Beruflich Dokumente
Kultur Dokumente
Concepto y principios
Las cooperativas son sociedades con capital variable y estructura y gestion democratica,
asocian en regimen de libre adhesion y baja voluntaria a personas que tienen intereses
comunes, para cuya satisfaccion desarrollan actividades empresariales, imputandose los
resultados economicos a los socios. Los principios de una sociedad cooperativa son:
a) Libre adhesion y baja voluntaria.
b) Variabilidad de socios y capital social a partir de un minimo exigible.
c) Todos los socios tienen iguales derechos
d) Limitacion del interes que los socios pueden percibir por sus aportaciones al capital
social.
e) Participacion de cada socio en los excedentes netos
f) Educacion y promocion social y cooperativa.
g) Colaboracion con otras cooperativas para el mejor servicio de intereses comunes.
Clases de cooperativas
De primer grado . Personas que tienen intereses o necesidades socioeconomicas
comunes.
De segundo y ulterior grado . Para el desarrollo de fines comunes se constituyen por
dos o mas cooperativas de primer grado, de la misa o distinta clase.
La ley establece las siguientes clases para las de primer grado: de trabajo asociado, de
consumidores y usuarios, de viviendas, agrarias, de explotacion comunitaria de la tierra, de
servicios, del mar, de transportistas, de seguros, sanitarias, de enseanza, educacionales,
de credito.
Constitucion
Escritura publica inscrita en el Registro de Cooperativas.
Socios: requisitos para su admision y responsabilidad para con las deudas
Cifra minima de capital social y desembolso minimo.
Regulacion de actividades a desarrollar.
Cuantificacion de la cantidad minima obligatoria.
Elementos personales
1. socios: en las de primer grado puede ser socio una persona fisica o juridica, Los
requisitos vendran reflejados en los estatutos. Tiene el derecho y la obligacion de
participar en las acitivdades sociales. No responde personalmente de las deudas
sociales, salvo disposicion en contrario en los estatutos.
2. Socios de trabajo: Son personas fisicas cuya actividad consiste en prestar su trabajo
personal a la cooperativa. Su participacion debe estar regulada en estatutos. Cuando
participen en las perdidas de la cooperativa la ley establece que perciban por el trabajo
realizado una retribucion igual al 70% de las retribucinoes satisfechas por igual
trabajo.
3. Asociados: Aportan capital y favorecen el desarrollo de la coopertiva. Tienen menores
exigencias que los socios para aportar capital, la retribucion del capital se limita al
interes pactado. No responden personalmente de las deudas sociales. No pueden
desarrollar actividades cooperativizadas.
Administracion y control
1. ASAMBLEA GENERAL
Es el organo supremo de la voluntad social, para tomar acuerdos y delibarar sobre
asuntos de la cooperativa. En algunos casos es preceptivo (especificado por ley)
2. CONSEJO RECTOR
Es el organo de gobierno y representacion con sujecion a la ley
3. ORGANO DE FISCALIZACION (INTERVENTORES)
El numero oscila entre uno y tres. Vigilan el cumplimiento de todas las funciones
fiscalizadoras establecidas por ley y estatutos. Una de sus misiones es la preparacion
del informe anual de censura de cuentas que acompaa a las cuentas generales. A veces
es necesaria la Auditoria externa
4. COMIT DE RECURSOS
Su existencia depende de los estatutos. Resuelve sanciones contra socios o asociados,
Financiacion de cooperativas
1.- Capital social: Se forma por las aportaciones obligatorias y voluntarias. Son sociedades
de capital variable, aunque con un minimo legal que debe estar totalmente desembolsado y
que se fija en estatutos.
2.- Aportaciones de los socios: Pueden ser obligatorias o voluntarias. El importe total de lo
aportado por cada socio no debe exceder el 25% del capital social.
2.1 - Aportaciones obligatorias: Deben ser iguales para todos los socios,
salvo que se pacte en contrario. Las aportaciones obligatorais pueden ser:
- Aportacion minima para ser socio. Un 25% al menos debe desembolsarse para
ser socio y el resto en la forma prevista.
- Nuevas aportaciones obligatorias que se establezcan en la Asamblea.
- Aportaciones de los nuevos socios. Segn se fije en la Asamblea. Este importe
no puede ser inferior a la aportacion obligatoria minima ni superior a las
efectuadas por los socios actuales.
2.2 - Aportaciones voluntarias: Se pueden acordar si lo aprueba la
Asamblea. Las aportaciones voluntarias deben desembolsarse
obligatoriamente en el momento de la suscripcion.
3.- Aportaciones de los asociados: Los asociados deben suscribir y desembolsar el capital
minimo exigido pero no estan obligados a realizar nuevas aportaciones obligatorias. Se les
puede autorizar para hacer aportaciones voluntarias. La suma de aportaciones de los
asociados no puede ser superior a 33% de las aportaciones de la totalidad de los socios.
5.- Formalizacion de suscripcion del capital: Se acreditan mediante titulos nominativos que
no son titulos Valores.
Actividades cooperativizadas
La sociedad puede ser industrial, comercial, ect. Asi las actividades seran:
1. Para la cooperativa de trabajo asociado, la prestacion de trabajo de los socios.
2. Para las de consumidores: industrial o comercial, si fabrica productos para uso o
consumo de cooperativistas; comercial si adquiere productos para su suministro a
cooperativistas; de prestacion de servicios.
3. Para cooperativas de viviendas: actividades necesarias para cumplir el objeto social.
4. Las cooperativas agrarias: todas las actividades relacionadas con el campo y la
agricultura incluyendo la adquisicion de terrenos para ese fin.
5. Las cooperativas de explotacion comunitaria de la tierra incluye la explotacion de las
tierras y la venta de productos a los consumidores.
6. Las cooperativas de servicios realizan cualquier actividad encaminada al mejoramiento
economico o tecnico de las actividades profesionaless o de las explotaciones de los
socios.
7. Las cooperativas del mar pueden realizar cualquierr actividad relacionada con la pesca y
la comercializacion de la pesca.
8. Las cooperativas de transporte: prestacion de servicios y mejora de las explotaciones
de los socios.
9. Las cooperativas de seguros: actividad aseguradora ya sea a prima variable, a prima fija
o a trabajo asociado.
Cuentas Anuales:
1) Balance: Las partidas de balance se valoraran de acuerdo a principios generalmente
aceptados en contabilidad y con criterios objetivos.
2) Cuenta de Perdidas y Ganancias:
Resultados de las operaciones con socios.
Coste de los bienes aportados por los socios, valorados a precios de mercado
Anticipos efectuados a los socios trabajadores, a precios de mercado
Gastos necesarios para el funcionamiento de la cooperativa
Gastos financieros
Otras operaciones
3) Memoria explicativa
4) Propuesta de distribucion de excedentes