Reglamento de la Red Educativa Rural

“xxxxxxxxx”

Centro Sede: xxxxxx

Lugar: xxxxxxx

Región: Arequipa

Año: 2 018
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REGLAMENTO INTERNO DE LA RED EDUCATIVA

PRESENTACIÓN

El Presente Reglamente está enmarcado dentro de los fundamentos y

exigencias generales de las Redes Educativas Rurales según directiva.

La directiva docente está formada por directores y docentes que integran

la Red Educativa Rural “xxxxxxxxx del distrito de xxxxxx, provincia
Caylloma, Departamento de Arequipa; entre ellos el nivel Inicial, Primaria
y Secundaria del distrito de Huanca y anexos.

El presente reglamento contiene los deberes, derechos, atribuciones,

prohibiciones, sanciones y disposiciones generales que rigen la Red.

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REGLAMENTO INTERNO DE LA RED EDUCATIVA

I. OBJETIVOS:
OBJETIVO GENERAL

La Red Educativa rural “xxxxxxx ” tiene como propósito planificar,

coordinar, apoyar y promover acciones para el buen funcionamiento de los
centros educativos que integran la Red.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS
1.- Propiciar un ambiente agradable para los docentes que integran la red.

2.- Establecer el buen funcionamiento de las actividades planificadas en el

reglamento de la Red.

3.- Lograr en un 80% el cumplimiento del reglamento de la Red Rural.

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REGLAMENTO INTERNO DE LA RED EDUCATIVA

CAPITULO I

DE LA FUNDAMENTACIÓN LEGAL

Art. 1.- El Presente Reglamento está fundamentado en el reglamento

general de redes educativas rurales establecido por el Ministerio de
Educación.
Art.2.- La directiva de la red está conformada por docentes de diferentes
instituciones y niveles.
Art.3- De la finalidad

La directiva docente de la red educativa, tiene como finalidad planificar,

coordinar, apoyar y promover acciones tendientes al logro de mejores
indicadores en la red.

Art.4- Objetivo General

Reglamentar los deberes, derechos, atribuciones, prohibiciones, sanciones
y disposiciones generales que permitan lograr un eficiente y eficaz proceso
educativo en nuestra red.

CAPITULO II

DE LA ORGANIZACIÓN

Art.5.- La Directiva Docente de Red está organizada de la siguiente forma:

a) Presidente(a):

b) Representante de directores:

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c) Secretario(a):

d) Tesorero(a):

e) Primer Vocal:

f) Segundo Vocal:

CAPITULO III

DE LAS ATRIBUCIONES

Art.6.- Son atribuciones director de Red

1.- Convocar a sesiones ordinarias y extraordinarias a través del
secretario(a).
2.- Elaborar con el secretario(a) la agenda.
3.- Dirigir y moderar las sesiones ordinarias y extraordinarias.
4.- Nombrar comisiones y delegar funciones.
5.- Representar a la organización.
6.- Firmar y sellar la documentación oficial de la organización.
7.- Motivar a los demás miembros directivos y miembros de la directiva
docente.
8.- Elaborar con los demás miembros directivos el plan de trabajo y
reglamento interno.
9.- Hacer cumplir el reglamento interno, acuerdos y resoluciones a la
directiva docente y demás miembros integrados a la red.

Art.7.- Son atribuciones del representante de directores

1.- Sustituir al presidente en sus funciones en caso de ausencia temporal.

2.- Colaborar con el director de red y demás miembros en el buen
funcionamiento de la directiva.

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Art.8.- Son atribuciones del secretario (a)

1.- Responsabilizarse de la redacción de actas de las reuniones de red.

2.-Coordinar con el presidente y demás miembros los seminarios, talleres,
charlas y encuentros de carácter pedagógico y educativo.
3.- Colaborar en la elaboración y recolección de documentos estadísticos,
formularios, formatos y otros a fines con el proceso educativo.
4.- Colaborar con el presidente y demás miembros en las actividades que
le sean asignadas.

Art.9.- Son atribuciones del tesorero

1.- Llevar el control de ingresos y egresos de la organización.

2.- Cobrar las cuotas y multas establecidas y aprobadas por la asamblea
de RED.
3.- Comprobar mediante recibos los egresos.
4.- Rendir informe económico en cada sesión.
5.- Administrar los fondos de la organización con transparencia.
6.- Dar informe de ingresos y egresos al final del año.
7.- Remitir al tesorero el listado de docentes para que tomen las medidas
pertinentes consignando las actividades incumplidas cuotas, aportaciones
y multas.
8.- Coordinar con el o los vocales la adquisición de presupuestos para
gastos en los eventos programados.

Art.10.- Son atribuciones del vocal

1.- Velar por el fiel cumplimiento del reglamento y plan de trabajo.

2.- Complementar el trabajo por falta de un miembro directivo.
3.- Observar, analizar e informar a los docentes todas aquellas acciones
irregulares que suceden en la directiva docente.
4.- Firmar con el tesorero los ingresos y egresos.

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TITULO I

DISPOSICIONES GENERALES

Artículo 1: Las disposiciones descritas en el presente reglamento regulan

y norman el buen funcionamiento de la RED.

DE LOS DEBERES Y OBLIGACIONES

1.- Asistir puntualmente a sesiones previamente convocadas por miembros

directivos de la RED.
2.- Participar activa y responsable en las actividades sociales, culturales,
pedagógicas y económicas establecidas por la red.

3.- Es deber de la Directiva convocar con anticipación a reuniones y

eventos generales a realizarse a nivel de red.

4.- Cumplir con el horario establecido cuando sea convocado a su debido

tiempo y forma.

5.- Mantener el orden, respeto y disciplina durante el desarrollo de cada

reunión programada.
6.- Practicar las normas establecidas en cada reunión.

7.-Cada I.E perteneciente a la Red deberá mantener actualizado sus

evidencias generadas en la red ,

8.- Atender con cordialidad y respeto a las diferentes comisiones que se

presenten a los centros educativos.
9.- Brindar informe de cada actividad realizada a nivel de Red.
10.- Es deber de la directiva de Red brindar informes de planes ejecutados
y planes a ejecutar incluyendo informes económicos.

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11.- Es deber de la Directiva de Red, actuar con igualdad y equidad en la

distribución de beneficios cualitativos y cuantitativos que se obtengan en
la Red.

12.- Conocer y socializar el presente reglamento con todos los entes

involucrados en el proceso educativo (padres, estudiantes, maestros).
13.- Mantener y demostrar moral y ética dentro de la Red.
14.- Es deber de todos los centros integrados a la Red socializar con
cualquier compañero (a) en momentos difíciles y mostrar empatía frente
al problema del o de la colega.

SON ATRIBUCIONES DE LA DIRECTIVA DOCENTE DE RED

1.- Elaborar su reglamento interno.

2.- Elaborar su plan de trabajo.

3.-Estudiar, discutir e interpretar las disposiciones y orientaciones

emitidas por las autoridades superiores.

4.-Preparar instrumentos de trabajo encaminados a mejorar el proceso

educativo.

5.- Realizar actividades encaminadas al mejoramiento de la calidad

educativa.

6.- Coordinar el trabajo entre los distintos centros integrados a la Red.

CAPITULO III

DE LAS PROHIBICIONES

Artículo.33: Los docentes que presten sus servicios profesionales en el

centro tendrán las siguientes prohibiciones:

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REGLAMENTO INTERNO DE LA RED EDUCATIVA

1.- Faltar a las sesiones convocadas por los miembros educativos de la RED
sin el permiso respectivo a excepción de imprevistos, debidamente
justificados.
2.- Llegar con retraso a las actividades programadas por la red.
3.- Retirarse de las actividades de red, sin haber cumplido con el horario
establecidos por los mismos sin justificación alguna.
4.-Incumplir con el horario de clases establecido.
5.- Desatender a los estudiantes sin causa justificada.
6.- Matricular estudiantes sin los requisitos requeridos.
7.- Es prohibido mantener el celular en altavoz durante las reuniones.
8.- Es prohibido, presentarse con vestimenta inadecuada a reuniones
programadas.
9.-Participar en actos inmorales dentro del centro educativo y en
actividades de red.
10.-Disponer y apoderarse de recursos que pertenecen únicamente a los
centros integrados de Red, según inventario.
11.- Levantar falsos testimonios a cualquier compañero(a) cuando, este no
se haga presente a reuniones de Red.
12.- Propiciar divisiones entre los compañeros por medio de chismes y
términos denigrantes.
13.- Faltar el respeto a la autoridad, directivos y demás compañeros.
14.-Abordar temas ajenos a los que se esté tratando en las reuniones de
Red.
15.-Reñir con sus compañeros (as) y expresar palabras soeces en las
reuniones de RED.
16.- Malversar los fondos y bienes que se obtengan en la Red.

CAPITULO IV

DE LOS DERECHOS

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Artículo 30: Los docentes que prestan los servicios en las redes educativas
gozaran además de todos los derechos en las leyes educativas vigentes del
país.
Lo siguiente:
1.- Recibir asesoría y apoyo permanente por parte del consejo de docentes,
directiva de la Red, director Distrital Municipal para la mejora del
desempeño de sus funciones.
2.- Recibir apoyo en áreas en la cual no tengan las competencias necesarias
para impartirlas con calidad y eficacia entre ellas: Comunicaciíon,
matemáticas y en el campo que corresponde a la clase de inglés y
tecnología, artes y deportes.xxxxx
3.-Ser incentivado por el buen desempeño laboral y profesional a través de
pasantías académicas, becas de estudio, diplomas de honor al mérito,
traslados, trámites con respuesta inmediata y menciones honorificas.xxx
4.- Gozar de los permisos respectivos por parte de la autoridad competente,
previamente justificado.
5.- Ser tratados con igualdad y equidad en la distribución de los beneficios
cualitativos y cuantitativos que se obtengan en la Red.
6.-Tener voz y voto en todas las reuniones que la directiva convoque.
7.- Que se le conceda a palabra hasta por tres veces en el debate de cada
moción y 2 minutos por participación.
8.- Elegir y ser electo para formar parte de la directiva docente.
9.-Formar parte de las comisiones.
10.-Ser informado de las actividades realizadas por la directiva docente.

CAPITULO V

DE LAS SANCIONES

Las faltas podrán sancionarse de la manera siguiente según la

gravedad del caso y se aplicarán las multas económicas acordadas
por la asamblea en general.

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1.- Por faltar a las sesiones convocadas por los miembros organizativos de
la RED sin el permiso respectivo.
Se sancionará con la cantidad de Lps. 100, cien lempiras exactos.- El
permiso será aceptado por veces por año.xxxxxx

2.- Por presentarse con retraso a las actividades programadas.

Se le sancionará con una multa de Lps. 20, veinte lempiras exactos, con un
tiempo 30 minutos de retraso.

3.-Por retirarse y ausentarse antes del horario establecido en las

actividades de la Red.

Se le sancionará con una multa de Lps.50 .Sin justificación alguna.

4.- Por contestar y no poner en vibrador su celular durante la reunión.

Se le sancionara con una multa de Lps.25.00

5.-por no participar activa y responsablemente en actividades sociales,

culturales, pedagógicas y económicas ya establecidas por los miembros
integrados a la red.

Se le sancionara con una multa de Lps.100.00 y así mismo se le reportara

inmediatamente superior.

6.- Al incumplimiento de entrega de la información requerida por el

consejo directivo de Red.

Se le sancionara con una multa de Lps. 100 y asi mismo se le reportara

con la autoridad inmediata superior.
7.- De no cumplir con el presente reglamento se le aplicara la ley
respectiva, a quien corresponda según el artículo: DDEINT.

DE LAS SANCIONES A LOS MIEMBROS DIRECTIVOS

1.- Por falta a las reuniones de trabajo convocadas por la directora de Red.

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Se sancionará con la cantidad de Lps. 100. – El permiso será aceptado por

tres veces durante el año.

TITULO II

CAPITULO I

DE LAS OBLIGACIONES INCISO 12 DE LA LEY EDUCATIVA

Y por lo consiguiente se le recibirá el trabajo de evaluación final.

CAPITULO VII

MONITIREO Y EVALUACION

Artículo 45: Normativa de Aplicación del presente Reglamento

El presente reglamento da legalidad a la red educativa y su respectivo

manual conceptual de redes educativas, el que será aplicado y utilizado
como instrumento orientador para la organización y funcionamiento de la
misma.

XXXXXXX, 08 del mes de mayo del 2018.

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