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FACULTAD DE TEOLOGÍA

LA VIDA DEVOCIONAL COMO ELEMENTO INDISPENSABLE PARA LA FORMACIÓN

DEL LIDERAZGO EN LA IGLESIA LOCAL “MINISTERIO INTERNACIONAL VIDA

PLENA EN JESÚS” DE CAMPO LARA ESTADO ZULIA DE VENEZUELA.

PROFESOR: RAFAEL JUAN MENDOZA VITAL

EN CUMPLIMIENTO PARCIAL DE LOS REQUISITOS DE LA ASIGNATURA

COLOCAR AQUÍ EL NOMBRE DE LA ASIGNATURA

POR

ROLANDO DÁVILA

Abril 12 de 2018

Coro, Venezuela

i
ESPACIO DESTINADO PARA NOTAS Y COMENTARIOS DEL PROFESOR
TABLA DE CONTENIDO

INTRODUCCIÓN 1

CAPÍTULO 1 3

DEFINICIÓN DE TÉRMINOS BASICOS Error! Bookmark not defined.

Discipulado Error! Bookmark not defined.

Vida devocional 5

Mentoría 7

CAPÍTULO 2 9

LIDERAZGO 9

Formación espiritual del liderazgo 9

Liderazgo guiado por Dios 11

CAPITULO 3 13

LAS DISCIPLINAS ESPIRITUALES 13

Jesús como modelo 13

Santificación 15

Madurez espiritual 16

CONCLUSIÓN 19

BIBLIOGRAFIA 20
INTRODUCCIÓN

Estamos ante una generación de creyentes que han desechado herramientas

básicas y fundamentales de la fe cristiana como la oración y el estudio de las sagradas escrituras.

Hoy en día la vida devocional ha sido desplazada totalmente dentro de la cotidianidad del diario

vivir de los redimidos por la sangre de Jesús por los distintos afanes de este tiempo.

Por supuesto que esta realidad entristece, pero lo que realmente causa mayor

preocupación es que los líderes emergentes arrastran esta debilidad a sus posiciones de autoridad

dentro de la iglesia local. Esta situación permite inferir que su confianza para desarrollar su labor

ministerial descansa en sus habilidades adquiridas a través de su preparación y experiencia en el

campo de trabajo.

Esta debilidad en su vida espiritual permite observar como muchos líderes locales han

entrado en un estancamiento en su desarrollo ministerial y otros terminan desertando del

liderazgo por sentirse frustrado por no haber alcanzado las metas y objetivos establecidos por sus

autoridades. La Pregunta: ¿Porque está sucediendo esta situación en el liderazgo eclesial?

La hipótesis que se maneja para el inicio de esta investigación, El éxito del liderazgo dentro de la

iglesia local radica en la relación íntima con el Señor

En este estudio se limitara a investigar los aspectos referentes al proceso de discipulado

de los nuevos creyentes y la formación del liderazgo de la iglesia local Ministerio Internacional

Vida Plena en Jesús en Campo Lara Estado Zulia de Venezuela

1
2

Este trabajo será de tipo documental y no se tocara otras áreas ministeriales diferentes a la del

discipulado y liderazgo, donde se recopilara la información, se tomaran notas, se analizaran las

mismas y se redactaran las respectivas conclusiones. Los objetivos principales serán demostrar

la importancia de enseñar hábitos de vida devocional en el proceso de discipulado de los nuevos

creyentes. Determinar que el éxito del liderazgo cristiano depende de una relación íntima con

Dios.

Las fuentes utilizadas, Fuentes Primarias: Biblia, libros Páginas Web, Comentarios Bíblicos.
CAPÍTULO 1

DEFINICION DE TÉRMINOS BASICOS

Para tener una mejor comprensión del tema abordado es necesario definir algunos

términos que se estarán tocando de manera frecuente en el desarrollo de esta investigación, con

el fin de tener claridad y mantener el enfoque a continuación la definición de términos básicos.

Discipulado

La palabra discipulado la describe el diccionario como “Ejercicio o cualidad de estudio,

doctrina, enseñanza o educación”1, esta definición encierra una palabra muy importante como lo

es la “enseñanza” precisamente el discipulado está asociado a las enseñanzas de las doctrinas y

principios bíblicos que rigen la vida de las personas que reciben a Cristo.

El mandato expreso del Señor Jesús fue hacer discípulos Mateo 28:19 “Por tanto, id, y

haced discípulos a todas las naciones, bautizándolos en el nombre del Padre, y del Hijo, y del

Espíritu Santo.”2 Una orden incuestionable dada a la iglesia para fortalecer el crecimiento de la

misma, la tarea del discipulado es el cumplimiento de la misión de la Iglesia de Cristo.

El autor Bill Kuert expresa que el discipulado “forma parte de la tarea educativa de la

iglesia” 3y si se quiere es una de las más importantes, el Señor envió a su iglesia a hacer

discípulos y hacer discípulos es enseñar, es educar por medio de la Biblia a las personas que

1
Diccionario enciclopédico Larousse, s.v. “Discipulado”.
2
Mt 28:19 (RVR60).
3
Bill Kuert, La tarea educativa de la iglesia (Springfield, Missouri: Editorial Global University, 2004) 7.

3
4

llegan a los pies de Cristo y ante los cuales la iglesia debe asumir la responsabilidad de la

enseñanza usando un equipo bien preparado con un adecuado programa de discipulado donde se

pueda atender según las necesidades a los nuevos creyentes. Ralamente el discipulado es la vida

de la iglesia ya que para Dios es importante la cantidad como la calidad de los miembros de su

iglesia, el discipulado entrena a la cantidad para darle calidad, el discipulado es un proceso cuyo

fin es formar discípulos a la imagen de Cristo.

Lamentablemente las fachas recurrentes que se presentan en la pérdida de miembros o la

mala formación de los mismos ocurren desde el discipulado por dos razones, la primera porque

nunca son realmente atendidos los nuevos convertidos que llegan a la iglesia y la segunda

cuando logran ser atendidos la formación no es la adecuada, esto también tiene sus razones y es

que si la iglesia no tiene un programa adecuado con un equipo preparado para discipular la

cantidad de convertidos se quedara solo en números, cuando la realidad es otra. El autor Gregory

Ogden en sus escritos acerca del discipulado y la manera como lo considera actualmente dice al

respecto “si tuviera que elegir una palabra para definir el estado actual del discipulado, elegiría

(superficial)”.4

El discipulado es una parte sumamente esencial de modo que si la iglesia falla en esto su

crecimiento será de raíces poco profundas y de tendencia infructífera, el discipulado es

oportunidad, es escenario, es momento propicio para enseñar las verdades bíblicas y ayudar al

nuevo creyente a formar hábitos santos que le ayudaran a crecer y madurar en el Señor. El

momento oportuno de comenzar a crecer es el discipulado, porque precisamente es aquí donde se

comienzan a enseñar los hábitos al nuevo creyente, la lectura de la palabra, la importancia de la

oración, la nueva vida en Cristo con todos sus deberes y derechos, si no hay la atención debida

4
Gregory Ogden, Discipulado que transforma (U.S.A.: Editorial Clie, 2006) 32.
5

en este preciso momento como lo dice Ogden el crecimiento será superficial, si es que el fruto

llega a permanecer.

Vida devocional

La vida devocional en términos más comprensibles no es más que la vida privada e

íntima que cada creyente tiene con Dios, está alejada de las oraciones en grupos o colectiva es el

momento donde se encuentra a solas con Dios con el fin de adorarle, alabarle, confesar sus faltas

y presentar sus peticiones es un momento único, especial y apartado con el Señor.

El mismo Señor Jesús tomándolo como ejemplo tenía un devocional con su padre y al

mismo tiempo les decía a sus discípulos que también lo experimentaran ya que esto les daba

fortaleza, la vida devocional es un momento especial dedicado a Dios a través de la oración y

meditación lo cual provee al creyente de ánimo y fortaleza.

La característica primordial de una vida devocional efectiva es la oración constante, la

meditación, el estudio de su palabra y tratar de que esto ocurra en lugar apartado donde solo este

el creyente y Dios, había mucha razón en la expresión de Jesús cuando dijo en Mateo 6:6” Mas

tú, cuando ores, entra en tu aposento, y cerrada la puerta, ora a tu Padre que está en secreto; y tu

Padre que ve en lo secreto te recompensará en público”. 5. El Señor quería demostrarle a sus

discípulos como tener una vida devocional efectiva, les estaba dando instrucciones de cómo

debían hacerlo para que tuvieran respuesta, los invitaba a estar a solas a con Dios, realmente para

el creyente nunca debe dejar de ser importante esa oración privada con Dios esa oración a solas

en la cual nadie te dirige que debes decir, como debe ser tu posición entre otras cosas.

5
Mt 6:6 (RVR60).
6

Si el nuevo creyente no es instruido en el conocimiento de la importancia de la vida

devocional, será un nuevo creyente dependiente de los demás momentos de oración, orara solo

en los cultos, reuniones pero nunca a solas con Dios, la vida devocional es la vida de oración a

solas solo con el creador Leonard Ravenhill dice en su libro “El secreto de la oración es la

oración en secreto”6.

La oración es el enlace o canal directo en comunicación con Dios, la oración es hablar

con él, contarle a Dios todas las cosas aunque él ya las sabe, es comparable a una conversación

con una persona de confianza a quien se le abre el corazón porque sabe que este le escucha, no

puede haber vida devocional si no hay oración, “La esencia de la oración es simplemente hablar

con Dios como usted lo haría con un querido amigo, sin pretensiones ni ligerezas.”7

La vida devocional está centrada en comunión con Dios, comunión que solo se alcanza

por medio de la oración, la vida devocional debe representar para cada creyente la misma

importancia de respirar es decir tan vital y necesaria que si no se practica se puede morir, no hay

sustitutos aunque en estos tiempos se pretende que si los haya, nada puede sustituir la oración

con Dios, todo creyente tiene necesidad de Dios los nuevos discípulos deben ser entrenados para

hacerlo y los que ya tiene tiempo deben seguir alimentando su vida de devoción con Dios para

ser ejemplo a los que ministran, el nuevo creyente debe ser enseñado tal como Jesús lo hizo con

sus discípulos, y el creyente que ya tiene tiempo y que quizá ya sea líder no debe sustituir la vida

devocional por los años de experiencia en el Señor, la oración no deja de ser importante para

todo creyente sea laico o ministro siempre será tan necesaria como el aire que se respira. “el

discípulo debería buscar un momento cada día para apartarse de los asuntos de esta vida y tener

6
Leonard Ravenhill, Por que no llega un avivamiento (Editorial Zondervan).
7
Jhon MacArthur, A solas con Dios (El Paso, Texas: Editorial Mundo Hispano, 2008)6.
7

un tiempo de silencio, de encuentro personal con su Señor y Salvador”8. Pero para que esto

ocurra este discípulo deberá ser enseñado a que lo haga y debe ver en sus líderes este patrón para

imitarlo.

Mentoría

Al hablar de mentoría se refiere a la relación sostenida entre alguien con conocimientos

definidos que está enseñando, entrenando o capacitando a otro que sabe menos. Sin embargo a

pesar de lo sencillo que parezca la mentoría abarca otros términos necesarios definir para tener

claridad en el asunto.

Para todos los intentos y propósitos, definiremos o describiremos mentorear como


la actividad de ayudar a otra persona a crecer en sus habilidades, carácter y
conocimiento, en un área señalada de la vida. Normalmente implica que una de
dos personas es más experimentada, conocedora y que, por lo tanto, tiene algo
digno de transmitir a una menos experimentada, más joven y/o menos
conocedora.9

La labor de la mentoría implica al mentor y al mentoreado, el mentor es alguien que

ayuda a que, el que está a su cargo pueda descubrir y desarrollar todo el potencial, sirve de guía

y orientador hace que el mentoreado produzca sus ideas y las aplique. “El mentor no es un

maestro sino un compañero de viaje que afina sus propias habilidades y conocimiento conforme

mentorea a la otra persona”10.

Esta afirmación permite notar que el mentor no es un sabelotodo pues el mismo aprende

en el proceso. Esto en cuanto a mentor, pero cuando se habla de mentoreado es la persona que

recibe el conocimiento con el fin de convertirlo en un aprendizaje útil para su propia vida, el

8
Gregory J. Ogden, Manual del discipulado Creciendo y ayudando a otros a crecer (U.S.A.: Editorial Clie,
2006) 46.
9
James Osterhouse, Gary Teja, El Mentoroeo magistral, el rol de mentorear en la iglesia local (U.S.A:
Editorial Red de Multiplicación, 2014)12.
10
ibíd.
8

mentor ayuda a que el mentoreado vea y crea en sí mismo y desarrolle todo el potencial con el

conocimiento que está recibiendo de su mentor, es importante aclarar que se debe tener la

disposición de aprender ya que no es solo trabajo del mentor lograr tales avances quien la recibe

debe estar convencido que la necesita y quiere aprender de otro modo es difícil ver resultados.

Sería muy eficaz que todo nuevo creyente pudiera contar con la mentoría, muchas veces

los nuevos convertidos se consideran incapaces para realizar ciertas actividades comunes que se

desarrollan en su nueva vida, un mentor seria la persona ideal para ayudarlo a descubrir y aplicar

todo el potencial que este trae consigo pero que necesita la ayuda para hacerlo.

La mentoría es la ayuda individual con el fin de hacer crecer a la persona que se está

atendiendo, definitivamente la iglesia necesita hoy día a bueno mentores y discipuladores

capacitados en todo, que modelen una vida de comunión que Dios capaz de ser imitada por las

personas a las cuales enseñan.


9

CAPITULO 2

LIDERAZGO

. La iglesia local es la cuna de grandes ministerios y es donde se forjan los hábitos que los

líderes sostendrán en su carrera ministerial, por tal razón la preparación en este nivel es de suma

importancia es decir, el liderazgo arrastra o llevara consigo lo que inicialmente aprendió en su

iglesia local, es precisamente aquí donde radica lo que es simple pero a la vez el eje central la

vida espiritual del liderazgo cristiano, los líderes son guías, son modelos, son formadores.” Jesús

es el máximo ejemplo de liderazgo que podemos encontrar en la historia.”11

Formación espiritual del Liderazgo.

Sin lugar a dudas una de las necesidades más urgentes en la iglesia de hoy es la

formación de líderes, y la principal área a formar es la espiritual la vida espiritual del líder es la

más importante, ya que el liderazgo tratado aquí es el espiritual. La urgencia de estos tiempos es

tener líderes que sean realmente guías espirituales, que tenga una conducta digna de imitar.

Como lo dicen los autores Henry Blackaby y Richard Blackaby en su obra llamado a ser un

líder de Dios usando el ejemplo de Josué.

Josué al haber nacido sin ninguna posibilidad de libertad, educación o


entrenamiento militar, el pensamiento de una brillante carrera hubiera sido
absurdo para Josué, sin embrago, llego a ser un general victorioso e incluso, lo
más importante, un líder espiritual dinámico.12

No se descarta que hayan otras áreas en la que los líderes cristianos necesiten formación,

por supuesto que mientras más preparados estén el trabajo será mucho más efectivo, el objetivo

primordial es que dicha preparación este orientada a la formación espiritual a una vida de

11
David Grams, El ministro como administrador (Editorial ISUM).
12
Henry Blackaby, Richard Blackaby, Llamado a ser un Líder de Dios (Bogotá, D.C, Editorial CLC Colombia,
2008), 2.
10

búsqueda e intimidad con Dios apartar la experiencia que aunque no es mala no debe sustituir la

vida espiritual del liderazgo, y precisamente se habla del liderazgo por la envergadura que este

tiene.

John Maxwell en su libro líder 360 grados explica que el liderazgo no solo se da con una

posición o título, explica que no se tiene que poseer una posición en la cima de un grupo,

departamento, división u organización para poder dirigir, “la verdadera medida del liderazgo es

la influencia nada más, nada menos”13.

Haciendo uso de la influencia que todo líder tiene como característica primordial, es que

se requiere que quienes ejercen el liderazgo acojan una vida de íntima relación con Dios tan

poderosa que los demás quieran imitarla, si hay algo que hace falta en los tiempos que vive la

iglesia hoy es líderes espirituales de influencia para la congregación, que sean capaces por medio

de la vida de oración que tiene provocar en la vida de sus seguidores el deseo por vivir

estrechamente buscando de Dios y dependiendo de él, como se ha dicho la preparación tanto

secular como teológica no es mala para el liderazgo, pero no pueden sustituir una vida

devocional caracterizada por la oración y la meditación de la palabra de Dios.

El liderazgo cristiano con una vida espiritual productiva traerá como consecuencia una

iglesia avivada, los pastores como responsables de cada congregación deben proveer de un

programa de capacitación a los líderes que trabajan en su equipo, no solamente proveerlo sino

involucrarse en el pues si hay algo que puede motivar a los seguidores es el ejemplo que sus

líderes le den en este caso el pastor.

El mismo Señor Jesús dio ejemplo de la necesidad de estar preparado espiritualmente sus

acciones demostraban la claridad de sus prioridades siendo Dios y teniendo todo el poder

13
John C. Maxwell, Líder 360 grados (Nashville, TN, Editorial Líder Latino, 2005) ,4.
11

absoluto, en su calidad de humano las páginas de la Biblia lo muestran siempre buscando y

apartándose a solas con Dios para tener la fortaleza necesaria y cumplir la misión que se le había

encomendado estas acciones, se las modelo a sus discípulos su equipo de trabajo inmediato, ellos

serían los que llevaría adelante a la iglesia cuando el ya no estaría en la tierra necesitaban ser

equipados espiritualmente para tener fortaleza, Maxwell dice respecto al liderazgo“14 Si el

liderazgo es fuerte, el tope es alto” lo que puede hacer fuerte al liderazgo cristiano es

primeramente una búsqueda espiritual efectiva.

Liderazgo guiado por Dios

Para que realmente los líderes tengan un impacto deben ser guiaos por Dios, solo de esta

manera podrán avanzar y dar el ejemplo que se necesita El autor José A. Martínez en su libro

Ministros de Jesucristo nos dice que:

“En el ministerio cristiano no basta la fidelidad en la proclamación de la verdad;


es indispensable la fidelidad en la práctica de la verdad. De todo siervo del Señor
debiera poder decirse lo que se atestiguaba de Orígenes: “como enseña, así vive, y
como vive, así enseña” lo más deplorable para un mensajero de Cristo seria que
pudiera aplicársele aquel viejo epigrama: “lo que haces habla tan alto que no
puedo oír lo que dices”. De aquí que el ministro necesite, como requisito
indispensable, un carácter santificado. Conviene que posea todas las cualidades
de todo líder a nivel natural. Las cuatro virtudes cardinales, prudencia, justicia,
templanza y fortaleza que eran ya conocidas como esenciales por los paganos de
antaño en sus dirigentes políticos, no puede faltar en líder cristiano”15

En el trato de Jesús con sus discípulos se puede notar la preparación que le imprimió al a sus

discípulos, tuvo cuidado en la selección de los doce y este cuidado no tuvo que ver con la

preparación académica que tenían porque dentro de su equipo habían hombres de distintos

14
John C. Maxwell, Las 21 leyes irrefutables del liderazgo (Nashville, Tennessee: Editorial Grupo Nelson,
1998)8.
15
José M. Martínez, Curso de Formación Teológica Evangélica Vol.12 Ministros de Jesucristo(Barcelona,
España, Editorial Clie, 1977), 38.
12

estratos sociales, pero lo que si tenían en común estos hombres era que Dios los había llamado,

y una de las principales cosas que debe tener el liderazgo es llamado de Dios, pues cuando es

Dios quien llama se puede avanzar confiadamente tal como lo hizo Abraham cuando obedeció la

voz de Dios Génesis 12:1 ” Pero Jehová había dicho a Abram: Vete de tu tierra y de tu

parentela, y de la casa de tu padre, a la tierra que te mostraré.16

16
Gn 12:1 (RVR60).
CAPÍTULO 3

LA DISCIPLINA ESPIRITUAL

La disciplina tiene que ver con el cumplimiento de una seria de reglas con el fin de llevar

a cabo alguna tarea y que esta tenga éxito, los ministerio conocidos y de gran trayectoria en estos

tiempos se han mantenido en una constante disciplina espiritual, pues el secreto de su éxito ha

sido mantener una vida en sujeción a Dios.

Jesús como modelo

Jesús es el mejor en cuanto a las disciplinas espirituales se refiere, siempre estuvo

dispuesto a orar, ayunar y vigilar él sabía que eso lo fortalecería que aunque era Dios también era

humano, su ejemplo dejo claro que “la intimidad con Dios no es solo nuestra primera prioridad,

sino nuestra primera necesidad”17

Los registros bíblicos demuestran ese tiempo especial que Jesús pasaba con su padre

celestial, dando respuesta a la pregunta ¿cómo eran los devocionales de Jesús? Marcos 1:35 dice

“Levantándose muy de mañana, siendo aún muy oscuro, salió y se fue a un lugar desierto, y allí

oraba.”18. Las primeras horas del día incluso antes de notar la luz del sol ya Jesús estaba

atendiendo su prioridad, la comunicación con Dios. Las primeras horas y al cerrar cada día el

señor lo hacía de manera constante oraba a Dios. Marcos 6:46 “Y después de que los hubo

17
David Korfield, El líder que brilla siete relaciones claves que llevan hacia la excelencia (Editorial Mapi) 16.
18
Mar 1:35 (RVR60)

13
14

despedido, se fue al monte a orar;”19 los sitios ideales de Jesús orar siempre fueron aparte lejos

de la multitud y los discípulos que compartían con él, eran lugares a solas donde podía tener

comunión con Dios íntima y personalmente. El propósito de estas disciplinas practicadas por el

maestro encierra muchas enseñanzas, entre ellas era dar ejemplo a sus seguidores, solo podían

vencer la carne y las tentaciones si mantenían una vida devocional con Dios, solo podían ser

usadas con poder si tenían una relación personal con el Dios de poder, el modelo que Jesús

ofrece en cuanto a la vida devocional es aquel que permite mantener el enfoque y cumplir la

voluntad de Dios.

Aun siendo Dios, y aun sus discípulos sabiendo que él era Dios, no por eso dejaba de

practicar una vida de intimidad con su padre, Jesús con su ejemplo quería influir en sus

seguidores dándoles a entender el poder que tiene la vida de comunión con el creador de todas

las cosas, el sabia la tarea que luego de su muerte y resurrección les tocaría ejercer a sus

discípulos y los estaba preparando para esto, no solo con palabras sino con el Ejemplo cualquiera

que pudiera preguntarle a sus discípulos como notaban la vida de Jesús en cuanto a la oración

estos les dirían las incontables veces que lo vieron apartándose a solas para buscar de Dios.

Lamentablemente los afanes de la actualidad alejan a los hombres y mujeres de Dios de

una vida efectiva de oración búsqueda de su presencia, sin embrago no son los afanes en si los

culpables sino la actitud que se tiene ante ellos, la falta de decisión para establecer las

prioridades correctas, Jesús las dejo muy claras su prioridad fue Dios y lo demostraba con sus

acciones, nunca inicio un día sin primero estar a solas con Dios para encomendarlo y esperar que

la voluntad de Dios se cumpliera, nunca termino un día sin primero sellarlo con una oración de

agradecimiento.

19
Marcos 6:46 (RVR60).
15

En el modelo establecido por Jesús no se nota ningún deseo de recibir elogios, ni siquiera

de ser servido el modeló una vida llena de búsqueda que lo ayudo en su humanidad a vencer.

“servir en lugar de ser servidos.20

Jesús ha sido llamado el mejor líder de todos los tiempos, el sabia y mostro donde realmente

estaba enfocado su interés, y su primer lugar fue la búsqueda de Dios” Concéntrese en las cosas que

importan las cosas pequeñas se acomodarán solas.21

La santificación

Aunque Jesús fue Dios también fue hombre y en su naturaleza humana no se le conoció

pecado, él fue y es santo.

Los cristianos en realidad necesitan ser confrontados por su verdadera necesidad,


un entendimiento de la santidad de Dios y de su propia pecaminosidad, para que
puedan ser útiles para su gloria. Cuando tenemos una relación correcta con Dios,
cada aspecto de nuestra vida encajará en el lugar que se le ha ordenado
divinamente.22

Una vida cerca de la presencia de Dios, permite ver la santidad que lo caracteriza, Dios

es santo, si el cristiano imita a Jesús debe imitar esta cualidad, la santidad de él, cuanto más cerca

se está de Dios más cuenta se da la persona de la condición de pecado que lo embarga y si el

deseo de servir está en el corazón del creyente debe comprender que Dios desea que sus hijos

sean santos. Tan profunda es su santidad que sin ella nadie podrá ver jamás| a Dios.

20
Ken Blanchard, Phil Hodges, Un líder como Jesús lecciones del mejor modelo a seguir de liderazgo de todos
los tiempos (Nashville, Tennessee: Editorial Grupo Nelson, 2006)29.
21
James M. Kouses, Barry Z. Posner, El desafío del liderazgo (Buenos Aires, Argentina: Editorial Peniel, 2010)
22
MacArthur, 54.
16

“En alguna fase de nuestra vida todos tenemos que hacer frente a las impurezas de

nuestro corazón”23. El encuentro que sostuvo Isaías ante la santidad de Dios en la visión que

tuvo, lo hizo quedar expuesto, él se sintió como desnudo ante la comprensión de la santidad de

Dios. Realmente el entender la grandeza de su santidad solo se puede lograr conociéndole a él y

esto se puede alcanzar manteniendo una vida espiritual constante, con una actitud de humildad,

debe evitarse el profesionalismo el hecho de que como ya se tiene experiencia en el manejo de

muchas áreas de la iglesia, se pretenda ignorar que la santidad no tiene cabida.

La falta de santidad es un obstáculo en la comunión con Dios, dicho obstáculo debe ser

quitado para que pueda fluir la presencia de Dios en la vida del creyente y de esto depende el

éxito en su liderazgo. La santificación no es un tema opcional, pero se puede correr el riesgo de

ver de manera superficial, esta debilidad puede ser muy bien usada por satanás, él es el primer

interesado que cualquier tema relacionado con Dios sea visto de manera trivial y cuanto más la

santidad que es un atributo de Dios y un deber del creyente que le permite conectarse con él.

Madurez espiritual.

La madurez espiritual es un proceso de crecimiento espiritual por el cual el creyente ha

pasado y seguirá contantemente pasando y del cual ha aprendido y consolidado conocimientos y

actitudes para el servicio del señor. El interés de Dios es que su iglesia este lo suficientemente

equilibrada en cuanto a la madurez, esto le da calidad al servicio que se presta. Es desarrollar el

carácter de Cristo como individuos, ver formado al señor en el testimonio que da el creyente, la

iglesia madura espiritualmente es la que crece de forma integral aprendiendo y conociendo el

consejo del Señor.

23
Francis Frangipane, la santidad la verdad y la presencia de Dios (Bogotá, Colombia: Editorial Desafío,
2005)20.
17

La madurez espiritual de una iglesia habla de la calidad del crecimiento de la misma, en

el proceso natural de crecimiento los órganos del cuerpo humano se dice que alcanzan su pleno

desarrollo cuando ya están debidamente formados y aptos en sus funciones, cuando algo

interrumpe el crecimiento, la respuesta del cuerpo no es la misma ya que hay una carencia que no

le permite rendir como es debido, así mismo sucede cuando espiritualmente no hay madurez en

la iglesia y esto puede ser un asunto más complejo de lo que se piensa, El desarrollo de uno que

nace en la familia de Dios es esencial a su utilidad en la iglesia del Señor.

Pero muchos bebés en Cristo están tan descuidados por los líderes de la iglesia, que son

permitidos perecer; se les niegan los elementos apropiados que son esenciales para su

crecimiento y desarrollo en Cristo. El crecimiento espiritual es necesario si un convertido nuevo

se ha de desarrollar en un soldado maduro de Cristo “Millones de personas que se confiesan

cristianas se ven afectadas por una atrofia en su desarrollo. Las iglesias están llenas de gente

espiritualmente inmadura, sin discernimiento, débil y frágil”24. El plan de Dios es que su iglesia

crezca que alcance la madurez requerida sin obviar los procesos de crecimiento.

La madurez espiritual no es medida por la cantidad de años que un creyente tiene de

haber recibido a Cristo, esto es muy necesario aclararlo, una persona perfectamente puede tener

muchas décadas en el Señor y aún sigue siendo un niño espiritual, tampoco tiene que ver

necesariamente con el conocimiento, puede que conozca perfectamente muchos textos bíblicos y

algunos los sepa explicar, mucho menos tiene que ver con los cargos de liderazgo que ha

ejercido dentro de la iglesia.

24
Jhon MacArthur, Las llaves del crecimiento espiritual, descubra los tesoros de Dios (Grand Rapids, Michigan:
Editorial Portavoz, 2014) 9.
18

Esencialmente la madurez espiritual tiene que ver 2 Co. 3:18. “transformados… en la

misma imagen” del Señor “25. Cabe destacar que cada creyente es responsable de madurar

espiritualmente sin embargo la iglesia tiene la responsabilidad de preparar a todo aquel que

llegue dándole las herramientas de cómo hacerlo, instruyéndolo en la palabra para que esta

genere los cambios en la vida de la persona. La palabra de Dios exhorta a crecer en todo en

aquel que es la cabeza o sea Cristo, la madurez espiritual forma parte de ese crecimiento. Se

Requiere una actitud de determinación para alcanzar la cúspide de madurez en Cristo.

Pablo dijo, Filipenses 3.13–14. “Hermanos, yo mismo no pretendo haberlo ya alcanzado;

pero una cosa hago: olvidando ciertamente lo que queda atrás, y extendiéndome a lo que está

delante, prosigo a la meta, al premio del supremo llamamiento de Dios en Cristo Jesús” El

crecimiento de un cristiano hacia la madurez en Cristo es un proceso y consistente en la sabiduría

de Dios y de su voluntad, en fe, en amor, en la devoción hacia Dios, y en su consagración a las

responsabilidades de una vida modelada en imitación de Cristo.

25
2 Co 3:18 (RVR60).
CONCLUSION

Las iglesias saludables tienen crecimientos saludables, y la base para que esto ocurra esta

resumida en estas palabras, buen discipulado y buen liderazgo, todo centrado en el perfecto

modelo de Jesús, no se puede lograr el éxito cristiano ignorando esto. La única forma de evitar la

superficialidad del liderazgo hoy en día es fijando desde el discipulado las bases sólidas de los

principios y bíblicos y una entera comunión con Dios.

El Señor hizo mucho énfasis en la vida privada del creyente le insto en todo momento a

buscar siempre la comunión íntima con Dios, quería que comprendieran que solo se puede ser

más fuerte ante las tentaciones del enemigo, cuando se está en la presencia de Dios, el consejo de

buscar primero a Dios, es el principio de las prioridades y Jesús lo compartió con sus discípulos

Mateo 6:33 “ Mas buscad primeramente el reino de Dios y su justicia, y todas estas cosas al ser

añadidas.”26

Cuando Dios es lo primero en la vida del cristiano absolutamente todo lo demás vendrá

como una añadidura, el punto central está en que buscar a Dios como la prioridad de la vida

implica mantener una vida espiritual activa y esto es lo conveniente a cada iglesia, no pueden ni

deben existir sustitutos para una vida espiritual personal con Dios. La falla de estos tiempos es

que el conocimiento (aunque no es malo), la costumbre y la experiencia se han apoderado del

liderazgo y han sustituido la vida devocional privada, esto ha traído superficialidad a tal modo

que muchos se han convertido en profesionales de los pulpitos pero carentes de la presencia de

Dios ya que viven del conocimiento y experiencia a lo largo de la trayectoria ministerial.

26
Mt 6:33 (RVR60).

19
20

Entre las observaciones más importantes alcanzadas en el transcurso de esta investigación

se puede decir que uno de las herramientas más importantes que tiene la iglesia para ser formada

es el discipulado, pues el discipulado provee el momento para enseñar los principios bíblicos, lo

vital de una vida devocional y la oportunidad de entrenar a los futuros líderes, al formar el

liderazgo se debe priorizar la búsqueda de Dios en la vida de cada uno.

El liderazgo cristiano exitoso en definitiva es aquel que mantiene de forma constante una

vida espiritual llena de la frescura del Espíritu Santo, las iglesias que fomentan entre sus

miembros a través de la enseñanza de su palabra serán lideres e iglesia exitosas porque lo

principal es Dios, no descarta el conocimiento como necesidad pero este sin la presencia de Dios

no tiene profundidad.

En el proceso de esta investigación se abrió el compás para tomar más en cuenta la

importancia de la vida espiritual del liderazgo desde los inicios del discipulado, las fuentes

utilizadas y la metodología fueron puntos fuertes, sin embargo aún hay mucho que puede ser

abordar para lograr resultados más satisfactorias.

El liderazgo actual le urge ser espiritual, no se puede seguir sirviendo en la obra del Señor

sin tener una plena comunión con su dueño que es Dios la superficialidad debe salir de nuestras

iglesias la vida espiritual no debe ser sustituidas por títulos o experiencias, el éxito está en el

secreto de estar a solas con Dios.


BIBLIOGRAFÍA

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