¿Cómo preparar una entrevista en inglés?

Una entrevista de trabajo es la verificación de la impresión causada a través de tu

CV, vamos a explicar cómo preparar una entrevista en inglés.

Para superar con éxito una entrevista en inglés es imprescindible vestir de forma
apropiada (formal), buscar información sobre la compañía y enviar una nota
personalizada de agradecimiento una vez terminada la entrevista. La seguridad en
ti mismo es la clave del éxito. Hemos recopilado algunos grandes consejos para
ayudarte a triunfar en una entrevista en inglés.

1. Infórmate bien cómo preparar una

entrevista en inglés
Es imprescindible que te familiarices con el sector, la empresa y el cargo para el
que es la entrevista. El sitio web de la empresa es perfecto para empezar. Te
sugerirá temas de los que hablar y te ayudará a ir preparado para varias preguntas
habituales en las entrevistas.

2. Practica, practica y practica

La práctica hace al maestro. Haz una entrevista simulada en inglés con un amigo
o, ensaya tus respuestas a las preguntas habituales delante del espejo. Además
de ayudarte a adquirir soltura hablando inglés, es una manera ideal de
acostumbrarte a hablar de tus destrezas y cualificaciones pertinentes.

3. Sé prevenido en la entrevista
Asegúrate de no llegar tarde a la entrevista en inglés. Si vas en transporte público,
ten pensada una ruta alternativa por si se retrasa el tren o el autobús. Acuérdate
también de llevarte una copia extra del currículum y una lista de referencias.

4. Conoce tus puntos fuertes

Recursos Humanos querrá saber qué destrezas puedes aportar a la empresa. Lee
la descripción del puesto de trabajo que se ofrece y toma nota de las credenciales
que quieren. Piensa en tus habilidades y logros pertinentes, y prepárate a citar
ejemplos específicos que resalten tus destrezas profesionales y a hablar de tu
idoneidad para el puesto.

5. Piensa en un punto débil que hayas

superado
Bien es sabido que a los entrevistadores les gusta preguntar sobre tus debilidades.
Identifica algo que te resultaba difícil antes, pero que ya hayas dominado. Cita
casos concretos en los que hayas superado este antiguo punto débil. Por ejemplo,
quizás la organización no era lo tuyo, pero ahora te aseguras de llevar un
calendario actualizado para ayudarte a no perder de vista tus tareas y plazos
pendientes.

6. Vístete para el éxito

En una entrevista, la primera impresión es la que cuenta. ¿Nuestro mejor consejo?
Vístete para el cargo que quieres. Irás con más seguridad si sabes que tienes
buen aspecto y que llevas ropa limpia, planchada y profesional. También es
importante ir cómodo ese día; no hay nada que distraiga más que un candidato
que no para de arreglarse la ropa o el pelo.

7. Sonríe
Un poco de positivismo puede dar para mucho. Una sonrisa sincera hace que todo
el mundo se sienta a gusto y demuestra tus ganas de conseguir el trabajo. Mira al
entrevistador a los ojos y sé consciente de tu lenguaje corporal. Sobre todo, evita
la tentación de decir cosas negativas sobre tu antigua empresa.
 8. Saluda cordialmente
Los entrevistadores estarán esperándote, pero siempre será bueno presentarse.
Preguntarle al entrevistador cómo está y cómo va su día ayudará a crear mejor
ambiente. También podrás preguntarle si han entrevistado a muchas personas
para el puesto y si harán más entrevistas.

9. Muestra interés
Cualquier empresa querrá saber si estás realmente interesado en ellos. Antes de
entrar en contacto, pasa un poco de tiempo investigando a la compañía visitando
su sitio web y leyendo sobre ellos. Esto te ayudará a darles una idea mucho más
completa de por qué estás interesado en el trabajo:

 “I’ve always been interested in working in your industry.” “Siempre he estado

interesado en trabajar en su industria.”
 “I’m really impressed by your line of products.” “Estoy realmente impresionado
con su línea de productos.”
 “I like the friendly tone on your website.” “Me gusta el tono amable de su
página web.”
 “I read that you value attention to detail and that is important to me.” “He
leído que ustedes valoran la atención en los detalles y eso es importante para mí.”

10. Sé relevante
Al hacer tu carta de presentación o CV, recuerda que las empresas estarán más
interesados en información que sea relevante para el puesto. Recuerda hablar
sobre tus capacidades en la entrevista de trabajo.

 “I have three years’ experience in retail management.” “Tengo tres años de

experiencia en la gestión de ventas al menudeo.”
 “I am an experienced PA with excellent diary management skills.” “Soy un
experimentado PA con excelentes habilidades de gestión.”
 “My previous experience includes five years with Deutsche Bank.” “Mi
experiencia anterior incluye cinco años en el Deutsche Bank.”
 “My responsibilities include managing a team of four people and organising
training events.” “Mis responsabilidades incluyen el dirigir un equipo de cuatro
personas y organizar eventos de capacitación.”
 “I am fluent in four languages including Spanish, French, Italian and Greek,
and have a proficient level of English.” “Tengo fluidez en cuatro idiomas,
incluyendo el español, francés, italiano y griego y tengo un nivel avanzado en
inglés.”

11. Confirma la información de la entrevista

Ya sea tu entrevista a través de una agencia o directamente con la empresa,
asegúrate de tener toda la información necesaria para la cita.

 “What date and time is the interview?” “¿En qué fecha y a qué hora es la
entrevista?”
 “What is the address?” “¿Cuál es la dirección?”
 “Who should I ask for?” “¿Por quién debo preguntar?”
 “What are the names of the people who will be interviewing me?” ”¿Cómo se
llaman las personas que me van a entrevistar?”
 “Will there be a test?” “¿Habrá algún examen?

12. El día de la entrevista en inglés

Para estar bien preparado para la entrevista, trata de llegar 5-10 minutos antes
para que el personal de recepción tenga suficiente tiempo para registrarte y te
pasen a tu entrevista.

 “Hello, I am here for an interview with Mr Davis.” “Hola, vengo a una entrevista
con Mr. Davis.”
 “I have an appointment at three-thirty.” “Tengo una cita a las tres y media.”

13. Responde las preguntas con seguridad

Es fácil que te asustes cuando no sabes qué preguntas te van a hacer, pero
recuerda siempre mantener la calma. Está bien pedirle a alguien que repita una
pregunta, o tomarte tu tiempo al responder. Mantén tus respuestas simples ya que
 esto te ayudará a sonar más seguro. Si te hacen preguntas donde la respuesta sea
“Sí” o “No”, intenta añadir un ejemplo para respaldar tu declaración.

 “Yes, I speak three languages: Arabic, French and English.” “Sí, yo hablo tres
idiomas: árabe, francés e inglés.”
 “No, I have only managed teams of two or three people.” “No, sólo he dirigido
equipos de dos o tres personas.”
 “Yes, I was involved in training new starters in my last job.” “Sí, ayudé a
capacitar a los empleados de nuevo ingreso en mi último trabajo.”
La mayoría de los entrevistadores te preguntarán por qué crees que eres el
candidato ideal para el puesto, así que asegúrate de tener preparada una
respuesta adecuada.

 “I think I have the skills and attitude you need to make your team more
successful.” “Creo que tengo las habilidades y la actitud que se requieren para
que tu equipo sea más exitoso.”
 “I think I can help you improve your technology platform.” “Creo que puedo
ayudarlos a mejorar su plataforma tecnológica.”
 “Because I have the time management skills and efficiency you are looking
for.” “Porque tengo la capacidad de gestión del tiempo y eficiencia que ustedes
buscan.”
 “I have a lot of experience working with the type of clients you have.” “Tengo
mucha experiencia trabajando con el tipo de clientes que ustedes tienen.”

14. Sé claro
Antes de la entrevista en inglés, haz una lista de las cinco cosas que quieras que
los entrevistadores sepan de ti y de tu experiencia. Estos podrían ser tus mayores
logros, tus habilidades más fuertes o tus mejores cualidades.

 “I came top in my accounting class.” “Fui el primero en mi clase de

contabilidad.”
 “My team had the best sales results two years running.” “Mi equipo tuvo los
mejores resultados de ventas durante dos años seguidos.”
 “I am hardworking and always punctual.” “Soy muy trabajador y siempre
puntual.”
 “My developing skills include PERL and JQuery.” “Mis habilidades en
desarrollo incluyen PERL y JQuery.”
 15. Sé atento
Es fácil sentirse abrumado por los nervios, especialmente si estás concentrado en
entender todo lo que te dicen. Para prepara una entrevista de trabajo en inglés,
crea una lista de preguntas para los entrevistadores. El hacerles preguntas
mostrará que estás interesado en el proceso.

 “How many people work in this office?” “¿Cuántas personas trabajan en esta
oficina?”
 “What is the most important skill you are looking for?” “¿Cuál es la habilidad
más importante que ustedes están buscando?”
 “How large is the team?” “¿Cuánta gente forma el equipo?”
 “What are the typical working hours?” “¿Cuál es el horario de trabajo?”

16. En la despedida… Sé agradecido

Los últimos minutos de la entrevista en inglés serán tu oportunidad para averiguar
lo que pasará después. Asegúrate de hacerle saber al entrevistador que estás
interesado en el puesto. Haz preguntas para averiguar más sobre el proceso de
contratación, si habrá otra entrevista y cuánto tiempo pasará antes de que te
contacten otra vez.

 “Now that I’ve heard a bit more, I’m extremely interested in this role. What are
the next steps?” “Ahora que he escuchado un poco más, estoy muy interesado
en este puesto. ¿Cuáles son los próximos pasos?”
 “When will you let people know about the second round of
interviews?” “¿Cuándo le harán saber a la gente sobre la segunda ronda de
entrevistas?”
 “Will I hear from you again in the next couple of days?” “¿Escucharé de
ustedes nuevamente en unos días?”
 “Is there any other information I can send you after I leave?” “¿Hay alguna
otra información que pueda enviarles después?”
 Molestarte en dar las gracias con buena educación tras hacer una entrevista es un
pequeño gesto que puede dar muy buena impresión. “Thanks for taking the time
to see me. I look forward to hearing from you soon.” “Gracias por tomarse el
tiempo para verme. Espero saber de ustedes pronto.”
 “I’ve really enjoyed meeting you. I look forward to your feedback.” “Fue un
placer conocerlos. Espero su respuesta.”
Piensa en enviar un email para dar las gracias. El entrevistador se acordará de ti y
es la oportunidad perfecta para reiterar por qué serías ideal para el puesto.

17. ¿Qué tipo de preguntas encontrarás en

una entrevista en inglés?
La mayoría de gente se pone muy nerviosa cuando ha de hacer una entrevista
para un empleo. ¿Y si además es en inglés? Entonces lo que se siente es pánico –
especialmente si nos sabes qué te van a preguntar. Lo más importante es saber
cómo contestar a las preguntas más comunes. Lee los consejos que te damos a
continuación sobre las típicas preguntas en una entrevista en inglés:

 Tell me about yourself (Háblame sobre ti)

Ésta será probablemente la primera pregunta que te hagan en una entrevista. No
hace falta que les cuentes toda tu vida. Concéntrate en exponer las cualidades que
hacen de ti el/la candidato/a ideal para el puesto; comenta tu experiencia laboral,
habilidades y logros importantes.

 What are your three greatest strengths? (¿Cuáles son tus tres mayores
fortalezas?)
Es importante que resaltes quién eres y por qué eres la persona que están
buscando para ocupar el puesto. Describe las cualidades que te convierten en un
 buen fichaje para la empresa y da ejemplos de situaciones en las que estas
cualidades han sido clave. Por ejemplo, puedes explicar lo bien que te comunicas
con la gente y lo fácil que te resulta encontrar solucione a los problemas que te
plantean los clientes.

 Your three greatest weaknesses? (¿Y tus tres mayores debilidades?)

Aunque es necesario ser honesto, no hace falta que reveles tus puntos débiles –
especialmente los que puedan hacerte parecer incompetente. Lo que debes hacer
es presentar esos “defectos” como cualidades. Por ejemplo, puedes decir que te
lleva más tiempo que al resto terminar un proyecto porque tú pay careful
attention to detail (prestas atención a los detalles).
 Tell me about a time when… (¿Háblame sobre cuando..)
Si la persona que te entrevista te hace una pregunta así, lo que espera es que le
des un ejemplo concreto y no que le expliques de forma generalizada lo que tú
harías en esa situación. Es aconsejable que tengas preparada una lista con los
logros más importantes de tu carrera profesional, por si acaso.

 Do prefer working individually or with a team? (¿Prefieres trabajar de forma

individual o en equipo?)
La mayoría de jefes buscan gente que sepa trabajar en equipo. Es importante que
expreses tu preferencia pero no te olvides de mencionar que eres capaz de
trabajar tanto de forma individual como en equipo.

 Why do you want to work here? (¿Por qué quieres trabajar aquí?)
Cuando te hacen esta pregunta, no esperan que “les hagas la pelota” y les
describas lo maravillosa que es la compañía. Lo que quieren es que expliques por
qué tu experiencia laboral te convierte en la persona ideal para ocupar el puesto y
qué es lo que puedes aportar a la empresa. Por ello, cuanta más información
hayas recogido, mejor podrás responder a esta pregunta.

¿Cómo preparar una entrevista de trabajo

en inglés en Londres? El ejemplo de
Constanza.
A continuación, Costanza nos cuenta su experiencia para sobrevivir en una
entrevista de trabajo en inglés durante sus años viviendo y trabajando en Londres.

Si estás viviendo en Londres o planeando trasladarte a la gran ciudad, con sus

millones de habitantes, el tráfico, los autobuses de dos plantas y el metro. ¿Cuál
es el siguiente paso? Encontrar un trabajo.

Encontrar un trabajo en Londres no es nada fácil y se tarda un poco en encontrar

el perfecto. Uno que te guste y te encante, para el que estés preparado y seas feliz
haciéndolo todo el día, desde que te levantas.
 ¡Pero es incluso más difícil pasar una entrevista de trabajo en inglés!

En tres años viviendo en Londres, he hecho por lo menos 30 entrevistas. He oído

muchas veces las mismas preguntas, desde “¿Qué estás haciendo exactamente
en Londres?” hasta “¿Cuáles son los principales retos y problemas con los que te
enfrentaste en puestos anteriores?”

Mi primera entrevista fue una auténtica pesadilla. Hablaba bien inglés, pero no con
la misma seguridad que tengo ahora. Empecé a hablar sobre mi trabajo anterior y
mi vida cuando la entrevistadora me paró y me preguntó: “¿Cómo te organizas en
momentos con mucho trabajo?” Bueno, entonces pensé que “I create a bullet proof
list of things to do” era la respuesta perfecta. Después de la entrevista descubrí
que el término correcto es ‘bullet point’, no ‘proof’.

 Así que consejo número uno: Prepara un listado de posibles preguntas

Busca posibles preguntas en Internet y prepara una lista decente respuestas. No
olvides comprobar que la ortografía y la terminología están correctas.

 Consejo número dos: no pongas foto en tu CV

Antes pensaba que era una buena idea, pero no lo es. No quieres verte
respondiendo a preguntas como “¿Te has cambiado el color de pelo desde esta
foto?” durante una entrevista seria.

 Consejo número tres: no mientas en tu CV

Tampoco quieres verte manteniendo una conversación en alemán con tu
entrevistadora alemana, porque ha visto en tu CV “alemán fluido”. Y lo era, pero
hace 10 años.

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Fuente: EF (Education First)
 Tags:
entrevista, entrevista en inglés

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