DEBILIDADES
1. Escasez de recursos económicos
OPORTUNIDAES
A. Entidades que nos pueden
financiar el proyecto.
B. El municipio cuenta con personal
capacitado para prestar el servicio de
asesorías contables y tributarias.
C. La necesidad de asesorías que
tienen las pymes para llevar su
empresa organizada.
D. Entidades como el Sena que nos
brindan la oportunidad de adquirir
conocimientos complementarios.
E. Buscar nuevas entidades y así de
esta manera el proyecto se pueda
desarrollar efectivamente.
En los últimos años se ha ido
incrementando el uso de los
servicios de consultoría por parte de
las empresas
AMENAZAS
A. Competencia por parte de las unidades
productivas que se encuentran en la
formación.
B. No aprobación del proyecto por parte
de la fuente de financiación.
C. En el municipio de La Plata Huila
algunos comerciantes pertenecen al
régimen simplificado y manejan pocos
registros.
D. Celo que tienen los comerciantes para
suministrar la información.
FORTALEZAS
1. Competencias que hemos
2. Falta infraestructura física
3. Escases de equipos
4. Falta de software
5. La empresa no está legalmente
constituida.
6. Poco reconocimiento comercial.
7. No se conoce perfectamente el
mercado.
Estrategias DO
1.2.3.4.5. A Presentar proyecto a fondo
emprender para adquirir un
establecimiento físico, equipo, software y
poder constituirnos legalmente.
6. B.C.F. Ofrecer a los comerciantes un
portafolio de servicios con paquetes
accesibles a sus necesidades, lo que
conllevara al reconocimiento de la
empresa por la alta calidad del servicio
que se presta.
7. D.E Presentar pasantías por medio de
entidades comerciales, a las cuales le
prestemos nuestro servicio y de esta
manera ir adquiriendo experiencia laboral.
Estrategias DA
1.2.3.4.B. Buscar nuevas entidades y así
de esta manera el proyecto se pueda
desarrollar efectivamente.
5.6. A. Mostrar por medio publicitario
nuestra empresa y así vencer la
competencia comercial que se presente.
7. C.D. Realizar formatos con los cuales
las PYMES del municipio lleven su
contabilidad de una forma organizada y
sistematizada aplicando los
conocimientos adquiridos, ofreciéndoles
garantía y confianza.
adquirido en la formación.
2. Responsabilidad, Seriedad y
cumplimiento con la realización de las
asesorías contables.
3. Disponibilidad del talento humano
para la realización de las asesorías.
4. cumplimiento cabal de los
requerimientos de Ley para la prestación
del servicio.
5. Actualización en las normas
internacionales de la contabilidad.
6. Trabajo en equipo.
Estrategias FO
1.2.3.4. B.C Utilizar nuestros
conocimientos adquiridos de tal forma que
podamos prestarle nuestro servicio de
forma confidencial, ética y
profesionalmente, buscando la satisfacción
del cliente.
5.6. D.F. Demostrar por medio de nuestro
trabajo los valores corporativos que se
tienen plasmados en la U.P, el buen
trabajo que se hace en equipo para que
por medio de esta manera ser más
competitivos en el mercado
8. E. Brindar comodidad de precios para
los clientes, ya que se cuenta con
presupuesto el cual nos facilita ofrecerles
precios cómodos y al alcance de todos.
Estrategias FA
1.3. A. aplicar los conocimientos que se
obtuvieron a través del Sena y de esa
manera brindar servicios de alta calidad,
disponibilidad para realizar las diferentes
actividades con valores y ética profesional.
2.4. C. D. Cumplir con las actividades a
desarrollar y mejorar la atención al cliente
para que de esta forma este satisfecho con
el trabajo que realicemos, de forma ética y
cumpliendo con los requerimientos y leyes
plasmadas en la prestación del servicio.