UNIVERSIDAD ABIERTA A DISTANCIA DE MÉXICO

ÉTICA

UNIDAD 2

ACTIVIDAD: DILEMA ÉTICO

DOCENTE

MARÍA ICELA JIMÉNEZ DÍAZ

ALUMNA:

GUERRERO GARCÍA NALLELY PALOMA

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Analiza el siguiente caso.

DILEMA

AUSENCIA INJUSTIFICADA

Marcela, cajera de un supermercado, había sido advertida varias veces

sobre sus excesivas ausencias injustificadas, la cuales habían sido informadas
tanto verbalmente como por escrito

Se le informó que otras ausencias injustificadas darían lugar a

acciones disciplinarias”, que podrían incluir el despido.

Poco tiempo después, Marcela llamó a su trabajo para decir que o podría ir
a su turno de la tarde porque su niñera estaba enferma y ella tendría que
quedarse en su casa para cuidar a su hijo.

Su supervisora, Silvia, le dijo que ella había excedido el número máximo

de ausencias injustificadas y le advirtió que de no presentarse en su trabajo,
podría ser despedida.

Cuando Marcela no se presentó a trabajar esa tarde, Silvia tomó la

decisión de despedirla.

En una audiencia posterior Marcela señaló que no era su culpa que la

niñera se hubiera enfermado y que ella no tenía otra opción.

Silvia precisó que Marcela no había hecho esfuerzos por encontrar otra
niñera, ni tampoco por intercambiar turno con otra compañera.

Comparte tu opinión del siguiente caso, si estás a favor o en contra y

argumenta tu respuesta, asimismo en qué te basas para tomar la decisión.

2
Después de haber leído el caso sobre el trabajo de Marcela, estoy de acuerdo con
lo que le hizo su supervisora, ya que no era la primera vez que le ocurría, además
que ya estaba advertida que si tenía una falta más podrían despedirla.

Hoy en día hay muchas madres de familia que trabajan y se hacen cargo de sus
hijos, en este caso si ella hubiese organizado para poder cuidar de su hija y
trabajar no hubiera ocurrido el despido.

Lo más pertinente era si ya tenía la advertencia del despido, hubiera tratado de

negociar con su supervisora el no asistir ese día, cubriendo dos turnos al día
siguiente.

Cuando uno adquiere un trabajo por ética, tiene que ser responsable ya que está
prestando sus servicios a esa empresa y al firmar un contrato nos estamos
comprometiendo a un horario y actividades que realizaremos.

Como Marcela, se comporto le falto ética profesional, ya que desde un principio no

actuó bien en su trabajo recurriendo constantemente en faltas.

Referencia

UNADM. (2017). Ética profesional y empresarial. 2017, de UNADM Sitio web:

https://unadmexico.blackboard.com/bbcswebdav/institution/DCSA/BLOQUE2/
GAP/02/ETI_2017_01/U2/descargables/ETI_U2_Contenido.pdf