
1. At que ponto eu desejo e estimulo os outros a
me darem informaes sobre meu comportamento?
mnimo mximo
mnimo mximo
1. At que ponto eu desejo e estimulo os outros a 2. AUTO-EXPOSIO
me darem informaes sobre meu comportamento?

mnimo mximo
Feito isto, marque no modelo n1 seu mnimo mximo
posicionamento em relao aos dois processos (1
indagao: busca de feedback; 2 indagao: auto-
exposio). Feche a rea resultante das duas posies.

BUSCA DE FEEDBACK BUSCA DE FEEDBACK

Modelo n 1