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INTEGRACIÓN EDUCATIVA.
UNA CONSTRUCCIÓN SOCIAL DE RELACIONES Y PRÁCTICAS
DE UN GRUPO DE PSICÓLOGOS QUE TRABAJAN EN CONTEXTOS
EDUCATIVOS EN LAS COMUNAS DE LA SERENA Y COQUIMBO
IV REGIÓN
1
I RESUMEN
La presente investigación dice relación con el estudio del rol del psicólogo en
2
ABSTRACT
Educational Integration (PEI) , ruled by supreme law nº 815/90 which determines the
work with students that show special educational needs owing to severe alterations in
their capacity to create relationships and communication with others which affects
The study has been focused in knowing and describing what different
Integration, their own definitions of role as well as frequent procedures done during
the process of role construction in their professional practice; and reflections related
to the work they do nowadays. In order to fulfill this objective, seven psychologists
constructionism theoretical bases, professional and role theories, and the conception
3
II ÍNDICE
INTRODUCCIÓN
OBJETIVOS
Objetivos y Preguntas de investigación………………………………………………...21
1. Objetivo General………………………………………………………………...22
2. Objetivos Específicos…………………………………………………………..23
MARCO TEÓRICO
1. Construccionismo Social……………………………………………………………….25
1.1 Transformación Cultural………………………………………………………30
1.2 Investigación y Exploración Construccionista………………………………31
1.3 La Autonarración en la Vida Social………………………………………….34
2. Teorías de Rol…………………………………………………………………………..38
2.1 Desarrollo del concepto…………………………………………………38
2.2 Dimensiones del concepto de Rol…………………………………………...42
2.3 Rol: Una Construcción del sí mismo social…………………………………45
RESULTADOS
1. Esquema de Categorías y Tópicos…………………………………………………...85
2. Análisis de Resultados…………………………………………………………………89
CONCLUSIONES
Conclusiones……………………………………………………………………………...143
DISCUSIÓN
Discusión………………………………………………………………………………….151
BIBLIOGRAFÍA…………………………………………………………………………..159
ANEXOS…………………………………………………………………………………..165
5
III INTRODUCCIÓN
Coquimbo.
comprensión más acabada del contexto en el cual emerge el trabajo del psicólogo en
escuelas inclusivas” se utilizan cada vez más masivamente para referirse a esta
situación. En nuestro país, a pesar de que desde hace mucho tiempo se ha dado la
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poco se trataba de iniciativas aisladas, logradas gracias a la insistencia de algunos
establecimientos. Hoy en día, sin embargo, nos encontramos frente a una situación
Salamanca en 1994 (Sanhueza, 2003 en Luchinni et al. 2003), sientan las bases de
Borsani (2001) señala que la integración es una acción que debe asumir la totalidad
contemple como tarea prioritaria la integración. Sanhueza (en Luchini et al., 2003)
plantea que los desafíos de la integración ha llevado a una reflexión sobre sus
alcances en las escuelas, para ello realiza una distinción entre la incorporación de
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trata, como se plantea en el trabajo desarrollado por el Departamento de Educación y
los niños, y que se minimice la necesidad de excluir, a la vez que se apoyen los
diversidad (Ainscow, 2001; Mertz, 2001; Wang, 1995 en Lucchini et al. 2003).
Quienes proponen avanzar hacia la inclusión educativa sustentan que los objetivos
deseables no son sólo conseguir que hayan más escuelas inclusivas, sino que ellas
sean también escuelas de calidad (Blanco, 2001; Bruner, 2000; Marchesi, 2001;
de las Personas con Discapacidad” que instruye a los distintos servicios públicos en
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propender la integración de personas con discapacidad en nuestra sociedad, y velar
por el pleno ejercicio de los derechos que la constitución y las leyes reconocen como
rehabilitación constituye una obligación del estado y un derecho de las personas con
con discapacidad, a efecto de esta ley, a toda aquella persona que, como
carencias.
establece que “los equipos multiprofesionales del Ministerio de Educación serán los
cual deberá ser evaluado en conjunto con cada familia, sin perjuicio de lo dispuesto
9
cuando el grado de la discapacidad deba ser impartida en escuelas especiales) del
presente reglamento”.
niños(as) con algún tipo de discapacidad en la Educación regular del país. El proceso
comunicación. A efectos del presente estudio definiremos sólo éste último tipo de
afectividad, del intelecto y/o del comportamiento. A su vez los trastornos psíquicos
son definidos por Martínez, Muñoz y Palma (2004) como afecciones o síndromes
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y estadístico de los trastornos mentales de la American Psychiatric Association
11
diferentes enfoques terapéuticos (decreto 815/90). Es así, como en este contexto,
proyectos en la IV región.
elaboración de nuevos PIE (ANEXO Nº 2), con lo cual se suman una gran cantidad de
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equipo de dos profesionales psicólogos, que trabajan en el ámbito de la salud mental
Revisado 1989) y CIE 9 (1982), en los cuales se basa el decreto nº 815, que rige a
evaluación y diagnóstico de sus alumnos; éstos informes debían ser refrendados por
psiquiatras del área infanto juvenil; R. Rivera destaca que, a partir del año 2004, se
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diagnósticos individuales por parte de médicos psiquiatras; ambos documentos e
frecuencia de atención por alumno de tres horas a la semana, la cual debía ser
lo cual designa, que serán los sostenedores quienes deberán hacerse cargo del
financiamiento de profesionales para dicha labor (Mayo del 2004), como también, la
personal, 12 de Mayo del 2006) plantea que a partir del primer semestre del 2003,
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se comienzan a organizar espacios de reflexión y trabajo mensual entre los
las escuelas, un documento que especificaba y clarificaba el rol del psicólogo, ya que
éste era uno de los aspectos más conflictivos de la labor en las instituciones
Finalmente a partir del año 2006, la SECREDUC IV región, suspende las reuniones
por no encontrarse especificado con claridad dentro del marco legal. Situación que se
inicio del año 2007 (Cecilia Prats Curthbert, SEREMI de Educación Región
2006, son expuestos éstos resultados en una mesa de trabajo, en conjunto con
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representantes de la secretaría ministerial de educación y representantes del área de
salud, entre otros. Siendo uno de los puntos cruciales de discusión, el traspaso de
Cerpa, Olivares y Muñoz (2006) sobre el rol del psicólogo en integración, una
educacional.
psíquicos de la afectividad del intelecto y/o del comportamiento”, dado el término del
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Nº 7), estrategias y actividades a efectuar, recursos profesionales y distribución de
(ANEXO Nº 7).
cual tendría vigencia hasta el mes de Diciembre del 2008, período en el cual se
formalmente para ser dadas a conocer a la comunidad científica. Así mismo, el paso
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diversas instituciones educacionales de la región, que han beneficiado hasta la fecha
que trabajan en ésta área (ANEXO Nº 5), cifras del año 2005, evidencian un registro
Cabe destacar, que a partir de sus gestiones iniciales desde el año 2002,
este ámbito (desde sus orígenes y gestiones iniciales hasta su desarrollo actual), que
permitan una adecuada revisión del trabajo, reformulación del rol o bien referencia
18
y/o guías de apoyo que puedan orientar la labor de los profesionales que trabajan en
éste ámbito.
conductuales; lo que podría aportar sobre nuevas reflexiones acerca del aporte de la
Respecto a este punto, Lissi, Salinas y Torres (2000), plantean que al ser la
integración se lleve a cabo con éxito en el país. Plantean, además, la importancia del
educacional. Las autoras, consideran, además, que esta disciplina debe comenzar a
recurso del psicólogo en las escuelas españolas, ha sido de gran relevancia, como
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población escolar española. Sin embargo, plantean, que para que el psicólogo pueda
en las escuelas, con el objeto de que sus acciones puedan ser acordes a las
Es así como, y tal como señalan Banz y Valenzuela (2004), resulta importante
que el psicólogo como agente de cambio social y profesional reflexivo, pueda aportar
especiales.
viene planteando en forma progresiva, como un desafío importante para los sistemas
escolares a nivel nacional (Martínez, Muñoz y Palma, 2004). Por lo cual se hace
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contenidos de la cultura, necesarios para que los alumnos puedan ser miembros
proceso de aprendizaje. Por lo que el concepto de diversidad remite a que todos los
sistemas educativos “desde dentro”, lo que no es sólo una labor docente, sino que
esos niños, tarea asumida fundamentalmente por los profesores (Luchinni, 2002).
de las normativas vigentes con relación a la integración escolar, junto a una creciente
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Por su parte, y siguiendo a Martínez et al. (2004) el concepto de “necesidades
sino que desde otras disciplinas que puedan aportar al progreso de un trabajo
integral en éste ámbito. Siguiendo en esta misma línea, Sanhueza y Lucchini (2002,
N.E.E, considerando que en sus clases existen muchos niños que presentan
dificultades para las cuales no hay apoyo especializado. Es por esta razón, que
desde el punto de vista de los autores y coincidiendo con Marchesi y Martin (1998), la
detección y evaluación de las N.E.E constituye una etapa primordial para profundizar
en ésta área, no siendo el objetivo situar a los alumnos dentro de categorías, en las
que se distribuyan sus deficiencias, sino que su finalidad es mucho más amplia y
conectada con las necesidades educativas de cada uno, se trata de conocer su perfil
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aprendizaje, y los recursos educativos requeridos. Estos autores señalan, además,
los Trastornos Mentales DSM- IV, 1995) a un 20% de la población (Machesi &
observar que hay un alto porcentaje de niños con N.E.E que no se beneficiarían con
afirmaba poseer alumnos(as) que presentaban N.E.E, entre los que destacan un
embargo, del total de niños con NEE mencionados por los profesores, el 61% no
reconocía no recibir apoyo externo para enfrentar los desafíos pedagógicos que
supone trabajar con niños que presentan dificultades. Según datos de ésta
investigación, el apoyo que reciben estos niños al interior de las escuelas en un 70%
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de los casos, proviene sólo de su profesor jefe; un 21% de los niños participa de un
grupo diferencial y sólo un 9% recibe apoyo de un profesor del decreto 490. En base
Lucchini et al. 2002), la mayor parte de los profesores perciben no recibir apoyo de
económicos.
existiría un número importante de niños con N.E.E presentes en las escuelas, y una
éstos alumnos(as).
orientar la labor.
través de una actitud reflexiva y crítica del quehacer, con el objeto de mejorar y hacer
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cada vez más eficiente la labor, no sólo atendiendo a las más próximas necesidades
educativo.
las relaciones profesionales, el trabajo con los beneficiarios y la percepción del rol
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IV OBJETIVOS Y PREGUNTAS DE INVESTIGACIÓN
propia vida e influir en los procesos sociales en los cuales participan en interacción
con otros sujetos y su inserción social. Por ende tendría un enfoque Microsocial,
que tiene en cuenta la experiencia individual y la interacción social que son las
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Se pretende, entonces, estudiar las narrativas de los profesionales psicólogos
entorno al rol que ejercen en los proyectos de integración educativa; a partir de las
¿Cúales son las principales funciones que realizan?; ¿Desde donde es definido este
¿Qué esperan del trabajo del psicólogo los distintos actores de contexto educativo?;
¿Cuáles son los marcos de referencia que orientan la labor del psicólogo?; ¿Cuáles
son los objetivos de trabajo que orientan su labor?; ¿Cómo es el proceso de trabajo
que realiza?; ¿En qué áreas interviene habitualmente?; ¿Cuáles son las principales
demandas a la labor?; ¿Cuáles han sido los facilitadores a la labor?; ¿Cuáles han
1. OBJETIVO GENERAL
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2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
labor.
comunidad educativa.
profesional.
y familias etc.).
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V MARCO TEÓRICO
entre individuo y sociedad, que tal como plantea Gabriel Gyarmati (1984) constituye
sociales. Este autor plantea que la fuerza de cada una de estas profesiones depende
directamente del impacto creciente de los conocimientos de alto nivel en casi todo el
“conocer” ha estado presente desde los orígenes del desarrollo humano y social.
comportamiento humano. Sin embargo, Gergen (1996) plantea que en las últimas
del conocimiento individual, por lo cual se precisa una concepción alternativa del
construccionista social.
educativo.
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1. CONSTRUCCIONISMO SOCIAL
“…la certeza que poseemos no la proporciona la mente del individuo singular, sino
que más bien resulta de las relaciones de interdependencia. Si no existe
interdependencia, la creación conjunta de discurso significativo, no habrá objetos o
acciones o medios de hacer que sean dudables. Con toda corrección podemos
sustituir el dictum cartesiano por la siguiente formulación: communicamus ergo sum”
(Realidades y Relaciones, pag: 12, Kenneth J. Gergen, 1996)
coordenadas, formadas por al menos dos personas, y hasta que no exista acuerdo
hacer que sean dudables. Por lo que las exposiciones informadas del mundo son
alternativas a las explicaciones del conocimiento humano. Por tanto, todo cuanto es
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relación a los avances culturales contemporáneos sino que a los esfuerzos
enfoque construccionista de las ciencias humanas. Crítica que no sólo expande las
31
trascendencia de la realidad narrativa. La comunicación humana, por tanto, es
concebida como una respuesta relacional, que vendría a sustituir el enfoque del
significado intersubjetivo.
Gergen (1996) sugiere que con la finalidad de lograr una potencia discursiva
gama de acciones y actividades pauteadas. Con todo las teorías son construcciones
producto resultante de las relaciones comunitarias. Que a juicio del autor abre
mundo, dice relación con que las palabras no son sólo algo pasivo y vacío
conformadas por sonidos o marcas sin consecuencias; las palabras están activas en
que son un poder garantizado del intercambio humano. De la misma manera, y tal
32
como señala Foucault (1978, 1979 en Gergen 1996), existe una íntima relación entre
poder. Por lo cual argumenta, a medida que las diversas profesiones, el gobierno, las
práctica, también los individuos pasan a estar bajo el dominio de éstas profesiones.
Pasa a centrar la atención en los modos como funciona el discurso en las relaciones
ontológicamente mudo, es decir, “cualquier cosa que sea simplemente es”. No hay
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descripción fundacional que hacer sobre un “ahí afuera” como algo opuesto a “aquí
cualquier palabra, disposición de palabras para “captar la realidad tal como es”, es
una cuestión de convención social, es así como, los términos no son descripciones
sociedad, ya que no son los individuos los finalmente culpables, sino pautas amplias
de relación en las que cada individuo por sí solo puede reivindicar las probabilidad
otro modo pasaría inadvertida. En lugar de intentar establecer quién posee la razón y
quién está equivocado o quien debe desempeñar los papeles de justo y culpable,
34
centra su atención en los modos como se generan históricamente los problemas
reales, ya que a menudo se puede demostrar que las verdades que hoy se dan por
sentadas o se tienen por aciertos y errores tangibles, sólo han llegado a serlo en
informa acerca el “mundo interno o interior” de ésas personas, sino que atrae la
atención a cierto tipo de discurso y permite que este discurso adquiera en algunos
en las formas de relación que son valoradas, contándose entre uno de los rituales
importante tanto para sostener las instituciones culturales, como para ponerlas en
duda reflexiva. Por tanto se considera una tercera gama de desafíos, que se
educación y similares, tienen un impacto mucho mayor en la vida cultural que los
35
más profundo y directo que los escritos de los profesionales. Ya que cuentan con un
formas de interactuar con sus clientes, la cultura puede que se vea informada por
organizacionales crean diálogo entre los estratos de una organización como algo
de los hallazgos desarrollados entre paredes, sino que son agentes potenciales de
un cambio de largo alcance. Planteando que la próxima década puede ser aquella en
practicante, y no al revés.
centrarse en las relaciones particulares en las que participamos. Lo cual no hace que
el científico sea más exacto en sus juicios, sino que cada persona utilize los términos
que son más o menos adecuados a una serie de prácticas en las que se halla
36
comprometido. Estos aspectos generarían para el científico nuevos ámbitos de
interés, y uno de los más prometedores es el de los valores humanos. Por lo que
para el epistemólogo social, las exposiciones del mundo se incrustan en las prácticas
sociales.
mundo tal como es, ha sido sustituida por la inteligiblidad, la utilidad social y el valor
tanto al interior como al exterior del mundo especializado. Es así como, una
habida cuenta de que este discurso y éstas prácticas afectan a la vida cultural, la
(Gergen, 1996).
Gergen (1996) señala, que uno de los avances más significativos en el estudio
mental ahora se reconstituyen dentro de las relaciones. Es así como, las tentativas
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contemporáneos de enmarcar el mundo, y pueden, ofrecer nuevas alternativas para
la acción.
verdad, entonces hemos de ensalzar las metateorías, las teorías y los métodos
criticarlos con propiedad cuando sus consecuencias parecen lasivas. Igualmente, sin
haciendo de árbitro entre dominios. Cada forma de inteligibilidad teórica, más bien,
entrega a la cultura vehículos discursivos con los que llevar a cabo la vida social; y
cuya labor científica considera como concluida la investigación cuando ésta a logrado
a enriquecer la naturaleza.
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1.3 LA AUTONARRACIÓN EN LA VIDA SOCIAL
como un discurso acerca del yo, es decir, como la representación de los lenguajes
identificarnos con otros y con nosotros mismos. No sólo se cuentan nuestras vidas
como relatos sino que existe un sentido importante en el que las relaciones con otros
se vivencian de una forma narrativa, son formas de dar cuenta. Las exposiciones
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sensible de un relato vital y no un acontecimiento repentino y misterioso. Siendo
sociales de dar cuenta o como discurso público. En sentido, las narraciones son
Tanto en la ciencia como en la vida cotidiana los relatos hacen las veces de
recursos comunitarios que la gente utiliza en las relaciones vigentes. Por este motivo,
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Cuanto más capaces seamos de construir y reconstruir nuestra autonarración,
sirven para unir el pasado con el presente y significar las trayectorias futuras. Cuando
pasados, reunidos dentro de las relaciones en curso, sino que una vez utilizadas,
de los demás, es así como las construcciones del yo requieren de todo un reparto de
identidad sólo puede mantenerse durante el espacio de tiempo que los otros
interpretan su propio papel de apoyo, y dado que uno es requerido para interpretar
las identidades, ya que las identidades nunca son individuales, están suspendidas en
41
Es así como, Gergen (1996) plantea que las concepciones del yo y de los
otros se derivan de las pautas de relación, a la vez, que son sostenidas por estas
42
2. TEORÍAS DE ROL
De acuerdo a Frederic Munné (1989 en Garay 2002), las bases de las teorías
del rol y el concepto en si mismo se construyen a lo largo del siglo XX, siendo
relevantes las contribuciones de las teóricos del Self, como Mead, James y Baldwin;
los sociólogos de las normas y pautas sociales como Summer, Durkheim y Ross; y
filósofos como Dewey. Señala que el concepto de rol ha sido muy fructífero,
manteniendo una impresionante expansión en el último tiempo, sin contar con las
teorías generales sobre el rol. Este autor plantea, que los dos momentos de mayor
obra póstuma de Mead y los comienzos de los años cincuenta. Según plantea, se
efectivo de las teorizaciones del concepto. Siendo los investigadores a fines con el
Con respecto al origen del término rol, Moreno (1934 en Contreras y Pérsico,
1987) señala, que rol es una palabra de origen francés que proviene de latín “rotula”
y significa rueda pequeña; por lo que este término es utilizado en la antigüedad para
gobierno. En la Grecia antigua y en Roma, las partes de una obra de teatro eran
escritas también en estos pergaminos o rollos que leía el apuntador a los actores, es
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así como, de estos rollos de papel o roles eran leídas las partes de los personajes de
teatro, por lo que cada papel de la obra de teatro llegaba a ser un rollo o rol.
Según especifican Contreras et al. (1987), desde los orígenes del término,
de sus precursores Mead, Moreno y Linton. Mead (1934 en Contreras et al., 1987)
de “toma de rol” (rol taking). Deutsch y Krauss (en Contreras et al., 1987 ) señalan
identifica dos etapas: el juego (donde el niño desempeña roles duales, el propio y
algún otro, lo que le permite explorar las actitudes de otro hacia él), y el otro
verbal (sonido), es por este último (gesto verbal) que el hombre puede adquirir
lenguajes simbólicos se debe estar capacitado para anticipar la respuesta que los
actos suscitarán en el otro, lo cual se logra, “asumiendo el rol del otro”, viéndose a
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Por su parte, Linton (1936 en Contreras et al., 1987) propuso la distinción
entre posición (status) y función (rol), para ello define la posición como algo distinto
ocuparía en relación con otras posiciones sociales; cuando la persona lleva a efecto
Linton (1945 en Newcomb, 1964) señala que los roles satisfacen simultáneamente
incentivo de un individuo para asumir pautas culturales asociadas con su rol, radica
“carnada”, ya que las personas aprenden las pautas como totalidades, y estas
totalidades sustentarían las necesidades de la vida social como también las propias
2001) en su teoría de rol y los grupos de referencia, señala que toda persona tiene
que pertenece, pero que le sirve para usar sus normas de comportamiento o bien
interacción social por analogía con una representación teatral, parte del supuesto de
45
que, para que la interacción ocurra se necesita información acerca de aquellos con
pero la más importante es la que suministra la misma persona a través de lo que dice
o hace, ya que esta información puede ser controlada o regulada por el sujeto, es
aspectos del concepto, es así como, Sarbin y Allen (1968 en Contreras et al. 1987)
plantean que el rol estaría determinado principalmente por las expectativas del medio
social; Katz y Kahn (1977 en Contreras et.al, 1987) conceptualizan el rol determinado
directamente por las exigencias de las organizaciones en las que está inmerso el
individuo; Montero (1980 en Contreras et al., 1987) analiza el rol y la posición social
Contreras et al., 1987) conceptualizan el rol como una unidad básica de la estructura
Este autor, (Gyarmati, 1984) destaca que en ciencias sociales se entiende por
rol el tipo de comportamiento que debe exhibir y el tipo de acciones que debe realizar
importancia central del concepto radica, en que por medio de él, se puede distinguir
46
entre los aspectos personales, idiosincrásicos, que caracterizan el comportamiento
sociedad. Refiere que por medio de la socialización, la persona aprende los roles que
profesional”.
Contreras y Pérsico).
1. Definición Social del Rol: Manera en que la sociedad define el contenido del
rol de un individuo. Esto resulta de las expectativas del medio social respecto
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3. Definición Personal del Rol: Es el juicio personal del individuo acerca del
• Definición del rol ideal: Lo que cree que debiera ser el desempeño de
su rol.
• Definición del rol efectivo: Lo que la persona cree que resulta del
desempeño de su rol, tal como éste se da en su práctica.
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1. Una definición de rol múltiple, inconsistente y ambigua: la adecuada
clara y precisa: Al no saber identificar con claridad las expectativas del medio
rol correspondiente.
3. Una definición personal del rol vaga o ambigua: Es causal de conflicto cuando
conjunto otorgan al papel que cumple lo social, en el proceso de construcción del rol,
para efectos del presente estudio, se considera relevante los postulados de G.H
Mead. En el siguiente apartado se hará una breve revisión de los aportes de este
49
2.3 ROL: UNA CONSTRUCCIÓN DEL SÍ MISMO SOCIAL
Garay (2002) plantea que el aporte más importante de la obra G.H. Mead fue
inscrita y se desarrolla. Mead (1934 en Garay 2002) plantea que la sociedad humana
depende del desarrollo del lenguaje, para dar forma a su organización distintiva; y por
raciocinio.
Según refiere Garay (2002), Mead se preocupa de entender cómo los seres
sociedad, es así como, estudia el Self, como Self Social y la construcción social de la
para sí mismo, al descubrirse adoptando las actitudes de los otros que están
este autor plantea que el Self sólo puede existir para el individuo, si éste asume los
50
“Roles” de los otros. La presencia en la conducta del individuo de las tendencias a
actuar como los otros actúan puede ser responsable de la aparición en la experiencia
su propia experiencia, sólo en la medida en que una actitud suya suscita la actitud
adoptamos la actitud que los otros adoptan hacia nosotros en esas actividades
de Selves, en la medida que podemos adoptar y adoptamos las actitudes de los otros
Garay (2002), refiere que Mead, distingue, que la persona surge en el proceso
persona (y que la diferencia de otros objetos) que es objeto para sí misma, aparece,
como un objeto que responde a todas las partes del acto complejo, aunque esas
acto se encuentra en el proceso vital del grupo y no sólo en los de los individuos
51
separados. Plantea como principio de organización social, la posibilidad de que si los
fisiológica.
Garay (2002) señala que Mead, al mismo tiempo, desarrolla una propuesta
(padre, maestro, madre, etc), en donde el niño está adquiriendo los papeles de
manera, el juego es entendido como la fase previa al desarrollo del juego organizado,
los niños utilizan sus propias reacciones a los estímulos provocados por el juego para
construir una persona. Según Mead, en esta etapa, el niño pasaría a la adopción de
primera vez el rol del otro, por lo que debe adoptar la actitud de todos los que estén
52
organización, en la que aparece la referencia a un “otro”, que sería una organización
de todas las actitudes de las personas que están involucrados en el mismo proceso.
tal como se mencionaba, el niño deberá no sólo adoptar el rol del otro sino que debe
asumir los varios roles de todos los partícipes en el juego organizado. Él mismo al
En reflexión a los supuesto de Mead, Garay (2002) plantea, que una persona
sociales que le permiten la incorporación del otro generalizado, como orden del grupo
este proceso.
53
En definitiva, las sociedades humanas son sociedades de selves, por tanto el
individuo humano es un selve, sólo en la medida en que toma la actitud de otro hacia
de cierto número de otros que están cooperando en una actividad común. Por tanto,
una persona será capaz de mantenerse en una comunidad y ser reconocida en ésta,
social, se encuentra restringido al grupo cuyos roles asume, y sólo podrá abandonar
este self en la medida que se encuentre a sí mismo entrando en una sociedad más
controlar los conflictos de intereses entre comunidades hostiles, lo cual sería posible
lugar del otro y construir Selves capaces de reconocerse a sí mismos en las actitudes
54
3. LAS PROFESIONES Y SU ROL SOCIAL
profesiones, data desde los primeros intentos, en los años sesenta, hasta su
Goode, 1975, 1060, 1969; Greenwood, 1975; Gross,1958; Hall, 1967; Jencks y
Riesman, 1968; volver y Mills, 1966 en Gyarmati 1984). Gyarmati (1984) realiza una
entre las que se encuentran: 1. Tales actividades son esenciales para asegurar la
rendido o “espíritu de servicio; 3. Son regidas por códigos de ética que establecen las
sus propios objetivos, organizar actividades y regirse por medio de reglas propias;
7.Tienen una cultura propia, los valores, normas, símbolos y lenguajes característicos
de cada profesión, esto produce un alto grado de identificación del individuo con su
profesión, junto con un fuerte sentido de solidaridad con los miembros de ella; 8.
55
Gozan de elevado prestigio, superior al de la mayoría de las otras ocupaciones; 9.
decir, poseen libertad para definir el modelo de profesión (conjunto de roles y grupo
actuar) y libertad para establecer sus propios criterios y normas de eficiencia técnica.
década de los setenta marcó una distinción en los escritos sociológicos sobre las
básicamente el análisis de las relaciones entre los papeles (role), las normas
profesiones (Freidson, 1970), en la relación de las profesiones con las élites, políticas
sistema de clases (Larson, 1977 en Freidson 2001). A pesar de que los cambios
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Este autor, postula dejar de lado el intento de tratar la profesión como un
concepto genérico e intentar formular, más bien, una concepción genérica de las
particulares que han sido etiquetadas como profesiones. Para ello, se requiere de
una opción que trate el concepto como una construcción histórica en un número
historia y que tendría sus raíces particulares en una nación industrial. De esta
profesión en un sentido absoluto, sino más bien cómo la gente en una sociedad
realizan o logran las profesiones por medio de sus actividades, y cuales son las
trabajo. Dingwall (1976 en Freidson 2001) sugiere que en lugar de definir las
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“logran” una profesión mediante su ocupación, independiente de las definiciones
generales.
con el sistema de enseñanza superior; por lo que señala que el análisis de las
prestigio social del que gozan en las sociedades contemporáneas, las profesiones
que se puede llamara “propiedad social”, base para la acción vital de las personas y
de la comunidad, tal como sostiene, permitiría lograr que la masa de la población sea
58
conocimiento reducido a la propiedad exclusiva de un selecto grupo de intelectuales;
parte de su quehacer, desempeñando un rol especial en esta lucha. Para este autor,
especialmente en los países poco desarrollados, como tal vez la única con
gravitación política y social, que sin duda, serían las que mayores posibilidades
Gyarmati (1984) es: ¿Cúal será el rol que van a asumir? ¿Hacia donde se inclinarán
tanto así, que se ha llegado a plantear si las profesiones, ayudarían o más bien
que ella se encuentran insertas. De esta manera, plantea que siendo las
situación por la cual se critica a las profesiones, hasta el punto que serían sino un
59
El autor refiere la conveniencia de pensar en término de “perfiles de
requerirán más conocimiento teórico, otras más espíritu de servicio o talvez gozar de
mayor autonomía. Sin embargo, refiere que llegar a dominar los conocimientos
cualidades intelectuales y morales, que sólo una minoría muy reducida posee en
cualquier sociedad. Por lo cual, señala que es fundamental entender el rol que las
Gyarmati (1984) plantea, además, que las profesiones forman una verdadera
comunidad, con una cultura propia que las caracteriza, produciéndose una fuerte
60
presentar una contradicción, en cuanto, tendería a imponer sus propios métodos,
dentro de una profesión, dado por los intereses económicos, status social,
autor, plantea una postura crítica en cuanto al papel que han cumplido las
61
resolver, por lo que para asegurar su sano desenvolvimiento futuro se requiere
propia disciplina, del rol que ella tiene dentro de la sociedad y de sus futuras
ubicando dicho marco dentro del sistema social, económico, político y cultural de la
ideológica de las élites dominantes, siendo preciso redefinir el rol de las profesiones
sociedad las profesiones desempeñan una función de gran envergadura social. Dado
podría llevar a una burocracia técnica, dirigida por experto de alto nivel científico, con
técnica como único criterio. Es así como, ha ido desapareciendo la valoración por el
servicio social que cumplen las profesiones en la actualidad, en pro de los progresos
grandes masas, los cuales pocas veces se han traducido en avances sociales
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4. EDUCACIÓN Y ESCUELA COMO SISTEMA
mundo de la educación, supone en primer lugar, admitir que las actuales prácticas
pedagógicas, tal como el contexto social en las que están insertas, requieren de un
63
necesidad, los autores plantean, que todas las prácticas son potencialmente objeto
(Aristegui et al., 2005). Frente a esta situación, los autores señalan, que se ha ido
64
que tradicionalmente era la sociedad o los grupos sociales quienes asumían la
prácticas pedagógicas, con las demandas actuales que exige la reforma educativa
chilena. Al respecto, Banz (2002) señala que uno de los desafíos presentes en el
alumnos dentro del sistema, sin dejar de ser equitativos, reduciendo diferencias,
autora, plantea que gran parte de las exigencias, ha recaído en la persona del
65
capaz de crear instancias para que sus estudiantes puedan construir significados
desafíos existentes, no podrán ser satisfechos por un profesional aislado, sino que
los propiamente educativos, (vinculación del entorno socio cultural con los procesos
las prácticas implicadas. Sin embrago, señalan, que para poder construir tales
66
autoconocimiento y autorregulación, con la finalidad de promover una mejora en sus
desafíos y exigencias, por lo cual debe ser concebido como una comunidad que
sistema cultural y social existente. Por lo cual, y de acuerdo a lo planteado por Banz
sistema que funciona con todas las características de éstos. Por lo que una actitud
básica, es partir por la confianza hacia los recursos que posee la institución y cada
sino que transitaría por todos los espacios sociales, que a su vez, la atravesarían.
67
4.2 LA COMUNIDAD ESCOLAR COMO SISTEMA
la relación, por lo que en este sentido, la escuela constituye un amplio sistema dentro
comunican entre sí, y en relación con los cuales la escuela constituiría el ambiente.
Los sistemas, serían desde esta perspectiva, aquellos grupos con historia que
sistemas que se identifican con los grupos con historia, son definidos como “sistemas
68
este enfoque directamente con la teoría organizacional, orientando la consideración
parte del suprasistema ambiental. Los autores sostienen que aunque la organización
subsistema de un medio que le proporciona recursos y que utiliza los productos que
social. De esta manera, plantean, que de nada sirve la perfección de los proceso
internos del sistema si el producto final no posee la aceptación que debe recibir por
adaptarse para hacer frente a las nuevas exigencias, de ahí que la escuela aparece
escuela adquiere sus valores del entorno socio cultural como subsistema de la
sociedad.
69
integrados y al desarrollo de la potencialidad de ésta para cumplir los objetivos de
educar y formar. Por lo que cada escuela debería realizar un proceso de aprendizaje,
Selvini Palazzoli et al. (1986) señalan que al interior del ambiente escolar,
70
profesores y profesor-directivos, obedecerían a un sistema de “retroalimentación”, ya
Con relación a lo planteado, Osborne (1999), señala que el principal rasgo que
cada uno, de cuyos componentes afecta y es afectado por los demás. Por lo que
donde antes se podía decir que un determinado alumno no aprendía a leer por su
ella ahora, no es solo que el niño no puede aprender a leer, sino talvez, que no ha
problema existente entre maestra y padres del niño. De esta manera, incluyendo la
problema.
sido usados para etiquetarles, dando respuestas fáciles, aislando a los niños e
71
inmediatamente las posibilidades de intervención, ya que el énfasis es puesto en la
intervenir en la interacción.
inicial de ensayos y errores a los que corresponde una codificación precisa de pautas
homeostática rígida, lo cual explicaría el porqué se frustraría todo intento por resolver
el problema, por medio de una intervención que apunte a los miembros designados
72
y eficiencia ante cualquier intento, interno o externo, que amenace cambiar su
organización.
del cambio y dentro de una determinada lógica preconstituida, con el fin de volver a
Por su parte, Osborne (1990) plantea, que las escuelas como muchos otros
institución; como también, pude suceder que un miembro del claustro orientado a
la persona en cuestión.
que no funcionan bien, en vez de atender a quien hace la demanda o al que debe
73
Es por esta razón, que es fundamental, considerar que muchas de las
conductas entre otros intervenciones realizadas, se han orientado según Selvini et al.
origen y evolución del trastorno), sino que por sobre todo, tiene sus raíces más
común del pensamiento y el lenguaje de occidente. Es así como adoptar una postura
fenómenos, que ha dominado la ciencia actual, para acceder a una visión sistémica
intrapsíquico individual sino que tal como hemos mencionado, el sistema relacional
del que el individuo forma parte. En este sentido, se indaga el síntoma no como una
74
5. ROL DEL PSICÓLOGO EN LAS ESCUELAS
contra este profesional abundan, en especial las polémicas referidas al “rol” del
psicólogo en los sistemas escolares. Existiendo dos polos de definición, uno que
afirma que el psicólogo es un asistente social común y otro que lo considera como
cual es visto como asesor externo “alguien sin rol fijo” y sujeto a las expectativas
magia”. Las investigaciones efectuadas por estos autores, revelaron que los
(1986), Llegan a concluir que ante esta falta de definición, sólo fue posible realizar
75
sólo una descripción operativa de la manera que cada uno de ellos intervenía en las
adoptadas por otros colegas, siendo la única definición teórica del rol que obtuvo
consenso fue la de psicólogo como “promotor del cambio”, pero tal definición terminó
por ser estéril frente a la falta de de instrumentos para dar operatividad a ese
adoptados por el equipo, fueron útiles para indagar las causas de la disfunción
aportes, el percatarse que el psicólogo, tanto si su presencia había sido requerida por
descalificado. Sin embrago, éstos investigadores observaron que una vez aclarado
este punto fundamental, surgía una nueva dificultad, la de imaginar de qué manera
aún más si ni siquiera estaba claro quiénes serían los usuarios. Finalmente llegan a
concluir que la difícil etapa de las negociaciones contractuales con los directivos de
las escuelas, que debiera ser la operación preliminar, fue en realidad la última que el
grupo encaró. Por lo cual no sólo bastaba con que el psicólogo entregara a la
escuela un programa o contrato escrito (ANEXO 12), sino que implicaba la búsqueda
de forma de consenso entre los distintos niveles jerárquicos, para que en los hechos,
76
Por su parte, en Chile, el rol del psicólogo en las escuelas también ha tenido
por la Reforma, siendo necesario comenzar a mirar “al sistema”, como objeto de
conocimientos y desconocimientos, pero que por sobre todo, posee un gran potencial
de aprendizaje. Siendo el trabajo con éste potencial, una de las primeras tareas que
capacidad de la institución educativa para que pueda cumplir con sus objetivos de
77
educar y formar. Para ello los profesionales debieran orientar su trabajo hacia la
De esta forma, Banz y Valenzuela (2004) refieren que el rol del psicólogo, en
cada una de las intervenciones, está marcado por la posibilidad de ser agente de
Para que estos objetivos y tareas puedan llevarse a cabo, las autoras, plantean que
especificar con claridad el rol que cumplirán, ya que, será imposible co-construir un
plantean, que el psicólogo se arriesga a ser definido por los demás y a ser utilizado
78
por el sistema, como factor de equilibrio a la confirmación del statu quo, si no se
decir, sólo se producirá una definición exacta de sí, del rol y del contexto de sus
funciones y del trabajo a efectuar; lo cual evitará, que sea el sistema quien defina el
del psicólogo en educación que ha estado teñido por una aproximación derivada de
constante. De esta manera, el conocimiento que el propio psicólogo posea sobre sus
de trabajo. Por esta razón, según el equipo de Selvini Palazzoli et al. (1986), el
psicólogo inserto en el contexto escolar debe poseer una total disposición a revisar y
poseer una actitud de alerta constante para reconocer errores y considerarlos como
proyectar soluciones eficaces. Deberá, además, llevar a cabo dos tareas esenciales,
beneficiarán el equilibro del sistema en sí, contribuyen al logro de una real capacidad
79
de transformación. Considerando que la adecuada combinación de estabilidad y
Por último y tal como plantea Banz (2002), se hace evidente la necesidad de
realidad escolar. Destacando que: “El traspaso a esta mirada puede apoyar el trabajo
80
VI METODOLOGÍA
1. TIPO DE INVESTIGACIÓN
exploratorio y descriptivo.
Bodgan (1987) pretende producir datos descriptivos por medio de las propias
consideran todas las perspectivas valiosas, y todos los escenarios y/o personas
dignos de estudiar, siendo sensible a los efectos que el propio investigador causa
Baptista (2006), plantean que los resultados de este tipo de fenómeno se dirigen a la
81
propiedades, características y rasgos importantes de éste fenómeno a analizar,
constituido por las experiencias e historias de vida, que permite reconstruir mediante
el análisis cualitativo los relatos cómo las experiencias vividas por los protagonistas,
Hernández et al. (2006), permite obtener los casos de interés para el investigador,
llegando a ofrecer una gran riqueza para la recolección y análisis de datos, por lo que
en los proyectos de integración educativa. Siendo los participantes más idóneos para
82
Hernández et al. (2006) señala, que en ciertos estudios es necesaria la opinión de
individuos expertos en un tema, siendo válidas y útiles cuando los objetivos del
83
Humanista psicosocial, con graves
La Serena problemas de conducta y
comportamiento.
3. UNIDAD DE ANÁLISIS
respecto de sus vidas, experiencias y situaciones, tal como las expresan con sus
Entre las razones para el uso de esta técnica se encuentran las siguientes: su
84
genera un ambiente de intimidad y comodidad con los sujetos a estudiar (Valles,
5. TRIANGULACIÓN
garantizan los resultados obtenidos. Es por esta razón, que para mejorar la
coordinación.
de la IV región.
85
6. PROCEDIMIENTO
básicas, liceos, escuelas que poseen las dos modalidades (básica y media), escuelas
como inclusivos.
telefónico preliminar con los psicólogos que trabajan en los proyectos de integración
participar por parte de los profesionales, se acuerda una hora y día de reunión, y
86
lugar donde se llevará a cabo la entrevista. En la generalidad de los casos, eran los
los casos, se acordó realizar la entrevista en los propios lugares de trabajo de los
psicólogos, lo cual fue muy útil para poder extraer información contextual.
87
Cabe destacar, que durante el transcurso de la investigación, se orienta el
participantes por códigos y números, tanto para la transcripción como para el reporte
de resultados.
entrevistas efectuadas. Una vez llevado a cabo este paso, se procede a organizar la
88
7. PLAN DE ANÁLISIS
citas.
transcrito que correspondió a una frase o párrafo, y que hacían referencia a unidades
agrupaciones de citas, en torno a tópicos con sentido o ideas en común. Los que una
mayor, que en su conjunto dieron cuenta del problema a investigar. Es decir, las
categorías conformadas, estan compuestas por tópicos, los que a su vez, están
89
interpretativo, en el cual además de sintetizar las ideas presentes, se esbozaron las
construcción de un texto final a través del análisis global, que permitió conectar las
categorías.
VII RESULTADOS
90
La labor debiera ser más orientada a lo educacional y no
regirse al encuadre actual.
DEFINICIÓN DEL El rol debiera ser aportar desde la disciplina psicológica a
ROL IDEAL las prácticas cotidianas de las escuelas
Idealmente debiera tener una mayor influencia en el nivel
de desiciones en la organización y cultura escolar.
91
Los alumnos esperan recibir ayuda y apoyo en sus
dificultades.
Los apoderados ven en el psicólogo un “salvavidas” que va
a ayudar a resolver las dificultades de sus hijos.
Los profesores esperan apoyo y orientación, aunque sus
expectativas no siempre están relacionadas con el
proceder y la visión del psicólogo
EXPECTATIVAS DEL Los directivos y supervisores esperan un “súper psicólogo”
ROL que haga de todo, de lo contrario es mal visto como
profesional
La comunidad educativa espera que el psicólogo intervenga
con sus métodos y estrategias en pro de cambios visibles
en el corto plazo.
Se espera que con la intervención “mágica” del psicólogo,
el alumno pueda mejorar su desempeño y rendimiento
académico.
El ministerio y las supervisoras esperan que se pueda
fundamentar el trabajo con evidencias y se logre la real
integración de los alumnos.
Las expectativas del DEM respecto a la labor son confusas
y poco claras, no existe un apoyo real y sincero hacia la
integración
Las expectativas generales de la comunidad son satisfechas
con el trabajo realizado.
92
Se considera importante la existencia de psicólogos al
interior de las escuelas.
Otorga un espacio para validar el aporte de la psicología en
el contexto educativo y en el apoyo psicológico de los
alumnos con NEE .
APORTES E
IMPACTO DEL ROL Los PIE han cubierto la atención de una población
importante en etapa escolar que de otra forma no hubiesen
tenido cobertura.
Se ha aportado en comprender las NEE y el concepto de
diversidad en el hacer.
Se ha logrado un mayor acercamiento en el diálogo entre
profesores y alumnos y en el apoyo a la labor docente
La labor del psicólogo en los PIE ha tenido mayor impacto
en alumnos y sus familias
2. ANÁLISIS DE RESULTADOS
94
1. AUTODEFINICIÓN DEL ROL:
Los psicólogos entrevistados realizan una definición de rol ejercida en los PIE,
caracterizado por ser un rol construido en la práctica, focalizado en el trabajo de
apoyo a alumnos que presentan necesidades afectivas y conductuales, a través
de su atención integral, que involucra el trabajo colaborativo con profesores y
familia. Este rol ha permitido promover igualdad de condiciones a las N.E.E de los
alumnos, con el objeto de asegurar su integración y permanencia en el sistema
educativo. Los profesionales, a su vez, describen que no existe una única
definición del rol, y que éste se ha construido de acuerdo a las características del
contexto donde se ejerce, y conforme a las ideas y estereotipos pre concebidos
existente acerca del rol del psicólogo en la comunidad.
1.1 El rol se ha ido construyendo en la experiencia.
Se hace referencia a que el rol del psicólogo se ha ido construyendo en el camino y en
la experiencia, variando de acuerdo a cada contexto, lo que ésta dado por las
características propias de las instituciones, las características de los alumnos y por los
mismos profesionales que trabajan. De la misma manera, se describe que a pesar de
estar definidos los objetivos generales a nivel macro, el trabajo en sí, es definido por los
psicólogos desde una perspectiva de ir construyendo camino y estar constantemente
enfrentando imprevistos. Desde construir el rol en el hacer, hasta construir metodologías
centrada en los procesos de los alumnos. El psicólogo ha ido creando situaciones
distintas en las prácticas cotidianas.
De la misma manera, los profesionales describen que en el transcurso del tiempo y
conforme a la mayor experiencia de trabajo en el área, se han ido perfeccionando y
reformulando las maneras de intervenir, extrayendo aprendizajes propios del contexto
educativo. De acuerdo a este aspecto, los entrevistados plantean haber aprendido a
registrar evidencias de todas las acciones e intervenciones llevadas a cabo y orientar los
objetivos de trabajo hacia indicadores de logro semestral o anual que incorporen
avances en la situación escolar y/o académica de los alumnos.
“el rol se ha ido creando en el camino, como que cada psicólogo se lo ha ido creando en
su propia escuela …”
“yo creo que en todos los colegios varia un poco, incluso entre municipales, particulares,
rurales. “
95
1.2 Permite promover igualdad de condiciones a las N.E.E de los alumnos,
favorecer su integración y permanencia en el sistema educativo.
El Rol del psicólogo en los PIE es descrito como un medio que está orientado a
promover y resguardar una educación en igualdad de condiciones para alumnos que
presentan N.E.E, favoreciendo el logro de su integración en el sistema educativo a
través de la promoción de cambios que permita mejorar su situación escolar y lograr su
permanencia en el sistema educativo.
“vela de alguna manera para que los alumnos y alumnas que presentan este tipo de
necesidad educativa especial, pueda acceder o tener una educación en iguales
condiciones que otros alumnos que no presentan (…) por lo tanto, nosotros somos un
medio, para que esto sea posible”.
1.3 Está focalizado en el apoyo al alumno y en su atención integral.
Se caracteriza al rol de los psicólogos en los PIE, orientado a brindar apoyo a los
alumnos, tanto en sus necesidades emocionales, cognitivas, académicas,
interaccionales y sociales. Siendo responsable de su atención integral a través de un
trabajo coordinado que involucra la atención individual con el alumno, trabajo grupal (en
talleres), intervención con la familia, trabajo colaborativo con docentes y comunidad
educativa en general. Lo cual implica, además, poder facilitar y apoyar la labor docente
a través de estrategias que favorezcan un adecuado manejo y trabajo con los alumnos
que presentan NEE y las problemáticas asociadas.
“estar a cargo de un grupo de integración(…) con graves alteraciones en la capacidad
de relación y comunicación, ( …) tiene que ver con la atención integral de él ya sea con
la atención individual, con talleres grupales, con la atención de la familia y trabajo con
ellos, con el trabajo con los profesores(…)”
1.4 No existe una única definición del rol por lo que se han creado formas
particulares de abordar el trabajo de acuerdo a cada contexto.
Refieren la no existencia de un perfil definido y único en la construcción del rol, se
entrecruzan en el hacer, el estilo personal, la particular concepción del rol, las
demandas de la escuela y las dinámicas de la organización. Por lo que los profesionales
y los equipos de cada colegio han construido formas particulares de abordar su trabajo
de acuerdo a la experiencia en el quehacer de cada contexto. Es así como, los
entrevistados describen la utilización de diversas estrategias para intervenir en distintos
96
ámbitos al interior de la escuela.
De acuerdo a esto, y dado la existencia de diferentes maneras y modos de concebir el
trabajo y la definición del rol, los profesionales han intentado encuadrar el rol de acuerdo
a determinadas disciplinas psicológicas y/o estilos o modos de trabajo interdisciplinar.
Evidenciando variaciones de acuerdo a las concepciones del propio profesional en
conjunto con los requerimiento de cada contexto educativo. Lo que ha generado una
construcción de rol de acuerdo a las concepciones y requerimientos de cada contexto.
A pesar de que todos coinciden en que la función principal de los psicólogos en los PIE
es la atención de alumnos integrados al proyecto; se observan variaciones en cuanto a
la ejecución de funciones complementarias efectuadas para el logro de resultados, y en
cuanto a la definición misma del rol.
Entre las diversas definiciones y descripciones apreciadas se encuentran, la definición
del rol del psicólogo en los PIE como un “mediador escolar”, la concepción del psicólogo
como un profesional orientado al “couseling”, focalizado en la “psicoeducación”, otros
profesionales describen que su trabajo se ha orientado fuertemente a lo “psicosocial”,
hacia cautelar la protección de derechos (especialmente en aquellos casos donde se
trabaja con población de alta vulnerabilidad social. También se describe un rol
focalizado en acciones e intervenciones “psicopedagógicas”, en cuanto a la gestión y
realización de evaluaciones diferenciadas, otros describen el trabajo del psicólogo
como “apoyo en aula” de acompañamiento y apoyo directo al alumno.
Finalmente, se describe un rol de “asesoría” y apoyo a la comunidad docente, en
temáticas de desgaste profesional y en la sensibilización de nuevas prácticas y
metodologías educativas y disciplinarias.
“siento que no hay un perfil muy definido, que como te decía tiene que ver con el estilo
personal, con la concepción que uno tiene del rol y también con lo que te pide la
escuela”
“Y nosotros cada uno dentro de sus realidades fuimos aplicando un programa que diera
sentido o que tuviera un significado para ese grupo en particular”
1.5 Existe acuerdo en considerar el rol definido previamente al ingreso del
profesional; sin embargo no existe consenso respecto al origen mismo de tal
definición.
Entre los entrevistados existe acuerdo en considerar que la definición del rol y sus
97
funciones se encontraban definidas con anterioridad a su ingreso a los colegios. Las
cuales fueron expuestas y descritas de manera general al momento de ser contratados,
por aquellas personas encargadas de los proyectos, ya sea en las propias escuelas
como en las respectivas municipalidades. Refiriendo que dentro de los designios
claramente delimitados, se encontraban la atención a alumnos, con una frecuencia de
tres horas a la semana, distribuidas en atención directa u horas lectivas, y horas no
lectivas para el trabajo con docentes, atención a apoderados y trabajo técnico
administrativo.
Sin embargo, con relación al origen de tal definición de rol y a la descripción de dichas
funciones designadas, los entrevistados muestran una falta de consenso al respecto.
Existe un grupo de entrevistados que hace referencia que el rol del psicólogo en los PIE
fue definido de manera general por SECREDUC de acuerdo al decreto 815/90. Un
segundo discurso dice relación con que el rol del psicólogo en éstos proyectos se definió
de acuerdo a como ya funcionaban los PIE en otras áreas, y de acuerdo a la función
ejercida por los fonoaudiólogos, educadores diferenciales y kinesiólogos. Un tercer
grupo, refiere que el rol fue definido por cada colegio de acuerdo a sus expectativas y a
las necesidades que esperaban cubrir con el profesional. Un cuarto discurso, dice
relación con que la comunidad en general, posee un estereotipo pre-concebido del
psicólogo y las funciones que éste realiza, que en la generalidad de los casos
pertenecen al ámbito clínico, por lo cual la definición de rol proviene de ésta área.
Finalmente un quinto discurso hace referencia a que la definición del rol ha sido
construida entre distintos actores, entre los que se encuentran SECREDUC con las
capacitaciones y documentos emitidos a las escuelas, las expectativas y necesidades
de cada colegio, y los aportes de cada profesional, provenientes de sus experiencias
previas, de sus enfoques y modelos adscritos, y las concepciones personales o
creencias respecto de cómo debería ser su labor.
“Y en la definición general del rol, yo se que desde el ministerio, yo se que vienen
algunas disposiciones (…) ahora de secretaría (…) venían ya definidos algunas
características de lo que tenía que hacer el psicólogo en las escuelas.”
“yo creo que un poco el molde del funcionamiento de éstos proyectos, puede estar en lo
que dice el decreto 815, que habla de las atenciones individuales a los alumnos”
“Haber, yo creo que lo diseñó sí la persona que hizo el proyecto en el colegio…”
98
“y mucho más, de como ya funcionaban los proyectos de integración de déficit
intelectual, de lenguaje y proyecto motor en las escuelas, y como era el funcionamiento
de los fonoaudiólogos, kinesiólogos y educadores diferenciales(…)es más, se trabaja
con los mismos libros que ellos”
“Yo creo que la unidad educativa tiene un estereotipo de lo que es el rol del
psicólogo(…) que generalmente es el del psicólogo que hace clínica(…)el clínico”
99
su comportamiento en aula, rendimiento y compromiso familiar.
“(con respecto a los psicólogos externos)… y eso es súper importante para ellos y lo
valoran harto(…) valoran nuestra labor con los alumnos”
2.4 Los alumnos lo describen como la persona que los ayuda a resolver sus
problemas.
De acuerdo a los entrevistados, los(as) alumnos(as) describirían la labor del psicólogo
como la persona que los ayudar a resolver sus problemas con sus pares, profesores y
familia. Que los atiende periódicamente, los escucha y acoge en sus dificultades, que
los va a ayudar a mejorar.
“Los alumnos(…)ellos sienten como que tú eres la persona que los va ayudar(…) los
atiende con cierta periodicidad, que los escucha, que los acoge y que les va a ayudar a
solucionar sus problemas, les va ayudar a mejorar”
2.5 Los profesores y directivos lo perciben como un rol de colaboración y apoyo
a su labor.
Los entrevistados describen que, los directivos y profesores perciben la labor del
psicólogo como un profesional de apoyo al establecimiento que trabaja con los
alumnos(as) que presentan dificultades, sus familias, que apoya a los cursos, realiza
capacitaciones y talleres con docentes. Considerándolo un aporte técnico y de
conocimiento, como un mediador de distintas estrategias metodológicas y co ayudador
en situaciones problemáticas con los alumnos. Que le permite aliviar su labor y
compartir responsabilidades.
“el psicólogo es la persona que trabaja con las niñas que presentan algún problema,
que trabajan con ellos, que trabajan con sus familias, que trabaja con el curso, que los
ayuda a desempeñarse mejor en el colegio, que trabaja con los docentes en
capacitación, en reuniones de trabajo”
100
entrevistados, refieren que los psicólogos que trabajan en los PIE en las escuelas,
debieran poseer mayor influencia en la toma de desiciones y realización de
intervenciones a nivel de organización y cultura escolar.
3.1 La labor debiera ser más orientada a lo educacional y no regirse al encuadre
actual.
Los entrevistados refieren que, la labor de los psicólogos debiera ser más orientada a lo
educacional, para lo cual no tendría que regirse al encuadre actual de los PIE, es decir,
de atención a cierta cantidad de alumnos por psicólogo. Dado que esta situación limita
el trabajo, por la responsabilidad que implica sacar adelante a esos alumnos en sus
dificultades académicas y emocionales, y las expectativas sociales que existen al
respecto.
De la misma manera, refieren que el psicólogo escolar no da abasto a la gran demanda
de atención a alumnos, sufriendo una falta de redes externas.
“No solamente quedarnos en el trabajo con los chiquillos o las familias, sino que incluir
la organización el sistema educativo, no podemos no hacerlo…”
3.2 El rol debiera ser aportar desde la disciplina psicológica a las prácticas
cotidianas de las escuelas
Se describe la necesidad del aporte de los psicólogos en las prácticas cotidianas de las
escuelas y no tan sólo desde la teoría. Al respecto un entrevistado refiere que esta
situación puede estar distanciando la brecha entre educación y psicología. Por lo que
idealmente el rol debiera ser aportar desde la disciplina psicológica a las prácticas
educativas.
“…Se necesita en los colegios, en las prácticas cotidianas de las escuelas, y no sólo
como desde el aporte de la teoría, como algo externo…”
101
la escuela, porque eres como un integrante más de esa unidad, que se apoye en
algunas de las tareas de la unidad técnica”
102
intervenciones en crisis a los alumnos.
En general las sesiones individuales con los alumnos, son definidas de manera variada,
como orientación, apoyo, couseling, psicología escolar, terapia, y una mezcla de clínica
y educacional. No existiendo una descripción única del trabajo realizado.
“Atención a alumnos(…) la atención a los alumnos debe ser al menos una vez a la
semana, ya sea atención individual”
“Yo diría que el trabajo es más de couseling”
“también doy apoyo pedagógico al alumno cuando es necesario…”
“… orientación, atención en crisis”
4.3 Se realizan y/o gestionan evaluaciones diagnósticas a los alumnos
Todos los entrevistados describen, que para el ingreso de los alumnos al proyecto, se
debe realizar un proceso de evaluación psicológica y con psiquiatra infanto juvenil. Sólo
uno de los entrevistados refiere que la evaluación psicológica no es realizada por los
profesionales del PIE, solicitando a los apoderados la evaluación externa. Los otros
entrevistados afirman ser los encargados de realizar las evaluaciones e informes
psicológicos, y gestionar las evaluaciones con médico psiquiatra. En el caso de los
colegios y liceos municipales, es el municipio quien contrata un psiquiatra infanto juvenil
que va a todos los establecimientos a evaluar a los alumnos.
Se realizan, además, informes semestral y/o anual para evaluar los logros conforme a
los objetivos planteados. En los cuales se evalúa la continuidad de los alumnos en el
PIE.
“se nos pide realizar evaluaciones diagnósticas iniciales para el ingreso de los alumnos,
y evaluaciones durante el proceso de trabajo que generalmente son semestrales y al
finalizar el año para determinar su evolución y permanencia o alta en en el proyecto”
4.4 Se trabaja en intervenciones con la familia
Se describe la realización de entrevistas a apoderados, talleres y escuelas para padres.
Uno de los entrevistados, refiere la configuración en su proyecto, de una modalidad de
trabajo con familias, específicamente de niños con alto riesgo psicosocial, y la
realización de sesiones familiares periódicas.
En general el trabajo con familias es descrito como: orientación, apoyo, entrenamiento
de habilidades, intervención familiar y mediación en los canales de comunicación entre
familia y escuela.
103
“apoyo familiar, dependiendo como uno ha conceptualizado o definido la problemática”
4.5 Se realiza un trabajo grupal con alumnos en modalidad de talleres
Se describen talleres grupales con los alumnos del proyecto, o en los mismos cursos de
los alumnos. Las temáticas son variadas, autoestima, habilidades sociales, convivencia
en el aula, entre otros. Varían en cuanto a la frecuencia de trabajo, desde semanales
hasta semestrales, en algunos casos, acotados a una cantidad limitada de sesiones de
acuerdo a la planificación o necesidades específicas.
En otros casos, se definen procedimientos en el trabajo con los alumnos, que
corresponden al trabajo con ciertas intervenciones individuales previas antes de pasar a
talleres grupales. Estas condiciones o frecuencias de atención varían de un contexto a
otros; sin embargo, todos los entrevistados coinciden en la ejecución de talleres con los
alumnos.
“tengo dos modalidades de talleres que hago yo acá en el colegio, una que es por
ejemplo con el grupo curso y otro que es con un grupo reducido”
“todos los niños que están en proyecto debiesen estar en taller, o por lo menos haber
estado en taller, ahora no todos están porque nosotros definimos que los niños cuando
ingresan al proyecto debiesen estar primero en un tratamiento individual primero, y
después pasar a taller”
4.6 Se realiza un trabajo con docentes.
Los entrevistados describen la realización de un trabajo con profesores en capacitación
docente, talleres, reuniones y entrevistas individuales. Se trabaja en sensibilización
inicial con la comunidad educativa respecto a temáticas de integración, evaluación
diferenciada, diagnósticos, estrategias y sugerencias de manejo; también se entregan
avances de resultados de los alumnos, y fortalecimiento del vinculo profesor-alumno.
“trabajo colaborativo que se hace con los profesores, de tratar de sensibilizarlos a ellos
primero, para que también puedan ser los replicadores de esto en la sala de clases”
“También hacemos hartos talleres para los profesores, apoyo a la docencia, tenemos
atención de profesores, cuando ellos de repente no entienden algunas sugerencias, que
vengan en algún informe, hacemos devoluciones de informes(…) también trabajamos
con las sugerencias que realizan los profesionales externos…”
4.7 Trabajo en red con organismos colaboradores de la comunidad
Los entrevistados describen que en casos de temáticas que no puedan ser abordadas
104
sólo desde el colegio, se realiza un trabajo en red con centros u organismos
colaboradores de la comunidad, dependientes de SENAME, oficinas de protección de
derechos, unidad de alcohol y drogas, tribunal de familia, programa de depresión de
consultorios, profesionales externos y programas sociales para familias y alumnos.
“…trabajamos con organismos colaboradores de SENAME, que estén con relación a la
rehabilitación de drogas, de abuso sexual (…), y bueno, justicia (…) organismos que
protegen los derechos como la O.P.D, los C.I.J, o los organismos de salud”.
4.8 Se realizan tareas administrativas.
Los profesionales entrevistados describen la realización de tareas administrativas
obligatorias, como mantener al día el libro de registro de actividades del proyecto,
asistencia diaria a clases de los alumnos, registro de actividades realizadas y porcentaje
de la asistencia mensual. Deben realizar además, informes de ingreso, de egreso y
evaluación de logros semestrales.
“también están las tareas y cosas administrativas…mantener el libro de registro,
mantener (…) las actividades escritas diariamente en el libro, revisar la asistencia diaria
de los alumnos integrados, el porcentaje de asistencia mensual…”
4.9 Se trabaja en coordinación interna con equipo
Los entrevistados refieren la realización de reuniones con los profesionales del equipo,
ya sean éstos psicólogos, asistente social y/o educadores diferenciales. Describen estás
coordinaciones internas como espacios de reunión en los cuales se acuerdan y
coordinan temáticas en torno al abordaje de las problemáticas y los casos trabajados,
diagnósticos, estrategias de intervención, coordinación de actividades y trabajo con
profesores y con familia. Además, se discuten derivaciones a redes o profesionales
externas y modos de operar.
Los entrevistados refieren, además, la existencia de coordinación con orientación,
U.T.P, directivos y profesionales de los otros PIE, existentes en el establecimiento. En
los cuales se establecen estrategias para la coordinación de casos y acciones a realizar,
derivaciones y adopción de medidas en el trabajo con los alumnos.
“las reuniones, son un poco para hablar (…) de los casos, que es lo que nosotros
vimos, cual es la sintomatología, cual es el pronóstico, y a la vez también, poder
enriquecer esto con lo que el profesor observa y ve (…) se generan estrategias (…)
formas de intervenir(…) después se evalúan los procesos (…) los resultados”
105
“tomar acuerdos en equipo, con relación a qué se va a hacer con un caso, que vemos
que es necesario a lo mejor hacer una derivación, o tomar una medida legal, una
medida de protección, entonces evaluamos en conjunto eso”
4.10 Se realiza asesoría al sistema directivo cuando es requerido.
Los entrevistados refieren que en algunas ocasiones el sistema directivo, sea éste
dirección, inspectoría y/o U.T.P, solicitan la asesoría del psicólogo que trabaja en los
PIE, ya sea en temáticas relacionadas con el proyecto educativo institucional, creación
de programas de prevención e intervención, participación de elaboración de manuales
de convivencia, entre otras actividades, relacionadas con apoyo y asesoría al equipo
directivo y de orientación.
“ahora estamos apoyando la realización del proyecto educativo institucional, y tenemos
horas de trabajo para ello”
4.11 Se interviene en la realización de Apoyo en aula.
Uno de los profesionales entrevistados refiere que la atención de los alumnos del PIE se
realiza exclusivamente en modalidad de apoyo en aula. En los otros casos, se realiza
como complemento a las atenciones individuales. Se trabaja en talleres con todos los
alumnos del curso en temáticas específicas, se realizan observaciones en aula y apoyo
directo sólo en algunos casos específicos, ya que esta labor, en su mayoría es realizada
por las educadoras diferenciales.
“nosotros apoyamos más en aula (…) estamos con ellos, vemos como está el tema del
autocontrol, la focalización de la atención, niños cuando están muy irritables también
nosotros llamamos a los profesores (…) entonces nosotros acá los vemos, y ahí
nosotros podemos devolverle más a los profesores”
5. AREAS DE TRABAJO
Los profesionales identifican áreas de trabajo a las cuales se orienta su labor,
entre las que se encuentran: el área de trabajo individual, familiar, social y
escolar. Áreas de trabajo, orientadas en la intervención con alumnos que
presentan dificultades en los ámbitos ya sean afectivo-emocional, conductual y/o
del desarrollo.
5.1 Se trabaja en el área individual, familiar, social y escolar.
Los entrevistados describen áreas en las cuales se orienta el trabajo, entre las que se
encuentran: individual, familiar, social y escolar. Con profesores jefes, de asignatura,
106
orientación, inspectoría, co docentes y profesionales externos. Es decir, se trabaja con
todas aquellas personas relacionadas con el alumno en proyecto.
“(trabajamos)…el área individual, familiar, social y escolar (…) .con los profesores jefes,
con los profesores de asignatura (…) con orientación.”
5.2 Se trabaja con alumnos que presentan problemas emocionales, de conducta y
del desarrollo.
Refieren que los alumnos con los que se trabaja en los PIE presentan problemáticas
relacionadas al ámbito emocional, diagnosticados con depresión, distimia, ansiedad y
trastornos afectivos en general. Dificultades conductuales, tales como impulsividad
severa, cuadros disociales, conductas delictivas, oposicionista y negativista desafiante.
Trastornos generalizados del desarrollo, gama del espectro autista y déficit atencional.
Alumnos con disfunciones familiares, violencia, abuso sexual entre otros. Siendo éstas
dificultades, las principales causas de demanda y derivaciones de los profesores al
psicólogo del PIE.
“…estamos abocados a niños con problemas (…) depresión, niños con problemas del
desarrollo, ansioso, con problemas conductuales también, básicamente ese es como el
grueso y varios chicos con problemas del desarrollo que están en distintas etapas…”
6. OBJETIVOS DE TRABAJO
Los entrevistados refieren la existencia de objetivos de trabajo que orientan su
labor, entre los que se encuentran: favorecer el proceso de integración en las
prácticas cotidianas de las escuelas a través de la promoción de una educación
igualitaria, favorecer el apoyo de las familias hacia el proceso educativo de sus
hijos, sensibilizar a la comunidad docente en la diversidad y N.E.E de sus
alumnos, promover el proceso de socialización y adaptación escolar de los
alumnos y establecer redes de trabajo entre escuela familia y comunidad.
6.1 Favorecer el proceso de integración, promoviendo una educación igualitaria
desde las prácticas cotidianas en las escuelas.
Los entrevistados coinciden en destacar el logro de la integración e igualdad de
oportunidades educativas como los principales conceptos y objetivos de trabajo que
debe lograr el psicólogo en las escuelas, facilitando que estos conceptos sean
107
incorporados en las prácticas cotidianas del quehacer en las instituciones escolares,
para conseguir la permanencia de éstas prácticas a lo largo del tiempo.
“poder generar las instancias para que alumnos- alumnas con NEE en este ámbito
puedan acceder a una educación igualitaria, una educación que no los discrimine y una
educación que pueda (…) también nivelarse a sus propias capacidades o ritmos de
aprendizajes”
6.2 El objetivo con las familias es favorecer el apoyo hacia sus hijos para su
permanencia en el sistema escolar.
Los entrevistados refieren que en el trabajo con las familias los objetivos de trabajo se
encuentran orientados a sensibilizar y promover el apoyo familiar hacia sus hijos, para
que éstos puedan vivenciar su escolaridad de la mejor forma posible, logren sus
objetivos académicos y educativos en general, para así disminuir los riesgos de
deserción de los alumnos al sistema educativo.
“Y con los papás, buscar el apoyo familiar para que los niños puedan permanecer en el
colegio de la mejor forma posible”
6.3. Con los alumnos el objetivo es disminuir las dificultades existentes y
favorecer su proceso de socialización y adaptación escolar.
Los entrevistados describen trazar y delinear objetivos para el trabajo con los alumnos
que participan en los PIE. Estos objetivos descritos destacan la orientación en las
siguientes áreas temáticas mencionadas por los profesionales: disminución de las
dificultades existentes o sintomatología del alumno al ingreso al PIE, trabajo en el área
afectivo-emocional, potenciación del ámbito de relaciones interpersonales,
fortalecimiento de recursos personales, mejora de su proceso de socialización y
adaptación, mejora de su situación escolar, y disminución de riesgo de repitencia y
deserción escolar. Estas temáticas se repiten en la descripción de los entrevistados,
aunque algunos resaltan el trabajo más en unos ejes que en otros.
“Mi principal objetivo, son los objetivos del proyecto, del plan de trabajo que uno
establece al principio, que es contribuir al mejoramiento emocional del alumno (…)
contribuir a que el alumno sea promovido, contribuir a que el alumno se mantenga en el
sistema, contribuir a que encuentre un proyecto de vida, que tenga un proyecto de vida
(…)los objetivos del proyecto son mi objetivo”
6.4 Establecer redes entre escuela, familia y comunidad.
108
Se hace referencia a la importancia que han tenido los psicólogos en las escuelas, con
relación a su rol de mediadores entre la función de la escuela, familia y comunidad.
Los entrevistados describen que el objetivo de trabajo se encuentra orientado a
establecer redes o puentes entre escuela, familia y comunidad, colaborar en la creación
de instancias de apoyo social a las familias, que a su vez, permita mejorar las
condiciones de los alumnos hacia el proceso educativo y de aprendizaje. A la vez,
facilitar que los canales de comunicación entre escuela y familia puedan mejorar y ser
más funcionales. De tal manera, que la escuela no sea una entidad de funcionamiento
aislada sino integrada a la comunidad.
“nuestro rol es importante porque mediamos entre la escuela y la familia, y con la
comunidad en general”
“mejorar la comunicación entre familia y escuela, permitiendo la cercanía de los
apoderados al colegio”
7 PROCESO DE TRABAJO
Los entrevistados refieren la existencia de un proceso de trabajo que va desde
que el alumno ingresa hasta que egresa del PIE. De la misma manera, identifican
un proceso o modalidad de egreso de los alumnos al proyecto.
7.1 Se establece un proceso de trabajo que va desde que el alumno ingresa al PIE
hasta que egresa.
Los entrevistados describen un modo y proceso de trabajo a seguir., el cual consta de
los siguientes pasos. Primeramente se realiza una sensibilización y capacitación a
docentes respecto a temáticas del proyecto y modalidad de trabajo. Luego, se
recepcionan las derivaciones de alumnos por parte de profesores, orientación y/o
inspectoría; donde se señalan los alumnos que podrían presentar este tipo de NEE para
su ingreso al PIE, y en algunos casos, las demandas recibidas son por solicitud
espontánea de apoyo provenientes de los padres y los propios alumnos. Cabe destacar
que, tres de los profesionales entrevistados en la investigación, hacen referencia a la
entrega de una pauta descriptiva u hoja de derivación.
Posteriormente se designan los profesionales a cargo para hacer el despistaje y
evaluación del alumno, se entrevista a los padres para solicitar la autorización de
evaluación e informar el proceso que se llevará a cabo y su finalidad.
109
Los profesores realizan un informe pedagógico, se realiza la evaluación psicológica y en
los casos requeridos se efectúa evaluación psicopedagógica. Una vez emitido el informe
psicológico, se solicita la evaluación del alumno con psiquiatra infantil, y dependiendo de
los resultados de ambos informes, se inicia el proceso de ingreso del alumno al PIE. Se
entrevista nuevamente a los apoderados, quienes emiten una carta compromiso de
ingreso de los niños al proyecto, y se informa acerca de los resultados de la evaluación.
Con este proceso, se incorpora al alumno a la lista oficial del libro de registro que
maneja cada profesional, y se comienza a registrar su asistencia diaria y las actividades
realizadas con el alumno. Las cuales son revisadas en cada supervisión efectuada por
los supervisores de subvención; quienes además, fiscalizan los informes emitidos por
psicólogos y psiquiatras infanto juvenil.
Una vez finalizada esta etapa, se comienza el proceso de intervención, caracterizado
por atenciones semanales al alumno, las cuales varían de un contexto a otro, desde
atenciones individuales hasta apoyo al alumno en aula, trabajo en modalidad de talleres
grupales, trabajo con docentes a través de entrevistas y capacitaciones o reuniones,
trabajo con la familia y generación de redes de apoyo sociales al alumno y su familia.
Tres de los profesionales entrevistados, llevan un seguimiento académico de la
situación escolar de los alumnos, es decir, revisión constante de su rendimiento, notas
pendientes y anotaciones. En dos de los entrevistados, esta labor, es encomendada a la
educadora diferencial del PIE, profesional que no trabaja en todos los proyectos. En dos
de los casos, el trabajo se aboca sólo a aspectos emocionales y conductuales del
alumno.
“comienza con la sensibilización a los profesores, después, mediante un informe (…),
nos señalen que alumno pueden presentar este tipo de NEE. Hay una pauta estándar
que es descriptiva en los cuales los profesores señala cuales son las conductas que
ellos ven,(…) una vez que llega esa hoja de derivación, designamos a profesionales
para que hagan el despistaje, la evaluación del cuadro, se hace un informe psicológico,
y luego se deriva a psiquiatra infanto juvenil, que va a ser la confirmación del cuadro
(…).en el momento que se ingresa al alumno, se conversó el apoderado, (…) se hace
la devolución al apoderado, al profesor y con el alumno (…) se firma un compromiso
entre los profesionales de intervención, de atención, y se generan las intervenciones”
7.2 Se describe un proceso de egreso de los alumnos al PIE.
110
Los profesionales describen un proceso de egreso de los alumnos al PIE, a través de
una evaluación que incorpora a los distintos actores relacionado con el alumno y a las
impresiones del alumno mismo. En conformidad a los objetivos iniciales planteados en
el trabajo y a los logros observados por el profesional, el alumno, los profesores y
apoderados, se procede a efectuar el egreso del proyecto. Esto, una vez que se ha
dado cumplimiento a los objetivos iniciales y cubiertas las NEE del alumno. Finalmente
se realiza un proceso de seguimiento, con las observaciones de los profesores, padres y
alumnos.
Se describe, además, un modo de egreso por falta de motivación de los alumnos y
compromiso de los padres.
“la situación de egreso la definimos en conjunto con el apoderado y el profesor, aparte
de obviamente trabajando con el niño y ver los logros y los resultados en la
intervención”
“se han dado baja también por poco compromiso de los papás (…) o no los llevan a
controles, no siguen el tratamiento,(…) porque igual hay otros chicos que sí lo
necesitan”
111
Los directivos y supervisores, esperan del psicólogo que éste pueda realizar
múltiples funciones. Finalmente, las supervisoras e integrantes de la secretaría
ministerial regional, esperan que los profesionales puedan fundamentar su trabajo
con evidencias y lograr la real integración de los alumnos. Por otra parte los
psicólogos refieren que el departamento municipal (DEM) manifiesta expectativas
confusas y poco claras hacia el rol de los psicólogos en las escuelas.
8.1 Los alumnos esperan recibir ayuda y apoyo en sus dificultades.
Los entrevistados describen en general que los alumnos, esperan ayuda del psicólogo
en cuanto a la mejora de su situación emocional y solución a las problemáticas que
presentan y reconocen en sí mismos. Esperan apoyo en sus dificultades y necesidades
sean éstas escolares, relacionales y/o familiares
“los alumnos (…), esperan que uno les ayude a mejorar su situación
emocional(…)necesitan sentirse mejor con el otro (…) y (…) algunos simplemente
porque es una instancia para desahogarse…como problemáticas muy relacionadas con
los adolescentes…”
8.2 Los apoderados ven en el psicólogo un “salvavidas” que va a ayudar a
resolver las dificultades de sus hijos.
Los entrevistados refieren que los apoderados esperan que el psicólogo pueda ayudar
y apoyar las dificultades de sus hijos, en su mayoría relacionadas con el ámbito escolar,
sean éstas relacionadas con su rendimiento académico, comportamiento en la escuela o
relaciones con profesores y pares.
“Los apoderados, yo siento que ven en nosotros, como un salvavidas, yo pienso que
ellos tienen muchas expectativas en nosotros…”
8.3 Los profesores esperan apoyo y orientación, aunque sus expectativas no
siempre están relacionadas con el proceder y la visión del psicólogo
Los entrevistados describen que los profesores esperan que el psicólogo los apoye,
oriente y colabore con su labor docente con los alumnos, especialmente con aquellos
que presentan NEE y desafían su labor. Pero en muchas ocasiones sus expectativas no
necesariamente tienen que ver con el proceder y la visión propia del psicólogo,
especialmente relacionadas con las prácticas integradoras.
“…quizás el apoyo es mal entendido, o quizás lo que esperan no es necesariamente es
lo que uno ofrece, la visión es distinta,, o como uno construye, como uno mapea
112
distinto al de ellos (…) quieren a niños iguales en sus clases, todos en la norma (…) sin
diferencias”
“Los profesores (…) esperan un profesional que les colabore en su labor docente, osea,
que ayude a los niños a resolver sus problemáticas (…) sobre todo con los mas
inquietos y desafiantes”
8.4 Los directivos y supervisores esperan un “súper psicólogo” que haga de
todo, de lo contrario es mal visto como profesional
Los profesionales entrevistados señalan, que los directivos de los establecimientos y
supervisores de la secretaría ministerial esperan que el profesional pueda hacer
múltiples funciones, desde aspectos más formales, tales como, atención a los alumnos
más complicados, evidenciar cambios y mejoras visibles en éstos alumnos, apoyar la
labor docente y la gestión educativa; hasta aspectos pertenecientes al ámbito informal,
tal como, estar presente en actos y ceremonias, participar activamente en la
implementación y desarrollo de las mismas, y tener disposición a realizar actividades
emergentes.
Se espera que el profesional pueda hacer más de lo que señalan las disposiciones
generales, de lo contrario, es mal evaluado en su quehacer profesional, y mal visto en lo
personal.
“Directores (…) ellos quieren de todo un poco (…) quieren un profesional que les sirva,
que los apoye a ellos en su gestión, que sea valorado por los alumnos, que se vean
resultados, también, para que los profesores estén conformes con tu trabajo, seas un
“súper psicólogo”
8.5 La comunidad educativa espera que el psicólogo intervenga con sus métodos
y estrategias en pro de cambios visibles en el corto plazo.
Los entrevistados describen la existencia de una crítica general a la efectividad de los
PIE, ya que los avances, no son rápidos ni claros como se esperan. La comunidad
educativa espera cambios visibles y mejoras en el menor tiempo posible, esperando
que el psicólogo intervenga con sus métodos y estrategias en pro del cambio de los
alumnos. Sin embargo, los profesionales plantean, que a pesar de generar logros
notables, la comunidad espera cambios en la totalidad del comportamiento del alumno,
lo que hace difícil el entendimiento de la labor del psicólogo. Estigmatizando a éstos y a
los PIE como poco efectivos.
113
“… la comunidad educativa en general, lo que nos supervisan, quieren que
intervengamos con nuestros métodos, nuestras estrategias, nuestros modos de ver
estas dificultades psicológica, para poder mejorarlas o cambiar (…)el panorama de
estos chicos”
“necesitan una manifestación de cambio mucho más rápido, quizás entienden que
nosotros deberíamos tener todas las capacidades para cambiar todas las áreas de los
niños”.
8.6 Se espera que con la intervención “mágica” del psicólogo, el alumno pueda
mejorar su desempeño y rendimiento académico.
Los entrevistados refieren que las expectativas de profesores, directivos y co docentes
de los establecimientos, están relacionadas con la idea, que la intervención del
psicólogo podrá mejorar y cambiar al alumno, es decir, hacer que aumente su
desempeño académico y comportamiento en la escuela. Existe la visión de una
intervención “mágica”, de cambiar al otro, específicamente a los alumnos más
complicados, para que estos no interfieran en las dinámicas escolares.
“yo creo que, las expectativas (…) eran muy propia de lo que se espera de los docentes
en general, de la visión (…)que los alumnos (…) más complicados, una vez que sean
remitidos al psicólogo empiece a dar soluciones y empiecen a mejorarse (…) que el
psicólogo iba a tener una varita mágica y el alumno que presentaba graves problemas
conductuales (…) iban a mejorar (…) podían empezar a adaptarse al sistema
escolar…”.
8.7 El ministerio y las supervisoras esperan que se pueda fundamentar el trabajo
con evidencias y se logre la real integración de los alumnos.
Los entrevistados, describen que las expectativas de las personas que trabajan en
ministerio de educación son lograr la real integración de los alumnos que presentan
NEE y evitar que las dificultades emocionales, sociales y familiares de los alumnos
intervengan en el proceso de permanencia al sistema educativo.
Se refieren a la importancia que posee para las supervisoras de la secretaría regional,
organizar evidencias entorno al trabajo realizado, organización de planificaciones,
actividades y trabajo administrativo que fundamente el quehacer.
“lo que sí me acuerdo, es que decía que tuviéramos mucha evidencia del trabajo(…)
mucho trabajo administrativo, si hacen algo saquen foto, planifiquen, escriban todo, me
114
acuerdo una supervisión en esa línea(…) de tener que demostrar lo que hacemos”
8.8 Las expectativas del DEM respecto a la labor son confusas y poco claras, no
existe un apoyo real y sincero hacia la integración
Los entrevistados plantean que no existe una entrega de información clara, por parte de
los departamentos municipales, respecto de lo que se espera del trabajo del psicólogo y
sus objetivos en el proyecto, a pesar, de señalar la existencia de reuniones periódicas
con los distintos psicólogos de liceos y colegios municipales. Ellos plantean una postura
de confusión respecto a la labor que se realiza. De la misma manera, los psicólogos
aprecian en este departamento, una falta de apoyo real y sincero hacia estos proyectos
y su trabajo, junto a una falta de confianza en la efectividad y aporte de los PIE en las
escuelas.
“…el departamento municipal, nada claro, hay una confusión,( …) pero de alguna
manera las expectativas (… ) de parte de la coordinadora de los proyectos de
integración, la opinión mía y de muchos otros psicólogos que trabajamos en el sistema
municipal (…) es que no hay un apoyo real y sincero hacia integración, ni siquiera fé en
que los proyectos de integración funcionen”
8.9 Las expectativas generales de la comunidad son satisfechas con el trabajo
realizado.
Los profesionales, consideran que las expectativas que posee la comunidad sobre su
rol, son satisfechas en el trabajo realizado. Para lo cual utilizan dos tipos de
argumentos, un discurso basado en los esfuerzos desplegados a través de las
intervenciones y funciones llevadas a cabo por el profesional, con el objeto de
evidenciar logros en las dificultades emocionales y conductuales presentadas por los
alumnos; y por otro lado, un discurso centrado en la cantidad de tiempo que los
proyectos en ésta modalidad llevan funcionando en la región.
“Sí, son llevadas a cabo (refiriéndose a las expectativas) realizo estrategias con los
alumnos, para (…) poder apoyarlos a ellos, en esta dificultad que presenta(…)para
apoyarlos psicológicamente y por lo tanto(…)disminuir esta dificultad, o por lo menos
hacerlos más funcionales(…) intervenir con la familia, intervenir con los profesores, o
con otros actores de la comunidad, para que primero comprendan esta dificultad y luego
también puedan saber como abordar niños con cuadros difíciles”
115
9. DEMANDAS DE LA COMUNIDAD
Los entrevistados refieren la existencia de demandas múltiples provenientes de
los distintos estamentos de la comunidad educativa. Así mismo, los profesionales
identifican al grupo docente como uno de los estamentos que mayor demanda la
intervención del psicólogo, especialmente en el trabajo individual con los
alumnos. Por otra parte, los alumnos demandan al psicólogo su ayuda y
orientación, en tanto, los apoderados solicitan estrategias y orientación como
padres, y demandan atención para sus hijos.
9.1 Existencia de demandas múltiples
Los entrevistados describen la existencia de una multiplicidad de demandas proveniente
de distintos estamentos de la comunidad educativa: alumnos, profesores y padres.
Quienes solicitan principalmente orientación, apoyo, guía en su labor, solicitud de
talleres prácticos y atención de los niños. Se encuentra, además, el contacto y entrega
de información a profesionales o instituciones externas que atienden al niño o a su
familia; y la consulta espontánea de los propios alumnos que solicitan atención con el
psicólogo. Finalmente, participar de toda clase de reuniones, entrevistas o actividades
emergentes demandada por los integrantes de la comunidad. Además, de las
atenciones correspondientes a los alumnos del PIE.
“Aquí las demandas son múltiples(…)demandan los profesores, los padres y hasta los
propios alumnos”
9.2 Los profesores son uno de los grupos que más demanda la intervención
psicológica con los alumnos
Se describe a los profesores como uno de los grupos que más solicita la intervención
del psicólogo. Principalmente, demandan la atención de alumnos, es decir, que el
psicólogo los pueda ayudar a mejorar su conducta escolar. A la vez, solicitan apoyo
para poder orientar su labor hacia aspectos prácticos, y no sólo, desde el conocimiento
de teorías. Esta situación, se explica por los entrevistados, a raíz, que muchos docentes
en general se perciben agobiados y sobrepasados en su labor, con las problemáticas y
dificultades cotidianas que deben conllevar con sus alumnos, con sus superiores y con
los objetivos o metas a conseguir, sumado a esto, sus propias dificultades personales y
el clima laboral existente.
“cuando tú los atiendes (a los niños) es cómo si se sacasen un peso de encima (…) yo
116
creo que están algunos muy agobiados y presionados con los problemas que conlleva
su hacer”
“…los profesores son los más demandantes, de que te piden orientación, apoyo, de
cómo lo podemos hacer. ¿y cuando nos van a hacer un taller?(..). , pero ellos quieren
más práctica, no lo teórico(…)la mayor demanda es esa…”
9.3 Los alumnos demandan recibir ayuda y orientación del psicólogo.
De la misma manera, los entrevistados describen que los alumnos demandan la
atención e intervención del psicólogo de manera espontánea. Muchos de ellos no tienen
claro lo que significa realmente el trabajo, pero la mayoría que acude espontáneamente
al psicólogo, lo hace porque identifica alguna clase de problema y necesidad de ayuda,
apoyo u orientación. Generalmente los alumnos buscan una figura de apoyo dentro de
la escuela, que los pueda acoger, escuchar, contener y orientar, especialmente cuando
las redes de apoyo familiares u otras redes externas se encuentran interrumpidas.
“aquí en el liceo los alumnos piden que se les ayude, se les apoye especialmente
cuando no tienen mucho a poyo de los padres”
9.4 Los apoderados solicitan atención para sus hijos y que se les oriente con
estrategias.
Los apoderados solicitan ayuda en la atención de sus hijos y que el psicólogo los pueda
orientar con estrategias; ya que muchos, se sienten sobrepasados con las
complejidades de la crianza. Generalmente, son las madres quienes solicitan apoyo y se
acercan al psicólogo del colegio; rara vez lo hacen los padres. Incluso muchos son
renuentes a acudir a citaciones de entrevistas.
Las consultas muchas veces están relacionadas con dinámicas donde se observan
dificultades en el manejo de sus hijos, especialmente, en aquellos casos donde sus hijos
son alumnos inquietos, impulsivos o con problemas de conducta. Rara vez consultan
espontáneamente las familias con problemas de violencia, abuso o negligencia; y si lo
hacen, acuden por problemas netamente escolares, ya sea de rendimiento o conducta
escolar, remitiéndose a esa clase de temáticas.
En general, los entrevistados refieren que muchos padres ven en el psicólogo del
colegio, una oportunidad que difícilmente podrían conseguir externamente.
“los (…) apoderados vienen a pedir o solicitar si les puede ver a su niño o atenderlo”.
“buscan orientación(…) a veces no saben que hacer(…) que uno los apoye en ese
117
sentido…o les entregue estrategias”
118
En el quehacer mismo, los psicólogos entrevistados, describen el posicionamiento
desde una mirada donde coexisten múltiples realidades y visiones de mundo, en este
caso, distintas formas de concebir una problemática o dificultad, existiendo una realidad
particular de cada chico, en las cuales deben posicionarse para su comprensión global y
construcción de su accionar profesional. Desde esta perspectiva, sus acciones e
intervenciones se organizan en conformidad a éstas particulares visiones de la
dificultad, a través, de actividades que permitan involucrar la diversidad de
comprensiones pertenecientes a aquellas personas relacionadas con el alumno, y del
alumno mismo.
“…y de ir entendiendo las distintas problemáticas y visiones, es todo un mundo acá,
está la visión de los profesores, de todos (…) porque nosotros tenemos que trabajar con
todos…”
10.3 Utilización de una mezcla de técnicas de diferentes modelos teóricos en el
quehacer
Los entrevistados reconocen la coexistencia de diferentes técnicas y metodologías
utilizadas. En el trabajo con los alumnos, algunos describen estrategias sustentadas en
el constructivismo de Vigotsky, en el trabajo con apoyo pedagógico para la construcción
de conocimientos, otros describen un trabajo más de couseling, y algunos lo definen
como de índole terapéutico.
Se identifica, además, la utilización de diversas técnicas, que van desde el trabajo con
métodos de relajación, imaginería, autocontrol cognitivo, técnicas gestálticas para
trabajar temas emocionales, técnicas más del índole cognitivo o de enriquecimiento
cognitivo y utilización de material concreto en la realización de las actividades.
También es referido por algunos psicólogos, la utilización de técnicas sistémicas y
estratégicas en la intervención con los padres, profesores y los propios alumnos.
Utilización de técnicas grupales interactivas y/o experienciales en el trabajo con talleres,
como también empleo de metodologías expositivas o de psicoeducación.
Por otra parte, uno de los entrevistados, refiere la introducción de metodologías de
evaluación constructivista en el trabajo con los profesores, más centrada en la reflexión
de los alumnos.
“…con técnicas que fueron después de mezclar (…) cosas (…)cognitivas y (…)
conductuales, entonces,(…) ha habido un poco mezcla de todo (…) un cuento más
119
humanista de imaginería(…) en algún momento (…)un modelo cognitivo, conductual
(…) lo que sí es que ha sido un poco más de énfasis en los estratégico, pero ha sido
más una mezcla…”
10.4 Acuerdo en trabajar con distintos sistemas dentro del contexto escolar
Cinco de los siete entrevistados declara poseer una visión sistémica en el abordaje de
su labor o adscribirse a este marco de referencia, ya sea como parte de sus respectivas
especialidades o como afinidad.
Existe un acuerdo en la totalidad de los entrevistados de trabajar e intervenir en distintas
áreas o ámbitos relacionados con las dificultades de los alumnos y las NEE
presentadas, describiendo una labor orientada a potenciar los sistemas familiar, escolar,
social e individual. Como también, reconocen la importancia de intervenir a nivel de
organización educativa.
“desde la psicología educacional, trato de considerar siempre como a nivel sistémico, el
colegio en general para poder trabajar”
“es un marco sistémico… yo jamás podría trabajar con el niño con necesidad educativa
especial, sin trabajar con los otros sistemas en lo que esta involucrado”
10.5 No hay claridad acerca de una distinción metateórica que oriente el trabajo.
En el discurso de los entrevistados, no se logra distinguir un enfoque claro y definido
respecto a su postura metateórica. Ellos mismo, declaran no reconocer un hilo
conductor claramente definido que pueda aunar sus prácticas a nivel de metodologías y
de modelos teóricos adscritos. Aunque logran identificar con claridad los métodos
utilizados en sus prácticas, y en algunos casos, los modelos teóricos percibidos afines;
no existe claridad respecto a la postura meta teórica que guíe éstos dos niveles.
Existe confusión respecto a posicionarse claramente en una disciplina psicológica y a
identificarse con un único modelo teórico, dado la utilización de diferentes técnicas
provenientes de distintas teorías psicológicas.
“…yo creo que en un principio fue como más así (refiriéndose al constructivismo), pero
(…) después como que me desligué (…) no tengo un hilo tan claramente, un modelo,
que me adscriba (…) así tan claro (…)”
“Yo diría que el marco de referencia que yo poseo por formación es algo más clínico, y
de a poco yo he intentado convertirlo en algo más educacional…”
10.6 Hay intentos por generar coherencia entre su marco de referencia y las
120
acciones llevadas a cabo en el trabajo.
Existe por parte de algunos entrevistados, intentos por generar coherencia entre sus
propios enfoques o manera de concebir las problemáticas abordadas; y entre las
prácticas desplegadas en su labor profesional. Éstas acciones llevadas a cabo,
esencialmente se reconocen como designadas socialmente por medio de acciones o
procesos “objetivos” que demandan del rol llevar a cabo ciertos protocolos, tales como
procesos de evaluación y diagnósticos, que designarían al alumno como el principal, y a
veces único responsable de las dificultades. Desde esta perspectiva, la mayoría de los
entrevistados declaran ser reacios a “etiquetar” al alumno(a) con un diagnóstico; sin
embargo, éste debe ser llevado a cabo, dado las disposiciones generales establecidas.
Por lo cual, sus intentos se han abocados a llevar a cabo prácticas que permitan ampliar
la visión de las dificultades a otros ámbitos relacionales, tal como familia, docentes y
redes sociales. Aunque muchas veces, esta visión no logra ser compartida por los
distintos miembros de la comunidad educativa.
“la comprensión de las dificultades y de los cuadros, diagnósticos que nos piden que
hagamos(…) por lo menos en la comprensión de ese cuadro, yo la veo enmarcado
dentro de distintos contextos, no solamente de algo que le esta pasando al niño (…)
dentro de su psiquis (…), sino que (…) a través de interacciones constantes y
relaciones, repetitivas dentro de su entorno social, de su entorno familiar, por lo menos
así intento hacerlo ver a la comunidad”
121
logrado un mayor acercamiento en el diálogo y comunicación existente entre
profesor y alumnos, brindando apoyo a la labor docente.
Finalmente, los entrevistados consideran que la labor del psicólogo en los PIE ha
tenido mayor impacto a nivel de alumnos y sus familias.
11.1 Se considera importante la existencia de psicólogos al interior de las
escuelas
Los entrevistados consideran que la existencia de psicólogos al interior de las escuelas
ha sido relevante para complementar la labor educativa de éstas, y los PIE han
generado la posibilidad que psicólogos insertos en éste campo puedan entregar sus
aportes prácticos y teóricos propios de su disciplina. Además, han sido los propios
integrantes de las escuelas (profesores, apoderados y alumnos) quienes han dado a
entender a los psicólogos la importancia de su labor en este contexto, a través, de las
demandas y solicitudes de la comunidad.
De la misma forma, consideran que el que exista un psicólogo en las escuelas, entrega
a directivos, profesores y comunidad en general, la tranquilidad y seguridad necesaria
en su accionar.
Finalmente, la totalidad de los psicólogos entrevistados reconocen ser un aporte en las
escuelas donde trabajan, tanto en la entrega de aspectos en lo personal como en su
quehacer profesional.
“Pero (…) al menos ha sentado las bases para discutirlo, para pronunciarse, para
empezar a pensar acerca (…) de la importancia de la presencia de los psicólogos en la
educación, específicamente en las escuelas y que yo creo que es muy necesario que el
psicólogo esté inserto en la educación, que el aporte de la disciplina de la psicología, se
necesita”
11.2 Otorga un espacio para validar el aporte de la psicología en el contexto
educativo y en el apoyo psicológico de los alumnos con NEE.
Los entrevistados refieren que el trabajo de los psicólogos en los PIE han aportado en
generar un espacio y validar el rol de la psicología y sus aportes prácticos en el
contexto educativo, específicamente en el trabajo con alumnos que presentan NEE y las
consecuentes complejidades y/o dificultades presentadas en el trabajo cotidiano.
Permitiendo la posibilidad de entender el apoyo psicológico en las escuelas, y en el
trabajo con las comprensiones, interacciones y acciones relacionadas con las NEE de
122
los alumnos, y los distintos sistemas de interacción, ya sea a nivel de directivos,
docentes, profesores, alumnos y familias. Ampliando la comprensión del apoyo
psicológico desde una perspectiva educativa y no tan solamente desde el ámbito de
salud, como habitualmente ha sido concebido.
“poder implementar un profesional dentro del colegio, poder hacernos un espacio y
validar nuestro rol y nuestra función dentro del contexto educativo (…) del psicólogo que
apoya los procesos difíciles en estos alumnos”
11.3 Los PIE han cubierto la atención de una población importante en etapa
escolar que de otra forma no hubiesen tenido cobertura.
Los entrevistados hacen referencia, que los proyectos de integración en éste ámbito han
permitido brindar atención a problemáticas escolares de alumnos que presentan NEE
asociadas a dificultades en al ámbito afectivo, emocional, conductual y social, que de
otra forma no podrían haber sido cubiertas en su totalidad a través de otras instancias
institucionales. De esta manera, el que exista al menos un psicólogo por escuela ha
permitido cubrir una necesidad existente en la realidad escolar, desde el interior de los
establecimientos.
“yo creo que cubre una necesidad importante en los colegios (…) una cantidad enorme
de alumnos que están siendo atendidos (…) que no hubiesen podido tener una atención
de primer orden”
11.4 Se ha aportado en comprender las NEE y el concepto de diversidad en el
hacer.
Los entrevistados refieren que el rol del psicólogo en los PIE ha permitido la entrega de
una visión a favor de la atención a la diversidad, favoreciendo que los integrantes de la
comunidad educativa logren adquirir una comprensión práctica de las necesidades
individuales de los alumnos, sus ritmos y estilos de aprendizaje, y NEE. De la misma
manera, se ha aportado en brindar una comprensión centrada en la solución y en el
mejoramiento de las dificultades presentadas en los alumnos, a través, de una visión
más alentadora con relación a las problemáticas existentes. Normalizando las
dificultades a través de su comprensión, contextualización involucramiento de las partes
y solución conjunta de ellas.
“Yo creo que el aporte que nosotros damos ( …) es que los profesores también tengan
otra visión, que sea una visión de cada chico, que tienen distintas necesidades y no son
123
todos iguales, no todos aprenden al mismo ritmo y que hay diferencias, yo creo que eso
es como entregarle una visión….”
11.5 Se ha logrado un mayor acercamiento en el diálogo entre profesores y
alumnos y en el apoyo a la labor docente
Se considera que uno de los aportes se posicionan desde el hacer mismo, en el trabajo
con profesores y alumnos. Favoreciendo instancias de diálogos y comunicación
profesor-alumno, entre alumnos y entre profesores. Mejorando las relaciones e
interacciones existentes en la escuela y favoreciendo la adquisición de nuevas visiones
y perspectivas tanto en profesores como en alumnos, de tal manera, que permita
mejorar y afianzar las relaciones existentes.
De igual forma, se considera importante el aporte entregado a nivel de apoyo a
profesores, en cuanto a la entrega de orientaciones, sugerencias, estrategias,
realización de intervenciones, trabajo en aula y mediaciones, como forma de apoyar
directamente la labor docente.
“…(refiriéndose a los profesores) incluso con chicos que ellos prácticamente no tienen
muy buen vínculo, se han dado el tiempo y uno les cambia un poquito el escenario y se
ha logrado este acercamiento(…) pero uno logra revertir esto y se hace el camino, el
diálogo, y ahí uno también obtiene buenos resultados, aquí eso es súper importante”.
11.6 La labor del psicólogo en los PIE ha tenido mayor impacto en alumnos y sus
familias
Existe en los entrevistados una percepción general de que su trabajo es mucho más
valorado por los alumnos y sus familias, más que por los integrantes de las escuelas
donde trabajan. Dos de los siete entrevistados reconocen percibir, que su trabajo es
valorado y reconocido por parte de docentes y directivos, y sólo uno de ellos, reconoce
poseer mayor influencia en la gestión educativa.
Refieren que existe una proporción de docentes que definitivamente no reconocen el
aporte del psicólogo en las escuelas, lo que en algunos casos, está relacionado con
creencias que aluden a que la psicología ha ocasionado una influencia negativa en la
educación, que ha repercutido en su labor docente (“cuando la psicología entró a la
educación está se hecho a perder”)l. Asociando esto, a una mayor permisividad hacia
los alumnos y pérdida de autoridad docente. De la misma manera, se describe la
existencia de dos discursos superpuestos por parte de profesores y directivos, en
124
donde, por una parte, dicen reconocer el apoyo profesional de los psicólogos, pero por
otro lado, suelen utilizar la presencia de estos como un modo de evidenciar el
agotamiento de estrategias desplegadas por la escuela y la imposibilidad de conseguir
logros con estos alumnos. Argumento que sirve para apoyar desiciones de “exclusión” o
“discriminación”. Frente a lo cual, los entrevistados refieren sentir su labor como ineficaz
y no respetada.
La totalidad de los profesionales entrevistados, admiten la gratificación profesional que
posee, el que su labor sea reconocida y valorada por parte de los distintos integrantes
de la comunidad educativa (alumnos, apoderados, profesores). Sin embargo, los siete
entrevistados identifican tal reconocimiento en solo dos de los grupos mencionados, de
los cuales, el grupo perteneciente a los alumnos, es aquel, en el cual los profesionales
perciben mayor valoración a su rol.
“Muchas veces siento que mi trabajo no es valorado o reconocido, son los apoderados
y alumnos los que te dicen “señorita usted me ha ayudado harto” te agradecen no así
en el colegio… ”
125
12.1 Colegios no consideran el significado real de la integración en sus
prácticas
Los entrevistados consideran que los colegios no son conscientes de lo que significa en
el hacer, “integrar” y aceptar la “diversidad” de sus alumnos, como parte integral de sus
proyectos educativo, gestión, política interna y proceder de la institución. En muchos de
ellos, a pesar de poseer proyectos de integración funcionando en sus establecimientos,
no se aprecia esto en sus creencias, concepciones y prácticas cotidianas. No
considerando plenamente el significado de la integración en el quehacer de la escuela.
Éste aspecto dificulta la labor del psicólogo en éstos proyectos, ya que al momento de
intervenir en pro de sus objetivos, se encuentra con obstáculos propios de creencias y
prácticas que validarían tendencias exclusivas más que de integración en sus alumnos.
De la misma manera, los entrevistados refieren la dificultad existente por parte de los
profesores, en lograr un cambio de mirada hacia “prácticas integradoras” dado que
éstos lo consideran como un desgaste extra al ya existente en su labor, y a la falta de
significado y valor que éstas practicas poseen; asociándolas como irrumpidoras a su
quehacer docente y a la consecución de logros académicos.
“los colegios no están muy convencidos de lo que significa realmente incorporar la
integración en sus proyectos educativos”
“Siento que es difícil cambiar el modo de pensar de los profesores…de que es un
desgaste trabajar, hasta cuando trabajamos con estos niños(…) hasta cuando lo vamos
a tener aquí en el colegio, hasta cuando lo vamos a aceptar.”
12.2 En algunos casos es difícil el trabajo colaborativo con profesores
Los entrevistados plantean que uno de los aspectos que obstaculiza su labor, es en
muchos casos, la dificultad en realizar un trabajo colaborativo coordinado y sistemático
con profesores. Principalmente las distribuciones horarias que poseen los docentes en
su mayoría, no dejan disposición para una coordinación sistemática con otros
profesionales, generalmente, se ocupan algunos espacios en las horas de atención a
apoderados, de planificación, reuniones técnicas o grupos de trabajo, para conversar y
coordinar acciones; pero la gran parte del tiempo, los docentes están muy ocupados en
clases u otras actividades académicas; por lo que las coordinaciones dependen de su
propia voluntad. En otros casos, ni siquiera esta opción es posible, específicamente
cuando los profesores realizan un trabajo sólo por algunas horas, compartiendo labores
126
en distintos establecimientos.
De la misma manera, el calendario escolar y los cambios de horarios por actividades
extra curriculares, obstaculizan la realización de actividades planificadas por los
profesionales.
En algunos casos, los entrevistados manifiestan la creencia de que existen ciertas
reticencias por parte de los profesores, a la presencia del psicólogo en las escuelas y
específicamente en las aulas, al menos inicialmente. Otros profesionales han intentado
realizar intervenciones en aula en modalidad de talleres, en conjunto con los profesores;
lo cual no ha funcionado, ya que en muchas ocasiones, los docentes han salido de la
sala o se han dedicado a otras actividades, dejando al psicólogo solo en el aula o
participando sólo superficialmente.
“pero lo que más me cuesta a mí es el trabajo colaborativo con los profesores, pero es
por tiempo(…), entonces las profesoras en sus horas de planificación trabajan en los
proyectos (de la escuela).”
“igual no es fácil trabajar con un psicólogo en aula…porque uno está observando no
sólo el niño observa el contexto, observa las clases, observa lo que está pasando en la
clase de ellos, entonces, eso para ellos alo mejor es un poquito invasivo, yo me imagino
así al comienzo”
12.3 Existen dificultades provenientes del contexto social y familiar.
Los entrevistados, refieren la existencia de dificultades provenientes del contexto social
y familia que rodea a los alumnos, y que dificulta la consecución de los logros esperados
en el trabajo con ellos. En el ámbito social describen la existencia de situaciones de
vulnerabilidad y riesgo psicosocial de muchos de los alumnos, contextos de violencia,
negligencia, vulneración de derechos, abuso de sustancias y ambiente delictivo que
conforman el entorno de los jóvenes y niños.
Igualmente, refieren la existencia de una falta de cercanía entre familia y escuela, ya
sea por las actividades laborales de los padres o simplemente por falta de interés hacia
aspectos educativos en sus hijos. Aspecto que ha llevado a los profesionales a
estrechar los lazos de cercanía de los padres y apoderados hacia las necesidades
escolares de sus hijos y afianzar los lazos con los profesores y familia. Situación que en
muchos casos en difícil de lograr y en ocasiones no se logra sólo parcialmente.
“la mayor parte de los chicos vienen de niveles muy bajos, con hartas dificultades
127
económicas, padres con escolaridad muy baja, escasa estimulación cultural, incluso
familias de delincuentes por generaciones (…) que son resistentes a cambiar su
realidad”
128
situaciones de vulneración de derecho en las escuelas.
Los entrevistados aducen la existencia de sentimientos de frustración ante los intentos,
muchas veces fallidos, de solicitar medidas de protección social. Ante lo cual muchos de
ellos, han tenido que asumir la responsabilidad de denuncia ante tribunales, lo que en
ocasiones ha jugado en contra del rol de apoyo. Considerándose incompatible con el
ejercicio del rol.
“…tratamos de derivar a un sistema externo (…) pero no funcionan, pasan meses, y ahí
es donde se generan las frustraciones”
12.6 Cuando los alumnos son derivados por terceros en un contexto obligado
las intervenciones pierden su efectividad.
Los entrevistados refieren, que cuando los alumnos no son los que solicitan apoyo, y
son derivados al psicólogo por parte de profesores, inspectores y/o directivos, suelen
percibir el contexto de atención como “obligación” y no como un contexto de ayuda.
Aspecto que dificulta el trabajo directo con los alumnos, ya que éstos no percibirían la
necesidad de motivación al cambio. Lo cual disminuiría la efectividad del trabajo.
“hay una diferencia, cuando los niños solicitan apoyo, lo ven como una ayuda, en
cambio cuando los deriva el profesor o los directivos especialmente en adolescentes o
con problemas de conducta, para ellos es una obligación (…) no ven problema o que
tengan que cambiar (…) ellos están bien así y piensan que no tienen porque cambiar, y
ahí se dificulta el trabajo más…porque aunque uno haga la mejor intervención (…) no
son efectivas”
129
sensaciones de desgaste, ineficacia, frustración y escaso reconocimiento.
“el sistema demanda mayores cambios, mejores cambios, ya no es suficiente lo que
haces muchas veces sientes que no está siendo efectivo tu trabajo…”
“Levantarse últimamente me es más difícil que antes (…) porque te vas quedando sin
herramientas (…) se agotan las estrategias de trabajo (…) y ya piensas que no puedes
hacer nada más”
“es un desgaste cuando no hay apoyo de los profesores y directivos a tu labor y a la
integración de los alumnos”
12.8 Sensación de que los PIE en esta modalidad no han sido debidamente
avalados por SECREDUC y sus supervisores.
Los entrevistados refieren que una de las grandes dificultades u obstaculizadores de la
labor ha sido, que los PIE en esta modalidad no han sido debidamente apoyados y
orientados por la SECREDUC. Por lo cual no se ha llevado a cabo una evaluación
sistémica y efectiva del trabajo mismo, y no sólo desde la solicitud de documentos como
es habitual. Tampoco se ha realizado una debida orientación hacia el trabajo y hacia los
procesos internos predominantes en cada establecimiento, que han obstaculizado la
integración. Existiendo una visión de que sólo los cuestionamientos se han dirigido
arbitrariamente al rol de los psicólogos en las escuelas y sus respectivos prejuicios, pero
no en base a una investigación real del trabajo que se hace en la praxis, o a las
dificultades y reticencias existentes en los propios establecimientos.
De la misma manera, se percibe un escaso compromiso y responsabilidad hacia éstos
proyectos. Existiendo un discurso compartido, respecto a la falta de disposición y trato
recibido por parte de las supervisoras de los PIE, específicamente, cuando los
profesionales han asistido a realizar consultas espontáneas o solicitar orientaciones
técnicas. Lo que junto a la suspensión de las reuniones de psicólogos existentes en
secretaría hasta el año 2006, han interrumpido los canales directos de comunicación
entre profesionales y supervisoras.
“yo creo que todo eso es parte de la dificultad de quienes han implementado los
proyecto y como lo han llevado a cabo también los supervisores, la evaluación, la
sistematización, todo eso ha sido una dificultad, y yo pienso que es una dificultad que
todavía continua”
130
13 FACILITADORES DE LA LABOR
Los entrevistados refieren la existencia de recursos facilitadores que han
potenciado y facilitado la labor del psicólogo en los PIE, entre los que se
encuentran, la existencia de colaboración docente y apoyo al PIE, presencia de
otros profesionales en los proyectos, misión y/o visión del colegio orientado en
su proyecto educativo a la integración de alumnos con N.E.E., contexto educativo
organizado con respecto a su gestión escolar, disposición de recursos materiales
y espacio físico adecuado, respeto hacia los procesos de trabajo con los alumnos,
compartir experiencia de trabajo con profesionales de otros contextos educativos,
y finalmente, el compromiso de los padres y existencia de expectativas positivas
hacia sus hijos.
13.1 La colaboración docente y el apoyo al PIE es uno de los grandes facilitadores
del proceso de integración.
Los entrevistados consideran que el apoyo y colaboración de los profesores, inspectores
y directivos, son uno de los grandes facilitadores al proceso de integración. Sin
embargo, esta característica no está presente en todos los colegios, y por tanto, no es
compartida en todos los contextos.
De la misma manera, tanto la disposición del colegio y de los profesores hacia las
acciones emprendidas por los profesionales del proyecto y hacia la realización de
evaluaciones diferenciadas, como la realización de un trabajo más cercano con
orientación focalizado en establecer procesos de trabajo, y el trabajo directo con
profesores; son considerados aspectos que facilitan la labor del psicólogo en los PIE y
promueven la integración de los alumnos.
“También desde el punto de vista de los profesores, yo creo que eso es la principal
fortaleza que el colegio tiene, un apoyo. Que tal vez no funciona en otros colegios, pero
en este colegio sí.”
13.2 La presencia de otros profesionales en los PIE facilita la labor del psicólogo.
Se hace referencia a que el ingreso de otros profesionales al proyecto, sean éstos
psicólogos, psicopedagogos, o bien la integración al establecimiento, de profesionales
de otros proyectos pertenecientes a distintas especialidades (asistentes sociales,
131
fonoaudiólogos, kinesiólogos, etc.) son facilitadores al trabajo del profesional, ya que
brinda apoyo y colaboración necesaria para fortalecer acciones al interior de las
escuelas.
“…que hayan ingresado dos psicólogos más, con una psicopedagoga (…) ha sido una
fortaleza al trabajo, ya no estoy sola como el primer año (…) hay otros profesionales
que apoyan la labor de integración”
13.3 El trabajo se ve fortalecido cuando el contexto educativo tiene una visión de
integrar a los alumnos con NEE.
Se reconoce que cuando el colegio considera en su misión y visión de educar la
importancia de la integración de los alumnos, el contexto se torna facilitador para el
trabajo de los PIE. Por el contrario, si el colegio no manifiesta en su accionar una visión
real respecto a la integración de alumnos, el contexto de trabajo en dichos proyectos se
dificulta. Esto quiere decir, que los objetivos enunciados no sólo deben ser consignados
en el proyecto educativo del establecimiento, sino que éste debe ser apreciado en las
prácticas cotidianas de la escuela.
“Yo creo que el fuerte acá, es que el colegio integra, logra la integración (…) entonces,
yo creo que en ese sentido el colegio ha sido bastante facilitador para nosotros (…) nos
toman en cuenta, yo creo que por eso hemos tenido buenos resultados, los papás están
contentos también por eso.”
13.4 En los colegios que son más organizados a nivel de su PEI hay más
facilidades de trabajo con profesores.
Existe la creencia de que en colegios más organizados y estructurados a nivel de
organización y gestión escolar, con proyectos educativos más orientados a la
integración de los alumnos, existiría mayor facilidad de trabajo con profesores. Aspecto
que facilitaría el proceso de integración de alumnos.
Este discurso pareciera ser compartido en las conversaciones y experiencias entre
profesionales, la cual se ha configurado mediante la comparación y contrastación de
opiniones de diversos profesionales.
“yo creo que sucede más en colegios que están más organizados, más estructurados,
especialmente en los particular subvencionados (…) ahí es más fácil trabajar con los
profesores hacia la integración de los alumnos (…) lo he conversado con otros colegas”
132
13.5 Disponer de un espacio físico adecuado y los recursos necesarios facilitan el
trabajo.
Los entrevistados consideran que la implementación de recursos necesarios para el
desempeño de su labor, como por ejemplo la disposición de un espacio físico adecuado,
infraestructura, iluminación, ventilación, mobiliario mínimo requerido para el trabajo con
los alumnos, padres y docentes, acceso a computadores, entre otros, son considerados
aspectos facilitadores de la labor.
De la misma manera, la disposición de materiales requeridos para el trabajo en talleres,
realización de evaluaciones y otras acciones e intervenciones, que requieren la
utilización de material fungible, recursos de apoyo, material didáctico especializado,
disposición de test e instrumentos de evaluación, entre otros.
“Bueno la infraestructura (…) el tener un espacio (…) una buena infraestructura…y la
implementación de recursos mejora el trabajo”
13.6 El respetar los procesos de los alumnos, espacios y tiempos de trabajo del
psicólogo se considera un facilitador a la labor.
Los entrevistados consideran que facilitaría y apoyaría la labor del psicólogo, que los
integrantes del establecimiento pudiesen comprender y respetar el trabajo y las
acciones que realiza éste profesional en las escuelas. Es decir, que se pudiera respetar
y valorar los espacios y tiempos de trabajo, con los alumnos, padres y profesores,
evitando en lo posible interrupciones, y respetando los procesos de trabajo.
“que no nos interrumpan con otras labores(…) y que se respetan las diferencias y
procesos de cada niño”
“que valoren nuestro espacios y tiempos de trabajo”
13.7 Compartir experiencia de trabajo con otros psicólogos de los PIE es
enriquecedor para la labor.
Los entrevistados señalan que en el inicio de los PIE, se establecieron reuniones
mensuales entre los psicólogos, ésta experiencia junto a otras reuniones efectuadas por
algunos departamentos municipales, fueron experiencias que ayudaron a enriquecer y
mejorar la labor de los profesionales en su propio contexto de trabajo. Es decir,
compartir experiencias profesionales, intervenciones efectivas, modos de trabajo,
técnicas utilizadas e intentos por clarificar el rol profesional; han sido un aporte en
ampliar la visión y campo de acción de los profesionales.
133
“en las reuniones (…) uno se intercambiaba hartas cosas, que le han resultado que no
le han resultado, y nos intercambiamos material, estrategias, técnicas”
13.8 Las expectativas positivas y el compromiso de los padres facilita el proceso
de adaptación de los niños al contexto educativo
Los entrevistados refieren que cuando los padres poseen expectativas positivas y un
mayor compromiso hacia la superación de las dificultades y necesidades que presentan
sus hijos, las intervenciones y resultados tienden a ser positivos, evidenciando avances
con relación a las dificultades iniciales observadas y una mejor adaptación e integración
del alumno al contexto educativo.
“Pero también están las expectativas que ellos tienen con sus hijos(…)mamás que a
veces son súper tiradoras para arriba con sus hijos y los sacan adelante, y otros que no
tanto, eso se nota en los niños, se nota en la seguridad que pueda tener para ir
sorteando las dificultades y su adaptación al sistema escolar”
134
construido sus propios modos de trabajo en las escuelas. Sin embargo, no existe un
acuerdo general respecto a las funciones y/o modos específicos con los que se debiese
operar.
Plantean, además, que ha sido difícil el proceso de definir el rol y las funciones a realizar
en las escuelas, ya que, ni siquiera desde la secretaría ministerial regional y desde los
propios profesionales existe tal claridad. Refiriendo que en sus inicios, las supervisoras
poseían objetivos más definidos, acotados y mayor convicción hacia el funcionamiento
de éstos proyectos, lo cual era transmitido a los profesionales de los colegios; esto
sumado a la variación de personas a cargo de las coordinaciones y supervisiones, y a la
existencia de conflictos internos respecto a las diversas posturas con relación al
funcionamiento de éstos PIE, ha dificultado aún más la aclaración del rol en los
profesionales.
Aspecto que se ha disipado en la actualidad, variando las funciones de acuerdo a las
necesidades de cada contexto.
De igual manera, la falta de un decreto ley específico para el trabajo con alumnos que
presentan dificultades emocionales y comportamentales en las escuelas, ha dificultado
la clarificación del rol. Es así como, ha existido confusión respecto a las características
diagnósticas que deben poseer los alumnos que integran los PIE, que a excepción de
los trastornos generalizados del desarrollo, no están incluidos con claridad en el decreto
815/90. Lo mismo, ha sucedido con el tipo de atención que debe brindarse a los
alumnos del proyecto, lo cual no se estipula explícitamente en el decreto, existiendo
diferencias en cuanto a la orientación de las mismas de una escuela a otra.
“siento que no hay un adecuado manejo de la información, del conocimiento de lo que
se tiene que hacer, de cómo se tiene que hacer, por lo tanto, como hemos estado a la
deriva, hemos construido nuestro propio rol (…) nuestro propio modelo (…) en la
experiencia”
“cuando surgió el proyecto, partimos desde la nada, no partimos con disposiciones del
ministerio, que esto era lo que se tenía que hacer, no había una definición total”
“entonces es súper difícil definir el rol pienso yo porque no está definido ni siquiera de
la secretaría, del ministerio, que es de donde crearon estos proyectos”
135
Los entrevistados refieren que en las escuelas se deben realizar diferentes funciones
relacionadas con el PIE, y también, con las necesidades propias de las escuelas. Entre
las funciones descritas se encuentran, la atención de alumnos, atención de apoderados,
trabajo con profesores, realización de talleres en distintas temáticas con alumnos,
padres, profesores y directivos, visitas domiciliaras en los casos en que no existe
asistente social en la escuela, coordinación y reuniones con redes sociales de apoyo, y
atención de casos emergentes derivados por el sistema escolar y proveniente de
demandas espontáneas. Además de colaborar en funciones relacionadas con la
organización escolar, tales como colaboración en el proyecto educativo, en el programa
SACGE, manual de convivencia escolar, configuración del perfil de alumnos, selección
de personal, entre otros. Esto sumado, a la participación en actividades propias de la
escuela, jornadas educativas, capacitaciones, etc.
La gran gama de funciones designadas, no sólo dificulta la clarificación del rol, sino que
interfiere en el desempeño del profesional, ya que refieren, que las actividades que no
corresponden propiamente a la atención de alumnos, no son tomadas en cuenta a la
hora de evaluar los resultados, ya que éstos, son evaluados en función de los avances y
cambios en los alumnos.
“somos como circos pobres, porque uno tiene que hacer de todo, llenar un libro que son
cosas a los que nosotros no estamos muy acostumbrados, hasta atender a los niños,
atender a los papás y trabajar con los profesores, uno hace todo”
“sin embargo a la hora de evaluar resultado, nunca ven lo que hiciste o el tiempo que
dedicaste en eso(…) menos reconocimiento(…) más aún te cuestionan si dejaste de
atender a los alumnos por estar en otras labores que ellos mismos te la solicitan”
14.3 Incompatibilidad y contradicciones en las funciones designadas.
Los profesionales refieren que la comunidad educativa en variadas ocasiones demanda
funciones que son incompatibles con el ejercicio del rol. En este sentido, algunos
entrevistados describen que frente a la demanda de cambios en los alumnos con
dificultades comportamentales, ha existido una tendencia ha adquirir una función de
control que ha sido incompatible con el establecimiento del vínculo. De la misma
manera, muchos profesionales se han visto envueltos en denunciar situaciones de
negligencia, violencia y/o abuso sexual; aspecto que ha sido incompatible con el
ofrecimiento de apoyo e intervención entregada inicialmente a los alumnos y sus
136
familias.
Igualmente, las funciones de evaluación, diagnóstico e intervención con alumnos,
solicitada a los psicólogos de los PIE, son incompatibles con el discurso de no realizar
funciones clínicas en los colegio y abocarse a un trabajo educacional. Sin embargo la
delimitación de dichas funciones, son incompatibles con un trabajo a nivel de
organización, ya que desde la misma escuela se hace alusión al contrato de atención de
alumnos al momento que el profesional propone intervenir a nivel de metodologías u
organización escolar.
Finalmente, los entrevistados hacen referencia a la existencia de desencuentros y
contradicciones entre las funciones y delimitaciones del rol designadas por SECREDUC,
los departamentos o corporaciones municipales y la unidad educativa, los que suelen
ser incompatibles entre sí. Aspecto que obstaculizan la configuración de funciones
definidas.
“las demandas que nos solicitan tiene que ver con un control de los niños más que
cambio psicológico, entonces muchas veces, yo me vi lamentablemente, sobre todo a
principio de año, casi como una inspectora de los chiquillos (…)caí en el sistema en
términos de ser una más del control social, me saque el traje de terapeuta de psicóloga
de todo, y me puse uno de control social”
14.4 Dificultad en la definición de rol de acuerdo a una disciplina psicológica.
Los entrevistados describen la existencia de dificultad para poder definir el rol del
psicólogo en los PIE de acuerdo a una disciplina psicológica. Si bien existe claridad
respecto a que el rol debiera ser educacional, las funciones designadas se orientan más
hacia una función de índole clínica, y las mayores demandas y expectativas de la
comunidad educativa están relacionadas con este ámbito de acción. De la misma
manera, los entrevistados al intentar encuadrar en alguna disciplina psicológica las
funciones que cumplen, describen la realización de acciones propias al ámbito clínico,
educacional, social-comunitario y hasta laboral.
“En un momento uno tiene que ser psicólogo laboral, en otros social comunitario, en
otro clínico, en otro educacional, organizacional, tenemos que hacer todas las ramas de
la psicología, hacer de todo y no ser ninguna específica”.
14.5 Percepción distorsionada de la definición social de rol.
Los entrevistados hacen referencia a que en variadas ocasiones la comprensión,
137
entendimiento y discurso que posee la comunidad educativa acerca del rol del psicólogo
en los PIE se encuentra estigmatizado por creencias o percepciones que no coinciden
con el objetivo real por el cual los psicólogos están en las escuela. En primer lugar,
existe por parte de lo docentes y directivos, una concepción del rol del psicólogo
asociada a una mezcla entre funciones clínicas y educacionales, no existiendo una
distinción clara entre ambos roles y sus diferencias.
En segundo lugar, los directivos y profesores no comprenden el real significado que
posee incorporar proyectos de integración en sus escuelas, muchas veces, ellos desean
que exista profesionales en su staff para que se encarguen de los alumnos
problemáticos y brinden apoyo a los profesores, pero no porque exista una real
internalización de practicas y metodologías orientadas a las NEE de una diversidad de
alumnos; entonces, no esperan que sus prácticas sean las que deban ser modificadas,
cuestionadas o reformuladas, sino solamente la de los alumnos y padres.
Así mismo, muchos profesores poseen una percepción errónea de lo que significa el
concepto de integración y el rol del psicólogo en ellos. Específicamente, lo asocian con
“tener que aguantar todo” y “entregar muchas posibilidades a los alumnos que no se lo
merecen”. De esta manera, el psicólogo en su rol, se aprecia como aquel profesional
que validaría la entrega de regalías a los alumnos.
Finalmente, existe una tendencia a afianzar prácticas desesperanzadoras hacia los
alumnos, especialmente hacia aquellos que manifiestan dificultades de comportamiento.
Con respecto a este punto, se describe en los profesores y directivos, la existencia de
un discurso centrado en haber agotado todos los recursos y estrategias para el cambio
de éstos alumnos, incluso el de los “especialistas”, lo cual validaría la utilización de
prácticas de exclusión. Es decir, los “especialistas” no se reconocen, en muchos de
éstos casos, como un recurso de apoyo a la evolución de los alumnos, sino que es
utilizado para validar su expulsión.
“yo siento que es mal entendido y mal comprendido, claro lo atribuyen a que no dio
resultado, y no siempre porque el psicólogo es malo, si no, sí el psicólogo se esforzó,
hizo todo, pero con este niño no hay nada más que hacer, entonces siento que es mal
entendido, porque justamente nuestro objetivo no es mostrar eso, no es afianzar la
desesperanza de ellos, sino que es mostrar otra perspectiva, otra visión de ver, lo que
ellos ven como problemática desde otra perspectiva…”
138
14.6 Ausencia de procesos sistemáticos de evaluación de los PIE.
Los entrevistados refieren una falta de procesos de evaluación formal o estándar que
permitan analizar el impacto de los PIE y el desempeño de los profesionales en ellos.
Plantean, que dado esta ausencia de evaluaciones, gran parte de los cuestionamientos
y críticas a la labor se basan e opiniones aisladas, creencias e incluso prejuicios de las
personas que no conocen a fondo el trabajo efectuado por los psicólogos en éste
ámbito.
Los entrevistados refieren que cada proyecto ha creado sus propias formas para evaluar
el funcionamiento de los PIE en las escuelas; sin embargo éstos no estarían
estandarizados ni serían compartidas por todos los profesionales de los colegios,
estando sujetas a las propias impresiones de los equipos PIE.
Finalmente, los psicólogos describen la existencia de un proceso de evaluación general
en todos los PIE de la región, realizados a finales del año 2006, con el objeto de evaluar
sus vigencias durante los períodos 2007-2008. Sin embargo, los entrevistados plantean
que esta evaluación fue “más de los mismo”, ya que se solicitaron una cantidad de
autorizaciones de los padres y alumnos, informes emitidos por médicos, profesores,
psicopedagogos, psicólogos, además, de los protocolos de respuestas de cada test
aplicado a los alumnos, lo que a opinión de algunos entrevistados, generó un
cuestionamiento ético hacia la labor. Sin embrago, éste proceso tampoco evalúo el
impacto de éstos proyectos, como tampoco el desempeño profesional de los psicólogos.
“…un cuestionamiento externo a nuestra labor, como lo primero que se le ocurre decir,
pero sin un sustento real, porque ni siquiera se dan el trabajo de observar, conocer o
supervisar el trabajo que hacemos.”
“con la nueva postulación e implementación de los proyectos para la vigencia 2007-
2008, siento que se hizo más de lo mismo, nomás(… ) no se ahondo en lo que tiene
que ver en la intervención, el trabajo, en como esto, se iba a sistematizar, la evaluación
de esto.”
139
y hacer caso omiso a los designios y lineamientos establecidos en documentos o
decretos ley emitidos por el ministerio de educación. Se envían documentos, pero los
directivos de las escuelas son los que realmente deciden llevarlo a la práctica o dejarlos
sin mayor validez, situación que ha sucedido específicamente con documentos emitidos
durante los primeros años acerca del rol del psicólogo en los PIE. Existiendo una
percepción, por parte de los entrevistados, con relación a que nunca fueron respetados
los designios de éstos documentos.
También, se describe que los psicólogos han intentado de una manera u otra en sus
escuelas, clarificar y reformular su rol desde una perspectiva más educativa, y no
psicodiagnóstica y de atención a alumnos; sin embargo, se han encontrado con
reticencias y obstáculos por parte de las mismas escuelas, quienes han vuelto a remitir
al psicólogo al contrato inicial de atención a alumnos limitándolo esencialmente a esas
funciones. Por lo cual, las acciones a nivel de organización pasan a ser
complementarias a la función principal, o sólo cuando la escuela las demanden o
soliciten.
Otro obstáculo identificado en el contexto organizacional, está relacionado con que el rol
del psicólogo implica variaciones, a las que muchas veces no están acostumbrados en
el sistema educativo. Por ejemplo los entrevistados describen la existencia de
dificultades en los horarios de atención que muchas veces no coinciden con las horas
pedagógicas; la realización de talleres y recursos materiales necesarios; los tiempos
para la realización de informes; dificultades con las salidas a terreno, ya sea para el
contacto con redes, reuniones de derivación, acompañamiento o evaluación médica de
los alumnos, entre otros. Es así como, estas acciones suelen no ser comprendidas por
la unidad educativa, ya que tienden a diferir, en gran medida, con las que realiza un
profesor, con quienes se tiende a comparar los psicólogos que trabajan en los PIE.
Una cuarta dificultad identificada, es la falta de recursos financieros enviados a colegios
o liceos municipales. Aspecto que dificulta el trabajo con recursos didácticos, o creación
de material concreto, falta de computadores y hasta dificulta en el proceso de
evaluación, por falta de test.
Finalmente, un quinto obstáculo identificado en el contexto organizacional, son las
repercusiones originadas por los problemas de gestión escolar, conflictos internos que
afectan el clima laboral, y en general, todas aquellas dificultades existente a nivel de
140
estructura y organización escolar. Los entrevistados describen que en aquellos años o
períodos en los que existieron mayores conflictos a nivel de organización, despidos,
rotación de personal, inadecuado clima laboral, cambio de directivos, o mala gestión;
han sido los períodos de mayor dificultad y obstáculos en el ejercicio del rol y en el
funcionamiento del PIE.
“el sistema escolar es muy rígido y el rol del psicólogo no es tan rígido(…) a uno la
coartan harto en su accionar porque tiene que pedir permiso para todo, tiene que
preguntar todo, tiene que informar todo, y explicar porqué lo está haciendo”
“el tema de los recursos que al proyecto del colegio le corresponden no llegan…
porque la corporación municipal cuesta que los entregue, los recursos financieros que
realmente al proyecto le corresponden no los dan íntegramente (…) entonces se
complica es la evaluación psiquiátrica, se complica por los costos”
“Yo creo que los principales obstáculos (…) ha sido el tema de gestión (…).yo creo que
ese ha sido el principal obstáculo del liceo para mí gusto, y obviamente de integración
porque no puede verse no trastocado por las mismas dificultades existentes en el
establecimiento.”
141
Plantean que si no estuvieran éstos profesionales trabajando con los niños que
presentan dificultades emocionales y de comportamiento, sus NEE no serían atendidas
y difícilmente recibirían las evaluaciones, metodologías y apoyo necesario para el logro
de su adaptación escolar.
“todas estas son estrategias que están con este objetivo principal, pienso yo que es el
objetivo principal de integrar, del porque estamos nosotros aquí trabajando (…) ser un
medio para que la integración sea posible”
15.2 Las dificultades emocionales y de comportamiento de los alumnos
constituyen una NEE que deben ser consideradas en las escuelas
Los entrevistados refieren que no tan sólo las necesidades intelectuales, motoras y de
comunicación, deben ser consideradas en los proyectos de integración de las escuelas,
sino que también las dificultades emocionales, conductuales y atencionales que
presentan los alumnos; problemáticas que demandan mayor atención por parte de
docentes, familia y los mismos alumnos, ya que éstas dificultades afectan directamente
la situación de los escolares, su rendimiento académico y comportamiento. Dado que
éstos alumnos son los que están más expuestos a sanciones, expulsiones e itinerancias
entre colegios, llegando muchos de ellos a desertar del sistema. Ya que es en el ámbito
escolar donde se observan claramente las dificultades de estos alumnos.
“las necesidades educativas están, el hecho de que estén todos éstos problemas o
trastornos presentes, como el déficit atencional, es una necesidad educativa especial,
que se tiene que considerar”
“el comportamiento, la motivación, la concentración, las ganas de asistir al colegio, el
apoyo familiar, y las emociones de los niños, son una necesidad educativa especial,
porque si los alumnos no tienen herramientas para enfrentar estas dificultades, se ve
afectado su proceso educativo regular, y por tanto, se justifica la existencia de estos
PIE”
142
esta razón, consideran que el apoyo de especialistas es importante para adquirir nuevas
herramientas y apoyar su función docente, que en muchas ocasiones se ha visto
sobrepasada por las demandas propias del trabajo y complejidades del contexto.
“…pero en términos bien concretos (los profesores) perciben que este es un liceo que
requiere apoyo, que es difícil trabajar con los alumnos, y uno lo constata ahora que yo
he ido al aula, y que el apoyo de un grupo interdisciplinario si favorece, y yo creo que en
eso estamos contribuyendo (…) porque ellos saben que los alumnos que tienen
actualmente, no son los alumnos que ellos tenían hace 10 años atrás, entonces, en ese
sentido el apoyo es una fortaleza para el liceo.”
143
atmósfera de inestabilidad tanto para el quehacer profesional como para los
compromisos adquiridos con las escuelas, alumnos y familias. Perpetuando, de esta
manera, la existencia de un rol sin pautas claras y definidas.
Igualmente, los psicólogos entrevistados, sugieren la relevancia que posee revisar,
investigar y si es posible re actualizar las políticas educativas relacionadas con el
decreto 815/90 y su actual funcionamiento en la cuarta región, ya que si no existe
claridad y definición a nivel de políticas públicas y a nivel de directrices regionales,
difícilmente se podrá avanzar en la clarificación del rol de los profesionales. Sin
embargo, antes que esto ocurra, la secretaría regional debiera al menos esclarecer su
postura general con relación a éstos proyectos, y que en lo posible se reduzcan al
mínimo los cambios de una gestión a otra, ya que en este tiempo, los entrevistados
perciben que éstas han quedado bajo los criterios personales de los encargados, lo cual
ha derivado en la existencia de confusiones no sólo a nivel de funciones a seguir sino
que en las competencias que deber poseer cada profesional para trabajar en éstos PIE.
Por ejemplo, se hace alusión, a que en un primer período, se solicitaba que los
profesionales que trabajan en los proyectos, tuviesen experiencia y especialidad en el
ámbito infanto juvenil, y posteriormente, se señaló que sólo debían ser psicólogos
educacionales con esta especialidad. Este ejemplo, evidencia que la falta de una
definición precisa en la concepción de éstos proyectos, ha llevado a confusiones y
conflictos en el rol.
Finalmente, plantean que si bien en los departamentos municipales existen intentos por
coordinar acciones y lineamientos, la falta de claridad de éstos y la falta de conocimiento
de la real labor ejercida por los profesionales en los PIE, lleva a los coordinadores a
limitarse en sus propias posturas, no generando cambios e innovaciones en pro del
esclarecimiento del rol.
“… además, no tenemos estabilidad, porque el ministerio no ha definido una política, o
sea está definida la política de educación especial, pero no el área de graves
alteraciones o más bien en la que realmente trabajamos, ha sido eternamente
cuestionada, entonces desde lo más general no se ha definido, entonces, cosas más
específicas como el mismo rol tampoco”
“imagínate que el decreto nuestro es de 1990, creo que, yo no sé si ha hecho una
revisión un estudio, y creo que es imprescindible que se haga”
144
“…en el departamento municipal en vez de delimitar el rol nos terminan confundiendo,
ya que si bien tenemos reuniones con la coordinadora del DEM, pero ella es psicóloga
educacional, y definida así como psicóloga educacional, entonces, la postura, la mirada
que tiene ella del rol del psicólogo es distinta a la que efectivamente tenemos que
ejercer en las escuelas”
16.2 El contrato de profesionales no debiera adscribirse al formato actual de
subvención por alumnos en PIE.
Los entrevistados señalan que idealmente el trabajo y la contratación del psicólogo y de
otros profesionales que realizan una labor de apoyo a las escuelas (fonoaudiologos,
psicopedagogos y educadores diferenciales, entre otros) no deberían regirse por un
formato de subvención por alumnos integrados, sino que tendría que existir otra
modalidad de ingresos por escuelas que permita a los sostenedores o departamentos
municipales contratar a éstos profesionales o equipos multidisciplinarios, para que se
incorporen como recurso de apoyo a los establecimientos.
“De partida, dejar de adscribirse a un formato, a un proyecto del cual depende de la
subvención, es decir, para mí idealmente, los sostenedores o el departamento municipal
debería contratar un psicólogo para cada escuela, y así empezar a hacer un trabajo
más educacional”
“se necesita que también de secretaría y subvención exista un cambio, y no se envíen
los dineros por niños integrados en los libros, sino que por las necesidades de los
colegios de acuerdo a las características de alumnos que presenta.”
16.3 Se necesita reformular el rol del psicólogo en los PIE.
Los entrevistados, señalan que el rol del psicólogo en el ámbito de las NEE debería
seguir existiendo; sin embargo, es imprescindible una reformulación del rol que pueda
estar orientado a la organización y gestión escolar, y como en este ámbito se puede
trabajar con las NEE de los alumnos a nivel de metodologías, incorporación de
evaluaciones diferenciadas y adecuaciones curriculares, es decir, intervenciones que
favorezcan la preparación de la escuela en la aceptación e incorporación de prácticas
integradoras de atención a la diversidad.
De la misma manera, los psicólogos entrevistados, refieren la importancia de lograr un
trabajo colaborativo con docentes y todos los integrantes de la comunidad educativa, ya
que esto no sucede actualmente en gran parte de los establecimientos. Es decir, que
145
tanto profesores, como co-docentes, directivos y padres puedan involucrarse y
responsabilizarse activamente en el proceso de integración de los alumnos. Para que
esto no sea tan solo una tarea delimitada a los profesionales que trabajan en los PIE.
Finalmente, los entrevistados plantean, que para que esta situación mejore, es
necesario que también sean los propios psicólogos quienes puedan movilizar y
gestionar éstos cambios, especialmente, aquellos relativos a la reformulación del rol.
“Yo creo que sí, si debiéramos seguir trabajando en ésta área, pero necesitamos
reformular yo creo el trabajo”
“…que realmente el psicólogo pueda trabajar colaborativamente con los docentes, tanto
en reuniones de trabajo, como en el aula (…) integrar es tarea de todos, directivos,
profesores, padres, inspectores incluso co-docentes”
“(respecto al rol) talvez nosotros seamos los que debamos movilizar un poco para
cambiar esta situación y crear la necesidad, o la presentemos en los mismos
establecimientos y porque no a nivel de ministerio”
16.4 Falta de un profesional psicólogo con experiencia en PIE que supervise
desde lo técnico éstos proyectos
Los entrevistados consideran la necesidad que exista un psicólogo en el equipo técnico
de supervisión al interior del área de educación especial en la secretaría regional de
educación, que pueda estar a cargo de coordinar y ayudar a delimitar las funciones y
acciones técnicas de los psicólogos en las escuelas. Plantean, que tal vez, la falta de
éste profesional a la cabeza de la coordinación de estos proyectos ha ocasionado una
mayor dificultad para delimitar, coordinar y organizar en terreno las funciones y trabajo
que debería realizar el psicólogo en éstos PIE.
De esta manera, se contribuiría no sólo a clarificar y delimitar el rol, sino que permitiría
orientar al profesional en su trabajo, evaluar y supervisar funciones e intervenciones,
con el objeto de resguardar que las metodologías y prácticas integradores sean
efectivamente llevadas a cabo en las escuelas.
“…tal vez todos estos problemas sean porque no hay un psicólogo en el equipo de
supervisores de educación especial que se dedique especialmente a supervisar y
orientar en lo técnico los profesionales de éstos proyectos”
146
VIII CONCLUSIONES
147
Para efectos de su análisis y comprensión, se utilizará una descripción
dimensiones del concepto de rol que realiza éste autor, a las dimensiones
está conformada por: a). La propia definición de rol que realizan los profesionales
(autodefinición del rol), o “percepción de rol” como es designada por Gyarmati (1970);
b). Las distinciones efectuadas por los psicólogos acerca de cómo la comunidad
educativa define y caracteriza el rol, o también denominada “definición social del rol”
(Gyarmati, 1970); y c). Definición del rol ideal, o “definición personal del rol” en su rol
ideal (Gyarmati, 1970). Con relación a la autodefinición del rol, surge como principal
rol. Por su parte, los entrevistados señalan, que la comunidad educativa, también,
define el rol del psicólogo como un profesional de apoyo, tanto para alumnos como
para los profesores, directivos y apoderados. Respecto a la definición del rol ideal,
los entrevistados hacen referencia a que el rol debiese orientarse más al ámbito de
148
social. Esta dimensión se encuentra integrada por las siguientes categorías: a).
Funciones ejercidas en el rol; b). Áreas de trabajo, c). Proceso de trabajo, y d).
Objetivos de trabajo. Las funciones del rol, hacen alusión a la existencia de funciones
Entre las actividades descritas por los entrevistados, se destacan las siguientes:
colaborativo con profesores, trabajo con familia, y redes de apoyo. Con respecto a
las áreas en las cuales se orienta el trabajo, los profesionales identifican las
trabajo entre familia escuela y comunidad. Por último, los profesionales describen un
149
intervención real del quehacer del psicólogo, las cuales en algunos casos están
comunidad espera de su rol, entre las que destacan: el profesional que debe hacer
de todo, visto como un “súper psicólogo”, un “salvavidas” para las familias, y que con
sus intervenciones “mágicas” producirá mejoras y cambios en el corto plazo con los
apoyo real por parte de los departamentos municipales y supervisores hacia los PIE
concuerdan que la mayor demanda proviene del grupo de profesores, las cuales
cual se encuentra definido por decretos y leyes que rigen el accionar, y definen el
150
referencia y las acciones llevadas a cabo en su trabajo. No obstante, los
Aportes e Impacto del Rol. Se considera que el rol del psicólogo en los PIE ha sido
relación al impacto, los entrevistados refieren que la labor de los psicólogos en los
PIE ha tenido un mayor impacto en los alumnos y sus familias, vislumbrado, en las
profesional.
mayor trabajo colaborativo con algunos docentes generado por la distribución de sus
151
responsabilidades compartidas por parte del colegio y profesores con respecto al
trabajo con los alumnos; dificultad para trabajar con los alumnos cuando éstos son
finalmente, percepción de una falta de apoyo y mayor validación de éstos PIE por
parte de supervisores y SECREDUC. Entre los recursos que facilitan la labor del
en los PIE, referida a una definición de rol múltiple en la cual coexisten distintas
objetivo real por el cual los psicólogos trabajan en las escuelas. De la misma
152
manera, de acuerdo al discurso de los entrevistados se aprecia la existencia de
Relevancia del Rol del Psicólogo en los PIE. Con respecto a este punto, los
profesionales reconocen que éste rol es un recurso de apoyo relevante para que la
que deben ser consideradas en las escuelas, ya que éstas, afectan directamente el
rol del psicólogo en los proyectos, hacia una mirada focalizada en asesoría a la
153
atención a alumnos. Para lo cual, es necesario poder definir con claridad, primero,
con el objeto de generar coherencia entre estamentos y actores. Para luego, poder
reformular el sistema contractual vigente que rige la labor de los profesionales en los
PIE, el cual no debiese estar supeditado al formato actual que limita el accionar del
que supervisan los PIE, con la finalidad de brindar orientaciones técnicas específicas
las funciones llevadas a cabo, los procesos y modos de trabajo, las áreas de
154
objeto de estudio, tal como, la presencia de objetivos que orientan el trabajo,
psicólogo en los PIE, y por último, propuestas para mejorar el trabajo emprendido.
IX DISCUSIÓN
que la descripción narrativa del rol, efectuada por los psicólogos entrevistados,
155
evidenciaría la caracterización de un rol profesional construido socialmente en la
netamente descriptiva y/o crítica, a una actitud reflexiva, que permita revisar y
expuestas en este estudio, no sólo daría cuenta de las concepciones de éstos sino
“socialmente construidas”. Esto se hace aún más evidente, en el caso de éste grupo
quehacer profesional.
156
Esta situación, ha ido configurando una construcción social de identidades y
entre éstos discursos correspondientes más bien al ámbito teórico y real quehacer de
denotarían más bien, la presencia de una posesión individual de las dificultades. Que
y por ende, asumidas desde la óptica de un marco general regido por leyes, decretos
157
articulación del mundo social. En este contexto, se inserta el psicólogo en los PIE,
cuyo rol en las escuelas, vendría a hacer eco de las necesidades, dificultades,
conflictos, dicotomías y demandas enfrentadas, que tal como señala Aristegui et al.
en este campo de acción en las escuelas, sino que se ha visto enfrentado a las
Dado que en las prácticas pedagógicas, no sólo se necesita hacer frente a las
cambios, que son posibles, según Arístegui et al. (2005), mediante la generación de
del quehacer. De tal manera que la escuela pueda convertirse en una instancia
158
Estas lógicas y disyuntivas co-existentes, han quedado nuevamente al
talvez, devienen muchas de las dificultades y obstáculos con las que se han visto
y resultados de su trabajo, sino que los altos estándares, valoración del rendimiento y
nivel nacional como regional; utilizando éstos rangos, como marketing para atraer
opciones futuras de sus hijos a través de la educación. Dinámicas, que tal vez,
las relaciones. Que tal como señala Aristegui et al. (2005), bajo el pretexto de una
159
demuestra, que éste progreso técnico no se ha traducido en verdaderos avances
sociales.
por ende su capacidad transformativa. Tal vez, el desafío del rol sea poder generar
160
modos y metodologías que faciliten el proceso de enseñanza-aprendizaje en todos
los alumnos. Para lo cual, y tal como, refieren los psicólogos entrevistados, el ingreso
respecto Banz (2002), plantea que los psicólogos insertos en las escuelas, deberán
ser capaces de mediar en la institución educativa, para que estas pueda avanzar
la misma manera, debiera ser necesario, que las instituciones escolares puedan
contexto educativo.
161
especiales de carácter transitorio”, pueda generar la posibilidad de incorporar
manera, de facilitar que las leyes establecidas, se puedan llevar a cabo en las
prácticas cotidianas de las escuelas. Considerando que esta normativa surge con el
los(as) alumnos(as).
adoptar una postura autorreflexiva de relevancia ética y social, para que nuestra
que conlleva éste rol profesional. Para lo cual se sugiere, utilizar metodologías
pertenecientes tanto del ámbito cuantitativo como cualitativo. Que permita evaluar
162
dinámicas que facilitan los procesos inclusivos en las escuelas; entre otros. Todos los
163
X BIBLIOGRAFÍA
Arístegui, R., Bazán, D., Leiva, J., López, R., Muñoz, B & Ruz, J. (2005). Hacia una
http://www.ecampus.cl/Textos/psicologia/Cecilia_Banz/cbanz.htm
164
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Paidós.
http://redalyc.uaemex.mx/redalyc/pdf/132/13209303.pdf.
165
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Ley 20.201 del Ministerio de Educación Chile (2007). Modifica el DFL Nº 2, de 1998,
http://www.bcn.cl/leyes/pdf/original/263059.pdf
Lissi, M., Salinas, M. & Torres, M. (2000). Los Desafíos de la Integración de los niños
Marchesi, A. & Martín, E. (Eds). (1998). Del lenguaje del trastorno a las necesidades
Mead, G.M. (1991). La génesis del self y el control social. (I.Sánchez, trad). RIES, 55,
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167
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Papeles del psicólogo, 44 y 45. Extraído el 25 de Junio, 2007, de la World Wide Web:
http://www.papelesdel psicologo.es/vernumero.asp?id=452.
Palazzoli, M., Cirillo, S., D´Ettorre, L., Gaberllini, M., Ghezzi, D., Lerma, M., Lucchini,
M., Martino, C., Masón, G., Mazzucchelli, F. & Nichele, M. (1986). El mago sin magia.
Como cambiar la situación paradójica del psicólogo en la escuela. Buenos Aires: Ed.
Paidós.
Sautu, R., Boniolo, P., Dalle, P. & Elbert, R. (2005). Manual de metodología.
168
metodología. Buenos Aires: Colecciones CLACSO
Undurraga, G., Astudillo, E., Astudillo, O., Manterola, M. & Pereira, M. (1997).
UNESCO (2001). Primer diálogo social sobre educación para todos en Chile.
Santiago: UNESCO.
169
ANEXOS
170
ANEXO Nº 1
DECRETO Nº 815
171
REPUBLICA DE CHILE
MINISTERIO DE EDUCACION
DIVISION DE EDUCACION GENERAL
DEPARTAMENTO JURIDICO
RECOPILACION Y DEPARTAMENTOS
RAN/GGB/SMD/sma
Nº 815.
CONSIDERANDO:
Que, no se cuenta con una normativa para orientar la atención educacional de personas
con graves trastornos de relación y comunicación que alteran su adaptación social,
comportamiento y desarrollo individual;
Que, es labor del Ministerio de Educación establecer los mecanismos que permitan
acceder al beneficio de la educación a todo ciudadano; y,
VISTO:
DECRETO:
172
ARTICULO 2º. Para estos efectos, la expresión "graves alteraciones en la capacidad de
relación y comunicación que alteran su adaptación social, comportamiento y desarrollo
individual" se aplica a:
1. Personas con trastornos autista: síndrome que se caracteriza por un trastorno global
del desarrollo, se manifiesta casi invariablemente en los primeros 36 meses de edad.
La persona afectada presenta una alteración grave en la interacción social, ausencia o
desarrollo anormal de la comunicación verbal y no verbal, resistencia a los cambios de
ambientes y rutinas, reacción anormal a los estímulos sensoriales.
2. Personas con graves trastornos y/o déficit psíquicos de la efectividad, del intelecto y/o
del comportamiento. (Enfermedades psiquiátricas graves, alternativas conductuales
importantes, asociadas o no a retraso mental en cualquiera de sus grados).
Una vez alcanzados estos objetivos y considerando las características de los alumnos,
éstos podrán incorporarse a escuelas especiales que atienden trastornos de la
comunicación o deficiencia mental; o, podrán integrarse a la educación parvularia o básica
común con apoyo especializado.
ARTICULO 4º. Para la atención de las personas con graves alteraciones en la capacidad de
relación y comunicación, se establece un plan y un programa educativo integral funcional
que se desarrollará en un enfoque transdisciplinario a través del siguiente plan de trabajo,
en el cual se indican áreas de desarrollo. Cada una de ellas se ponderará de acuerdo a
evaluaciones individuales y proporciones en forma compensatoria y progresivamente:
A. PLAN DE ESTUDIO.
173
Acciones Técnico / Administrativas.
Contempla una serie de acciones técnicas programadas que van en función y beneficio de
la población existente.
B. PROGRAMAS DE ESTUDIO.
Objetivos Generales :
174
¨ Posibilitar la formación integral del educando desarrollando al máximo su potencial de
aprendizaje.
3.1.1 De la Areas de Desarrollo:
3.1.1.1 Emocional Social:
¨ Favorecer el desarrollo biopsicosocial del alumno mediante la adquisición de conductas,
hábitos y actitudes que faciliten su adecuada interacción con el entorno.
3.1.1.2 Cognitiva Funcional:
¨ Estimular el desarrollo de procesos cognitivos que favorezcan el dominio funcional de la
comunicación y el conocimiento de su entorno a través de situaciones vivenciales.
3.1.1.3 Física:
¨ Lograr que el alumno adquiera un dominio gradual de sí mismo y de su entorno físico y
social, por medio de actividades de psicomotricidad, educación física y recreación.
3.1.1.4 Artística:
¨ Favorecer la adaptación social a través de la ejecución de actividades de expresión
musical, artística y/o corporal.
3.1.1.5 Vocacional:
¨ Favorecer la adquisición de aprendizajes que posibiliten el desempeño de un oficio o
parte de él, en forma semi-independiente o dependiente.
3.2 Plan de Acciones Transdisciplinarias:
¨ Favorecer el desarrollo social e individual del educando a través del estudio diagnóstico
y tratamiento de dificultades primarias o secundarias, considerando los diferentes
enfoques terapéuticos.
¨ Apoyar la actualización y/o capacitación de recursos humanos.
ARTICULO 6º. Los criterios para el diagnóstico de los alumnos con graves alteraciones en
la capacidad de relación y comunicación que alteran su adaptación social, comportamiento
y desarrollo individual, son los que se indican a continuación:
I. Los criterios para el diagnóstico del trastorno autista, serán los siguientes:
(Diagnostic Statiscal Manual III. Revised 1989).
Por lo menos deben estar presentes ocho de los dieciséis ítems siguientes y ha de haber
al menos dos ítems del apartado A, uno del apartado B y uno del apartado C.
Nota: Se considerará que se reúne un determinado criterio sólo si la conducta es anormal
para el nivel de desarrollo de la persona.
175
afectados, mientras que los últimos se refieren a las personas de mayor edad y menos
afectadas por este trastorno).
3. Incapacidad o dificultad para imitar (por ejemplo, no poder decir adiós con la mano, o
recurrir a la imitación mecánica y fuera de contexto).
5. Déficit considerable en la capacidad para hacer amigos (por ejemplo, ningún interés en
hacer amigos o a pesar de tenerlos, desconocimiento de las convenciones utilizadas en la
interacción social; por ejemplo, leer la guía telefónica a un compañero que no se interesa
en el tema).
176
palabras o frases peculiares (por ejemplo, "ir a pasear por el prado", tendría el significado
de "yo quiero ir a columpiarme"), observaciones irrelevantes (por ejemplo, hablar asuntos
de colegio en una conversación sobre deporte).
6. Deterioro importante en la capacidad para iniciar o mantener una conversación con los
demás, a pesar de lo apropiado del lenguaje (por ejemplo, embarcarse en largos
monólogos sobre un tema sin dejar que intervengan los demás).
2. Preocupación excesiva por detalles o formas de distintos objetos (por ejemplo, olfatear
objetos, examen repetitivo de la textura de los materiales, atención especial al volante de
un coche de juguete) o vinculación a objetos peculiares (por ejemplo, insistir en llevar
encima un trozo de cuerda).
3. Malestar, importante frente a pequeños cambios del entorno; por ejemplo, cuando se
mueve el vaso.
4. Insistencias excesivas en seguir rutinas con gran precisión. Por ejemplo, seguir el
mismo camino cuando se va de compras al supermercado.
II. Los criterios diagnósticos para trastornos graves y/o déficit psíquicos, serán los
siguientes:
(DIE 9)
1. Psicosis:
Trastorno mental en el cual el menoscabo de la función mental ha alcanzado un grado tal
que interfiere marcadamente con la introspección y la capacidad para afrontar algunas
demandas ordinarias de la vida o para mantener un adecuado contacto con la realidad. No
es un término exacto ni bien definido. Excluye el retraso mental.
2. Psicosis Orgánicas:
Síndromes en los cuales se presenta un deterioro de la orientación, de la memoria, de la
comprensión, de la habilidad para el cálculo, de la capacidad para el aprendizaje y del
juicio. Estas son las características esenciales pero también puede encontrarse
superficialidad o labilidad del afecto o una persistente alteración del ánimo, mengua de las
normas éticas, aparición de rasgos nuevos de la personalidad o exageración de los
preexistentes, así como disminución de la capacidad para la toma de decisiones
independientes.
177
3. Psicosis Funcionales:
III. Los criterios diagnósticos para Disfasia Severa denominada por Rapin y Allen (1983)
como Síndrome Semántico-Pragmático, son los siguientes:
Los niños con este trastornos usan superficialmente lenguajes complejos, pero su uso y
comprensión es defectuosa. Pueden decir palabras aparentemente sin sentido y
respuestas tangenciales a las preguntas.
178
1. En su historia aparece un retrato del lenguaje, con escasez de éste hasta los 5 ó 6 años
de edad. El niño puede dar respuestas inconsistentes a los sonidos siendo difícil descartar
sordera. El lenguaje temprano tiene ecolalia o jerigonzia.
2. Cuando se evalúa un niño los resultados muestran una comprensión peor que la
expresión, lo cual aparentemente no es así. Ejemplo: un niño puede espontáneamente
nombrar un grupo de dibujos pero luego equivocarse cuando se le pide que entregue los
mismos dibujos.
3. Puede haber un interés especial por palabras o frases sin relación con el significado,
como poesías, propagandas, que son repetidas mientras juega una y otra vez.
8. Puede haber una marcada diferencia entre las habilidades del niño para comprender
una situación concreta estructurada y la habilidad para comprender una conversación
normal, donde los participantes se refieren a hechos que no son inmediatamente
deducibles del contexto físico.
9. La comprensión es altamente literal, por lo tanto los sarcasmos y el uso literal del
lenguaje no son comprendidos.
11. Tienen tendencia a no seguir las instrucciones que se le dan y a responder a las
normas sociales y el temor normal a los extraños puede estar ausente.
12. Los juegos imaginativos son normalmente pobres y presentan atracción hacia objetos
mecánicos.
13. Algunos niños aprenden a leer en edad normal, pero su comprensión es baja.
179
a) Tratamiento educacional de los autistas y aquellos con disfasia severa.
La heterogeneidad de estas personas así como la variabilidad, intensidad y persistencia de
sus síntomas dificultando su educación en los ambientes escolares existentes, requiriendo
de programas individualizados de enseñanza, funcionales, flexibles y creativos basados en
una evaluación cuidadosa y constante del desarrollo de cada niño en particular, y de las
técnicas y procedimientos utilizados. Esto permitirá la elección de objetivos funcionales y
realistas y de formas más efectivas de tratamiento. Iguales razones hacen indispensable
una proporción inicial profesor alumno 1:1, un horario de trabajo estable, continuo e
intensivo que abarque el máximo de horas y días posibles. La organización total del
entorno que irá disminuyendo gradualmente su restricción hasta llegarse a la enseñanza
de habilidades en el ambiente natural en que se las requiera para evitar los problemas
derivados de la falta de generalización.
El proceso educativo debe iniciarse tan pronto como se hayan detectado los primeros
síntomas.
El programa del alumno debe ser diseñado considerando sus necesidades y habilidades, y
las prioridades y recursos de su familia y ambiente comunitario; debe ser funcional,
proporcionando oportunidades para el desarrollo de habilidades sociales y de
comunicación, además de capacitación en destrezas vocacionales, domésticas y
recreativas apropiadas a su edad y a su cultura, que sean útiles, relevantes y adecuadas
durante toda su vida y en una amplia variedad de ambientes. Un programa educacional
para alumnos autistas necesitará de un gran número de actividades realizadas fuera del
local escolar y dentro de la comunidad.
Con el propósito de facilitar la aplicación de lo expresado en el artículo 3º del decreto, en
cuanto a la forma de atención, es posible plantear los siguientes objetivos en las etapas
de trabajo:
¨ Acercamiento.
¨ Control instruccional.
¨ Interacción inicial.
¨ Interacción grupal.
Para cada una de las etapas pueden plantearse los siguientes objetivos:
Primera Etapa:
Objetivos:
¨ Propender al logro de un lazo afectivo que favorezca el desarrollo de una relación
genuina y gratificante entre el terapeuta y el educando.
¨ Orientar a los padres y/o personas responsables del educando para lograr su
participación activa en el proceso habilitador y/o rehabilitador.
Características de esta etapa:
¨ Relación profesor - alumno 1:1
¨ Sala desprovista de estímulos.
¨ Terapeuta en actitud receptiva y de espera.
¨ Actitud de afecto y aceptación.
¨ Establecimiento de una relación no verbal mediante comunicación, imitando los sonidos
del niño.
Segunda Etapa:
Objetivos:
¨ Afianzar la relación afectiva lograda.
¨ Lograr el control de instrucción para favorecer la realización de actividades y la
participación activa del alumno en su proceso educacional.
¨ Integrar a los padres al programa como coterapeutas, estimulando su participación
activa en el proceso habilitador y/o rehabilitador.
180
Características de esta etapa:
¨ Relación profesor - alumno: 2:1 hasta 3:1.
¨ Actitud del terapeuta: afectuosa y firme.
¨ Programa escolar individual.
¨ Implementación de un programa para el hogar.
¨ Integración del educando en actividades grupales con el apoyo del educador a cargo del
programa de trabajo.
¨ Estimulación de todas las áreas del desarrollo inserto en el programa individual
tendiente a la adquisición de habilidades funcionales.
Tercera Etapa:
Objetivos:
¨ Estimular gradualmente al individuo en su independencia y seguridad personal con un
programa funcional.
¨ Integrarlo gradualmente a actividades con sus iguales.
¨ Capacitar a los padres para cooperar y generalizar las adquisiciones del programa
individual al hogar.
¨ Jornadas de hasta 5 horas cronológicas de actividades.
Características de esta etapa.
¨ Favorecer y estimular la interacción del alumno en grupos reducidos para su posible
integración a un ambiente escolar común o especial.
Cuarta Etapa:
Objetivos:
¨ Proporcionar ambientes semiestructurados y naturales para estimular la generalización.
¨ Continuar la formación del alumno para el logro de su independencia y seguridad
personal.
Características de esta etapa:
¨ Afianzar logros de etapas anteriores.
¨ Aumentar el nivel de exigencia.
¨ Mayor autonomía en la realización de actividades.
Quinta Etapa:
Objetivos:
¨ Favorecer y estimular la interacción del alumno en grupos reducidos para su posible
integración a un ambiente de escuela común o especial.
¨ Favorecer y estimular el desarrollo de habilidades tendientes a posibilitar el desempeño
de un oficio o parte de él, en forma semi-independiente o dependiente.
Características de esta etapa:
¨ Mayor tiempo en trabajo grupal.
¨ Ampliación de la comunicación adquirida.
¨ Desarrollo de destrezas que favorezcan el aprendizaje de un oficio.
¨ Trabajo en ambientes semiestructurados, estructurados y naturales.
b) Tratamiento educacional de las personas que presentan trastornos graves y/o déficit
psíquicos.
Debido a la heterogeneidad de los educandos con alteraciones graves del
comportamiento, pueden integrarse a los Niveles de Trabajo que establece el plan de
estudio, las personas que cumplan ALGUNO de los siguientes requisitos, que constituyen
sólo una guía para facilitar la organización de los niveles de trabajo:
181
Nivel 1:
¨ Repertorios conductuales básicos bajo un 50% de acierto (atención, imitación y
seguimiento de instrucciones).
¨ Presencia de conductas desadaptativas que interfieren en el medio y en situaciones de
enseñanza-aprendizaje (Autoagresión, heteroagresión, destrucción de objetos,
negativismo, oposicionismo, etc.).
¨ Necesidad permanente de estímulo y apoyo físico para la realización de todas las
actividades.
¨ Control de esfínteres diurno: menos de 50% de éxito.
¨ Conductas básicas de autocuidado bajo un 50% de éxito.
¨ Lenguaje expresivo: sonidos naturales y/o juego vocálico.
Lenguaje receptivo: inferior a un 40% de acierto.
¨ Sin contacto social espontáneo.
¨ Desarrollo psicomotor, promedio: 2 años (edad cronológica).
Nivel 2:
¨ Repertorios conductuales básicas sobre un 50% de acierto.
¨ Ejecución de actividades con estímulo verbal, gestual, físico y/o imitación.
¨ Control de esfínteres diurno entre un 40% y 80 % de éxito.
¨ Ejecutar con estímulo verbal, gestual y/o físico de algunas cadenas motoras de
habituación.
¨ Lenguaje expresivo: nivel palabra: frase generalmente inducida.
¨ Lenguaje receptivo: sobre un 40% de acierto.
¨ Desarrollo psicomotor, promedio: 3 años (edad cronológica).
¨ Pueden encontrarse conductas desadaptadas graves.
¨ Puede existir contacto social espontáneo.
¨ Conductas básicas de autocuidado entre un 50% y 80% de éxito.
Nivel 3:
¨ Repertorios conductuales básicos sobre un 80% de éxito.
¨ Control de esfínteres diurno sobre un 80% de éxito.
¨ Sin conductas desadaptativas graves.
¨ Lenguaje estructurado, espontáneo o inducido. Comprende instrucciones simples y
algunas complejas con repetición.
¨ Puede existir contacto social espontáneo.
¨ Ejecución de actividades con instrucción verbal, ocasionalmente gestual o física.
¨ Demuestran generalmente conductas de autocuidado, tales como: lavado de manos,
peinarse, vestirse o desvestirse.
¨ Desarrollo psicomotor, promedio: 5 años (edad cronológica).
Nivel 4:
¨ Repertorios conductuales básicos establecidos.
¨ Control de esfínteres diurno.
¨ Lenguaje estructurado generalmente espontáneo.
¨ Sin conductas dasadaptativas o con baja frecuencia y/o intensidad.
¨ Conductas de autocuidado instauradas.
¨ Desarrollo psicomotor, promedio: 7 años (edad cronológica).
¨ Contacto social espontáneo.
¨ Ejecución de actividades con instrucción verbal gestual.
¨ Sin conductas desadaptativas graves.
ARTICULO 8º. El progreso de los educandos se evaluará a través del registro de las
conductas en aspectos motores, fisiológicos, cognitivos y/o sociales que permitan
identificar los avances individuales en interacción con un ambiente determinado.
182
El proceso evaluador no se limitará al período previo al tratamiento, sino que continuará
durante el proceso educativo o persistiendo en la evaluación de éste y de su seguimiento.
ARTICULO 9º. Los criterios técnicos considerados en el presente decreto para las
instancias de diagnóstico y atención educativa, constituyen recomendaciones para los
establecimientos educacionales que atiendan a este tipo de educandos, sin perjuicio de
que puedan utilizarse otras metodologías que mejor se adecúen a la realidad de dicho
establecimiento.
ARTICULO 12º. Los planes y programas de estudio aprobados por el presente decreto se
adecuarán, a los objetivos fundamentales y contenidos mínimos que el Ministerio de
Educación deberá establecer, de acuerdo a la Ley Orgánica Constitucional de Enseñanza.
183
ANEXO Nº 2
DOCUMENTO DE “JORNADAS DE SENSIBILIZACIÓN Y
CAPACITACIÓN PARA LA ELABORACIÓN DE PROYECTOS DE
INTEGRACIÓN EDUCATIVA.
184
185
186
187
188
ANEXO Nº 3
OFICIO EMITIDO A PROYECTO DE INTEGRACIÓN ESCOLAR (MAYO
DEL 2003)
189
190
191
ANEXO Nº 4
OFICIO EMITIDO A PROYECTO DE INTEGRACIÓN
192
193
194
ANEXO Nº 5
Sexo
TOTAL ALUMNOS = 1105
Femenino = 446 = 40%
Masculino = 659 = 60%
60,00%
50,00%
40,00%
30,00%
Sexo
20,00%
10,00%
0,00%
Femenino Masculino
Edad
195
Nivel socio-económico
Alto = 6 = 1%
Medio = 354 = 32%
Bajo = 745 = 67%
70,00%
60,00%
50,00%
40,00%
30,00% Nivel soc.-econ.
20,00%
10,00%
0,00%
Alto Medio Bajo
Tipo de Enseñanza
1. Especial con Integración 1º a 8º Básico = 763 = 69%
2. Especial con Integración Educación Media = 307 = 28%
3. Especial con Integración Básica Adultos = 35 = 3%
70%
60%
50%
40%
Tipo de
30% Enseñanza
20%
10%
0%
1 2 3
196
Años de Repitencia
0 años de repitencia escolar = 779 = 71 %
1 año de repitencia escolar = 208 = 16 %
2 años de repitencia escolar = 82 = 8%
3 años de repitencia escolar = 24 = 3%
4 años de repitencia escolar = 11 = 0,9 %
5 años de repitencia escolar = 1 = 0,6 %
70%
60%
50%
40%
Años de
30% Repitencia
20%
10%
0%
0 1 2 3 4 5
Retraso escolar
0 años de retraso escolar = 783 = 71 %
1 año de retraso escolar = 182 = 16 %
2 años de retraso escolar = 91 = 8 %
3 años de retraso escolar = 28 = 3%
4 años de retraso escolar = 10 = 0,9 %
5 años de retraso escolar = 7 = 0,6 %
7 años de retraso escolar = 3 = 0,3 %
8 años de retraso escolar = 1 = 0,09 %
80,00%
70,00%
60,00%
50,00%
Años de
40,00%
Retraso
30,00% Escolar
20,00%
10,00%
0,00%
0 1 2 3 4 5 7 8
197
Evaluación diferencial
80,00%
70,00%
60,00%
50,00%
40,00% Evaluación
30,00% Diferencial
20,00%
10,00%
0,00%
SI NO
Motivación familiar
Familias no motivadas en la participación en el proyecto = 232 = 21 %
Familias medianamente motivadas en la participación en el proyecto = 346 = 31 %
Familias motivadas en la participación en el proyecto = 527 = 48 %
50,00%
45,00%
40,00%
35,00%
30,00%
25,00%
Motivación
20,00%
Familiar
15,00%
10,00%
5,00%
0,00%
NoMot. Media. Motivada
Mot.
198
Motivación del Alumno
Alumnos no motivados en la participación en el proyecto = 101 = 9 %
Alumnos medianamente motivados en la participación en el proyecto = 326 = 30 %
Alumnos motivados en la participación en el proyecto = 678 = 61 %
70%
60%
50%
40%
30% Motivación
Alumnos
20%
10%
0%
No Mot. Media. Motivado
Mot.
Egreso
Sí = 187 = 17%
No = 918 = 83%
90%
80%
70%
60%
50%
40% Egresos
30%
20%
10%
0%
SI NO
199
Motivo de Egreso
1. Alta = 93 = 50%
2. Deserción = 37 = 19%
3. Cambio de colegio = 30 = 16%
4. Baja motivación = 16 = 9%
5. Otros = 11 = 6%
5 0,0 0 %
4 5,0 0 %
4 0,0 0 %
3 5,0 0 %
3 0,0 0 %
2 5,0 0 %
M o t. E g r.
2 0,0 0 %
1 5,0 0 %
1 0,0 0 %
5,0 0 %
0,0 0 %
1 2 3 4 5
200
ANEXO Nº 6
BASES Y ORIENTACIONES TÉCNICO ADMINISTRATIVAS PARA PROYECTOS
DE INTEGRACIÓN ESCOLAR EN GRAVES ALTERACIONES DE LA CAPACIDAD
DE RELACIÓN Y COMUNICACIÓN PERÍODO 2007-2008
REGIÓN COQUIMBO
201
ANTECEDENTES GENERALES
El Objetivo General de la Política de Educación Especial plantea hacer efectivo el derecho
a la educación, a la igualdad de oportunidades, a la participación y a la no discriminación
de las personas que presentan necesidades educativas especiales, garantizando su pleno
acceso, integración y progreso en el sistema educativo, generando las condiciones
necesarias en los distintos niveles del sistema educacional para que las personas que
presentan necesidades educativas especiales accedan, progresen y egresen con las
competencias necesarias para su participación en la sociedad.
Los establecimientos de educación regular a través de los Proyectos de Integración
Escolar ofrecen los apoyos especializados y los recursos materiales necesarios para
favorecer el acceso, permanencia y egreso del sistema escolar de alumnos con
necesidades educativas especiales (NEE), mejorando la calidad de los aprendizajes y
favoreciendo la calidad de la atención a la diversidad.
MARCO DE REFERENCIA
• Ley 19.284. Ley de Integración Social de las Personas con Discapacidad
• Ley 20.201/07 que modifica DFL Nº 2/98 sobre subvenciones a Establecimientos
Educacionales.
Ley 19.532 Crea el Régimen de Jornada Escolar Completa diurna y dicta normas para su
aplicación.
• Decreto Supremo Nº 01/98 y Decreto Supremo Nº 374/99: Reglamenta el Capítulo II de
la Ley 19.284 de Integración Social de las personas con discapacidad.
• Decreto DFL Nº 2/98: sobre Subvención del Estado a Establecimientos Educacionales
• Decreto Supremo 8.144/80: Reglamento de subvenciones, titulo II articulo 9º
• Decreto Ley Nº 3166/80: autoriza administración de establecimientos de educación
técnico profesional a instituciones del sector público o personas jurídicas que no persigan
fines de lucro.
• Decreto Supremo Exento Nº 86/ 90: Aprueba Planes y Programas de estudio para
Alumnos con Discapacidad Auditiva
• Decreto Supremo Nº 87/90 :Aprueba Planes y Programas de estudio para personas con
Discapacidad Intelectual.
• Decreto Supremo Nº 89/90: Aprueba Planes y Programas de estudio para Alumnos con
Discapacidad Visual.
• Decreto Supremo Nº 577/ 90: Establece normas técnico-pedagógicas para la Atención de
Alumnos con Discapacidad Motora.
Decreto 815/90: Establece normas técnico-pedagógicas para atender educandos con
graves alteraciones en la capacidad de relación y comunicación que alteran su adaptación
social, comportamiento y desarrollo individual y aprueba planes y programas de estudio
integral funcional.
-Decreto Supremo Nº 239/04: Establece objetivos fundamentales y contenidos mínimos
obligatorios para la Educación de Adultos y fija normas generales para su aplicación.
• Decreto Nº 1300/02 : Aprueba Planes y Programas de estudio para Alumnos con
Trastornos Específicos del Lenguaje.
• Ordinario 610/05: Instructivo sobre Atención de alumnos con Trastornos Específicos del
Lenguaje.
202
• Instructivo 191/06:Instructivo sobre Proyectos de Integración Escolar.
• Decreto Nº 289/01: Bases Curriculares de Educación Parvularia
• Decreto Nº 232/02: Marco Curricular para la Enseñanza Básica.
• Decreto Nº 220/98: Marco Curricular para la Enseñanza Media.
• Decreto 1398/06 sobre licencia de enseñanza básica y certificado de competencias
adquiridas a los alumnos de escuelas especiales y de establecimientos con integración
escolar opciones 3 y 4.
• Decreto Supremo Nº 755/98: Aprueba Reglamento de la Ley 19.532, que crea Régimen
de Jornada Escolar Completa Diurna y dicta normas sobre su aplicación.
1.- CONVOCATORIA
El Ministerio de Educación, convoca a los Establecimientos Educacionales regidos por el
DFL Nº 2 de 1998 y el Decreto Ley Nº 3166/80, a participar en el proceso de postulación
de Proyectos de Integración Escolar de la IV región, para el periodo 2010-2011:
• A los Establecimientos Educacionales con Proyectos de Integración Escolar
aprobados por Resolución Exenta periodo 2008-2009 que se les haya prorrogado su
Proyecto de Integración Escolar (PIE), mediante Oficio de Secretaría Regional Ministerial
de Educación, no deberán re-postular, sólo ajustarse a las indicaciones señaladas en
dicho Oficio.
• Aquellos establecimientos educacionales con Proyectos de Integración Escolar
aprobados por Resolución Exenta periodo 2008-2009, que no hayan recibido Oficio de
prórroga de esta Secretaría Regional Ministerial de Educación y tengan interés en
continuar desarrollando Proyecto de Integración Escolar (PIE), deberán postular de
acuerdo a las presentes bases.
• Establecimientos Educacionales interesados en implementar por primera vez
Proyectos de Integración Escolar.
• Lo anterior debe entenderse, sin perjuicio de lo establecido en los respectivos
convenios, en relación al plazo de duración de éstos y al derecho de cualquiera de las
partes de ponerle término.
203
• No se considerarán válidas consultas realizadas por otros medios, así como aquellas
que sean recepcionadas una vez vencido este plazo.
• Las respuestas a las consultas formuladas por los establecimientos, ya sea vía oficio o a
través del correo electrónico, serán respondidas en la página web de Mineduc/4ªregión .
204
al respectivo Departamento Provincial para revisar los resultados de las pautas de
evaluación y efectuar las correcciones pertinentes, debiendo reingresar el proyecto a la
oficina de partes de la Secretaría Regional Ministerial de Educación, ubicada en 1º piso
de estas dependencias, constituyéndose en la instancia última de evaluación de dicho
Proyecto de Integración Escolar.
• Si bien los establecimientos tienen un plazo máximo de 30 días para efectuar sus
modificaciones, se sugiere efectuar el reingreso del Proyecto, antes de la fecha indicada,
para así optimizar los plazos del procedimiento administrativo que implica dictar la
Resolución.
205
ANEXO Nº 7
ORIENTACIONES TÉCNICO ADMINISTRATIVAS PARA LA ELABORACIÓN DE
PROYECTOS DE INTEGRACIÓN ESCOLAR
REGIÓN COQUIMBO
206
ORIENTACIONES TÉCNICAS-ADMINISTRATIVAS
1.-Identificación de la Institución Educacional:
• Consignar nombre, RBD, dirección, teléfono, fax, correo electrónico, comuna.
• Indicar nombre y RUT del Director
• Indicar Sostenedor o Representante Legal del establecimiento, especificando: RUT, Nº y
fecha de Resolución que lo nombra ante SEREMI como representante legal o Nº y fecha
de decreto alcaldicio que lo nombra como representante legal. Adjuntar fotocopia.de
documento.
2.-Identificación del tipo de proyecto:
• Precisar tipo de Necesidad Educativa Especial a atender y número de alumnos
postulados, detallando según nivel escolar y sexo.
• Especificar si es proyecto del establecimiento educacional o si es un proyecto de
carácter comunal por corresponder a establecimientos rurales con alta dispersión
geográfica o con baja matrícula. En este último caso, se deben identificar los
establecimientos participantes según punto nº 1.
3.-Matrícula de cada establecimiento
• Indicar en tabla el total de matrícula del establecimiento y en cada uno de los niveles
que funcionan en el establecimiento y número de cursos por nivel: Educación Parvularia,
Básica y Media.
• Indicar si el establecimiento está incorporado a régimen de JEC especificando Nº y
fecha de resolución.
4.-Responsables del proyecto
Indicar los nombres de las personas que constituirán la:
• Unidad responsable del proyecto: Sostenedor, Representante Legal y Director del
Establecimiento.
• Si procede, especificar nombre, RBD, dirección, teléfono, fax, correo electrónico, de
escuela especial que asesora al establecimiento educacional en la ejecución del Proyecto
de Integración Escolar.
5.-Diagnóstico de la Unidad Educativa
Señalar las características relevantes del establecimiento educacional referentes a su
proyecto educativo institucional, la fundamentación para implementar un proyecto de
integración escolar y señalar las características relevantes del entorno socio-cultural en
que se inserta el establecimiento.
Los proyectos comunales de agrupación de establecimientos, deben presentar los
diagnósticos de cada uno de los establecimientos educacionales que forman parte del
proyecto.
3
Describir fortalezas y debilidades, de la implementación del Proyecto de Integración
Escolar en periodo anterior. (Sólo para establecimientos educacionales que repostulan
PIE)
6.-Identificación de la población a atender en el proyecto:
• Presentar nómina de alumnos para este proyecto, detallando: nombre completo, RUT,
fecha de nacimiento, edad, curso actual, y curso año 2010, si se encuentra en JEC,
diagnóstico del profesional no docente, opción de integración (1-2-3-4) y código de pago
de subvenciones.
• En el formulario de PIE, se incluyen formatos de nóminas a utilizar por los diferentes
tipos de Proyectos de Integración Escolar.
7.-Objetivo General
Consignar el o los objetivo(s) que orientan el Proyecto de Integración Escolar, en el
marco de la misión y compromiso del establecimiento educacional hacia la atención a
207
la diversidad.
Objetivos Específicos
• Se registran los objetivos específicos en relación con los docentes y las familias,
especificando los cambios que se espera alcanzar.
Especificar objetivos específicos en relación a la proyección de los aprendizajes
esperados de los alumnos integrados en relación al Programa de Estudios del curso y
considerando sus necesidades educativas especiales y el tiempo de ejecución del
proyecto.
8.-Estrategia y Actividades
Se describen las estrategias metodológicas a utilizar, las actividades y los medios de
verificación. Ver formato de medios de verificación en formulario de proyecto y adjuntar
en anexo 4.
a) Sensibilización de comunidad escolar en relación a la atención de alumnos con
necesidades educativas especiales.
b) Socialización de la implementación de Proyecto de Integración Escolar.
c) Trabajo colaborativo entre UTP, docentes de aula y profesionales del Proyecto de
Integración Escolar, especificando periodos de tiempo destinados para ello.
Entendiendo que la Unidad Técnica Pedagógica es quien dirige la gestión
curricular del establecimiento y a quien compete la coordinación del Proyecto de
Integración Escolar.
d) Trabajo con la familia
e) Estrategias de apoyo a los alumnos en aula común y aula recursos.
f) Evaluación y seguimiento de la implementación del PIE en el establecimiento
educacional.
208
beneficiaros del proyecto. Adjuntar cronograma.
• Realizar una estimación de recursos financieros a recibir por concepto de subvención de
integración escolar, detallando su distribución por los cuatro semestres en:
- a) adquisición de materiales educativos y didácticos;
- b) recursos humanos
- c) perfeccionamiento docente. El perfeccionamiento docente se destina, prioritariamente,
a los docentes de educación regular del establecimiento educacional en temáticas
relacionadas con integración escolar y atención a la diversidad.
5
- Revisar página web para ver ingresos por concepto de educación especial por alumno,
considerando si establecimiento se encuentra con o sin JEC
- La estimación financiera debe considerarse al 80% de asistencia de los alumnos.
• Adjuntar plano simple del establecimiento, señalando ubicación del aula de recursos y
plano simple del aula de recursos, detallando sus dimensiones, características y
equipamiento. (Anexo 3).
• Adjuntar certificado de sostenedor indicando que infraestructura destinada a atención de
alumnos en aulas de recursos y salas de profesionales, se encuentran en condiciones
idóneas para la atención de los alumnos integrados.(Anexo 3)
11.-Cronograma de la ejecución del proyecto
• Ordenamiento secuencial de las actividades a realizar durante el periodo de ejecución
del proyecto (carta Gantt)
209
ANEXO Nº 8
Particular Subvencionado 36
TOTAL 88
ANEXO Nº 9
210
ESTABLECIMIENTOS CON PROYECTOS DE INTEGRACIÓN EN GRAVES
ALTERACIONES EN LA CAPACIDAD DE RELACIÓN Y COMUNICACIÓN IV REGIÓN
AÑO 2007
ELQUI
LA SERENA COLEGIOS CANTIDAD DE ALUMNOS
SECTOR MUNICIPAL
1 Arturo Prat 30
2 German Riesco 15
3 Villa San Bartolomé 10
4 Liceo Ignacio Carrera Pinto 30
5 Javiera Carrera 20
6 Alonso de Ercilla 20
7 Liceo Alesandri 15
TOTAL 7 establecimientos 140 alumnos(as)
PARTICULAR SUBVENCIONADO
1 Oscar Aldunate 15
2 Elena Bettini 30
3 San José 30
4 Pierrot 22
5 Saint John s 30
6 Nuestra Señora de Andacollo 30
7 San Martin de Porres 14
8 Trinity School 29
9 Liceo Padre Coll 15
10 Sagrados Corazones 15
11 Valentin Letelier 30
12 San Antonio 15
13 Francisco Palau 15
14 Seminario Conciliar 30
15 Adventista Haranatha 15
16 Saint Germain Sin antecedente en base de datos
TOTAL 16 establecimiento 335
TOTAL 23 475
Comuna
1 Liceo INSUCO 30
211
2 Liceo J.T Urmeneta 30
PARTICULAR SUBVENCIONADO
TOTAL
Comuna 33 689
CHOAPA
212
SECTOR MUNICIPAL
1 Martín de Salamanca 32
2 El Tambo 15
3 Liceo 616 14
TOTAL 3 establecimientos 62 alumnos(as)
PARTICULAR SUBVENCIONADO
TOTAL 4 66
TOTAL DE ALUMNOS
ATENDIDOS EN LA 1. 230
IV REGIÓN
TOTAL DE COLEGIOS
CON PIE 60
213
DISTRIBUCIÓN POR COMUNAS
ELQUI
LA SERENA:
Sector Cantidad de Cantidad de Alumnos(as)
Establecimientos
Municipal 7 140
TOTAL 23 475
COQUIMBO:
Sector Cantidad de Cantidad de Alumnos(as)
Establecimientos
Municipal 23 509
TOTAL 33 689
CHOAPA
TOTAL 4 66
214
ANEXO Nº 10
SERIES CATEGORIALES
215
ANEXO Nº 11
Pedidos de la Familia:
1. Intervención en casos de hijos con problemas (bajo rendimiento escolar y/o problemas
relacionales al interior de la familia)
2. Integración de hijos con discapacidad psicofísica en escuelas comunes, para evitar la
internación y marginación.
3. Promoción de la colaboración entre escuela y familia.
4. Asesoramiento sobre problemas educacionales, en especial sobre problemáticas de la
adolescencia y el rol de los progenitores (consejos psicopedagógicos, educación sexual,
entre otros)
216
Pedidos de los Alumnos
* La respuestas a estas exigencias lleva a primer plano la función del psicólogo como
experto en relaciones sin descuidar por ello los aspectos terapéuticos y
psicopedagógicos.
Se reúne periódicamente con los rectores para examinar los pedidos que
requieran decisiones conjuntas.
Con el consentimiento de la autoridad jerárquica interviene en los comités de
clases, donde:
Concreta su presencia de tipo orgánico y no esporádico, sobre la
base de un acuerdo inicial preciso.
Insta al grupo de docentes a circunscribir los problemas y a concertar
acciones comunes de intervención mediante la formulación de hipótesis
y su comprobación posterior.
En su condición de coordinador ejerce, una función metodológica de
problem solving:
Aún cuando anima al grupo a tomar conciencia de los objetivos de la
propia operatividad, no interviene de manera directa (no se pronuncia de
modo apodíctico) acerca de los contenidos didácticos.
Presta atención a los problemas de relación internos del grupo de docentes y
procede con miras a lograr una toma de conciencia por parte de ellos que limite toda
repercusión negativa sobre el grupo clase.
Se pone a disposición de los padres para eventuales entrevistas del tipo
Couseling, con tal fin, al comenzar el año se presenta y aclara el significado de su
presencia.
Se pone a disposición de los alumnos presentándose en la clase y precisando su
función en un debate inicial de grupo.
217
Se pone en contacto con los docentes para ampliar el nivel de las informaciones
con el objeto de distinguir los casos de patología declarada de aquellos que pueden
tener solución dentro del mismo comité de clases, mediante instrumentos de
intervención educacional y no clínica.
Cuando asume la función terapéutica se propone superar las tipologías clínicas
tradicionales (nosología psiquiátrica) desplazando el interés del individuo definido a
priori como enfermo, hacia la calidad de las relaciones que ese individuo mantiene
con las personas significativas de su ambiente.
En cuanto a los pedidos pedagógicos y didácticos que cada vez son más
abundantes, en el estado actual es al menos dudosa ka capacidad del psicólogo para
satisfacerlos, aunque en ocasiones lo logre.
218
ANEXO Nº 12
EN EL CONTEXTO CONTRACTUAL:
- Se debe establecer un compromiso escrito con el personal de la escuela, este contrato
deberá ser aceptado y firmado por todos. Este compromiso escrito es muy importante, ya que
cumple la función de definir con claridad la relación del psicólogo con el personal de la
escuela y marcar con precisión el contexto en el que tiene la intención de actuar.
- Redefinir un contexto de intervención posible, indicando con precisión objetivos y métodos,
obteniendo, mediante estrategias convenientemente estudiadas, el consentimiento de todos
los usuarios directos.
- Limitar el área de intervención a ámbitos accesibles, trabajando, en problemas puntuales y
circunstanciales, con la precaución de mantenerse siempre dentro de un subsistema
(pequeños grupos), sin pretender enfrentar o abarcar de manera directa al sistema más
amplio en su totalidad. De hecho, este último resultará modificado a través del juego de
realimentaciones ampliadas, proveniente de los subsistemas
-Para su efectividad el psicólogo debe dictar las normas de la relación en el ámbito de su
intervención.
-Debe rechazar las definiciones fundadas en expectativas que prejuzguen, sobre todo las de
tipo terapéutico.
219
-Instrumentar un plan detallado en el cual se estipulan por anticipado los métodos de
intervención y su duración.
- En esta situación el psicólogo concurrirá a intervenir en las reuniones de profesores sólo
cuando los docentes que lo integran lo citen directamente, esta citación implica en el aspecto
comunicacional, aceptar la definición de la relación que el propio psicólogo dio de sí e implica
aceptar la definición que la relación se entable sobre la base de dicha definición
ANEXO Nº 13
___________________________
220
Nombre y Firma del Entrevistado
ANEXO Nº 14
EJEMPLO DE ENTREVISTA CODIFICADA
B Codificación
Me gustaría que me describirías la institución en la que trabajas, el colegio:
En estos cuatro años de experiencia, como definirías el rol del psicologo que
trabaja en los proyectos de integración en graves alteraciones de la
capacidad de relación y comunicación:
¿Lo que yo creo que debería hacer o lo que yo hago acá?. Yo creo que los B.10
psicólogos que trabajan en los proyectos de integración debiesen trabajar en tres “Tres niveles, uno trabajo colaborativo con docente; por
niveles. Uno en trabajo colaborativo con docente que es algo muy importante otro lado el trabajo a nivel familiar…y como tercer nivel,
porque se supone que uno debe favorecer la integración del niño al sistema el nivel individual, trabajar con la misma niñita que
educativo, entonces sin el trabajo con los docentes no se podría hacer; por otro presenta la dificultad”
lado el trabajo a nivel familiar, yo siento que sí o sí es importante, porque
generalmente las temática de las niñas que se atienden en los proyectos tienen
que muchos colegios por lo que he conversado con otras colegas, por lo que
ocurre en temáticas a nivel familiar que inciden en su desempeño escolar,
entonces no podemos dejar de lado el trabajo y el apoyo de la familia. Y por lado B.19
y como tercer nivel, el nivel individual, trabajar con la misma niñita que presenta “Trabajamos mucho con capacitación docente, talleres,
la dificultad, el problema y el trastorno y en el trabajo con la niña, yo muchas evaluación diferenciada”
veces abordo también el trabajo con el grupo curso o con grupos, por ejemplo
talleres con diez niñitas de esos cursos, también trabajo con compañeras. Eso es
lo que yo hago, pero lo que más me cuesta a mí es el trabajo colaborativo con
los profesores, pero es por tiempo, porque lamentablemente acá el colegio está
con mucho proyecto, entonces las profesoras en sus horas de planificación
trabajan en estos proyectos, vienen tutoras externas a supervisarlas y a trabajar B.38
con ellas, entonces la hora de planificación que nosotras antes podíamos utilizar “pero lo que más me cuesta a mí es el trabajo
221
para trabajar, ahora ya no la podemos, entonces ya son pocos los minutos que colaborativo con los profesores, pero es por tiempo…,
tenemos o entrevistas así de pasillos en los recreos, entonces eso no es suficiente. entonces las profesoras en sus horas de planificación
Si, nosotros trabajamos mucho también con capacitación docente, no sé trabajan en los proyectos (de la escuela).”
trabajamos por ejemplo en talleres, que evaluación diferenciada, por ejemplo si
vemos que hay una temática relevante acá en el colegio, ahora es el tema de
resolución de conflicto, trabajamos el tema de resolución y conflicto, si vemos
que es el tema es evaluación diferenciada, que todos los años es lo mismo, que
hemos tenido que hacer, de fomentar a los profesores, enseñarles estrategias, que
ellas realmente se den cuenta del valor que tiene. Entonces, constantemente
estamos capacitando. Pero aparate de eso como sesiones de trabajo colaborativo,
eso es lo que nos falta, que es como lo deficitario, pero es como lo que decía, del
tiempo que acá es muy escaso. Los profesores valoran sí, valoran el tema, pero
también se dan cuenta que no hay tiempo.
Las niñas tienen jornada escolar completa? No, todavía no. De quinto a
octavo en la mañana y de primero a cuarto en la tarde, el pre kinder y kinder A
en la mañana, y pre-kinder y kinder B en la tarde.
Me Podrías especificar cuales son las actividades y funciones que realizas B.13
habitualmente como psicóloga del proyecto? “Yo tengo sesiones individuales, sesiones a nivel
familiar, tengo talleres grupales, en los cuales trabajo con
Yo tengo sesiones individuales, sesiones a nivel familiar, tengo talleres grupales, niñas del proyecto y niñas que no son del proyecto…
en los cuales trabajo con las niñas del proyecto, pero también incluyo a niñas que capacitación docente… trabajo con redes.”
no son del proyecto. Lo hago con dos fines, para evitar la estigmatización de las
niñas, porque aquí se ve sobre todo en los cursos más grandes, séptimo-octavo,
las otras compañeras la molestan porque van al psicólogo, entonces para evitar la
estigmatización de las niñas, y extender también la ayuda para otras niñas que sí
requieren pero no están en el proyecto. También realizo talleres en temáticas que
tengan relación con las problemáticas de las niñas en el proyecto. También
realizo capacitación a los docentes...eso más que nada. Y bueno, trabajo con
redes en los casos que sea necesario, en reuniones con la siquiatra que atienden a
las niñas o con alguna institución si el caso lo amerita. B.19
(frecuencia) “talleres toda las semanas, sesiones
Esas intervenciones son con alguna frecuencia? individuales todas las semanas, apoderados dependiendo,
es variable.”
Los talleres, por ejemplo ahora estoy con un taller con niñitas que pertenecen
proyecto y como te decía con otras que no son del proyecto, pero que son del
mismo nivel, con niñitas sexto, tengo por ejemplo tres niñas del proyecto de B.19
sexto. Acabo de terminar uno de resolución de conflictos, que lo hice con el “Mínimo las niñas son vistas como dos horas a la
curso, de dos niñitas del proyecto, y eso era todas las semanas, pero durante ocho semana”
semanas. Este que tengo ahora, son también una vez a la semana. Las sesiones
individuales con las niñas, son también una vez a la semana, y las sesiones con
los apoderados, dependiendo. Pero depende del caso Marcia, porque algunas
chicas son dos veces a la semana las sesiones individuales, con otras son una,
pero las tengo también en taller, así…es como variable, todas son distintas. Por
ejemplo en algunos casos, los papas los tengo que citar muy seguido, en otros
cada quince días. Pero mínimo las niñas son vistas como dos horas a la semana
B.14
Cuéntame, de acuerdo, a los años que llevas trabajando, acerca de lo que ha “que estas niñas sean atendidas y sean cubiertas sus
aportado la labor del psicólogo a los proyecto de integración? reales necesidades, que antes no era así… la diversidad,
es decir, el concepto de diversidad esta como más tomado
Por lo que me cuentan las profesoras acá, antes acá nunca había habido un en cuenta”
psicólogo acá, o sea un psicólogo estable, y el hecho de que exista un psicólogo
acá, a ellas les ha permitido realmente darse cuenta de las problemáticas de las
niñas y lo importante que es, que estas niñas sean atendidas y sean cubiertas sus
reales necesidades, que antes no era así. Por ejemplo, una chica, que por ejemplo
como algunas de acá, que presentan un trastorno depresivo, que aparte tienen un
diagnostico de un C.I mas bajo y tienen disfunciones familiares, antes eran
tratadas como cualquier otra niña, o sea, todo era algo homogéneo. Ahora la
diversidad, es decir, el concepto de diversidad esta como más tomado en cuenta, B.14
y yo creo que eso, eso, es como la labor, de darse cuenta que atrás de esa alumna “ahora por ejemplo el concepto de evaluación
que esta sentada allí, hay una historia, una familia, hay problemáticas, y yo creo diferenciada, “ya tenemos que trabajar en esto y hacer
que es como abrir un poco los ojos, es lo que ha servido, al menos es lo que yo adecuaciones.” Ya son conceptos”.
he visto acá en el colegio. Pero yo creo eso, es como abrir un poco los ojos, y ver
más allá de esa niña que yo veo sentada allí, a lo mejor que no trabaja, porque
antes la veía que era floja, ahora no, se preguntan porqué no trabaja, le habrá
pasado algo, habrá tenido algún problema. Van más allá. Y tratar de trabajar para
satisfacer las reales necesidades de las niñas, para ahora por ejemplo el concepto
de evaluación diferenciada, ya tenemos que trabajar en esto y hacer
adecuaciones. Ya son conceptos, que si bien ha costado, pero yo siento que eso
es el aporte. A algunas profesoras le cuesta mucho más que a otras, pero saben
que existen estos conceptos, saben que es importante. Y aprender a darse cuenta
222
cuando una niña está preocupada, antes no, era la anotada en el libro porque se
paraba de la silla, ahora dicen no, no tenemos que anotarla porque es hiperactiva
por ejemplo, y ella le cuesta estar sentada, entonces ella ahora es la que reparte
las pruebas, está ya la otra mirada.
B16.
Y bueno, cuéntame, cómo crees que fue el proceso de definición del rol, de la “acá yo participé de la elaboración del proyecto… fue
labor del psicólogo en los proyectos? como igual consensuado, entre lo que ellos esperaban y
lo que yo pensaba que debiese ser”
¿Acá en el colegio? o ¿En general?. Sí, es que sabes que, yo creo que acá fue
como un poco distinto de otros colegios, porque acá yo participé de la B16.
elaboración del proyecto. Entonces, también como que participé de la “Y en la definición general del rol, yo se que desde el
elaboración del rol, osea fue como igual consensuado, entre lo que ellos ministerio, yo se que vienen algunas disposiciones…
esperaban y lo que yo pensaba que debiese ser. Fue como algo que surgió, y ahora de secretaría… venían ya definidos algunas
bueno se fueron modificando algunas cosas en el camino. características de lo que tenía que hacer el psicólogo en
Y en la definición general del rol, yo se que desde el ministerio, yo se que las escuelas.”
vienen algunas disposiciones, por ejemplo ahora de secretaría, cuando tuvimos
que reformular los proyecto, venían ya definidos algunas características de lo que B18. Poca claridad en la asignación de funciones
tenía que hacer el psicólogo en las escuelas. Así que yo pienso que viene “cuando surgió el proyecto, partimos desde la nada, no
definido de los altos mandos del ministerio. partimos con disposiciones del ministerio, que esto era lo
Es que lo que pasa, es que lo que yo pienso, que cuando surgió el proyecto, que se tenía que hacer, no había una definición total”
partimos desde la nada, no partimos con disposiciones del ministerio, que esto
era lo que se tenía que hacer, no había una definición total, al menos cuando yo B.13
partí, o a lo mejor existía y nosotros no la conocíamos, y partimos así en base a “disposiciones que llegaron a fines del año pasado…
lo que nosotros creíamos, puede ser también. Pero ahora, para la repostulación hablaba de… trabajo a nivel individual, del trabajo con la
que tuvimos que hacer a fines del año pasado, ya venían disposiciones ya, familia, del trabajo colaborativo.”
entonces ahí, yo creo que se complementó obviamente lo que el ministerio define
como que tiene que hacer el psicólogo de integración, con lo que nosotros
pensábamos y hacíamos, y era algo bastante similar en todo caso. Esas
disposiciones que llegaron a fines del año pasado tenían total relación con lo que
nostras acá hacíamos. Porque también hablaba de los mismo que yo te decía
recién, del trabajo a nivel individual, del trabajo con la familia, del trabajo
colaborativo. B.22.
“ministerio quiere la real integración de los niños con
alguna discapacidad al sistema educativo regular, la
permanencia en el sistema”
B.22.
Con respecto a las expectativas del rol, que es lo que esperan del psicólogo “Los profesores, … un profesional que les colabore en su
los diversos integrantes de la comunidad educativa. labor docente, osea, que ayude a los niños a resolver sus
problemáticas, y que en consecuencia, mejoren su
Yo creo que el ministerio quiere la real integración de los niños con alguna desempeño escolar”
discapacidad al sistema educativo regular, la permanencia en el sistema. Los
profesores, yo creo que esperan como, un profesional que les colabore en su B.22.
labor docente, osea, que ayude a los niños a resolver sus problemáticas, y que en “Los apoderados, yo siento que ven en nosotros, como un
consecuencia, mejoren su desempeño escolar, que sea un profesional que los salvavidas, yo pienso que ellos tienen muchas
ayude a ellos, con estrategias, para enfrentar de mejor forma la dificultad a lo que expectativas en nosotros”
ellos se ven enfrentados con éstos niños con necesidades educativas especiales.
Los apoderados, yo siento que ven en nosotros, como un salvavidas, yo pienso B.22
que ellos tienen muchas expectativas en nosotros, es lo que yo más veo, piensan “las niñas ven como, que uno realmente va a satisfacer
“él va a ser el que va a solucionar los problemas de mi niña, el que va a ayudar a las necesidades que ellas tienen, y que a lo mejor nunca
que mi niña se integre realmente bien al colegio”, al menos lo que yo veo como vieron satisfechos”
de mayor demanda, es como de apoderados, los apoderados y las niñas también,
las niñas de acá. Yo siento que las niñas ven como, que uno realmente va a
satisfacer las necesidades que ellas tienen, y que a lo mejor nunca vieron
satisfechos. Por ejemplo, yo veo un caso, me llego un caso nuevo, esta chica
viene de otro colegio donde siempre la catalogaron como “niña problema “, osea,
ahí nunca vieron su real necesidad, nunca vieron que ella tenía un trastorno de
base y tenía una necesidad educativa especial, no vieron la diversidad ahí. Pero
llegando a este colegio, y ahí ella acudió a la psicóloga, venía con un informe de
derivación, errado ha todo esto, pero bueno, y ella así en todo lo que me dice, sus
ganas de venir para acá de iniciar luego el trabajo, ella ve “es que ahora tía me
gusta venir para acá, es que usted sí me está ayudando”, osea ella siente que uno,
se la está jugando para que la profesora le adecuen sus pruebas, se la está
jugando para que sus compañeras la integren y no la vena como la niña peleadora
y problemática que era en el otro colegio, me entiendes, en eso yo veo que ella
siente que se van a cubrir sus necesidades, de que ahora se le va a dar la
educación que ella necesita, que se la va a apoya, que no se la va a discriminar
como fue en el otro lado. Por ejemplo ahí yo me doy cuenta, y ahí uno se siente
satisfecha, o cuando la apoderada viene y me dice, “es que tía ahora sí que la
están ayudando” y también el cuestionamiento, porqué esta niñita tuvo que llegar
a séptimo y no fue ayudada antes. Los frutos del trabajo y también las B.23
dificultades, porque no con todas las profesoras es lo mismo, algunas están muy “Las familias son muy demandantes, pero cuesta
dispuestas a hacer las adecuaciones, y otras que salen con el discurso típico, que problematizarlas, en torno a que ellas son partes del
223
ellas no. problema, y que ellas también tienen que hacer muchos
cambios”
B.27
Mencionabas hace un momento, objetivos que orientan el trabajo. Con “el modo de ingreso son varios, el principal es cuando
respecto a este tema me podrías especificar los objetivos que poseen en su alguna docente se acerca a mí …para hablarme de
trabajo. determinada niña… o algunos apoderados siguen el
El objetivo principal, es favorecer la integración educativa de las niñas con conducto de la orientadora, y cuando son casos que estas
necesidades educativas especiales, ese es como mi objetivo general. La real personas determinan como más graves me lo derivan a
integración, porque al hablar de real integración, es satisfacer sus reales mí. Luego yo los evalúo… la derivo a la
necesidades, que los profesores brinden la educación que ellas necesitan. neuropsiquiatra…también lo evalúa la psicopedagoga si
el caso lo amerita, y se realiza una entrevista con el
apoderado obviamente… Bueno son los requisitos que
De acuerdo, a lo que habábamos, y en base a las funciones, mencionabas piden del ministerio… y el informe pedagógico que
recién la existencia una modalidad de trabajo. Cuál sería esta modalidad o realizan los profesores. Bueno luego, se inicia el trabajo
procedimiento a seguir. con la niña, con la familia, con el grupo curso, con los
224
docentes, y en base a los objetivos que uno se planteé de
Haber bueno, cuando ingresa una niña,. generalmente el modo de ingreso son trabajo, cuando se ven satisfechos… cuando vemos que
varios, el principal es cuando alguna docente se acerca a mí o varias docentes se cubrieron realmente las necesidades educativas de las
para hablarme de determinada niña. A veces, pasa que las niñas vienen con niñas se dá el alta”
informes de otros colegios, o con evaluaciones de psicólogos de otras
instituciones, o algunos apoderados siguen el conducto de la orientadora, y
cuando son casos que estas personas determinan como más graves me lo derivan
a mí. Luego yo los evalúo, si mi evaluación detecta algún trastorno como para
ingresar al proyecto, la derivo a la neuropsiquiatra, que también evalúa, también B. 43
lo evalúa la psicopedagoga si el caso lo amerita, y se realiza una entrevista con “Variable, por lo general un año o un año y medio.”
el apoderado obviamente, se pide su autorización e ingresa al proyecto. Bueno
son los requisitos que piden del ministerio para ingreso de un niño al proyecto,
que son los tres informes, bueno el psiquiátrico y psicológico principalmente,
nosotros anexamos el psicopedagógico en los casos que vemos necesarios, bueno B.19
y el informe pedagógico que realizan los profesores. Bueno luego, se inicia el “tengo dos modalidades de talleres que hago yo acá en el
trabajo con la niña, con la familia, con el grupo curso, con los docentes, y en colegio, una que es por ejemplo con el grupo curso y otro
base a los objetivos que uno se planteé de trabajo, cuando se ven satisfechos, que es con un grupo reducido”
cuando de acuerdo a la visión de los profesores, a la visión de uno como
profesional, de la familia, cuando todos vemos un avance significativo, cuando B.19
vemos que se cubrieron realmente las necesidades educativas de las niñas se dá “los docentes, nosotros tenemos programado cada dos
el alta. meses hacer un taller par los docentes y son en base a
temáticas que nosotros observamos como relevantes o
que ellos también nos pueden solicitar.”
Y de acuerdo a la experiencia, cual es el tiempo promedio que los niños se
encuentran participando de éste proyecto. B.27
“Con la educadora diferencial nosotros nos coordinamos
Eso es bastante variable, pero por lo general es entre un año, o un año y medio sí cuando tenemos que trabajar sobre una niñita”
ese es el promedio.
B.27
Inicialmente, me mencionabas áreas en las que se interviene. Cuales son las “los casos de la atención psicopegógica, se determina en
áreas o personas con las que habitualmente trabajan. conjunto”
Bueno en la parte individual obviamente con la niña, cuando hacemos talleres,
que tengo dos modalidades de talleres que hago yo acá en el colegio, una que es
por ejemplo con el grupo curso y otro que es con un grupo reducido por ejemplo
diez niñitas, y que son del mismo nivel de la niña integrada. Por ejemplo, si
quiero trabajar el tema de resolución de conflicto y puedo sacar a tres niñitas de
su curso, que puede ser tres del quinto, tres de otro quinto, tres del otro, o sea de B.42
la misma edad y nivel, así en los talleres. “contar con todo el apoyo de UTP, yo me siento
En las capacitaciones a los docentes, nosotros tenemos programado cada dos importante acá, y eso para mi es grato. También por parte
meses hacer un taller par los docentes y son en base a temáticas que nosotros de los docentes, valoran harto que exista una psicóloga
observamos como relevantes o que ellos también nos pueden solicitar. Son horas aca en el colegio que las pueda apoyar en su labor...
exclusivos para nosotras pero están dentro de su horario de concejo de Bueno la infraestructura”
profesores. Digo nosotras, porque lo hacemos con la psicopedagoga, nos
apoyamos mucho, por ejemplo, el ultimo taller que hicimos, que fue la semana B. 38
antepasada, que trabajamos nuevamente el tema de la evaluación diferenciada, “el tiempo que yo te decía recién para trabajar con
que eso lo tenemos que trabajar todos los años. profesoras en trabajo colaborativol”
Con la educadora diferencial nosotros nos coordinamos sí cuando tenemos que
trabajar sobre una niñita, con la profesora, por ejemplo ingreso una chica y B.38
estamos trabajando juntas el tema de dar a conocer el nuevo caso, yo hablo desde “trabajo con las familias, que hay muchas inasistencias en
el punto de vista psicológico, ella de la parte psicopedagógica. Bueno, los casos las sesiones”
de la atención psicopegógica, se determina en conjunto, porque no todas las
niñas reciben atención de la educadora, eso se determina en conjunto, en base a B.38
lo que las profesoras ven, a lo que nosotros vemos. Generalmente las que tiene “el tema de los recursos que al proyecto del colegio le
más bajo rendimiento son evaluadas por la psicopedagoga. corresponde, porque la corporación municipal cuesta que
los entregue, los recursos financieros que realmente al
En éste tiempo cuales han sido los facilitadores y fortaleza que has proyecto le corresponden no los dan íntegramente”
observado en el trabajo de los PIE, y por supuesto, los obstáculos o
dificultades hacia el rol del psicólogo en las escuelas.
Yo creo que la fortaleza de este colegio, es de contar con todo el apoyo de UTP,
yo en eso me siento como contenta, que ellos apoyan la labor y valoran la labor
del psicólogo acá en el colegio, yo me siento importante acá, y eso para mi es
grato. También por parte de los docentes, las docentes valoran harto que exista
una psicóloga aca en el colegio que las pueda apoyar en su labor, y yo siento que
ellas también, se sienten tranquilas entre comillas, que existe alguien al cual ellas
pueden acudir, si necesitan de alguna ayuda. Bueno la infraestructura, también
yo creo que es una fortaleza, ya que yo para realizar los talleres puedo contar con
el data show o si necesito algún material extras que yo no tengo, y puedo contar
con esa posibilidades acá ellos me apoyan con material, por ejemplo el haber,
para acá en el colegio es nuevos, que capaciten en temáticas psicoeducatíva a las
profesoras, y a ellas les gusta, les gusta, sugieren temas, eso también ha sido una
fortaleza. Implementar un nuevo espacio discusión, de análisis, de aprendizaje
mutuo. Participan harto en los talleres, opinando, eso a mi me gusta harto,
enseñar, y una de las cosas que estamos haciendo este año es autocuidado, a
225
parte de las capacitaciones estas que yo te hablo, que tambien ha sido bueno,
traemos un artista invitado, entonces ha sido bueno por el tema del estrés, pero B.43
eso aparte del proyecto pero que igual ayuda. Bueno, esas como fortalezas, y “el psicólogo es la persona que trabaja con las niñas que
Debilidades, el tiempo, el tiempo que yo te decía recién para trabajar con presentan algún problema, que trabajan con ellos, que
profesoras en trabajo colaborativo, eso yo creo que es una de las grandes trabajan con sus familias, que trabaja con el curso, que
debilidades, y nos ha costado superarla por que desde el primer año que estamos los ayuda a desempeñarse mejor en el colegio, que
con eso, hemos intentado con estrategias, pero ahora el colegio aceptó estar con trabaja con los docentes en capacitación, en reuniones de
dos proyectos, entonces ha sido difícil. Ponte tu con las profesoras del segundo trabajo”
ciclo es un poco más fácil con algunas, pero con las del primer ciclo es muy
difícil. Esa sería unas de las debilidades, el tema del tiempo, el tema a veces del B.43
trabajo con las familias, que hay muchas inasistencias en las sesiones, y bueno “Las niñas yo creo que ven que la psicóloga, ayuda a
yo encuentro que es una debilidad, es el tema de los recursos que al proyecto del resolver los problemas de sus compañeras, ayuda a
colegio le corresponde, porque la corporación municipal cuesta que los entregue, resolver sus problemas”
los recursos financieros que realmente al proyecto le corresponden no los dan
íntegramente. Por ejemplo, nosotros teníamos presupuestado 200 mil pesos en B.22
materiales fungible-didáctico y nos llego 100 mil, este años nos llegó un cheque “los profesores, es ayudar a los niños que presentan
en dinero para comprar, ahí pude comprar la radio, que me hacía mucha falta necesidades educativas especiales”
para los talleres, y lo otro, todo material fungible, que hojas, pero no me alcanzó
nada para material didáctico. Pero el primer año si pude comprar material B.22
didáctico, compre libros, ahí nosotros hacíamos las cotizaciones y me lo “El de los padres de las niñas que están en el proyecto, es
mandaban, yo pedí libros para hacer talleres y me los mandaron. que el profesional favorezca la real satisfacción de las
necesidades de las niñas y con el colegio”
Y bueno está relacionado con las expectativas… pero yo creo, que las principales
expectativas que tienen los profesores, es que el psicólogo pueda ayudar a los
niños que presentan necesidades educativas especiales. yo creo que es apoyar a
los niños que presentan necesidad educativa especial
El de los padres de las niñas que están en el proyecto, es que el profesional
favorezca la real satisfacción de las necesidades de las niñas y con el colegio. B. 44
De las niñas, que el psicólogo las ayude a su real integración al sistema,. que sea “yo creo que se haga eficazmente, osea que realmente el
como la que favorece en que todos los agentes involucrados en su proceso de psicólogo pueda trabajar colaborativamente con los
enseñanza, puedan realmente satisfacer sus necesidades. docentes con los docentes, tanto en reuniones de trabajo,
como en el aula.”
B.45
“yo creo y yo estoy de acuerdo con la labor que se ésta
realizando, con el trabajo en varios niveles, con el
sistema curso, a nivel individual, con el sistema familia,
con profesores”
Me hablabas recién de los aportes del rol del psicólogo, pero a nivel de
impacto, como crees que ha impactado éste rol del psicólogo en los PIE en la
comunidad educativa.
Yo creo, que en lo que te decía recién, en temas como, en que el psicólogo ha
favorecido el real entendimiento y llevar a la práctica el concepto de atención a
la diversidad. Antes era algo más como en el papel, y el psicólogo con su labor a
ayudado a que esto se haga más realidad que un simple slogan, yo creo que no
sólo en este colegio sino que en todas las comunas y colegios donde existen estos
proyectos.
226
de trabajo, como en el aula, que eso cuesta mucho que los docentes te dejen
entrar al aula, al menos acá, para hacer intervenciones ahí mismo, por ejemplo,
que te inviten a un trabajo en grupo y tu puedas intervenir. Pero yo creo, y yo
estoy de acuerdo con la labor que se ésta realizando, con el trabajo en varios
niveles, con el sistema curso, a nivel individual, con el sistema familia, con
profesores, pero trabajar como coordinados y que realmente se cumpla lo que tu
estipulas en cuanto a horarios que tu destinas para cada cosa, pero yo siento que
yo estoy de acuerdo con lo que se hace, pero que se haga eficazmente.
227