Fecha: _________________________________________

EVALUACIÓN DEL PROYECTO

BITÁCORA DE ACTIVIDADES

NOMBRE DE LA INSTITUCION

Nombre del/os Apellidos: Nombres: Teléfono:

Estudiante/es:

Hoja: Fecha de la Actividad:

Tutor o responsable en
empresa:

Actividad(tema)

Descripción
Actividades:

Objetivo de la
Actividad

Tiempo que duró

Lugar donde se realizó

Materiales Utilizados

Índice de éxito: Escala General de Éxito

Relación Escalar Altamente Medianamente Escasamente No Exitoso
AE ME Exitoso Exitoso Exitoso
EE NE Símbolo + + Símbolo + - Símbolo - + Símbolo - -
Valor: 1 Valor: 2 Valor: 3 Valor: 4
 Fecha: _________________________________________

Índice de cambio:
Escala General De Intervención
Eficacia de la intervención Símbolo ET
Relación Escalar Completamente Bastante Eficaz Poco Eficaz Nada Eficaz
CE BE Eficaz
PE NE Símbolo + + Símbolo + - Símbolo - + Símbolo - -
Valor: 1 Valor: 2 Valor: 3 Valor: 4

Índice de resolución:
Dinámica de resolución Signo-Problema
Símbolo DS
Eliminado Aliviado Persistente Agudizado ESCALA DE
Símbolo 1 Símbolo 2 Símbolo 3 Símbolo 4 PROMEDIOS

Signo Tratamiento
Antes Después Té Din Act
cn ám ivi
ic ica da
a d

Valuación:________________________________________________ Observaciones:
________________________________________________________
________________________________________________
Informe:_________________________________________________ Observaciones:
________________________________________________________
________________________________________________

Seguimiento y/o progreso

La evaluación cuantitativa de cada criterio va de acuerdo a la siguiente escala
1= Muy deficiente 2= Deficiente 3=Regular 4= Bueno 5= Excelente
 Fecha: _________________________________________

CRITERIOS A EVALUACIÓN
RESULT
ÁREAS CONSIDERAR CUANTITATIVA ADO
( DEL 1 AL 5)
APOYO EN PROCESOS Manual de
organización
ORGANIZACIONALES
Manual y análisis
de perfil de
puestos

Inducción de
personal.
APOYO EN CAPACITACION Clima laboral
Y DESARROLLO
Resolución de
conflictos

Satisfacción de
personal

Trabajo en equipo

Comunicación
Asertiva

Relaciones
Interpersonales

Motivación de
personal
APOYO EN HIGIENE Y Comité de higiene y
seguridad
SEGURIDAD
Sistema de
señalización

Identificación de
riesgos

Ergonomía
organizacional
 Fecha: _________________________________________

¿Qué aprendimos con esta

actividad?

Recomendaciones/
Observaciones

Fecha de Entrega

Firma de responsable en empresa

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Sello de la empresa