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¿QUÉ ES UN PROBLEMA?
"El mayor error en la solución de problemas es ocuparse de los síntomas en vez de atacar las causas
originales. Cuando se combaten los síntomas, sólo se está poniendo un parche; los viejos síntomas
reaparecen o surgen otros nuevos, y vuelve el mismo viejo problema"
Un problema es, básicamente, un dilema aparentemente sin salida, una situación indeseable sin
solución, o una pregunta que no puede responderse normalmente. Un problema, no es solamente que
las cosas son distintas de lo que a uno le parecería ideal que fueran, sino más bien, que uno no puede
arreglarlas sin importar lo que haga. Un problema, no es simplemente una pregunta que aún no se ha
contestado, es una pregunta que uno no puede contestar, no importa lo que haga. Un problema, es un
conflicto, o crisis, que se repite continuamente sin que uno pueda evitarlo.
La siguiente relación resume las características de los problemas. Los aspectos que incluye la lista
siempre forman parte de un problema, y, si estos aspectos existen en alguna situación entonces se
puede ésta calificar como un verdadero problema:
a) Dilema equilibrado;
b) Confusión;
c) Emociones ocultas;
d) Persistencia.
e) Incógnitas;
f) Información incorrecta;
g) Comunicación deficiente;
h) Puntos de vista diferentes;
i) Impresiones variables;
OPOSICIÓN EQUILIBRADA
----------------- ( CONFLICTO )
Por otra parte, el gerente de ventas de HORTOFITOS quiere dar a conocer y difundir en el mercado
consumidor de jitomates a "Jitomates Premio AT" de inmediato, pero el gerente financiero de
HORTOFITOS (contador) está preocupado de que las existencias de frutos cosechados y
almacenados en frigoríficos de la empresa, resulten no aceptables por el mercado si el nuevo producto
se introduce de inmediato; y también, por otra parte, si el equipo y sistema que será sustituido, resulte
obsoleto en el mercado de insumos para la producción, constituyendo, al no poder venderse, una carga
financiera adicional para la empresa.
Así entonces, las reuniones formales acerca del producto "Jitomates Premio AT", conducidas por el
Consejo de Administración de HORTOFITOS, se han convertido en discusiones acaloradas que no
llevan a ninguna parte. Del mismo modo, las reuniones improvisadas en los pasillos y andadores del
campo también se han vuelto sólo simples comentarios o habladas.
ACCIÓN DEL ALUMNO: Si usted quisiera ayudar, ¿Qué haría? Indíquelo por escrito, refiriéndose
a cualquier cosa; conserve lo escrito en su cuaderno. Después, cuando haya concluido este tema,
vuelva a lo escrito para ver cuánto han cambiado sus sugerencias.
"Un problema proviene del deseo de lograr la transformación de un estado de cosas en otro"
"Un problema lo constituye la desviación entre un deseo y una situación presente o anticipada"
De lo anterior se deriva que, un problema involucra algo más que encontrar una solución; requiere
hallar una forma preferible de lograr la transformación deseada; por ejemplo, la técnica y medios para
la recolección de frutos de jitomate que sea el mejor con respecto al costo, rapidez, seguridad,
comodidad y confiabilidad. En este ejemplo, la norma de preferencia para seleccionar de entre las
varias alternativas de solución se denomina "criterio" (costo, rapidez...). El proceso para la selección de
los criterios que se aplicarán a las diversas alternativas de solución posible se funda esencialmente en
juicios de valor; no es resultado de un proceso racional repetible. En consecuencia asimismo los
objetivos están basados en juicios de valor. Así por ejemplo:
I II
Rendimiento de 28 ton/ha Incremento de Rendimiento
de Jitomate de 1ª clase... hasta 70 ton/ha de 1ª ...
ACTUAL
Rendimiento de 56 ton/ha Incremento de Rendimiento
de Jitomate de 1ª clase... hasta 90 ton/ha de 1ª ...
_______________________________________________________
III IV
6º lugar de ventas a la 3º lugar de ventas a la
empresa "Sonora Premium"... empresa "Sonora Premium"...
FUTURO
3º lugar de ventas a la 1º lugar de ventas a la
empresa "Sonora Premium"... empresa "Sonora Premium"...
____________________________________________________________________
Mediante las cuatro condiciones anteriores se pretende dar idea del cómo se concibe un tipo de
problemas, los que se pueden describir en forma general como sigue:
II. Se prevé que para el año 2014 el proceso técnico de producción no permitirá lograr los
objetivos fijados en el presente.
III. Los objetivos del presente (año 2014) van a ser cambiados y el proceso técnico de
producción actual empleado no dará por resultado el logro de los nuevos objetivos
futuros.
IV. Los objetivos del presente van a ser cambiados y los nuevos métodos, técnicas y
actividades que se prevén para el proceso técnico de producción a emplearse no
permitirán lograr tales objetivos. Aquí se señala que el objetivo futuro (año 2015) será el
lograr el primer lugar (1°) de ventas a la empresa "Sonora Premium", mientras que el
objetivo presente es el lograr el tercer lugar (3°) en el (año 2014).
FORMULACIÓN DE UN PROBLEMA
"La estructura de un problema varía a lo largo de un continuo conceptual: desde el bien estructurado
hasta el estructurado de modo deficiente". En el primero, se define claramente los objetivos a lograr,
las variables, las restricciones y todos los parámetros de manera precisa, es un hecho el que se conoce
el procedimiento para lograr la solución del problema y, además, se cuenta con todos los datos
necesarios; en el segundo, se va a presentar un alto grado de complejidad que ni siquiera se define.
Por lo anterior, quien vaya a intentar resolver un problema, debe antes definir el problema en sí a partir
de entre un grupo de síntomas y de objetivos. En los problemas complejos una serie de alternativas de
solución posible, seguidas de una decisión, llevarán a la solución final. En cada paso de este proceso
pueden participar varias personas. Una vez que con la investigación y la obtención de datos se
consigue una base, los objetivos del diseño propuesto son establecidos. Así pues, se requiere de cierta
creatividad para la formulación pero también se requiere de tomar decisiones pues sin esto no podrá
clasificarse ni seleccionarse el problema ni las alternativas de solución.
Para el caso de problemas complejos y de gran amplitud (como el que se implica en la elaboración de
un proyecto productivo), se prefiere asignar a un equipo, a un grupo especial de trabajo (un grupo
académico) o a una unidad organizacional (en nuestro caso a los grupos de 7º año), considerando
comúnmente que el problema es un proyecto.
Problema:
"Cómo detectar y explotar las oportunidades de nuevas variedades mejoradas de jitomate y de los
mercados de abasto"
Soluciones:
1. Crear condición de dominio amplio y continuado del desarrollo de las empresas productoras de
semillas, del mercado de semillas y de plazas y cadenas comerciales.
2. Observar la amplia diversidad de condiciones, factores y aspectos ambientales, en el área y
región agrícola.
3. Introducir un cambio en el proceso técnico de producción que emplea la empresa.
4. Ampliar la frontera de la empresa mediante el incremento de superficie cultivada y desarrollo
de otros cultivos a más de los tenidos.
5. La ampliación de la empresa puede darse por etapas.
Criterios: Costo/beneficio:
sin embargo, se corre el riesgo de una baja rentabilidad y de un exceso en la aplicación de recursos e
insumos.
Problema:
Soluciones:
Criterios: Costo/beneficio:
La incorporación de tecnologías flexibles podría permitir una respuesta efectiva y rápida ante impactos
de factores de variación del entorno; sin embargo, la organización para la producción que se mantiene
no favorecerá al proceso técnico de producción ser eficiente en la producción y distribución de
productos en el mercado debido principalmente a la influencia de tecnologías múltiples.
Problema:
Soluciones:
Criterios: costo/beneficio:
El sistema administrativo que se tiene es el adecuado para ofrecer flexibilidad y eficiencia operativa;
sin embargo, se tiene una alta probabilidad de que no se utilice el recurso humano a toda su capacidad o
bien que bajo la tendencia de ampliar frontera de producción de la empresa se acrecente el riesgo de
poca división y formalización del trabajo.
Para abordar el tipo de problemas mal estructurados, se hace necesario estudiar y analizar antes el
sistema donde existen los problemas ( para nuestro caso se trata de los aspectos relacionados con el
sistema de producción agrícola en su nivel de unidad de producción). Posteriormente salimos del
mismo y dar paso al cuestionamiento siguiente: ¿Cuáles son los problemas que afronta el productor, o
los productores o la empresa (según sea el caso del nivel de estudio previamente seleccionado) para
lograr que el sistema o el proceso técnico de producción (como parte del mismo) funcione? Después de
esto, habrá que formular la investigación cuyo resultado es de esperar aporte las soluciones. Lo
señalado es sólo un intento por encontrar una respuesta al problema; se requiere buscar y encontrar
datos, relaciones y alternativas de solución.