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INTRODUCCIÓN:
La calidad de vida personal está notablemente influida por la forma como cada
persona se percibe y se valora a sí misma. Esta valoración que cada uno hace de
sí mismo es lo que científicamente se conoce como autoestima, Luis Rojas
Marcos lo define como “el sentimiento de aprecio o de rechazo que acompaña a la
valoración global que hacemos de nosotros mismos”.
Uno de los principales factores que diferencian al ser humano de los demás
animales es la consciencia de sí mismo. La capacidad de establecer una identidad
y darle un valor, uno de los problemas de la autoestima está en la capacidad
humana de juicio, juzgarse o rechazarse a sí mismo produce un enorme dolor,
dañando considerablemente las estructuras psicológicas que literalmente le
mantienen vivo.
Afecto, actitud positiva hacia sí mismo, de tal manera que se encuentra bien
consigo mismo dentro de su piel
Dificultad para relacionarse con los demás y para expresar sus sentimientos.
Tristeza y depresión, las personas con baja autoestima tienen mayor tendencia a
sufrir depresión ya que no se aceptan a sí mismos.
Problemas de aprendizaje, ya que el pensamiento es que no se es capaz, pueden
bloquearse en el aprendizaje o negarse a aprender.
Apatía y desinterés por casi todo, temor a interesarse por algo y no obtener los
resultados esperados.
Maltrato físico y psicológico por parte de los demás, se dejan maltratar por miedo
a imponerse a los demás y sentirse rechazados.
Actuar sobre “lo que pienso” para sustituir los pensamientos negativos e
irracionales por pensamientos positivos y racionales. (Componente cognitivo)
Actuar sobre “lo que siento”, sobre las emociones y sentimientos que tenemos
acerca de nosotros mismos (Componente afectivo)
Actuar sobre “lo que hago”, sobre el comportamiento que nos aporta sentimientos
negativos. (Componente conductal)
Taller AUTOESTIMA
OBJETIVOS:
Alguien te habla mal sobre tu actual pareja o sobre algún amigo muy íntimo,
¿cómo reaccionas?
Estás con tres de tus amigos y entre ellos deciden ir a ver una película que tú ya
viste. ¿Qué haces?
- Decides que ya la viste e intentas convencerlos para que elija otra película.
- Te vas violentamente del lugar en donde se encuentran reunidos.
- Vas con ellos y tratas de divertirte igual.
- Vas con ellos, pero estás enojado durante todo el tiempo.
- Le pides que por favor discuta ese tema cuando están en privado.
- Te enojas y en forma violenta te retiras del lugar.
- Te defiendes aunque no tienes del todo razón.
- No te importa.
- Te quedas en silencio y dejas que siga expresándose como le parezca.
Uno de tus amigos está fumando y te arroja humo en la cara. Te molesta, sobre
todo porque tú no fumas. ¿Qué haces?
- Le pides en forma cordial que por favor se retire porque te molesta mucho
el humo.
- Pones “al mal tiempo buena cara”.
- Te enojas y reaccionas en forma violenta insultándolo.
- Te retiras silenciosamente de su lado.
Uno de tus mejores amigos hace algo que te disgusta mucho. ¿Cómo reaccionas?
- No dices nada.
- Te desahogas en forma violenta contra él.
- Te desahogas hablando con otra persona.
- Tratas de hablar con tranquilidad y franqueza con tu amigo.
Duración: 35 minutos
Tamaño del Grupo: 25 Participantes (Aproximadamente)
Lugar: Un salón amplio bien iluminado acondicionado para que los participantes
estén cómodos.
DESARROLLO:
I. El instructor da a los participantes un trozo de zanahoria y les pide que la
coman como ellos acostumbran hacerlo.
II. Terminada la actividad anterior el instructor les da otro trozo de zanahoria y
les pide que lo mastiquen hasta que esté líquido y que entonces lo traguen.
III. El instructor les pide que describan la sensación que tuvieron al comer la
zanahoria lentamente, y cómo creen ellos que es el mejor procedimiento
para asimilarla.
IV. El instructor comenta a los participantes que la forma o estilo de comer se
relaciona íntimamente con la de asimilar nuevas ideas, nueva información y
nuevos conceptos.
V. El instructor divide a los participantes en grupos de cuatro y les pide que
comenten la comparación que existe entre su forma de comer con la de
tomar nuevas ideas. Algunos pueden decir “Trago rápidamente sin
masticar” ; “Mastico rápidamente sin saborear”; “Mastico lentamente antes
de tragar sin saborear”, o “Mastico antes de tragar y disfruto su sabor“.
VI. El instructor puede pedir a los grupos que también comenten los efectos
que tienen en el organismo: ¿ Cuál método permite asimilar mejor?
VII. En el caso de relacionar este ejercicio con autoestima se le pide a los
grupos que sugieran qué auto concepto podrá tener una persona que come
rápidamente o que trago sin masticar y lo hace de la misma manera con las
ideas o información. Podrán decir frases como: “Acepto todo lo que me
dicen “, “ No puedo discriminar “, “ Lo tomo tal cómo viene “, “Soy capaz de
decidir qué es lo que acepto o qué rehúso por mí mismo”, etc.
VIII. En sesión plenaria el grupo comenta la vivencia.
IX. El instructor guía un proceso para que el grupo analice, como se puede
aplicar lo aprendido en su vida.