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ECONMICAS Y DE NEGOCIOS
102031 Legislacin Laboral
Gua de aprendizaje Basada en estudio de casos
Actividades de Reconocimiento del Curso
CONTENIDOS DE APRENDIZAJE.
Para el desarrollo de la presente actividad el estudiante debe revisar los siguientes contenidos:
Aula Virtual
Grupo de Trabajo.
Esta es un actividad introductoria a la estrategia de aprendizaje estudio de casos que hace parte
del reconocimiento del curso, en la que el estudiante deben diligenciar los tems que se plantean y
enviar su trabajo de manera individual, por cuanto se requiere que reconozcan los temas que
conforman el material disponible en el curso y con el cual se van a trabajar las actividades
evaluativas, igualmente su equipo de trabajo (director, tutor y compaeros)
ral
Labo
n ESTRATEGIA DE APRENDIZAJE
slaci
Legi El desarrollo de este curso se realizar por medio de un aprendizaje basado en Estudio de casos,
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en donde el estudiante desarrollar los casos planteados en los simuladores con el propsito de
1020
o alcanzar un mayor o nuevo conocimiento en la solucin de problemas del da a da, que se pueden
curs presentar en una organizacin o en el rea especfica del talento humano.
del
to Objetivo General de la actividad: Conocer el contenido que se propone en el curso y las
mien
actividades evaluativas que deben realizar a travs de la plataforma virtual, permitiendo ubicarse
en el proceso que deben adelantar en el desarrollo del curso 102031 Legislacin Laboral.
noci
reco
s de
dade Relacin de Temticas a trabajar: Se tomar como base la informacin contenida en el entorno de
activi Aprendizaje Practico, del curso de legislacin laboral 102031A,Unidad I y Unidad II.
de
Gua
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Actividades de Reconocimiento del Curso
ACTIVIDADES
Actualizar el perfil (foto medio cuerpo, nmero de telfono celular, skype, correos
electrnicos personal e institucional, Cead y programa en la cual se encuentra matriculado,
etc. etc.) (se entrega evidencia en el foro pantallazo y trabajo a calificar)
Identificar que compaeros no han ingresado al foro y enviar un correo, por el correo
personal o institucional (NO por el correo interno del curso) invitndolos a que ingresen
al curso y empiecen con la actividad de reconocimiento y que actuasen el perfil (se
entrega evidencia en el foro y en el trabajo a calificar)
ral
Labo
n
slaci 2. Semana 3 : del 16 al 20 de Febrero
Legi
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Explica ampliamente cada entorno del ambiente virtual de aprendizaje, todas las
o herramientas que nos brinda la plataforma AVA del curso 102031 Legislacin Laboral,
curs mencione cuales fueron los recursos que ms le llamaron la atencin y como los puede
aplicar en el curso y en su vida profesional o laboral (No se entrega en el foro,
del
to
mien nicamente en el trabajo a calificar.)
noci
reco
s de
dade
activi
de
Gua
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Actividades de Reconocimiento del Curso
El estudiante debe Identificar al director de curso, tutor y a cada uno de los compaeros asignados
en el grupo colaborativo para ello debe ir a la opcin Participantes ubicado en la parte superior
izquierda del aula y dar click en el nombre de cada compaero.
Diligenciando la siguiente tabla con los datos de sus compaeros de grupo colaborativo, incluyendo
al Director de curso y tutor deben ser los primeros de la lista y en segunda instancia usted y por
ultimo todos y cada uno de sus compaeros. As:
Esquema de reconocimiento
2.- Explica ampliamente cada entorno del ambiente virtual de aprendizaje, todo el material de
apoyo encontrado y las herramientas que nos brinda la plataforma AVA del curso 102031
Legislacin Laboral, mencione cuales fueron los recursos que ms le llamaron la atencin y como
los puede aplicar en el curso y en su vida profesional o laboral.
ral
Labo
3.- Objetivos
noci
4. Desarrollo de la actividad
reco
s de
dade 5. Conclusiones
activi 6. Referencias bibliogrficas (Normas APA
de
Gua Desarrollo de la Actividad:
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Herramientas de apoyo:
Biblioteca virtual de la Unad.
Consulta en la web.
Referencias bibliogrficas:
Unidad I Y II: entorno de conocimiento AVA
Material de apoyo.
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