Universidade do Estado da Bahia

Departamento de Cincias Humanas e Tecnologias

CAMPUS XIX- Camaari
Aluna: Layze Moraes Lopes
Disciplina: Direito do Trabalho II
Perodo: 2017.1
Professora: Adriana Wyzykowski

FICHAMENTO DE DIREITO DO TRABALHO II

SCHIAVI, Mauro. Manual de Direito Processual do Trabalho. 10. ed.-So Paulo: LTr, 2016

Dos Recursos Trabalhistas em Espcie

2.1. Do recurso ordinrio
2.1.1. Conceito e requisitos
Pg.926 Recurso ordinrio a medida recursal cabvel em face da sentena de primeiro grau,
proferida pela Vara do Trabalho, seja de mrito ou no. Quando a sentena de mrito,
diz a doutrina que ela definitiva, e quando no aprecia o mrito, recebe a denominao
terminativa.
Pg.927 Embora o art. 895 da CLT se referisse sentena definitiva, no se poderia interpretar o
referido dispositivo de forma literal, pois, tecnicamente, sentena definitiva a que
aprecia o mrito da causa. No entanto, o recurso ordinrio cabvel, tanto das decises
definitivas da Vara, ou seja, que enfrentam o mrito, como tambm das chamadas
decises terminativas ou processuais, que extinguem o processo sem resoluo de
mrito, baseadas em algumas das hipteses do art. 485 do CPC.
A presente alterao legislativa corrigiu a redao do art. 895 da CLT em dois aspectos,
quais sejam: a) deixou expresso o cabimento de recurso ordinrio para as decises
definitivas e terminativas das Varas do Trabalho e dos TRTs em causas de sua
competncia originria; b) fez adequao da expresso Junta de Conciliao e
Julgamento para Varas do Trabalho, conforme a EC n. 24/99, que extinguiu a
representao classista na Justia do Trabalho.
A Consolidao das Leis do Trabalho no define o conceito de sentena. Desse modo,
resta aplicvel ao Processo do Trabalho (an. 769 da CLT) a definio de sentena
prevista no art. 203 do CPC, que assim dispe:
Os pronunciamentos do juiz consistiro em sentenas, decises interlocutrias e
despachos. 1 Ressalvadas as disposies expressas dos procedimentos especiais,
sentena o pronunciamento por meio do qual o juiz, com fundamento nos art. 485 e
487, pe fim a fase cognitiva do procedimento comum, bem como extingue a execuo.
Pg.927- No rito sumarssimo, o recurso ordinrio deve observar os requisitos previstos nos 1
928 e 2 do art. 895 da CLT, quais sejam:
a) ser imediatamente distribudo, uma vez recebido no Tribunal, devendo o relator
liber-lo no prazo mximo de dez dias, e a Secretaria do Tribunal ou Turma coloc-lo
imediatamente em pauta para julgamento, sem revisor;
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 b) ter parecer oral do representante do Ministrio Pblico presente sesso de
julgamento, se este entender necessrio o parecer, com registro na certido;
c) ter acrdo consistente unicamente na certido de julgamento, com a indicao
suficiente do processo e parte dispositiva, e das razes de decidir do voto prevalente. Se
a sentena for confirmada pelos prprios fundamentos, a certido de julgamento,
registrando tal circunstncia, servir de acrdo.
Pg.928 O Regimento Interno do TST disciplina as hipteses de cabimento do recurso ordinrio
ao Tribunal Superior do Trabalho em causas de competncia originria do TST. Dispe
o art. 225 do Regimento Interno do TST:
cabvel recurso ordinrio em: I- ao anulatria; II - ao cautelar; II- ao
declaratria; IV - agravo regimental; V - ao rescisria; VI - dissdio coletivo; VII -
habeas corpus; VIII - habeas data; e IX- mandado de segurana."
Conforme o art. 899 da CLT, o recurso ordinrio somente ser recebido no efeito
devolutivo. A jurisprudncia trabalhista tem admitido a concesso de efeito suspensivo
ao recurso ordinrio, mediante a propositura de medida cautelar inominada.
O recurso ordinrio deve ser interposto por petio acompanhada das razes, no prazo
de oito dias. Como j mencionado anteriormente, admite-se apenas a interposio por
simples petio, sem as razes se a parte estiver sem advogado, valendo-se do jus
postulandi (art. 791 da CLT).
H necessidade de pagamento das custas. O reclamante somente pagar as custas se todos
os pedidos forem extintos sem resoluo de mrito, ou se todos forem julgados
improcedentes. Havendo procedncia total ou em parte dos pedidos, o reclamado pagar
as custas processuais. Se houve condenao em pecnia, o reclamado deve realizar o
depsito recursal.
O presente recurso ser interposto perante o rgo judicirio do qual se recorre, o qual
determinar o processamento do recurso, notificando o recorrido para apresentar as
contrarrazes no prazo de oito dias.
Pg.929 Apresentadas as contrarrazes, o processo ser remetido ao Tribunal competente para
verificar presena dos pressupostos recursais e apreciar o recurso. O relator do recurso
primeiramente reapreciar os pressupostos recursais. Se presentes, determinar o
processamento do recurso, conforme o Regimento Interno do Tribunal
2.1.2. Os 3 e 4 do art. 1.013 do CPC e a teoria da causa madura e sua aplicao no
recurso ordinrio trabalhista
Pg.929- O Tribunal pode, desde logo, enfrentar o mrito quando a causa j estiver pronta para
930 julgamento (a doutrina utiliza a expresso causa madura), ou seja: no h mais
necessidade de dilao probatria. Nesta hiptese, o TRT, ao reformar a deciso,
enfrentar o mrito, nas seguintes hipteses:
a) deciso de 1 grau extinguir o processo sem resoluo de mrito (art. 485 do CPC):
nesta situao, tratando.se de matria flica ou jurdica, o Tribunal deve apreciar o
mrito, se o processo j estiver pronto para julgamento;
b) decretar a nulidade da sentena por no ser ela congruente com os limites do pedido
ou da causa de pedir: nesta hiptese, a deciso pode ter sido aqum do pedido (citra
perita), ou alm do pedido (ultra petita). Nessas situaes, o Tribunal julgar o pedido
que no fora objeto de apreciao em primeiro grau, ou far a adequao da deciso aos
limites do pedido, quando a deciso fora alm do pedido. At mesmo a deciso fora do
pedido (extra petita) pode ser apreciada pelo Tribunal;
c) constatar a omisso no exame de um dos pedidos, hiptese em que poder julg-lo:
nesta hiptese, h faculdade do Tribunal em julgar o pedido que no fora objeto de
apreciao, corrigindo o vcio da deciso citra petita. Como bem advertem Nelson Nery
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 Junior e Rosa Maria de Andrade Nery, "o dispositivo no deve ser interpretado no
sentido de que a parte no tem a obrigao de destacar e discutir a omisso. Se a parte
tambm no discute a questo, ocorre a precluso. O tribunal no est obrigado a revolver
o processo em busca disso."
d) decretar a nulidade de sentena por falta de fundamentao: Havendo deficincia na
fundamentao, a exemplo da deciso de primeiro grau no ter enfrentado tese defensiva
que possa infirmar a deciso, ou anula-la, deve o Tribunal enfrentar a argumentao no
apreciada na sentena;
e) quando reformar sentena que reconhea a decadncia ou a prescrio: nesta hiptese,
se o Tribunal afastar a prescrio ou decadncia em grau recursal, e a causa estiver pronta
para julgamento, dever enfrentar o mrito.
Pg.930 O CPC/73 disciplinava apenas a hiptese de o Tribunal ingressar o exame de mrito (art.
515, 3, do CPC) quando a deciso de primeiro grau extinguisse o processo sem
resoluo de mrito, a matria fosse exclusivamente de direito, e a causa estivesse em
condies de imediato julgamento; no Cdigo atual, o Tribunal deve julgar tambm a
matria ftica, nas hipteses dos incisos dos 3 e 4 do art. 1.013 do CPC.
Certamente, haver bastante resistncia dos Tribunais em aplicar os 3 e 4 do art.
1.013 do CPC, principalmente dos Tribunais Regionais Trabalhistas, pois a tradio atual
determinar a baixa do processo para novo julgamento em primeiro grau quando a
deciso apresentar algum defeito processual.
Como destaca Candido Rangel Dinamarco: "Para o adequado cumprimento da funo
jurisdicional, indispensvel boa dose de sensibilidade do juiz aos valores sociais e s
mutaes axiolgicas da sua sociedade. O juiz h de estar comprometido com est e com
as suas preferncias. Repudia-se um juiz indiferente, o que corresponde a repudiar
tambm o pensamento do processo como instrumento meramente tcnico. Ele um
instrumento poltico de muita conotao tica, e o juiz precisa estar consciente disso. As
leis envelhecem e tambm podem ter sido malfeitas. Em ambas as hipteses carecem de
legitimidade as decises que as considerem isoladamente e imponham o comando
emergente da mera interpretao gramatical. Nunca dispensvel a interpretao dos
textos legais no sistema da prpria ordem jurdica positiva em consonncia com os
princpios e garantias constitucionais (interpretao sistemtica) e sobretudo luz dos
valores aceitos {interpretao sociolgica, axiolgica)."
2. 1 .3. O art. 938 do CPC (saneamento das nulidades no recurso ordinrio)
Pg. 931 O dispositivo (art.938 do CPC) possibilita que o Tribunal suspenda o julgamento do
recurso, verificando a possibilidade de saneamento de nulidade do processo, e determina
a baixa dos autos para o primeiro grau. Uma vez renovado o ato processual ou praticado
o ato pelo Tribunal, este prosseguir no julgamento do recurso.
Houve aperfeioamento do art. 515, 4, do CPC/73, que dispunha sobre o saneamento
das nulidades apenas no recurso de apelao. Doravante, o saneamento de nulidades pode
ser realizado em qualquer recurso. Trata-se de uma extenso legal do efeito devolutivo
do recurso no aspecto vertical, pois h autorizao legal para o Tribunal, mesmo sem
qualquer invocao no recurso pelo recorrente, determinar, de ofcio, a renovao de atos
processuais que contm algum vicio.
Pg.931- O eixo central da declarao das nulidades, tanto no Direito Processual Civil como no
932 Processual do Trabalho, a existncia de prejuzo, ou seja, se o ato processual, embora
defeituoso e contendo vicias, no causou prejuzos a uma das partes, no deve ser
anulado.

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 Voltando ao l do art. 938 do CPC, destaca-se que o referido dispositivo alude
nulidade sanvel. Portanto, trata-se de nulidade relativa. E se a nulidade for absoluta, ela
poder ser sanvel?
Pode ser discutvel a aplicao do presente dispositivo do CPC quando a nulidade da
sentena for absoluta: se houver cerceamento de defesa a uma das partes, como exemplo,
o indeferimento de diligncia probatria. Acreditamos ser possvel a aplicao do
referido dispositivo em casos de nulidade absoluta, se for possvel repetir o ato, sem
demora significativa no processo, ausncia de prejuzo s partes e efetividade do ato
processual. O dispositivo no restringe a renovao do alo por nulidade absoluta, apenas
faz aluso nulidade que possa ser sanada. Desse modo, pensamos que, desde que se
possa renovar o ato, sem prejuzos para os litigantes, o Tribunal deve aplic-lo.
Pg.932 Assim, por exemplo, se no houve pericia em caso de adicionais de insalubridade e
periculosidade, o Tribunal pode determinar a nulidade parcial da sentena, com relao
ao pedido de adicionais de insalubridade ou periculosidade, e determinar a realizao da
diligncia. Aps a percia, o julgamento de primeiro grau ser complementado.
Intimadas as partes, o Tribunal prossegue o julgamento.
Desse modo, o Tribunal Regional do Trabalho, ao julgar o Recurso Ordinrio,
verificando a possibilidade de existncia de nulidade sanvel, poder determinar a
suspenso do processo e baixar os autos Vara do Trabalho para saneamento da nulidade
que entende existente.
O art. 938 do CPC pode ser aplicvel tambm aos recursos trabalhistas de natureza
extraordinria, quais sejam: recurso de revista e embargos para a SDI do TST.
Recurso Revista
2.2.1. Conceito
Pg.933 O Recurso de Revista, conforme nos traz a melhor doutrina, um recurso de natureza
extraordinria, ao lado do recurso especial (que cabvel ao STJ) e do recurso
extraordinrio (interposto perante o STF).
Como destaca Estevo Mallet, enquanto os recursos ordinrios prestam-se para corrigir
qualquer injustia contida na deciso entendida injustia como incorreta soluo da lide,
os de natureza extraordinria servem apenas para eliminar injustias especficas[...].
de se repelir, portanto, a diferenciao dos recursos em ordinrios e extraordinrios
conforme os efeitos que a interposio possa ter sobre a coisa julgada."
O Recurso de Revista o recurso ltimo, na justia do Trabalho, para impugnao de
decises proferidas em dissdios individuais, no obstante ainda haver a possibilidade de
se questionar a deciso no Supremo Tribunal Federal, na hiptese de violao da
Constituio Federal. Trata-se de recurso tcnico, com pressupostas rgidos de
conhecimento e, portanto, no se destina a apreciar fatos e provas, tampouco avaliar a
justia da deciso, pois tem por objeto resguardar a aplicao e a vigncia da legislao
de competncia da Justia Trabalhista.
Pg.934 Estevo Mallet, justifica a necessidade do recurso de revista com os seguintes
argumentos:
"A revista no pode ser abolida porque isso levaria, em ltima anlise, desintegrao
do direito do trabalho federal. Diante da fora criadora da jurisprudncia, sobre a qual se
falou no incio do presente estudo, se no houvesse como unificar intepretaes
divergentes em torno do mesmo dispositivo legal, em pouco tempo o Direito do Trabalho
nacional substitudo, na prtica, por diferentes verses locais, o que no parece desejvel
nem pretendido por quem buscar tornar mais clere a tramitao das demandas
trabalhistas. Por ai se v: que o recurso de revista desempenha funo realmente

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 relevante, no convindo sua eliminao: os prejuzos decorrentes no compensariam as
vantagens obtidas, at porque a economia de tempo alcanada seria proporcionalmente
pequena, em comparao com o tempo total do processo.
Pg.936 Nos termos da Smula n. 218 do TST: " incabvel recurso de revista interposto de
acrdo regional prolatado em agravo de instrumento."
O entendimento vazado na referida Smula acertado, uma vez que o acordo regional
proferido em Agravo de Instrumento no se reporta a dissdio individual, e sim aprecia
a correo da deciso que indeferiu processamento de recurso, propiciando maior
Celeridade na tramitao.
Nos termos da OJ n. 334, da 501-1, do TST:
Incabvel recurso de revista de ente pblico que no interps recurso ordinrio
voluntrio da deciso de primeira instncia, ressalvada a hiptese de ter sido agravada,
na segunda instncia, a condenao imposta.
O entendimento da referida Orientao do TST, no nosso sentir, est correto, uma vez
que a remessa necessria condio de eficcia da deciso de primeiro grau perante a
Fazenda Pblica. Se a deciso regional no agrava a situao da Fazenda, no h
interesse recursal dela em interpor recurso de revista ao Tribunal Superior do Trabalho
se no houve recurso voluntrio em face da deciso de primeiro grau, em razo da
precluso consumativa. De outro lado, mesmo no tendo havido recurso voluntrio da
deciso de primeiro grau, se, na remessa necessria, fora majorada a condenao da
Fazenda em face do efeito translativo da remessa necessria, haver interesse recursal
por parte desta em interpor o recurso de revista perante do TST.
2.2.2. Requisitos especficos do recurso de revista
2.2.2.1. Pressupostos objetivos
Pg.936 a) regularidade formal: petio acompanhada das razes: como j mencionamos, o
Recurso de Revista, por ser um recurso tcnico, com pressupostos especficos de
admissibilidade, deve ser interposto com a petio acompanhada das razes, no sendo
possvel a interposio por simples petio;
Nos termos da Smula n. 425 do Tribunal Superior do Trabalho, o recurso de Revista
somente poder ser interposto por meio de advogado, no se aplicando o jus postulandi
da parte. Com efeito, dispe o enunciado da Smula em questo:
JUS POSTUL.ANDI NA JUSTIA DO TRABALHO. ALCANCE- Res. n. 165/2010,
DEJT divulgado em 30.4.2010 e 3 e 4.5.2010. O jus postulandi das partes, estabelecido
no art.791 da CLT, limita-se as Varas do Trabalho e aos Tribunais Regionais do
Trabalho, no alcanando a ao rescisria, a ao cautelar, o mandado de segurana e
os recursos de competncia do Tribunal Superior do Trabalho."
Pg.937 b) depsito recursal: O depsito recursai faz parte do preparo do Recurso de Revista.
Seu valor o dobro do exigido para o recurso ordinrio, observado o limite mximo do
valor da condenao;
c) demonstrao de uma das hipteses previstas nas alneas a, b, ou e do art. 896 da
CLT: o Recurso de Revista somente cabvel nas hipteses taxativas do art.896 da CLT;
d) acrdo de TRT: o Recurso de Revista somente cabvel em face de Acrdo dos
TRTs proferidos em dissdios individuais. Nesse sentido, o caput do art. 896 da CLT,
in verbis: Cabe recurso de revista para Turma do Tribunal Superior do Trabalho das
decises proferidas em grau de recurso ordinrio, em dissdio individual, pelos Tribunais
Regionais do Trabalho [...]
e) a pea recursal deve preencher os requisitos do art. 896, 12-A, da CLT.

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 A recente Lei n.13.015/2014 incluiu o1A, no art. 896, da CLT, dispondo sobre o
prequestionamento e sua demonstrao. O presente dispositivo, em verdade, estabelece
pressupostos objetivos ou extrnsecos para demonstrao do prequestionamento.
O pressuposto do prequestionamento, que antes era exigido apenas por imposio
jurisprudencial, agora previsto em lei, e deve ser demonstrado pelo recorrente de forma
clara, objetiva e concisa.
2.2.2.2. Pressupostos subjetivos
Pg.940 a) legitimidade: podem interpor Recurso de Revista as partes que figuram no processo,
o terceiro juridicamente interessado e o Ministrio Pblico, quando atuar como fiscal da
lei ou como parte;
b) interesse: o interesse para interpor o Recurso de Revista surge quando uma das partes
foi sucumbente, de forma total ou parcial, ou quando no obteve tudo que pretendia no
julgamento do Recurso Ordinrio;
c) prequestionamento: segundo destaca Jos Augusto Rodrigues Pinto, com suporte em
Plcido e Silva, "prequestionamento debate da hiptese jurdica acerca de dispositivos
permissivos do conhecimento de recurso extraordinrio ou especial:
Diz-se que a matria est pr-questionada quando a deciso recorrida aprecia
expressamente a tese jurdica debatida nos autos, por meio da qual a parte vencida
pretende reapreciao em grau recursal.
O prequestionamento prprio dos recursos de natureza extraordinria (especial,
extraordinrio e de revista), pois nos recursos de natureza ordinria (por exemplo,
recurso ordinrio) o efeito devolutivo transfere ao Tribunal todas as teses jurdicas
invocadas pelas partes, ainda que a sentena no as tenha apreciado.
Pg.943 cl) dispensa do prequestionamento: como visto, o prequestionamento um pressuposto
criado pela jurisprudncia para admissibilidade do recurso de revista. Entretanto, a
jurisprudncia do TST tem dispensado o prequestionamento quando a violao Lei ou
Constituio nasceu no prprio acrdo regional, nos termos da OJ n. 119 da 5Dl-1.
Desse modo, se o acrdo aplicou nova tese jurdica de forma explcita, no constante
da deciso de primeiro grau, por exemplo, alterou a regra do nus da prova prevista nos
art. 818 da CLT e 373 do CPC, ser possvel a admissibilidade do recurso de revista sem
o prequestionamento da matria;
Tambm, segundo a jurisprudncia do TST, o prequestionamento no exigido se na
deciso regional houver tese explcita sobre a matria, mas no referncia expressa do
dispositivo legal (OJ n. 118, da SDl-1, do C. TST). Nessa hiptese, se a tese jurdica
debatida foi expressamente ventilada no acrdo regional, a meno ao dispositivo legal
violado no necessria, aplicando o princpio da juria novit curia,ou seja, os Tribunais
conhecem o direito.
2.2.3 Hipteses de cabimento
a) Divergncia jurisprudencial (Lei Federal)
Pg.945 Assevera o art. 896 da CLT caber Recurso de Revista quando a deciso proferida pelos
Tribunais Regionais:
a) derem ao mesmo dispositivo de lei federal interpretao diversa da que lhe houver
dado outro Tribunal Regional do Trabalho, no seu Pleno ou Turma, ou a Seo de
Dissdios Individuais do Tribunal Superior do Trabalho, ou contrariarem smula de
jurisprudncia uniforme dessa Cone ou smula vinculante do Supremo Tribunal
Federal." (Alnea alterada pela Lei n. 13.015/2014 - DOU 22.7.2014)

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 A divergncia de interpretao deve ser de resultado da interpretao, e no dos
argumentos da deciso. Duas decises podem ter razes diferentes, mas chegar ao
mesmo resultado.
Pg.946 A Lei n. 13.015/2014 fixou hiptese de cabimento do recurso de revista por violao
Smula Vinculante do STF. Em havendo Smula Vinculante do Supremo Tribunal em
matria da competncia da Justia do Trabalho, os rgos da justia do Trabalho Juzes
do Trabalho, TRTs e TST) tero de observ-la.
Nesse sentido, o recente 7, do an. 896, da CLT, in verbis: "A divergncia apta a ensejar
o recurso de revista deve ser atual, no se considerando como tal a ultrapassada por
smula do Tribunal Superior do Trabalho ou do Supremo Tribunal Federal, ou superada
por iterativa e notria jurisprudncia do Tribunal Superior do Trabalho." (Pargrafo
inserido pela lei n. 13.015/2014 - DOU 22.7.2014)
Nos termos dos 8 do art. 896, da CLT: "Quando o recurso fundar-se em dissenso de
julgados, incumbe ao recorrente o nus de produzir prova da divergncia jurisprudencial,
mediante certido, cpia ou citao do repositrio de jurisprudncia, oficial ou
credenciado, inclusive em mdia eletrnica, em que houver sido publicada a deciso
divergente, ou ainda pela reproduo de julgado disponvel na internet, com indicao
da respectiva fome, mencionando, em qualquer caso, as circunstncias que identifiquem
ou assemelhem os casos confrontados." (Pargrafo inserido pela Lei n. 13.015/2014 -
DOU 22.7.2014)

Pg.947 O art. 1.029, pargrafo nico, do CPC, faculta a utilizao de acrdos disponveis na
internet para comprovao da divergncia jurisprudencial. Dispe o referido dispositivo
legal: "Quando o recurso fundar-se em dissdio jurisprudencial, o recorrente far a prova
da divergncia com a certido, cpia ou citao elo repositrio de jurisprudncia, oficial
ou credenciado, inclusive em mdia eletrnica, em que houver sido publicado o acrdo
divergente, ou ainda com a reproduo de julgado disponvel na rede mundial de
computadores, com indicao da respectiva fonte, devendo-se, em qualquer caso,
mencionar as circunstancias que identifiquem ou assemelhem os casos confrontados."
Pg.948 Diante do acrscimo do inciso IV Smula n. 337 do TST, e do recente 8 do art. 896
da CLT, ficou expressamente disciplinada a possibilidade de o recorrente utilizar
acrdos obtidos pela internet de sites oficiais dos TRTs para comprovao da
divergncia jurisprudencial, desde que o recorrente: a) transcreva o trecho divergente; b)
aponte o stio de onde foi extrado; c) decline o nmero do processo, o rgo prolator do
acrdo e a data da respectiva publicao no Dirio Eletrnico da Justia do Trabalho.
Nos termos da Smula n. 413 do C. TST: " incabvel ao rescisria, por violao do
art. 896, a, da CLT, contra deciso que no conhece de Recurso de Revista, com base em
divergncia jurisprudencial, pois no se cuida de sentena de mrito (art. 485 do CPC).
M
b) Divergncia jurisprudencial (interpretao de lei estadual, conveno coletiva, acordo
coletivo, sentena normativa ou regulamento de empresa)
Pg.948 Dispe a alnea b do art. 896 da CLT que caber Recurso de Revista quando os Tribunais
Regionais do Trabalho: "derem ao mesmo dispositivo de lei estadual, Conveno
Coletiva de Trabalho, Acordo Coletivo, sentena normativa ou regulamento empresarial
de observncia obrigatria em rea territorial que exceda a jurisdio do Tribunal
Regional prolator da deciso recorrida, interpretao divergente, na forma da alnea a."

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Pg.949 A OJ n. 147 da 5Dl-1 do C. TST estabelece alguns requisitos para conhecimento do
Recurso de Revista em razo de divergncia jurisprudencial acerca de lei estadual, norma
coletiva ou regulamentar. Dispe a referida Orientao Jurisprudencial:
"Lei estadual, norma coletiva ou norma regulamentar. Conhecimento indevido do
recurso de revista por divergncia jurisprudencial.
1- inadmissvel o recurso de revista fundado to somente em divergncia
jurisprudencial, se a parte no comprovar que a lei estadual, a norma coletiva ou o
regulamento da empresa extrapolam o mbito do TRT prolator da deciso recorrida. (ex-
OJ n, 309 da S01-1- inserida em 11.8.03).
II- imprescindvel a arguio de afronta ao art. 896 da CLT para o conhecimento de
embargos interpostos em face de acrdo de Turma que conhece indevidamente de
recurso de revista, por divergncia jurisprudencial, quanto a tema regulado por lei
estadual, norma coletiva ou norma regulamentar de mbito restrito ao TRT prolator da
deciso.
c) Violao de literal dispositivo de Lei Federal ou da Constituio da Repblica
949 Dispe a alnea e do art. 896 da CLT ser cabvel o Recurso de Revista quando o acrdo
de Tribunal Regional do Trabalho violar dispositivo de Lei Federal ou da Constituio
da Repblica.
Segundo a doutrina, a violao literal ocorre nas seguintes situaes: afirmar que a lei
autoriza quando ela nega e vice-versa; e sustentar que a lei est vigente quando ela fora
revogada e vice-versa.
949- A expresso "lei federal" no deve ser interpretada de forma restritiva, como sendo
950 apenas o instrumento normativo, de competncia da Unio, elaborado pelo poder
legislativo que estabelece uma regra de conduta, mas todo ato normativo de natureza
federal, elaborado por rgo que detenha competncia para tal finalidade.
Desse modo, a expresso "lei federal" abrange as espcies normativas previstas no art.
59 da Constituio Federa1, desde que se referiam matria da competncia da Justia
do Trabalho. A lei objeto de violao pode ser tanto de direito material como processual.
No necessita ser legislao trabalhista, apenas que a matria nela versada seja da
competncia da justia do Trabalho (art. 114 da CF).
950 Entendia o TST, majoritariamente, por meio do inciso 11 da Smula n. 221, que a
interpretao razovel de preceito de lei, ainda que no seja a melhor, no d ensejo
admissibilidade ou ao conhecimento de recurso de revista ou de embargos com base,
respectivamente na alnea e do art. 896 e na alnea b do art. 894 da CLT.
A violao h de estar ligada literalidade do preceito. Entretanto, em setembro de 2012,
o Tribunal Superior do Trabalho cancelou o referido inciso, no mais sendo majoritrio
tal entendimento.
951 Doravante, diante do cancelamento do inciso II da Smula n. 221 do TST, a
jurisprudncia do TST ir analisar caso a caso se houve ou no violao literal de lei ou
da Constituio no caso concreto, no mais prevalecendo o critrio da intepretao
razovel. Com isso, o Tribunal Superior do Trabalho passa a admitir o recurso de revista
com maior flexibilidade.
Se a deciso regional no enfrentar expressamente as questes sobre a interpretao de
lei federal ou constitucional, so cabveis os embargos de declarao para
prequestionamento da matria.
2.2.4. Execuo de sentena
951 Dispe o 2 do art. 896 da CLT: "Das decises proferidas pelos Tribunais Regionais
do Trabalho ou por suas Turmas, em execuo de sentena, inclusive em processo

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 incidente de embargos de terceiro, no caber Recurso de Revista, salvo na hiptese de
ofensa direta e literal de norma da Constituio Federal. (Redao dada pela Lei n. 9.756,
de 17.12.1998)
Visando a imprimir maior celeridade execuo de sentena, o Recurso de Revista a ser
interposto em face dos acrdos proferidos na fase de execuo somente ser admissvel
se houver violao direta e literal da Constituio Federal.
2.2.4.1. Execuo de ttulo executivo extrajudicial, execuo fiscal e certido negativa de
dbitos trabalhistas
953 Segundo o 7, do art. 896, da CLT a divergncia apta a ensejar o recurso de revista
deve ser atual, ou seja, a questo jurdica deve estar sendo discutida, no havendo
ainda sido firmado entendimento majoritrio sobre a questo. Se a tese jurdica j fora
solucionada por Smula do Supremo Tribunal Federal ou do Tribunal Superior do
Trabalho, ou reiterada e notria jurisprudncia do TST, no caber o recurso de revista
ser incabvel.
Nos termos do1 do art. 896 da CLT: "Quando o recurso tempestivo contiver defeito
formal que no se repute grave, o Tribunal Superior do Trabalho poder desconsiderar
o vcio ou mandar san-lo, julgando o mrito." (Pargrafo inserido pela Lei n.
13.0L5nOL4-DOU 22.7.2014). O presente dispositivo tem suporte nos princpios da
instrumentalidade, do aproveitamento dos atos processuais praticados e tambm na
durao razovel do processo.
Alis, o saneamento de nulidades do recurso tendncia contempornea, como forma
de implementar o acesso justia em grau recursai, no permitir a chamada
jurisprudncia defensiva e dar primazia ao julgamento de mrito, que so princpios
fundamentais do CPC de 2015.
Constatando a existncia de defeito formal que no se reputa grave, o TST pode
desconsiderar o vcio ou mandar san-lo, julgando o mrito. De nossa parte, defeito
formal no grave deve ser interpretado como sendo toda nulidade de menor
intensidade, pertinente a pressuposto processual de ordem objetiva, que possa ser
objeto de saneamento, sem prejuzo s partes e sem comprometer a durao razovel
do processo.
De outro lado, o defeito, como diz a redao do presente dispositivo, no pode ser
grave, ou seja, no pode ser pertinente aos prprios pressupostos recursais. O defeito
tem de ser formal, por exemplo:
a) recolhimento a menor de custas, sendo a diferena nfima;
b) preenchimento de cdigo incorreto na guia de preparo;
c) indicao incorreta de fonte de publicao da jurisprudncia.
2.2.6. Repouso de revista no rito sumarssimo
956 Para as causas submetidas ao rito sumarssimo, ou seja, cujo valor da causa seja entre
dois e quarenta salrios mnimos (Lei n. 9.957/00), pois at dois salrios mnimos no
cabem recurso (Lei n. 5.584/70), salvo matria constitucional, em que ser cabvel o
recurso extraordinrio, somente caber o recurso de revista se a deciso que violar
diretamente a Constituio Federal estiver em contrariedade a Smula do Tribunal
Superior do Trabalho ou contrariar Smula Vinculante do STF.
A finalidade ao restringir as hipteses de revista para as causas at: quarenta salrios
mnimos impor maior celeridade tramitao desses processos e propiciar maior
efetividade da jurisdio trabalhista.

9
 Conforme j sedimentado no Tribunal Superior do Trabalho, no cabe recurso de
revista nos processos que tramitam sob o rito sumarssimo quando a deciso violar
Orientao Jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho.
2.2.7 Transcendncias no recurso de revista
956 Ensina Jos Augusto Rodrigues Pinto: "Transcendente qualificativo do muito
elevado, sublime a ponto de ser metafsico, levando o Direito a bordejar a cincia do
suprassensvel, o que j nos levou a pensar na transcendncia como a relevncia
elevada ao cubo ou 4 potncia. Por a se imagine a carga de subjetivismos que se
est entregando aos magistrados incumbidos de declar-la totalmente incompatvel
com a imperiosa exigncia de objetividade da Justia nas declaraes de
convencimento dos juzes."
957 O Recurso de Revista, conforme j mencionamos, tem natureza extraordinria e
objetivos diversos da justia da deciso ou reapreciao do quadro probatrio j
discutido em segundo grau. Desse modo, a criao da transcendncia no obsta o
acesso Justia do Trabalho. Alm disso, o duplo grau de jurisdio no tem assento
constitucional, cumprindo lei estabelecer os pressupostos e requisitos dos recursos.
Diante da enorme quantidade de Recursos de Revista que chegam ao Tribunal
Superior do Trabalho diariamente, o requisito da transcendncia passa a ser um
poderoso aliado para racionalizao dos servios junto ao TST e melhoria da
qualidade dos servios prestados.
Embora os requisitos para regulamentao da transcendncia possam ser subjetivos e
de difcil elaborao, acreditamos que, em vez de inviabilizar o acesso justia, a
transcendncia vai agilizar a tramitao dos processos, impedindo que inmeros
recursos cheguem ao TST.
Embora a doutrina tenha fixado que a transcendncia mais um requisito de
admissibilidade do recurso, mais um pressuposto subjetivo a ser preenchido pelo
recorrente no ato da interposio do recurso, pensamos ser a transcendncia, em
verdade, uma prejudicial de mrito, do recurso, pois, ao apreci-la, o TST
obrigatoriamente est enfrentando o mrito do recurso. Alm disso, somente o TST
pode apreciar a transcendncia, e no o Tribunal Regional. Desse modo, no nosso
sentir, a transcendncia funciona, na realidade, como uma prejudicial de mrito do
Recurso de Revista.
958 A transcendncia no Recurso de Revista ainda no foi regulamentada pelo Tribunal
Superior do Trabalho e, no nosso sentir, a regulamentao da transcendncia somente
ser possvel por meio de lei ordinria, pois cabe somente Unio legislar sobre
Direito Processual do Trabalho (art. 22 da CF), no obstante o art. 2 da MP n.
2.226/2001 asseverar que "o Tribunal Superior do Trabalho regulamentar, em seu
regimento interno, o processamento da transcendncia do recurso de revista,
assegurando a apreciao da transcendncia em sesso pblica, com direito a
sustentao oral e fundamentao da deciso." O TST ainda no regulamentou a
transcendncia no seu Regimento Interno.
H, no Congresso Nacional, o Projeto de Lei n. 3.267/00 regulamentando a
transcendncia prevista no an. 896-A da CLT, sob os aspectos jurdico, poltico, social
e econmico. Conforme o referido projeto de lei, h transcendncia jurdica quando
h "desrespeito patente aos direitos humanos fundamentais ou aos interesses coletivos
indisponveis, com comprometimento da segurana e estabilidade das relaes
jurdicas."

10
 A transcendncia social definida como "a existncia de situao extraordinria de
discriminao, de comprometimento do mercado de trabalho ou de perturbao
notvel harmonia entre capital e trabalho."
959 Segundo Martins Filho, a transcendncia econmica no est diretamente ligada ao
valor da causa, em termos absolutos, mas sua importncia para a empresa pblica
ou privada. Se a imposio de determinada condenao puder acarretar o prprio
comprometimento da atividade produtiva de uma empresa, deve haver uma ltima
reviso da causa pelo TST, para verificar se o direito patente e no houve distores
que super valorem, o que devido em Justia.
2.2.8. Efeitos do recurso de revista
2.2.8.1. Efeito devolutivo
960 O Recurso de Revista recebido apenas no efeito devolutivo, isto , somente podem
ser objeto de apreciao pelo TST as matrias expressamente declinadas no Recurso.
Discute-se na doutrina e na jurisprudncia se o TST pode conhecer de matrias no
invocadas pelo recorrente (efeito devolutivo no aspecto vertical, tambm chamado de
efeito translativo), como acontece nas matrias de ordem pblica (preliminares
invocadas no art. 337 do CPC).
Parte da doutrina e da jurisprudncia admite o efeito translativo do Recurso de
Revista, pois a lei no veda que o Tribunal conhea, de oficio, as matrias de ordem
pblica, uma vez que estas podem ser invocadas a qualquer tempo e em qualquer grau
de jurisdio.
961 "O recurso de revista devolve ao Tribunal Superior do Trabalho apenas o
conhecimento da questo nele versada e no de outras questes susci1adas, discutidas
e decididas ou no no processo, que no haja sido tambm ventilada no recurso.
Assim, questes preliminares e prejudiciais deciso tomada, se no fazem parte do
recurso interposto, no comportam apreciao pelo Tribunal Superior do Trabalho."
2.2.8.2. Efeito suspensivo no recurso de revista
961 Recurso de Revista no dotado de efeito suspensivo. Nesse contexto, dispe o 1
112 do art. 896 da CLT, in verbis: "O recurso de revista, dotado de efeito apenas
devolutivo, ser apresentado ao Presidente do Tribunal recorrido, que poder receb-
lo ou deneg-lo, fundamentando, em qualquer caso, a deciso. A jurisprudncia tem
admitido, em casos excepcionais, a propositura de medida cautelar inominada para se
atribuir efeito suspensivo ao recurso de revista.
2.2.9. Da uniformizao da jurisprudncia dos Tribunais Regionais do Trabalho
961 A Lei n. 13.015/14 consolida essa tendncia contempornea de restrio aos recursos
de natureza extraordinria, para somente admiti-los quando a matria discutida em
juzo for relevante e transcender aos interesses dos litigantes. Nesse aspecto,
determina a lei que os Tribunais procedam a uniformizao de sua jurisprudncia
interna, Lendo por objetivo facilitaro julgamento dos recursos de revista, e
impulsionar tendncia contempornea do Tribunal Superior do Trabalho de
uniformizar a jurisprudncia majoritria entre Tribunais Trabalhistas e, por exceo,
nos dissdios individuais trabalhistas.
962 Os Tribunais Regionais do Trabalho nunca tiveram tradio em uniformizar sua
jurisprudncia, o que tem provocado aumento significativo no trabalho do Tribunal
Superior do Trabalho que detm a misso constitucional de uniformizar a
jurisprudncia trabalhista em mbito nacional.

11
 962-963 H posies favorveis e otimistas uniformizao da jurisprudncia pelos Tribunais
Regionais, inclusive com a devoluo dos autos pelo TST, para uniformizao
regional, argumentando, em sntese, os seguintes benefcios:
a) fortalecimento dos Tribunais Regionais Trabalhistas;
b) prestgio s questes locais e s singularidades de cada Estado, que influenciaro a
jurisprudncia do TST;
c) permite que o Regional fixe tese jurdica contrria Smula do TST;
d) diminuio da litigiosidade no mbito Regional, quanto s questes sobre
interpretao do direito;
e) diminuio do nmero de recursos de revista;
f) reduo de tempo na tramitao dos processos;
963 O incidente de uniformizao da jurisprudncia, na verdade, apresenta face dplice,
sendo uma benfica e outra prejudicial. A benfica consiste, conforme dissemos, em
atribuir certa segurana jurdica aos jurisdicionados, que podero saber qual o
entendimento do Tribunal Regional sobre determinada matria e, com isso,
orientarem-se segundo esse entendimento; a prejudicial se refere ao fato de os autos,
que estavam no TST serem restitudos ao tribunal de origem, a fim de que este proceda
uniformizao da sua jurisprudncia. Esse retomo dos autos acarretar, sem sombra
de dvida, considervel retardamento no julgamento do recurso de revista, em
detrimento aos legtimos interesses de uma ou de ambas as partes. Esse prejuzo advir
mesmo se, contento a causa, como si acontecer, inmeros temas, somente um deles
necessitar submeter-se ao procedimento da uniformizao jurisprudencial."
Conforme o 5 do art. 896 da CLT: "A providncia a que se refere o 42 dever ser
determinada pelo Presidente do Tribunal Regional do Trabalho, ao emitir juzo de
admissibilidade sobre o recurso de revista, ou pelo Ministro relator, mediante decises
irrecorrveis."
963-964 Aps a tramitao do incidente de uniformizao da jurisprudncia, o TRT fixar: a)
tese jurdica prevalente; e b) smula regional. Os referidos entendimentos no tm
efeito vinculante para os desembargadores do TRT, tampouco para os juzes de
primeiro grau, no obstante exeram significativo poder de convencimento. De outro
lado, unicamente, a smula regional ou a tese jurdica prevalecente no Tribunal
Regional do Trabalho e no conflitante com smula ou orientao jurisprudencial do
Tribunal Superior do Trabalho servir como paradigma para viabilizar o
conhecimento do recurso de revista, por divergncia.
964 O referido art. 30 do Ato n. 491 do TST neste aspecto inconstitucional, pois obriga
o rgo prolator do acrdo a proceder novo julgamento para se adaptar
jurisprudncia uniformizada posteriormente pelo prprio Tribunal.
965 Diante do referido dispositivo legai, que se aplica de forma subsidiria ao Processo
do Trabalho, os Tribunais devem manter a jurisprudncia estvel, ou seja, no alter-
la sem justificativa; ntegra e coerente, ou seja: a jurisprudncia no deve conter
antinomias e constituir um todo harmnico.
Alm disso, os enunciados da sumulas devem se ater s circunstncias fticas dos
julgamentos que motivaram sua criao.
22.10. Incidente de soluo de demandas repetitivas no TST
965-966 A Lei n. 13.015/2014 instituiu no Processo do Trabalho o chamado incidente de
resoluo de demandas repetitivas, tambm chamado de julgamento por amostragem.
Como destaca Cludio Brando:
"Trata-se de novidade sem igual, na medida em que introduz a fora obrigatria do
precedente judicial e modifica, substancialmente, o procedimento de julgamento dos
12
 recursos nos quais vier a ser suscitado o incidente, que passaro a fixar a tese jurdica
ou o precedente judicial que doravante, servir de paradigma obrigatrio no mbito
da respectiva jurisdio. Ademais, a inovao busca contemplar soluo de massa
para demandas igualmente de massa, caracterstica marcante da sociedade
contempornea. Some-se a busca pela segurana jurdica e preservao do princpio
da igualdade, valorizados pela sistematizao de identidade de teses jurdicas
aplicveis a casos semelhantes."
966 Conforme o referido dispositivo legal, so requisitos para a instaurao do incidente
de demandas repetitivas:
a) multiplicidade de recursos: embora a lei no estabelea o nmero de recursos,
pensamos que necessrio um nmero significativo de demandas sobre a mesma tese
jurdica, que possa ter repercusso em grande extenso territorial do pas;
b) idntica questo de direito: o incidente somente ser cabvel quando houver
decises divergentes sobre a mesma questo jurdica. Vale dizer: unicamente para
discusso de controvrsia sobre a mesma tese jurdica;
c) a matria tambm deve ser relevante e transcender o interesse das partes no
processo: nesse aspecto, se a matria for relevante, ou seja, for importante
efetividade do direito material ou processual do trabalho, e houver multiplicidade de
demandas a respeito, caber a instaurao do incidente, independentemente da
controvrsia.
968 Conforme o 3 do art. 896-C da CLT, o presidente do Tribunal Superior do Trabalho
oficiar os presidentes dos Tribunais Regionais do Trabalho para que suspendam os
recursos interpostos em casos idnticos aos afetados como recursos repetitivos, at o
pronunciamento definitivo do Tribunal Superior do Trabalho.
O art. 62, da Instruo Normativa n. 38/15 do TST, no entanto, disciplina a tanta
suspenso dos recursos de revista, quanto dos recursos ordinrios que versem sobre a
mesma tese do recurso afetado.
Nos termos do art. 13, da Instruo Normativa n. 38/15, decidido o recurso
representativo da controvrsia, os rgos jurisdicionais respectivos declararo
prejudicados os demais recursos versando sobre idntica controvrsia ou os decidiro,
aplicando a tese firmada. Pargrafo nico. Quando os recursos requisitados do
Tribunal Regional do Trabalho contiverem outras questes alm daquela que objeto
da afetao, caber ao rgo jurisdicional competente, em acrdo especfico para
cada processo, decidir esta em primeiro lugar e depois as demais.
969 Nos termos do 4 do art. 896-C da CLT, caber ao presidente do Tribunal de origem
admitir um ou mais recursos representativos da controvrsia, os quais sero
encaminhados ao Tribunal Superior do Trabalho, ficando suspensos os demais
recursos de revista at o pronunciamento definitivo do Tribunal Superior do Trabalho.
Conforme o 5 do art. 896-C da CLT, o relator no Tribunal Superior do Trabalho
poder determinar a suspenso dos recursos de revista ou de embargos que tenham
como objeto controvrsia idntica do recurso afetado como repetitivo. O relator, nos
termos do 72 do art. 896-C da CLT, poder solicitar, aos Tribunais Regionais do
Trabalho, informaes a respeito da controvrsia, a serem prestadas no prazo de
quinze dias.
O 8 possibilita a manifestao de pessoa, rgo ou entidade com interesse na
controvrsia, inclusive como assistente simples.
So fixadas duas modalidades de interveno de terceiros no incidente:
a) assistente simples: para intervir, o assistente deve demonstrar o interesse jurdico
(art. 119 e seguintes do CPC), e atuar como auxiliar da parte principal;

13
 b) amicus curiae: espcie anmala de interveno em processo alheio. A parte no
precisa ter interesse jurdico, mas demonstrar que tem interesse na controvrsia, diante
de sua relevncia. Aqui, normalmente pedem interveno associaes ou entidades de
classe.
970 Diante do referido dispositivo legal, uma vez publicado o acrdo no incidente de
resoluo de demandas repetitivas:
a) o recurso ter seguimento denegado na hiptese de o acrdo recorrido coincidir
com a orientao a respeito da matria no Tribunal Superior do Trabalho; e b) ser
novamente examinado pelo Tribunal de origem na hiptese de o acrdo recorrido
divergir da orientao do Tribunal Superior do Trabalho a respeito da matria. Trata-
se aqui de efeito regressivo, qual seja, a possibilidade de o Tribunal Regional emitir
juzo de retratao da deciso e seguir a orientao firmada no Tribunal Superior do
Trabalho. No se trata aqui de efeito vinculante da deciso do TST, mas de um forte
elemento de persuaso para que o TRT acompanhe o entendimento da corte superior.
Mantida a deciso divergente pelo Tribunal de origem, far-se- o exame de
admissibilidade do recurso de revista.
Conforme o 13 do art. 896-C, da CLT, caso a questo afetada e julgada sob o rito
dos recursos repetitivos tambm contenha questo constitucional, a deciso proferida
pelo Tribunal Pleno no obstar o conhecimento de eventuais recursos extraordinrios
sobre a questo constitucional.
974 Somente sero atingidos pela deciso firmada no incidente os processos nos quais se
discute a mesma tese jurdica da deciso firmada. Se a causa apresentar questo ftica
ou jurdica distinta, no ser aplicada a deciso paradigma.
975 Diante do referido dispositivo legal, uma vez firmada a deciso no incidente de
julgamento de recursos repetitivos, a lei impe requisitos rgidos para alterao. No
basta que os ministros mudem de opinio ou a composio do Tribunal seja
modificada com o ingresso de novos ministros que tenham entendimento diverso para
a alterao. A deciso somente poder ser alterada diante da modificao das situaes
econmica, social ou jurdica que serviram de suporte para a deciso.
975 O referido dispositivo tambm prev a chamada modulao dos efeitos da deciso,
podendo o Tribunal fixar o momento de eficcia da deciso, que, via de regra, no
ter efeito retroativo (ex nunc), como previsto no art. 27 da Lei n. 9.868/99, in verbis;
Ao declarar a inconstitucionalidade de lei ou ato normativo, e tendo em vista razes
de segurana jurdica ou de excepcional interesse social, poder o Supremo Tribunal
Federal, por maioria de dois teros de seus membros, restringir os efeitos daquela
declarao ou decidir que ela s tenha eficcia a partir de seu trnsito em julgado ou
de outro momento que venha a ser fixado.
Conforme o art. 11, da Instruo Normativa n. 38/15 do TST, "os recursos afetados
devero ser julgados no prazo de um ano e tero preferncia sobre os demais feitos.
1 Na hiptese de no ocorrer o julgamento no prazo de um ano a contar da
publicao da deciso de que trata o art. S" desta Instruo Normativa, cessam
automaticamente, em todo o territrio nacional, a afetao e a suspenso dos
processos, que retomaro seu curso normal.
2 Ocorrendo a hiptese do 1, permitida, nos termos e para os efeitos do art.2
desta Instruo Normativa e do art. 896-C da CLT, a formulao de outra proposta de
afetao de processos representativos da controvrsia para instaurao e julgamento
de recursos repetitivos para ser apreciada e decidida pela SbDI- 1 deste Tribunal.
975-976 J h, na doutrina especializada, posies favorveis e desfavorveis ao presente
instituto no processo do trabalho.

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 Os defensores do incidente de resoluo de demandas repetitivas apontam os
seguintes benefcios:
a) maior estabilidade e segurana da jurisprudncia do TST; b) maior agilidade de
tramitao dos recursos no TST; c) diminuio significativa de recursos nos Tribunais,
quando j houver tese predominante firmada no TST, por meio do incidente; d) ser
um instrumento efetivo para soluo de demandas de massa fundadas na mesma tese
jurdica; e) efetivar tendncia moderna para o TST uniformizar a jurisprudncia entre
Tribunais Regionais do Trabalho;
A maior democracia na uniformizao da jurisprudncia, inclusive com a participao
de terceiros (assistente e amicus curiae).
976 De outro lado, muitos apontam diversos problemas na efetivao do incidente de
resoluo de demandas repetitivas, quais sejam:
a) a "suposta segurana jurdica" no traz benefcios a jurisdicionado trabalhista,
principalmente ao trabalhador, em razo da celeridade das mudanas sociais e
econmicas que impactam as relaes de trabalho;
b) dificilmente o trabalhador, que o destinatrio final da atividade do Judicirio
Trabalhista, ter interesse no incidente de soluo de demandas repetitivas, dada a
sofisticao do procedimento e a possvel demora em sua tramitao;
c) grande dificuldade de se alterar um posicionamento dominante firmado no
incidente, o que pode acarretar engessamento da jurisprudncia;
d) dificuldade mais acentuada no processo do trabalho de se afetar os recursos
trabalhistas quando existirem multiplicidade de pedidos e afetao de um ou parte
deles pelo incidente.
Diante dos efeitos da deciso paradigma firmada no incidente de resoluo de
demandas repetitivas, da demora de tramitao do procedimento e da dificuldade de
alterao do entendimento firmado, pensamos que o Tribunal Superior do Trabalho
dever utilizar o presente instituto com muita prudncia, analisando, alm dos
requisitos legais, os resultados prticos que pode atingir.
2.3. Dos embargos de declarao
2.3.1. Conceito e natureza jurdica
981 Os embargos de declarao constituem medida recursal destinada a retirar do julgado
eventuais omisses, contradies ou obscuridades, complementando e aperfeioando
a prestao jurisdicional.
Ainda h discusses sobre a natureza jurdica dos embargos, se tm natureza jurdica
de recurso ou de um requerimento de complementao da prestao jurisdicional.
982 Em prol da vertente que entende no ter os embargos natureza jurdica recursal,
podemos destacar os seguintes argumentos: os embargos de declarao so julgados
pelo mesmo rgo que prolatou a deciso; a finalidade principal dos embargos a
complementao da prestao jurisdicional, no se destinando reforma da deciso;
no h exigncia de formalidade para interposio (rectius- oposio), pois no h
necessidade de recolhimento de custas ou depsito recursal, h apenas a necessidade
de o embargante apontar o ponto omisso, obscuro ou contraditrio.
De outro lado, em prol da natureza recursai dos embargos de declarao, argumenta-
se: a legislao processual inseriu os embargos de declarao no capitulo dos recursos
(v. arts. 994 do CPC e 897-A da CLT que est inserido no capitulo Vl "Dos Recursos",
na CLT); que os embargos, conforme j sedimentado na doutrina, jurisprudncia e
com previso no prprio art. 897-A da CLT, podem ter carter infringente, ou seja,
podem modificar o julgado, como ocorre nos casos de omisso da deciso.

15
2.2.2. Hipteses cabveis
982-983 Conjugando-se o art. 1.022 do CPC em cotejo com o art. 897-A da CLT, os embargos
de declarao so cabveis no Processo do Trabalho nas seguintes hipteses da
sentena ou acrdo:
a) omisso: a falta de apreciao de algo. A omisso tpica configura-se na sentena
citra petita em que a sentena no aprecia um ou mais pedidos. Conforme o
posicionamento que adotamos, no omissa a sentena quando no aprecia todas as
razes da inicial e da defesa, entretanto, aprecia todos os fundamentos aptos a infirmar
a fundamentao da deciso, e aprecia todos os pedidos e requerimentos de defesa,
pois o efeito devolutivo do recurso ordinrio transfere ao Tribunal os fundamentos
no apreciados pela sentena de primeiro grau;
b) contradio: o conflito entre duas proposies, a atual e a anterior por exemplo,
a sentena diz que o reclamante no ultrapassava o limite de 8 horas dirias e 44
semanais, mas condena no pagamento de horas extras;
c) obscuridade: falta de clareza, a proposio contida na sentena de difcil
compreenso. Embora o art. 897A no se refira hiptese de obscuridade, pensamos
que ela se aplica aos embargos de declarao na justia do Trabalho, por omisso e
compatibilidade como Direito Processual do Trabalho (art. 769 da CLT);
d) manifesto equvoco no exame dos pressupostos extrnsecos do recurso (art.897-A
da CLT);
983-984 e) erro material: assevera o 12 do art. 897A da CLT: Os erros materiais podero
ser corrigidos de ofcio ou a requerimento de qualquer das panes. Embora os erros
materiais possam ser corrigidos de ofcio pelo juiz ou at mediante simples petio,
os embargos de declarao tambm so admissveis para tal hiptese;
f) decises extra, ultra e citra petita: a doutrina tem fixado entendimento de no ser
possvel a correo das decises extra petita - fora do pedido e ultra petita - alm do
pedido, por meio dos embargos de declarao, uma vez que os embargos no se
destinam correo do julgamento. Asseveram ser possvel os embargos de
declarao em se tratando de deciso citra petita-aqum do pedido. Nesse sentido, a
posio, entre outros, de Nelson Nery Junior:
"Os EDcl so idneos para corrigir a deciso que decidiu infra petita, porque est
hiptese est prevista expressamente na lei: omisso. No se prestam, em regra, para
a correo da deciso que decidiu extra ou ultra petita, salvo se para dissipar
obscuridade ou contradio."
2.3.3. Carter infringente dos embargos (efeito modificativo)
984 J est pacificado na doutrina e na jurisprudncia a possibilidade de os embargos de
declarao terem efeito de modificar o julgado, principalmente em razo de omisso
da deciso. Nesse sentido, a Smula n. 278 do C. TST, in verbis:
"EMBARGOS DE DECLARAO. OMISSO NO JULGADO - A natureza da
omisso suprida pelo julgamento de embargos declaratrios pode ocasionar efeito
modificativo no julgado."
2.3.4. Embargos de declarao em fase de deciso interlocutria
985 A Consolidao das Leis do Trabalho, no are. 897-A da CLT, assevera que cabero
embargos de declarao em face de sentena ou acrdo.
No obstante, pensamos que, se a deciso interlocutria contiver omisses,
obscuridades ou contradies, sero admissveis os embargos a fim de complementar
a prestao jurisdicional.

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 985-986 O Cdigo de Processo Civil, no art. 1.022, consagrando a tendncia doutrinria
majoritria, permite a oposio de embargos de declarao em face de qualquer
deciso judicial. Com feito, dispe o referido dispositivo legal:
"Cabem embargos de declarao contra qualquer deciso judicial (...).
986 Diante do referido dispositivo legal, de nossa parte, compatvel com o processo do
trabalho, uma vez que o art. 897-A da CLT no veda a possibilidade de oposio de
embargos de declarao em face de deciso interlocutria, possibilitando a aplicao
supletiva do CPC (art. 1.022 do CPC). Alm disso, a aplicao do CPC possibilita
maior efetividade s decises e efetiva o princpio do contraditrio real.
2.3.5. Embargos de declarao e contraditrio
986 O contraditrio prvio deve ser observado sempre que os embargos de declarao
tiverem efeito modificativo, inclusive no primeiro grau de jurisdio, uma vez que
no h ressalva na lei no aspecto. De outro lado, eventual efeito modificativo dos
embargos de declarao somente poder ocorrer em virtude da correo de vcio na
deciso embargada, vale dizer: o efeito modificativo deve ser decorrente de correo
de erro no julgado, como as omisses, obscuridades ou contradies. O efeito
modificativo no deve ser decorrente de reapreciao das provas dos autos ou da
reanlise da matria jurdica discutida na deciso, pois, para isso, deve a parte se valer
do recurso especfico e adequado para a reforma da deciso.
987 Doravante, por expressa previso legal, o contraditrio prvio deve ser observado
quando os embargos de declarao tiverem efeito modificativo, mesmo nas sentenas
de primeiro grau. Entretanto, se tal no for observado, no se deve decretar
imediatamente a nulidade da deciso, devendo a parte justificar o prejuzo nos termos
do art. 794 da CLT.
2.3.6. Embargos de declarao protelatrios e multa
987 Assevera o art. 1.026, 2 do CPC: "Quando manifestamente protelatrios os
embargos de declarao, o juiz ou o tribunal, em deciso fundamentada, condenar o
embargante a pagar ao embargado multa no excedente a dois por cento sobre o valor
atualizado da causa."
A multa em razo dos embargos de declarao protelatrios prevista no CPC
aplicvel ao Direito Processual do Trabalho por ser compatvel com os princpios que
norteiam o processo trabalhista (art. 769 da CLT).
Trata-se de com inao legal imposta aqueles que se utilizam dos embargos de
declarao com a finalidade de procrastinar o bom andamento do processo.
Somente quando manifestamente protelatrios, a multa ser cabvel. O termo
manifestamente: deve ser interpretado no sentido de no apontar os embargos de
forma objetiva: contradio, obscuridade ou omisso no julgado. No sero
protelatrios os embargos que, embora no acolhidos, apontem o defeito no julgado.
Como bem destaca Estvo Malfet, a indicao equivocada, aludindo-se, por
exemplo, obscuridade, quando teria ocorrido contradio, no prejudica o pedido.
Incide o disposto no art. 283 do CPC, impondo o aproveitamento da medida, com o
seu julgamento.
2.3.7. Embargos de declarao e prequestionamento
988 Os embargos de declarao podem servir para prequestionamento da matria
conforme a prpria redao do art. 897-A da CLT e da Smula n. 297, admitindo a
oposio de embargos de declarao para tal finalidade.
Conforme entendimento fixado anteriormente, os embargos de declarao para
prequestionamento s so possveis no segundo grau de jurisdio para fins de
17
 interposio de Recurso de Revista, uma vez que em primeiro grau de jurisdio o
efeito devolutivo do recurso transfere ao Tribunal toda a matria impugnada ( l do
art. 1.013 do CPC).
2.3.8. Do processamento dos embargos de declarao
988 Os embargos de declarao sero opostos por petio dirigida ao juiz que prolatou a
deciso, no prazo de cinco dias, acompanhada das razes, as quais devem apontar de
forma dar e precisa o ponto omisso, contraditrio ou obscuro do julgado. No
possvel a apresentao dos embargos por simples petio desacompanhada das
razes.
989 Diante do novel dispositivo legal:
a) os embargos de declarao interrompem o prazo para interposio dos demais
recursos cabveis em face da deciso. Desse modo, aps a apreciao dos embargos,
o prazo recursa! comear a fluir por inteiro novamente;
b) se os embargos de declarao forem intempestivos, o prazo para os demais recursos
no se interromper;
c) se irregular a representao da parte ou ausente a sua assinatura, o prazo para
interposio dos demais recursos no se interromper;
d) caso os embargos de declarao no sejam conhecidos por outros motivos que no
os mencionados nos itens "b" e "e", haver a interrupo do prazo recursal para os
demais recursos.
990 O 1 do art. 897 da CLT assevera que os erros materiais podero ser corrigidos de
oficio ou a requerimento de qualquer das partes. Tal disposio j consta do art. 833
da CLT, uma vez que o erro material no transita em julgado, no havendo
necessidade de oposio dos embargos, podendo ser corrigidos de ofcio ou por
simples petio.
Os embargos de declarao no esto sujeitos a preparo ou a pagamento de custas.
Os embargos de declarao so dirigidos ao prprio juiz que prolatou a deciso. No
se aplica o princpio da identidade fsica do juiz para o julgamento dos embargos,
conforme a Smula n. 136 do C. TST, embora alguns Tribunais tenham editado
provimentos no sentido de que os embargos de declarao sejam julgados pelo mesmo
juiz que prolatou a deciso.

2.4. Agravo de instrumento

991 Ao contrrio do agravo no Direito Processual Civil, que tem a finalidade especfica
de atacar as decises interlocutrias, no Processo do Trabalho, a finalidade especifica
do recurso de agravo de instrumento destrancar o recurso, cujo seguimento foi
negado, ou seja, o agravo tem a finalidade especfica de fazer com que o recurso, cujo
seguimento foi trancado no juzo a quo, siga ao Tribunal ad quem para julgamento.
Embora o art. 897, alnea b, da CLT, se refira a despacho, em verdade, de despacho
no se trata a deciso que indefere seguimento ao recurso, pois traz consigo a
lesividade parte, e tambm no deciso que encerra as fases de conhecimento ou
execuo, portanto, de sentena no se trata.
O agravante dever interpor o agravo autoridade que denegou seguimento ao
recurso, acompanhado das razes. No h a possibilidade de interposio por simples
petio, pois deve o agravante demonstrar o equvoco do juzo a quo em no conhecer
do recurso que fora interposto.
Conforme o 4 do art. 897 da CLT, o agravo de instrumento ser julgado pelo
Tribunal que seria competente para conhecer o recurso cuja interposio foi denegada.

18
 993 O prazo para interposio do agravo de instrumento de oito dias, contados da
intimao da deciso que denegou seguimento ao recurso. Uma vez interposto, o
agravado ser intimado para contra-arrazoar o agravo, no prazo de oito dias,
instruindo-a com as peas necessrias instruo da defesa.
O agravo no est sujeito a pagamento de custas, mas est sujeito ao depsito recursai,
a cargo do reclamado, ou do tomador de servios, quando h condenao em pecnia,
nos termos do art. 899, 7 da CLT.
994 O agravo de instrumento somente ser recebido no efeito devolutivo.
No obstante, a jurisprudncia tem admitido a propositura de medida cautelar
inominada para suspenso da execuo, quando h pendncia do julgamento do
agravo de instrumento interposto contra despacho que denega o seguimento do agravo
de petio, desde que presentes o fumus boni juris e o periculum in mora.
2.5. Agravo de petio
995 O agravo de petio o recurso cabvel em face das decises do Juiz do Trabalho
proferidas em execuo de sentena.
Trata-se de recurso exclusivo da fase de execuo, no sendo cabvel na fase de
conhecimento-por exemplo, se forem opostos embargos de terceiro na fase de
conhecimento, o recurso cabvel ser o ordinrio, se, na execuo, caber o agravo de
petio.
996 Efetivamente, o agravo de petio cabvel para impugnar as decises proferidas nos
embargos, tanto a execuo, a penhora, a arrematao, adjudicao e tambm nos
embargos de terceiro na fase de execuo.
Desse modo, pensamos ser cabvel o agravo de petio em face das seguintes decises
do Juiz do Trabalho nas execues: a) deciso que aprecia os embargos execuo;
b) decises terminativas na execuo que no so impugnveis pelos embargos
execuo, como a deciso que acolhe a exceo de pr-executividade; c) decises
interlocutrias que no encerram o processo executivo, mas trazem gravame pane,
no impugnveis pelos embargos execuo.
2.5.1. Delimitao das matrias objeto da controvrsia
999 Como bem destaca Jos Augusto Rodrigues Pinto, a delimitao da matria pelo
agravante consiste na identificao das partes constitutivas da execuo (das parcelas,
se a inconformidade for contra o clculo da condenao) que so propostas para
reexame no agravo. Se, por exemplo, a inconformidade diz respeito ao item 'horas
extraordinrias' entre outros dez que compem o ttulo executrio, o agravante deve
situ-la e demonstrar claramente a razo da insurgncia -- e se esta disser respeito ao
clculo de seu valor, deve juntar a planilha do clculo que entender como correto, a
fim de possibilitar ao juzo a localizao das distores do que homologa.
2.5.2. Procedimento
999 O agravo de petio deve ser interposto perante o juiz da Vara do Trabalho onde se
processa a execuo em petio acompanhada das respectivas razes, com a
delimitao das matrias e valores objeto da controvrsia. Se a execuo j estiver
garantida por penhora, no caber o depsito recursai, j que este tem exatamente a
finalidade da garantia de execuo futura (Smula n. 128, 11, do C. TST).
1000 O prazo para interposio do agravo de oito dias, tendo o agravado o prazo de oito
dias para contraminuta. O agravo de petio no suspende a execuo, admitindo a
jurisprudncia a propositura de medida cautelar para tal finalidade. No h pagamento
de custas no agravo de petio, pois estas so pagas ao final da execuo (art. 789-A
da CLT).
19
2.6. Do recurso adesivo no Processo do Trabalho
1000 O recurso adesivo no recurso, mas sim forma de interposio do recurso previsto
na lei, que aderido ao recurso da parte contrria, quando a pane se conforma com a
deciso que lhe foi totalmente favorvel, mas, diante do recurso da parte contrria,
resolve a ele aderir, postulando a reforma da deciso da parte que lhe foi desfavorvel.
Diante do referido dispositivo legal, so requisitos do recurso adesivo: a) sucumbncia
recproca: cada parte h que ter perdido alguma pretenso na deciso. Desse modo, a)
deciso deve ter julgado procedentes em pane os pedidos; b) somente a sentena de
mrito enseja recurso adesivo: a sentena terminativa no enseja recurso adesivo; e) a
parte que pretende valer-se do recurso adesivo no deve ter interposto o recurso
principal, no prazo recursal, ou seja, ter-se conformado com a deciso; d)
tempestividade: a parte deve interpor o recurso adesivo no prazo que tem para
responder o recurso principal, isto , no prazo para contra-arrazoar o recurso
interposto pela parte contrria; e) o recurso adesivo deve ser interposto com todos os
requisitos exigveis para o recurso principal; f) o conhecimento do recurso adesivo
fica subordinado ao conhecimento do recurso principal. Se o recurso principal for
conhecido, o adesivo tambm o ser.
2.6.1. Compatibilidade com o Processo do Trabalho e requisitos
1001 Conforme a Smula referida, o recurso adesivo no Processo do Trabalho cabvel no
Recurso Ordinrio, no Recurso de Revista e de Embargos, no sendo necessrio que
a matria nele discutida seja conexa ou relacionada com o recurso da parte contrria,
conforme tambm j sedimentado em doutrina e na jurisprudncia.
No sucedneo do recurso, ou seja, se a pane recorrer, ainda que intempestivamente,
ou o recurso no for conhecido por ausncia de algum pressuposto recursai, no
poder se valer do recurso adesivo.
Os mesmos requisitos do recurso principal devem estar presentes no recurso adesivo
sob consequncia de no conhecimento. Desse modo, se o recurso exigir pagamento
de custas e depsito recursai, o recurso adesivo tambm dever observar tais
requisitos.
2.7. Pedido de reviso
1002 O pedido de reviso no est previsto na CLT, mas sim no art. 211 da Lei n. 5.584/70,
1, que assim dispe: Em audincia, ao aduzir razes finais, poder qualquer das
partes impugnar o valor fixado e, se o juiz o mantiver, pedir reviso da deciso, no
prazo de 48 (quarenta e oito) horas, ao Presidente do Tribunal Regional.
Cuida-se de recurso admitido somente quando o valor da causa for fixado pelo Juiz
do Trabalho e mantido, aps uma das partes impugn-lo em razes finais. Se o valor
for mantido depois da impugnao nas razes finais, ser cabvel o pedido de reviso.
Desse modo, o pedido de reviso deve ser interposto no prazo de 48 horas, contado
da data em que o Juiz do Trabalho manteve o valor fixado causa, rejeitando a
impugnao ofertada em razes finais, interposto perante o juiz da Vara, que dever
encaminh-lo ao TRT para julgamento.
2.8. Embargos no TST
1002 Os embargos constituem espcie recursai cabvel exclusivamente no mbito do
Tribunal Superior do Trabalho, a fim de pacificar a jurisprudncia no mbito desse
Tribunal. No mais existem os embargos no mbito das Varas do Trabalho ou dos
Tribunais Regionais do Trabalho.

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 1004 Conforme o inciso l1 do art. 894 da CLT, os embargos so cabveis das decises das
Turmas proferidas em dissdios individuais: a) que divergirem entre si; b) que
divergirem da Seo de Dissdios Individuais do TST; c) contrrias Smula ou
Orientao Jurisprudencial do TST; d) contrrias Smula simples e Vinculante do
STF. No so cabveis os embargos para o TST se a deciso da Turma proferida em
dissdios individuais, ainda que divergir de outra Turma: a) estiver em consonncia
com Smula do TST; b) estiver em consonncia com Orientao Jurisprudencial do
TST; c) estiver em consonncia com Smula do STF.
1004- No cabem embargos para o TST se a deciso da turma violar lei federal ou
1005 Constituio Federal. Desse modo, a turma passou a ser o ltimo grau de jurisdio
para discutir a lei federal. Para a discusso da Constituio Federal, ser cabvel,
diretamente, o Recurso Extraordinrio para o Supremo Tribunal Federal.
1006 A doutrina costuma dividir os embargos para o Tribunal Superior do Trabalho em: a)
embargos infringentes; b) embargos de divergncia; e c) embargos de nulidade.
2.8.1. Embargos infringentes
1007 Recebem essa denominao os embargos dirigidos ao TST que tm por objeto
modificar a deciso proferida pelo TST em dissdios coletivos no unnimes, de sua
competncia originria: que so os que excedem a competncia territorial dos
Tribunais Regionais do Trabalho; ou dissdios de reviso ou de extenso.
Desse modo, os embargos infringentes so cabveis para a Seo de Dissdios
Coletivos do TST, quando a deciso proferida pelo Tribunal Superior do Trabalho,
em dissdios coletivos de sua competncia originria, no for unnime, salvo se a
deciso recorrida estiver em consonncia com precedente jurisprudencial do TST ou
Smula.
2.8.2. Embargos de divergncia
1008 Os embargos de divergncia tm por objeto uniformizar a interpretao da legislao
da competncia do Tribunal Superior do Trabalho no mbito da Seo de Dissdios
Individuais, que julga os recursos referentes aos conflitos individuais trabalhiscas.
Conforme o inciso II do art. 894 da CLT, os embargos so cabveis das decises das
Turmas proferidas em dissdios individuais: a) que divergirem entre si; b) que
divergirem da Seo de Dissdios Individuais do TST; c) contrrias Smula ou
Orientao Jurisprudencial do TST; d) contrrias Smula Vinculante do STF;
2.8.3. Embargos de nulidade
1009 - Os embargos de nulidade eram cabveis quando as decises das turmas do TST
1010 violavam literalmente preceito de lei federal ou da Constituio Federal.
A turma do TST passou a ser o ltimo grau de jurisdio para discusso da lei federal;
h a possibilidade de interposio de recurso extraordinrio do acrdo proferida pela
turma que violar preceito da Constituio Federal (art. 102, III, a, da CF)
2.8.4. Processamento dos embargos no TST
1010 Os embargos devem ser opostos ao presidente do TST, da 5DI-l e da SDI-II, conforme
a competncia do Tribunal Superior do Trabalho (Lei n. 7.701/88) em petio
acompanhada das razes. No se admite o recurso por simples petio (art. 899 da
CLT), j que se trata de medida recursal que tem por objetivo uniformizar a
jurisprudncia do TST
1011 O prazo para oposio dos embargos de oito dias, sendo este mesmo prazo para
contrarrazes. Os embargos so recebidos somente no efeito devolutivo. Aos

21
 embargos para o TST, aplica-se o regime do depsito recursai e das custas
processuais.
2.9. Do recurso extraordinrio no mbito trabalhista
1011 O recurso extraordinrio constitui medida recursai constitucional destinada a dar
efetividade ao texto constitucional e assegurar a vigncia do texto constitucional
quando este for contrariado por decises dos Tribunais que esto abaixo do STF
1011 No Processo do Trabalho, o recurso extraordinrio cabvel em face das causas
decididas em nica ou ltima instncia dos Tribunais Trabalhistas. O recurso
extraordinrio compatvel com o Processo do Trabalho por fora da CLT (arts. 893,
2, e 899, 1) e por ser um recurso que pertencentes Teoria Geral do Processo, e,
ainda, um recurso de natureza constitucional, destinado guarda da Constituio
Federal em todas as esferas do Direito e do Processo.
2.9.1. Da repercusso geral no recurso extraordinrio
1013 A repercusso geral no recurso extraordinrio um requisito muito semelhante ao da
transcendncia para o Recurso de Revista, pois o recorrente, alm de preencher os
pressupostos objetivos e subjetivos de recorribilidade no recurso de natureza
extraordinria, deve demonstrar que a causa tem repercusso geral, ou seja, que as
matrias versadas no recurso tenham repercusso nas esferas jurdica, econmica,
poltica ou social, que ultrapassem os interesses subjetivos da causa. Trata-se, em
verdade, de um filtro para os recursos que chegam ao STF, com o objetivo de reduzir
o volume de recursos dirigidos mais alta corte do pas, transformando o STF numa
corte verdadeiramente constitucional.
1014 A repercusso geral se aplica a todos os recursos extraordinrios, independentemente
da matria a ser analisada, inclusive aos recursos extraordinrios discutindo matria
trabalhista.
Desse modo, tratando-se de matria trabalhista, somente ser conhecido e julgado o
recurso extraordinrio se a questo versar sobre matria constitucional e tiver
repercusso geral.
1015 Somente houve previso de trs hipteses objetivas de repercusso geral, quais sejam:
a) que a deciso contrarie smula ou jurisprudncia dominante do Supremo Tribunal
Federal: b) tenha sido proferido em julgamento de casos repetitivos; e c) tenha
reconhecido a inconstitucionalidade de tratado ou de lei federal nos termos do art. 97
da Constituio Federal.
As demais hipteses de repercusso geral devem ser fundamentadas, segundo as
circunstncias peculiares do caso concreto, quando houver relevncia do ponto de
vista econmico, poltico, social ou jurdico que ultrapassem os interesses subjetivos
das panes envolvidas no processo.
2.9.2. Do processamento do recurso extraordinrio
1016 O recurso deve ser interposto em petio escrita acompanhada das razes, no sendo
admitida a simples petio (art. 899 da CLT). A matria deve estar prequestionada no
acrdo ou na deciso de nica instncia. Admitem-se os embargos de declarao para
prequestionamento. Alm disso, deve o recorrente demonstrar a existncia da
repercusso geral. O prazo para interposio de quinze dias, cabendo igual prazo ao
recorrido para contrarrazes.
H necessidade do depsito recursal (v. art. 899, 1 da CLT de Instruo Normativa
n. 03 do C. TST), salvo se nas instncias inferiores o valor do depsito recursai j
atingiu o teto da condenao. No se admite o jus postulandi da pane (art. 791 da
CLT), devendo o recorrente estar assistido por advogado. O recurso extraordinrio
22
 recebido apenas no efeito devolutivo, no suspendendo a execuo da sentena, uma
vez que a execuo, na pendncia do julgamento do recurso extraordinrio,
definitiva (Smula n. 228 do STF)
2.9.3. Recurso extraordinrio e execuo de sentena trabalhista
1016 Diante do que dispe o referido dispositivo legal, a execuo trabalhista, na pendncia
de recurso extraordinrio junto ao STF, definitiva.
1017 Recentemente, a jurisprudncia, tanto do processo do trabalho como do processo civil,
vem adotando posio contrria, entendendo ser provisria a execuo trabalhista na
pendncia de recurso extraordinrio.
2.10. Do agravo regimental
1017 O agravo regimental constitui recurso trabalhista previsto no art. 709, 1, da CLT, na
Lei n. 7.701/88, nos regimentos internos dos Tribunais Regionais do Trabalho e do
Tribunal Superior do Trabalho. Tem a finalidade de impugnar as decises
monocrticas proferidas pelos relatores das turmas dos Tribunais Regionais do
Trabalho e do TST que negarem seguimento ao recurso, e tambm do juiz corregedor
nas correies parciais.
1019 O agravo regimental recebido apenas no efeito devolutivo, pois a Lei no prev a
possibilidade de concesso de efeito suspensivo. Por isso, no obsta a execuo
provisria. O agravo interposto perante a autoridade que indeferiu a deciso (rejeitou
liminarmente recurso, concedeu liminar etc.), postulando a reconsiderao da deciso,
e, em caso de manuteno, encaminhamento ao rgo competente para julgar o
recurso, conforme dispuser o regimento interno do Tribunal (Turma ou Pleno).
Captulo XIX Da Liquidao de Sentena Trabalhista
Do conceito de liquidao de sentena e sua natureza jurdica
1020 A liquidao constitui, assim, uma fase preparatria, de natureza cognitiva, em que a
sentena ilquida passar a ter um valor determinado ou individualizada a prestao
ou objeto a ser executado, por um procedimento disciplinado em lei, conforme a
natureza da obrigao prevista no ttulo executivo. A Consolidao das Leis do
Trabalho, por opo legislativa e tendo em vista a simplicidade do processo do
trabalho, inseriu a liquidao no Captulo da Execuo, uma vez que o art. 879, que
regulamenta a liquidao trabalhista, est inserido no Captulo V, que trata da
Execuo.
1021 Com a liquidao, o ttulo executivo judicial est apto para ser executado, pois se o
ttulo no for lquido, certo e exigvel, o procedimento de execuo ser nulo.
Da liquidao por clculos no Processo do Trabalho
1024 Na esfera trabalhista, praticamente, todas as liquidaes so realizadas por clculos,
em razo da prpria natureza das verbas e dos pedidos. Entretanto, os clculos,
ordinariamente, so mais complexos que no processo civil, envolvendo parcelas de
naturezas diversas e, normalmente, cada parcela deferida tem repercusso em outras
parcelas, o que justifica o procedimento da liquidao por clculos de forma mais
detalhada, como o faz o j referido art. 879 da CLT.
1024- O art. 879, 2, da CLT, prev dois procedimentos alternativos e facultativos para o
1025 Juiz do Trabalho adotar na liquidao por clculos. So eles: a) apresentados os
clculos pelo reclamante, intimar o reclamado para impugn-los em 10 dias sob pena
de precluso. Posteriormente impugnao ou no a havendo, o Juiz do Trabalho
homologar a conta de liquidao. b) apresentados os clculos pelo reclamante, o Juiz

23
 do Trabalho os homologar, determinando a citao do reclamado para pagamento
nos termos do art. 880, da CLT, podendo a conta de liquidao homologada ser
discutida nos embargos execuo pelo reclamado e pelo exequente na impugnao
sentena de liquidao, nos termos do3 do art. 884, da CLT.
3. Se o reclamante no apresentar os clculos, h prescrio intercorrente?
1027 Em favor da no aplicabilidade da prescrio intercorrente no Processo do Trabalho,
invocado o argumento de que a execuo promovida de ofcio pelo Juiz do
Trabalho, nos termos do art. 878, da CLT, no havendo espao para a aplicabilidade
de tal instituto. Nesse sentido, a Smula n. 114 do C. TST. Alm disso, argumentam
que a conta de liquidao pode ser realizada pelos rgos auxiliares da Justia do
Trabalho, nos termos do3 do art. 879 da CLT.
Como j nos pronunciamos anteriormente, a prescrio intercorrente no incidir na
fase liquidatria quando o reclamante estiver sem advogado, valendo-se do jus
postulandi, ou quando, mesmo tendo advogado, este, justificadamente, no tiver
condies de promover a liquidao, apresentando os clculos ou os amigos de
liquidao.
4. Liquidao por arbitramento
Pg.1028 Conforme o referido dispositivo legal, a liquidao por arbitramento se realizar
quando determinado pelo juiz na sentena, por conveno das partes, ou quando o
exigir a natureza do objeto da liquidao. No Processo do Trabalho, raramente se
utiliza a liquidao por arbitramento, pois mais onerosa, exige a realizao de percia
e provoca mais demora no procedimento. No obstante, hipteses h em que a
liquidao por arbitramento se faz necessria, como na apurao do valor do salrio
in natura, em que a sentena determinou a integrao de determinada utilidade ao
salrio.
1029 As partes devem apresentar documentos elucidativos, em prazo razovel fixado pelo
Juiz para se chegar ao valor devido. Caso esses documentos no sejam elucidativos,
o juiz nomear perito, fixando prazo razovel para entrega do laudo. Aps a
apresentao do laudo pericial, as partes sero intimadas para impugnao e o Juiz
decidir se acolhe ou rejeita o laudo pericial.
5. Liquidao por artigos (pelo procedimento comum)
1030 O rito da liquidao por artigos o mesmo da fase de conhecimento. Assim, se o
processo for pelo rito ordinrio, a liquidao tem que seguir o mesmo rito, se
sumarssimo ou sumrio, deve seguir o mesmo rito. So exemplos de liquidao por
artigos no Processo do Trabalho: a) sentena proferida em sede de Ao Civil Pblica
em que a sentena condena a pagar dano moral coletivo, mas no fixa o valor; b)
sentena que condena a pagar horas extras, em razo da no juntada dos cartes pela
reclamada, mas reconhece a veracidade deste, determinando que a empresa junte os
cartes na fase de liquidao para apurar o nmero de horas extras devidas; c) a
liquidao da sentena penal que responsabiliza o empregador em de terminado
acidente de trabalho pode ser executada na Justia do Trabalho, realizando-se a
liquidao dos danos civis pela modalidade de artigos.
6. Da revelia na liquidao de sentena trabalhista
1031 Embora a liquidao tenha natureza constitutiva, no nosso sentir, no h se falar em
efeitos da revelia em nenhuma das modalidades de liquidao, pois os limites da
liquidao esto balizados pela coisa julgada material. Mesmo na liquidao por
artigos, em que h necessidade de se provar fato novo, a nosso ver, os efeitos da revelia
24
 no incidem, pois o autor tem que demonstrar os fatos novos que ainda no estavam
delineados no comando sentencia (art. 879, 112, da CLT), embora haja grande
dissenso na doutrina, pois na liquidao por artigos so aplicveis os dispositivos do
processo de conhecimento.
7. Da natureza da deciso que decide a liquidao no Processo do Trabalho e impugnabilidade
1032 No Processo do Trabalho, a deciso que julga a liquidao, nos termos do3 do art.
884 da CLT, tem natureza jurdica de sentena. Com efeito, dispe o citado dispositivo
legal: "Somente nos embargos penhora poder o executado impugnar a sentena de:
liquidao, cabendo ao exequente igual prazo. (o grifo nosso) No obstante o
referido dispositivo se referir sentena, ela no recorrvel de imediato. Por isso,
muitos sustentam que ela tem natureza de deciso interlocutria, e no de sentena.
1033 No Processo do Trabalho, por fora do 3 do art. 884 da CLT, a deciso da liquidao
no recorrvel de plano. Portanto, no h como se aplicar o Cdigo de Processo Civil
no aspecto, pois a CLT no omissa. Alm disso, a recorribilidade de plano no traz
benefcios ao Processo do Trabalho.
1034 Uma vez homologados os clculos, aps a garantia do Juzo, o executado pode
impugnar os clculos de liquidao, no corpo dos embargos execuo, cabendo ao
exequente tal direito no incidente processual denominado impugnado sentena de
liquidao (art. 884, 3 da CLT). A deciso proferida nos embargos execuo em
que se questionam os clculos, ou na impugnao do reclamante, recorrvel por meio
do Agravo de Petio (art. 897 da CLT)
8. Liquidao de ttulos executivos extrajudiciais no Processo do Trabalho
1035 possvel aplicar, analogicamente, as modalidades de liquidao por ttulo executivo
judicial para a liquidao de ttulos executivos extrajudiciais. A liquidao ser um
incidente processado no procedimento da execuo do ttulo extrajudicial. Como
exemplo, pode-se liquidar eventual pedido ilquido em termos de conciliao firmados
perante as Comisses de Conciliao Prvia, tal como diferenas de FGTS ainda no
quantificadas, ou a liquidao das astreintes fixadas nos termos de ajuste de conduta
firmados pelo Ministrio Pblico e empresa.

Captulo XX Da Execuo na Justia do Trabalho

1. Introduo e aspectos crticos
1036 Atualmente, com o avano da sociedade, a execuo no mais incide sobre a pessoa
do devedor, e sim sobre seu patrimnio (princpio da humanizao da execuo que
tem incio em Roma, no sculo V, com a Lex Poetelia). Diz-se que a execuo tem
carter patrimonial
Mesmo a CLT, prevendo um procedimento simplificado para a execuo, a cada dia
vem perdendo terreno para a inadimplncia, contribuindo para falta de credibilidade
da jurisdio trabalhista.
1037 Atualmente, o Cdigo de Processo Civil passa por reformas significativas, eliminando
a burocracia da execuo, visando a atender aos princpios da simplicidade, da
celeridade e da efetividade do procedimento.
Deve caminhar o Processo do Trabalho atual para a simplificao da execuo, a fim
de que esta seja uma fase processual de satisfao do crdito do credor trabalhista e
de efetividade dos direitos sociais.
2. Do conceito de execuo trabalhista

25
 1038- Como bem adverte Enrico Tullio Liebman, a execuo feita para atuao de uma
1039 sano justificada pelos fatos ocorridos entre as panes, isto , para satisfazer direito
efetivamente existente. Por isso, no pode proceder-se execuo seno depois de
verificada legalmente a existncia dos fatos que a justificam e que constituem a sua
causa em sentido jurdico. No se pode, pois, comear pela execuo: ad executione
no est encoandum. Ao contrrio, deve, em regra, preceder o conhecimento e
julgamento da lide. Mas isso tambm no quer dizer que a todo processo de cognio
se segue necessariamente o processo de execuo, pois em muitos casos, com a
prolao da sentena, o assunto termina definitivamente e no h lugar para a
execuo.
3. Dos princpios da execuo trabalhista
1039 Com suporte na melhor doutrina, acreditamos que a execuo trabalhista norteada
pelos seguintes princpios:
3.1. Primazia do credor trabalhista
1039 A execuo trabalhista se faz no interesse do credor. Desse modo, todos os atos
executivos devem convergir para satisfao do crdito do exequente.
Na execuo, o presente princpio se destaca em razo da natureza alimentar do
crdito trabalhista e da necessidade premente de celeridade do procedimento
executivo. Este princpio deve nortear toda a atividade interpretativa do Juiz do
Trabalho na execuo. Por isso, no conflito entre normas que disciplinam o
procedimento executivo, deve-se preferir a interpretao que favorea o exequente.
3.2. Princpio do meio menos oneroso para o executado
1039- Diante da potencialidade lesiva que a execuo possa ter sobre o patrimnio do
1040 devedor, faculta a lei que, quando por mais de um modo a execuo possa ser
realizada, com a mesma eficcia para o credor, se preferir o meio menos gravoso ao
devedor, como forma de proteo dignidade do devedor e tornar a execuo mais
humanizada.
3.3. Princpio do ttulo
1042 Toda execuo pressupe um mtuo, seja ele judicial ou extrajudicial. A execuo
nula sem ttulo (nulla executio sine ttulo"). Os ttulos trabalhistas que tm fora
executiva esto previstos no art. 876 da CLT. Outrossim, o ttulo a embasar a execuo
deve ser lquido, certo e exigvel. O requisito da certeza est no fato de o ttulo no
estar sujeito alterao por recurso (judicial); ou que a lei confere tal qualidade, por
revestir o ttulo das formalidades previstas em lei (extrajudicial). Exigvel o ttulo
que no est sujeito condio ou termo, ou seja, a obrigao consignada no ttulo
no est sujeita a evento futuro ou incerto (condio) ou a um evento futuro e certo
(termo).
3.4. Reduo do contraditrio
1042 O contraditrio na execuo limitado (mitigado), pois a obrigao j est constituda
no ttulo e deve ser cumprida: ou de forma espontnea pelo devedor, ou mediante a
atuao coativa do Estado, que se materializa no processo.
1043 Na fase executiva, as oportunidades de resistncia do devedor so reduzidas,
comparando-as com as outras fases do processo, uma vez que j h uma sentena em
prol do credor, reconhecendo-lhe o direito que deve ser materializado na fase
executiva.
3.5. Patrimonialidade

26
 1043 A execuo no incide sobre a pessoa do devedor, e sim sobre seus bens, conforme o
art. 789 do CPC. Tanto os bens presentes como os futuros do devedor so passiveis
de execuo.
Portanto, somente poder haver priso civil por dvida em duas hipteses, quais,
sejam: a) depositrio infiel; e b) devedor de obrigao alimentcia.
3.6. Efetividade
1044 H efetividade da execuo trabalhista quando ela capaz de materializar a obrigao
consagrada no ttulo que tem fora executiva, entregando, no menor prazo possvel, o
bem da vida ao credor, ou materializando a obrigao consagrada no ttulo. Desse
modo, a execuo deve ter o mximo resultado com o menor dispndio de atos
processuais.
3.7. Utilidade
1044 Como corolrio do princpio da efetividade, temos o princpio da utilidade da
execuo. Por este princpio, nenhum ato intil, a exemplo de penhora de bens de
valor insignificante e incapazes de satisfazer o crdito, poder ser consumado.
Desse modo, deve o juiz do Trabalho racionalizar os atos processuais na execuo,
evitando a prtica de atos inteis ou que atentem contra a celeridade e o bom anda
menta processual.
3.8. Disponibilidade
1044- O credor tem a disponibilidade de prosseguir ou no com o processo executivo. De
1045 outro lado, no Processo do Trabalho, considerando-se os princpios da
irrenunciabilidade de direitos trabalhistas e a hipossuficincia do trabalhador, deve o
Juiz do Trabalho ter cuidado redobrado ao homologar eventual desistncia da
execuo por parte do credor trabalhista, devendo sempre ouvir o reclamante, e se
convencer de que a desistncia do crdito espontnea.
3.9. Funo social da execuo trabalhista
1045 Em razo do carter publicista do processo do trabalho e do relevante interesse social
envolvido na satisfao do crdito trabalhista, a moderna doutrina tem defendido a
existncia do princpio da funo social da execuo trabalhista. Alm disso, no
processo do trabalho, o credor hipossuficiente, a verba alimentar e h necessidade
premente de celeridade do procedimento, uma vez que, no raro, o trabalhador est
desempregado e necessita receber o valor do processo para sobreviver at arrumar
novo emprego.
3.10. Subsidiariedade
1045 O Processo do Trabalho permite que as regras do direito processual comum sejam
aplicadas na execuo trabalhista, no caso de lacuna da legislao processual
trabalhista e compatibilidade com os princpios que regem a execuo trabalhista.
Conforme a redao do referido dispositivo legal, so requisitos para a aplicao do
Cdigo de Processo Civil ao Processo do Trabalho: a) omisso da CLT, ou seja,
quando a CLT, ou a legislao processual extravagante, no disciplina a matria; b)
compatibilidade com os princpios que regem o processo do trabalho. Vale dizer: a
norma do CPC, alm de ser compatvel com as regras que regem o Processo do
Trabalho, deve ser compatvel com os princpios que norteiam o Direito Processual
do Trabalho, mxime o acesso do trabalhador Justia.
3.11. Princpio da ausncia de autonomia da execuo trabalhista (procedimento sincrtico)

27
 1046 Ainda h, na doutrina, respeitveis opinies no sentido de que a execuo trabalhista
um processo autnomo e no uma fase do procedimento.
Em verdade, para os ttulos executivos judiciais, a execuo trabalhista nunca foi, na
prtica, considerada um processo autnomo, que se inicia por petio inicial e se
finaliza com a sentena. Costumeiramente, embora a liquidao no seja propriamente
um ato de execuo, as Varas do Trabalho consideram o incio do cumprimento da
sentena mediante despacho para o autor apresentar os clculos de liquidao e, a
partir da, a Vara do Trabalho promove, de ofcio, os atos executivos.
3.12. Princpio do impulso oficial
1048 Em razo do releva me aspecto social que envolve a satisfao do crdito trabalhista,
a hipossuficincia do trabalhador e a existncia do jus postulandi no processo do
trabalho (art. 791 da CLT), a CLT disciplina, no art. 878, a possibilidade de o Juiz do
Trabalho iniciar e promover os atos executivos de ofcio.
4. Dos pressupostos processuais e condies da ao na execuo
1049 Dentre os pressupostos processuais, que so os requisitos de existncia, validade e
desenvolvimento da execuo, podemos destacar a competncia do rgo que
processar a execuo e o ttulo que deve se revestir da forma prevista em lei
1050 A doutrina moderna tem defendido a aplicao da teoria da assero quanto s
condies da ao tambm na execuo. Desse modo, se, da simples anlise da petio
inicial (execuo por ttulo executivo extrajudicial) ou do requerimento de execuo
(ttulo executivo judicial), estiverem presentes as condies da ao, dever o Juiz do
Trabalho prosseguir o procedimento executivo.
Na esfera processual, o interesse processual tambm denominado interesse de agir
ou interesse de exigir a atuao da jurisdio no caso concreto para solucionar o
conflito. O interesse processual na execuo, segundo a doutrina clssica, surge com
a exigibilidade do ttulo em razo do inadimplemento da obrigao nele consagrada.
5. Do mrito da execuo
1051 Na fase de conhecimento, o mrito estriba-se na pretenso posta em juzo, consistente
em impor uma obrigao ao ru de pagar, dar, fazer ou no fazer. Na execuo, o
mrito consiste na pretenso de obrigar o devedor a satisfazer a obrigao consagrada
no ttulo que detm fora executiva.
Na execuo, os atos praticados pelo Judicirio so eminentemente direcionados para
a satisfao da obrigao consagrada no ttulo executivo. Por isso, como regra geral,
no h julgamento de mrito na execuo. Somente quando houver impugnao do
executado por meio dos embargos, ou outra medida da mesma natureza jurdica
(exceo de pr-executividade ou embargos de terceiros, por exemplo), que haver
julgamento de mrito na execuo.
6. Do ttulo executivo
1051 O ttulo executivo o documento, que preenche os requisitos previstos na lei,
contendo uma obrigao a ser cumprida, individualizando as partes devedora e
credora da obrigao, com fora executiva perante os rgos jurisdicionais.
1052 Toda execuo tem suporte em um ttulo executivo, judicial ou extrajudicial. No h
execuo sem ttulo. O ttulo que embasa a execuo deve ter previso legal, revestir-
se das formalidades previstas em lei e possuir a forma documental. Toda execuo
pressupe que o ttulo seja lquido, certo e exigvel.
Exigvel o ttulo que no est sujeito condio ou termo, ou seja, a obrigao
consignada no ttulo no est sujeita a evento futuro ou incerto (condio) ou a um
28
 evento futuro e certo (termo). Em outras palavras, exigvel o ttulo, cuja obrigao
nele retratada no foi cumprida, pelo devedor, na data do seu vencimento.
No processo do trabalho, pensamos que a execuo definitiva em se tratando de
execuo por ttulo executivo judicial em que h o trnsito em julgado da deciso e
para a execuo de ttulos executivos extrajudiciais, e provisria quando o ttulo
executivo judicial estiver pendente de recurso.
7. Ttulos executivos judiciais
1055 Os ttulos executivos judiciais so os produzidos pela Justia, aps a fase de
conhecimento. So eles: a) sentena trabalhista transitada em julgado; b) sentena
trabalhista pendente de julgamento de recurso recebido apenas no efeito devolutivo;
c) acordos homologados pela justia do Trabalho; d) sentena penal condenatria,
transitada em julgado; e) transao extrajudicial homologada pela Justia do Trabalho.
8. Ttulos executivos extrajudiciais
1057 Os ttulos executivos extrajudiciais no so produzidos pela Justia, mas pelas pessoas
que fixam determinadas obrigaes em documentos que a lei atribuiu fora executiva.
1058 So ttulos executivos extrajudiciais na Justia do Trabalho: a) os Termos de Ajustes
de Conduta firmados perante o Ministrio Pblico do Trabalho; b) os termos de
conciliao firmados perante as Comisses de Conciliao Prvia; c) a certido de
inscrio na dvida ativa da Unio referente s penalidades administrativas impostas
ao empregador pelos rgos de fiscalizao do trabalho (art. 114, VII, da CF, com a
redao dada pela EC n. 45/04); d) ttulos de crdito oriundos ou decorrentes da
relao de trabalho podem ser executados na justia do Trabalho;
1061 Efetivamente, ajustia do Trabalho nunca teve tradio em executar ttulos executivos
extrajudiciais. Somente a partir da Lei n. 9.958/00, houve previso legal para Justia
do Trabalho executar ttulos executivos extrajudiciais (Termos de Ajustes de Conduta
firmados pelo Ministrio Pblico e Termos de Conciliao firmados perante a CCP).
Ainda assim, so pouqussimas as execues de Termos de Ajuste de Conduta e
termos de acordo firmados na Comisso de Conciliao Prvia
9. Do procedimento da execuo por ttulos executivos extrajudiciais no Processo do Trabalho
1062 A Lei n. 9.958/00 inseriu dois ttulos extrajudiciais que podem ser executados na
Justia do Trabalho, quais sejam: Termos de Conciliao, firmados perante as
Comisses de Conciliao Prvia, e Termos de Ajustes de Condutas, mas no houve
qualquer alterao quanto legislao que se refere ao procedimento da execuo para
tais ttulos.
1063 Podemos elencar, com suporte na CLT, com aplicao favorvel do CPC ao
procedimento, as seguintes fases da execuo por ttulo executivo extrajudicial no
Processo do Trabalho: a) petio inicial - contento o ttulo executivo e o requerimento
de citao do executado (arts. 798 e 829 do CPC); b) citao do reclamado para pagar
ou nomear bens em 48 horas (art. 880 da CLT); c) havendo pagamento, haver
extino da execuo (art. 881 da CLT); d) caso no haja pagamento, haver penhora
de tantos bens quantos bastem para a garantia do juzo (art. 883 da CLT); e) uma vez
garantido o juzo, poder o executado embargar a execuo no prazo de 5 dias (art.
884 da CLT); f) expropriao de bens em hasta pblica (art. 888 da CLT)
10. Da competncia para a execuo trabalhista
1064 Diante dos referidos dispositivos consolidados, a competncia para a execuo segue
a seguinte regra: a) ttulos executivos judiciais: o juiz ou tribunal que apreciou
originariamente o dissdio, isto , aquele que iniciou o processo antes da fase de
29
 execuo; b) ttulos executivos extrajudiciais: o juiz ou tribunal que teria competncia
para o processo de conhecimento relativo matria.
1064 Os arts. 877 e 877-A da CLT tratam da competncia funcional para a execuo e,
portanto, absoluta, no podendo ser alterada pela vontade das panes. Quando a
execuo for por carta precatria, aplicar-se- a Smula n. 32 do TRF: Na execuo
por cana, os embargos do devedor sero decididos no juzo deprecante, salvo se
versarem unicamente vcios ou defeitos da penhora, avaliao ou alienao de bens."
11. Legitimidade para promover a execuo
11.1 Ativa
1065 A execuo trabalhista pode ser promovida por qualquer interessado. Essa expresso
deve ser interpretada restritivamente, no sentido de que, como regra geral, somente
pode promover a execuo a parte que figura no ttulo como credor ou quem a lei
atribui legitimidade ativa ou passiva.
1065 Assevera a CLT que o Juiz do Trabalho pode promover de ofcio a execuo. Essa
possibilidade peculiar ao Processo do Trabalho, no encontrando semelhante
disposio em outros diplomas processuais. Tal possibilidade no configura quebra
de parcialidade do juiz, pois este no parte na execuo, apenas a inicia e pode
impulsion-la de ofcio, determinando, por exemplo, a penhora de bens, ofcios de
bloqueio de contas bancrias etc.
Nos processos de competncia originria dos tribunais, a execuo pode ser
promovida pelo Ministrio Pblico do Trabalho (1, do art. 878, da CLT). No
obstam e, pensamos que a interpretao de tal dispositivo deve ser restrita aos
processos em que o Ministrio Pblico atuou como parte ou fiscal da lei (custos legis).
11.2. Da legitimidade ativa do esplio e sucessores
1066 O esplio, como sendo o conjunto de bens que algum, falecendo, deixou, tem
legitimidade para prosseguir na execuo; embora no tenha personalidade jurdica,
tem legitimidade processual. Havendo falecimento do credor, o Juiz do Trabalho
dever suspender a execuo (art. 921, I, do CPC) e determinar a habilitao dos
sucessores.
1066 A jurisprudncia trabalhista tem admitido a habilitao dos sucessores do credor
trabalhista por meio de certido de dependentes junto Previdncia Social (art. 1 da
Lei n. 6.858/1980) ou de alvar judicial. No obstante, se houver dvidas sobre a
legitimidade dos sucessores, dever o juiz do Trabalho aguardar o desfecho do
inventrio na Justia Comum.
11.3. (Cessionrio) Da cesso do crdito trabalhista
1067 Cesso do crdito trabalhista significa a transferncia pelo credor trabalhista
(empregado ou prestador de servios) de seu crdito a um terceiro que no tem relao
com o processo, tampouco figurou na relao jurdica de trabalho.
1068 Provimento n. 6 da CGJT do TST, de 19.12.2000, que assim dispe: "A cesso de
crdito prevista em lei (an. 1.065 do Cdigo Civil) juridicamente possvel, no
podendo ser operacionalizada no mbito da Justia do Trabalho, sendo como um
negcio jurdico entre empregado e terceiro que no se coloca em quaisquer dos polos
da relao processual trabalhista."
11.4. Do sub-rogado
1068 Ensina Humberto Theodoro Jnior: "Diz-se credor sub-rogado aquele que paga a
dvida de outrem, assumindo todos os direitos, aes, privilgios e garantia do

30
 primitivo credor contra o devedor principal e seus fiadores (CC 1916, art. 988, CC
2002, art. 349).
As hipteses de sub-rogao de crdito na Justia do Trabalho so restritas e de difcil
ocorrncia, no obstante a doutrina a tem admitido na Justia do Trabalho.
11.5. Da legitimidade passiva
1069 O legitimado passivo para a execuo a pessoa que figura no ttulo como devedor.
No obstante, outras pessoas podem estar sujeitas execuo, conforme alinha o an.
42 da Lei n. 6.830/80, que resta aplicvel ao Processo do Trabalho (omisso da CLT
e compatibilidade com os princpios da execuo trabalhista~ art. 889 da CLT).
12. Da responsabilidade patrimonial
1970 Pensamos ser a responsabilidade patrimonial um vnculo de direito processual, pelo
qual os bens do devedor ficam sujeitos execuo e so destinados satisfao do
crdito do exequente. O patrimnio do devedor responde pelas dvidas e tambm pela
satisfao do processo, canto os bens presentes como futuros, segundo a regra do j
citado art. 789 do CPC.
13. Da responsabilidade patrimonial secundria
1070 O Cdigo de Processo Civil atribui responsabilidade patrimonial a certas pessoas, que,
embora no constem do ttulo executivo, podero ter os bens sujeitos execuo. Tal
responsabilidade vem sendo denominada na doutrina como responsabilidade
patrimonial secundria.
1070- No h violao do contraditrio ou ampla defesa em executar bens de pessoas que
1071 no constem do ttulo executivo, pois as responsabilidades que lhes foram atribudas
se justificam em razo de manterem ou terem mantido relaes jurdicas prximas
com o devedor, de cunho patrimonial, que podem comprometer a eficcia da execuo
processual, e da a lei lhes atribuir tal responsabilidade, visando garantia do crdito.
Alm disso, os responsveis secundrios podem resistir execuo, por meios
processuais cabveis, como os embargos de terceiro e os embargos execuo.
Dos responsveis secundrios na execuo no Processo do Trabalho (hipteses tpicas)
13.1. Sucesso de empresas (empregadores)
1071 "Sucesso de empregadores figura regulada pelos arts. 10 e 448 da CLT. Consiste
no instituto justrabalhista em virtude do qual se opera, no contexto da transferncia de
titularidade de empresa ou estabelecimento, uma completa transmisso de crdito e
assuno de dvidas trabalhistas entre alienante e adquirente envolvidos."
So hipteses tpicas de sucesso para fins trabalhistas: a transferncia de titularidade
da empresa, fuso, incorporao e ciso de empresas, contratos de concesso e
arrendamento e tambm as privatizaes de antigas estatais.
1072 Para a doutrina clssica, so requisitos da sucesso para fins trabalhistas: a)
transferncia de uma unidade empresarial econmica de produo de um titular para
outro; e b) inexistncia de soluo de continuidade do contrato de trabalho, vale dizer:
o empregado da empresa sucedida deve trabalhar para a empresa sucessora. Para a
moderna doutrina, qual me filio, com apoio da amai jurisprudncia dos Tribunais,
no h necessidade de o empregado ou o reclamante em processo trabalhista ter
prestado servios para a empresa sucessora, basta apenas que tenha havido a
transferncia total ou parcial de uma unidade de produo de uma empresa para outra
para que ocorra a sucesso para fins trabalhistas.

31
 1073 A sucesso no exige prova formal, podendo ser demonstrada por indicias e
presunes, tais como: a transferncia do fundo de comrcio, transferncia do
principal bem imaterial da atividade, dentre outros elementos. De outro lado, a simples
transferncia de maquinrios ou compra do imvel empresarial no configuram a
sucesso.
1074 A sucesso de empresas pode ser reconhecida pelo Juiz do Trabalho em qualquer fase
do processo, inclusive na execuo, uma vez que o sucessor tem a chamada
responsabilidade patrimonial e, independentemente de ter figurado na fase de
conhecimento, seus bens podem ser atingidos.
Como regra geral, o sucessor responder pela integralidade da dvida, salvo em caso
de fraude, em que a empresa sucedida responder solidariamente, nos termos dos arts.
912 da CLT e 942 do Cdigo Civil.
A jurisprudncia dominante fixou entendimento no sentido de que a responsabilidade
do crdito trabalhista apenas da empresa sucessora, pois esta que possui o fundo
de comrcio e o patrimnio.
13.2. Da responsabilidade do scio (desconsiderao da personalidade jurdica)
1075 A lei atribui ao scio a chamada responsabilidade patrimonial (arts. 789 e 790, 11, do
CPC). Desse modo, os bens do scio podem vir a ser chamados a responder pela
execuo, nos termos da lei, caso a sociedade no apresente bens que satisfaam a
execuo.
Independentemente de ter figurado no polo passivo da reclamao trabalhista, os bens
do scio podem responder pela execuo, pois a responsabilidade do scio
patrimonial (econmica e de carter processual).
1078 Atualmente, a moderna doutrina e a jurisprudncia trabalhista encamparam a chamada
teoria objetiva da desconsiderao da personalidade jurdica que disciplina a
possibilidade de execuo dos bens do scio, independentemente de os atos destes
terem violado ou no o contrato, ou de haver abuso de poder. Basta a pessoa jurdica
no possuir bens para ter incio a execuo aos bens do scio. No processo do trabalho,
o presente entendimento se justifica em razo da hipossuficincia do trabalhador, da
dificuldade que apresenta o reclamante em demonstrar a m-f do administrador e do
carter alimentar do crdito trabalhista.
1080 A responsabilidade do scio subsidiria em face da pessoa jurdica, entretanto, a fim
de dar maior garantia e solvabilidade ao crdito trabalhista, tm a doutrina e a
jurisprudncia, acertadamente, entendido que a responsabilidade dos scios entre si
solidria.
Quanto s sociedades annimas, passivei a responsabilizao dos diretores
administradores, pois detm a administrao da sociedade, no sendo possvel a
responsabilizao dos acionistas.
13.2.1. Do incidente de desconsiderao da personalidade jurdica
1082- O Cdigo de Processo Civil de 2015 disciplina um sofisticado procedimento prvio
1083 para a desconsiderao da personalidade jurdica da empresa, a fim de atingir o
patrimnio dos scios, nos arts. 133 a 137 do CPC, denominado incidente de
desconsiderao da personalidade jurdica, aplicvel em todas as fases do processo
civil, inclusive na execuo.
1083 Entre os civilistas, o chamado incidente de desconsiderao da personalidade jurdica,
previsto nos amigos acima citados, disciplinado como espcie de interveno de
terceiros, vem ganhando prestgio como forma de dar efetividade ao contraditrio real,

32
 e dar segurana jurdica ao patrimnio do scio. Muitos juristas da rea trabalhista
tambm simpatizam com o presente instituto.
13.3. Do scio que se retirou da sociedade h mais de 2 anos da data do ingresso da ao
1087 O scio que se retirou da sociedade no mais responde pelas dvidas desta aps dois
anos da data da retirada.
1087- Questiona-se: a limitao da responsabilidade do scio retirante h dois anos
1088 compatvel com os princpios que norteiam o Direito Material e o Processual do
Trabalho? Parte da jurisprudncia se mostra refratria aplicao do art. 1.003 do CC
ao Processo do Trabalho, argumentando que a responsabilidade do scio retirante
persiste para fins trabalhistas, mesmo depois de dois anos, pois se o scio retirante
estava na sociedade poca da prestao de servio e usufruiu da mo de obra do
trabalhador justo que seu patrimnio responda pelos dbitos trabalhistas. Alm
disso, argumentam incompatibilidade com os princpios protelar, da natureza
alimentar e da irrenunciabilidade do crdito trabalhista.
1089 Por outro lado, a experincia nos tem demonstrado que muitos scios deixam a
sociedade quando ela tem dvidas trabalhistas ou est prestes a sofrer execues
trabalhistas que possam lev-la insolvncia. Em razo disso, pensamos que o scio
retirante, pelo princpio da boa-f objetiva que deve nortear os negcios jurdicos, ao
sair da sociedade, deve retirar certides que comprovem a inexistncia de dvidas
trabalhistas poca da sada, ou que, mesmo elas existentes, a sociedade tem
patrimnio suficiente para quit-las. Caso contrrio, a responsabilidade do scio
retirante persistir mesmo aps dois anos contados da data da sada.
13.3.1. Teoria inversa da desconsiderao da personalidade jurdica
1089 A moderna doutrina, diante dos princpios da boa-f objetiva e da funo social da
atividade empresarial, tem defendido a aplicao da teoria inversa da desconsiderao
da personalidade jurdica. Vale dizer: responsabilizar o patrimnio da pessoa jurdica,
por atos praticados por seus dirigentes de forma abusiva ou ilcita, por intepretao
evolutiva e teleolgica dos j citados arts. 50 do Cdigo Civil e 28 do Cdigo de
Defesa do Consumidor.
1090 A presente teoria se aplica ao processo do trabalho (arts. 769 e 889 da CLT), pois tem
por objetivo fixar maior garantia de solvabilidade do crdito trabalhista.
1091 A jurisprudncia trabalhista tem aplicado a teoria inversa da desconsiderao da
personalidade jurdica na execuo, nas seguintes hipteses: a) o scio responsvel
pela empresa executada no processo trabalhista que tambm scio de outra empresa
que est solvente; b) o scio da empresa executada, tambm scio de outras
empresas, na hiptese de configurao de grupo econmico. Nas hipteses acima, o
patrimnio da pessoa jurdica pode ser atingido por dvidas do scio.
13.4. Bens do cnjuge ou companheiro
1092 Os bens do cnjuge ou companheiro respondem pelas dvidas, uma vez que h
presuno de que as dvidas contradas pelo outro cnjuge foram em benefcio do
casal, mxime se um deles exercer atividade econmica. Na esfera do Processo do
Trabalho, a responsabilidade do cnjuge se justifica em razo da proteo do crdito
trabalhista quando a empresa no apresenta bens que solucionem a execuo,
decorrente da atividade do scio da empresa ser em benefcio do casal e, na maioria
das vezes, todos os bens estarem em nome do casal ou do outro cnjuge que no
scio da empresa.
1092 No obstante, o cnjuge pode conseguir derrubar a presuno de que foi beneficiado
pelas dvidas contradas pelo outro. Para tanto, deve ser intimado sobre a penhora, e
33
 poder opor embargos execuo invocando vcio da penhora e tambm embargos de
terceiro, visando liberao dos bens prprios ou reservados, conforme o art. 674,
2, 1, do CPC.
13.5. Da responsabilidade do devedor subsidirio
1093 Segundo os ensinamentos da doutrina, a responsabilidade subsidiria secundria,
pois primeiro h que se esgotarem os meios de satisfao da dvida com o devedor
principal, para atingir o patrimnio do devedor subsidirio.
1095 Doutrina e jurisprudncia tem exigido que o devedor subsidirio tenha constado no
ttulo executivo para que seus bens possam responder pela execuo em caso de
inadimplemento do devedor principal.
1096 A jurisprudncia predominante e, inclusive, o citado verbete sumular do TST exigem
que o devedor subsidirio, para que possa ter seus bens constritados em eventual
execuo trabalhista, deva ter participado da fase de conhecimento, resguardando-se
o contraditrio e a ampla defesa (art. 5, LV, da CF).
1097 Com efeito, o devedor subsidirio tem responsabilidade patrimonial secundria. Seus
bens podem estar sujeitos execuo. No se trata de responsabilidade processual,
mas, sim, patrimonial. Alm disso, nos casos de responsabilidade subsidiria, como
ocorre nas hipteses de contratao de empresas de prestao de servios, o
responsvel no o empregador e no sabe, ordinariamente, dos fatos da relao de
emprego. Sua defesa se restringe discusso da responsabilidade subsidiria. Desse
modo, o devedor subsidirio pode ser chamado a responder na fase executiva, ainda
que no tenha participado da fase de conhecimento.
13.6. Responsabilidade da empresa do mesmo grupo econmico que no participou da fase de
conhecimento
1098 H discusses na doutrina e na jurisprudncia sobre ser a solidariedade que decorre
do grupo econmico, alm de passiva, conforme previsto textualmente no citado
dispositivo legal, tambm ativa.
Pensamos, com suporte em slida doutrina, que o grupo econmico constitui
empregador nico, sendo a solidariedade, que dele decorre, ativa e passiva, vez que o
trabalho do empregado de qualquer uma das empresas beneficia todo o grupo.
Num primeiro momento, a jurisprudncia consagrou o entendimento no sentido de
que a empresa do grupo econmico que no participou da fase de conhecimento no
poderia ser responsabilizada na fase de execuo, conforme a Smula n. 205 do C.
TST, hoje cancelada.
14. Da fraude execuo no Processo do Trabalho
1100 Caracteriza-se a fraude execuo quando o devedor, diante de uma lide pendente,
onera ou grava bens, sem ficar com patrimnio suficiente para quitar a dvida. A
declarao da fraude execuo destina-se a neutralizar as alienaes ou oneraes
de bens por pane do executado, quando houver ao pendente, sem ficar com
patrimnio suficiente para solucionar o processo, tendo por objetivo assegurar a
efetividade processual, a dignidade da justia e o efetivo recebimento do crdito
consagrado no ttulo executivo.
1100- A fraude execuo, por ser um instituto de ordem pblica, destinada a resguardar a
1101 dignidade do processo e efetivao da jurisdio, pode ser reconhecida de ofcio pelo
juiz, inclusive em sede de embargos de terceiro. No h necessidade de ao prpria,
pois o juiz reconhecer a fraude incidentalmente, nos prprios autos da execuo.
Tambm a fraude independe de estar o terceiro adquirente do bem de boa ou m-f.

34
 1102 Ocorre a insolvncia quando os bens patrimoniais do devedor so de valor interior ao
de suas dvidas. Se o dficit patrimonial acontece, ou se agrava, em razo de ato de
disposio ou onerao praticado pela parte na pendncia de ao, cuja eficcia
dependeria da existncia dos mesmos bens, configura-se a fraude de execuo.
Tem prevalecido o entendimento na esfera do processo civil e tambm com grande
prestgio no Processo do Trabalho que a fraude de execuo somente se caracteriza
com a citao vlida, pois a partir deste momento que se configura a litispendncia.
1104 Desse modo, para que ocorra a fraude de execuo no Processo do Trabalho, exigem-
se os seguintes requisitos: a) lide pendente, que se d com a simples propositura da
ao; b) a alienao ou onerao de bens por parte do executado, em razo desses atos,
se torne insolvente; c) irrelevncia da boa-f do terceiro que adquire o bem.
14.1. Da fraude de execuo e fraude contra credores
1105 O Cdigo Civil Brasileiro inclui a fraude contra credores no Captulo dos defeitos do
negcio jurdico, como sendo um vcio de ordem social que torna anulvel a
transmisso gratuita de bens ou remisso de dvida, em prejuzo de terceiros, que
reduzam o devedor insolvncia.
1107 A competncia material para a ao revocatria ou pauliana no da competncia
material da Justia do Trabalho, pois no se reporta controvrsia oriunda ou
decorrente da relao laboral. A fraude de execuo se assemelha fraude contra
credores, uma vez que ambas tm por objeto a proteo do credor contra atos do
devedor que visam a tornar ineficaz o pagamento da dvida. No entanto, podemos
elencar as seguintes distines: a) a fraude de execuo instituto de natureza
processual. ato atentatrio dignidade da justia. A fraude contra credores
instituto de natureza civil, sendo uma espcie dos defeitos dos negcios jurdicos; b)
na fraude contra credores, o prejudicado o devedor, na fraude de execuo o estado
e, reflexamente, o exequente; c) na fraude de execuo, o negcio jurdico ineficaz.
No h necessidade de ao autnoma para declarao da nulidade do negcio
jurdico. J a fraude contra credores exige ao prpria para declarao da nulidade
do ato, sendo o ato anulvel.
14.2. Fraude de execuo (penhora de bem imvel)
1107 Tem sido comum na Justia do Trabalho terceiro que adquiriu bem imvel e,
posteriormente, ter o imvel penhorado, em razo da declarao de fraude de
execuo, pois o adquiriu de scio de empresa que estava sem patrimnio suficiente
para solucionar processo trabalhista.
Como sabido, o registro no Cartrio Imobilirio usufruiu de f pblica em razo da
segurana das relaes jurdicas e da seriedade que envolve a transferncia da
propriedade imvel. No obstante a seriedade do registro, o costume e o bom-senso
exigem que o comprador de propriedade imvel retire certides nos distribuidores
cveis, criminais, trabalhistas, Serasa e outros servios de proteo ao crdito a fim de
verificar se h alguma dvida do vendedor capaz de atingir o bem imvel objeto do
negcio.
15. Do ato atentatrio dignidade da Justia
1110 Conforme j destacado anteriormente, na execuo, o contraditrio mitigado, pois a
obrigao j est consagrada no ttulo executivo. Desse modo, as possibilidades de
defesa do executado so reduzidas.
A execuo no lugar para o executado levar vantagem, ocultando os bens
disponveis penhora e procrastinar o bom andamento do processo. Desse modo, as

35
 atitudes do executado que inibam a atuao da Justia em prol da satisfao do crdito
exequendo devem ser punidas.
1111 Considera-se ato atentatrio dignidade da justia tanto a conduta comissa (ativa),
como omissiva do devedor (passiva) que tenha por finalidade dificultar ou impedir o
sucesso da execuo, destacando o dever de cooperao do devedor na fase executiva.
16. Da execuo provisria na Justia do Trabalho
1112 Ensina Pontes de Miranda que a execuo provisria aquela a que se procede se
pende recurso no efeito somente devolutivo e do recurso interposto se conhece.
O exequente far o requerimento de execuo provisria, juntando aos autos cpias
do Processo, conforme o art.522 do CPC que resta aplicvel ao Processo do Trabalho:
sentena ou acrdo exequendo; certido de interposio do recurso dotado de efeito
suspensivo; procuraes outorgadas pelas partes; deciso de habilitao, se for o caso
e, facultativamente, outras peas processuais que o exequente considere necessrias.
A 1 Jornada Nacional de Execuo Trabalhista aprovou o Enunciado n. 15 que faculta
ao Juiz do Trabalho iniciar a execuo provisria de ofcio, na pendncia de
julgamento de Agravo de Instrumento em face de deciso denegatria de Recurso de
Revista. Dispe o referido Enunciado:
16.1. A nova execuo provisria do Processo Civil e sua aplicabilidade no Processo do
Trabalho
1113 A execuo provisria se fundamenta numa presuno favorvel ao autor dada pela
deciso objeto do recurso e na efetividade da jurisdio. No obstante, por no haver
o estado de certeza, o autor no poder receber o objeto da condenao.
Nos termos do art. 899 da CLT, a execuo provisria se exaure com a penhora. Esta
expresso deve ser interpretada como garantia do juzo, que significa a constrio de
bens suficientes para a cobertura de todo o crdito que est sendo executado.
1116 Segundo a teoria da responsabilidade objetiva, no h necessidade de demonstrao
de culpa por pane do ofensor, sendo suficiente a existncia do dano e do nexo causal
entre a conduta do agente e o dano. Por isso, a responsabilidade objetiva funda-se no
princpio de equidade, pois aquele que lucra com a situao (exerccio da atividade)
deve responder pelo risco ou pelas desvantagens dela resultamesC93).
Caso a deciso seja alterada ou anulada, ficar sem efeito a execuo provisria,
restituindo-se as partes ao estado anterior e liquidados eventuais prejuzos nos
mesmos autos, por arbitramento.
1117 A cauo uma garantia de natureza processual, por meio da qual o exequente indica
um bem (real), ou se compromete a uma obrigao pessoal (fidejussria), que sero
destinados ao ressarcimento dos danos futuros causados ao executado, caso o ttulo
executivo que embasa a execuo seja alterado em grau de recurso.
O an. 521 do CPC, de aplicao subsidiria ao Processo do Trabalho, possibilita a
liberao de valores em execuo provisria, independentemente de cauo quando:
a) o crdito for de natureza alimentar, independentemente de sua origem: aqui,
indiscutivelmente, est includo o crdito trabalhista de natureza alimentar; b) o credor
demonstrar situao de necessidade: aqui o credor deve demonstrar seu estado de
necessidade econmica. De nossa parte, a prova da miserabilidade formulada por
meio de declarao de pobreza e aceita pelo juiz suficiente; c) pender o agravo
fundado nos incisos II e III do an. 1.042: o agravo aqui se dirige s hipteses de
inadmisso dos recursos especial ou extraordinrio. No mbito trabalhista, aplica-se a
presente hiptese situao em que o agravo discute a inadmisso do recurso de
revista para o TST; d) a sentena a ser provisoriamente cumprida estiver em
36
 consonncia com Smula da Jurisprudncia do Supremo Tribunal Federal ou do
Superior Tribunal de Justia ou em conformidade com acrdo proferido no
julgamento de casos repetitivos: no processo do trabalho, aplica-se o presente inciso
quando a sentena estiver em consonncia com Smula do STF, do TST, ou com
acrdo proferido no julgamento de casos repetitivos tanto no STF como no TST.
1119 Na grande maioria das execues trabalhistas, o reclamante postula um crdito
alimentar e no pode esperar a longa tramitao do processo, mxime se houver
recursos. No Processo do Trabalho, presumido que o trabalhador esteja em errado
de necessidade econmica. O contrrio necessita de prova.
16.2. Da penhora de dinheiro na execuo provisria
1123 A jurisprudncia do Tribunal Superior do Trabalho firmou-se no sentido de ser
incabvel a penhora de dinheiro e tambm o bloqueio de contas bancrias em se
tratando da execuo provisria, por aplicao do princpio da execuo pelo meio
menos oneroso ao executado.
1123- Com efeito, nem a CLT nem o CPC probem que se faa a penhora de dinheiro em
1124 execuo provisria, alis, o dinheiro o primeiro bem de ordem de preferncia para
a penhora (art. 835 do CPC). Alm disso, a penhora de dinheiro possibilita a liberao
do valor ao exequente de at 60 salrios mnimos quando presentes os requisitos
legais. Ora, se no fosse possvel penhora de dinheiro em execuo provisria, no
haveria como se dar efetividade ao art. 521 do CPC.
1126 Diante do CPC de 2015, esperamos que o Tribunal Superior do Trabalho reveja a
Smula n. 417, III, de sua jurisprudncia, pois o devedor somente tem direito de que
a execuo lhe seja menos onerosa se indicar os meios mais eficazes e menos
dispendiosos, luz do art. 805, pargrafo nico, do CPC, que deu nova roupagem ao
princpio da menor onerosidade do devedor.
16.3. Execuo provisria de obrigao de fazer
1126 A CLT no disciplina de forma especfica a execuo provisria de obrigao de fazer,
no obstante a obrigao de fazer tambm possa ser executada provisoriamente. De
outro lado, deve ser destacado que a CLT possibilita a execuo de obrigao de fazer
antes do trnsito em julgado.
1127 Conforme o referido dispositivo consolidado, os Juzes das Varas do Trabalho podem
conceder liminares para tornar sem efeito transferncias abusivas, e reintegrao de
dirigente sindical que, em verdade, so verdadeiras antecipaes do mrito, antes do
trnsito em julgado da deciso final em cognio sumria. Desse modo, h no prprio
corpo da CLT instrumentos que autorizam a execuo provisria de obrigao de fazer
e, portanto, no h se falar em ausncia de amparo legal para a determinao da
execuo provisria em obrigao de fazer. Sob outro enfoque, no h se falar em
risco de dano irreparvel ao empregador, pois, ao determinar a reintegrao do
empregado, o empregador, apesar de ter que pagar os salrios, em contrapartida, tem
os servios prestados.
O Tribunal Superior do Trabalho uniformizou sua jurisprudncia no sentido de ser
passivei a reintegrao de empregado em sede de antecipao de tutela, o que denota
ser possvel a execuo de obrigao de fazer antes do trnsito em julgado da deciso,
conforme a OJ n. 142, de sua SDI-ll.
17. Da audincia de conciliao na execuo
1127 Nem a CLT, nem a Lei n. 6.830/80, tampouco o CPC prev a possibilidade de
audincia na execuo, ou a interveno do Juiz do Trabalho para realizar tal ato
processual. No obstante, tal prtica j vem acontecendo em alguns Tribunais
37
 Regionais do Trabalho, com resultados satisfatrios, principalmente em processos em
que a execuo se alastra por tempo razovel sem soluo.
1128 A experincia cem demonstrado que a audincia na execuo obtm bons resultados.
Alm disso, tal prtica reveste de maior credibilidade o procedimento executivo,
possibilita maior efetividade da execuo e prestigia a prpria dignidade da justia do
Trabalho.
18. Da execuo em face da massa falida e empresa em recuperao judicial
1128- A recuperao judicial " ao judicial pela qual o devedor- empresrio ou sociedade
1129 empresria - busca sua reabilitao, mediante a apresentao de um plano aos seus
credores, execuo dos tributrios, cuja aprovao, na forma da lei, redunda em
favor legal concedido judicialmente e importa na assuno de diversos compromissos
pelos interessados". Trata-se, em verdade, de um favor legal para que a empresa que
esteja em situao de dificuldade temporria, possa ter um prazo mais dilatador para
pagar os credores e voltar a ter sade financeira.
1130 A falncia um processo judicial complexo, em que so arrecadados os bens do
devedor e nele so concentradas diversas execues (tributrias, trabalhistas e civis).
Posteriormente, os bens do devedor sero alienados e, com o produto desta, sero
pagos os credores segundo uma ordem legal de preferncia.
1133 A referida Smula, bem verdade, no dispe sobre o destino do produto da
expropriao de bens, se iro ou no ser revertidos massa falida. Por isso, parte da
doutrina entende que se j houve penhora no processo do trabalho antes da decretao
da quebra, a execuo prossegue integralmente na Justia do Trabalho, com o
pagamento do credor trabalhista. Outros, como ns, sustentam que o produto da
arrematao deve ser revertido em prol do juzo universal, em face da existncia de
outros credores trabalhistas que esto habitados junto ao processo falimentar.
18.1. Da alienao de bem durante o procedimento de recuperao judicial e a sucesso para
fins trabalhistas
1134 Confrontando-se o referido dispositivo da Lei Falimentar com os arts. 10 e 448 da
CLT, constata-se, de plano, um conflito de normas, pois a legislao trabalhista no
excluiu a hiptese de sucesso de empresas ou de empregadores quando a empresa
estiver em estado falimentar ou em recuperao judicial.
1135 No obstante, o referido disposto estar em confronto com os arts. 10 e 448 da CLT,
pensamos que a situao do comprador de bens da massa falida est em situao
especial, o que justifica a ausncia de sucesso. Alm disso, o objeto da lei propiciar
que a empresa falida volte a funcionar, mantendo os empregos existentes e gerando
outros. Dificilmente, algum ir arrematar ou adquirir bens da massa falida se houver
a sucesso para fins trabalhistas. A Lei n. 11.101/05, por ser norma especial e
especfica, prevalece sobre a regra geral dos arts. 10 e 448 da CLT. Alm disso, h
inegvel interesse social na no configurao da sucesso trabalhista na falncia,
como forma de impulsionar a efetividade do processo falimentar e garantia do
recebimento dos crditos dos credores do falido.
1136 Conforme o referido dispositivo, no h excluso da sucesso trabalhista na alienao
de bens, como existe quanto falncia. Desse modo, o referido dispositivo deve ser
interpretado restritivamente, pois se trata de regra de exceo. Alm disso, quando a
lei quis excluir a sucesso para fins trabalhistas, o fez expressamente. Desse modo,
prevalece no aspecto disposto nos arts. 10 e 448 da CLT na recuperao judicial.
18.2. Execuo em face de empresas em liquidao extrajudicial

38
 1137 Em se tratando de empresa em liquidao extrajudicial, a execuo trabalhista direta,
no havendo deslocamento da competncia, tampouco necessidade de habilitao do
crdito trabalhista no acervo patrimonial da entidade liquidanda.
1137 Pode-se argumentar em sentido contrrio, uma vez que o art. 18 da lei n. 6.024/1974
determina a suspenso das execues em curso. Entretanto, conforme j sedimentado
em doutrina e em jurisprudncia, o referido dispositivo inconstitucional por atentar
contra o princpio da inafastabilidade da jurisdio previsto no art.5, XXXV, da CF
19. Da execuo de obrigaes de fazer e no fazer na Justia do Trabalho
1138 A obrigao de fazer encerra um ato que deve ser praticado pelo devedor. J a
obrigao de no fazer encerra a obrigao do devedor de se abster de praticar um ato.
No Processo do Trabalho, normalmente, a execuo da obrigao de fazer est
cumulada com a execuo das obrigaes de pagar, em razo das diversas obrigaes
que decorrem do contrato de trabalho e, como regra geral, as iniciais apresentarem
vrios pedidos em cumulao objetiva, sendo difcil a sentena trabalhista conter
condenao de apenas obrigao de fazer ou no fazer. Por isso, na prtica, o Juiz do
Trabalho expede mandado para cumprimento da obrigao de fazer ou no fazer,
fixando prazo para cumprimento, sob consequncia de multa diria para o no
cumprimento.
1139 A execuo da obrigao de fazer ou a de no fazer podem ser previstas em ttulos
executivos judiciais ou extrajudiciais. No Processo do Trabalho, podemos citar como
exemplos nos ttulos executivos extrajudiciais: a obrigao do empregador de anotar
a CTPS em Termo de Conciliao pactuado na Comisso de Conciliao Prvia; a
obrigao da empresa de se abster de discriminar empregados fixada em Termo de
Ajuste de Conduta, firmado no Ministrio Pblico do Trabalho.
So exemplos frequentes de obrigaes de fazer executveis na Justia do Trabalho:
a) reintegrao de empregado estvel com garantia de emprego; b) anotao do
registro do contrato de trabalho na CTPS do empregado; c) determinao para que o
empregador promova o empregado; d) obrigao de entrega de guias de seguro
desemprego e/ou TRCT (saque do FGTS).
1140 Carlos Henrique Bezerra Leite exemplifica as seguintes obrigaes de no fazer nas
aes trabalhistas: a) proibio de transferncia ilegal ou abusiva de empregado para
localidade diversa da que resultar do contrato de trabalho (art. 469 da CLT); b)
proibio de um ato do empregador que implique prejuzo direto ou indireto ao
empregado, como alterao da forma de pagamento de salrio fixo para comisses.
1141- O procedimento da execuo das obrigaes de fazer em ttulos executivos
1142 extrajudiciais, aplicvel subsidiariamente aos ttulos judiciais, est previsto nos arts.
815 a 823 do CPC, aplicveis ao processo do trabalho (art. 769 da CLT). O
procedimento ser: a) o executado ser citado para cumprir a obrigao no prazo legal,
ou fixado pelo juiz; b) se o executado no satisfizer a obrigao no prazo designado,
ser licito ao exequente, nos prprios autos do processo, requerer a satisfao da
obrigao custa do executado ou perdas e danos, hiptese em que se converter em
indenizao; c) se a obrigao puder ser satisfaa por terceiro, ser lcito ao juiz
autorizar, a requerimento do exequente, que aquele a satisfaa custa do executado;
d) realizada a prestao, o juiz ouvir as panes no prazo de 10 (dez) dias e, no
havendo impugnao, considerar satisfeita a obrigao; e) na obrigao de fazer,
quando se convencionar que o executado a satisfaa pessoalmente, o exequente poder
requerer ao juiz que lhe assine prazo para cumpri-la. Havendo recusa ou mora do
executado, sua obrigao pessoal ser convertida em perdas e danos, caso em que se
observar o procedimento de execuo por quantia certa.
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20. Execuo em face da Fazenda Pblica
1142 Os bens da Fazenda Pblica so impenhorveis, em razo da supremacia do interesse
pblico e da indisponibilidade do interesse pblico pela Administrao Pblica.
Exceto para os servidores pblicos que mantm vnculo de natureza estatutria com a
Administrao Pblica, ajustia do Trabalho, por fora do inciso l, do art. 114, da
Constituio Federal, competente para dirimir as controvrsias entre servidores
celetistas e Administrao Pblica, e as execues decorrentes de tais processos sero
processadas na Justia do Trabalho at o final, mas aplicando-se o rito especial
previsto nos arts. 534,535 e 910 do CPC.
O CPC de 2015 disciplina tanto o cumprimento de sentena em face da Fazenda
Pblica, nos arts. 534 e 535, como a execuo por ttulo executivo extrajudicial em
face da Fazenda, no art. 910.
1145 Na Justia do Trabalho, em se tratando de ttulo executivo judicial, o processo tem
face da Fazenda Pblica se processa pelo regime da Consolidao das Leis do
Trabalho at a fixao do valor devido, aplicando-se o procedimento do art. 879 da
CLT. Uma vez homologados os clculos, seguir a execuo pelo rito especial,
aplicando-se, no que couber, o art.534 do CPC e o art. 535 do CPC
O Tribunal Superior do Trabalho, no entanto, havia firmado jurisprudncia no sentido
de que, no processo do trabalho, o prazo para apresentar de embargos para a Fazenda
Pblica de 10 dias por fora da aplicao do an. 730 do CPC/73.
1146 O Supremo Tribunal Federal, no encanto, fixou entendimento, em controle
concentrado de constitucionalidade, no sentido de que o prazo para os embargos
execuo por parte da Fazenda Pblica de 30 dias,
1147 Dirimidos os embargos, a execuo se processar pelo regime do precatrio, devendo
o Juiz do Trabalho requisitar o pagamento por intermdio do presidente do Tribunal
competente, que mandar expedir o precatrio, que ser cumprido pela Administrao
Pblica, segundo a ordem cronolgica de apresentao. O precatrio um instrumento
expedido pelo TRT a fim de que a Fazenda Pblica pague os crditos trabalhistas,
observando-se a ordem cronolgica de pagamentos, fixada na Constituio Federal.
O CPC de 2015 no repete mesma regra, no obstante se o credor for preterido em seu
direito de preferncia, o presidente do Tribunal pode deferir tutela especifica ou de
urgncia e determinar o sequestro da quantia.
1149 O precatrio do credor trabalhista no observar a ordem cronolgica dos precatrios
comuns, salvo o disposto no 2, do referido art. 100, da CF. No obstante, haver
ordem cronolgica de precatrios entre os credores de verba alimentar, includo o
trabalhista.
21. Da execuo de parcelas sucessivas
1152 A execuo de parcelas sucessivas pressupe uma relao jurdica continuativa, de
trato sucessivo, ou seja: que envolve parcelas futuras. A CLT disciplina a execuo
de parcelas sucessivas por tempo determinado (art. 891) e por tempo indeterminado
(art. 892). A CLT disciplina a questo nos arts. 890 a 892. Dispe o art. 891 da CLI:
"Nas prestaes sucessivas por tempo determinado, a execuo pelo no pagamento
de uma prestao compreender as que lhe sucederem."
Se as prestaes forem ajustadas por tempo indeterminado, e houver o
inadimplemento de uma ou mais parcelas, como na hiptese de o trabalhador no
receber as parcelas decorrentes da complementao da aposentadoria, sero devidas
as parcelas at a data do ingresso da execuo.
22. Execuo da parcela previdenciria
40
 1153 A questo do fato gerador da contribuio previdenciria sempre foi polmica na
justia do Trabalho. H quem considere o fato gerador a prpria sentena trabalhista;
outros, a prestao de servios.
1154 Conforme o referido dispositivo legal (art. 43 da Lei n. 8.213/1991), o fato gerador de
incidncia das contribuies previdencirias das sentenas proferidas na Justia do
Trabalho a prestao de servios. No obstante, a competncia da Justia do
Trabalho para executar essas contribuies est limitada ao contorno do ttulo
executivo judicial trabalhista.
1154 Os ttulos judiciais que embasam a execuo de ofcio das contribuies
previdencirias so: 1. Termos de conciliao homologados na Justia do Trabalho
(art. 831 da CLT) contendo parcelas objeto de incidncia de INSS: o INSS poder
recorrer das decises homologatrias quanto natureza das parcelas do acordo fixadas
pelas panes.
1158- 2. Acordo celebrado perante a Comisso de Conciliao Prvia: embora no conste
1159 expressamente da Lei (art. 876 da CLT), pensamos ter ajustia do Trabalho
competncia para executar a contribuio previdenciria sobre os termos de
conciliao firmados perante as Comisses de Conciliao Prvia. Ora, se ajustia do
Trabalho pode executar o prprio crdito trabalhista, no h por que no se deferir tal
competncia para a parcela objeto de incidncia previdenciria. A contribuio
previdenciria incidir sobre as parcelas pagas perante a Comisso de Conciliao
prvia que tenham natureza salarial. 3. Sentena trabalhista transitada em julgado,
contendo parcelas objeto de incidncia de INSS: nos termos do 3- do art. 832 da
CLT, as decises cognitivas ou homologatrias devero sempre indicar a natureza
jurdica das parcelas constantes da condenao ou acordo homologado, inclusive o
limite de responsabilidade de cada parte pelo recolhimento da contribuio
previdenciria se for o caso.
1162 Embora seja relevante o papel social da Justia do Trabalho na execuo das parcelas
previdencirias, deve o Juiz do Trabalho dar primazia ao credor trabalhista. Por isso,
em primeiro lugar, deve o juiz direcionar a execuo a fim de satisfazer o crdito
trabalhista e, posteriormente, o crdito previdencirio. Como bem adverte Wagner D.
Giglio: "o bom-senso recomenda que as Varas deem preferncia execuo do dbito
trabalhista ou, pelo menos, procedam ao desmembramento dos autos, para que a
execuo das contribuies previdencirias no interfira com a dos direitos
reconhecidos ao trabalhador."
23. Execuo das multas administrativas aplicadas ao empregador pelos rgos de fiscalizao
do trabalho
1163 A recente Lei n. 13.015/2014, que inseriu o 10, ao art. 896, da CLT, embora no
tenha tratado da questo da competncia, deixou claro que as execues fiscais de
multas administrativas aplicadas ao empregador em razo da fiscalizao do trabalho
so de competncia da Justia do Trabalho, pois fixou as hipteses de cabimento de
recursos de revista das decises proferidas nestas aes.
A Justia do Trabalho, embora no tenha grande tradio na aplicao da Lei de
Execuo Fiscal fase de execuo trabalhista, no art. 889, da CLT, h determinao
expressa para que, nos casos omissos, o Juiz do Trabalho aplique a Lei n. 6.830/80 na
execuo trabalhista.
24. Execuo de sentena trabalhista por quantia certa contra devedor solvente
24.1. Do procedimento da CLT

41
 1164 A Consolidao das Leis do Trabalho apresenta exatamente 17 artigos sobre a
execuo (arts. 876 a 892). Conforme o procedimento da CLT, podemos dividir a
execuo trabalhista nas seguintes fases:
1164- a) quantificao- Nesta fase, o ttulo executivo ser liquidado para se chegar ao valor
1166 a ser executado (art. 879 da CLT). Embora a CLT inclua a liquidao no captulo da
execuo, conforme j nos manifestamos, a liquidao no faz parte da execuo, pois
um procedimento imediatamente anterior ao incio da execuo; b) citao para
pagamento - A Consolidao das Leis do Trabalho exige a citao do executado para
pagamento da execuo ou nomeao de bens penhora (arts. 880 e 881 da CLT030),
garantindo, com isso, o juzo; c) constrio patrimonial - Nesta fase, se realizar a
penhora dos bens do executado, tantos quantos bastem para o pagamento do crdito
(arts. 882 e 883, da CLT); d) defesa do executado- D-se por meio de embargos
execuo e impugnao conta de liquidao: a CLT disciplina os embargos
execuo, bem como a impugnao da conta de liquidao no art. 884 da CLT. Tanto
o exequente como o executado podero impugnar a conta de liquidao; e)
expropriao- Praa e leilo: a CLT, no art. ass0 35l, disciplina a forma de
expropriao de bens, por meio de praas e leiles tcnicos.
24.2. Do incio da execuo trabalhista e da citao do executado
1166 A Consolidao regulamenta o incio da execuo e dispe sobre a possibilidade de o
executado pagar a execuo ou garantir o juzo, dispondo de forma expressa sobre a
necessidade da citao do devedor.
1167 Na execuo, determina a CLT que a citao seja pessoal e cumprida por oficial de
justia, o que onera a execuo e, praticamente, no tem resultados prticos.
Ora, sabido que a citao por Edital est em pleno desprestgio por ter, raramente,
algum resultado. A prpria jurisprudncia j tinha transportado para a execuo
trabalhista a citao com hora certa para evitar a citao por Edital, sendo essa
modalidade de citao utilizada somente quando se esgotassem todas as formas de
citao pessoal.
1168 Com os avanos do Direito Processual Civil rumo efetividade e celeridade
processuais, garantindo o acesso real do cidado Justia e minorando o estigma
negativo do processo de execuo no sentido de ganhar, mas no levar, pensamos que
no h necessidade de citar o reclamado para se iniciar a execuo.
24.3. Do procedimento de cumprimento de sentena previsto no CPC - Art. 523 do CPC
1169 O dispositivo acima mencionado alterou de forma significativa a espinha dorsal da
execuo por ttulo executivo judicial no Processo Civil, que ames era um processo
autnomo cm face do de conhecimento, tendo incio com a petio inicial e
terminando por sentena, para transform-lo numa fase do processo, qual seja, a do
cumprimento da sentena. Desse modo, o CPC retornou ao chamado sincretismo
processual ou procedimento sincrtico, em que as fases de conhecimento e execuo
se fundem num nico processo.
Conforme o art. 523 do CPC, uma vez transitada em julgado a sentena lquida, ou
fixado o valor a partir do procedimento de liquidao, o executado deve, aps ser
intimado, realizar o pagamento da quantia em 15 dias, sob consequncia de multa de
10%, que ser imposta, de oficio, pelo juiz. Caso o devedor no realize o pagamento,
haver incidncia da multa de 10% sobre o valor total da execuo e, mediante
requerimento do credor, expedir-se- mandado de penhora e avaliao, prosseguindo-
se a execuo nos seus ulteriores termos.
24.4. Da aplicabilidade do art. 523 do CPC ao Processo do Trabalho
42
 1177- O Atual Cdigo de Processo Civil exige a intimao do devedor para o cumprimento
1178 da sentena (art. 513, 2, e 523, caput, do CPC). Desse modo, no nosso sentir, o an.
523 do CPC dever ser aplicado no processo do trabalho com a seguinte sistemtica:
a) a sentena trabalhista, na parte dispositiva, dever, luz dos arts. 652, d, e 832, 1,
ambos da CLT, fazer meno ao prazo de 15 dias para cumprimento espontneo da
sentena, sob consequncia de multa de 10%, sobre o total da condenao liquidado;
b) meno no dispositivo da sentena de que a multa de 10% incide aps 15 dias,
contados a partir do trnsito em julgado se a deciso for liquida; c) meno na sentena
que o prazo de 15 dias, se inicia depois da homologao da conta de liquidao, se a
sentena no for ilquida. Por cautela, o executado dever ser intimado da deciso de
homologao dos clculos de liquidao; d) se no estiverem mencionados no
dispositivo da sentena o prazo para cumprimento da sentena e a multa de 10%,
pensamos que, antes de aplic-la, na execuo, dever o juiz, uma vez fixado o valor
devido, notificar o reclamado para pagar o quantum devido em 15 dias, sob
consequncia da multa, nos termos do art. 523 do CPC.
1184 O atual Cdigo de Processo Civil, de plena sintonia com o Processo do Trabalho,
determina que seja aplicada a multa de 10% no cumprimento provisrio da sentena,
encerrando a controvrsia doutrinria e jurisprudencial respeito. Nesse sentido, dispe
o art. 520, 2, do CPC, in verbis: "A multa e os honorrios a que se refere o 1 do
art. 523 so devidos no cumprimento provisrio de sentena condenatria ao
pagamento de quantia certa."
24.5. Protesto extrajudicial da sentena trabalhista no cumprida
1184 O protesto extrajudicial da sentena trabalhista no cumprida um meio de coero
indireta ao devedor, pois, com ele, h publicidade da dvida, e esta estar disponvel
aos rgos de consulta de proteo ao crdito. Trata-se de um poderoso aliado em prol
da efetividade da execuo, propiciando coero indireta ao executado e tambm a
mxima efetividade do princpio da publicidade processual consagrado no art. 93, IX,
da Constituio Federal.
1186 A realizao do protesto extrajudicial pode ser determinada de oficio pelo Juiz do
Trabalho (art. 878 da CLT) no momento em que o devedor, instado a pagar, no o faz,
tampouco garante a execuo indicando bens penhora. No nosso sentir, no h
necessidade de se esgotarem os meios de execuo para levar o ttulo executivo
judicial a protesto, basta que tenha havido o inadimplemento por pane do devedor.
24.6. Da certido negativa de dbitos trabalhistas
1186 A Lei n. 12.440, de 7 de julho de 2011, institui a Certido Negativa de Dbitos
Trabalhistas, com a finalidade de prestigiar os empregadores e tomadores de servios
que cumprem, espontaneamente, as execues trabalhistas, ou no criam embaraos
para o adimplemento do crdito trabalhista.
1187- Certido ser positiva quando o executado no cumprir espontaneamente a obrigao
1188 consagrada no ttulo executivo trabalhista, tanto judicial como extrajudicial. Nos
termos do art. 786 do CPC, de aplicao subsidiria ao processo do trabalho, a
execuo pode ser instaurada caso o devedor no satisfaa a obrigao certa, lquida
e exigvel, consubstanciada em ttulo executivo. Desse modo, ser considerado
inadimplente o devedor que no cumprir a obrigao consagrada no prazo estipulado
no ttulo lquido certo e exigvel, que, na nossa opinio, se d quando o devedor no
cumpre a obrigao liquidada no ttulo executivo no prazo nele estipulado. A insero
do devedor trabalhista no cadastro positivo de devedores depender de deciso

43
 fundamentada do juiz e poder ser realizada de ofcio (art. 878 da CLT) ou a
requerimento da parte.
25. Da penhora
25.1. Conceito e efeitos da penhora
1192- A penhora um ato de imprio do Estado, praticado na execuo que tem por
1193 finalidade vincular determinados bens do devedor ao processo a fim de satisfazer o
crdito do exequente. Trata-se de um ato de afetao de determinados bens do devedor
que provoca o gravame de vincul-los ao processo em que processa a execuo.
Segundo a melhor doutrina, so efeitos da penhora: a) individualizar o bem ou bens:
a partir da penhora, os bens do executado que respondero pela satisfao do crdito
do exequente so individualizados e especificados; b) garantir o juzo: h a garantia
do juzo quando o montante de bens penhorados suficiente para pagamento do
crdito do exequente e demais despesas processuais. Conforme destacam Bruno
Garcia Redondo e Mrio Vitor Suarez Lojo, "a garantia do juzo tem por objetivo dar
ao processo a segurana necessria, a fim de que os bens reservados sejam suficientes
realizao do direito do executado. Considera-se garantido o juzo quando so
penhorados bens cujos valores igualam ou excedem o valor executado"; c) gerar
preferncia ao credor: o credor que primeiramente obtiver a penhora sobre o bem ter
preferncia sobre os demais credores que vierem a penhorar o mesmo bem (princpio
da preferncia pela anterioridade da penhora). Nesse sentido, dispe o art. 797 do
CPC. d) privar o devedor da posse dos bens: assevera a doutrina que a penhora tem
efeito de retirar do devedor a posse do bem penhorado; O Cdigo de Processo Civil
dispe que o bem penhorado fique depositado, preferencialmente, em poder do
depositrio judicial. e) tornar ineficaz em relao ao processo a alienao de bens
constritados: o executado poder alienar o bem penhorado. Entretanto, tal alienao
ser ineficaz em face do processo, ou seja: como se no tivesse sido realizada, pois
no produzir nenhum efeito. O bem transferido a terceiro continuar vinculado ao
processo pela penhora.
25.2. Da indicao de bens penhora, constrio e garantia do juzo
1195 Se o executado no nomear bens penhora, o oficial de justia penhorar tantos bens
quantos bastem garantia do juzo. Conforme o Procedimento da CLT, o executado
tem a faculdade de pagar ou nomear bens penhora, observando a ordem do art. 835
do CPC. Atualmente, dispe o inciso VII do art. 524 do CPC que o exequente poder,
em seu requerimento, indicar desde logo os bens penhorados.
1196 Sero penhorados tantos bens quantos bastem para garantia do juzo. O juzo encontra-
se garantido quando o montante dos bens penhorados cobrir todo o valor da execuo.
Nesse sentido, o art. 831 do CPC, de aplicao subsidiria no Direito Processual do
Trabalho,
A Consolidao das Leis do Trabalho no disciplina a forma da intimao do
executado sobre a penhora. Desse modo, pensamos ser perfeitamente compatvel com
o Processo do Trabalho o disposto no art. 841 do CPC, por imprimir maior celeridade
ao procedimento executivo, ressalvando-se que o prazo para oposio de embargos
execuo de cinco dias no Processo do Trabalho (art. 884 da CLT).
25.3. Dos bens impenhorveis
1198 O referido dispositivo legal se aplica ao Processo do Trabalho, em razo de omisso
da CLT e tambm da Lei n. 6.830/80 e por ser compatvel com os princpios do
Processo do Trabalho (arts. 769e 889 da CLT), mxime o da proteo da dignidade
44
 da pessoa humana do executado e humanizao da execuo. No obstante, pensamos
que o Juiz do Trabalho deve interpretar a clusula de impenhorabilidade dos incisos
do art. 833 do CPC com reservas, utilizando-se do bom-senso e da razoabilidade,
considerando-se o carter alimentar do crdito trabalhista bem como as vicissitudes
que enfrenta o exequente na execuo trabalhista.
Nos termos do art. 834 do CPC, podem ser penhorados, falta de outros bens, os
frutos e os rendimentos dos bens inalienveis.
25.4. Da impenhorabilidade do bem de famlia
1199 A impenhorabilidade do bem de famlia tem fundamento no princpio da humanizao
da execuo e proteo da dignidade da pessoa humana do executado. Desse modo, o
imvel residencial, se for o nico, no poder ser penhorado. Conforme vm
entendendo acertadamente a doutrina e a jurisprudncia, a impenhorabilidade do bem
de famlia tambm estendida s pessoas solteiras, separadas, etc., que residem no
imvel, pois a finalidade da impenhorabilidade a proteo moradia e dignidade
da pessoa humana do devedor.
1202 A impenhorabilidade do bem de famlia prescinde de qualquer formalidade, basca que
o legitimado, que destinatrio da proteo legal, prove, por todos os meios admitidos
em direito que se trata de imvel nico e que se destina residncia.
1203 No obstante, pensamos no ser absoluta a impenhorabilidade do bem de famlia, pois
deve o Juiz do Trabalho sopesar o caso concreto e, em determinadas circunstncias,
autorizar a penhora, utilizando os princpios da razoabilidade e da equidade. A Lei do
Bem de Famlia no pode ser empregada para inviabilizar o recebimento do crdito
trabalhista, nem ser um manto para encobrir injustias.
1204 A impenhorabilidade do bem de famlia constitui matria de ordem pblica, em face
do carter social do instituto. Portanto, pode ser arguida em qualquer tempo, no
havendo precluso. No obstante, aps a expropriao judicial, tendo havido
arrematao, a questo deve ser objeto de embargos expropriao, ou de ao
anulatria, caso j transcorrido o prazo para embargos.
25.5. Da penhora de dinheiro e bloqueio de contas bancrias
1205- O dinheiro o bem que satisfaz a execuo por quantia. Em razo disso, todo o esforo
1206 judicial na execuo devem convergir para a penhora de dinheiro do executado. No
foi por outro motivo que o Legislador colocou o dinheiro, em espcie ou em depsitos
ou aplicao em instituio financeira, como o primeiro bem na ordem da penhora
(art. 835, 1, do CPC). Atualmente, a jurisprudncia trabalhista vem convergindo no
sentido da admisso da penhora de dinheiro, ainda que o executado tenha declinado
outros bens penhora, em razo da efetividade e da celeridade que devem ser
imprimidas pelo Juiz do Trabalho execuo.
1206 No h ilegalidade ou arbitrariedade no bloqueio de contas, pois o Juiz do Trabalho
est cumprindo sua funo institucional de dar efetividade ao crdito trabalhista.
1208 O Cdigo de Processo Civil ao incorporar a penhora on-line d um avano rumo
modernidade e efetividade processual. Alm disso, reconhece expressamente os
timos resultados que tal prtica obteve na Justia do Trabalho. A experincia na
execuo trabalhista tem nos mostrado que processos que estavam na fase executiva,
praticamente no arquivo sem encontrar bens do executado, comearam a se
movimentar em razo da penhora on-line; muitos acordos comearam a sair na fase
executiva e a justia do Trabalho ganhou mais respeitabilidade com o jurisdicionado,
reduzindo o estigma do processo do ~ganha, mas no leva."
25.6. Da penhora de salrio e do salrio depositado em caderneta de poupana
45
 1210 O salrio destina-se subsistncia do trabalhador. Por isso, a legislao lhe atribuiu
carter alimentar e disciplinou mecanismos para sua proteo, visando a resguardar a
dignidade da pessoa humana do trabalhador.
Ao contrrio do CPC de 1973 que consagrava, no inciso lV do are. 649, a teoria da
impenhorabilidade absoluta do salrio, salvo dvida alimentar que decorria do
parentesco, o CPC, atual, permite a penhora de salrio em algumas hipteses. A CLT
no disciplina as hipteses de impenhorabilidade do salrio. Desse modo, por fora
do arts. 769 e 889, aplica-seexecuotrabalhistaoan.833, IV, do CPC.
1213 Se o salrio for transferido para caderneta de poupana e aplicaes financeiras,
pensamos que ele no estar protegido pela impenhorabilidade, uma vez que perde a
sua natureza alimentar. Ainda que se entenda aplicvel a impenhorabilidade do inciso
X, do art. 833, do CPC, deve o Juiz do Trabalho interpret-lo com extrema cautela,
pois, muitas vezes, o dinheiro em caderneta de poupana possibilita fraudes e uma
vlvula de escape para o inadimplemento do crdito trabalhista.
25.7. Penhora de bens imveis
1214 Conforme o referido dispositivo legal, a penhora do bem imvel ser efetuada por
meio de auto de penhora. O auto de penhora dever observar o art. 838 do CPC, que
assim dispe: "A penhora ser realizada mediante auto ou termo, que conter: I - a
indicao do dia, do ms, do ano e do lugar em que foi feita; II- os nomes do exequente
e do executado; III - a descrio dos bens penhorados, com as suas caractersticas; IV
- a nomeao do depositrio dos bens.
Dever o auto de penhora conter a descrio detalhada do imvel, conforme sua
matrcula, os limites de confrontao com os imveis vizinhos, sua destinao,
1215 Deve ser destacado que o termo de penhora, mesmo diante da matricula do imvel,
no dispensa o oficial de justia de proceder constatao do imvel in loco como
sustentam alguns entendimentos, no devendo a lei ser interpretada na sua literalidade.
O referido 12 do an. 845 do CPC pretendeu apenas a agilizao da penhora, mas no
dispensou as cautelas que devem ser tomadas no auto de penhora e de um futuro edital
de praa e leilo, pois, muitas vezes, a descrio que est na matricula do imvel
encontra-se desatualizada, sem averbao das construes ou benfeitorias. De outro
lado, na avaliao do imvel, deve o Oficial de Justia mencionar as condies de
conservao deste, a topografia do terreno e o estado das eventuais construes. Tais
fatores podem influir, significativamente, no valor da avaliao. Reputamos temerria
a realizao da penhora de imvel sem a descrio fsica e vistoria deste. Primeiro,
porque a Lei no a dispensa. Segundo, porque a simples matrcula pode no refletir a
realidade do imvel. A falta de vistoria no local do imvel, no nosso sentir, pode
acarretar a nulidade da penhora, quando a matrcula do imvel no refletir seu estado
acuai, por violao do art. 838, III, do CPC.
1216 Intimado da penhora do imvel, o cnjuge do executado poder opor embargos
execuo se pretender discutir os vcios da penhora ou embargos de terceiro, se
pretender excluir da penhora a sua meao.
1217 Diante do art. 845, 1, do CPC, pensamos que o depositrio natural do bem imvel
o prprio executado proprietrio do imvel, que ser nomeado pelo Juiz do Trabalho
mediante intimao, o qual no poder recusar o encargo sem justificativa plausvel.
Caso a justificativa no seja plausvel, o Juiz do Trabalho, poder nomear
compulsoriamente o proprietrio do imvel penhorado como depositrio.
25.7.1. Do registro da penhora do imvel e consequncias

46
 1217 Diante da seriedade da transmisso da propriedade imvel e da segurana dos
negcios jurdicos, exige a lei que a transferncia da propriedade imvel seja
acompanhada da formalidade essencial do registro no Cartrio de Registro
Imobilirio. A escritura de compra e venda do imvel deve ser transcrita na matrcula
do imvel do registro, a fim de proteger o terceiro de boa-f e tambm para maior
segurana do comprador. O registro da penhora, atualmente denominado averbao,
no requisito da penhora, tampouco ato constitutivo para validade da penhora entre
exequente e executado, mas condio de eficcia da penhora em face de terceiros
(erga omnes). Desse modo, se o executado alienar o imvel em que houve registro de
penhora, h a fraude de execuo de pleno direito, inclusive as sanes criminais e
civis decorrentes do ato.
1218 Se a penhora ainda tiver sido registrada e o executado alienar o bem, haver presuno
de boa-f do terceiro adquirente. No Processo do Trabalho, em razo de o exequente
no possuir meios de providenciar o registro da penhora e arcar com as despesas dele
decorrentes, o Juiz do Trabalho expedir mandado para registro da penhora,
ressalvando-se que as despesas decorrentes do registro ficaro a cargo do executado e
pagas ao final.
A averbao da penhora do imvel, conforme dispe o art. 837 do CPC, pode ser
levada a efeito por meios eletrnicos.
25.8. Da penhora do imvel hipotecado
1218 Trata-se a hipoteca de uma garantia real que grava bens imveis. O credor hipotecrio
ter preferncia sobre os demais credores do imvel e poder exigir a execuo da
hipoteca caso o valor da dvida no seja pago. Ressalvados alguns entendimentos da
jurisprudncia, o bem hipotecado poder ser penhorado, entretanto, o credor
hipotecrio, como regra geral, ter preferncia sobre os demais credores, vale dizer:
primeiro ser pago o valor da hipoteca e, posteriormente, os demais credores.
Diante do carter alimentar do crdito trabalhista, da relevante funo social na
satisfao deste, o imvel hipotecado tem sido penhorado com maior flexibilidade na
justia do Trabalho.
1219 J est sedimentado na doutrina trabalhista o entendimento de que o crdito
trabalhista, por ser superprivilegiado, prevalece sobre o crdito hipotecrio. Desse
modo, indo o bem a leilo e sendo arrematado, primeiro, se paga o credor trabalhista,
e, posteriormente, o credor hipotecrio, se houver alguma sobra.
25.9. Penhora de bem gravado com alienao fiduciria em garantia
1221 Ensina Maria Helena DinizCl66) que alienao fiduciria em garantia "transferncia
feita pelo devedor ao credor da propriedade resolvel e da posse indireta de um bem
mvel infungvel ou de um bem imvel como garantia do seu dbito, resolvendo-se o
direito do adquirente com o adimplemento da obrigao, ou melhor, com o pagamento
da garantia. um negcio jurdico uno, apesar de composto de duas relaes jurdicas:
uma obrigacional, que se expressa no dbito contrado, e outro real, representada pela
garantia, que um ato de alienao transitria, uma vez que o fiducirio recebe o bem
no para t-lo como prprio, mas com o fim de restitui-lo com o pagamento da dvida.
H grande dissenso em jurisprudncia sobre a possibilidade de penhora do bem
gravado com alienao fiduciria.
A Orientao Jurisprudencial do Tribunal Superior do Trabalho vem sendo contrria
penhora de tais bens.
25.10. Penhora de bem gravado com leasing

47
 1223 Leasing termo ingls que significa arrendamento mercantil. Ensina Maria Helena
Diniz que o leasing financeiro o contrato pelo qual uma pessoa jurdica ou fsica,
pretendendo utilizar determinado equipamento, comercial ou industrial, ou certo
imvel, consegue que uma instituio financeira o adquira, arrendando-o ao
interessado por tempo determinando, possibilitando-se ao arrendatrio, findo tal
prazo, optar entre a devoluo do bem, a renovao do arrendamento, ou a aquisio
do bem arrendado mediante um preo residual, previamente fixado no contrato, isto
, o que fica aps a deduo das prestaes at ento pagas." O bem objeto do contrato
de leasing pode ser penhorado, basicamente, pelos mesmos fundamentos que
defendemos para o bem objeto de alienao fiduciria.
Entretanto, pensamos haver flexibilidade maior na penhora do bem gravado com
leasing, pois a propriedade vai sendo paulatinamente adquirida pelo arrendatrio.
Quanto ao leasing de veculos, este no impede a penhora, pois no , em verdade,
contrato de arrendamento mercantil, uma vez que as sobras finais j vo sendo pagas
durante as parcelas, o que desnatura o prprio leasing transtornando-o em verdadeira
venda com reserva de domnio.
1224 Penhorado o bem gravado com leasing, o oficial de justia dever mencionar tal
situao no auto de penhora, bem como dever intimar a instituio financeira da
penhora.
25.11. Penhora de crdito
1224 Como salientam Bruno Garcia Redondo e Mrio Vitor Suarez Lojo, "a penhora de
crdito torna-se mais til ao processo nos casos em que o executado no dispe, de
imediato, de dinheiro ou de bens que possam ser convertidos rapidamente em pecnia.
O crdito que vir sofrer a penhora, representa a prpria expresso pecuniria."
23.12. Penhora no rosto dos autos
1225 Conforme o referido dispositivo legal, h a penhora no rosto dos autos quando se
penhoram crditos do devedor que possui em processo judicial no qual figura como
credor. Vale dizer, so penhorados crditos que possui o executado em outro processo
em que figura como autor.
A penhora no rosto dos autos tem sido aplicada na Justia do Trabalho, pois
compatvel com o Processo do Trabalho (art. 769 e 899, ambos da CLT), mas, de
forma tecnicamente incorreta, pois normalmente se determina a expedio de
"mandado de penhora no rosto dos autos de sobra de dinheiro ou de bens que existem
em processo em que figura outro trabalhador e o mesmo reclamado que figura no polo
passivo do processo em que o juiz expediu a ordem. Em verdade, no se trata de
penhora no rosto dos autos, pois no se est penhorando crditos do executado e sim
penhora dos bens que sobraram ou at mesmo de concurso de credores (an. 908 do
CPC).
23.13. Penhora de faturamento
1225 Houve, recentemente, certa resistncia da doutrina e tambm da jurisprudncia do STJ
em admitir a penhora em faturamento da empresa, uma vez que a constrio incide
sobre coisa futura e indeterminada, ou seja, penhora condicional, pois a empresa
pode ou no ter faturamento. At mesmo parte da jurisprudncia trabalhista se
mostrou refratria diante das vicissitudes que tal penhora pode acarretar empresa.
1226 Conforme o referido dispositivo legal, na penhora de faturamento, o Juiz do Trabalho
nomear um depositrio, que pode ser um perito do juzo, especializado em
administrao, que ficar incumbido de prestar conta mensalmente do faturamento,
bem como da forma da constrio, a fim de que o crdito da execuo seja quitado
48
 com maior celeridade. O perito dever realizar um relatrio detalhado e demonstrar
qual a porcentagem do faturamento que dever ser constritado a fim de no
inviabilizar a atividade econmica do empresrio, mas tambm solucionar o crdito
trabalhista. Trata-se de providncias compatveis com os fins da execuo trabalhista.
25.14. Da penhora de empresa e do estabelecimento comercial
1227 O Cdigo de Processo Civil diz que a penhora pode recair tanto em empresa como
estabelecimento.
1229 Em razo de ser medida extrema a penhora de estabelecimento e de todas as
vicissitudes que ela acarreta, deve o Juiz do Trabalho utilizar tal medida com bom-
senso e equilbrio, devendo tentar, primeiramente, a penhora de outros bens.
Esgotadas as possibilidades sem sucesso, o juiz poder determinar a penhora do
estabelecimento. Para efetivao da penhora de estabelecimento, o Juiz do Trabalho
nomear um depositrio, de preferncia um perito especialista em Administrao, que
apresentar em juzo um plano de administrao que prestar contas mensalmente ao
Juzo. Uma vez pago o crdito do autor, cessar a penhora.
25.15. Substituio de penhora
1229- A CLT no contm regra a respeito. No entanto, por fora dos arts. 769 e 889 da CLT,
1230 ele se mostra aplicvel execuo trabalhista, pois no traz prejuzo ao exequente e
possibilita menor onerosidade ao devedor. No obstante, deve o Juiz do Trabalho ter
cautela. Determinar, previamente, a oitiva do credor sobre a substituio e analisar se
no haver prejuzos ao credor trabalhista, bem como celeridade do procedimento
executivo. A substituio de penhora por dinheiro sempre possvel no Processo do
Trabalho, inclusive de oficio, em razo de ser o dinheiro o primeiro bem na ordem de
preferncia da penhora. O executado tambm pode requerer a qualquer tempo a
substituio do bem Penhorado por dinheiro, por ser o dinheiro o bem que soluciona
a execuo com mais eficcia e tambm por ser meio menos gravoso ao executado,
no causando prejuzo ao exequente.
25.16. Mais de uma penhora sobre o mesmo bem (concurso de credores na Justia do Trabalho)
1230 Quando h mais de uma penhora sobre o mesmo bem tem lugar o chamado concurso
de credores, que encontra suporte nos arts. 797 e 908 do CPC
1231 Conforme o art. 909 do CPC, "os exequentes formularo as suas pretenses, que
versaro unicamente sobre o direito de preferncia e a anterioridade da penhora, e,
apresentadas as razes, o juiz decidir." Os crditos trabalhistas no tm preferncia
entre si, por isso, recaindo mais de uma penhora sobre o mesmo bem, os crditos
trabalhistas devem ser pagos segundo a anterioridade da penhora.
O concurso de credores pode ser realizado por portaria da Vara do Trabalho ou at
mesmo mediante provimento expedido pelo Tribunal Regional do Trabalho, quando
os feitos trabalhistas tramitarem em Varas distintas.
25.16.1. Do arresto cautelar (art. 830 do CPC)
1232 Trata-se de providncia acautelatria da execuo, que tem por objetivo garantir a
penhora de bens do executado que no se encontra presente no local dos bens. O
presente dispositivo no se confunde com a medida cautelar de arresto que objetiva a
apreenso de bens do devedor, tantos quantos bastem para garantia de uma futura
execuo por quantia certa.
1323 Para a concesso do arresto essencial: a) prova literal da dvida lquida e certa; e b)
prova documental ou justificao de algum dos casos mencionados no art. 813 do
CPC/73. O arresto cautelar providncia que decorre do prprio cumprimento do
49
 mandado de penhora, no dependendo para sua efetivao dos requisitos do fumus
boni juris e do periculum mora.
Aps a realizao do arresto, nos 10 (dez) dias seguintes efetivao do arresto, o
oficial de justia procurar o devedor duas vezes em dias distintos; no o encontrando,
certificar o ocorrido. A intimao do executado sobre o arresto cautelar poder ser
efetivada na pessoa de seu advogado e, se o executado no tiver advogado e estiver
em local incerto ou no sabido, ser intimado por meio de Edital e a execuo
prosseguir nos seus ulteriores termos.
25.17. Do auto de penhora
1233 Dever o auto de penhora conter a descrio detalhada do bem, sua destinao, estado
de conservao, qualidade e quantidade, etc. Tambm dever conter a avaliao dos bens
penhorados e a nomeao do depositrio. Por ser lavrado por Oficial de Justia o auto
tem f pblica e presuno de legitimidade.
1234 A Consolidao das Leis do Trabalho no disciplina a forma da intimao do executado
sobre a penhora. Desse modo, pensamos ser perfeitamente compatvel com o Processo
do Trabalho o disposto no art. 841 do CPC, por imprimir maior celeridade ao
procedimento executivo, ressalvando-se que o prazo para oposio de embargos
execuo de cinco dias no processo do trabalho (art. 884 da CLT).
26. Da avaliao dos bens penhorados
1234 No processo do trabalho, a avaliao se realiza pelo prprio oficial de justia, que recebe
o nome de oficial de justia avaliador. O art. 887 da CLT, que determinava que a
avaliao dos bens fosse levada a efeito por avaliador, restou tacitamente revogado pelo
art. 721 da CLT.
1234- O art. 13 da Lei n. 6.830/80, aplicvel ao Processo do Trabalho, menciona que a
1235 avaliao deve constar do prprio auto de penhora. Estabelece o referido dispositivo
legal: "O termo ou auto de penhora conter, tambm, a avaliao dos bens penhorados
por quem o lavrar."
1235 Caso o oficial de justia no tenha elementos no ato da penhora para realizar a avaliao
poder faz-lo no prazo de 10 dias (caput do art. 888 da CLT). Se a avaliao for
complexa, poder o Juiz do Trabalho determinar que ela seja feita por perito, fixando-
se prazo para confeco do laudo, restando aplicvel hiptese, por compatibilidade
com o Processo do Trabalho o art. 870 do CPC. Tambm a Lei n. 6.830/80, no art. 13,
2 e 3, possibilita ao Juiz do Trabalho nomear um perito avaliador, caso a avaliao
seja complexa.
1236 Como o oficial de justia avaliador tem f pblica, a impugnao avaliao deve ser
devidamente fundamentada em critrios objetivos e documentos que demonstrem que a
avaliao do bem penhorado est aqum ou alm do valor de mercado do bem.
27. Do depsito dos bens penhorados e depositrio
1238 O depositrio a pessoa que, voluntariamente, aceitar o encargo de zelar pela guarda e
conservao dos bens penhorados, devendo coloc-los disposio da Justia quando
instado para tal finalidade. Trata-se de um auxiliar da Justia, que exerce servio pblico
relevante. Deve o depositrio guardar, conservar, administrar, prestar conta e restituir a
coisa depositada.
Embora no seja comum no Processo do Trabalho, pensamos aplicvel o disposto no
art. 160 do CPC que dispe sobre a remunerao do depositrio em valor a ser arbitrado
pelo juiz, a cargo do executado.
1238- No Processo do Trabalho, se a penhora recair sobre bens mveis e imveis, pensamos
1239 ser conveniente que figure como depositrio o prprio scio da empresa, pois quem
50
 detm a posse dos bens e a melhor pessoa para zelar pelo bem penhorado. O
trabalhador dificilmente tem condies materiais de ficar com o bem, sem falar das
despesas decorrentes da remoo destes. No conveniente que figure como depositrio
empregado da empresa, pois no so raros os casos em que o empregado depositrio
dispensado e, posteriormente, continua como depositrio dos bens, entretanto, no tem
mais qualquer ligao com a empresa e com os bens que foram penhorados.
1239 Se a penhora recair sobre dinheiro, dever o Juiz do Trabalho determinar a transferncia
do numerrio para a conta do Juzo. A jurisprudncia fixou o entendimento de no ser
possvel a nomeao compulsria do depositrio ainda que ele seja o proprietrio do
bem ou scio da empresa, pois o encargo tem que ser voluntariamente aceito.
28. Depositrio infiel - Priso determinada pelo Juiz do Trabalho
1241 O CPC atual, seguindo a tendncia do entendimento firmado pelo STF, no disciplina
mais a hiptese de priso do depositrio infiel.
1242 Recentemente, o Supremo Tribunal Federal mudou entendimento para fixar
posicionamento no sentido de que a priso do depositrio infiel no mais possvel no
ordenamento jurdico brasileiro diante do que dispe a Conveno Americana sobre
Direitos Humanos (art. 7, item 7). Entendeu a Suprema Corte que os tratados
internacionais de direitos humanos ratificados pelo Brasil detm status de
supralegalidade.
1246 Sem a possibilidade de priso do depositrio infiel, h grande risco para a efetividade
processual e desprestigio da dignidade da Justia, bem como satisfao do crdito do
exequente
1248 Diante do atual panorama jurisprudencial, sendo impossvel a priso do depositrio,
restam algumas alternativas possveis ao Juiz do Trabalho para evitar o esvaziamento da
execuo, quais sejam: a) nomear, sempre que possvel, o depositrio judicial oficial, e
a transferncia dos bens penhorados para o depsito da Justia; b) intensificar os
esforos para a penhora de dinheiro; c) aplicar sanes pecunirias ao depositrio infiel.
Resta ainda a possibilidade de priso do depositrio infiel em razo do crime de
desobedincia ordem judicial, que de ordem penal (art. 330 do CP), exigindo toda
dilao probatria, bem como o direito de defesa do ru, em razo do princpio
constitucional de presuno de inocncia. Entretanto, esta priso, certamente, no tem a
mesma efetividade, tampouco a rapidez da priso de ndole processual do depositrio
infiel prevista no Cdigo de Processo Civil.
29. Dos meios de defesa do executado e terceiro em face da execuo
29. 1. Embargos execuo (ttulo executivo judicial)
1249 Ensina Humberto Theodoro Jnior: Os embargos, tal como indica o lxico, so
obstculos ou impedimentos que o devedor procura antepor execuo proposta pelo
credor.
1250 A CLT (1 do art. 884) limita as matrias que podem ser invocadas pelo embargante
nos embargos execuo, quais sejam: cumprimento da deciso ou do acordo, quitao
ou prescrio da dvida.
Pensamos, conforme j sedimentado na doutrina, que o rol do 1, do art. 884, da CLT,
no taxativo. Acreditamos que o referido dispositivo legal no veda que as matrias
que o juiz possa conhecer de ofcio possam ser invocadas, como os pressupostos
processuais e as condies da ao, e tambm as matrias previstas na impugnao do
Processo Civil desde que no acarretem demora no curso do processo. Se hoje a
jurisprudncia trabalhista admite que tais matrias podem ser invocadas por meio da
exceo de pr-executividade, no h razo para no se admiti-las nos embargos.
51
 1252 Detm legitimidade para a propositura dos embargos execuo o devedor, ou seja, o
executado que est sofrendo os efeitos da constrio patrimonial decorrente do
procedimento executivo. No obstante, como bem adverte Manoel Antnio Teixeira
Filho, "no s o devedor, em sentido estrito, mas todos aqueles que, por uma razo ou
outra, sejam legalmente responsveis pelo adimplemento da obrigao, embora possam
no Ler participado da relao jurdica de direito material, reconhecida pela sentena
exequenda. O prprio mandado executivo de citao identifica o devedor, ao mesmo
tempo em que define a sua legitimidade para efeito de opor-se mediante embargos que
so caractersticos, execuo forada. O autor de constrio de bens reafirma essa
legitimidade.
29.1.1. Do contedo dos embargos execuo
1252- 1. Nulidade da citao se o processo correu revelia: no nosso sistema processual,
1260 mxime os princpios do contraditrio e da ampla defesa, consubstanciados no
art.5, LV, da CF, impem que o ru seja cientificado da demanda e possa
apresentar sua resposta. Na CLT, a citao no pessoal, recebe o nome de
notificao (art. 841) e realizada pelo Diretor de Secretaria da Vara do
Trabalho. Como regra geral, realizada por meio do Correio com aviso de
recebimento (AR ou SEED). Na execuo, o comando do art. 880, 2, da CLT,
determina que a citao sobre a execuo seja pessoal.
2. Prescrio da dvida: a prescrio a que alude o 112, do art. 884, da CLT a
intercorrente, ou seja, a que se configura no curso do processo. Embora o TST
tenha firmado posicionamento de que a prescrio intercorrente no se aplica ao
Processo do Trabalho (Smula n. 114 do C. TST), pensamos, conforme j
mencionamos, que deve prevalecer o entendimento consubstanciado na Smula
n. 327 do STF, uma vez que se encontra em compasso com a diretriz do art. 884,
1, da CLT.
3. Cumprimento da deciso ou quitao da dvida: dever o executado demonstrar,
nos embargos, a quitao ou o cumprimento da deciso, apresentando na petio
de embargos o recibo da quitao (arts. 320 e 477, 2, da CLT), bem como do
cumprimento da deciso.
4. Inexigibilidade do ttulo: o ttulo no ser exigvel quando estiver sujeito
condio ou a termo. Estar sujeito condio, quando a exigibilidade estiver
atrelada a evento futuro e incerto. Estar o ttulo sujeito a termo quando sua
exigibilidade estiver atrelada a evento futuro e certo, como o advento do prazo
para cumprimento.
5. Penhora incorreta ou avaliao errnea: a incorreo do bem penhorado ou a
avaliao incorreta tambm podem ser invocadas nos embargos execuo. Para
tanto, deve o embargante declinar as razes da incorreo da penhora ou do valor
da avaliao.
6. Excesso de execuo: h excesso de execuo quando se pleiteia quantia superior
mencionada no ttulo, se executado objeto diverso do mencionado no ttulo,
quando se processa de modo diferente do que foi determinado em sentena,
quando o credor, sem cumprir a prestao que lhe corresponde, exige o
adimplemento da do devedor ou se o credor no provar que a condio se
realizou (art. 917, 2, V, do CPC).
O excesso de execuo no se confunde com o excesso de penhora, pois neste o
excesso se d quando o valor ou a quantidade de bens penhorados excede em
muito o valor da execuo. Embora no conste da lei, o excesso de penhora
tambm pode ser invocado nos embargos execuo.
52
 7. Impugnao liquidao: O exequente poder impugnar a conta de liquidao,
apontando incorrees de clculo e tambm matria de ordem pblica. A
impugnao da conta pelo exequente pea autnoma e independe de ter o
executado, ou no, ofertado embargos execuo. Nos termos do 4, do art.
884 da CLT, julgar-se-o na mesma sentena os embargos e as impugnaes
liquidao apresentadas pelos credores trabalhista e previdencirio.
8. O 5 do art. 884, da CLT: nos termos do citado dispositivo legal: "Considera-
se inexigvel o ttulo judicial fundado em lei ou ato normativo declarados
inconstitucionais pelo Supremo Tribunal Federal ou em aplicao ou
interpretao tidas por incompatveis com a Constituio Federal."
9. Matrias de ordem pblica: tambm nos embargos execuo o executado
poder invocar as matrias de ordem pblica como os pressupostos processuais
e condies da ao e tambm os requisitos indispensveis do ttulo executivo
como a certeza, a exigibilidade e a liquidez.
29.1.2. Do processamento dos embargos execuo
1260 A competncia para julgamento dos embargos execuo do juzo onde se processa a
execuo. Se a execuo se der por carta, os embargos podero ser propostos tanto no
juzo deprecante como no deprecado, mas o julgamento deve ser levado a efeito pelo
juzo deprecante, salvo se os embargos versarem unicamente sobre vcios da penhora.
Os embargos execuo devem ser opostos no prazo de 5 dias, contados a partir da
intimao da penhora, que garantiu o juzo.
Constitui pressuposto processual a garantia do juzo, que se d quando se penhoram
tantos bens quantos bastem para a garantia do crdito, de modo que o valor dos bens
constritados sejam suficientes para cobrir o valor da execuo, bem como as despesas
processuais como custas, emolumentos, editais etc.
1261 Se o executado no tiver bens suficientes que garantam o juzo, mas uma boa parte deles,
sem perspectiva de possuir outros bens que garantam o juzo, pensamos que os embargos
podero ser processados, mesmo sem a garantia integral do juzo, uma vez que o
prosseguimento da execuo no pode ficar aguardando eternamente o executado
conseguir ter bens para a garantia do juzo.
O embargado ser intimado para impugnar os embargos no prazo de cinco dias (an. 884
da CLT).
Pensamos que os embargos execuo no tm efeito suspensivo da execuo, pois o
art. 884 da CLT no atribui tal deito, se presentes os requisitos legais.
30. Embargos execuo por ttulo executivo extrajudicial
1262 Quanto aos embargos articulados em execuo por ttulo executivo extrajudicial, bem
verdade que a CLT no diferencia a amplitude de matrias. No obstante, pensamos ser
compatvel com o Processo do Trabalho o rol invocado no CPC, art. 917, uma vez que
a consolidao no foi idealizada para a execuo por ttulo executivo extrajudicial e
eventual restrio violaria o direito de defesa constitucionalmente albergado (art.5,
LV).
Mesmo que se trate de ttulo executivo extrajudicial trabalhista, o executado poder opor
os embargos no prazo de S dias, depois da garantia do juzo (are. 884 da CLT). Os
embargos execuo por ttulo executivo extrajudicial no tero efeito suspensivo,
conforme dispe o art. 919 do CPC, que resta aplicvel ao Processo do Trabalho.
30.1. Parcelamento da execuo (art. 916 do CPC) e sua compatibilidade com o Processo do
Trabalho

53
 1264 O presente dispositivo repete, com alguns ajustes, o disposto no art. 745-A do CPC e se
trata de uma ferramenta que pode contribuir para a efetividade da execuo e ser, ao
mesmo tempo, um meio menos gravoso de promover os atos executivos, sem prejudicar
o credor. Pode-se argumentar que o presente dispositivo incompatvel com o Processo
do Trabalho, pois, pela sistemtica da execuo trabalhista, o reclamante no est
obrigado a receber parcelado o valor da execuo, e sim de uma nica vez.
1265 Deve o Juiz do Trabalho, em se tratando de ttulo executivo judicial, analisar o
requerimento de parcelamento com razoabilidade e proporcionalidade, segundo as
circunstncias do caso concreto e a capacidade econmica do devedor. Em se tratando
de devedor que, notoriamente, possui patrimnio elevado, a exemplo de grandes grupos
econmicos ou bancrios, o juiz no dever deferir o parcelamento. Todavia, para o
executado que no possui patrimnio elevado, mas que, de boa-f, se esfora para
cumprir a execuo, deve ser concedido o parcelamento.
31. Da exceo de pr-executividade na Justia do Trabalho
1266 Como, na execuo, o contraditrio limitado e praticamente o executado no pode se
insurgir contra a execuo, sem constrio patrimonial, a doutrina criou a figura da
"exceo de pr-executividade~, ou "objeo de pr-executividade", amplamente
acolhida pela jurisprudncia, que objetiva a possibilidade de defesa do executado sem
constrio patrimonial, tendo por objetivo a proteo da propriedade e a dignidade da
pessoa humana do executado.
1267 Concordamos com a definio de Hlcio Luiz Adorno Jnior, para quem a exceo de
pr-executividade "se trata de objeo suscitada pelo suposto devedor, na fase preliminar
da execuo ou nela propriamente dita, para apontar questo de ordem pblica ou de
prova pr-constituda, antes da garantia do juzo." Acreditamos ser possvel a oposio
da exceo de pr-executividade antes da constrio patrimonial, pois aps ela ocorrer
no haver interesse processual por parte do executado.
1268 A exceo de pr-executividade no suspende a execuo, por ausncia de garantia do
juzo. Alm disso, se os prprios embargos execuo, conforme nos pronunciamos
acima, no suspendem a execuo, no h fundamento para que a exceo a suspenda.
De outro lado, entendendo relevante o fundamento da exceo, o juiz, como diretor do
processo, poder suspend-la. Em face da deciso que rejeita a exceo de pr-
executividade, no cabe recurso, pois se trata de deciso interlocutria (art. 893, 1, da
CLT). Alm disso, toda a matria pode ser renovada nos embargos execuo.
32. Dos embargos de terceiro
1271 Os embargos de terceiro constituem ao autnoma de natureza possessria, incidental
ao processo de conhecimento ou de execuo, que tem por finalidade desconstituir
constrio judicial (penhora, arresto, sequestro) de bens pertencentes a terceiros que no
tm relao com o processo, tampouco respondem patrimonialmente pela dvida. Trata-
se de um procedimento especial de jurisdio contenciosa, previsto no Cdigo de
Processo Civil no Ttulo dos procedimentos especiais de jurisdio contenciosa, que
tutela a posse ou propriedade que esto sendo molestadas (turbao ou esbulho)
indevidamente por ato judicial.
1272 A CLT no disciplina os embargos de terceiro. Desse modo, por aplicao dos arts. 769
e 889 da CLT, eles so compatveis com o Processo do Trabalho. Por se tratar de ao
de rito especial, no se aplicam as regras da CLT, e sim o procedimento prprio previsto
no Cdigo de Processo Civil.
1273 Conforme o referido dispositivo legal, tem legitimidade para propositura dos embargos
o terceiro. De acordo com a precisa definio de Nelson Nery Junior, " terceiro quem

54
 no pane na relao jurdica processual, quer porque nunca o foi, quer porque dela
tenha sido excludo." Alm do terceiro, pode opor os embargos a parte que, posto figure
no processo, defende bens que, pelo ttulo de sua aquisio ou pela qualidade em que os
possuir, no podem ser atingidos pela apreenso judicial. A mulher casada pode opor os
embargos para que seja excluda da constrio sua meao (Smula n. 134 do STJ).
Alm do requisito de ser terceiro, deve o embargante ser possuidor ou senhor do bem
que sofreu a constrio judicial.
Os embargos de terceiros, segundo entendimento predominante a luz do CPC anterior,
somente poderiam ser opostos a partir da efetiva constrio judicial, ou seja, aps a
lavratura do auto de penhora com a assinatura de compromisso do depositrio.
1274 Os embargos de terceiros devem ser elaborados em petio escrita, dirigida ao Juiz do
Processo que ordenou a apreenso dos bens (competncia funcional), com os requisitos
do art. 319 do CPC, na qual o embargante far prova de sua posse, e da qualidade de
terceiros, oferecendo documentos que comprovem a posse ou propriedade, bem como a
constrio judicial, o rol de testemunhas (art. 677 do CPC) e indicar o valor da causa.
Caso no possua prova documental, faculta-se ao embargante produzi-la em audincia.
Caso entenda que a posse e a qualidade de terceiro esto suficientemente provadas na
petio inicial dos embargos, o Juiz do Trabalho poder deferir liminarmente os
embargos at a deciso final do processo, podendo exigir cauo.
Os embargos sero distribudos por dependncia e correro em autos apar1ados perante
o mesmo juiz que ordenou a constrio (art. 676 do CPC).
Da Fase de Expropriao de Bens
33. Da hasta pblica
1276 Jos Augusto Rodrigues Pinto, com suporte em Celso Neves, assevera que "praa ou
hasta pblica dos bens todo ato concreto por meio do qual se torna passivei a
transferncia coativa do patrimnio do devedor."
1277 O CPC atual somente utiliza a expresso leilo, que se destina tanto expropriao de
bens mveis quanto imveis (art. 879). Na CLT, conforme a leitura do4 do art. 888, a
praa pode ser realizada tanto para a expropriao de bens mveis como de bens
imveis.
Algumas Varas do Trabalho adotam o procedimento de praa seguida de leilo, sendo o
leilo realizado pelo prprio funcionrio da Vara. Na praa, os bens somente podem ser
alienados pelo valor da avaliao e, no leilo, se admitem lances inferiores ao do valor
da avaliao.
34. Formalidades da hasta pblica
1278 Diz o caput do art. 888, da CLT: Concluda a avaliao, dentro de dez dias, contados da
data da nomeao do avaliador, seguir-se- a arrematao que ser anunciada por edital
afixado na sede do Juzo ou Tribunal e publicado no jornal local, se houver, com a
antecedncia de 20 (vinte dias)."
Conforme o caput do art. 888 da CLT, o Edital de praa deve ser publicado no jornal
local; no h necessidade de ser jornal oficial, entretanto, nas Comarcas em que no h
circulao de jornal, o edital pode ser publicado em jornal oficial (Dirio Oficial).
1279 O Edital deve ser preciso, devendo constar a descrio detalhada do bem, e tambm a
meno da existncia de nus, recurso ou causa pendente sobre os bens a serem
arrematados (art. 886 do CPC), sob pena de nulidade da hasta pblica.
O exequente, tambm dever ser notificado da data da hasta pblica por seu advogado.
Se o reclamante ou o executado no possurem advogado constitudo nos autos, a
intimao dever ser pessoal.
55
15. Expropriao
1280 A fase de expropriao de bens, pouco explorada pela doutrina, e, muitas vezes,
esquecida pelas Varas Trabalhistas, de fundamental importncia para a efetividade do
processo. De nada adianta todo o esforo judicial para fazer justia na fase de
conhecimento se, no momento mximo de satisfao do crdito do exequente, no se
obtiver xito.
Trata-se a expropriao do ponto culminante do processo, onde os bens do executado,
compulsoriamente, por ato de imprio do Estado, sero transferidos para terceiro ou para
o prprio exequente para quitao da execuo. Segundo o art. 825 do CPC expropriao
gnero, do qual so espcies: adjudicao, alienao, apropriao de frutos e
rendimentos de empresa ou de estabelecimentos e de outros bens.
35.1. Arrematao - Conceito e legitimidade para arrematar
1281 o ato que consuma a expropriao de bens do devedor mediante alienao em hasta
pblica. Trata-se de transferncia forada dos bens do devedor ao arrematante para
pagamento do crdito do exequente.
A CLT no disciplina a legitimidade para a arrematao, apenas, no 1 do art. 888, diz
que o exequente ter prioridade para a adjudicao pelo maior lance.
1281 Nos termos do art. 893 do CPC, se o leilo for de diversos bens e houver mais de um
lanador, ter preferncia aquele que se propuser a arremat-los todos, em conjunto,
oferecendo, para os bens que mio tiverem lance, preo igual ao da avaliao e, para os
demais, preo igual ao do maior lance que, na tentativa de arrematao individualizada,
tenha sido oferecido para eles.
1282 No obstante a autoridade do autor acima mencionado, entendemos que no h vedao
legal para o exequente participar da arrematao; o fato de ele poder adjudicar pelo
maior lance no significa que ele no possa lanar, mormente em casos em que no h
lano algum. Para ns, o art. 892, 12C 227l, do CPC, compatvel com o Processo do
Trabalho, por fora dos arts. 769 e 899, ambos da CLT. Alm disso, tambm atende aos
princpios da efetividade e da utilidade da execuo.
35.2. Da arrematao parcelada de bens e sua compatibilidade com o Processo do Trabalho
1285 No obstante, no nosso sentir, o parcelamento da arrematao, considerando-se o valor
e as dificuldades de se alienar o bem em hasta pblica, o Juiz do Trabalho possa,
conforme o caso concreto, deferir a arrematao parcelada, uma vez que a Consolidao
no disciplina a arrematao parcelada de bens. De outro lado, quem vive o dia a dia da
Justia do Trabalho sabe o quanto difcil a expropriao de bens em hasta pblica e,
muitas vezes, tal bem o nico passvel de execuo. Alm disso, o parcelamento pode
ser benfico execuo, pode evitar a arrematao por preo vil e pode solucionar mais
rapidamente o crdito trabalhista.
35.3. Adjudicao
1286- A adjudicao e modalidade de dao em pagamento e ser feita pelo credor, tendo a
1287 vista o valor da avaliao. No Processo do Trabalho, o exequente tem preferncia para
a adjudicao (1, do art. 888, da CLT), que deve ser deferida pelo maior lance. No
Processo do Trabalho o art. 888, 111, da CLT, aduz que: os bens sero vendidos pelo
maior lance, tendo a exequente preferncia na adjudicao. Ora, se no houver lance, no
Processo do Trabalho, o exequente tem direito a adjudicar os bens pelo valor da
avaliao, por fora do art. 24 da Lei n. 6.830/80, aplicvel subsidiariamente por causa
do art. 889, da CLT.

56
 1287 No Processo do Trabalho, sejam quantos forem os nmeros de lances ou os valores, o
exequente sempre tem preferncia para a adjudicao (art. 888, 1 da CLT), malgrado
parcela significativa da jurisprudncia, no obstante a posio em contrria de lsis de
Almeida, tem entendido que o exequente tambm pode participar do leilo, restando
aplicvel subsidiariamente o art. 892, 1, do CPC
35.4. Remio da execuo
1288 o pagamento da execuo pelo executado. Conforme o art. 13 da Lei n. 5.584, a
remio s ser defervel ao executado se este oferecer preo igual ao valor da
condenao em qualquer hiptese. Para remir a execuo, dever o executado pagar no
s o valor do crdito do exequente, mas tambm todas as despesas processuais, como
custas, editais, eventual parcela previdenciria, eventuais honorrios periciais e do
depositrio etc.
1289 No processo do trabalho, conjugando-se o art. 888 da CLT com o art. 826 do CPC, h
duas hipteses passiveis para o prazo final de remio para o devedor no processo do
trabalho: a) at a hasta pblica; b) antes da adjudicao ou da arrematao; e) nas 24
horas que sucedem a arrematao, pois o prazo que o arrematante tem para
complementar o valor do lance.
35.5. Remio de bens
1289 um favor pietatis deferido s pessoas mencionadas no art. 787 do CPC/73 de resgatar
rodos ou alguns bens que foram objeto de arremacaoCZ39). Pensamos, no obstante
a regra do art. 13 da Lei n. 5.584nO e a opinio de significativa parcela da doutrina em
sentido contrrio, ser o referido instituto compatvel com o Processo do Trabalho, por
no causar prejuzo ao exequente, e tambm no conflitar com o art. 13 da Lei n.
5.584/70 que trata da remio da execuo pelo executado e no por terceiros. Alm
disso, os arts. 769 e 889 da CLT possibilitam a aplicao dos arts. 787 a 790 do CP073
ao Processo do Trabalho.
1290 A Lei n. 11.382/06, ao extinguir a remisso de bens (arts. 787 e 790 do CPC/73),
possibilitou que as pessoas vinculadas sentimentalmente a determinados bens possam
adjudic-los em concorrncia com as demais pessoas mencionadas no referido
dispositivo do CPC. Doravante, a remio da execuo somente poder ser levada a
efeito pelo prprio executado
Prioridade no Processo do Trabalho
1290 No Processo do Trabalho, a remio prevalece sobre a adjudicao de bens e esta ltima
prevalece sobre a arrematao (interpretao sistemtica dos arts. SOS, 826 do CPC, 13
da Lei n. 5.584/70 e1 do art. 888, da CLT).
36. Lance mnimo
1290 No Processo do Trabalho, no existe valor mnimo para o lance inicial (art. 888, 1, da
CLT), mas a hasta comea pelo valor da avaliao, e este valor tambm serve de
parmetro para os lances que forem ofertados.
Ao fixar o valor mnimo aceito para o lance, dever o Juiz do Trabalho, luz dos critrios
de razoabilidade, da proporcionalidade e da Justia, avaliar as caractersticas da
execuo, o valor do bem em si, sua liquidez, a efetividade da execuo e o meio menos
gravoso ao devedor.
Procedendo-se desta maneira, o valor do lance mnimo passa pelo crivo do juiz,
evitando-se a anulao posterior da arrematao ou adjudicao dos bens ou do bem
praceado ou leiloado.
37. Lance vil
57
 1291 Ao contrrio do CPC de 73 (art. 692) que no determinava o conceito de preo vil,
deixando essa rdua tarefa doutrina e jurisprudncia, o Cdigo atual traa alguns
parmetros objetivos. Doravante, ser considerado preo vil: a) o valor inferior ao
mnimo estipulado pelo Juiz, constante do Edital; b) se no houve valor mnimo fixado
pelo juiz, o prazo inferior a cinquenta por cento do valor da avaliao.
38. Lance vil no Processo do Trabalho
1292 Partindo-se da interpretao de que no Processo do Trabalho a arrematao deferida
pelo maior lance (art. 888, 12, da CLT), parte da doutrina sustenta a inaplicabilidade
do lance vil no Processo do Trabalho, vez que no h omisso da CLT no aspecto (arts.
769 e 889). Partindo-se dessa interpretao, no h limitao do valor do lance na
arrematao.
39. Impugnao da expropriao no Processo do Trabalho
1295 No processo do trabalho, poder o executado opor os embargos hasta pblica no prazo
de 05 dias (aplicao analgica do art. 884 da CLT), a ser contado da adjudicao,
alienao ou arrematao, independentemente de intimao.
1297 Tambm a CLT, alterada pela Lei n. 10.537/02, passou a admitira possibilidade dos
embargos arrematao, conforme o art. 789A, V, fixando custas para os embargos
execuo, embargos de terceiro e embargos arrematao.
Uma vez transcorrido o prazo dos embargos, restar apenas ao devedor tentar anular a
arrematao, alienao ou alienao por meio da ao anulatria (art. 966, 4, do CPC).
Se a execuo se processar por meio de Cana Precatria, o juzo competente para
apreciar os embargos sob a alegao de preo vil do prprio juzo deprecado, nos
termos do art. 914, 2, do CPC, pois se trata de mero incidente da alienao dos bens.
40. Da adjudicao antes da hasta pblica e o Processo do Trabalho
1298 No processo do trabalho, tal prtica se mostra salutar, considerando que o exequente tem
preferncia para adjudicar na hasta pblica (art. 888, 1, da CLT). Alm disso, na hasta
pblica, dificilmente os bens so alienados por valor superior ao da avaliao. Sob outro
enfoque, a adjudicao antecipada impe maior prestgio expropriao judicial de
bens, evita que o bem seja expropriado por preo vil e d maior dignidade execuo,
considerando-se todas as vicissitudes da hasta pblica. A Consolidao no prev a
possibilidade de adjudicao fora da hasta pblica, mas tambm no veda, pois o art.
888, 1.12, apenas diz que o exequente ter preferncia para adjudicar os bens em hasta
pblica pelo maior lance. Sendo assim, pensamos ser perfeitamente compatvel ao
processo do trabalho o disposto no art. 876 do CPC (arts. 769 e 889 da CLT).
A adjudicao dos bens antes da hasta pblica poder ser impugnada pelos embargos
adjudicao que sero cabveis no prazo de cinco dias, contados da homologao do ato.
Como a adjudicao independe da anuncia do executado, a fim de propiciar o
contraditrio, deve o Juiz do Trabalho intimar o executado sobre a homologao da
adjudicao para que a partir da flua o prazo para os embargos.
41. Alienao por iniciativa particular e o Processo do Trabalho
1300 Conforme o referido dispositivo, a alienao por iniciativa particular somente ter lugar
se no houver adjudicao de bens, o que denota a preferncia do legislador pela
adjudicao.
A CLT, no art. 888, 3 possibilita a alienao por leiloeiro particular nomeado pelo
juiz, caso no haja licitante e o exequente no requeira a adjudicao.
A alienao dos bens por leiloeiro particular, em centrais de leiles integrados, j vem
sendo aplicada por alguns TRTs, inclusive o da 211 Regio, com excelentes resultados.
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 No obstante, a superviso do leilo fica a cargo de um juiz designado para tal ato
processual e ele realizado no prprio Frum. As despesas com o pagamento dos
leiloeiros so pagas com parte do produto da alienao.
42. Alienao por leilo eletrnico
1301 O referido dispositivo legal possibilita, a requerimento do exequente, que a hasta pblica
seja realizada por meio da internet, com uso de pginas virtuais criadas pelos Tribunais.
Trata-se de providncia que pode agilizar as alienaes de bens na execuo trabalhista,
diminuindo os custos, bem como possibilitando a participao de maior nmero de
licitantes.
1302 Ainda pouco utilizado o leilo por meio eletrnico na Justia do Trabalho. Espera-se,
com o Novo Cdigo de Processo Civil, que esse sistema seja impulsionado e
aperfeioado no processo do trabalho, possibilitando maior publicidade e acesso aos
leiles, atraindo maior nmero de licitantes, bem como maior efetividade desse ato
processual.
45. Suspenso e extino da execuo no Processo do Trabalho
1303 O referido dispositivo se aplica ao Processo do Trabalho por fora do art. 889 da CLT.
Desse modo, no encontrando o devedor ou bens que possam ser penhorados, o Juiz do
Trabalho decretar a suspenso da execuo pelo prazo de um ano. Decorrido esse prazo,
os autos sero encaminhados ao arquivo. No perodo de suspenso do processo, tambm
ficar suspensa a prescrio. Pensamos que o Juiz do Trabalho no dever suspender a
execuo se o executado possuir bens, mas se o exequente, podendo, no os indicar.
1304 Conforme preconiza o art. 925 do CPC: "A extino s produz efeito quando declarada
por sentena.

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