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La Pirámide de Maslow
La Pirámide de Maslow, o jerarquía de las necesidades humanas, es una teoría psicológica propuesta por
Abraham Maslow en su obra: Una teoría sobre la motivación humana de 1943, que posteriormente amplió.
Maslow formula en su teoría una jerarquía de necesidades humanas y defiende que conforme se satisfacen las
necesidades más básicas (parte inferior de la pirámide), los seres humanos desarrollan necesidades y deseos más
elevados (parte superior de la pirámide).
La escala de las necesidades de Maslow se describe a menudo como una pirámide que consta de cinco niveles:
los cuatro primeros niveles pueden ser agrupados como «necesidades de déficit (primordiales); al nivel superior
lo denominó «autorrealización», «motivación de crecimiento», o «necesidad de ser». “La diferencia estriba en
que mientras las necesidades de déficit pueden ser satisfechas, la necesidad de ser es una fuerza impelente
continua”.
La idea básica de esta jerarquía es que las necesidades más altas ocupan nuestra atención sólo cuando se han
satisfecho las necesidades inferiores de la pirámide. Las fuerzas de crecimiento dan lugar a un movimiento
ascendente en la jerarquía, mientras que las fuerzas regresivas empujan las necesidades prepotentes hacia abajo
en la jerarquía. Según la pirámide de Maslow dispondríamos de:
Necesidades básicas
Son necesidades fisiológicas básicas para mantener la homeostasis (referente a la salud); dentro de estas, las más
evidentes son:
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4/6/2018 La Pirámide de Maslow
Están relacionadas con el desarrollo afectivo del individuo, son las necesidades de:
Asociación
Participación
Aceptación
Se satisfacen mediante las funciones de servicios y prestaciones que incluyen actividades deportivas, culturales y
recreativas. El ser humano por naturaleza siente la necesidad de relacionarse, ser parte de una comunidad, de
agruparse en familias, con amistades o en organizaciones sociales. Entre estas se encuentran: la amistad, el
compañerismo, el afecto y el amor. Estas se forman a partir del esquema social.
Necesidades de estima
Maslow describió dos tipos de necesidades de estima, una alta y otra baja.
La estima alta concierne a la necesidad del respeto a uno mismo, e incluye sentimientos tales como
confianza, competencia, maestría, logros, independencia y libertad.
La estima baja concierne al respeto de las demás personas: la necesidad de atención, aprecio,
reconocimiento, reputación, estatus, dignidad, fama, gloria, e incluso dominio.
El tener satisfecha esta necesidad apoya el sentido de vida y la valoración como individuo y profesional, que
tranquilamente puede escalonar y avanzar hacia la necesidad de la autorrealización.
La necesidad de autoestima, es la necesidad del equilibrio en el ser humano, dado que se constituye en el pilar
fundamental para que el individuo se convierta en el hombre de éxito que siempre ha soñado, o en un hombre
abocado hacia el fracaso, el cual no puede lograr nada por sus propios medios.
Autorrealización o autoactualización
Este último nivel es algo diferente y Maslow utilizó varios términos para denominarlo: «motivación de
crecimiento», «necesidad de ser» y « autorrealización».
Es la necesidad psicológica más elevada del ser humano, se halla en la cima de las jerarquías, y es a través de su
satisfacción que se encuentra una justificación o un sentido válido a la vida mediante el desarrollo potencial de
una actividad. Se llega a ésta cuando todos los niveles anteriores han sido alcanzados y completados, o al menos,
hasta cierto punto.
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4/6/2018 La Pirámide de Maslow
Twittear Me gusta 171 Share 24 May 2012 por Katherine Carolina Acosta Oviedo 32 comentarios /
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Comentarios ( 32 )
Esto es una mierda de post pero me ha ayuda do a superar el malicious examen de filosófia! Me cago en vosotros
:p
Es una mierda
Muy buen trabajo, Katherine; me ha servido para entender mi repentino cambio de prioridades. (y)
Tu gfa en 4
bien
me ayudo en la materia
Me doy cuenta de que critican bastante sin saber, por eso andan buscando en esta clase de post. Si no les gusta cómo lo
explica (que por cierto, está bien sintetizado y si no lo entienden, será porque les falta comprensión lectora) entonces
deberían irse de la página y buscar en otra en vez de dejar sus críticas destructivas que no tienen sentido, así de fácil.
Es una lectura comprensible y personalmente indico que el tema tiene la intención de beneficiar nuestros hábitos de
vivir y vale la pena tomarlo en cuenta.
Gracias x el post!
http://www.eoi.es/blogs/katherinecarolinaacosta/2012/05/24/la-piramide-de-maslow/ 3/6
4/6/2018 La Pirámide de Maslow
GG
#HailGrasa prros xd
de aquellas personas que nomas buscan nadamas para copiar y pegar hay muchas y demasiadas paginas que tienen mas
temas de búsqueda y si no hay paginas con la información necesaria para eso están los libros. para eso es google no te
vas a enfocar nadamas en una pagina nadamas para dejar una critica destructiva y a mi parecer esta información es lo
bastante suficiente para hacer mi proyecto de desarrollo motivaciónal así que lo único que digo sobre este post me
salvaste el parcial muy bueno
Excelente! para el fin que yo requerí, quien diga la contrario carece de cultura, educación y conocimiento, desconoce
totalmente la Ética.
hi
:v
Las personas que no han podido ser certeras en sus comentarios,explico, el objetivo del post, que es de muy buen ver,
analizando primeramente que se concentra en la teoría piramidal de maslow, es de méritos informativos, si no entiendes
o no logras comprender lo que aquí se viene aterrizando, no dejes tus criticas negativas y mejor vete a comentar
estupideces en Facebook.
http://www.eoi.es/blogs/katherinecarolinaacosta/2012/05/24/la-piramide-de-maslow/ 4/6
4/6/2018 La Pirámide de Maslow
Que cantidad de ignorancia de algunos, con personas tan negativas es casi imposible que esta sociedad cambie. se
aprecia a simple vista que son capaces de disfrutar más de páginas pornográficas o de vídeo juegos ya que ahí se ocupa
menos la capacidad de pensar y dejar de ser ignorantes y groseros.
GENTE IGNORANTE LLENA DE RABIA Y FRUSTRACION QUE SE DESCARGAN EN ESTE POST…EN VEZ
DE LEER Y ENTENDER Y SI NO ES ASI, AGRADECER POR LA EXPERIENCIA Y SOLTAR EN VEZ DE
ESCRIBIR PURA BASURA!!!!!
Hola muy buen material te felicito, gracias por compartirlo me sirvio para el trabajo que estoy asiendo.
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