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ORIENTAÇÃO DO PIM IV

Prof. Claudio Ditticio


O que é o PIM?

 Desenvolvimento de trabalho analítico com base nos


conceitos estudados nas disciplinas do período, aplicados
à prática organizacional.
Objetivo do PIM

 Propiciar condições para que o alunado possa desenvolver, de


maneira prática, seus conhecimentos teóricos, baseados na
integração multidisciplinar e na entidade ou empresa escolhida
como foco de estudo, aplicando suas percepções e conclusões
através da metodologia científica para produção acadêmica.
 Proporcionar a experiência das dificuldades e das vantagens
existentes na implantação, execução e avaliação dos modelos
administrativos e gerenciais.
 Observar a integração multidisciplinar, fortalecendo a visão
sistêmica das disciplinas estudadas no período.
Escolha de empresas ou entidades

 Os alunos deverão realizar o levantamento das características


e processos executados numa organização ou entidade do
setor público, da administração direta ou indireta, dos
governos federal, estadual, distrital e municipal ou, ainda,
nas sociedades de economia mista e outras entidades não
governamentais que atuem no setor público da sociedade.
 Esse trabalho pode ser realizado com base em quaisquer tipos
de entidades dos poderes Executivo, Legislativo e Judiciário.
Escolha de empresas ou entidades

 Pesquisas deverão ser realizadas a partir de itens específicos


apontados para cada disciplina.
 O aluno pode usar vários tipos de abordagem, como pesquisa
junto à organização através de entrevistas, visitas técnicas,
uso de materiais por ela fornecidos e questionários
respondidos por funcionários e colaboradores da entidade.
Escolha de empresas ou entidades

 Deverão ser privilegiadas as organizações que estejam


“abertas” à atitude empreendedora e que disponibilizem as
informações necessárias para o trabalho proposto, não
havendo restrição quanto ao ramo de negócios.
 De forma a atender a necessidade de obter maior eficiência e
accountability, as organizações públicas estão cada vez mais
sendo obrigadas a disponibilizar, de maneira ampla, suas
informações, inclusive na Internet, o que facilita a escolha de
entidades possíveis de serem estudadas pelos alunos.
Escolha de empresas ou entidades

 O trabalho pode ser realizado de forma individual ou em


grupos de até seis alunos matriculados no mesmo curso,
no mesmo polo ou em outro.
Preocupações do trabalho

O objetivo final do PIM é demonstrar que o aluno possui a


capacidade de:
 analisar processos;
 entender os grandes desafios das organizações;
 identificar práticas organizacionais, constatando anomalias e
práticas diferenciadas;
 apresentar sugestões de melhorias, sempre com embasamento
teórico nas disciplinas envolvidas.
Processos básicos a serem seguidos na elaboração do
projeto/trabalho

Concluídas as pesquisas, o aluno ou o grupo deverá:


 organizar os dados;
 anotar as informações relevantes e escrever o relatório.
É importante notar:
 a correta apresentação dos dados;
a citação das fontes de pesquisa e resultados;
 a formulação de justificativa e conclusão.
 Deve atentar-se para os padrões de formatação (ABNT) a
serem seguidos na elaboração do relatório do PIM IV.
Estrutura do Projeto PIM (conforme as Normas ABNT)

 Capa: nome dos autores, título, subtítulo e ano do depósito.


 Resumo: apresentação concisa dos pontos relevantes do
trabalho. Uma visão rápida e clara do conteúdo e das
conclusões do trabalho, em frases correntes, curtas/objetivas,
não ultrapassando 500 palavras. Na parte inferior do resumo,
as palavras-chave.
 Sumário: a relação ordenada das principais seções do
trabalho, com indicação da página inicial. Listas de figuras,
tabelas, abreviaturas, símbolos, apêndices. A apresentação
tipográfica das divisões e subdivisões no Sumário deve ser
idêntica a do texto.
Estrutura do Projeto PIM (conforme as Normas ABNT)

 Introdução: deve constar o objetivo da pesquisa a ser


desenvolvida no PIM, a metodologia utilizada e uma breve
apresentação da empresa selecionada para a investigação
(como os principais produtos ou serviços, a localização, o
número de funcionários, a data da fundação, sem a
necessidade de contar a história da empresa).
 Desenvolvimento: descrever as propostas apresentadas,
fundamentando cada uma nos conhecimentos adquiridos nas
disciplinas cursadas no módulo, identificando as
oportunidades de aplicá-los na empresa em questão.
Estrutura do Projeto PIM (conforme as Normas ABNT)

 Conclusão: expor a análise final – pontos positivos e


negativos que levaram a pesquisa ao êxito. Retomar a
proposta inicial e os pontos importantes do trabalho.
 Referências: parte final do PIM – citar fontes de pesquisa ou
bibliografia, nos moldes da ABNT.
 Todos esses itens são obrigatórios.
 O PIM deve conter o mínimo de 15 páginas de
desenvolvimento, contadas a partir da Introdução.
Disciplinas abordadas no PIM IV

 Base: Gestão Pública e Políticas Públicas no Brasil.


 Os conceitos desta disciplina deverão ser aplicados à
realidade da entidade estudada, utilizando como apoio os
conteúdos apresentados nas disciplinas Introdução à Teoria
do Estado e Dinâmica das Relações Interpessoais.
Disciplinas abordadas no PIM IV – Gestão Pública e
Políticas Públicas no Brasil

 Trata-se de uma entidade que gerencia com métodos e


técnicas atuais os seus recursos humanos, técnicos,
financeiros, etc.?
 Quais são os aspectos relacionados com as características,
princípios e diferenças de atuação em relação ao setor privado.
 No que se refere ao modelo de administração adotado pela
empresa ou entidade, como a entidade pode ser enquadrada,
considerando as alternativas dos padrões patrimonialistas,
burocráticos ou gerenciais.
Disciplinas abordadas no PIM IV – Gestão Pública e
Políticas Públicas no Brasil

 Desenhe o organograma da entidade e identifique os seus


principais processos administrativos e gerenciais.
 Comente quais funções são tidas como estratégicas, táticas
e/ou operacionais (explicando o que representa cada uma
delas) e justifique apresentando as características da entidade,
relacionadas com os conceitos abordados na disciplina.
 Há preocupações ou são adotadas práticas de governabilidade,
governança e accountability?
Disciplinas abordadas no PIM IV – Gestão Pública e
Políticas Públicas no Brasil

 Analise as preocupações relacionadas com a busca pela


excelência de prestação de serviços e sustentabilidade, além
dos cuidados com o meio-ambiente.
 Há incentivo ou prática de empreendedorismo na entidade ou
empresa?
 Comente sobre os planejamentos e suas formas de
elaboração e discussão/aprovação pela empresa ou entidade.
Atendem às legislações relacionadas com o setor público?
Disciplinas abordadas no PIM IV – Gestão Pública e
Políticas Públicas no Brasil

 Proponha mudanças no modelo e processos de administração


adotados pela empresa ou entidade.
 Qual é a participação da empresa ou entidade na definição,
escolha e processos de implantação de políticas públicas?
 Quais são os focos maiores de atuação no que tange às
políticas públicas?
Disciplinas abordadas no PIM IV – Introdução à Teoria
do Estado

 Em se tratando de entidade pública, os seus fundos/recursos


financeiros são transferidos de ou para outras entidades da
administração pública (federais, estaduais, ou municipais)?
 Quais são as características de obtenção ou recolhimentos de
tributos, conforme se trate de empresa pública, sociedade de
economia mista ou entidade da administração direta ou
indireta?
Disciplinas abordadas no PIM IV – Introdução à Teoria
do Estado

 Efetue a análise da entidade considerando os conceitos vistos


com o estudo da TGE (Teoria Geral do Estado), relacionado
com esta disciplina.
 Considere, também, a atuação da entidade ou empresa nos
ambientes de livre mercado.
 A empresa ou entidade participa de alguma maneira de
processos relacionados com a intervenção estatal na
economia?
 Oferece produtos ou serviços relacionados ao setor público e
ao atendimento à sociedade?
Disciplinas abordadas no PIM IV – Introdução à Teoria
do Estado

 Como ela é afetada pelas políticas macroeconômicas do


governo (em termos fiscais, monetários, comerciais e
cambiais)?
 A entidade ou empresa é responsável ou controla a ocorrência
de falhas de mercado?
 Ademais, tem ou teve algum envolvimento com o processo
de Privatizações e Concessões? Atua em regimes de PPPs
(Parcerias Público-Privadas).
Disciplinas abordadas no PIM IV – Dinâmica das
Relações Interpessoais

 Aborde os aspectos relacionados com as relações


interpessoais da empresa ou entidade, à luz dos conceitos
discutidos nessa disciplina.
 O aluno deve verificar se os líderes da entidade atuam de
forma democrática e dão feedback aos colaboradores.
 É importante analisar também como é feita a administração
de conflitos e se isso tem contribuído para a otimização do
trabalho em grupo.
 Para trabalhar tais conceitos, é indispensável que o aluno,
no desenvolvimento de seu trabalho, exponha as definições
dos termos técnicos, para que o leitor consiga melhor
compreensão de toda a pesquisa e das análises
realizadas.
Práticas condenáveis na execução do trabalho

 Cópias de sites, trabalhos de outras pessoas, trechos


copiados de toda e qualquer fonte de pesquisa sem as
devidas normas de citação ABNT são proibidos, e reprovam o
aluno, mesmo que alguns outros itens tenham sido atendidos.
Apoio na condução dos trabalhos

 O desenvolvimento do projeto contará com a orientação de um


professor via fórum de discussão, atendimento telefônico
(0800 010 9000), tutoria presencial do polo e tutoria a distância.
 O PIM conta com um Manual próprio – com exemplos – com as
informações necessárias para o bom desenvolvimento do
projeto.
Prazos e validação do recebimento do projeto

 O PIM é um projeto que consta do Programa Pedagógico


dos Cursos Superiores de Tecnologia e corresponde à
computação de 50h em cada bimestre, equivalendo ao
controle de frequência e nota do aluno, desde que apresente
conceito igual ou maior que 6,0 (seis).
 Não deverão ser enviados Projetos PIM via e-mail, Correios,
Dropbox, fax, etc. O trabalho deverá ser encadernado e sua
entrega protocolada.
ATÉ A PRÓXIMA!