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DECRETO SUPREMO N° 40, Artículo 21.- "Los empleadores tienen la obligación de informar oportuna y
convenientemente a todos sus trabajadores acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas
preventivas que se adopten y de los métodos de trabajo correctos. Los riesgos son los inherentes a la
actividad de cada empresa. Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los elementos,
productos y sustancias que deban utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la
identificación de los mismos (fórmula, sinónimos, aspecto y olor), sobre los límites de exposición
permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la salud y sobre las medidas de control y de
prevención que deben adoptar para evitar tales riesgos”.

Identificación de la Actividad

1. Descripción General de la Especialidad

 Programar, dirigir y controlar el proceso productivo cumpliendo con los requerimientos de

productividad y rendimiento, asegurando los estándares de Seguridad y Calidad exigidos y
administrando eficientemente los recursos humanos y materiales.

1.1. Tareas que Realiza.

 Supervisar, controlar, elaborar y dirigir los procesos productivos, velando por la correcta
operación de todas las actividades programadas diariamente, semanalmente y
mensualmente, de acuerdo al programa de trabajo o según las necesidades que surjan del
área.
 Velar por los cumplimientos de los Estándares de Control de Fatalidad (ECF) y de Salud en
el Trabajo (EST) durante la ejecución de las actividades diarias.
 Supervisar la correcta confección y utilización de Herramientas Preventivas y Análisis de
Riesgo del Trabajo (ART).
 Participar del entrenamiento y capacitación sobre el trabajo y los peligros existentes en las
tareas.
 Utilizar los Elementos de Protección Personal entregados por la empresa.
 Velar por la correcta utilización de Elementos de Protección Personal, por parte de los
trabajadores (Guantes, mascarilla, filtros, lentes, casco, etc.).
 Cumplir labores propias de su especialidad.
 Coordinación de las actividades con el Administrador de Contrato, Jefe de Terreno, APR y
Capataces.

1.2. Lugares de Trabajo.

 Oficinas Instalación de Faena y Áreas de trabajo en terreno definidas y señalizadas por

Proyecto.

1.3. Herramientas y Equipos.

 N/A

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1.4. Riesgos Presentes en la Tareas y Lugar de Trabajo

 Atrapamiento
 Caídas mismo nivel
 Contacto con elementos corto-punzantes
 Golpes contra / por
 Sobreesfuerzos
 Contacto con electricidad
 Exposición ruido
 Exposición a polvo
 Exposición a rayos UV
 Incendio
 Exposición a gases
 Caída distinto nivel
 Colisión-Choque-Volcamiento en Conducción Vehículo Liviano.
 Atropellado por
 Exposición a T° Extremas

2. Medidas Preventivas

2.1. En las Tareas y Lugar de Trabajo

 Capacitación respecto a las áreas de tránsito vehicular.

 Transitar por lugares habilitados y autorizados.
 Capacitación en ECF’s y EST’s Aplicables y cumplimiento de las directrices establecidas en
ellos.
 Uso de botines de seguridad bien abrochado e inspección de escaleras y plataformas.
 Mantener áreas de trabajo señalizadas, pasillos, escaleras limpias y ordenadas, libres de
obstáculos.
 Mantener los materiales en lugares habilitados para ello, segregados y señalizados.
 Instalar señalética alusiva a los peligros del área, a los trabajos realizados y a las áreas de
tránsito definidas en el plan de tránsito del proyecto.
 Instrucción de los trabajadores en el uso de todos sus EPP en todo momento.
 Realizar Check List herramientas portátiles y manuales.
 Respetar Normas de Seguridad de la Empresa Mandante.
 Planificación y Coordinación entre y con el personal que ejecutan las actividades.
 Detección y eliminación de condiciones sub estándar.
 No ingresar a áreas segregadas y/o restringidas sin autorización o mientras se realizan
izajes
 Verificar el cumplimiento del programa de mantención de los vehículos y/o equipos.
 Capacitación y aplicación de “Manejo a la Defensiva”.
 Verificar la Instalación y mantención de la señalización de tránsito en todas las vías
 Al conducir, se prohíbe el uso de teléfono celular
 Capacitación sobre posturas adecuadas para manipulación de elementos y/o equipos.
 No levantar cargas superiores a 25 Kg.
 Visar verificación del estado de las herramientas antes de utilizar (Checklist).

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 Verificar y utilizar dispositivos de seguridad a herramientas filosas.

 Uso correcto de las herramientas de acuerdo a su diseño.
 Uso obligatorio de los elementos específicos constituyentes de Sistema Personal de
Detención de Caídas para trabajos sobre 1,80 mts. (ECF N° 2).
 Capacitación específica sobre Inspección de Sistema Personal de Detención de Caída
(SPDC).
 Capacitación y Uso de máscara doble vía filtros mixtos para gases y polvos.
 Capacitación y Uso de puntos de encuentro y vías de evacuación.
 Capacitación en el Procedimientos en caso de Incendio.
 Capacitación sobre manejo de extintores (ECF N° 12).
 Mantener área de trabajo limpia, ordenada y sin elementos combustibles, extintor de 10
Kg. en el lugar de trabajo.
 No sobrecargar los enchufes y usar extensiones en buen estado.
 Capacitación sobre límites permisibles al exponerse al ruido sobre 85 (DB).
 Utilizar protección auditiva tales como fonos y protectores auditivos.
 Capacitación sobre los peligros asociados a T° Extremas.
 Uso de primera y segunda capa.

2.2. Elementos de Protección Personal

EQUIPOS DE PROTECCION PERSONAL REQUERIDOS Respiratoria

para Manos

Cinturón de
Mascara de
Calzado de

de Trabajo
Protectora
Protección

Protección

Protección

Protección
Seguridad

Seguridad

Seguridad
EPP
Casco de
Auditiva

Arnés/
Ocular

Soldar

Ropa
REQUIERE
Buzos
Cuando
Overall /
En labores En labores En labores En labores En labores En labores Requiera
Ropa
DETALLE de de de de de de Supervisión
térmica en
Supervisión Supervisión Supervisión Supervisión Supervisión Supervisión en Altura
condiciones
Física
de frio

Estos equipos forman una barrera protectora entre el cuerpo y el peligro. Con el uso apropiado del
equipo de protección personal, reduciremos el riesgo, esto es, la probabilidad de que el peligro
ocasione una lesión. Sin embargo, es necesario decir que este tipo de equipo no reduce el peligro.

Asimismo, hay que señalar que el peligro siempre está presente. Por lo tanto, el no usar el
elemento o el equipo de protección personal, así como el hecho el hecho de utilizar un equipo
que no sea el adecuado, o utilizar el adecuado en forma inadecuada, incrementa mucho la
probabilidad de sufrir una lesión.

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2.3. Medidas de Higiene y Cuidado del Medio Ambiente

Las siguientes mediadas se deben respetar y seguir según las indicaciones que se dan a
continuación.

2.3.1. Higiene

 Limpie el lugar de trabajo antes de empezar alguna tarea.

 Mantenga el lugar libre de cualquier obstáculo y ordenado.
 Guarde herramientas y materiales donde correspondan.
 Procure, en lo posible, que la iluminación sea la adecuada.
 No ingiera alimentos ni fume en el lugar de trabajo que no son aptos para ello.
 Lave sus manos al finalizar la tarea.
 Utilice los EPP entregados por la organización.
 Utilizar correctamente los casilleros asignados para EPP y evitar la contaminación de
vestimenta personal.

2.3.2. Medio Ambiente

 Cuide de manera responsable la flora y fauna existentes.

 Se recomienda evitar cualquier tipo de interacción con la fauna existente para proteger sus
hábitos normales, especialmente los de alimentación.
 Procure no arrojar desechos sólidos (basura) al medio natural. Evitando así alteraciones al
ambiente.
 Evite disponer en el suelo natural líquidos como aceites, combustibles, diluyentes, y otros
derivados del petróleo, así también otras sustancias liquidas como ácidos, pinturas,
soluciones para tratamiento de metales y maderas.
 Evite siempre utilizar los tarros de basura para desechar materiales corrosivos, tóxicos o
inflamables.
 Disponga los desechos en los receptáculos correspondientes.

3. Otros Temas

 Política de seguridad y salud ocupacional de División El Teniente y de la empresa

contratista.
 Instalaciones divisionales al servicio de las personas (postas, casinos, casas de cambio,
otros).
 Normas generales a cumplir:
 Artículos del Reglamento de seguridad minera de cumplimiento obligatorio.
 Obligaciones internas de División El Teniente, extensión al personal contratista del
Reglamento interno de orden, higiene y seguridad y del Reglamento Especial Sanciones al
incumplimiento del Reglamento Interno OHYS.
 Procedimientos de emergencia.
 Exigencias para Reporte de incidentes y accidentes.

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 Peligros y riesgos inaceptables del área, medidas de control y procedimientos con énfasis
en:
 Uso de loros, sistema de segregación y confinamiento.
 Normas de señalización.
 Manejo de sustancias peligrosas.
 Reglamentos de transporte y tránsito en el área.

3.1.1. Cartilla de análisis riesgo de la tarea (ART).

 Es un análisis de riesgos del trabajo (ART) es un proceso que lleva a integrar los principios y
prácticas de salud y seguridad aceptadas en una operación en particular.
 El proceso de análisis identifica previamente riesgos no detectados e incrementa el
conocimiento del trabajo de aquellos que están participando. El conocimiento de
seguridad y salud aumenta, la comunicación entre trabajadores y supervisores mejora, y la
aceptación de los procedimientos de trabajo seguro se promueve.

Riesgos Críticos (DET)

 Intervención en equipos energizados (energía eléctrica).

 Caída de distinto nivel por trabajos en altura.
 Aplastamiento por movimiento carga suspendida / izaje.
 Exposición a atmósfera peligrosa / falta de oxígeno.
 Incendio (mina subterránea).
 Conducción (choque / colisión / volcamiento / atropello).
 Atrapamiento por equipo / piezas móviles.
 Atrapamiento por caída de roca / planchoneo (control de terreno).
 Bombeo agua barro.
 Estallido de roca.
 Operación ferroviaria.

3.1.2. Estándares de SSO

Estándares Corporativos Codelco.

 Estándares de Control de Fatalidad.

 Estándares de Salud en el Trabajo.
 Estándares de Liderazgo.
 Estándares de Aprendizaje.
 Estándares de Seguridad Conductual.

 RESSO: Reglamento Especial de Seguridad y Salud Ocupacional.

Estándares de Control de Fatalidad (ECF).

 ECF 1 Aislación, bloqueo y permiso de trabajo

 ECF 2 Trabajo en altura física
 ECF 3 Equipo pesado
 ECF 4 Vehículo liviano
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 ECF 5 Equipos y herramientas portátiles y manuales

 ECF 6 Materiales fundidos
 ECF 7 Cargas suspendidas e izajes
 ECF 8 Guardas y protecciones de equipos
 ECF 9 Manejo de sustancias peligrosas
 ECF 10 Explosivos y tronaduras
 ECF 11 Control de terreno
 ECF 12 Incendio

Estándar de Salud en el Trabajo (EST).

 EST 1 Gestión de Salud en el Trabajo

 EST 2 Vigilancia Médica Ocupacional
 EST 3 Higiene Ocupacional
 EST 4 Ergonomía

 EST 5 Salud compatible

 EST 6 Fatiga y Somnolencia
 EST 7 Factores Biopsicosociales
 EST 8 Alcohol, Droga y Tabaco
 EST 9 Restricción, reubicaciones, rehabilitación y reeducación laboral
 EST 10 Maternidad

4. Conformidad De Impartición De Instrucción O Charla Sobre “OBLIGACION DE INFORMAR” Y

Distribución Del Documento.

Yo ___________________________________________________ RUT _____________ con fecha

_________. Declaro que he sido informado acerca de los riesgos que entrañan las labores que desempeñaré
en empresa Echeverría Izquierdo Montajes Industriales S.A. para la faena de Obras Civiles - Ampliación
Nave Convertidores y de las medidas preventivas que deberé aplicar en el desempeño de mis labores, así
como también acerca de los límites de exposición permisibles a los contaminantes existentes en el área de
trabajo, los peligros de los elementos, sustancias peligrosas, así como también se me han señalado las
medidas de prevención y control que deben adoptarse para evitar tales riesgos; como así mismo, los
métodos de trabajo correcto.

_________________________ _________________________ _________________________

Firma del trabajador Nombre y Firma Instructor Nombre y Firma Supervisor

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