Buenas noches compañeros.

1. ¿Considera que la Salud Mental afecta directamente la productividad de los

trabajadores?
Si, debido a que si un trabajador se encuentra deprimido o con una carga emocional
muy grande esto afecta a su productividad al no tener la capacidad y concentración
para poder realizar sus actividades debidamente y esto puede afectar enormemente a
su entorno laboral al generar conflictos con compañeros y generando accidentes
laborales y enfermedades que puede ser prevenidos de una u otra forma pero debido
a su falta de concentración se pueden generar esta clase de sucesos que al final
afecta la productividad de la empresa al tener ausencias o deserciones de tipo
laboral, al no tener sus trabajadores un buen entorno de trabajo y lo cual en muchas
ocasiones termina afectando a su vida familiar.

2. Argumente como influye en la salud de los trabajadores los siguiente

aspectos: extensos horarios laborales, inestabilidad laboral, bajo
reconocimiento salarial, poca flexibilidad en permisos, déficit motivacional.

El tener extensos horarios laborales afecta mucho a los trabajadores debido a que
hay un desgaste mental, físico y en algunos casos emocional, debido a que al tener
jornadas laborales mu extensas el trabajador es muy propenso a enfermarse por que
se le bajan las defensas, migrañas, dolores lumbares debido a posturas que debe
mantener durante arduas jornadas laborales y problemas emocionales por la falta de
tiempo para compartir en su entorno social y familiar. El que un trabajador presente
inestabilidad laboral también pude causar problemas a su salud debido al estrés
presentando por la culminación de dicha labor que le pueden causar migrañas,
problemas intestinales, dolores musculares y en algunos casos la falta de
compromiso en su labor lo que lo puede llevar a realizar las labores como él lo vea
conveniente sin seguir los protocolos ni la forma de trabajo adecuado pudiendo
ocasionar incidentes o accidentes de tipo laboral para el o para sus compañeros. El
bajo rendimiento laboral afecta de una forma muy notable en la salud mental y física
de los trabajadores debido a que por causa de esto pueden presentar ataques de
ansiedad, estrés y desmotivación por la labor que están cumpliendo , el tener poca
flexibilidad de permisos en gran parte afecta de una manera muy significativa a los
trabajadores debido a que si este presenta algún permiso para una valoración médica
y se le niega el estado de salud del trabajador y su productividad en la empresa se
pueden ver gravemente afectados, la falta de motivación en el campo laboral es la
causal de que en gran parte de los casos los trabajadores presenten síntomas de
depresión y conflictos en su entorno laboral debemos tomar en cuenta que una
persona que presenta depresión en muchos de los casos este problema se puede
manifestar de forma física como con dolores musculares, de cabeza, problemas de
mala alimentación etc.
 undamental en tema de salud pública” , por ello se han enfocado en crear
Gracias;