SUPERINTENDENCIA O JEFATURA Código :

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CONTENIDO:

1. OBJETIVO Y ALCANCE

2. DEFINICIONES

3. RESPONSABILIDADES

4. DOCUMENTOS DE REFERENCIA

5. NORMAS

6. DESARROLLO

7. FORMATOS

8. RECURSOS

9. ANEXOS

 AUTORIZACIONES:

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Procesos y Mejora Continua Original Fecha de impresión:

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1. OBJETIVO Y ALCANCE.

2. DEFINICIONES.

2.1. Reglamentos
Establecen disposiciones, condiciones generales o específicas que regulan la actividad de la empresa.
(Ejemplo: Reglamento Interno de Trabajo, Reglamento de Seguridad e Higiene Minera, etc.).

2.2. Políticas
Lineamientos generales y/o prácticas que regulan el funcionamiento de la empresa para un
determinado fin. Las políticas son autorizadas por el Directorio.

2.3. Manuales
Describen la forma de operar un sistema de gestión. (Ejemplo: Manual de Organización y Funciones).

2.4. Procedimientos
Describen e informan la secuencia de las actividades que se siguen para la ejecución de un
determinado proceso, el cual es normativo y orientador de la gestión.

2.5. Formatos
Impresos administrativos, que se utilizan para evidenciar las actividades efectuadas o resultados
obtenidos.

3. RESPONSABILIDADES.
3.1. Del CEO de Fortuna Silver Mines
o Aprobar el presente documento.
o Cumplir con el presente documento.
o Verificar, dar conformidad, implementar, disponer y supervisar el “Sistema de
Gestión”.

3.2. Del VP de Operaciones de Fortuna Silver Mines

o Aprobar el presente documento.
o Cumplir y hacer cumplir a sus subordinados, lo indicado en este documento.

4. DOCUMENTOS REFERENCIA

5. NORMAS

6. DESARROLLO.

7. FORMATOS

8. RECURSOS

9 ANEXOS

Organización y Procesos Original Fecha de impresión 06/01/2018