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a Ley de Servicio Civil que fue aprobada por el Congreso de la República el 2 de julio,
fue rubricada y promulgada por el presidente de la República Ollanta Humala Tasso,
convirtiéndose en la Ley Nº 30057. La norma consta de 98 artículos, 12 disposiciones
complementarias finales, 14 transitorias, dos modificatorias y una derogatoria.
Para unos servidores públicos, la rechazan y la tildan de anti laboral e inconstitucional y otros
la reciben con beneplácito porque señalan que se respetará la meritocracia,
mejores oportunidades, remuneraciones y busca modernizar el estado.
Ante estas dos hipótesis encontradas analizaremos esta controvertida Ley. Según el objetivo de
esta ley busca establecer un régimen único y exclusivo para las personas que prestan servicios
en las entidades públicas del Estado. En este sentido concordamos con la ley, ante un gran
número regímenes laborales (Dec. Leg. 276, 728 y 1057) y de las siete carreras especiales.
En cuanto a la finalidad de la ley, busca que las entidades públicas del Estado alcancen
mayores niveles de eficacia y eficiencia y presten servicios de calidad a través de un mejor
Servicio Civil promoviendo el desarrollo de las personas que la integran.
Si destacamos los principios de la Ley de Servicio Civil apuntan que el trabajador tenga
Igualdad de oportunidades, sin discriminación por razones de origen, raza, sexo, opinión,
condición económica o de cualquier otra índole. Con este principio se acabara con los tarjetazos
y compadrazgos. De igual manera se evaluara el merito, la transparencia, probidad y ética
pública y protección contra el termino arbitrario del Servicio Civil.
El empresario enfatizó que la corrupción es el nuevo cáncer del Perú. “Es nuestra
obligación cívica extirparla, y eliminarla de raíz”, anotó.
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“Debemos consolidar la institucionalidad de la familia como una unidad integrada y que es
el inicio de la formación de valores, he aquí un arduo trabajo diario de cada uno de
nosotros, no podemos evadir esta gran responsabilidad con las nuevas generaciones”,
agregó Gleiser.
En ese sentido, enfatizó que el empresariado peruano, que compite lealmente para acceder
al mercado nacional e internacional, “rechaza enérgicamente cualquier tipo de soborno y
corrupción”.
Gleiser destacó las recientes medidas anunciadas por el presidente Pedro Pablo Kuczynski
para combatir con firmeza la corrupción en todos los frentes.
Por ello consideró una obligación restablecer rápidamente una política de educación cívica
y de valores, ya que la corrupción es un problema moral que corroe la credibilidad de las
instituciones, menoscaba la gobernabilidad, atenta contra las inversiones y la
competitividad, socavando las bases del Estado de Derecho.
Además, Gleiser hizo un llamado a las nuevas generaciones, que son el futuro de nuestro
país, a fin de trabajar de manera conjunta y luchar de manera frontal contra la corrupción,
que es una lacra de la sociedad que se debe erradicar.