Beruflich Dokumente
Kultur Dokumente
Agencia
Jensen y Meckling (1976) integraron en su estudio elementos que tenían relación con la teoría
de Agencia, la teoría de derechos de propiedad y la teoría financiera enfocada a la definición de
la estructura de capital de la firma. Es en esta última teoría donde nos detendremos
mayormente.
Esos autores desarrollaron un modelo para explicar la estructura de capital de una empresa
asumiendo la existencia de problemas de agencia, es decir, en una relación entre uno o más
principales y uno o varios agentes, existen conflictos de intereses generado por parte del agente
debido a la delegación de autoridad que hace el principal sobre este.
De esta forma, y con el objetivo de mitigar los efectos del problema de agencia, es que nacen
los costos de agencias, los que se dividen en dos categorías:
Jensen y Meckling plantean que existen una estructura de endeudamiento óptima que minimiza
los costos de agencia totales
COSTOS DE AGENCIA TOTAL = COSTOS DE AGENCIA ACCIONISTAS + COSTOS DE AGENCIAS BONISAS
Como se aprecia en el gráfico de más arriba existe un óptimo de endeudamiento que minimiza
el costo total de agencia. En otras palabras, los autores señalan que, dada la existencia de
problemas de agencia al interior de la empresa, existe una estructura de financiamiento
conformada por deuda y patrimonio que minimiza los costos totales de agencias. Es por este
motivo, que a continuación veremos a que se refiere cada uno de los costos de agencia
relacionados con la deuda adquirida por la empresa ya que los relacionados con los accionistas
dependerán netamente de concentrado o no que sea la propiedad de la entidad.
Costos de Quiebra
La empresa queibra cuando esta imposibilitada de hacer fenrte a sus obligaciones con terceros
(acreedores). Las empresa que quiebran tienen basicamente tres alternativas; Liquidar activos
y pagar con ellos lo que alcance de su deuda, reestructurar la empresa o vender la empresa
completa a un tercero.
En resumidas cuentas, cuando una empresa quiebra, surgen costos que debe asumir la empresa
los que pueden subclasificarse en dos
o Costos Indirectos de quiebra: Son los costos que nacen a raiz de que la empresa
experimenta una ala probabilidad de quiebra, lo cual conlleva asumir costos antes de
declararse en quiebra. Estos costos, a diferencia de los anteriores, no corresponden a
desembolosos de efectivo sino a utilidades no realizadas dada la alta probabilidad de
quiebra. Por ejemplo, menores venta esperadas, peores calificaciones de riesgo, menor
acceso a financiamiento, perdida de credibilidad en el mercado.
Altaman (1984) fue el primero en aproximar ambos tipos de costos de quiebra. Este autor estima
que los costos de quiebra directos rondan, aproximadamente, entre un 2,8% y 4% del valor de
mercado de los activos de la empresa previo a la quiebra. Por otro lado, en lo que a los costos
indirectos se refiere, su estimación fluctúa entre 9,6% y 12,7% del valor de mercado de los
activos. Es importante recalcar que ambos costos son relevantes al momento de determinar el
nivel de endeudamiento óptimo de la empresa.
Redistribución de Riqueza
Según los autores que estudiamos, Jensen y Meckling, son 3 las fuentes que pueden producir
una redistribución de riqueza, estas son
I. Sustitución de activos
II. Dilución de Pago
III. Pago con dividendos
A continuación veremos en mayor detalle cada uno de estos casos. Cabe destacar que los
ejemplos presentados para los casos antes mencionados de redistribución de riqueza fueron
tomados, en su totalidad, del libro Finanzas Corporativa: Teoría y Práctica del académico Carlos
Maqueira Villanueva
I. Sustitución de Activos
Podemos concluir entonces que, ante un cambio en el portafolio de activos en donde los nuevos
acivos adquiridos son más riesgosos, los escenarios buenos benefician a los accionistas y los
escenarios malos perjudican a los bonistas. Esto explica por qué existe una redistribución de
riqueza de bonistas a accionistas en los escenarios malos.
Para entender lo anterior, es muy importante tener presente que los accionistas ganan solo
cuando el valor de la empresa es mayor al valor económico de la deuda ya que, en su categoría
de beneficiarios residuales, solo tendrán ganancias si los beneficios producidos por los activos
de la empresa son estrictamente mayores al valor de la deuda, de lo contrario, no pierden
recursos.
Del gráfico anterior, podemos ver que entre más alto Vt, más ganan los accionistas. Por otro
lado los bonistas, tienen sus ganancias acotadas al pago de la deuda. SI Vt < D, los bonistas ganan
Vt ya que tienen prioridad de pago (accionistas son beneficiarios residuales).
II. Dilución de pagos
En la medida que aumenta el pago de dividendos, en forma inesperada, los recursos retenidos
en la empresa serán cada vez menor y, por lo tanto, una acumulación menor de activos.
Acumular menos activos en la empresa implica que la firma va a tener menos recursos para
enfrentar los pagos de deuda que tiene con sus bonistas o acreedores. Lo anterior puede llevar
a una nueva redistribución de riqueza desde bonistas a accionistas. Sin embargo, esta
redistribución es relativa ya que a mayor madurez de la deuda, mayor es el grado de
redistribución que se genera. En palabras simples, la deuda de largo plazo pierde más que la de
corto plazo.
Clausulas restrictivas (Covenats)
Las clausulas restrictivas en los instrumentos de duda ayudan a mitigar los problemas de
agencias pero no los elimina, puesto que el costo de eliminar todos los conflictos supera el
beneficio del mismo.
¿Qué efectos tiene el uso de este mecanismo para controlar los problemas de accionistas y
bonistas sobre el valor de la empresa?
Para este curso es importante que entiendan el efecto que producen los covenants sobre la
estructura de capital de una empresa. No se profundizará mucho más en este tema.