TEMA 1.

Introducción a la Seguridad
e Higiene Industriales
Ind striales

INDICE

1. Introducción: Producción, riesgo y daños. Conceptos

1.1 El Trabajo

1.2 El sistema productivo: componentes y complejidad

2. La salud y sus Daños

2.1 Accidentes de trabajo

j

2.2 Enfermedades profesionales

3 Definiciones
3.

4. Los agentes de riesgo. Clasificación

5 Las técnicas de prevención

5.
 1 Introducción: Producción, Riesgo y Daños.
Conceptos
1.1 El Trabajo

• Para cubrir sus necesidades el ser humano

– Transforma la naturaleza
– Realiza actividades (TRABAJO)
( )

Generación de Agentes de riesgo

consecuencia

• TRABAJO:
– Definición ((*):
) actividad social convenientemente
organizada, que a través de la combinación de una serie de
recursos de materias diferentes, como pueden ser
principalmente los propios trabajadores,
principalmente, trabajadores los materiales,
materiales
productos, equipos, máquinas, energía, tecnologías y
organización, permite al ser humano alcanzar unos
objetivos
bj i prefijados
fij d y satisfacer
if unas necesidades.
id d
El trabajo y su seguridad
 1 Introducción: Producción, Riesgo y Daños.
Conceptos
1.1 El Trabajo

TECNIFICACIÓN

Proceso realizado por el hombre

Herramientas

Fabricación de Máquinas

Equipos materiales

Cómodamente
Permite realizar trabajos más
Rentablemente

Aumento de amenazas para la salud

El trabajo
Másy su seguridad
accidentes, y más graves
consecuencia
 1 Introducción: Producción, Riesgo y Daños.
Conceptos
1.1 El Trabajo

• Organización del trabajo:

– Definición (*): proceso mediante el cual el hombre, como
animal social qque es,, pplanifica y distribuye
y las diferentes
actividades a desarrollar, buscando generalmente obtener
los mayores beneficios económicos.

El trabajo y su seguridad
 1 Introducción: Producción, Riesgo y Daños.
Conceptos
1.1 El Trabajo

ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO

Proceso realizado ppor el hombre

Planificar actividades
Consistente en
Repartir tareas

Menor exigencia física

Persigue
Mayor beneficio económico

Necesidad de formación y entrenamiento

consecuencia El trabajo y su seguridad 5

Amenazas para la salud: problemas psicológicos
 1 Introducción: Producción, Riesgo y Daños. Conceptos
1.2 El Sistema productivo: componentes y complejidad

• Procesos productivos de las organizaciones:

– Objetivo: generar valor
l añadido.
did
– ¿Cómo? Ofreciendo objetos o servicios deseados a los
clientes mediante:
clientes,
• Captación y transformación de materias primas.
• Conjunción e interacción de tareas.
tareas

El trabajo y su seguridad
1 Introducción: Producción, Riesgo y Daños. Conceptos
1.2 El Sistema productivo: componentes y complejidad

• Componentes del sistema productivo (1/4):

Clima Hábitat
interno geofísico

Cultura y Subsistema
valores técnico

Métodos y Subsistema
reglas humano

Subsistema
orgánico

El trabajo y su seguridad
 1 Introducción: Producción, Riesgo y Daños. Conceptos
1.2 El Sistema productivo: componentes y complejidad

• Componentes del sistema productivo

– Estructura organizativa o subsistema orgánico (*): conjunto
de órganos productivos formados por la agrupación de personas
responsables de actividades
actividades, ligadas por conexiones jerárquicas
y operativas diseñadas para su coordinación.

El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños

• ¿Qué
¿Q es salud? Segúng la Organización
g Mundial de la Salud
(OMS), es el estado de bienestar físico, mental y social completo,
y no meramente la ausencia de enfermedad.
• ¿Qué son las contingencias comunes? Daños a la salud ocurridos
por motivos extralaborales.
• ¿Qué son las contingencias profesionales? Daños a la salud
derivados del trabajo.
j Incluye:
y
– Accidentes de trabajo.
– Enfermedades profesionales.
profesionales
El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.1 Accidentes de trabajo

• Accidentes de trabajo,
j , definiciones ((1/2):
)
1) Toda lesión que el trabajador sufra con ocasión o por
co secue c a de
consecuencia abajo que ejecute
del trabajo ejecu e por
po cue
cuentaa ajena.
aje a.
• Énfasis en la existencia de lesión del trabajador, independientemente
de su gravedad o consecuencias.
• Exclusividad para trabajadores por cuenta de un tercero, excluyendo a
los autónomos .
• Reforma de la Ley de Seguridad Social admite los
accidentes de autónomos si cotizan por ello.
• “con ocasión o ppor consecuencia”: término deliberadamente ambiguo.
g
Gran diversidad de situaciones y circunstancias. Permite incluir
accidente de trabajo a:

El trabajo y su seguridad 10
 2 La salud y sus Daños
2.1 Accidentes de trabajo

• Accidentes de trabajo,
j , definiciones ((2/2):
)
• Accidentes “in itinere”: en el trayecto habitual entre el lugar de
trabajo y el domicilio del trabajador.
• Accidentes motivados por enfermedades comunes poco o nada
relacionadas con las condiciones de trabajo.
2) Suceso anormal no querido ni deseado que se presenta de
forma brusca e inesperada, normalmente es evitable,
interrumpe la continuidad del trabajo y puede causar lesiones a
las personas o a la propiedad.
• La existencia de lesión y su gravedad es en gran parte fortuito
fortuito.
• Accidentes potencialmente importantes pueden originar daños
materiales sin lesión. Denominación: “accidente blanco”,
“i id
“incidente”
” o “cuasiaccidente”.
“ i id ”
El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.1 Accidentes de trabajo

• ¿Quién
¿Q estudió en profundidad,
p , p
por p
primera vez,, los
accidentes y los incidentes motivados por el trabajo?
a)) Los propios
p p trabajadores.
j
b) Las empresas.
c) La ley.
d) La sociedad.

El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.1 Accidentes de trabajo
2.1.1 Proporción incidentes-accidentes de trabajo

• Primer análisis: Heinrich (1931).

( )
• De 330 accidentes: 1 grave, 29 leves y 300 incidentes.
• Análisis de Frank E. Bird. • Análisis de Tye
y y Pearson.
• USA (1969). • UK (1974/75).
• 1.753.498 accidentes. • ~ 1.000.000 accidentes.

1 accidente fatal o con lesión grave.

3 accidentes
id t leves,
l con ausencia
i del
d l
trabajo de al menos 3 días.
50 lesiones que requirieron
primeros auxilios.
p
80 accidentes con daños a la
propiedad.

400 incidentes sin daños ni lesiones.

lesiones

El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.1 Accidentes de trabajo
2.1.2 Coste de los accidentes

• Coste económico:
– Pérdida de horas de trabajo del accidentado, compañeros y
mandos.
– Asistencia médica.
– Deterioro de materiales y equipos.
• Coste humano:
– Dolor, sufrimiento.
– Invalidez, muerte.
– Pérdida de la experiencia.
• ¿Quién paga el coste?:
» El accidentado - La empresa - La sociedad
El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.1 Accidentes de trabajo
2.1.2 Coste de los accidentes

COSTE DEL ACCIDENTE

EL ACCIDENTADO LA EMPRESA LA SOCIEDAD

Coste humano: Pérdida de Recursos Humanos Fallecimientos y minusvalías

Dolor, sufrimiento físico y psíquico Procesos y condenas del personal Deterioro de la calidad de vida
Tratamientos médicos Costes económicos asegurables Pérdidas económicas asumidas por todos
Posibles secuelas permanentes Costes por demandas civiles o penales (Indemnizaciones sociales)

Pérdida de la capacidad de trabajo Costes económicos ocultos: Costes económicos ocultos:

Sufrimiento de la familia Tiempo de los compañeros y mandos Menos recursos humanos para el trabajo
Rechazo social Primeros auxilios y atención no asegurada
Disminución de ingresos y gastos adicionales Pérdida de productividad por el malestar

Pérdida de imagen de la empresa

Presiones sociales y psicológicas

El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.1 Accidentes de trabajo
2.1.3 Clasificación de los accidentes

• Según el lugar donde ocurren:

– Sucedidos en el lugar o centro de trabajo
– “In itinere”, yendo o viniendo del lugar de trabajo
• Según la situación laboral del trabajador:
– Con baja, si el trabajador no asiste al centro de trabajo al día
siguiente
i i t por estar t en tratamiento
t t i t o incapacitado
i it d
– Sin baja
• Según la gravedad de la lesión,
lesión a criterio médico:
– Leves
– Graves
– Mortales

El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.2 Enfermedades profesionales

• Enfermedad p profesional, definiciones:

– (*) Toda enfermedad contraída a consecuencia del trabajo
ejecutado por cuenta ajena, en las actividades que se
especifiquen
ifi en ell cuadro
d que se apruebe
b por las
l disposiciones
di i i
de aplicación y desarrollo de esta Ley, y que esté provocado
ppor la acción de elementos o sustancias qque en dicho cuadro se
indiquen por cada enfermedad profesional.

– (*)
( ) Enfermedad contraída a consecuencia de estar sometido
durante el trabajo a unas condiciones no higiénicas. Se
caracteriza por un inicio lento, no violento, y se ocasiona por
una acción
ió continuada
i d y acumulada, l d en general, l totalmente
l
previsible

El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.2 Enfermedades profesionales

• Interpretación de la definición de Enfermedad Profesional:

• Debe estar producida por el trabajo y causada por una sustancia o agente
presente en la lista de enfermedades profesionales reconocidas por la Seguridad
Social (RD 1299/2006).
1299/2006)
• Las enfermedades causadas por la exposición a agentes o sustancias no
incluidos en la lista oficial de la Seguridad Social no se consideran
profesionales,
f i l calificándolas
lifi á d l ded "enfermedades
" f d d d b j "
dell ttrabajo".
• Enfermedad del trabajo, definición:
• ((*)"las
) las enfermedades no incluidas como profesionales que contraiga el
trabajador con motivo de la realización de su trabajo siempre que se pruebe que
la enfermedad tuvo por causa exclusiva la ejecución del mismo”.
• Ejemplos:
- La sordera, debida a la exposición a niveles altos de ruido es enfermedad
pprofesional ((cumpliendo
p ciertos criterios))
- La afonía de los docentes es enfermedad del trabajo (no está recogida en la lista de
enfermedades profesionales)El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.3 Diferencias accidente-enfermedad

Accidente Enfermedad
Iniciación Brusca,, súbita Progresiva
g
Presentación Inesperada Esperada
Evidente, Repetida, interna,
Manifestación espectacular,
p , única difícil de
y externa interpretar
Relación causa- Difícil no
Difícil,
Clara y fácil
efecto inmediata
Tratamiento
i Q iú i
Quirúrgico Médico
édi
El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.4 Sistema de Protección Social en España
2.4.1 Incapacidad temporal

INCAPACIDAD Accidente no laboral o Accidente de trabajo o

TEMPORAL enfermedad común enfermedad profesional
Nada, (o lo asume el
¿POR QUÉ ES IMPORTANTE
Días 11º al 33º
empresario)
75% base reguladora

Días 4º al 15º CLASIFICAR UN

60% base reguladora, asume
75% base reguladora
el empresario
ACCIDENTE
Día 16º al 20º COMO
60% base reguladora ACCIDENTE
75% base reguladora

Día 21º en adelante

LABORAL
75% base reguladora 75% base reguladora
O NO LABORAL / ENFERMEDAD
EC: Cotización 96 mes/112
Base reguladora* Salario+extras 12 mes/12
PROFESIONAL
ANL: Cotización 24 mes/28

D
Duración
ió máxima
á i 12 meses, prorrogables
bl otros
t 66, sii es presumible
ibl alta.
lt
O ENFERMEDAD COMÚN? El trabajo y su seguridad
 2 La salud y sus Daños
2.4 Sistema de Protección Social en España
2.4.2 Incapacidad definitiva

INCAPACIDAD Lesiones o inhabilitación Pensión o Indemnización

Lesiones o mutilaciones Indemnización a tanto
Lesiones Permanentes
definitivas, sin llegar a ser alzado, según baremo
no invalidantes
invalidez Orden TAS 1040/2005
Disminución >33%, Indemnización a tanto
IPP - Incapacidad
permite el trabajo en la alzado 24 mensualidades
Permanente Parcial
misma
i profesión
f ió d la
de l Base
B Reguladora
R l d
Disminución >66% Pensión 55% B.R. o tanto
IPT - Incapacidad
Inhabilita p
para la alzado según
g edad 12 a 84
P
Permanentet Total
T t l
profesión mensualidades B.R.
IPA - Incapacidad Inhabilita para todo tipo Pensión 100% Base
P
Permanentet Absoluta
Ab l t d trabajo
de t b j R l d
Reguladora
Necesita asistencia para Pensión 150% Base
GI - Gran Invalidez
los actos más esenciales g
Reguladora
Pensión 52% viudedad21y
Fallecimiento Fallecimiento
El trabajo y su seguridad
20% orfandad ≤100%B.R.
 2 La salud y sus Daños
2.5 Siniestralidad laboral (en España)

2,000,000 1,200

1 110
1,110 1 130 1,888,531
1,130 1 888 531
1,900,000 1,909,702
1,116
1,070 1,071 1,104 1,100
1,815,836 1,822,146
1,800,000 1,801,416

1,026 1,021 1,706,830

1 008
1,008 1 033
1,033 1 716 657
1,716,657 1 713 191
1,713,191 1 000
1,000
1,700,000 966
982
1,671,004 966
955 1,659,487
1,600,000
900

1,500,000
1,486,109
1,471,404
826
810
800
1,400,000
1,424,617
1,357,312
1 321 940
1,321,940
1,300,000
700

1,200,000 1,212,846
632

1,100,000
¿POR
¿ O SECTORES
S C O S DE ACTIVIDAD?
C V ?
1,139,020
569
600

551
1,002,998
1,025,263
1,000,000 500
1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Total accidentes Accidentes Mortales en jornada de trabajo

El trabajo y su seguridad
2 La salud y sus Daños
2.5 Siniestralidad laboral (en España)

Número total de accidentes en jjornada de trabajo

j
Por sector de actividad en España
nºaccidentes
n accidentes
Agrario 28000
Construcción 79000
Industria 115500
Servicios 290000

El trabajo y su seguridad
2 La salud y sus Daños
2.5 Siniestralidad laboral (en España)

Fuente: Ministerio de Trabajo e Innovación

http://www.mtin.es/estadisticas/ANUARIO2009/ATE/ate01_top_EXCEL.htm
http://www mtin es/estadisticas/ANUARIO2009/ATE/ate01 top EXCEL htm

El trabajo y su seguridad
2 La salud y sus Daños
2.5 Siniestralidad laboral (en España)

El trabajo y su seguridad
2 La salud y sus Daños
2.5 Siniestralidad laboral (en España)

Fuente: Ministerio de Trabajo e Innovación

El trabajo y su seguridad
http://www.mtin.es/estadisticas/ANUARIO2009/ATE/ate01_top_EXCEL.htm
 3 Definiciones

• Peligro ( ) fuente ppotencial de daño.

g (*):
– Condición peligrosa: la intrínseca al sistema productivo que
crea un peligro.
– Conducta o acción peligrosa: conducta contra las normas de
funcionamiento del sistema productivo que crea un peligro.

• Riesgo (*): posibilidad de que un trabajador sufra un determinado

daño derivado del trabajo. Para valorar un riesgo se consideran:
– Probabilidad: posibilidad de que ocurra el daño.
– Severidad: impacto que tiene sobre la persona.

El trabajo y su seguridad
 3 Definiciones

• Riesgo laboral grave e inminente (*): aquel que resulte probable

racionalmente que se materialice en un futuro inmediato y pueda
suponer un daño grave para la salud de los trabajadores.
(*) En el caso de exposición a agentes susceptibles de causar daños graves a la salud
de los trabajadores, se considerará que existe un riesgo grave e inminente cuando sea
probable racionalmente que se materialice en un futuro inmediato una exposición a
dichos agentes de la que puedan derivarse daños graves para la salud, aun cuando éstos
no se manifiesten de forma inmediata.

• Factor de riesgo: circunstancia que contribuye a materializar un

riesgo, es decir, a producir un accidente.

• Daños derivados del trabajo: enfermedades, patologías o

lesiones sufridas con motivo u ocasión del trabajo
trabajo.
El trabajo y su seguridad
 3 Definiciones

• Procesos, actividades, operaciones, equipos o productos

"
"potencialmente
i peligrosos”
i (*) aquellos
” (*): ll que, en ausenciai de
d
medidas preventivas específicas, originen riesgos para la
seguridad y la salud de los trabajadores que los desarrollan o
utilizan.

• Equipo de trabajo (*): cualquier máquina, aparato, instrumento o

instalación utilizada en el trabajo.

• Equipo de protección individual (EPI) (*): cualquier equipo

destinado a ser llevado o sujetado
j ppor el trabajador
j ppara qque le
proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar su seguridad
o su salud en el trabajo, así como cualquier complemento o
accesorio
i destinado
d i d a tall fin.
fi
El trabajo y su seguridad 29
 3 Definiciones

• Prevención
eve c ó (*):
( ):
a) Conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en
todas las fases de actividad de la empresa con el fin de evitar o
disminuir los riesgos derivados del trabajo.

b) Actuación
A ió sobre
b ell sistema
i de
d trabajo
b j conducente
d a la
l
eliminación o reducción de las situaciones de riesgo. Supone una
actividad continuada y proactiva sobre:
– El sistema productivo.
– Los agentes de riesgo (peligros).
– Las propias técnicas de prevención.

El trabajo y su seguridad
 4 Los agentes de riesgo. Clasificación

AGENTES DE RIESGO

RIESGOS PARA LA SALUD RIESGOS PARA LA HIGIENE

INTRINSECOS EXTRINSECOS INTRINSECOS EXTRINSECOS

(de los subsistemas hábitat y técnico) (organizativos y sociales) (de los subsistemas hábitat y técnico) (organizativos y sociales)

Lugar de trabajo Características de las personas QUIMICOS Características de las personas

Máquinas Carga de trabajo: fatiga
fatiga, tensión -Moleculares:
Moleculares: vapores,
vapores gases Condiciones de trabajo: esfuerzo
esfuerzo, ritmo
Productos empleados y generados -Aerosoles: nieblas, fibras o partículas
Habitat geofísico cambiante

Movimiento de materiales Organización: turnos

turnos, incentivos FISICOS (Energía)
Circulación de personas Información -Mecánica: ruido, vibraciones, presión
Electricidad Clima: disciplina, coordinación -Térmica: calor, frio
Temperatura ambiental o generada -Electromagnética: ionizante o no

BIOLOGICOS
virus, bacterias, hongos

El trabajo y su seguridad
 5 Las técnicas de prevención

• ¿Qué son las técnicas de prevención?

– Conjunto de actividades, dispositivos técnicos y disposiciones operativas
para evitar o reducir la probabilidad de un accidente y minimizar sus
consecuencias, en su caso.

• ¿Qué tipos existen?

• Técnicas analíticas o de información de la situación.
• Técnicas operativas o de actuación preventiva.
• Técnicas de apoyo o de comprensión.

El trabajo y su seguridad
 5 Las técnicas de prevención
5.1 Técnicas analíticas

Finalidad de las técnicas analíticas:

– Identificar situaciones peligrosas, para tomar medidas preventivas.

Tipos:
• Evaluación de riesgos: estudio, real o sobre modelo, del sistema
técnico y de las situaciones de posible riesgo teórico generadas
por los diferentes agentes intrínsecos.
• Inspección del trabajo: control del sistema real,
real para identificar
riesgos reales y asegurar el cumplimiento de la normativa de
seguridad. Es indispensable por las características cambiantes del
sistema y por la interrelación entre agentes intrínsecos y
extrínsecos.

El trabajo y su seguridad
 5 Las técnicas de prevención
5.1 Técnicas analíticas

p ((continuación):
Tipos )
• Investigación de accidentes: cuando se produce un incidente o
accidente se ha pproducido una situación o acción ppeligrosa
g o
ambas. La investigación permite comprender ese accidente e
identificar otras situaciones de riesgo.
• Análisis estadístico: el estudio estadístico de accidentes ofrece
información de dos tipos:
p
– Específica sobre situaciones peligrosas no resueltas.
– General de la empresa, sobre la eficacia de las acciones
preventivas por comparación en el tiempo.

El trabajo y su seguridad
 5 Las técnicas de prevención
5.2 Técnicas operativas o de actuación
preventiva

Finalidad de las técnicas operativas:

– Realizar acciones preventivas para disminuir la accidentalidad y sus
consecuencias.
– Estas acciones se pueden aplicar a los subsistemas técnico y humano.

Tipos:
• Eliminación: supresión o disminución del riesgo, actuando en
dos vías:
– Con dispositivos sobre las máquinas e instalaciones para
obtener seguridad intrínseca.
– Con disposiciones o instrucciones operativas sobre cómo
realizar las actividades para que sean seguras.

El trabajo y su seguridad
 5 Las técnicas de prevención
5.2 Técnicas operativas o de actuación
preventiva

Tipos (continuación):
• Prevención: disminución de la probabilidad de que se produzca
un accidente actuando con dispositivos de:
– Aislamiento: que impidan al trabajador aproximarse al punto
g
de riesgo.
– Señalización: que informen de la proximidad del riesgo y
eviten conductas peligrosas.
p g
• Protección: tiene por finalidad disminuir los efectos del
incidente, si éste se produce. Se pueden distinguir:
– Equipos de protección personal (EPI).
– Equipos
E i y disposiciones
di i i para parar ell incidente.
i id
El trabajo y su seguridad 36
 5 Las técnicas de prevención
5.2 Técnicas operativas o de actuación
preventiva

Tipos (continuación):
• Capacitación: para operar adecuadamente y evitar los fallos
humanos:
– Formación para el puesto de trabajo.
– Adecuación hombre-puesto, asignando cada tarea a la persona
o personas con las características más idóneas para su
realización.
– Información
I f ió sobre
b riesgos
i concretos y conductas.
d
– Motivación, mediante campañas y acciones para evidenciar la
i
importancia
t i de d la
l seguridad.
id d
• Curación: para aliviar los efectos del incidente:
– Tratamiento.
El trabajo y su seguridad
– Rehabilitación.
 5 Las técnicas de prevención
5.3 Técnicas de apoyo o comprensión

Tipos:
• Especializadas: procedentes de las Ingenierías y Ciencias
Humanas, ayudan
y a comprender
p el subsistema socio-técnico y sus
procesos en las empresas.
• Legales:
g regulan
g con carácter obligatorio
g las actividades
productivas en relación con la seguridad y la higiene. La
legislación tiene dos utilidades:
– Concreta el marco de deberes y derechos.
– Da orientaciones técnicas concretas a aplicar en algunos casos.
casos
• De gestión: que ayudan a “manejar” el sistema productivo y a
gestionar con seguridad.
seguridad
El trabajo y su seguridad
 5 Las técnicas de prevención
5.4 Ciencias soporte de las técnicas de
prevención

Ciencias soporte de las técnicas de prevención:

TRABAJO SALUD TÉCNICAS MÉDICAS
Medicina del Trabajo
 Reconocimientos
R i i t médicos
édi
 Tratamientos médicos
AMBIENTE
 Selección de personal
 Educación sanitaria

 Seguridad del Trabajo

 Higiene del Trabajo
 Ergonomía
TÉCNICAS NO MÉDICAS
 Psicosociología
Pi i l í
Formación – Educación
Política Social

Clasificación de las técnicas de prevención

El trabajo tradicionalmente aceptadas
y su seguridad
 5 Las técnicas de prevención
5.4 Ciencias soporte de las técnicas de
prevención

Ciencias soporte
p de las técnicas de p
prevención:
• Seguridad en el trabajo: estudia las condiciones materiales que
ponen en peligro la integridad física de los trabajadores a causa de
los accidentes.
• Hi
Higiene
i i d t i l estudia
industrial: t di los
l contaminantes
t i t físicos,
fí i químicos
í i y
biológicos presentes en el medio de trabajo que pueden causar
alteraciones reversibles o permanentes de la salud (enfermedades
profesionales).
• E
Ergonomía:í trata
t t ded adecuar
d ell trabajo
t b j all hombre,
h b dadod d que lla
salud es un equilibrio entre los aspectos físico, mental y social de
la persona.
El trabajo y su seguridad
 5 Las técnicas de prevención
5.4 Ciencias soporte de las técnicas de
prevención

• P i l í estudia
Psicosociología:
i t di los
l daños
d ñ psicológicos
i ló i que puede
d sufrir
fi
una persona en su trabajo, así como los elementos que producen
insatisfacción.
insatisfacción
En España, la ley considera Ergonomía y Psicosociología en
conjunto.
j t
• Medicina del trabajo: estudia las consecuencias de las
condiciones materiales y ambientales sobre las personas y, junto
con las demás ciencias establece condiciones de trabajo
saludables.
saludables

El trabajo y su seguridad