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Bienvenidos
Puestos JOB Predefinidos
1. Perfiles de Liderazgo
2. Perfiles Comerciales
3. Perfiles de Administración
Puestos JOB Predefinidos
Perfiles de Liderazgo
1. LIDER PROACTIVO: Persuasivo – Dinámico – Emprendedor
2. LIDER DINÁMICO: Líder Expeditivo – Sentido de Urgencia
3. LIDER IMPLEMENTADOR: Técnico / Planificación & Control
4. LIDER NEGOCIADOR: Integrador / Promotor / Relaciones
Públicas
5. LIDER TECNICO: Análisis – Control – Procedimientos
6. LIDER CONSEJERO: Asesor / Coach / Comunicador
7. LIDER ADMINISTRADOR: Seguimiento / Control / Detalle
Puestos JOB Predefinidos
Perfiles Comerciales
1. COMERCIAL PROACTIVO: Competitivo - Proactivo
2. COMERCIAL DINÁMICO: Expeditivo – Sentido de Urgencia
3. IMPLEMENTADOR: Especialista / Planificación / Control
4. COMERCIAL NEGOCIADOR: Comunicador / Promotor / Relaciones
Públicas
5. COMERCIAL TECNICO: Analítico – Procedimientos
6. COMERCIAL ATENCION AL CLIENTE: Consejero / Asesor
7. COMERCIAL ASESOR: Soporte - Seguimiento
Puestos JOB Predefinidos
Perfiles de Administración
1. PROACTIVO: Competitivo - Proactivo
2. AGENTE DE CAMBIO: Expeditivo – Sentido de Urgencia
3. IMPLEMENTADOR: Auditor - Especialista / Planificación &
Control
4. ESPECIALISTA - TECNICO: Análisis - Control – Procedimientos
5. ASISTENTE: Colaborador - Soporte - Seguimiento
6. ADMINISTRATIVO: Asistencia / Análisis / Operativos
7. INVESTIGADOR / PLANEAMIENTO: Competitivo - Analítico -
8. EXIGENTE: Control / Calidad /Consistencia /Dinamismo y
persuasión
Puestos JOB Predefinidos
Grupo 1: Líderes
LIDER PROACTIVO: Persuasivo – Dinámico – Emprendedor
100 – 80 – 0 – 20 / 50
Descriptores de Comportamiento:
Grupo 1: Líderes
LIDER DINÁMICO: Líder Expeditivo – Sentido de Urgencia
100 –0 – 0 – 100 / 50
Descriptores de Comportamiento:
R E P N
Puestos JOB Predefinidos
Grupo 1: Líderes
LIDER IMPLEMENTADOR: Técnico / Planificación & Control
100 – 50 – 0 – 50 / 50
Descriptores de Comportamiento:
Grupo 1: Líderes
LIDER NEGOCIADOR: Integrador / Promotor / Relaciones Públicas
50 – 100 – 50 –0 / 50
Descriptores de Comportamiento:
Grupo 1: Líderes
LIDER TECNICO: Análisis – Control - Procedimientos
50 –0 – 50 –100 / 50
Descriptores de Comportamiento:
Grupo 1: Líderes
LIDER CONSEJERO: Asesor / Coach / Comunicador
0 –100 – 100 –0 / 50
Descriptores de Comportamiento:
Grupo 1: Líderes
LIDER ADMINISTRADOR: Seguimiento / Control / Detalle
0 –0 – 100 –100 / 50
Descriptores de Comportamiento:
Grupo 2: Comercial
COMERCIAL PROACTIVO: Competitivo - Proactivo
R E P N
Puestos JOB Predefinidos
COMERCIALGrupo 2: ComercialesEspecialista
IMPLEMENTADOR:
/ Planificación / Control
PS: 50 – 100 – 50 – 0 /
50
Descriptores de Comportamiento:
PS: 0 – 50 – 100 – 50 /
50
Descriptores de Comportamiento:
R E P N
Puestos JOB Predefinidos
Grupo 3: Administración
PROACTIVO: Competitivo - Proactivo
PS: 100 – 80 – 0 – 20 /
50
Descriptores de Comportamiento:
R E P N
Puestos JOB Predefinidos
AGENTE Grupo Expeditivo – Sentido
3: Administración
DE CAMBIO:
de Urgencia
60 – 80 – 0 – 60 /
PS:
50 Descriptores de Comportamiento:
PS: 50 – 0 – 50 – 100 /
50
Descriptores de Comportamiento:
R E P N
Puestos JOB Predefinidos
ASISTENTE:
Grupo 3:Colaborador - Soporte -
Administración
Seguimiento
PS: 0 – 50 – 100 – 50 /
50
Descriptores de Comportamiento:
R E P N
Puestos JOB Predefinidos
Grupo 3: Administración
ADMINISTRATIVO: Asistencia / Análisis /
Operativos
R E P N
Puestos JOB Predefinidos
Grupo 3: Administración
INVESTIGADOR / PLANEAMIENTO:
Competitivo - Analítico -
100 - 0 – 100 – 0 /
PS:
50
Descriptores de Comportamiento: