TAREA V

ACTIVIDAD INDIVIDUAL

PRESENTADO POR:

Pedro ordosgoitia burgos

CÓDIGO: 1063950582

TUTOR:

UNIVERSIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD

Barranquilla
Nov2018
 INTRODUCCIÓN

Este trabajo tiene como objetivo la redacción de una sinopsis y análisis de las tres
unidades estudiadas en el curso de Fundamentos en Gestión Integral. Las unidades
señaladas son: introducción a la Economía social; gestión Administrativa y gestión
Contable.

Asimismo, se tratará de analizar cómo se interrelacionan cada de una de las

anteriores con la carrera elegida por los estudiantes de la comunidad Unad, sea
este caso la carrera de administración en salud, y se añadirá un pantallazo de la
labor realizada en los foros colaborativos como prueba fehaciente del interés del
estudiante por participar activamente en la comprensión de las temáticas tratadas.
 OBJETIVOS

General

Elaborar un resumen y análisis por cada unidad del curso Fundamentos en

Gestión Integral.

Específicos

Resumen de la Unidad No 1: Introducción A La Gestión Económico Social.

Resumen de la Unidad No 2: Introducción A La Gestión Administrativa

Social.

Resumen de la Unidad No 3: Introducción A La Gestión Contable Social.

Realizar análisis en donde se relacione las tres unidades estudiadas con la

carrera elegida (Economía).

Dar pronta respuesta a los interrogantes planteados en la nueva Unidad V:

Elaborar un Resumen y Análisis Por Cada Unidad del Curso.
 Justificación

Este trabajo se justifica para aclarar dudas acerca de la conceptualización de los

términos –Economía, Administración y Contabilidad- y realizar cuál es la importancia
de velar por el buen manejo de los recursos, tanto financieros, humano como
tecnológico y demás, que se presenten en el entorno de una empresa para
garantizar un mejor nivel de vida, progreso y bienestar de la comunidad que es parte
de ese entorno.

Con lo anterior, es importante saber y aprender de manera, tanto económica, como

administrativa y contable y, encaminada en el orden, así no solo garantizar un
crecimiento estable de la economía de una empresa propia sino un mejor porvenir
para las generaciones venideras.
TAREA II: UNIDAD NO. 1: INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN ECONÓMICO
SOCIAL

La segunda actividad propuesta correspondió a un trabajo de carácter colaborativo,

lo cual implicó el manejo de este entorno virtual y su correspondiente foro, así como
la apropiación de conceptos, definiciones y respuestas claves que favorezcan el
desarrollo de las temáticas de Fundamentos en Gestión Integral.

Así pues, la actividad dio lugar a definir de manera concisa el concepto de

Economía, sus características e implicaciones. Se define la anterior como la ciencia
social que estudia el comportamiento de los individuos cuando usan, administran
y/o manejan recursos para satisfacer necesidades de carácter ilimitado.

Otro aspecto a indagar, correspondía a determinar que eran tanto la oferta como la
demanda y presentar la representación gráfica de estas. La demanda se explica
como “la cantidad de bienes y servicios que los consumidores están dispuestos a
comprar a diferentes precios”1 y la oferta se identifica como “la relación entre los
precios y las cantidades de un bien que los productores están dispuestos a
ofrecer”2.La representación gráfica de la demanda corresponde a una pendiente
descendente mientras que la oferta es una pendiente ascendente.

A continuación, se elaboró una tabla en la cual se introdujeran los diez principios

básicos de la economía junto con una descripción pormenorizada de cada uno. El
primer principio establece: Los individuos se enfrentan a disyuntivas; 2. El coste
de una cosa es aquello a lo que se renuncia para conseguirla; 3. Las personas
racionales piensan en términos marginales; 4. Los individuos responden a los
incentivos.

El quinto principio obedece a que el comercio puede mejorar el bienestar de todo el

mundo; 6. Los mercados normalmente constituyen un buen mecanismo para
organizar la actividad económica; 7. El Estado pude mejorar a veces los resultados
del mercado; 8. El nivel de vida de un país depende de su capacidad para
producir bienes y servicios; 9.Los precios suben cuando el gobierno imprime mucho
dinero; 10. La sociedad se enfrenta a una disyuntiva a corto plazo entre la
Inflación y el desempleo.

Los últimos interrogantes se demarcan en entender como la producción de bienes

y servicios son generados por la región en la cual se convive; y la correlación que
existe entre Economía, Administración y Contabilidad, lo que conlleva a clarificación

1
Graue, A.,(2009), Fundamentos de Economía, México DF, México: Prentice Hall. p 126.
2
Ibid p 139.
de los objetivos que entre las tres debe alcanzar para un óptimo desarrollo de una
empresa.
TAREA III: UNIDAD NO. 2: INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA
SOCIAL

La tarea III, UNIDAD 2, actividad correspondió a un trabajo de carácter colaborativo,

lo cual implicó el manejo de este entorno virtual y su correspondiente foro, así como
la apropiación de conceptos, definiciones y respuestas claves que favorezcan el
desarrollo de las temáticas de Fundamentos en Gestión Integral.

Así pues, se introdujo la unidad de administración social con su respectiva

definición, su importancia, características y aplicaciones a una empresa. La
Administración implica el manejo eficiente y eficaz de los recursos materiales,
humanos, financieros y tecnológicos, que pretende alcanzar el máximo de los
beneficios y utilidades de los mismos, aplicando, mediante procesos de planeación,
organización, dirección, coordinación y control al desarrollo de una empresa.

La actividad dos desarrolló la creación de una tabla en que las funciones de la

administración eran definidas. Las funciones son: Planeación (establecimiento de
objetivos, metas, etc.), Organización (determinación de las actividades entre los
miembros), Dirección (se dirigen las órdenes y funciones), y por último Control
(verificación de los resultados obtenidos).

El punto siguiente fue investigar cómo se clasificaban las empresas en Colombia,

de acuerdo a la legislación Jurídica. Las empresas, grosso modo, se dividen de la
siguiente forma: Según la actividad económica que desarrollan; según la forma
jurídica; según su tamaño; según el ámbito de operación; según la composición del
capital. Cada una de las anteriores subdividida de acuerdo a los entes reguladores.

Los últimos tres interrogantes plantearon la necesidad de definir el concepto de

planeación estratégica (proceso mediante el cual se declara la misión, valor y
objetivos de una empresa, así como su proyección en los mercados a tiempo futuro).
La investigación de una cooperativa y una descripción de esta y la interrelación
existente entre la administración, la economía y la contabilidad.
TAREA IV NO 3: INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN CONTABLE SOCIAL

La tarea IV unidad 3, tuvo como objetivo el análisis de lo relacionado a la gestión

contable social, su definición, características primordiales, funciones que generan
importancia bajo el ambiento económica que se presenta tanto en un hogar como
empresa, y que solidifican el desarrollo de las temáticas expuestas en Fundamentos
de Gestión Integral.

Asimismo, no solamente se explicitó qué era la contabilidad, sino que se dio paso a
la integración de otros conceptos que desarrollarían más la unidad a investigar.
Estos conceptos eran: balance general, estado de resultados, presupuesto, gasto y
costo respectivamente.

Con lo anterior, la contabilidad se define como el sistema de control y registro de

todos los gastos e ingresos y demás operaciones financieras que realiza una
empresa, entidad o nación en particular. Asimismo, el producto final de la
contabilidad implica el análisis de todos los estados financieros que son los
resúmenes de la situación económica de la empresa.

En cuanto al balance general, este se define de “todo lo que tiene la empresa, de lo

que debe, de lo que le deben y de lo que realmente le pertenece a su propietario, a
una fecha determinada.”3 Es decir, muestra lo que tiene y lo que debe la empresa
a cualquier fecha.

Por otro lado, el estado de resultados son los documentos que detallan los ingresos,
beneficios, pérdidas que ha generado una empresa en un periodo determinado de
tiempo. Pero, para entender lo anterior, es menester manejar los conceptos de
presupuesto, costo y gasto. El primero indica un plan de operaciones fijado en
términos monetarios por cualquier entidad.

El costo alude al conjunto de egresos que incurre para la producción de un bien,

sea ejemplo de lo anterior, la energía, la mano de obra, materiales de construcción
etc. El gasto implica el “conjunto de egresos destinados a la repartición o venta de
productos y a la administración y mantenimiento de la planta industrial”4
En definitiva, comprender los conceptos básicos de la contabilidad implicarían un
manejo eficiente y eficaz de todo negocio o empresa que cada uno llegue crear con
el fin, no solamente de generar ganancias, sino de generar empleo y oportunidades
para muchas generaciones que necesitan desarrollar tanto su potencial como el
potencial del país en cuestión.
 CONCLUSIONES

Con este trabajo se puede concluir lo importante que es saber qué papel juegan y
desempeñan la economía, la administración y la contabilidad, cómo se caracterizan.

Esto puede ayudar y afectar directamente el desarrollo productivo, social, cultural y

de educación en una comunidad o empresa, más aún, si tenemos en cuenta que
nuestro país es una gran empresa que conformamos todos, es relevante saber
cómo funciona y como la afectamos directamente con nuestras decisiones al
momento de la planeación, organización, dirección y control de las respectivas
obligaciones tanto económicas, como sociales y contables.
 BIBLIOGRAFÍA

Graue, A.,(2009), Fundamentos de Economía, México DF, México: Prentice

Hall.

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