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Catedrática
Lic. Elizabeth Zúniga Castro
Asignatura
Ética Profesional
Sección
One-Line
Alumno
Ronald Josue Osorto Paz
No cuenta
200710810021
Tarea
Ensayo sobre la Película Tierra Fría
UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE HONDURAS
Introducción
A continuación presentare una guía sobre la película Tierra Fría, una película
basada en desigualdades, maltratos, y agresión sobre las mujeres, donde la trama
se centra en Josey que busca intentar mejorar la calidad de vida de las mujeres en
el trabajo al intentar cambiar el esquema de la empresa y desafiando los límites
para conseguirlo. Ella quiere sentirse que tiene libertad de expresión, que la traten
igual que a los hombres y dedicarse a sus hijos para que no sufran tanto.
Objetivos Generales
Objetivos Específicos
Es una persona con valores y con un carácter fuerte, una persona decidida a luchar
por sus convicciones y por sus derechos como mujer y trabajadora.
8.- ¿Por qué su padre la recibe con hostilidad e, incluso, con sospechas de
que su esposo la golpeó porque la encontró con otro hombre, es decir, que
tal vez se merece lo que le sucedió?
Él es un hombre machista que toda su vida vivió así, puede ser que la recibe así
porque no le parece en la forma que Josey ha manejado su vida, tener dos hijos de
diferentes hombres y eso hace pensar que su hija es una cualquiera.
9.- Su madre, ¿qué actitud asume? De alguna manera también justifica que su
esposo la haya golpeado debido a que no tiene trabajo, apaga la televisión
cuando están trasmitiendo un juicio por hostigamiento sexual para que no
escuche su nieta, etc.
Como el de todas las madres siempre apoyando a sus hijos pero con esa espinita
de que su hija le fallo, ese resentimiento del porque tomo esa decisión, y piensa
que no es un buen ejemplo para su nieta.
10.- ¿Por qué cree que Josey se haya embarazado siendo una adolescente,
cuando estaba aún en el bachillerato? ¿Quién crees que es el padre de su
hijo?
Porque es una etapa en donde los jóvenes no piensan en las consecuencias que
provocan sus actos, también los problemas familiares empujan a tomar malas
decisiones, el padre de su hijo es Bobby Sharp.
11.- ¿Pueden y deben tener las mujeres los mismos empleos que los
hombres (conducir un camión, trabajar en una mina, etc.) o deberían
dedicarse únicamente a algunos tipos de trabajos (como peinadoras,
secretarias, etc.)? ¿Por qué? ¿No se están buscando problemas al meterse
donde no les corresponde?
Considero que no, todos tenemos los mismos derechos sin importar el sexo, hoy
en día hay mujeres taxistas, albañiles, etc., que lo único que buscan es llevar el
sustento diario a sus hogares cuando son madres solteras, y me parece bien no
necesariamente deben estar en un escritorio, en un salón de belleza, si tienen la
capacidad de ejercer cualquier trabajo que lo hagan.
12. ¿Qué piensa acerca de que las mujeres tengan que someterse a un
examen para probar que no están embarazadas? ¿Por qué lo piden algunas
empresas? ¿Es justo?
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No es justo, pero es una forma que las empresas tienen para no verse perjudicado
con el tiempo ya que ese tiempo de lactancia de las mujeres muchas empresas lo
ven como perdida ya que tienen que buscar otra persona para cubrir ese tiempo de
retiro de la mujer.
13.- ¿Qué opina de la pregunta que le hace Glory a Josey „ ¿eres cowboy
o cowgirl?‟, es decir, te comportas como hombre o como mujer? Para
poder trabajar con hombres y no tener problemas con ellos, ¿una mujer
debe pensar como hombre o abandonar su feminidad, por ejemplo,
aceptar y hacer bromas y chistes machistas, como, hasta cierto punto,
hace Glory?
Es una pregunta bastante sarcástica ya que Glory estaba cansada de tantos
abusos que sufría por parte de sus compañeros, es difícil en un lugar donde el
machismo se apodera donde sus líderes han dejado por años el abuso hacia
las mujeres, entonces las mujeres toman ese comportamiento como hombre
para no sentirse mal.
14.- Ante un problema con un compañero de trabajo, ¿qué es lo mejor: ir con
un superior a quejarse, tratar de arreglarlo uno mismo o, simplemente,
aguantarse?
Ir con los superiores a tratar de solucionar el problema ya que por eso están ellos
para ayudar y solucionar los problemas internos.
15.- Si las mujeres son iguales a los hombres ¿por qué piden condiciones
laborales diferentes, por ejemplo, baños aparte?
Esa condiciones son fuera de las capacidades ya que en ese punto cada quien
debe tener su privacidad, igual forma las mujeres no están capacitadas en hacer
trabajos pesados por su condiciones físicas.
16.- ¿Por qué algunos hombres, como los compañeros mineros de Josey,
acosan sexualmente a las mujeres? ¿Por qué les gusta hacer chistes y
bromas machistas y estar hablando siempre de sexo? Por ejemplo, piense en
Bobby Sharp.
Ese Bobby Sharp es un enfermo sexual, su apariencia demuestra los problemas
que tiene, es una persona insegura y la única forma de sentirse bien es haciendo
sentir mal al sexo débil, por eso este tipo de persona es considera anormal.
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17.- ¿Es normal que los hombres acosen a las mujeres? ¿No es algo que
siempre ha sucedido y quizá esté en la naturaleza de los hombres, pues por
eso son tales?
No es normal, un hombre en sus cabales no se comporta así, al contrario buscan
la forma de llamar la atención de la mujer, todo va a depender de su entorno en
donde se ha creado, si tienen un ejemplo de un padre machista cuando crezcan va
hacer lo mismo, pero si existen hombres así y hay muchos casos de acoso laboral.
18.-Los prejuicios machistas ¿son exclusivos de los hombres? Por ejemplo,
recuerde la escena en la que Sherry invita a bailar a Bill, se le insinúa, pero
éste le dice que no está interesado y ella le acusa de ser homosexual, es
decir, por no ser agresiva como los otros hombres machistas su hombría es
puesta en duda. ¿No es esto contradictorio? Igualmente, en la fiesta de la
primera comunión, algunas mujeres juzgan mal a Josey (insinúan que es una
“cualquiera”) debido a que tiene hijos de padres diferentes.
Volvemos a lo mismo en el caso de Sherry ha vivido toda su vida en un pueblo
machista y le ha tocado adaptarse y hacer lo mismo que los hombres, siempre
existe personas que juzgan a los demás sin verse ellos mismo, así fue el caso de
Josey una mujer que no le ha ido bien en sus relaciones amorosas.
19.- ¿Qué concepción de los hombres y de las mujeres tiene la mayor parte
de los personajes de la película?
Los hombres tienen un concepto machista, dominador y sobre todo creerse los
dueños de las mujeres, mientras las mujeres juegan el papel de víctimas, donde no
tienen voz ni votos son usadas como objetos sexuales.
20.- ¿Qué diferencia existe entre el coqueto y el acoso sexual?
El coqueteo se da por instinto sin ninguna mala intención es un sentimiento que
puede ser de amor o aprecio mientras el acoso sexual es un maltrato ya puede ser
físico o emocional que muchas veces puede ocasionar hasta la muerte.
21.- ¿La solución al acoso sexual se encuentra en que las mujeres pongan en
su lugar a los hombres, por ejemplo, dándoles una bofetada, como dice el
supervisor?
No es esa la solución la violencia física si no poner un alto con denuncias para que
las autoridades correspondientes hagan algo para poner en su lugar a esas
personas y reciban su castigo correspondiente.
22.- ¿Es verdad que a veces las mujeres tienen la culpa de que los hombres
las acosen pues los provocan?
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Una parte si ya que muchas veces las mujeres se visten sexi y eso provoca a que
los hombres por instinto se comporten de esa manera.
23.- ¿Qué tan común el acoso sexual?
Es bastante común, se da mucho en situaciones jefe empleado donde las
amenazas de despido están a la orden y esas mujeres muchas veces se someten
al acoso por la necesidad.
24.- ¿Qué debería hacer una mujer si lo sufre? Solo a personas del genero
fem.
Denunciar a esa persona que la acosa.
25.- ¿Por qué la compañía elije a una mujer abogada para que defienda su
caso?
Porque piensan que es la mejor forma de justificar el caso y se tendría más
igualdad en pensamientos ya que es mujer la abogada, es una estrategia de
demostrar que las mujeres tienen el mismo derecho que los hombres.
27.- El pasado promiscuo de una mujer, el hecho de que haya tenido
muchos compañeros sexuales, ¿puede justificar que le acosen o le
falten el respeto?
Una parte si porque piensan que es fácil por su pasado pero nadie sabe
cuáles fueron las circunstancias, pero no se puede justificar por su pasado
para que le falten el respeto, a veces hay que cometer errores para poder
corregirlos.
Un mejor beneficio para las mujeres y sobre todo igualdad entre los demás
trabajadores.
31.- ¿Mejorarán las cosas para Josey o empeorarán?
Creo que empeoraran ya que la van a ver con desprecio y trataran de hacerle la
vida imposible buscando la forma de desprestigiarla en el trabajo como en su
comunidad.
32.- ¿Qué debería hacer Josey en el segundo caso?
Buscar más ayuda profesional para tratar de acabar toda esa desigualdad que hay
y todo ese maltrato físico y emocionalmente.
33.- ¿Qué haría Ud. si estuviera en su lugar? Solo aplica para las mujeres
35.- ¿Qué tan realista será la película o tan apegada será a la historia real en
la que se basa?
Es muy realista ya que en todas partes hay acoso, en los trabajos, escuelas,
iglesias incluso en los hogares, es una situación donde difícilmente se acabara ya
que cada vez la perversión incrementa, donde los ejemplos en los hogares son de
maltratos, violencia, enojos, etc. Lamentablemente estas acciones se dan porque
hay muchas mujeres no se dan a respetar y eso hace que los hombres actúen así,
como dice el dicho el hombre toca hasta donde la mujer se deje.
Conclusión
Es muy interesante esta película ya que trata de la problemática que afrontan
muchas mujeres como es el acoso, desigualdades sociales, donde demuestra que
nuestro mundo existe personas que no comprenden que las mujeres tienen el
mismo derecho que los hombres, esta temática nos ayuda a reflexionar las
consecuencias que provoca estas acciones y cuáles deberían de ser las acciones a
tomar para así acabar con la discriminación que hay hacia las mujeres en algunas
empresa, porque hay empresas que si apoyan el talento que tienen las mujeres y
son grandes ejecutivas.
Bibliografía
https://www.locopelis.com/pelicula/5057/tierra-fria.html