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RESENHA
1. REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA
2. CREDENCIAIS DA AUTORIA
Carlos Eduardo Artiaga Paula, graduado em direito e mestre em direito Público, ambos
pela Universidade Federal de Uberlândia; Maria Cléria Lobo Graduada em Psicologia e
Direito (2010), ambos pela Universidade de Franca. Mestrado e Doutorado em Serviço
Social pela Universidade Estadual Paulista "Júlio de Mesquita Filho". Pós-Doutorado pelo
"Instituto de Estudios Universitarios de la Mujer"pela Universidade de Valência, Espanha.
Ana Paula da Silva, Universidade Federal de Viçosa.
3. CONHECIMENTO
Além das leis dispostas acima, “foram pesquisadas leis específicas como a Lei Maria da
Penha (Lei 11.340/06), Lei da notificação compulsória de violência contra a mulher (Lei
10.778/03), Lei dos Alimentos Gravídicos (Lei 11.804/08), Estatuto do Idoso (Lei
10.741/03), Estatuto da Criança e do Adolescente (Lei 8.069/90), Estatuto do Deficiente
(Lei 13.146/2015), Convenção Internacional sobre os Direitos das Pessoas com
Deficiência (Decreto 6.949/2009), Estatuto do Índio (Lei 6.001/73), Lei da Fundação do
Índio-FUNAI (Lei 5.371/67), Estatuto da Igualdade Racial (Lei 12.22 8/20 1 0), Lei dos
crimes contra preconceito de raça ou de cor (Lei 7.716/89) e a Lei 9.029/9, referente à
proibição de discriminação no emprego”.
4. CONCLUSÃO DO AUTOR
5. APRECIAÇÃO