GREGORIO RODRIGUEZ CAMARGO

Profesor de las Universidades Libre y Católica

CURSO DE DERECHO

PROCESAL LABORAL

OCTAVA EDICION
PUESTA AL DIA CON DOCTRINA
JURISPRUDENCIA - MODELOS

ir
EDICIONES LIBRERIA DEL PROFESIONAL
 INDICE GENERAL

CAPITULO I

LAS AUTORIDADES DEL TRABAJO

1 Generalidades 1
2 Autoridades administrativas del trabajo 3
3 Autoridades judiciales del trabajo 4

CAPITULO II

LOS CONFLICTOS DEL TRABAJO

4 Definición 6
5 Causas de los conflictos laborales , 6
6 Clasificación 6

— Individuales y colectivos
— Jurídicos o de derecho. Económicos o dé intereses
— Individuales de naturaleza jurídica
— Individuales de naturaleza económica
— Colectivos de naturaleza jurídica
— Colectivos de naturaleza económica

7. Forma de resolver los conflictos del trabajo 8

CAPITULO III

DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO

8. El proceso 11
9. Derecha procesal 11
10 Derecho procesal del trabajo 12
11 Autonomía del derecho procesal del trabaja 12
 CAPITULO IV

DERECHO PROCESAL LABORAL COLOMBIANO

12. Reseña histórica 15

— Ley 57 de 1915 15
— Ley 10 de 1934 15
— Ley 45 de 1939 15
— Acto legislativo 1 de 1940 16
— Acto legislativo 1 de 1945
17
— Decreto 2350 de 1944
17
— Ley 6' de 1945
— Proyecto Mújica-Andrade
17
— Ley 75 de 1945
— Decreto 969 de 1946 18
— Decreto 2158 de 1948 18

13. Código de procedimiento del trabajo 19

CAPITULO V

PRINCIPIOS CARACTERISTICOS DEL

PROCEDIMIENTO LABORAL COLOMBIANO

14. Titulación del articulado 23

15. Gratuidad 23
16. Oralidad y publicidad 23

— Ciases de audiencias 25
— Audiencias de conciliación 25
— Audiencias de trámite 25
— Audiencias de juzgamiento 26
— Señalamiento de audiencias 26
— Práctica de la audiencia 26

17. Impulso procesal de oficio. Poder inquisitivo 28

18. Concentración de pruebas 29
19. Inmediación 29
20. Libre apreciación de las pruebas 29
21. Fallos extra y ultra petitn 30
22. Eventualidad 32
23. Lealtad procesal 32
24. Libertad en las formas procesales 33
 CAPITULO VI

JURI80ICCI0N DEL TRABAJO

Pág.

25. Generalidades 35
26. Asuntos de que conoce la jurisdicción del trabajo 36

I. Conflictos jurídicos 39
II. Ejecución de obligaciones 39
III. Acciones de fuero Sindical 39
IV. Cancelación de la usurpación en el registro sindical 40
V. Controversias sobre asuntos de seguro social 40
VI. Homologaión de laudos arbitrales 40
Vil Reconocimiento y pago de honorarios profesionales 41
VIII. Ejecución por multas 41

27. Exclusión de los conflictos económicos 41

28. Organización de la jurisdicción especial del trabajo . . . 42

I. Organización prevista en el decreto 2158 de 1948 42

II. Organización actual 42

CAPITULO VII

COMPETENCIA /

29 Nociones generales 4b
30. Factores determinantes 46
31. La competencia en laboral 47

I. Por razón del lugar. Fuero general 47

II. Juicios contra la nación 47
III. Juicios contra los departamentos 48
IV. Juicios contra los municipios 48
V. Juicios contra los establecimientos públicos 49
VI. Juicios contra los institutos o cajas de previsión o institu-
ciones de derecho social 50
VII Por razón de la cuantía 50
VIII. Asuntos sin cuantía 51
IX. Pluralidad de jueces competentes 52

32. Resumen 52

33. Agotamiento de la via gubernativa 54

CAPÍTULO VIII

MINISTERIO PUBLICO

34. Nociones generales 57

35 Intervención del Ministerio Público en los juicios laborales . 58
— Asesoría al Ministerio Público o al Gobernador 59
36. Intervención del Ministerio Público según el art. 35 del C.P.L 60

CAPITULO IX

CONCILIACION

37 Nociones generales 61
38. Fines de la conciliación 62
39 Antecedentes históricos 62.
40. Naturaleza jurídica 63
41 La conciliación y otras instituciones 63
42. La conciliación en el código procesal laboral colombiano 64
43 Oportunidad del intento conciliatorio 64
44 Faltd de ánimo conciliatorio 65
45. Improcedencia de la conciliación . 66
46 Intervención del funcionario 66
47 Efectos de la conciliación 67

48 Omisión de la etapa conciliatoria 68

CAPITULO X

DEMANDA Y CONTESTACION
49 Nociones generales 71
50 La demanda laboral 71
51 Demanda escrita 72
— Forma y contenido Requisitos 73
52. Copias de la demanda 76
53 Presentación de la demanda 76
54. Control del juez sobre la demanda 77
55. Corrección de fa demanda 78,
56. Nombramiento de curador ad-litem 80
— Emplazamiento 80
57. Contestación de la demanda 81
— Forma y contenido 81,

CAPITULO XI

EXCEPCIONES

58. Definición 83
59. Clasificaciones 84
85
60. Excepciones previas
 Pág.

61. Excepciones de fondo o mérito 86

62. Las excepciones en el proceso laboral 86
— Proposición y prueba 86
— Trámite y decisión 88
— Declaración de oficio 88

CAPITULO XI)

REPRESENTACION JUDICIAL

63. Nociones generales 91

64. Intervención de abogado en los juicios laborales 91
65. Representación de las personas jurídicas 93
66. Prueba de la personería en los juicios laborales 94

CAPITULO XIII

INCIDENTES

67. Nociones generales 97

68. Clasificación 98
69. Los incidentes en el proceso laboral 98
— Conflictos de competencia 98
— Impedimentos y recusaciones 98
— Acumulación de procesos 98
— Nulidades procesales 100
— Amparo de pobreza
70. Trámite de los incidentes 101
— Proposición 102
— Sustanciación 102

— Fallo 102

CAPITULO XIV

NOTIFICACIONES

71. Nociones generales 103

72. Importancia de las notificaciones 104
73. Formas de notificación 104
74. Las notificaciones en el derecho procesal laboral 106
I. Personal 106
II. En estrados 107
III. Por estados 108
IV. Notificación de las sentencias de primera y segunda
instancia 109
V. Por edicto - •- 111
 CAPITULO XV

PRUEBAS

Pág.

75. Definición 113

76. Necesidad y objeto 113
77. La carga de la prueba .. 114
1
78. Los medios de prueba 16

I. Declaración de parte 117

II. Juramento 118
III. Declaración de terceros o testigos 119
IV. Prueba pericial 119
V. Inspección judicial 121
VI. Indicios 122
VII. Documentos 123

79 Pruebas anticipadas 123

80. Principio de inmediación 124
81. Oportunidades probatorias 124

— Solicitud de pruebas 125

— Decreto de pruebas 126
— Rechazo de pruebas 127
— Apreciación de las pruebas 128

— Libre apreciación judicial de la prueba 128

CAPITULO XVI

RECURSOS

82. Nociones generales 131

83. Clases de recursos 131
84. Reposición 133
85. Apelación 133
— Efectos en que se concede 134
86. De hecho 136
87. Súplica 137
88. Casación y homologación 137
89. Consulta 137

CAPITULO XVII

LOS PROCEDIMIENTOS LABORALES

90. Generalidades - Clasificación 139

a) Ordinario 139
b) Especiales 139
 CAPITULO XVIII

PROCEDIMIENTO ORDINARIO
Pág.
91. Juicio de única instancia 141
— Trámite del juicio 141
92 Juicio de primera instancia 142
— Trámite del juicio y reconvención 143
— Segunda instancia 146
93 Recurso de casación 147
— Naturaleza del recurso 147
— Finalidades del recurso 147
— Viabilidad del recurso 148
— Causales de casación 14g
94. Primera causal 150
— Violación directa 151
— Violación indirecta 152
— Error de derecho 152
— Error de hecho 153
95. Segunda causal 153
96. Interposición y concesión del recurso 153
97 Requisitos de la demanda de casación 154
98. Planteamiento de la casación 156

99. Trámite del recurso 156

CAPITULO XIX

JUICIO EJECUTIVO
100 Procedencia de la ejecución laboral 159
101. Ejecución contra entidades de derecho público 160
102. Títulos ejecutivos 162
103. Trámite del juicio 163
— Demanda y medidas cautelares 163
1
— Admisión de la demanda 64
— Embargo y secuestro 164
— Derecho de terceros 164
— Notificación de la orden de pago 164
— Actitud del ejecutado 165
— Remate de bienes .Vi 165
— Aprobación del remate. Pago 166
167
104. Excepciones e incidentes
105. Notificaciones y apelaciones 168

106. Ejecución resoluciones ICSS. Jurisdicción coactiva 168

CAPITULO XX

FUERO SINDICAL
171
107. Nociones generales
108. Acciones de fuero sindical 172
 I. Despido 172
II.I Reintegro 175
III. Restitución 176
109. Prescripción de las acciones 176

CAPITULO XXI

PROCESO SUMARIO

110. Nociones generales 177

111. Funcionario competente 177
112. Partes del Proceso 178
113. Trámite 178

CAPITULO XXII

ARBITRAMENTO

114. Nociones generales 181

1
115. Clases de arbitramento 81
116. Arbitramento obligatorio 182
117. Arbitramento voluntario 182
118. El arbitramento voluntario en el derecho procesal laboral
colombiano 184

I. Generalidades 184
II. Designación de árbitros 186
18
III. Reemplazo de árbitros 6
IV. Procedimiento arbitral 187
18
V. Mérito del laudo 8
VI. Existencia de litigio 188
VII. Tribunales permanentes 189

119. Recurso de homologación 189

i. Laudos en arbitramentos voluntarios
II. Laudos en arbitramento obligatorios

SUPLEMENTO ESPECIAL

JURISPRUDENCIA 195
A. Principios característicos del Derecho Laboral Colombiano . 195
B. Jurisdicción del trabajo 198
200
C. Competencia
D. Conciliación 202
208
E. Demanda y respuesta
• 91?
F. Excepciones
G. Representación judicial 220
H. Incidentes 230
231
I. Notificaciones
232
J. Pruebas
247
K. Recursos
249
L. Procedimientos laborales
250
Procedimiento ordinario
N. Juicio ejecutivo 262
Ñ. Fuicio del fuero sindical 263
264
O. Arbitramento

267
Modelos
303
Bibliografía

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