¿CUÁLES SON LOS RECURSOS BÁSICOS
EMPRESA DE LA EMPRESA?
¿QUE ES EMPRESA?
E
s una entidad económica de carácter pública o
privada, que está integrada por recursos humanos,
financieros, materiales y técnico-administrativos,
se dedica a la producción de bienes y/o servicios para
satisfacción de necesidades humanas, y puede buscar o
no lucro.
¿CUÁL ES LA RELACIÓN EMPRESA -
CONSUMIDOR?
E
l mercado es un conjunto de consumidores
potenciales y proveedores de satisfacción, es
donde se encuentran las necesidades y los
productos, por lo cual la empresa debe orientarse hacia la
necesidad.
¿CUÁL ES LA FINALIDAD PRINCIPAL DE
UNA EMPRESA?
H ay muchos ángulos para definir las finalidades
de una empresa según la perspectiva de
dueño, gerente, socio, empleado, cliente,
comunidad o asesor. La finalidad principal de una
empresa es la generación de excedentes que posibiliten
su reproducción de empresa en el largo plazo. Esto
implica que satisfacer al cliente o beneficiar a otros, son
condiciones necesarias para poder reproducirse, sin
cumplir con esas condiciones, obviamente iría al fracaso.
 Satisfacer a los clientes
 Obtener la máxima rentabilidad
 Obtener resultados a corto plazo
 Beneficiar a la comunidad
 Dar servicio a los clientes
 Beneficiar a los empleados
 Dar imagen personal
relacionadas con el desarrollo de las
correspondientes tareas.
 MATERIALES: conformada por todos los
bienes tangibles, tales como edificios,
maquinaria, insumos, etc.
 F I N A N C I E R O S : es el recurso monetario
con el que la empresa funcionará.
 H U M A N O S : conformado por todo el
personal que labora en la empresa. Este es el
elemento más importante dentro de la
organización.
 TÉCNICOS-ADMINISTRATIVOS:
compuesto por el conjunto de procedimientos y
sistemas aplicables en una empresa, por
ejemplo, el sistema de contabilidad, técnicas de
inducción, técnicas de evaluación del
desempeño, etc.
¿CUÁLES SON LOS NIVELES DE
RESPONSABILIDAD DE LA
EMPRESSA?
♠DIRECTIVO. Se adoptan decisiones de tipo
estratégico que afectan a la totalidad de la
empresa a largo plazo.
♠ E J E C U T I V O . Las decisiones son de tipo
técnico, relativas al cumplimiento de los planes y
programas diseñados para alcanzar los fines
generales.
♠OPERATIVO. Se disponen cuestiones
¿COMO SE DIRIGE LA EMPRESA?
D
IRIGIR. Consiste en tomar decisiones para
alcanzar unos determinados fines. La dirección
puede ser:
• CENTRALIZADA. Las decisiones se toman en el
máximo nivel.
• DESCENTRALIZADA. Se adoptan decisiones por
delegación en los distintos niveles.
¿CUALES SON LAS FUNCIONES DE LA
DIRECCION?
♠PLANIFICAR: consiste en fijar que se desea
alcanzar en el futuro y buscar el camino hacia ello.
♠DIRIGIR: consiste en influir en los individuos para
que contribuyan a favor del cumplimiento de las metas
organizacionales.
♠ORGANIZAR: es tratar de ordenar los medios
materiales y humanos para alcanzar las metas
establecidas.
♠CONTROLAR: Consiste en medir y corregir el
desempeño individual y organizacional para garantizar
que los hechos se apeguen a los planes.
¿CLASES DE EMPRESA?
EMPRESA PRIVADA: De un solo dueño responde por
sus compromisos y obligaciones con todo su patrimonio
estas nacen y mueren con mucha frecuencia
E. COMANDITARIA: Es una sociedad colectiva
integrada por 2 o más socios
E. SOCIEDAD ANONIMA (S.A.): Conformada por
acciones. Tiene responsabilidad limitada de los
propietarios. El socio responde solamente del monto de
sus acciones.
SOCIEDAD COMERCIAL DE
RESPONSABILIDAD LIMITADA (S.C.R.L.): Hasta
 20 socios. POR SU CONNSTITUCION PATRIMONIAL:
Los socios responden por su capital.  PÚBLICAS: tales como Instituciones de Gobierno,
Instituciones Autónomas, Municipalidades,
POR LA PARTICIPACIÓN DEL ESTADO: Ayuntamientos, etc.
PÚBLICAS, PRIVADAS O MIXTAS.  PRIVADAS: las que se dedican a la producción de
bienes y/o servicios a la vez que buscan lucro, y su
capital está formado por aportes de personas
POR EL TAMAÑO:
particulares.
 PEQUEÑA: cuenta con activos menores a
$100,000.00 dólares, con menos de 20 empleados
trabando en la empresa y cubre una parte del
mercado local o regional.
 MEDIANA: es aquella que tiene activos menores a
$250,000.00 dólares, con menos de 100 empleados “Año de lA Promoción de lA industriA
laborando y su producto solamente llega al ámbito Responsable y del Compromiso Climático”
nacional.
 GRANDE: cuenta con activos mayores a
PROFESORA: BAZAN BAZAN
$250,000.00 dólares, tiene más de 100 empleados, y
su producto abarca el mercado internacional.
ALUMNOS:
POR SU FINALIDAD: MANUEL CHUQUILLANQUE.
 CIVILES: Buscan el bienestar de sus integrantes
no tienen el propósito de lucro, se rigen por el
código civil vigente. (ASOCIACION, FUNDACION,
COMITÉ.)
 MERCANTILES: comerció su propósito es el ESPECIALIDAD: ELECTRICIDAD
lucro. Se rigen por el código del comercio ley de INDUSTRIAL
sociedades mercantiles. Se dividen en:
COMERCIALES: compra y venta de productos
terminados no modifican la mercancía. TURNO: NOCHE
INDUSTRIALES: compran materia prima para
elaborar sus productos procesan. Pueden ser:
Emp. Extractivas: extraen productos de la
naturaleza.
Emp. Manufactureras: procesan los productos.
 FINANCIERAS: comercializan dinero, valores,
créditos, etc.
 SERVICIO: se dedican a la especulación gracias a
la práctica de conocimientos. (hospitales, hoteles,
otros)
POR SU INVERSION:
 EMPRESAS NACIONALES:
Capitales nacionales en un 80% resto particular o
internacional.
 EXTRANJERAS: capital extranjero un 85% y el
resto nacional.
 MIXTAS: Capital nacional puede ser 51 % a más.