You are on page 1of 10

Offener Brief studentischer Beschäftigter in der Verwaltung der Humboldt-Universität zu Berlin

Sehr geehrte Frau Präsidentin Prof. Kunst,
sehr geehrter Herr Vizepräsident Dr. Kronthaler,
sehr geehrter Herr Dr. Kreßler,
liebe Vertreter*innen der Personalräte studentischer Beschäftigter und des Hochschulbereichs,
liebe Kolleg*innen der Humboldt-Universität,

in der Folge des Urteils des Landesarbeitsgerichts Berlin vom 5. Juni 2018 sorgen sich etwa 600
Studentische Hilfskräfte (SHK) des sog. nicht-wissenschaftlichen Bereichs um ihre
Weiterbeschäftigung. Insbesondere die mittlerweile verhärteten Positionen der Personalabteilung
und des Studentischen Personalrats lassen befürchten, dass die Verträge vieler Kolleg*innen nicht
verlängert und offene Stellen nicht neu besetzt werden. Hierunter leiden wir, die betroffenen SHK,
und die Humboldt-Universität zu Berlin gleichermaßen. Das Streichen dieser Stellen führt zu einer
massiven Behinderung des alltäglichen Universitätsbetriebs und zu einem drastischen Verlust an
Studienqualität.
I.
Kern unseres Anliegens ist die Weiterbeschäftigung aller SHK bis zu ihrer Exmatrikulation, wenn und
soweit sie dies beantragen, sowie die Neubesetzung auslaufender Stellen. Unsere Jobs sind für uns
existenzsichernd. Dabei geht es uns ausdrücklich nicht um eine bestimmte Eingruppierung oder
mehr Gehalt. Vielmehr sind wir offen für alle rechtlich möglichen Lösungen, positionieren uns
gleichwohl gegen eine etwaige Ausnutzung des TV-Stud.
II.
Alle Unterzeichner*innen dieses Briefes haben ihre Stellen freiwillig gewählt. Wir arbeiten sehr
gerne in unseren Positionen und sind mit den Arbeitsbedingungen und dem auf Studierende
zugeschnittenen, flexiblen Arbeitsumfeld sehr zufrieden. Daher fordern wir auch künftig Stellen im
nicht-wissenschaftlichen Bereich, die Studierenden vorbehalten sind.
III.
Der Wegfall der Stellen träfe die Universität hart. Wir sind davon überzeugt, dass unser
studentischer Status beim Bearbeiten unserer Aufgaben von Vorteil ist: wir bieten Beratung auf
Augenhöhe und kennen studentische Probleme, sind in unseren Fachbereichen spezifisch qualifiziert
und vor allem hoch motiviert. Eine Umlegung dieser Aufgaben auf bereits überlastete
Verwaltungskräfte ist nicht vertretbar.
IV.
Wir SHK müssten schlechter bezahlte, weniger auf die Bedürfnisse von Studierenden zugeschnittene
und/oder außerhalb der Universität gelegene Tätigkeiten ausüben. Längere Arbeitswege und
mangelndes Verständnis für studentische Bedürfnisse führen zu einem Konflikt mit unserem
Kerngebiet: dem Studium. Für uns wertvolle Qualifikationsangebote fielen weg.
V.
Wir sind der Überzeugung, dass eine Lösung nur gemeinsam im Dialog gefunden werden kann.
Daher möchten wir Gesprächsformate initiieren, als Vermittler wirken und gemeinsam mit Ihnen
und Euch eine zeitnahe, pragmatische, zu finanzierende und für alle Beteiligten zufriedenstellende
Lösung finden. Wir haben uns zu diesem Brief entschlossen, da wir derzeit unsere Interessen nicht
uneingeschränkt vertreten sehen.
Im Sinne der beschäftigten und betroffenen SHK, unterzeichnet in Berlin am 17. Oktober 2018 von
148 Personen:
Hochschullehrer*innen:

Name Einrichtung Position
Anke Lüdeling Institut für deutsche Sprache und Hochschullehrerin, Leiterin des
Linguistik, Sprach- und Instituts
literaturwissenschaftliche Fakultät
PD Dr. Anna Helene Feulner Sprach- und literaturwiss. Fakultät Privatdozentin, WiMi,
Frauenbeauftragte
PD Dr. Annette Vowinckel Institut für Privatdozentin
Geschichtswissenschaften
Prof. Dr. Gerhard Dannemann Großbritannien-Zentrum Professor für Recht, Wirtschaft und
Politik Großbritanniens
Prof. i.R. Dr. Jürgen Henze Institut für Prof. i.R. Dr.
Erziehungswissenschaften
Prof. Dr. Martin Klepper Institut für Anglistik und Professor
Amerikanistik
Prof. Dr. Michèle Mattusch Sprach- und Professorin
literaturwissenschaftliche Fakultät
Prof. Dr. Rüdiger Hohls Philosophische Fakultät / Institut für Professor, Leiter Bereich Historische
Geschichtswissenschaften Fachinformatik
Prof. Dr. Thomas Mergel Institut für Geschichtswissenschaft Professor
Prof. Dr. Roland Meyer Sprach- und Professor
literaturwissenschaftliche Fakultät /
Institut für Slawistik und
Hungarologie

Mitarbeiter*innen der Humboldt-Universität zu Berlin (Wissenschaftlicher Bereich / Verwaltung)

Name Einrichtung Position
Anna Betlem Borrull Institut für Romanistik Lehrkraft für besondere Aufgaben
Adrian Lingens Juristische Fakultät Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Alexandra Reichel Studienabteilung Angestellte QIO-Projekt
Verbesserung der internationalen
Vergleichbarkeit der Studiengänge
und der Anrechnung von im Ausland
erworbenen Studienleistungen und
Prüfungen
Andreas Gehrlach Institut für Kulturwissenschaft Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Annelin Starke Büro für Internationale Programme, Büroleiterin/Erasmus-Koordinatorin
Juristische Fakultät
Benedikt Schwarzkopf Juristische Fakultät Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Carolin Grund Goethe-Institut e.V. Organisationsleitung
Catherine Smith Großbritannien-Zentrum Verwaltung
Christian Neumeier Juristische Fakultät Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Christine Schneider Internationales Büro DAAD-Koordinatorin
Christoph Söding Institut für Romanistik Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Corinna Radke Großbritannien-Zentrum Studiengang-Koordination
Dr. Anneke Petzsche Juristische Fakultät Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Dr. Dietmar Buchmann International Office Erasmus-Hochschulkoordinator
Universitätsbibliothek,
Dr. Ulrike Schenk Benutzungsabteilung Leitung Referat Information
Elias Nies ASBi Projektmitarbeiter
Eugenia Entsch Juristische Fakultät, Prüfungsbüro Sachbearbeiterin
Evelin Takacs Internationales Büro Koordinatorin FAMOS IK
Erasmus Musikwissenschaft,
Medienwissenschaft und
Flavia Hennig Archäologie Assistentin der Koordinatoren
Franziska Grimm Charité International Cooperation Koordinatorin
Frau Dominique Lacroix Charité International Cooperation Study-Abroad Coordinator
Friedrich Preetz Juristische Fakultät Wiss. Mitarbeiter
Institut für Informatik/SHK der ZwB
Gabriel Krause NaWi
Institut für deutsche Sprache und
Gohar Schnelle Linguistik Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Grundmann Juristische Fakultät Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Ingo Rauschenberg ZE CMS Teamleiter Campusmanagement
Isko Steffan Juristische Fakultät Verwaltungsleiter
Juliane Brauer Juristische Fakultät Sekretärin
Dezentrale Frauenbeauftragte,
Kerstin Schuster Juristische Fakultät MTSV
Konstantin Kaminskij Institut für Slawistik Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Kücük, Deniz Juristische Fakultät Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Lars Schilhaneck CMS/A1 Angestellter
Laura McKee International office Datenbank Management
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Lisa Engelbrecht Juristische Fakultät (vormals SHK)
Kultur-, Sozial-, und
Bildungswissenschaftliche Fakultät /
Institut für
Erziehungswissenschaften Fach
Lucas Kay Sachunterricht
Sprach- und
Manuel Selling literaturwissenschaftliche Fakultät DV-Beauftragter
Marta Gogluska-Obirek Charité International Cooperation Study Abroad Coordinator
Monika Becker Juristische Fakultät Verwaltungsangestellte
KuSoBi / Institut für
Myriam Naumann Kulturwissenschaft Wissenschaftliche Mitarbeiterin
IRIS Adlershof /
Nora Butter Humboldt-ProMINT-Kolleg Geschäftsführung
Norbert Haß Internationales Büro Datenbankmanager
Petra Sugita-Andrée KSBF IAAW, Südostasien-Seminar Fremdsprachenassistentin
Rainer Fecht SlF, Akademische Angelegenheiten Bereichsleiter
Rico David Neugärtner Juristische Fakultät wissenschaftlicher Mitarbeiter
Robert Grätz CMS (A4) Netzwerkgruppe
Robin Matzke Juristische Fakultät Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Ruben Assmann International Office Erasmus-Team
UB, Grimm-Zentrum, Abt.
Sabine Kunze Benutzung Leiterin SG Freihand
Sonja Wendeler Juristische Fakultät - Verwaltung Sachbearbeiterin
Erwin-Schrödinger Zentrum:
Stefan Kliemann Bibliothek Bibliotheksbeschäftigter
Stephan Klawitter Juristische Fakultät Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Stephan Zandt, M.A. Institut für Kulturwissenschaft wiss. Mitarbeiter
Sprach- und
literaturwissenschaftliche Fakultät,
Stephanie Trigoudis Internationales Büro Leiterin des Internationalen Büros
Verwaltung/Haushalt/Personal/Prüf
Sylvena Zöllner ZI Großbritannien-Zentrum ungsbüro
Thomas Dollmaier Juristische Fakultät Wiss. Mitarbeiter
Studienleiter der European Law
School und des europäischen
Vilain Juristische Fakultät Promotionskollegs

Studentische Mitarbeiter*innen (SHK)

Name Einrichtung Position
Adina Reaz Großbritannien-Zentrum Studentische Hilfskraft
Adrian Timothy Nigel Fuchs Juristische Fakultät Studentische Hilfskraft
Allgemeine Studienberatung und
Alexander Gruse -information Studentischer Mitarbeiter
Alexandra-Raluca Posirca International Office SHK im Internationalen Club "Orbis"
Allgemeine Studienberatung und
Anna Müller -information / Compass SHK
Anna Waltrich Geographisches Institut Studentische Hilfskraft
Antonia Skiba Kultur-, Sozial-, Studentin
Bildungswissenschaftliche Fakultät
Bettina Zillmann ZE Sprachenzentrum HU Berlin studentische Hilfskraft
ehemals als SHK beschäftigt im Büro
Bianca Wnuk der zentralen Frauenbeauftragten Studentische Hilfskraft
Boryana Yaneva Abteilung IA SHK Compass
Sprach- und
literaturwissenschaftliche Fakultät;
Carla Boos DV-Abteilung SHK DV-Abteilung
SHK in der ZwB
Carolin Christiansen Institut für Mathematik Naturwissenschaften
Catriona Schmid Philosophische Fakultät Studentin
Clara Raschewski Juristische Fakultät Mitglied des Fachschaftsrat Jura
Clara Renz Juristische Fakultät Mitglied des Fachschaftsrat Jura
Sprach- und
Claudio Arias Rodriguez literaturwissenschaftliche Fakultät SHK im IT-Bereich
Cong Pham ZE Computer- und Medienservice SHK
Juristische Fakultät, Büro für
Cora Ringel Internationale Programme Studentische Hilfskraft
Internationales Büro der Sprach-
und literaturwissenschaftlichen
Dana Vowinckel Fakultät Studentische Hilfskraft
Mathematisch-Naturwissenschaftlic
Daniel Koller he Fakultät SHK in Verwaltung und Dekanat
Elisabeth Rasch Juristische Fakultät Mitglied des Fachschaftsrat Jura
Esmé Ellis GBZ Hiwi
Zweigbibliothek
Eteliya Klementyeva Rechtswissenschaften SHK
Evgenij Pavlenko Institut für Slawistik Student
Felix Janousek HU-Berlin SHK LS Metzger
Frieder Kurth Grimmzentrum / Freihand SHK
Gloria Alexander Studentin Chemie Studentin
Henriette Hiller Grimm Zentrum, Freihand SHK
SHK Beratung und Betreuung
Isabella Healy Oppen Internationales Büro internationaler Studierender
Jacqueline Fritsche ZwB Campus Nord SHK
Jasmin Merkel International Office SprachLit SHK
Jessica Kalus PR/ Fundraising Studentische Mitarbeiterin
Juristische Fakultät – Internationale SHK Deutsch-Französisches
Jonas Tylewski Programme Rechtsstudium
Jonathan Sommer Juristische Fakultät Mitglied des Fachschaftsrat Jura
Julia Höök UB SHK
Juliane Mörsel UB ZwB Nawi SHK
Katharina Ziegler Grimm-Zentrum SHK, Freihand
Institut für deutsche Sprache und
Katja Sonnert Linguistik Student
Kevin Schaefers Zweigbibliothek Rechtswissenschaft Studentische Hilfskraft
Zweigbibliothek
Kristina Frasch Rechtswissenschaften SHK
Ksenia Lomova Juristische Fakultät Mitglied des Fachschaftsrat Jura
Institut für Romanistik/ Institut für
Laura Emilia Forßbohm Anglistik und Amerikanistik Studentische Studienfachberaterin
Lennart Kokott Juristische Fakultät Studentische Hilfskraft
Studentische Hilfskraft im Bereich
Leon Wagenknecht Institut für Sportwissenschaft Erasmus +
Leonie Braam International Office SHK im Incoming Team
Universitätsbibliothek HU
Lisa Marie Gerlach (Grimmzentrum, SG Freihand) SHK
Lorenz Böttcher GBZ SHK
Madlen Seidel VPF SHK
Marcel Krümmel Grimm-Zentrum / SG Freihand SHK
Maria Degel ZwB Campus Nord SHK Bibliothek
Maria Schmeichel ZE Sprachenzentrum SHK in der Studienorganisation
Marie Kemker CMS SHK
Max Lenz Juristische Fakultät Studentischer Mitarbeiter
Megan Nagel Institut für Slawistik SHK
Melina Gürtler UB Freihand Rücksteller*in
Merle Jungenkrüger Juristische Fakultät SHK im wissenschaftlichen Bereich
Sprach- und
literaturwissenschaftliche Fakultät
/Institut für Slawistik und
Morten Nissen Hungarologie Studentische Hilfskraft
Nils Hoßfeld Juristische Fakultät Mitglied des Fachschaftsrat Jura
Institut für
Erziehungswissenschaften
Nils Ranft Sachunterricht und seine Didaktik SHK
Nils Weinberg Juristische Fakultät Studentische Hilfskraft
International Office "Orbis
Nomin Khulan Humboldtianus" Studentische Hilfskraft
Institut für Anglistik und
Onur Özsoy Amerikanistik SHK
Institut für
Oskar de Wolf Geschichtswissenschaften SHK (bis 30.09)
Paul Numrich SG Freihand Grimm-Zentrum SHK
Petra Car International Office SHK
Philipp Meyer Juristische Fakultät Mitglied des Fachschaftsrat Jura
Rike Braden Studienabteilung 1A SHK
Büro der zentralen
Sara Guadagnini Frauenbeauftragten SHK
Sara Juen Philosophische Fakultät Studentin
Sarah Coordes Visa Service HU studentische Hilfskraft
Sarah Marx International Office SHK
Shari Odhiambo Juristische Fakultät Mitglied des Fachschaftsrat Jura
Simon Dorau UB Grimmzentrum SHK
Sprach- und
Sofia Ocherednaya literaturwissenschaftliche Fakultät SHK
Internationales Büro der Sprach und
Tjaša Čelan Literaturwissenschaftlichen Fakultät Studentische Hilfskraft
Tomke Beyer UB Campus Nord SHK
Uria Man Universitätsbibliothek SHK im SG Freihand
Valentin Bäumler Lebenswissenschaftliche Fakultät SHK HUS
Velten Schroeter Angl/Am Student
Victoria Coors International Office SHK im ERASMUS-Team
Victoria Gun Studentin Chemie Studentin
Vuong Fakultät SHK

Individuelle Statements der Hochschullehrer*innen

Name / Einrichtung Statement

Prof. Dr. Gerhard Dannemann Ich unterstütze diese Anliegen der studentischen Beschäftigten. Sie
Großbritannien-Zentrum bereichern die Lehre und Forschung an der Humboldt-Universität auf
vielfältige Weise, nicht nur durch im strengsten Sinne lehr- und
forschungsbezogene Aufgaben.

Prof. i.R. Dr. Jürgen Henze Vor dem Hintergrund meiner Erfahrungen, die ich seit 1993 mit
Institut für zahlreichen SHKs gemacht habe, kann ich mich nur mit größtem
Erziehungswissenschaften Nachdruck dem offenen Brief anschließen. Eine Vielzahl der SHKs hat
mit der Wahrnehmung der Stelle auch eine wissenschaftliche
Bereicherung erfahren, die im Fortgang des Studiums (und auch
darüber hinaus) eigentlich immer selbst erlebt und mir auch im
Gespräch später übermittelt wurde. Es ist sehr wahrscheinlich, dass
sich gerade im Umfeld des IO und der Internationalisierung der HU
weitreichende Störungen der Arbeitsprozesse ergeben werden, die
letztlich den Bemühungen um Exzellenz (bzw. deren Anerkennung
durch
Förderinstitutionen) zuwiderlaufen.
Prof. Dr. Martin Klepper Ich denke, das Anliegen Daueraufgaben durch reguläre Angestellte
Institut für Anglistik und erledigen zu lassen, ist durchaus berechtigt. Es gibt aber viele
Amerikanistik Bereiche, z.B. Bibliothek, Beratung für internationale Studierende,
Unterstützung der Institute bei Information und Beratung, bei denen
Studierende wirklich viel lernen und profitieren. Ich glaube es ist gut,
dass es viele Hiwi-Stellen gibt -- für viele Studierende ist das eine gute
teilweise Finanzierungsmöglichkeit. Ich finde Hiwi Jobs sollten nur da
von regulären Angestellten übernommen werden, wo es wirklich um
Daueraufgaben in rein technischen Bereichen geht. Immer da, wo es
auch um Information und Kommunikation geht, sind Studierende
sicher nicht falsch!

Prof. Dr. Rüdiger Hohls Die Initiative unterstütze ich gerne, zumal auch SHKs meines
Philosophische Fakultät / Institut Arbeitsbereichs betroffen sind. Zugleich möchte bei dieser
für Geschichtswissenschaften Gelegenheit auf die jährliche Neuwahl des PRstudB hinweisen. Der
Konflikt schwelt ja schon seit langem, dennoch können wir auch hier
wieder einen Brexit-Effekt beobachten. Wahlabstinenz befördert
radikale Lösungen.

Prof. Dr. Thomas Mergel Der Personalrat der studentischen Beschäftigten rationalisiert sich mit
Institut für Geschichtswissenschaft dieser Politik seine eigene Basis weg. Wo gibt es das, dass die eigenen
Interessenvertreter sich nach Kräften bemühen, die Jobs der
Vertretenen abzuschaffen? Dahinter steht weder eine Vorstellung
von Lernen by doing noch vom Studium als begrenzter Phase,
sondern eine Idee vom "Normalarbeitsverhältnis", das aber an der
Universität und im Studium einfach nicht passt.

Individuelle Statements der Mitarbeiter*innen

Name / Einrichtung Statement

Manuel Selling Um weiter die hohe Qualität in Forschung und Lehre
Sprach- und aufrechtzuerhalten, ist es unabdingbar, dass die Mitarbeiter der
literaturwissenschaftliche Fakultät, Verwaltung durch studentische Mitarbeiter unterstützt werden!
Verwaltung Ansonsten kann diese Situation nur zu einer unmittelbaren
Verschlechterung für die Studenten, Lehrenden und Angestellten der
Verwaltung führen. Momentan sehe ich nur Verlierer dieses Streits: 1.
Studenten, die gerne arbeiten wollen, die sich freiwillig eine Tätigkeit
(in diesem Bereich, zu den momentanen Vertragsvereinbarungen) an
der Uni ausgesucht haben. 2. Angestellte, die der Hilfe und der guten
Zusammenarbeit mit den studentischen Hilfskräften beraubt werden
und wieder heillos überlastet sind. 3. Lehrenden, die die
Lehrveranstaltung und Prüfungen nicht vorbereiten/durchführen
können, weil es keinen ausreichenden technischen Support gibt. 4.
Studierende, denen nicht die gewohnt qualitativ hochwertige Lehre
angeboten werden kann. Und das sind nur Teilbereiche … an andere
Abteilungen/Einrichtungen (UB, CMS etc.) mag man gar nicht denken.
Deshalb ist mir unklar, warum es einen Streit gibt, der so eskaliert,
obwohl es augenscheinlich keinen richtigen Kläger und keinen
richtigen Angeklagten gibt!?! Deshalb bitte ich dringlichst darum,
nicht - aus ideologischen Gründen - das kaputt zu machen, was diese
Uni ausmacht … das Miteinander!

Monika Becker Ich unterstütze die SHK vollumfänglich.
Juristische Fakultät
Petra Sugita-Andrée Was mich dabei am meisten verwundert ist der Fakt, dass der
KSBF IAAW, Südostasien-Seminar studentische Personalrat denen, deren Interessen er doch eigentlich
vertritt, derartig in den Rücken fällt.

Robin Matzke Die studentischen Mitarbeiter sind nach meiner Erfahrung bei jeder
Juristische Fakultät Stelle eine Bereicherung und leisten wichtige Arbeit. Ich war selbst
SHK und war froh und stolz, Teil des Uni-Betriebs gewesen zu sein.
Der Personalrat hat sich aber auch damals (seit 2010) schon nicht
mehr für die wirklichen Interessen der SHKs, sondern nur noch für die
eigene Machtstellung eingesetzt. Schade. Über die Jahre sind unseren
SHKs über den Daumen gepeilt ca. 9 Monatsgehälter verlustig
gegangen, weil der PRStB irgendwelche Knüppel in die Beine
geworfen hat.

Sabine Kunze Ich unterstütze die Forderungen der Studentischen Beschäftigten voll
UB, Grimm-Zentrum, Abt. und ganz und rege eine Änderung des § 121 Berliner Hochschulgesetz
Benutzung nach dem Vorbild § 33 des Niedersächsischen Hochschulgesetzes an.

Stephan Zandt Ich möchte mich der berechtigten Forderung und der Befürchtungen
Institut für Kulturwissenschaft der studentischen Beschäftigten in der Verwaltung ausdrücklich
anschließen. Es kann nicht sein, dass an einer öffentlichen Einrichtung
wie der HU Berlin tarifliche Konflikte und Haushaltsengpässe (erneut!)
auf dem Rücken der am prekärsten beschäftigten Mitarbeiter*innen
der Universität ausgetragen werden. Die studentischen Hilfskräfte
leisten mit ihrer Arbeit einen unersetzlichen Anteil am Funktionieren
der Abläufe des Studiums, der Beratung und Bereitstellung eines
Arbeitsumfeldes auch der übrigen Beschäftigten. Hierbei stünde es
der Universitätsleitung gut zu Gesicht, diese Wert zu schätzen und
alles daran zu setzen, die hierfür nötigen Stellen zu erhalten, anstatt
mit einem Konfrontationskurs und des vermehrten nachweislichen
Lohndumpings durch Outsourcing mehr und mehr das an sich schon
prekäre Funktionieren der Universität, der Lehre, Forschung und
Verwaltung zu gefährden.

Sylvena Zöllner Eine Universität ohne SHK ist für mich nicht vorstellbar.
Großbritannien-Zentrum

Individuelle Statements der SHK

Name / Einrichtung Statement

Adrian Timothy Nigel Fuchs Der „Personalrat“ der studentischen Beschäftigten überschreitet
Juristische Fakultät seine Kompetenzen wieder massiv. Insbesondere maßt sich eine
kleine Gruppe an, für die Allgemeinheit zu sprechen. Die Folgen, dass
weniger Studenten eine SHK-Stelle ergreifen können, scheint dem
Personalrat egal. Er handelt wider der Interessen der Studenten an
der Humboldt-Universität.

Anna Waltrich "Ich glaube, dass der studentische Personalrat in diesem Fall mit
Geographisches Institut gutem Vorsatz am Ziel vorbei geschossen ist und nicht im Sinne vieler
Studierender gehandelt hat. Ich bitte Sie auf das Angebot der
Mediation einzugehen und noch einmal zusammenzufinden, damit
eine Lösung gefunden werden kann, in der die Studierenden, deren
Studium und Kostenbewältigung von den in Gefahr geratenen Jobs
abhängen, nicht ins kalte Wasser geworfen werden. Allerdings kann
der studentische Personalrat wohl auch nicht erwarten, dass diese
Studierenden statt entlassen zu werden in den TV-L angehoben
werden. Wenngleich ich glaube, dass die HU durch sensiblere
Verteilung von Geldern (weniger oben, mehr unten) Gelder schaffen
könnte, so könnten so wahrscheinlich nicht alle Stellen auf TV-L
Niveau weitergeführt werden. Ich stimme den Verfasser*innen dieses
Briefes zu, dass die Arbeit jedoch auf keinen Fall auf die ohnehin
schon immens überlasteten Mitarbeiter*innen in Technik und
Verwaltung abgewälzt werden dürfen.
Ich bitte sowohl Sie als Humboldt-Universität zu Berlin mit weit
zurückreichender Geschichte und nobler Präambel, als auch Sie als
studentischer Personalrat, der die Interessen der studentischen
Beschäftigten aus allen Perspektiven vertreten soll, mit
Kompromissbereitschaft und Pragmatismus in neue Verhandlungen
zu gehen, wenn Sie im Sinne der Studierenden handeln wollen - und
das sollte stets Ihre erste Priorität sein."

Bianca Wnuk Meine Stelle wurde leidet bereits zum 01.10.2018 gestrichen. Was
ehemals als SHK beschäftigt im mich am meisten stört, ist der Umstand, dass kein konstruktiver
Büro der zentralen Umgang mit den ursächlichen Problemen stattfindet, sondern
Frauenbeauftragten hauptsächlich nach Schuldigen gesucht wird. So verschärft sich die
Problematik nur!

Cong Pham Wie im Brief schon erwähnt mögen wir Aufgaben bewältigen, die
ZE Computer- und Medienservice nicht zwingend mit dem wissenschaftlichen Bereich zu tun haben,
trotzdem denke ich, dass unsere Mitarbeiter und Vorgesetzten im
Hinblick auf unser Studium sehr viel Verständnis für uns gezeigt
haben und dies auch weiterhin tun werden, weshalb ich keine
Nachteile in unserer Weiterbeschäftigung sehe. Außerdem wäre es
auf beiden Seiten eine Win-win-Situation, weil wir als SHK den
Studierenden näher sind und uns auch leichter mit deren
Situationen/Bedürfnissen auseinandersetzen können.

Jessica Kalus Die Jobs für StudentInnen sind für die Humboldt-Uni essentiell. Die
PR/ Fundraising Uni ist auf uns angewiesen und stellt sich selber ein Bein, wenn die
SHK-Stellen gestrichen werden. Es wäre ein schlichtweg ein Unding.
Jede Uni beschäftigt StudentInnen, mit Erfolg. Ich unterstütze die
Forderungen im Brief und sehe es als Fehler an, die Stellen nicht zu
verlängern. StudentInnen und Arbeitskollegen würden gleichermaßen
an dem Wegfallen der Stellen leiden.

Valentin Bäumler Behinderung des alltäglichen Universitätsbetriebs, drastischer Verlust
Lebenswissenschaftliche Fakultät an Studienqualität. Beratung auf Augenhöhe und studentische
Probleme. Sind in unseren Fachbereichen spezifisch qualifiziert und
vor allem hoch motiviert. Eine Umlegung dieser Aufgaben auf bereits
überlastete Verwaltungskräfte ist nicht vertretbar.