Beruflich Dokumente
Kultur Dokumente
Endereço: Rua São Tomé Mariano Sobrinho nº.: 348 Bairro: Santa Cruz
Município: Paranaíba Estado: MS CEP : 79.500-000
Tel: ( 0 xx 67) 3668.5913 Fax: ( 0 xx 67 ) 3668.5913
CNPJ: 08.885.461/0001-09 Inscrição Estadual: Isento Inscrição Municipal: 0440014-3
RESPONSÁVEIS TÉCNICOS
Assinatura:
Assinatura:
DENOMINAÇÃO:
PRAZO DE EXECUÇÃO:
Início - 10.08.2010
Término Previsto - 30.11.2010
04 (Quatro funcionários)
PLANO BÁSICO:
1. Introdução
2. Campo de Aplicação
3. Estrutura
4. Atribuições e Responsabilidades
5. Organograma
6. Desenvolvimento
7. Metodologia
8. Medidas de Controle
9. Instrumentação de Análise
10.SESMT – Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho
11.CIPA – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho
PLANO ESPECÍFICO:
ANEXOS:
PLANO BÁSICO
1. INTRODUÇÃO
O Programa das Condições de Meio Ambiente do Trabalho – PCMAT de que
trata a NR 18, tem por finalidade a informação e a orientação das condições
atuais da Empresa, com relação às Normas Regulamentadoras de Segurança e
Medicina do Trabalho, conforme a LEI N 6.514, de 22 de Dezembro de 1977 -
Portaria N 3.214, de 08 de Junho de 1978. Visa estabelecer condições
favoráveis de trabalho dos empregados e parceiros da SÃO SIMÃO, quanto ä
segurança e saúde ocupacional, bem como contribuir para a eliminação dos
infortúnios trabalhistas.
2. CAMPO DE APLICAÇÃO
A elaboração e o cumprimento do PCMAT são OBRIGATÓRIOS nas Obras, por
manter em seu estabelecimento mais de 20 (vinte) trabalhadores (A São
Simão possui em quadro funcional apenas (4) quatro funcionários que
acompanharão as atividades de construção da S.E), conforme os aspectos
desta NR e outros dispositivos complementares de segurança. O PCMAT
contempla as exigências contidas na NR 9 – PPRA - Programa de Prevenção de
Riscos Ambientais, tendo em vista a observância das condições a que estão
sujeitos os trabalhadores no canteiro de obras e o resguardo dos valores e
conceitos contidos na NR 18, além de atender às exigências das demais
Normas Regulamentadoras aprovadas pela Portaria nº 3.214, de 08 de junho
de 1978. Os documentos que integram este PCMAT são: memorial sobre
condições e meio ambiente de trabalho nas atividades e operações, que
levam em consideração os riscos de acidentes e de doenças do trabalho e
suas respectivas medidas preventivas; projeto de execução das proteções
coletivas em conformidade com as etapas da execução da obra; especificação
técnica das proteções coletivas e individuais utilizadas; cronograma de
implantação das medidas preventivas definidas no PCMAT; layout inicial do
canteiro da obras, com previsão do dimensionamento das áreas de vivência;
programa educativo abordando a temática de prevenção de acidentes e
doenças do trabalho, com sua carga horária básica. O PPRA, de que trata o
PCMAT, é parte integrante do conjunto mais amplo das iniciativas da
empresa no campo da preservação da saúde e da integridade dos
trabalhadores, mantendo sob controle todos os agentes ambientais, com
monitoramentos periódicos, levando-se sempre em consideração a proteção do
meio ambiente e dos recursos naturais, além de estar articulado com o
disposto nas demais NR´s, em especial com o Programa de Controle Médico de
Saúde Ocupacional - PCMSO previsto na NR 7. Para efeito desta NR
consideram-se riscos ambientais os agentes físicos, químicos e biológicos
existentes no ambiente de trabalho que, em função de sua natureza,
concentração ou intensidade e tempo de exposição, são capazes de causar
danos à saúde do trabalhador. No teor deste documento analisa-se e prevê
procedimentos de controle dos agentes ergonômicos e dos riscos de
acidentes genéricos e específicos.
3. ESTRUTURA
O planejamento deste PCMAT é anual com revisão mensal em função do
estabelecimento de metas e prioridades contidas no plano de ações e
4. ATRIBUIÇÕES E RESPONSABILIDADES
A responsabilidade do empregador neste documento visa estabelecer,
implementar e assegurar o cumprimento do PCMAT, como atividade permanente
da empresa. A competência do Engenheiro Responsável pelo empreendimento
consiste em gerenciar o programa e viabilizar a sua implementação,
fornecendo recursos materiais, humanos e financeiros, criando mecanismos
de avaliação e controle, bem como delegando atribuições para outros
setores do empreendimento. Aos trabalhadores compete colaborar e
participar da implantação e execução do PCMAT, seguindo as orientações
recebidas nos treinamentos oferecidos dentro do programa, informando ao
seu superior hierárquico direto ocorrências que, a seu julgamento,
impliquem na geração de riscos à saúde dos trabalhadores.
O Engenheiro de Segurança do Trabalho, integrante do SESMT
Corporativo da Empresa, é responsável pela elaboração e implantação deste
PCMAT, onde procurou mapear todas as áreas de riscos ambientais e propôs
soluções para o controle eficaz de riscos à saúde e integridade física do
trabalhador. Por meio de visitas técnicas aos locais de execução das
atividades, garante o acompanhamento das ações estipuladas no plano de
ações e consequentemente a implantação das medidas de controle dos riscos
em datas previamente estipuladas no cronograma ou por meio de comunicação
interna.
O Técnico de Segurança do Trabalho, presente na Obra, intera-se do
conteúdo deste PCMAT (e suas revisões) e do teor das informações de
responsabilidades técnicas deste item, em especial, com a finalidade de
garantir condições plenas de trabalho dos empregados na Obra, prevenindo
acidentes e eliminando riscos ambientais presentes no meio ambiente
laboral, prestando a todo o tempo feedback ao Engenheiro de Segurança do
Trabalho responsável.
5. ORGANOGRAMA
6. DESENVOLVIMENTO
O desenvolvimento do PCMAT contém as etapas de antecipação e
reconhecimento dos riscos, estabelecimento de prioridades e metas de
avaliação e controle, avaliação dos riscos e da exposição dos
trabalhadores, implantação de medidas de controle e avaliação de sua
eficácia, monitoramento da exposição aos riscos, registro e divulgação dos
dados. Os trabalhadores interessados apresentam propostas e recebem
informações e orientações com a finalidade de assegurar a proteção aos
riscos ambientais identificados na execução do PCMAT. A empresa informa aos
trabalhadores a maneira apropriada de trabalho e identifica os riscos
ambientais que possam originar-se nos locais de trabalho e, periodicamente,
implementa os meios disponíveis para prevenir ou limitar tais riscos e para
proteger-se dos mesmos a cada fase da Obra. Tendo em vista a evolução
acentuada da Obra, pode, em alguns casos, ocorrer à inversão no
estabelecimento de prioridades em medidas de controle e gerenciamento dos
riscos ocupacionais, os quais farão parte de anexos a serem elaborados à
época da ocorrência.
7. METODOLOGIA
8. MEDIDAS DE CONTROLE
CONTROLE DA FONTE: para todos os agentes ambientais são considerados:
projetos adequados, substituição dos equipamentos, modificação ou
alteração no processo, isolamento, automatização, ventilação,
manutenção e lubrificação adequada, redimensionamentos de sistemas,
enclausuramento, outros.
CONTROLE NA TRAJETÓRIA: para o controle na trajetória são adotados:
confinamento, enclausuramento, barreiras físicas, absorventes,
ventilação, exaustão, climatização, outros.
9. INSTRUMENTAÇÃO DE ANÁLISE
MEDIÇÃO DE RUÍDO: Decibelímetros Sound Level Meter Minipa Modelo
MSL-1351-C; Dosímetro Digital Instrument, Modelo DOS-500, Marca
Instrutherm; Calibrador de Dosímetro/Decibelímetro Modelo CAL-3000, Marca
Instrutherm.
PLANO ESPECÍFICO
01 Mobilização 100%
02 Fundações 80% 20%
03 Edificações 20% 70% 10%
04 Canaletas 90% 10%
05 MONTAGEM ELETROMECÂNICA
06 Estruturas Metálicas/Concreto 100%
07 Barramentos 100%
08 Disjuntores 100%
09 Chaves Seccionadoras 100%
10 Transformadores de Potencial 100%
11 Transformadores de Corrente 100%
12 Para-raios 100%
13 Paineis/Serviços Auxiliares 100%
14 Cablagem e ligações 90% 10%
15 Comissionamento 30% 70%
ACIDENTE DO
TRABALHO
HOUVE
SIM NÃO
GRAVIDADE ?
COMUNICAR AO ENCARREGADO
ENCAMINHAR O ACIDENTADO
EMITIR A CAT
AO HOSPITAL
ALTA SESMT
ANÁLISE DA
SETOR MÉDICO
CIPA
CONTROLE DE
RETORNO AO TRABALHO ESTATÍSTICAS DE ACIDENTES
RISCOS
ITINERÁRIO
PLANO DE SEGURANÇA E SAÚDE
S.E. SANTA LUZIA I / MS
19
Ida
Rio Brilhante a S.E. Santa Luzia I;
Almoço
A definir;
Volta/Retorno
S.E. Santa Luzia I a Rio Brilhante;
8.3 Vestiário
Edificação em madeira pintada ou container, destinada a troca de
roupa após o término da jornada de trabalho. Todas as instalações foram
dimensionadas para atender ao efetivo previsto na obra.
8.4 Equipamentos de Proteção Individual
Nos locais onde serão realizadas as obras devem ser utilizados todos
os EPI´s indicados, tais como: uniforme com o timbre da São SImão, bota de
8.6 Treinamentos
Todos os empregados da São Simão e Contratados devem receber
treinamento admissional antes do início da obra, abordando todos os itens
referentes à segurança no trabalho, com o objetivo de conscientizar os
trabalhadores a trabalharem sempre com o objetivo de evitar os acidentes.
9. AVALIAÇÃO AMBIENTAL
9.1 Postura Incorreta
IDENTIFICAÇÃO: Nas tarefas realizadas nos setores operacionais
constatou-se a possibilidade de se contrair doenças osteomusculares
(postura incorreta).
METODOLOGIA: Inspeção no ambiente de trabalho e análise de acidentes
e doenças ocupacionais.
EFEITOS: Lesões osteomusculares.
CONTROLE: Instruções técnicas e treinamento na admissão.
PREVENÇÃO: Treinamentos específicos periódicos sobre procedimentos
corretos e seguros no exercício das atividades de trabalho. Acompanhamento
médico e execução de exames periódicos, constantes do PCMSO. Deve ser
evitado o esforço estático, e aumentos súbitos no ritmo de trabalho.
Facilitação do relato precoce de lesões ou de queixas de dor.
9.2 Estresse
IDENTIFICAÇÃO: O ritmo de trabalho acelerado gerado pela evolução da
Obra pode ser fator gerador do estresse a todos os empregados.
EFEITOS: Queimaduras
PREVENÇÃO: Treinamento.
Condições de
MONTAGEM ergonômico qualitativa
trabalho
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
Ferros,
MONTAGEM cortes Qualitativa
ferramentas
Condições de
MONTAGEM ergonômico Qualitativa
trabalho
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
MEDIDAS DE CONTROLE:
12. ENCERRAMENTO
Compete à SÃO SIMÃO E SUA CONTRATADA CONSTRUTORA CVS, assegurar o
cumprimento das medidas corretivas de forma permanente na obra, zelando
pela sua eficácia e viabilizando planejamentos estratégicos capazes de
garantir a implementação do programa de treinamento do pessoal e de ações
para o controle dos riscos ambientais.
As ações do Programa das Condições de Meio Ambiente do Trabalho na
Indústria da Construção - PCMAT estão sendo desenvolvido sob a
responsabilidade da Empresa São Simão, com a participação efetiva dos
ANEXOS
A. ART – ANÁLISE DE RISCOS POR TAREFA
B. EPI – EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL
EPI x Função
Modelo de Ficha de EPI
Memorial de EPI
Treinamento
C. EPC – EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO – EPC E EPI
Treinamento
D. PE - PROGRAMA EDUCATIVO
E. OS - ORDENS DE SERVIÇOS (NR 1 – DISPOSIÇÕES GERAIS)
Quanto às obrigações dos empregados
Quanto às instruções de ordem geral
Quanto às providências a serem tomadas
Quanto aos cuidados especiais com produtos
Quanto às proibições para os empregados
Quanto ao ato faltoso
F. DDS – DIÁLOGO DIÁRIO DE SEGURANÇA
Normas de Segurança - Adquira este Hábito.
Atos Inseguros: Causa ou Efeito?
O que é um Acidente?
G. PCMSO – PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL
Realizado pelo médico coordenador do programa.
ÓRGÃO/SIGLA: INÍCIO
E L A B O R A Ç Ã O
OUTROS COLABORADORES
NOME RG RUBRICA NOME RG RUBRICA
CAPACETE R R R
CINTO SEGURANÇA QUALQUER FUNÇÃO DEVE UTILIZAR O CINTO DE SEGURANÇA, COMO LIMITADOR DE ESPAÇO, EM
LIM. ESPAÇO BEIRADA DE LAJES, VALAS.
CINTO SEGURANÇA
TRAVA QUEDAS
CINTURÃO
SEG.ELET.
CINTURÃO SEG. QUALQUER FUNÇÃO DEVE UTILIZAR O CINTURÃO SEGURANÇA T.PARAQUEDISTA QUANDO EXECUTAR
TIPO PÁRAQUEDISTA TRABALHOS ACIMA DE 2,00 METROS DE ALTURA E ONDE HÁ RISCO DE QUEDA DO TRABALHADOR
LUVA DE
BORRACHA/ELET
LUVA DE
PVC/LÁTEX
LUVA DE RASPA DE
COURO
MANGOTE DE RASPA
DE COURO
MÁSCARA DE SOLDA
MÁSCARA QUALQUER FUNÇÃO DEVE UTILIZÁ-LA QUANDO HOUVER NECESSIDADE DE PROTEÇÃO FACIAL E
PANORÂMICA RESPIRATÓRIA.
ÓCULOS DE
R R R
SEGURANÇA
PENEIRA DE RASPA
DE COURO
PROTETOR
EM QUALQUER FUNÇÃO É OBRIGATÓRIO O USO DO PROTETOR AURICULAR, QUANDO EXPOSTO A
AURICULAR TIPO NÍVEIS DE RUÍDO ACIMA DOS LIMITES DE TOLERÂNCIA CONSTANTES DO ANEXO 1 DA NR 15.
CONCHA/INSERÇÃO
PROTETOR FACIAL
PROT.RESP.
POEIRA
PROT.RESP.GASES/
VAPORES ORGÂNICOS
UNIFORME
R R R
CALÇA/JALECO
Nome do Empregado:
Cargo: Setor:
TREINAMENTOS
Data: Assunto:
Data: Assunto:
Data: Assunto:
Data: Assunto:
EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL
Data da Data da
Entrega Devolução Qtde. C.A. Especificação Assinatura
TERMO DE RESPONSABILIDADE
Declaro sob minha inteira responsabilidade a guarda e conservação dos
equipamentos de proteção individual (EPI), bem como assumo a
responsabilidade de devolvê-los integralmente ou parcialmente, quando
solicitado, ou por ocasião de eventual rescisão de contrato, na data do
respectivo aviso de qualquer uma das partes.
Também estou ciente que o uso do EPI é obrigatório, e na eventualidade de
danificar, ou extraviar o equipamento por ato doloso ou culposo, estarei
sujeito ao desconto do valor do mesmo em meu salário, conforme o Artigo 158
da CLT (em anexo).
Assim sendo, estou também ciente que poderei sofrer as seguintes ações por
parte do Empregador pelo não uso dos Equipamentos de Proteção Individual
(EPI):
1° - Advertência Verbal
2° - Advertência Escrita
3° - Suspensão sem Vencimentos
4° - Dispensa por Justa Causa
Data:_____/_____/_____ ___________________________
Assinatura do Empregado
a) Á observância das instruções expedidas pelo empregador na forma do item II do Art. 157.
b) Ao uso dos Equipamentos de Proteção Individual fornecidos pela empresa.
§ 1° - Em caso de danos causados pelo Empregado, o desconto será lícito desde que esta
possibilidade tenha sido acordada ou na ocorrência de dolo do Empregado.
(Verso)
ESPECIFICAÇÃO TÉCNICA DE
EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO INDIVIDUAL - EPI
Nome do Empregado:
Cargo: Setor:
Data: Assunto:
Data: Assunto:
Data: Assunto:
Data: Assunto:
Obs.
DEMILIÇÃO e ESCAVAÇÃO
VERIFICAÇÃO EXECUÇÃO
a) Remoção de vidros, ripados, estuque e demais
1- Programação e materiais
direção por b) Construção de plataforma de retenção de entulhos
profissional habilitado c) Isolamento das aberturas existentes no piso
2- Linhas de d) Demolição de lajes, vigas e paredes
fornecimento de água, e) Umedecimento dos materiais para diminuição da poeira
gás, energia elétrica e f) Retirada do entulho acumulado por meio de calhas
esgoto fechadas
g) Transporte de materiais e limpeza do local.
Ilustração:
CARPINTARIA
VERIFICAÇÃO EXECUÇÃO
a) Aterramento da carcaça do motor elétrico
b) Proteção de transmissões de força mecânica (correias)
1- Operação da serra
c) Construção de piso resistente, nivelado e
circular por
antiderrapante e de cobertura que proteja contra queda
profissional
de materiais e intempéries
qualificado.
d) Colocação de coifa protetora do disco da serra e
cutelo divisor
Ilustração:
ARMAÇÕES DE AÇO
VERIFICAÇÃO EXECUÇÃO
ANDAIMES
VERIFICAÇÃO EXECUÇÃO
Guarda Corpo
Roda pé
Travamento diagonal
ALVENARIA E REVESTIMENTO
VERIFICAÇÃO EXECUÇÃO
INSTALAÇÕES ELÉTRICAS
VERIFICAÇÃO EXECUÇÃO
VERIFICAÇÃO EXECUÇÃO
a) Instalação de unidades extintoras portáteis de
1- Checar condições dos combate ao fogo
equipamentos b) Proibição de serviços de soldagem e corte a
2- Manter em prática a quente nos locais onde estejam armazenados produtos
brigada de incêndio. inflamáveis
c) Sinalização do local
Ilustração:
SINALIZAÇÃO DE SEGURANÇA
VERIFICAÇÃO EXECUÇÃO
1- Armazenamento e
a) Construção de pisos elevados
Estocagem de modo a não
b) Arrumação em camadas estáveis dos tubos,
prejudicar o trânsito de
vergalhões, as barras, etc.
pessoas, bem como o acesso
c) Isolamento do local apropriado de guarda de
aos equipamentos de
materiais tóxicos, corrosivos e inflamáveis
incêndio
c) Empilhamentos adequados de madeiras, andaimes,
2- Pilhas de materiais com
formas e escoramentos
estabilidade garantida e
d) Transporte e armazenagem adequada de recipientes
facilidade de manuseio
de gases.
Ilustração:
MONTAGEM DE EQUIPAMENTOS
VERIFICAÇÃO EXECUÇÃO
1- Posicionamento de
a) Levantamento / içamento das peças;
trabalho.
b) Fixação na sua base de sustentação;
2- Içamento e fixação dos
c) Isolamento do local na execução das atividades;
equipamentos.
c) Utilização dos EPI’s, principalmente o cinto de
3- Procedimentos de
segurança;
trabalho, materiais e
d) Realizar o trabalho somente com pessoal
ferramentas.
especializado e treinado;
Ilustração:
Programa Educativo
Diálogo Diário de Segurança
SEGURANÇA:
- Requisitos contratuais
e legais exigidos;
- Princípios da
Segurança do Trabalho
(Ferramentas, boas
práticas, S E S M T
10 min. Todos
comportamentos); Técnico de segurança
- Apresentação do
- EPI, EPC, Campanhas de
saúde;
- Dados estatísticos;
- Exemplos visuais;
- Exercício, Prática;
- Conclusão.
SAÚDE OCUPACIONAL:
- Noções Básicas de
Higiene Pessoal;
- Contaminação por
contato, ingestão ou
inalação de S E S M T
10 min. Todos
substâncias químicas; Técnico de Segurança
- Principais doenças
ocupacionais;
- Atendimento e remoção
do acidentado;
- Tratamento médico –
ambulatorial
S E S M T
Direção Defensiva 10 min. Todos
Técnico de segurança
Combate a Princípios de S E S M T
10 min. Todos
Incêndio Técnico de segurança
Resgate e Primeiros S E S M T
10 min. Todos
Socorros Técnico de Segurança
Prevenção e Controle de
Doenças Infecciosas e S E S M T
10 min. Todos
parasitárias (DST/ Técnico de Segurança
AIDS)
Prevenção, Controle do
Alcoolismo, Tabag., e S E S M T
10 min. Todos
Drogas que causam Técnico de Segurança
dependência.
O R D E M D E S E R V I Ç O
1 Sobre Segurança, Medicina, Higiene, Meio Ambiente e 4
Saúde no Trabalho
Luis Fernando
NOME
Engenheiro Residente
FUNÇÃO
A empresa São Simão Montagens e Serviços Ltda, com matriz situada à Avenida Marechal Câmara,
100 – Sala 1808, Bairro Centro, Rio de Janeiro - RJ, CEP: 20020 - 030. Com Canteiro de Obra
localizado na Avenida Paranaíba, 130 Distrito Industrial , Paranaíba- MS - CEP: 79.500-000, onde
executa atividade de Construção Linha de Transmissão de 440 kV entre Ilha solteira I-II – SP /Lt 230
kv Inocência-Chapadão do Sul-MS. Em cumprimento às determinações legais previstas na Norma
Regulamentadora N°01, aprovada pela Portaria n° 3.214 de 08/06/1978, do Ministério do Trabalho e
Emprego, atendendo ao que dispõe o Artigo 157 da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), resolve
divulgar os procedimentos de prevenção que deverão ser adotadas por todos os Empregados da
Empresa.
2.8- Cabem aos empregados colaborar com a limpeza nas dependências da empresa e nas frentes de
trabalho;
2.9- São dever de o Encarregado colaborar com a empresa na aplicação de Segurança e nas Normas
Regulamentadoras (NR), participando de todos os treinamentos sobre Segurança, Saúde, Higiene e
Meio Ambiente, promovidos pela empresa, bem como observando todas as recomendações sobre
prevenção de acidentes e doenças do trabalho;
2.10- Os Empregados deverão manter o devido respeito à hierarquia administrativa da empresa,
mantendo o sigilo profissional com ética e bom senso;
2.11- Os Resíduos gerados não poderão ficar jogados ao longo da Faixa de Servidão, tudo que for
considerado lixo deverá ser acondicionado e posteriormente rebecer destino final corretamente, a
fim de preservar o Meio Ambiente, protegendo espécies da fauna e da flora e todo o ecossistema;
2.12- São proibidos fazer fogo ao longo da Faixa de Servidão;
2.13- Caso o Colaborador não esteja passando mal deve procurar seu Superior ou o Setor do SEESMT
antes de iniciar ou continuar suas atividades;
2.14- Todo Colaborador ao se acidentar deverá comunicado ao Setor do SEESMT e ao Superior
imediato;
2.15- Respeitar sempre as áreas isoladas e sinalizadas;
2.16- Submeterem-se aos exames médicos previstos na Norma Regulamentadora (NR° 07 –
P.C.M.S.O.);
2.17- Devem orientar aos seus subordinados quando em uso de escadas as mesmas devem estar
estáveis para o uso;
2.18- Quando na realização da Preparação para Stub`s, deverá ser construído guarda-corpo antes da
execução das atividades;
2.19- Orientar para que sejam retirados os pregos e acondicionar em locais adequados os retirados
de madeiras quando em desforma, desmontagem de painel para concretagem, desmontagem de
bobinas e demais atividades onde haja presença de pregos.
2.20- O Encarregado deve antes de sair com a equipe para o campo verificar se seus subordinados
estão com os EPI`s adequados para realização das atividades durante o período de trabalho, como
também estar sempre atento em casos de doenças onde deve-se comunicar imediatamente a pessoa
doente que procure um auxilio médico;
2.21- Todo Incidente ou Acidente é obrigatório o encarregado comunicar ao Setor do SEESMT, num
prazo máximo de 12 h. Caso não seja comunicado o mesmo será responsável por seu ato e será o
responsável por todas as perdas que no futuro ocorrer;
2.22- O Encarregado deve acompanhar seu subordinado em caso de Acidentes ao SEESMT,
Enfermaria ou Hospital;
2.23- Em caso de Acidente no campo e esse necessitar de auxilio médico, e o deslocamento forem
com o próprio veículo da equipe, deve-se paralisar todas as atividades da equipe, somente poderá
executar a atividade quando houver um veículo a disposição da equipe;
2.24- Realizam o DDS (Diálogo Diário de Segurança) com sua equipe e preenche uma Planilha,
devendo no fim de cada mês retirar a planilha com o SEESMT e devolver a do mês anterior;
3.1- Em locais úmidos e/ou encharcados são obrigatórios o uso de Botas de Borracha;
3.2- Todos os Trabalhadores que laborem em dias chuvosos, a céu aberto, deverão utilizar a capa de
PVC;
3.3- Somos obrigatórios o uso de Capacete com Jugular, Luva de Segurança, Óculos de Segurança,
Uniforme, Protetor Auricular e Bota de Segurança nas atividades desenvolvidas;
3.4- Nos serviços em altura com risco de queda acima de 2 metros de altura são obrigatórios o uso
de: Cinto de Segurança Pára-quedista, Talabarte tipo “y”, Talabarte de Serviço. E em casos
necessários utilizar Linha de Vida com Trava-queda;
3.5- Usar a luva de segurança de raspa quando em manuseio de madeira, trabalho com ferramentas
4. PROIBIÇÕES
4.1- Qualquer empregado da empresa fica proibido de mudar de equipe de trabalho sem prévia
autorização do superior hierárquico;
4.2- Todo Trabalhador da empresa deverá conviver em harmonia com seus colegas de trabalho, não
descriminando quaisquer empregados de sua equipe, devendo tratá-los pelo nome, sem a criação de
qualquer tipo de apelido;
4.3- Ficam terminantemente proibidos o uso de palavrões (baixo calão) ou palavras grosseiras no
ambiente de trabalho, bem como utilizar brincadeiras durante o trabalho, a fim de evitar distração
durante a execução de qualquer tarefa, provocando situações de risco de incidentes ou acidentes;
4.4- Ficam proibidos o improviso de quaisquer ferramentas de trabalho;
4.5- O trabalhador está proibido de deslocar no veículo junto com materiais ou em carrocerias vazias;
4.6- Nenhum trabalhador está autorizado fumar, quando estiver executando qualquer tarefa, bem
como em salas de trabalho, sanitários e qualquer ambiente fechado;
4.7- São proibidos facilitar o acesso e a permanência de pessoas não autorizadas nas dependências
da empresa;
4.8- São proibidos o porte de arma, bebidas alcoólicas e drogas de qualquer natureza em qualquer
dependência sob responsabilidade da empresa;
4.9- O empregado não poderá utilizar relógio, anéis, brincos, jóias que gerem risco de acidentes;
4.10- Os trabalhadores da empresa não poderão operar guincho, máquina, equipamento e veículos
sem a devida capacitação e autorização do setor de transporte;
4.11- Os veículos da empresa ou que estejam a serviço da São Simão Montagens e Serviço LTDA são
proibidos dar caronas há pessoas que não elaboram suas atividades na empresa;
4.12- Proibido executar atividades com chinelo, bermudas, sem camisa, e ou outras vestimentas
impróprias ou inadequadas;
4.13- Proibido colaboradores trafegarem de carona em máquinas e equipamentos;
4.14- O Encarregado deve proibir que trabalhador alcoolizado execute trabalhos a favor da empresa.
Caso o mesmo libere o trabalhador alcoolizado para o trabalho estará descumprindo uma orientação
do SEESMT e arcará com a responsabilidade dos atos.
O não cumprimento desta Ordem de Serviço poderá causar‐lhe penalidades previstas em lei.
Tais como: advertência por escrito na primeira vez, suspensão na 2° vez e dispensa por justa causa
na 3° vez.
O Encarregado é responsável por sua equipe....E deve garantir que todos seus subordinados
voltem para casa após um dia de trabalho.
Esta ORDEM DE SERVIÇO fica sob a responsabilidade do Sr.
___________________________________________________________
RG Nº:__________________________________
Função:__________________________________Registro n°____________________.
Declaro que recebi da Empresa uma cópia desta ordem de serviço de segurança bem como
orientação sobre a mesma; comprometo-me a cumprir as orientações que foram transmitidas
durante o treinamento.
Nome: _______________________________________________________________________
Assinatura:______________________________________________________________
Data: ______/______/________
Instrutor:___________________________________Função:________________
_____
1 L E G I S L A Ç Ã O 1
1.7 - C A B E A O E M P R E G A D O R
1.8 – C A B E A O E M P R E G A D O