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MATRIZ DE ACTIVIDADES DE

TIPO DE INDICADOR NOMBRE INDICADOR

Indice de Frecuencia de
RESULTADO
Accidentes de Trabajo

Indice de Frecuencia de
RESULTADO Accidentes de Trabajo con
Incapacidad

Indice de Severidad de Accidentes


RESULTADO
de Trabajo

Indice de Lesiones Incapacitantes


RESULTADO
por A.T

RESULTADO Tasa Accidentalidad

RESULTADO Indice de Frecuecia de Ausentismo

Indice de Severidad del


RESULTADO
Ausentismo

RESULTADO Porcentaje de Tiempo Perdido

RESULTADO Cobertura Induccion


RESULTADO Cobertura Induccion

RESULTADO % Cubrimiento EPP

RESULTADO % uso EPP

RESULTADO %Inspecciones realizadas

RESULTADO Eficiencia condiciones mejoradas

RESULTADO % Condiciones mejoradas

RESULTADO Acciones correctivas

TIPO DE INDICADOR NOMBRE INDICADOR

ESTRUCTURA Poltica de SST

ESTRUCTURA Objetivos y metas

ESTRUCTURA Plan de trabajo anual

ESTRUCTURA Responsabilidades

ESTRUCTURA Identificacin de peligros y riesgos

ESTRUCTURA Funcionamiento del Copasst

ESTRUCTURA Recursos

ESTRUCTURA Plan de emergencias

ESTRUCTURA Capacitacin en SST

TIPO DE INDICADOR NOMBRE INDICADOR


PROCESO Autoevaluacin

PROCESO Ejecucin del plan de trabajo

PROCESO Intervencin de peligros y riesgos

PROCESO Plan de accidentalidad

PROCESO Investigacin de accidentes e


incidentes

PROCESO Simulacros
MATRIZ DE ACTIVIDADES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

DEFINICION COMO SE MIDE

Es la relacion entre el numero total de A.T con y sin incapacidad,


registrados en un periodo y el total de las HHT durante un periodo
IFAT =(N TOTAL DE A.T EN
multiplicado por K (constante igual a 240.000). El resultado se
EL AO / N HHT AO)*K
interpreta como numero de AT ocurridos durante el ultimo ao por
cada 100 trabajadores de tiempo completo.

Expresa el total de AT incapacitantes ocurridos durante IFIAT= (N DE A.T EN EL


el ultimo ao, por cada 100 trabajadores de tiempo AO CON INCAPACIDAD /
completo. N HHT AO)*K

Es la relacion entre el numero de dias perdidos y


ISAT= (N DIAS PERDIDOS
cargados por accidentes de Trabajo, durante un periodo
Y CARGADOS POR A.T
y el total de HHT durante un periodo y multiplicado por AO / N HHT AO)*K
K

Corresponde a la relacion entre los indices de ILIAT=IFIAT *ISAT


frecuencia y severidad de Accidentes de Trabajo con
Incapacidad. Es un indice global de comportamiento de
lesiones incapacitantes que no tiene unidad, su utilidad
radica en la comparacion entre diferentes periodos. 1000

Relacin del nmero de casos de accidentes de trabajo,


ocurridos durante el perodo con el nmero promedio TA = N AT / N PROMEDIO DE
de trabajadores en el mismo perodo TRABAJADORES

IFA=N DE EVENTOS DE
AUSENCIA POR CAUSA DE
Incluye Enfermedad Comun, enfermedad profesional, SALUD ULTIMO AO * 240.000
accidente de trabajo y consulta de salud. HORAS
HOMBRE PROGRAMADAS EN EL
AO

ISA=N DIAS DE AUSENCIA


Es la relacion entre los dias de incapacidad por POR CAUSA DE SALUD
DURANTE EL ULTIMO AO *
enfermedad comun y el total de HHT, multiplicado por 240.000
240.000 N HORAS HOMBRE
PROGRAMADAS EN EL AO

%TP=N DIAS U HORAS


PERDIDAS EN EL AO
Muestra el porcentaje perdido en un ao con relacion al
*100 N DIAS U
tiempo programado. HORAS PROGRAMADAS EN
EL PERIODO

Nmero de
personas que asisten a la
Muestra el porcentaje de personas que reciben la
Id.____*100
induccion Nmero de personas que
ingresan en el periodo
Nmero de
personas que asisten a la
Muestra el porcentaje de personas que reciben la
Id.____*100
induccion Nmero de personas que
ingresan en el periodo

Nmero de EPP
Proporcin de trabajadores que reciben los EPP entregados x 10
Nmero de EPP requeridos
Trabajadores que usan EPP
en el perodo de tiempo x
Muestra el porcentaje de personas que usan los EPP 100
Nmero de EPP entregados
Nmero de inspecciones
realizadas x 100
Muestra el porcentaje de Inspecciones Nmero de inspecciones
planeadas
Gastos totales de esta area
Relacin entre los efectos del sistema de gestion y los nmero total de condiciones
gastos correspondientes de recursos e insumos. ambientales peligrosas
controladas.
Numero de condiciones
mejoradas x 100
Muestra el porcentaje de condiciones mejoradas Nmero de condiciones
encontradas
Acciones correctivas
realizadas x 100
No de No Conformidades
encontradas

DEFINICION COMO SE MIDE

Documento de la Poltica de
SST firmada, divulgada y
Divulgacin de la poltica de SST fechada.
Cumplimiento de requisitos
de norma.

Objetivos y metas de
Objetivos y metas de seguridad divulgados seguridad escritos y
divulgados.

N de reas de la empresa
con Plan anual de trabajo
reas con Plan de Trabajo anual en SST en SST/Total reas de la
empresa.
delegacin de
Asignacin de responsabilidades responsabilidad en
SGSST/Total de Jefes de la
Mtodo definido para la
Mtodo definido para la identificacin de peligros identificacin de peligros.
La empresa cuenta con un
COPASST en
Funcionamiento del COPASST funcionamiento y con
delegacin de funciones.

N de recursos humanos
Asignacin de Recursos Humanos disponibles segn tamao
de la empresa.

N de sedes con plan de


Sedes con Plan de emergencia emergencia/Nro total de
trabajadores.
N de reas con plan de
reas con Plan de capacitacin anual en SST capacitacin anual en
SST/Total de reas

DEFINICION COMO SE MIDE


SUMATORIA DE
PORCENTAJE POR CADA
Evaluacin inicial del SG-SST UNO DE LOS ITEMS
EVALUADOS
DESARROLLADAS EN EL
PERIODOEN EL PLAN/NRO
Ejecucin del plan de trabajo en el SGSST DE ACTIVIDADES
PROPUESTASEN EL
PERIODO EN EL PLAN DE

N TOTAL DE PELIGROS
INTERVENIDOS EN EL
Intervencin de los peligros identificados PERIODO/TOTAL DE
PELIGROS IDENTIFICADOS

DESARROLLADAS EN LA
INTERVENCIN DE LOS
RIESGOS
Ejecucin del plan de intervencin de la accidentalidad PRIORITARIOS/ACTIVIDAD
ES PROPUESTAS PARA LA
INTERVENCIN DE LOS
N DE ACCIDENTES
/INCIDENTESINVESTIGADO
Porcentaje de accidentes/ incidentes investigados S/NRO DE
ACCIDENTES/INCIDENTES
REPORTADOS

N DE SIMULACROS
REALIZADOS/NRO DE
Procentaje de simulacros realizados por sede SIMULACROS
PROGRAMADOS
Y SALUD EN EL TRABAJO

FUENTE DE INFORMACIN RESPONSABLE FRECUENCIA DE MEDICIN UNIDAD

Pagina Web ARL SURA y


Coordinador de SST Anual Nmero
Gestin Humana

Pagina Web ARL SURA y


Coordinador de SST Anual Nmero
Gestin Humana

Pagina Web ARL SURA y


Coordinador de SST Anual das
Gestin Humana

DEL IFIAT E ISAT Coordinador de SST Anual

SST Coordinador de SST Mensual Porcentaje

SST Coordinador de SST Anual Nmero

SST Coordinador de SST Anual Nmero

Coordinador de SST

SST Anual Porcentaje

SST Coordinador de SST Mensual Porcentaje


SST Coordinador de SST Mensual Porcentaje

SST Coordinador de SST Mensual Porcentaje

SST Coordinador de SST Mensual Porcentaje

SST Coordinador de SST Mensual Porcentaje

SST Coordinador de SST Anual Nmero

SST Coordinador de SST Anual Porcentaje

SST Coordinador de SST Anual Porcentaje

FUENTE DE INFORMACIN RESPONSABLE FRECUENCIA DE MEDICIN UNIDAD

SST Coordinador de SST Anual Cumplimien

Coordinador de SST Mensual


SST Cumplimien
Gerencia

Coordinador de SST Semestral


SST Nmero
Gerencia

SST Coordinador de SST Anual Nmero

SST Coordinador de SST Anual Cumplimien

SST Copasst Semestral Nmero

Gerente
Jefes de rea
SST Anual Nmero
COPASST
Coordinador SST
Coordinador de SST
SST Comit de Anual Nmero
emergencias
SST Coordinador de SST Anual Porcentaje

FUENTE DE INFORMACIN RESPONSABLE FRECUENCIA DE MEDICIN UNIDAD


Coordinador de SST
EVALUACIN INICIAL DEL Semestral
Copasst Porcentaje
SGSST
Otras reas
PLANA ANUAL DE TRABAJO
Coordinador de SST SEMESTRAL Porcentaje
EN SST

INSPECCIONES DE
SEGURIDAD
MATRIZ DE RIESGOS Coordinador de SST SEMESTRAL Porcentaje
INVESTIGACIONES DE AT
REPORTES DEL COPASST
ANLISIS DE LA Jefes de rea
ACCIDENTALIDAD COPASST SEMESTRAL Porcentaje
INVESTIGACIN DE AT rea de Gestin de
REPORTE DE INCIDENTES la SST
Gerente
Jefes de rea
REPORTE DE SEMESTRAL
COPASST Porcentaje
ACCIDENTES/INCIDENTES
rea de Gestin de
la SST
Gerente
Jefes de rea
PLAN ANUAL DE TRABAJO EN SEMESTRAL
COPASST Porcentaje
SST
rea de Gestin de
la SST
INTERPRETACION META DIVULGACION

Por cada 100


trabajadores, se presentan
X Accidentes de Trabajo
en el ao

por cada 100


trabajadores, se presentan
X Accidentes de Trabajo
con incapcidad en el ao

por XXX horas trabajadas


al ao se pierden por
accidente de trabajo XX
dias (365,68 horas)

Por cada 100 trabajadores


expuestos se presentan X
accidentes en el perodo.

Por 467250,5 horas


trabajadas al ao se
presentan 37,49 eventos
incapacitantes por
enfermedad comn
por XXXX horas
programadas en el ao se
pierden XXX dias por
incapacidad de
enfermedad comun ( XXX
horas)

Se perdio en el 2014, el
XX% de tiempo por
incapacidades.

XX % de las personas
nuevas aaistieron a la
induccion
XX % de las personas
nuevas aaistieron a la
induccion

XX% de los EPP


requeridos fueron
entregados
El XX% de los
trabajadores usas el EPP
El XX% de las
inspecciones planeadas se
realizaron
$$ es el costo de cada una
de las condiciones
encontradas
aproximadamente
XX% de los EPP
requeridos fueron
entregados
XX% de las no
conformidades tienen
acciones X
correctivas

INTERPRETACION META DIVULGACION

El documento de la Poltica
de SST se firmada,
divulgada y fechada.

Los objetivos y metas de


seguridad se encuentran
escritos y divulgados.

Nmero de actividades del


plan anual de trabajo
cumplidos
Nmero total de Jefes con
responsabilidades
Indentificacin de peligros
realizado
Nmero de reuniones
anuales del Copasst

Nmero de Comits en
funcionamiento y nmero
de encargados del SGSST

Nmero de sedes con plan


de emergencias
XX% de personas
capacitadas

INTERPRETACION META DIVULGACION


XX% de cumplimiento del
SG SST

XX% de actividades
cumplidas del plan de
trabajo

XX% de peligros
intervenidos

XX% de actividades
cumplidas del plan de
intervencin de riesgos

XX% de investigacines
realizadas

XX% de simulacros
ejecutados

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