Acompanhamento de

Sade
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Este manual no pode ser reproduzido, total ou parcialmente, sem autorizao da Softplan.
Clientes que adquiriram o software Sienge esto autorizados a reproduzir o manual para uso
interno a fins didticos.

Elaborao e redao: Equipe de Ensino e Documentao Sienge.

Esta apostila foi desenvolvida para apoi-lo durante e aps o trmino das aulas. O contedo
baseado no curso de Acompanhamento de Sade e engloba as caractersticas principais
desse sistema. Se durante as aulas surgirem dvidas relacionadas a campos especficos, faa
uma pesquisa no menu Ajuda que est localizado dentro do software Sienge. L voc
encontrar a resposta para muitas de suas dificuldades de forma rpida e eficiente.

Lembre-se que a apostila um material de apoio e no abrange animaes, exerccios e

simulaes, portanto no deixe de realizar as aulas e aproveitar todos os recursos interativos!

Mdulo Administrativo > Sistema Acompanhamento de Sade

O sistema Acompanhamento de Sade permite que a empresa acompanhe a sade dos

colaboradores atravs do registro de atendimentos e de consultas mdicas realizadas e do
cadastro da ficha de anamnese de cada colaborador. indicado para empresas que possuem
uma equipe de mdicos e enfermeiros atuantes no ambulatrio e consultrio mdico da
empresa.

Anamneses

Grupos de Perguntas

Acesso
Menu > Administrativo > Acompanhamento de Sade > Anamneses > Grupo de Perguntas

Os grupos de perguntas servem para voc organizar melhor a ficha de anamnese.

Para cadastrar um novo grupo, basta clicar em Adicionar.

Fichas de Anamnese

Acesso
Menu > Administrativo > Acompanhamento de Sade > Anamneses > Fichas de Anamnese

A ficha de anamnese um questionrio realizado com o paciente com a inteno de obter

informaes que facilitam o diagnstico de uma doena.

No campo Pergunta, colocamos apenas um exemplo. Voc pode preench-lo na forma de

pergunta mesmo. Exemplo: Quais os sintomas? ou O que voc est sentindo?

Voc deve escolher o tipo de campo para a resposta da pergunta: Inteiro (nmero inteiro, sem
casas decimais. Ex.: nmero de filhos), Valor (com casas decimais. Ex.: altura), Texto (para
escrever as respostas) ou Alternativa (para marcar a opo que o paciente respondeu).

Se voc escolher o tipo Alternativa, ter que informar a validao.

Veja um exemplo. A pergunta "Qual a sua formao?". Na validao devem estar as

alternativas, separadas por ponto e vrgula.
Registros de Anamnese

Acesso
Menu > Administrativo > Acompanhamento de Sade > Anamneses > Registros de Anamnese

Aqui voc registra as respostas dos colaboradores para as perguntas feitas na anamnese.

No relatrio Fichas de Anamnese (Menu > Administrativo > Acompanhamento de Sade >
Relatrios > Fichas de Anamneses) voc pode imprimir a ficha e pedir para o colaborador
preencher, ou voc mesmo pode registrar as respostas diretamente aqui e imprimir o registro
atravs deste mesmo relatrio.

Dica: interessante que o cadastro de colaboradores seja controlado atravs do sistema

Administrao de Pessoal. Isto porque aqui (Acompanhamento de Sade) so informados
alguns documentos (RG, carteira de trabalho, PIS, etc.) do colaborador cadastrados naquele
sistema. Verifique o parmetro 572.

Importante: Para o cadastro ficar completo, voc deve informar as respostas para todas as
perguntas no link Registro das Respostas.

Procedimentos, Atendimentos e Consultas

Procedimentos

Acesso
Menu > Administrativo > Acompanhamento de Sade > Procedimentos

Os tipos de procedimentos realizados para acompanhar a sade dos colaboradores devem ser
cadastrados por aqui. Eles sero utilizados nos atendimentos.

Atendimentos

Acesso
Menu > Administrativo > Acompanhamento de Sade > Atendimentos

Nesta pgina possvel registrar os atendimentos mdicos prestados aos colaboradores, como
curativos, aplicao de injees, entre outros.

Os dados do colaborador so preenchidos automaticamente.

Consultas Mdicas

Acesso
Menu > Administrativo > Acompanhamento de Sade > Consultas Mdicas

Atravs desta opo os mdicos podem registrar as consultas realizadas na empresa.

Importante: O cadastro de consultas mdicas deve ser configurado para que apenas mdicos
o acessem. As autorizaes so concedidas em Menu > Segurana > Autorizaes > Aes do
Usurio.

O mdico tambm deve ser cadastrado como um colaborador.

necessrio informar as queixas principais do paciente.

Depois de salvar os dados, possvel consultar os atendimentos, registro de anamneses e

exposio a riscos ocupacionais (Segurana e Sade no Trabalho) aos quais o colaborador
est vinculado.

Em Diagnstico, o mdico informa o diagnstico e o CID que o Cdigo Internacional de

Doena, l do sistema Segurana e Sade no Trabalho.

Preenchendo os campos Afastar-se para tratamento e Durao provvel do tratamento,

possvel gerar atestado mdico para afastamento.

Links do Cadastro:

Exames: O resultado de exames, como hemograma e exame de urina, informado neste link.

Importante: O exame cadastrado no Segurana e Sade no Trabalho.

Medicamentos: Os medicamentos receitados ao paciente podem ser registrados aqui para

gerar uma receita mdica.

Afastamento: Clicando no boto Gerar atestado mdico, o sistema gera um atestado com os
dados do paciente.

Dica: As receitas e atestados tambm podem ser gerados em Menu > Administrativo >
Acompanhamento de Sade > Relatrios > Atestados Mdicos/Receitas Mdicas).