[w.i.

r] Weyland´s interner Report

FRÜHLING 2010
Bildquelle: Sabine Drexler

23. Ausgabe
GRUPPE

[Weyland - Carl Steiner - Haustechnik KG - Stahl Eberhardt]

[INHALT]
inhalt&chefsache 02-03
02 Inhalte
03 Vorwort - Hr. Weyland
03 Pensionierung Hr. Weberndorfer & Fr. Stimpfl
top&news 04-07
04 Neuer Betriebsrat von Carl Steiner stellt sich vor
04 Handlungsvollmacht für Schwaiger Karl
05 Die besten Lehrlinge von Carl Steiner
06 Neuer EDV-Ansprechpartner bei Weyland
06 Weyland Catering
06 Arbeiterkammer-Fußballturnier 2009
07 Weyland-Steiner Innendienst-Akademie 2010
geburtstag&feierzeit 08-09
08-09 Unser Geschäftsführer „Norbert Thumfart wird 40“
lehrlinge&mitarbeiter 10-12
10 Ausbildungsnachweis zur Mitte der Lehrzeit
10 Erfahrungsbericht von den Kirchhamer Lehrlingen
11 Weyland´s Skiass trumpft auf
11 Baby-Kalender
12 „Abenteuer Leben“ von Catharina Unger
12 „Auf dem Weg zur Fachkraft“
abteilungen&firmen 13-15
13 Firmenübernahmen MIP & Gstettner
14 Eine Abteilung stellt sich vor – Elektro Weyland
15 Schauraum-Umbau bei Weyland
15 Baustelle Zentrallager – Österreich Haustechnik KG
vorstellungen&news 16-17
16-17 Vorstellung – Neue Weyländer stellen sich vor
wissen&logik 18
18 Kalenderwochen WIE – WAS – WANN?
leben&gesundheit 19
19 Gesundheit – Fit und schlank in den Frühling
19 Rezept – Blattsalat mit Sprossen & Joghurt-Drink
freizeit&auszeit 20-22
20 Steinerianer Weihnachtsfeier 2009
20 Weyland Firmenskifahrt 2010
21 Landesbetriebsmeisterschaft im Kunstrasenfußball 2010
21 Eberhardts lustige Eisstock-Partie
22 Weyland Fasching
22 Weyland besiegt Palme 47 : 0 beim Eisstockschießen
sachen&lachen 23
zahlen die für sich sprechen 24
Die 23. Ausgabe!
Neuigkeiten aus dem Weyland stehen auch in dieser Aus-
gabe wieder im Mittelpunkt. Den Anfang der 23. w.i.r.
Ausgabe machen die Verabschiedungen von zwei lang-
jährigen Weyländern in den wohlverdienten Ruhestand,
gefolgt vom neuen Steiner Betriebsrat und einer Nennung
zum Handlungsbevollmächtigten in der Weyland Haus-
technik KG. Weiter geht es mit einer kurzen Vorstellung
eines bekannten Weyländers als neuen Ansprechpartner
in der Weyland GmbH bei EDV-Problemen. Dann berich-
ten wir über das AK-Fußballturnier, an dem einige Wey-
länder auch in diesem Jahr wieder teilgenommen haben.
Unter der neuen Rubrik „geburtstag & feierlichkei-
ten“ wird der Geburtstag unseres Geschäftsfüh-
rers Herrn Norbert Thumfart mit einem Gedicht
vom 2. Stock und einigen Fotos beglückwünscht.
In der Rubrik „lehrlinge & mitarbeiter“ findet ihr mehrere Be-
richte von unseren Lehrlingen, zum einen über den ersten
Praxistest der Weyland-Lehrlinge in Linz und zum anderen
die WIFI Erfahrungsberichte der Steiner Lehrlinge. Außer-
dem werden die ausgezeichneten Steiner –Lehrlinge vorge-
stellt. Unser Babykalender muss in dieser Ausgabe für die
Umsatzzahlen auf der Rückseite weichen und findet in dieser
Rubrik einen neuen Platz. Weiters wurde unter den Weyland
Mitarbeitern ein Skiass entdeckt, das gleich beim ersten Ren-
nen richtig auftrumpfte.
Unter der Rubrik „abteilungen & firmen“ erfahrt ihr näheres
zu den Firmenübernahmen von M.I.P in Kroatien und Gstett-
ner in Wien. Weiters wird unser Elektrobereich in Schärding
präsentiert, inklusive des neuen Schauraumes, der sich ge-
rade in der Umbauphase befindet. Ein Zwischenbericht, in
welcher Bauphase sich das Sanitär Zentrallager der Öster-
reich Haustechnik KG befindet, darf natürlich in dieser Aus-
gabe auch nicht fehlen. Auch die neuen Weyland-Mitarbeiter
werden euch mit einem kurzen Steckbrief wieder vorgestellt.
Den Abschluss bilden die Rubriken „leben & gesundheit“
sowie „freizeit & auszeit“ mit einem Bericht über die Steiner
Weihnachtsfeier, die Weyland Firmenschifahrt, Fußballtur-
niere von Carl Steiner, Eisstockschieß-Partien und wertvollen
Freizeittipps. Nicht zu vergessen ist der sich auf der Rückseite
befindliche zahlenmäßige Überblick über das Wirtschafts-
jahr 2009! Viel Spaß beim Lesen, wünschen euch
Mag. Norbert Mag. Christine Sabine Drexler
Thumfart Weyland-Breyer Dipl. FW
 chefsache

Liebe Mitarbeiter(innen)!
Ich hoffe, ihr habt euch über die Feiertage gut erholt und geht frisch moti-
viert wieder ans Werk.

Bisher haben wir die im Jahr 2008 begonnene Wirtschaftskrise vor allem
deshalb einigermaßen gut überstanden, weil wir in dieser schwierigen Zeit
zusammengehalten haben. Wenn wir dies weiterhin so beibehalten, werden
wir dank unserer Marktpräsenz, Zuverlässigkeit und Serviceleistung gestärkt
aus dieser Krise kommen.

Die Ausbildung der Lehrlinge liegt mir nach wie vor besonders am Herzen,
umso mehr freut es mich, wenn wir wieder viele nach der Lehrzeit in ein
Angestelltenverhältnis übernehmen können. Voraussetzung dafür sind na-
türlich hervorragende Leistungen in Theorie und Praxis. Die zum normalen
Lehrlingsausbildungsplan angebotenen Seminare sowie der Fernkurs bieten
euch ein ideales Sprungbrett für einen erfolgreichen Berufsweg. Nutzt diese
Gelegenheit und nehmt an allen euch angebotenen Ausbildungsmöglich-
keiten teil. Denn, nur geschulte, flexible und interessierte Mitarbeiter sind
gute Mitarbeiter und das gilt für jeden einzelnen, nicht nur für unsere Lehr-
linge!

Euer Otto Weyland

Verabschiedung von langjährigen Mitarbeitern in die Pension

WERNER WEBERNDORFER
Per Jahresende trat Herr Weberndorfer nach 20 Jah-
ren bei der Firma Weyland in seinen wohlverdienten
Ruhestand.

Herr Weberndorfer hat während seiner Zeit

bei uns viel zum Erfolg des Unternehmens
beigetragen und wir wünschen Ihm für die
Zukunft alles Gute und vor allem Gesund-
heit!

MARIA STIMPFL
Bei einer gelungenen Ausstandsfeier verabschiede-
te sich Frau Maria Stimpfl nach 40 Dienstjahren in der
Elektroabteilung in den wohlverdienten Ruhestand.
In einer gemütlichen Atmosphäre bedankte sich Herr Wey-
land für die langjährige Mitarbeit. Frau Stimpfl hat als
sehr verantwortungsbewusste und sehr verkaufstüchti-
ge Angestellte ihre Fähigkeiten stets unter Beweis gestellt.

Frau Stimpfl wurde für ihr Fachwissen und ihre Kom-

petenz bei den Kunden sowie unter den KollegInnen
sehr geschätzt! Zu jeder Zeit konnte man mit ihrer Un-
terstützung rechnen. Dafür vielen Dank!

[Weyland´s interner Report] [3]

top&news

NEUES BEI CARL STEINER

Der neue Betriebsrat von Carl Steiner stellt sich vor

Der neue Betriebsrat der Firma Carl
Steiner Handwerks- und Indust-
riebedarf GmbH & Co KG stellt sich
vor:

Obmann: Frühwirth Alfred

Obmann stv.: Scheinast Erwin
Kassier: Probst Barbara
Schriftführer: Lindner Richard

Beiräte: Maier Michael,

Meier Thomas (nicht am Foto)

Unser Ziel ist es, jede/n Mitarbeiter/in

bestmöglich zu unterstützen und unsere
Leistungen anzubieten. Unsere Sozial-
leistungen sind u.a. diverse Impfungen,
Betriebsausflüge, Schitage und finanzi-
elle Unterstützung bei sozialen Härte-
fällen. Für Ideen und Vorschläge sowie
auch Kritik freut sich der Betriebsrat!

Unsere E-Mailadresse:
barbaraprobst@gmx.at

NEUES IN DER WEYLAND HAUSTECHNIK KG

Handlungsvollmacht für Karl Schwaiger

Anlässlich der Jahresabschlussfeier wur-
de im festlichen Rahmen und bei voll-
zählig anwesender Belegschaft Hrn.
Karl Schwaiger die Handlungsvollmacht
für die Weyland Haustechnik KG erteilt.

Als Lehrling absolvierte er von 1993-

1996 die kfm. Lehre im Abholverkauf
für Sanitär und Heizung. Später erwei-
terte er seine Kenntnisse und sein sehr
fundiertes Wissen durch die interne Aus-
bildung im Bäderstudio, Telefonverkauf
und Einkauf sowie durch zahlreiche ex-
terne Bildungsquellen.

Mit Oktober 2009 übernahm er die Ver-

kaufsleitung - hier gilt es als eine seiner
Kernaufgaben in einem ständig härter
werdenden Wettbewerb, unsere Kunden
zu begeistern!

[4] [Weyland´s interner Report]


AUSZEICHNUNGEN & LAP
Die besten Lehrlinge von Carl Steiner
Eine ausgezeichnete Ausbildung unse-
rer insgesamt 55 Lehrlinge ist uns sehr
wichtig. Dazu gehören aber nicht nur
die praktischen Fähigkeiten, die sie bei
uns erlernen und die Weiterbildungs-
seminare, die wir ihnen anbieten, son-
dern auch der theoretische Unterricht
in der Berufsschule. Um unser jüngs-
tes Team auch zum Erlernen der The-
orie zu motivieren, gibt es für die bes-
ten Berufsschulzeugnisse eine Prämie.
Mit ausgezeichnetem Erfolg die
Berufsschule absolviert haben:
Schöndorfer Johannes 1.LJ
Daglinger Manfred 1.LJ
Elsenwenger Jakob 1.LJ
Köstinger Phillip 1.LJ
Lechner Thomas 1.LJ
Bauer Melanie 1.LJ
Toch Olivia 1.LJ
Österreicher Dominik 2.LJ
Brankovic Darko 3.LJ
Pitzmann Stefanie 3.LJ
Roßhuber Tanja 3.LJ
Fenneis Isabel 3.LJ
top&news
Mit gutem Erfolg die Berufsschule Nicht zuletzt deshalb, weil die Lehrlings-
absolviert haben: ausbilder bei Steiner sicher auch ein
Stück dazu beigetragen haben.
Thalmayer Georg 1.LJ
Mayer Sabrina 1.LJ Den Lehrabschluss mit gutem bzw.
Schmiedinger Miachael 1.LJ ausgezeichnetem Erfolg abgeschlos-
Gruber Olivia 2.LJ sen haben:
Hirtl Thomas 2.LJ
Mayer Michael 2.LJ Fink Ulrike guter Erfolg
Koblinger Mario 3.LJ Brankovic Darko guter Erfolg
Mayr Alexander 3.LJ Fenneis Isabel ausgez. Erfolg
Schmidlechner Thomas 3.LJ
Schönleitner Daniela 3.LJ
Ausgezeichnete Erfolge bei der Lehr-
abschlussprüfung 2009.
Nach drei Jahren Ausbildungszeit
kommt der große Tag der Lehrab-
schlussprüfung – der Tag, an dem die
Lehre für die meisten zu Ende ist und
der weitere Werdegang offen steht.
Bei Steiner werden oft Lehrlinge „über-
nommen.“ Besonders freut es uns dann
natürlich, wenn die neuen ausgelern-
ten Mitarbeiter eine Lehre mit ausge-
zeichneten Erfolgen vorweisen können.
[Weyland´s interner Report] [5]
top&news
IT-PERSONALVERÄNDERUNG
Neuer EDV-An- Weyland Catering Arbeiterkammer-
sprechpartner bei Fußballturnier 09
Weyland
Wir freuen uns, Herrn Christian Schwarz
im EDV-Team der Weyland-Gruppe
begrüßen zu dürfen. Herr Schwarz
ist bereits seit 24.06.2009 „Wey-
länder“ und war bis jetzt in Schär-
ding in der Werkzeugabteilung tätig.
Herr Schwarz übernimmt die Aufgaben
von Frau Monika Scheucher, die das Unter-
nehmen zum 28.02.2010 verlassen hat.
Informationen zum
neuen Ansprechpartner
Herrn Christian Schwarz
Bisherige Ausbildung: Es liegen in den Kantinen neue Kataloge
AHS Matura
Informatik-Studium
Erreichbarkeit:
Festnetz: für die pünktliche Zubereitung und
07712-9001-7002 oder 7310
Mobil:
0664-6210269
Email:
csw@weyland.at
An dieser Stelle sei noch einmal ein
aufrichtiges Danke für die verlässli-
che Zusammenarbeit in den vergan-
genen Jahren ausgesprochen. Wir
wünschen Frau Scheucher für die
Zukunft alles Gute.
[6] [Weyland´s interner Report]
MITTAGSVERPFLEGUNG
Der Probelauf für unsere Mittagsverpfle-
gung durch die Fa. Hofmann Vereinigte
Menümanufaktur ist nun vorbei. Herr
Weyland hat zugestimmt, dass aufgrund
der doch sehr regen Nachfrage diese
Einrichtung bestehen bleiben kann –
das soll nun auch gut genutzt werden!
auf, anhand derer Wünsche für Bestel-
lungen geäußert werden sollen, damit
für jeden etwas Leckeres dabei ist. Vie-
len Dank an Herrn Weyland für die
Unterstützung und die „KöchInnen“
den reibungslosen Ablauf!
AK-PROFIS
Auch 2009 trat die Firma Weyland mit 2
Mannschaften beim AK-Hallenfussball-
Turnier an.
Unsere Mannschaft Weyland 2 mit
vielen Fußballprofis hielt sich wa-
cker und unterlag leider im Finale
der Firma Schwarzmüller. Sie beleg-
ten so den hervorragenden 2.Platz.
Weyland 1, mit Fußballprofis und Frei-
zeitkickern, ließ den Faktor Spaß nicht
zu kurz kommen und nahmen das Tur-
nier mit etwas weniger Biss in Angriff,
belegten aber auch den hervorragen-
den 6. Platz.
Die Geschäftsleitung ist stolz auf
Eure Leistungen und bedankt sich,
dass Ihr die Firma Weyland so toll
vertreten habt!
 top&news

WEITERBILDUNG, PERSÖNLICHKEITSENTWICKLUNG UND MOTIVATIONSTRAININGS

Weyland-Steiner Innendienst-Akademie 2010

Die neu gegründete Innendienstakade- Inputs und weniger aus praktischen Um-
mie, die für die Jahre 2010/2011 fixiert setzungsbeispielen und –vorschlägen
wurde und sowohl Lehrlinge als auch bestand, konnten die TeilnehmerInnen
Angestellte gemeinsam umfasst, wurde vieles für ihr weiteres Berufs- und Privat-
mit dem 1-tägigen Seminar „Stress- leben mitnehmen.
und Motivationsmanagement“ gestar-
tet. Eine Gruppe wurde am 5. Februar
2010 in Schärding in den Weyland-Fir-
menräumlichkeiten, die zweite Gruppe
am 6. Februar 2010 in Bergheim im
Seminarraum der Fa. Steiner geschult.

• Wie man die Aufmerksamkeit seiner

Kunden bekommt
• Wann und wie man am besten mit
dem Zusatzverkauf beginnt
• Wie man einen Zusatzverkauf am
Telefon einleitet
• Wie man mit professionellen Frage-
techniken schneller zum Ziel kommt
Weniger persönlich als arbeitsbezogen • Was „aktives Zuhören“ ist und wie
war der Workshop „Aktiver Zusatzver- man es einsetzt
kauf“, der am 12.+13.02.2010 in • Wie man die Präsentationsphase
Die VBC-Trainerinnen Frau Mag. Bergheim in den Steiner-Firmenräum- spannend und wirkungsvoll gestaltet
Roswitha Eisenbock und Frau Pe- lichkeiten stattfand. Für dieses Thema • Wie man mit Einwänden umgeht
tra Grom behandelten in diesem konnten sich auch viele Lehrlinge be- • Wann der richtige Zeitpunkt für die
Seminar folgende Schwerpunkte: geistern, die den Schulungsbedarf be- „Abschluss-Frage“ gekommen ist
reits während der Lehrzeit erkannten. • Wie man persönliche Hemmschwel-
• Warum Motivation ein Mythos ist Gerade „aktiver Zusatzverkauf“ ist in len zum Zusatzverkauf überwindet
• Warum gute Vorsätze häufig scheitern unserer Branche sehr wichtig und sollte
• Wie man seine Ziele erfolgreich sich in den Köpfen der VerkäuferInnen
definiert immer mehr festigen. Dieses Seminar
• Wie sich Profi-Sportler und Manager stellt einen Beitrag für die Erleichterung
motivieren der Umsetzbarkeit dar und umfasste fol-
• Wie man sich selbst motivieren kann gende Punkte:
• Wie man die Kraft seiner Gedanken
für sich nützt
• Wie man sich nach Rückschlägen
wieder selbst aufrichtet
• Was Affirmationen sind und wie man
sie richtig einsetzt
• Wie man sein Energie-Niveau
hoch hält
• Was man für seine persönliche Zu-
friedenheit tun kann
• Wie man seine persönliche Auto- Inwiefern die TeilnehmerInnen diese
suggestion textet Aspekte in ihre zukünftige Arbeitsweise
einfließen lassen, ist mitentscheidend für
Diese Punkte sind für die Persönlich- eine weitere positive Entwicklung unse-
keitsentwicklung, Motivation und Zufrie- rer Firmen.
denheit unserer MitarbeiterInnen sehr
bedeutsam und notwendig. Obwohl das
Seminar größtenteils aus theoretischen

[Weyland´s interner Report] [7]

geburtstag&feierzeit

GEBURTSTAGS-NEWS

Unser Geschäftsführer „Norbert Thumfart wird 40“

Anlässlich des 40. Geburtstags von Herr Norbert Thumfart haben sich die Mitarbeiter und Mitarbeite-
rinnen etwas einfallen lassen und ihn in Schärding und Salzburg mit dekorierten Büros überrascht. Er war
sichtlich überrascht und voller Freude. Gefeiert wurde natürlich auch mit einem „traditionellen Brat´l
und Baumgartner Bier“ in der Bumsn in Schärding, aber auch bei unseren Salzburgern und Grazern.

Auf diesem Wege möchten wir nochmals alles Gute, Gesundheit und Erfolg wünschen!

Vor 40 Jahren am 27. Januar Doch auch wenn die Minuten noch so schnell verfliegen,
war plötzlich der kleine Norbert da. es bleibt immer noch Zeit Büroklammern zu verbiegen.
Seine Kindheit verbrachte er in Reichenau, Auch so mancher Stift musste schon darunter leiden,
und er war schon als Kind sehr schlau. das Büromaterial ist wirklich nicht zu beneiden.

Er fühlte sich zu Höherem berufen, Noch kurz eine Besprechung dazwischen geschoben,
und hörte sein Studium schon rufen. und schon mit dem nächsten Flieger abgehoben.
Nach langem Lernen und Studieren, Termine über Termine, der Kalender ist voll,
wollte er es mit dem Arbeiten ausprobieren. da kann schon mal passieren, was nicht passieren soll.

Das Schicksal meinte es gut mit ihm, Verspätungen von 15, 30 Minuten oder gar einer Stunde,
und führte ihn zur Firma Weyland hin. irgendwann schafft er sie doch - seine Runde.
Ob im Eisenlager oder Stahlverkauf, Immer on Tour, immer im Stress,
seine Karriere nahm ihren Lauf. sogar im Auto wirft er sich in eine andere Dress.

Keine Abteilung blieb vor ihm verschont,
sein Engagement hat sich gelohnt.
In seiner Zeit als Prokurist hat er sich bewährt,
und wurde anschließend mit der Geschäfts-
führung beehrt.
Sein Tatendrang war riesengroß,
es wurden Firmen gekauft - rigoros.
Seine Termine wurden immer mehr und mehr und mehr,
gleichzeitig war auch sein Handyakku immer leer.
Längst gehört es zur Routine,
das Verschieben der Termine.
Man wage nicht auszusprechen wie einem zu mute,
aber man sieht in ihm ja trotzdem nur das Gute.
Nach Organisation von Terminen und Reisen -
stundenlang,
wird einem plötzlich bei seinem Anruf Angst und Bang.
Er sollte doch schon längst in China sein –
was macht er denn immer noch daheim?

Im Büro sieht man ihn nicht so oft, Im Großen und Ganzen kann man sagen,
doch manchmal taucht er auf - ganz unverhofft. manchmal muss man sich ganz schön für ihn plagen,
Kaum zu glauben, aber wahr, und es kann schon mal sein, dass ein Fehler passiert,
für ein paar Minuten ist er dann da. aber er hat bis jetzt noch keinen skalpiert.

Alle stürmen zu ihm hinein, Wir können mit gutem Gewissen sagen,
jeder will mit seinem Anliegen der ERSTE sein. wir sind froh Dich als Chef zu haben.
Hat man es dann geschafft, eine Audienz zu ergattern, Nimm mit Humor und Gelassenheit dieses Gedicht,
bekommt unsereins sofort das große Flattern. denn Du weißt, böse gemeint haben wir´s nicht.

Bin ich schon dran, hört er mir zu, wie viel Zeit wird er Wir gratulieren dem Jubilar,
mir geben, und stoßen an, auf die nächsten 40 Jahr!
soll ich doch nicht etwas schneller reden?
Zwischen Post und Internet „Börse aktuell“,
telefoniert er noch ganz schnell. (Auszug aus der Zeitung
T.I.R - Thumfart´s interner Report -
Er unterschreibt alles artig und brav Geschenk vom 2. Stock der Firma Weyland)
und gibt zwischendurch Antworten bei Bedarf.

[8] [Weyland´s interner Report]

 geburtstag&feierzeit

Bürogestalltung in Salzburg „DER TIEFE WALD“

Büro- und Stockwerkgestalltung in Schärding „DER JÄGER AM SCHREIBTISCH“

[Weyland´s interner Report] [9]

lehrlinge&mitarbeiter
NEUE FÖRDERUNGSMÖGLICHKEIT DER WIRTSCHAFTSKAMMER OBERÖSTERREICH:
Ausbildungsnachweis zur Mitte der Lehrzeit
LEHRLINGS-NEWS
Erfahrungsbericht von den Kirchhamer Lehrlingen
Bericht von Frau Teresa Habinger
und Frau Sabine Ortner – Praxistest
„Bürokauffrau“ am 19. Jänner 2010
im WIFI Linz.
Da sehr großer Wert auf die Pünktlich-
keit gelegt wurde, ist es von Vorteil schon
um ca. halb 8 Uhr dort zu erscheinen –
Prüfungsbeginn ist um Punkt 8 Uhr!
Die Prüfer sind äußerst freundlich und
zuvorkommend. Nach einer kurzen
Vorstellrunde und einer genauen Er-
[10] [Weyland´s interner Report]
Die neue Zukunftsförderung für Lehrbe-
triebe unterstützt Unternehmen, welche
die Qualität der Ausbildung ihrer Lehr-
linge weiter steigern wollen. Daher gibt
es für Unternehmen, deren Lehrlinge zur
Mitte der Lehrzeit an einem Praxistest
teilnehmen eine Förderung, wenn der
Praxistest bestanden wird. Die Hälfte des
Förderbetrages gibt es bei Nichtbeste-
hen des Praxistests, aber Bestehen der
Lehrabschlussprüfung beim Erstantritt.
Fördervoraussetzungen:
Das Lehrverhältnis wurde nach
dem 27.06.2008 begründet und
ist mindestens seit 6 Monaten
bis zur Mitte der Lehrzeit im an-
tragstellenden Betrieb aufrecht.
Alle Lehrlinge eines Jahrgangs neh-
men am Praxistest teil.
klärung des Prüfungsablaufes wurde
uns der Fragebogen ausgeteilt und
wir hatten ab dann genau 60 Minu-
ten Zeit unser Wissen zu beweisen!
Aufgaben:
• Geschäftsfälle bearbeiten
• Verfassen einer Bestellung auf-
grund eines vorliegenden Liefe-
rantenangebotes (E-Mail)
• Verfassen einer Anfrage
• Rechnungskontrolle
• Buchhaltung
(fortlaufend nummerieren)
Nach ca. einer Stunde Warte-
zeit erfuhren wir unsere Prüfungs-
ergebnisse und erhielten eine Pra-
xistestbestätigung für den Betrieb.
Während der Lehrzeit wird eine ent-
sprechende Ausbildungsdokumen-
tation geführt.
Für die benötigten Ausbildungsdokumen-
tationen wurden bereits mit Frau Chris-
tine Weyland-Breyer laufend Gespräche
mit den Lehrlingen geführt, derzeit – ab
Mitte Februar mit Frau Martina Zauner.
Die Termine für die Praxistests bei der
Wirtschaftskammer Linz werden recht-
zeitig bekanntgegeben.
Für die Fahrtkosten nach Linz wird Ki-
lometergeld bzw. werden die Kosten
für ein Bahnticket rückerstattet. Die er-
haltenen Förderbeträge werden in
die Lehrlingsausbildung einfließen,
wirken sich auch auf die jährlichen
Prämien aus und zusätzlich wird je-
der bestandene Praxitest mit 200,--
Euro brutto belohnt.
Zum Schluss sprach der Prüfer noch kurz
mit uns über jene Punkte, die wir gut und
weniger gut gemacht haben – und wie wir
sie in Zukunft besser machen könnten!
Im Großen und Ganzen war es ein auf-
regender, spannender und auch ein
lehrreicher Tag, der uns bestimmt noch
lange in Erinnerung bleiben wird!
 lehrlinge&mitarbeiter

VERBORGENE SKI-TALENTE BEI

WEYLAND BABY-KALENDER
Liebe MitarbeiterInnen und „Karenzler“!
Weyland´s Skiass Bitte übermittelt uns sobald wie möglich ein Foto (Eltern mit Baby) mit Geburts-
trumpft auf datum, Gewicht und Größe, sonst können wir nicht dafür garantieren, dass eure
Kleinen im w.i.r. erwähnt werden! Wir bitten um Verständnis - Euer w.i.r. Team
Am 9. Februar 2010 fanden am
Hochficht die 55. Alpinen Landes- Barbara Spitzbart (SD)
meisterschaften für Berufsschü-
Hubert Gruber (SD)
lerinnen und Berufsschüler statt. „Alexander“ „Laura“

Ich wurde am 04.12.2009 um 13:01 Uhr Ich wurde am 31.12.2009 um 10:38 Uhr
im LKH Gmunden geboren. im LKH Schärding geboren.
Gewicht 3.490 g / Größe 54 cm Gewicht 3.130 g / Größe 51 cm
In Summe waren 132 Läuferin-
nen und Läufer aus 19 OÖ Berufs- Sebastian Breit (SD) Peter Lettner (Kirchham)
schulen für das Rennen gemeldet.
„Christoph“ „Hanna Sophie“
Zorbach Sigrid, die für die Berufsschule
Ried startete, belegte in der Jugend 2
w Alpin den hervorragenden 3. Platz.

Die Berufsschule Ried, an der Bewegung

und Sport als Freigegenstand angeboten
wird und die die Teilnahme am Rennen
unterstützt hat, freut sich über diese tolle
Leistung und gratuliert sehr herzlich zu
diesem hervorragenden Ergebnis.
Ich wurde am 01.01.2010 um 14:05 Uhr Ich wurde am 09.01.2010 um 03:38 Uhr
im LKH Schärding geboren. im LKH Gmunden geboren.
Roland Schatzberger (SD) Gewicht 3.140 g / Größe 53 cm Gewicht 3.022 g / Größe 50 cm
„Johannes“
Elisabeth Stuhlberger (SD) Christine Weyland-Breyer (SD)
„Marlies“ „Leopold“

Ich wurde am 01.03.2010 um 11:05 Uhr Ich wurde am 07.03.2010 um 15:42 Uhr
Ich wurde am 21.02.2010 um 06:27 Uhr im LKH Schärding geboren. im LKH Schärding geboren.
im LKH Schärding geboren.
Gewicht 2.900 g / Größe 50 cm Gewicht 3.420 g / Größe 54 cm
Gewicht 2.480 g / Größe 45 cm

[Weyland´s interner Report] [11]

lehrlinge&mitarbeiter
top-news
WIFI-BERICHT
„Abenteuer Leben“ von Catharina Unger
Am 27. November 2009 durften alle
Lehrlinge aus dem 3. Lehrjahr am Se-
minar „ABENTEUER LEBEN“ im WIFI-
Zentrum in der Salzburger Innenstadt
teilnehmen.
Kurz vor 9 Uhr wurden alle Teilneh-
merInnen in 3 Gruppen aufgeteilt. Je-
der stellte sich innerhalb der Gruppe
vor (Name, Alter, Herkunft, Lehrfirma).
Danach begannen die Gruppen mit
verschiedenen Aufgaben, wie z.B. Pa-
piertürme bauen oder Papierflieger bas-
LEHRLINGS-NEWS
„Auf dem Weg zur Fachkraft“ von der Steiner-Jugend
Am 25. November 2009 nahmen wir,
die Lehrlinge des 2. Lehrjahres der Firma
Carl Steiner HWI, am Seminar „Auf dem
Weg zur Fachkraft“ im WIFI Salzburg teil.
Am Anfang wurden wir in verschiedene
Gruppen aufgeteilt, damit nicht alle Lehr-
linge einer Firma zusammen waren. Eine
Gruppe bestand aus etwa 10 Personen.
Zuerst mussten wir uns vor den anderen
Lehrlingen und dem Seminarleiter vor-
stellen, wobei wir schon mal einen ersten
Eindruck unseres Selbstbewusstseins und
Auftreten bekamen. Danach spielten wir
einige Spiele, die mit Motivation, Team-
arbeit und Kommunikation zu tun hatten.
Wir mussten beispielsweise im 3er-
Team aus 2 großen Blättern Papier und
[12] [Weyland´s interner Report]
teln. Während des Projektbaus bildeten
sich unbewusst Rangfolgen, die danach
aus beruflicher Sicht definiert wurden.
Ist man eher Mitarbeiter oder eher ein
Gruppenführer?
Diese Frage löste die nächste Fra-
ge ab: „Was will ich später werden?“
Bleibe ich bei der Lehrfirma oder ori-
entiere ich mich neu? Mit dem neu
erworbenen Wissen der Lehre und
den gemachten Erfahrungen lernt
man auch seine Fähigkeiten kennen.
3 Büroklammern einen Turm bauen.
Die Gruppe, die den schönsten, größ-
ten und standhaftesten Turm baute und
auch noch am schnellsten war, gewann.
Das Problem war nur, dass wir unter
dem Bauen nicht sprechen durften. Die
Übung hatte viel mit Vertrauen, Kommu-
nikation und vor allem Teamarbeit zu tun.
Dann bildeten wir 2er-Gruppen. Eine
Person bekam den Bauplan eines Lego-
turms und musste dem Zweiten sprach-
liche Anweisungen geben, damit dieser
den Turm bauen konnte. Das schönste
an diesen Übungen war, dass sie auch
Spaß machten. Ebenfalls mussten wir
Referate und Präsentationen vorbereiten
und alleine oder in der Gruppe vortra-
gen. Dabei analysierte der Seminarlei-
Auch Weiterbildungen können einen
Berufsweg sichern und festigen, wie z.B.
die Nachholung der Matura per Abend-
schule oder eine Umschulung in eine
andere Berufsspate.
Dank diesem eintägigen Seminar sind
wir ein wenig zum Umdenken angeregt
worden. Die ständige Weiterbildung ist
auch deswegen von besonderer Bedeu-
tung, da von den frisch Ausgelernten ca.
35 % arbeitslos sind. Wir müssen unsere
Zukunft so gestalten, dass die Arbeit uns
und unsere Fähigkeiten verbessert.
ter unser Auftreten und gab uns einige
gute Tipps, was wir noch besser machen
könnten. Nach über einer Stunde Mit-
tagspause mit Essen, das vom WIFI Salz-
burg zur Verfügung gestellt wurde, ging
es weiter in die Nachmittags-Kurseinheit.
Weitere Seminarinhalte waren: Kommu-
nikation, Rhetorik, Umgang und Klä-
rung von Konflikten, Sicheres Auftreten,
Selbstbewusstsein, Zeitmanagement und
„Mein Beitrag zum Betriebserfolg“. Alles
in allem hat uns das Seminar sehr gut
gefallen und wir würden uns freuen, an
weiteren Seminaren im WIFI Salzburg
teilnehmen zu können.

KROATISCHE FIRMENÜBERNAHME
MIP Weyland d.o.o.
Um am kroatischen Markt Fuß fas-
sen zu können und unser Verkaufs-
gebiet zu erweitern, wurde eine
Partnerschaft mit der Firma M.I.P.
Metal d.o.o. gegründet.
Seit Jänner 2010 gibt es Weyland auch
in Kroatien. Die in Kooperation mit der
Firma M.I.P. Metal d.o.o. gegründe-
te Gesellschaft trägt den Namen MIP
Weyland d.o.o. M.I.P. Metal d.o.o. ist
ein Unternehmen mit langjähriger Tra-
dition, dessen Kundenkreis sich auf ca.
1.000 zufriedene Kunden bezieht.
SPENGLER ZUWACHS IN DER WEYLAND-GRUPPE
Gstettner Spengler Bedarfshandel GmbH
Auch in Wien bzw. Niederösterreich
sind wir nun mit Spenglerartikel al-
ler Art am Markt vertreten.
Die Carl Gstettner HandelsgmbH ist ein
seit über 100 Jahren in Familienbesitz
befindliches Unternehmen. Familie Sla-
ma hat ein traditionsreiches und erfolg-
reiches Unternehmen aufgebaut. Seit
Jänner 2010 werden die Geschäfte über
die Gstettner Spengler Bedarfshandel
GmbH abgewickelt, in dessen Hinter-
grund wir, die Weyland Gruppe, stehen.
Die Gstettner Spengler Bedarfshandel
GmbH hat derzeit 10 Mitarbeiter.
abteilungen&firmen
top-news
MIP Weyland d.o.o. hat derzeit 35 Mit- Wir sind überzeugt, mit diesem Schritt
arbeiter, durch die der kroatische Markt den Grundstein für die Markterweite-
mit Blechen, Rohren, Profilen, Edelstahl rung in Richtung Südosten Europas ge-
und Aluminium sowie Eisenwaren be- legt zu haben und hoffen auf eine gute
dient wird. Neben dem Hauptstandort in Zusammenarbeit.
Pušćine (bei Varaždin) mit Abholverkauf
und Lager (4.000 m²) und wo auch die MIP WEYLAND d.o.o.
Verkaufs- und Verwaltungsmannschaft Obrtnička 5, Pušćine
sitzt, gibt es noch ein weiteres Lager 40305 Nedelišće
(1.000 m²) in Pitomača (bei Virovitica). Tel: 00385/40/895366
Die gesamte Lagerfläche inkl. Freiflä-
chen beträgt ca. 15.000 m².
Das Produktprogramm umfasst Speng- Gstettner
lerartikel und –bleche (verzinkt, be- Spengler Bedarfshandel GmbH
schichtet), Alu, Alu beschichtet, Zink, Hettenkofergasse 26
Kupfer, Uginox, Folien für Flachdächer, 1160 Wien
Werkzeuge sowie Arbeitsschutz und Tel: 01 495 90 00
–bekleidung. Der Hauptstandort mit La- -------------------------------------------
ger (500 m²) von Gstettner befindet sich Betriebsstraße 1 / 1A
im Wiener 16. Bezirk und es gibt ein 2482 Münchendorf
weiteres Lager (1.200 m² Halle, 2.100 Tel: 02259 30138
m² Gesamt) in Münchendorf / Nieder-
österreich.
Die Kundenzufriedenheit bei den etwa
700 Kunden stand bei der Carl Gstett-
ner HandelsgmbH immer an oberster
Stelle und wir werden das Unternehmen
in diesem Sinne weiterführen.
Wir freuen uns auf die gute Zusammen-
arbeit mit unseren neuen Kollegen und
Kolleginnen!
[Weyland´s interner Report] [13]
abteilungen&firmen

TEIL 8

Eine Abteilung stellt sich vor - ELEKTRO WEYLAND

>>Elektrogeräte & Öfen<<

Unser Team besteht aus 7 Angestellten Festbrennstoffherde
und 3 Lehrlingen: und Kaminöfen
von der Firma Rika, Austroflamm,
Wamsler, Lohberger, ...

(nicht auf Bild Wallner Nadine, Bauer Helmut und Wir führen folgende Produktgruppen:
Neuböck Gerhard)
Einbaugeräte und
Leitung Standgeräte Matratzen und Lattenroste
• Haberl Alois Backrohre, Dampfgarer, Kühl- und von der Firma Sembella
Gefriergeräte, Dunstabzüge, Wasch-
Verkaufsteam automaten, Wäschetrockner der
Marken Miele, Siemens, Bosch, ...
• Krottenthaler Brigitte
• Stimpfl Daniela
• Penzinger Andrea
• Reitinger Helene (3. LJ)
• Zorbach Sigrid (3. LJ)
• Wallner Nadine (1. LJ)

Preispflege
• Laufer Ingrid

Kundendienst
Kleingeräte
• Bauer Helmut Espressomaschinen, Allesschneider,
• Neuböck Gerhard Heizlüfter der Marken Jura, Melitta,
Delonghi, Krups...
Kundendienst, Ersatzteile
und Installationsmaterial
Wir reparieren kompetent und fach-
männisch Haushalts-, Gewerbe- und
Kleingeräte in unserer hauseigenen
Werkstätte oder direkt beim Kunden vor
Ort.

Mit diesen Artikeln bedienen wir vorwie

gend Tischlerbetriebe, aber auch Pri-
vatkunden nach ausführlicher Beratung
in unserem gut sortierten Schauraum.

[14] [Weyland´s interner Report]


ELEKTRO WEYLAND
Schauraum-Umbau bei Weyland
UMBAU-FORTSCHRITTE
• Auftragserteilung an Tischlerei
Grömmer in St. Roman im
September 2009
• Montagebeginn am 18.01.2010
• Nach 3 Wochen waren die Tisch-
lerarbeiten zum Großteil abge-
schlossen
• Offene arbeiten: Regale für Klein-
geräte, Miele Standgerätepräsenta-
tion, Deko,...
• Voraussichtliche Fertigstellung und
Eröffnung ca. Mitte April
Ziel war es, die Umbauarbeiten so
schnell wie möglich über die Bühne zu
bringen, ohne das Tagesgeschäft zu be-
einträchtigen.
Dank der professionellen Zusammen-
arbeit zwischen der Tischlerei Grömmer
und unseren eigenen Mitarbeitern, un-
ter der Leitung von Hubert Grünberger,
funktionierte der Umbau reibungslos.
Danke an alle!!
Mit der neuen Ausstellung wollen wir
eine moderne und zeitgemäße Präsen-
tation bieten und ein größeres Sorti-
ment an Küchen-Einbaugeräten zeigen!
abteilungen&firmen
NEUES IN DER GRUPPE
Baustelle Zentrallager
Österreich
Haustechnik KG
Die Bauarbeiten für das Zentralla-
ger der Österreich Haustechnik KG
in Schärding gehen zügig voran.
Außerdem steht uns nach dem Umbau
eine größere und moderne Aktivküche
mit ca. 20 Sitzplätzen für unsere Koch-
vorführungen zur Verfügung.
Die für Anfang 2010 geplanten bau-
lichen Schritte sind schon im vol-
Eine weitere Herausforderung war es, un- len Gange und deswegen wird
sere Arbeitsplätze zu erweitern und diese vermutlich schon Mitte 2010 mit
in die Ausstellungsfläche zu integrieren. der Fertigstellung zu rechnen sein.
Außerdem verfügen wir seit dem Umbau
über ein abgeschlossenes Büro mit 2 Ar-
beitsplätzen. Für unsere kleinen Gäste
haben wir eine Kinderecke eingeplant.
Zurzeit werden die Fenster gesetzt, Roll-
tore eingebaut, das Dach fertig gestellt
Auf ca. 20 m² zeigen wir außerdem und Anfang März starteten die Beton-
ein kleines Sortiment an Matratzen und arbeiten für den Boden in der Halle.
Betteinsätzen. Auch Kleingeräte und
Festbrennstoffherde sind in großer Aus-
wahl bei uns in der Ausstellung!
[Weyland´s interner Report] [15]
vorstellungen&news

VORSTELLUNG

Neue Weyländer stellen sich vor...

Martin Hofinger Barbara Hörandner David Eggertsberger

Geburtsdatum 14.05.1987 Geburtsdatum 25.02.1984 Geburtsdatum 17.04.1981

Familienstand ledig Familienstand Lebensgemeinschaft Familienstand ledig
1 Tochter, 8 Jahre
Wohnort Unter-Teufenbach 2 Wohnort Mühlbachstraße 8 Wohnort Beethovenstrasse 2A
4782 St.Florian 4755 Zell an der Pram 4910 Ried

Ausbildung / Erfahrungen: Ausbildung / Erfahrungen: Ausbildung / Erfahrungen:

Elektroinstallationstechniker, Monteur Gastronomieerfahrung, Verkaufserfahrung Glaserlehre, derzeit in Ausbildung zum
Wohnungsinstallation (ISG, Lawog, Ge- Berufskraftfahrer (BFI Ried)
wog)

Ich bin in der Weyland-Gruppe bei der: Ich bin in der Weyland-Gruppe bei der: Ich bin in der Weyland-Gruppe bei der:

Firma Weyland GmbH, Firma Weyland GmbH, Firma Weyland Logistik und
Schärding Schärding Service GmbH &Co KG,
tätig seit Jänner 2010 tätig seit Jänner 2010 Schärding
Bereich Werkzeugabteilung Bereich Gartenverkauf tätig seit Jänner 2010
(Werkzeug) Bereich LKW-Fahrer

Wünsche / Ziele: gutes Arbeitsklima, Wünsche / Ziele: gute Zusammenarbeit, Wünsche / Ziele: gutes Arbeitsklima
Zusammenarbeit mit zufriedene Kunden, gute Zusammenarbeit
Handwerkern Einsatz für die Firma mit meinen Vorgesetzten
und Kollegen

Erreichen könnt ihr mich unter: Erreichen könnt ihr mich unter: Erreichen könnt ihr mich unter:

Tel.: 07712-9001-7341 Tel.: 07712-9001-7341 Tel.: 0699-18173050

E-Mail: E-Mail: barbara.hoerandner E-Mail: dave.clark@aon.at
@gmx.at

[16] [Weyland´s interner Report]


Werner Grassmugg
Geburtsdatum 19.11.1988
Familienstand ledig
Wohnort Hauptstrasse 10
4563 Micheldorf
Ausbildung / Erfahrungen:
Dachdecker und Spengler
Ich bin in der Weyland-Gruppe bei der:
Firma Weyland Logistik und
Service GmbH &Co KG
Inzersdorf
tätig seit Jänner 2010
Bereich Lagerlogistik
Inzersdorf
Wünsche / Ziele: gutes Arteitsklima
sicherer Arbeitsplatz
positiven Beitrag zum
Unternehmenserfolg
leisten
Erreichen könnt ihr mich unter:
Tel.: 07712-9001-7595
E-Mail.: lager@weyland-
stainless.at
vorstellungen&news
Martin Mantler
Geburtsdatum 04.04.1977
Familienstand verheiratet
2 Kinder
Wohnort 2000 Stockerau
Ausbildung / Erfahrungen:
Einkauf von Stahlprodukten
Ich bin in der Weyland-Gruppe bei der:
Firma Weyland GmbH,
Wien
tätig seit Jänner 2010
Bereich Innendienst Stahl, Bereich Außendienst Stahl
Bewehrung, Niro, Alu
Wünsche / Ziele: zielorientiertes Arbeiten,
schnelle Integration im
Verkaufsteam Wien
Erreichen könnt ihr mich unter:
Tel.: 01-2922580-270
E-Mail: mmn@weyland.at
Johann Winter
Geburtsdatum 31.05.1951
Familienstand verheiratet
1 Kind
Wohnort 94496 Ortenburg
Ausbildung / Erfahrungen:
Einzelhandelskaufmann
jahrelange Erfahrung im Verkauf, Innen- u.
Außendienst in den Bereichen Stahl u.
Eisenwaren
Ich bin in der Weyland-Gruppe bei der:
Firma Weyland GmbH,
Schärding
tätig seit Februar 2010
und Eisenwaren im
Gebiet Bayern
Wünsche / Ziele: erfolgreiche Zusam-
menarbeit mit dem
Weyland-Team und den
Kunden
Erreichen könnt ihr mich unter:
Tel.: 0049 (0)175/2401976
[Weyland´s interner Report] [17]
wissen&logik
WISSENSWERTES
Kalenderwochen WIE - WAS - WANN?
Das Jahr umfasst mindestens 52 durch-
nummerierte Kalenderwochen (KW),
wobei es bei den Wochen-Nummerie-
rungen verschiedene Variationen gibt.
Kalenderwoche 01 ist laut:
USA: jene, in die der 1. Januar fällt
(USA, Excel-Funktion „Kalenderwoche“)
DIN/ISO: die erste Woche, in die min-
destens vier Tage des neuen Jahres
fallen (DIN 1355-1 / ISO 8601); äqui-
valent dazu die Woche, die den 4. Ja-
nuar enthält oder die Woche, die den
ersten Donnerstag des Jahres enthält.
Selten: die erste vollständige Woche des
Jahres.
Die deutschsprachige Kalender-
Industrie hält sich ausnahmslos an
die internationale Norm ISO 8601
(1973), die als letzten Tag der Woche
den Sonntag bestimmt, statt des Sams-
tags/Sonnabends/Sabbats, wie es in der
[18] [Weyland´s interner Report]
jüdisch-christlichen Tradition üblich ist.
Im Geltungsbereich der Normen des
DIN werden seit 1976 durch Normung
folgende Regeln empfohlen:
Jeden Montag und nur montags beginnt
eine neue Kalenderwoche. Die erste Ka-
lenderwoche ist diejenige, die mindes-
tens 4 Tage des neuen Jahres enthält.
Aus diesen Punkten können folgende Ei-
genschaften geschlussfolgert werden:
Es gibt keine unvollständigen Kalender-
wochen, ausnahmslos jede KW enthält
genau 7 Tage. Jedes Jahr hat entwe-
der 52 oder 53 Kalenderwochen. Ein
Jahr hat genau dann 53 Kalenderwo-
chen, wenn es mit einem Donnerstag
beginnt oder endet. Ein Normaljahr
mit 53 Wochen beginnt und endet an
einem Donnerstag. Ein Schaltjahr mit
53 Wochen beginnt an einem Mittwoch
oder endet an einem Freitag. Der 4. Ja-
nuar liegt immer in Kalenderwoche 1.
• Der 29., 30. und 31. Dezember
können schon zur ersten Kalender-
woche des Folgejahres gehören.
• Der 1., 2. und 3. Januar können
noch in der letzten Kalenderwoche
des Vorjahres liegen.
• Die erste Kalenderwoche enthält im-
mer den ersten Werktag des Jahres
(wenn der Samstag nicht als Werk-
tag angesehen wird).
• Der Donnerstag ist ausschlagge-
bend, zu welchem Jahr die Woche
gezählt wird. Liegt er im neuen Jahr,
ist es die Kalenderwoche 1.
Beispiele:
Kalenderwoche KW 52, 2003: „2003-
W52“ – Montag, 22. Dezember 2003
bis Sonntag, 28. Dezember 2003
Kalenderwoche KW 1, 2004: „2004-
W01“ – Montag, 29. Dezember 2003
bis Sonntag, 4. Januar 2004

GESUNDHEIT
Fit und schlank in den Frühling
Unter dicken Pullis und Jacken konn-
ten sich im Winter unbemerkt neue
Fettpölsterchen bilden. Doch mit Ba-
dehose oder Bikini lässt sich wenig
kaschieren. Wer im Frühling rank
und schlank sein will, muss rechtzei-
tig ran an den Winterspeck.
Aufgerafft, fertig, los:
Motivationstipps fürs Work-
out.
In den Wintermonaten legen die meisten
Menschen an Gewicht zu. Die Gründe
dafür sind vielfältig: Sie bewegen sich
weniger als im Sommer, essen deftiger,
knabbern mehr Süßes und Salziges und
trinken häufiger Alkohol. Fatal: Viele
werden die Pfunde schwer wieder los.
Und wer seinem Hüftgold zu spät zu Lei-
be rückt, wird keinen durchschlagenden
Erfolg erleben. Denn es dauert mindes-
tens vier Wochen, bis ein Fitnesstraining
Wirkung zeigt. Dennoch: Ohne Bewe-
gung geht es nicht. Prima geeignet,
sind Sportarten wie Joggen, Radfahren
oder Schwimmen. Um den gewünsch-
ten Fitness-Effekt zu erzielen, sollte man
mindestens drei Mal die Woche 20
Minuten laufen, radeln oder seine Bah-
nen ziehen.
Schlankmacher Obst und
Gemüse
Rohkosttag:
Sie können beliebig viel rohes Ge-
müse und Salat essen, ohne mäch-
tige Saucen natürlich. Dazu kom-
men über den Tag verteilt drei
Scheiben Knäckebrot und etwas Obst.
Obsttag:
1 1/2 Kilogramm frisches Obst über
den Tag verteilt essen. Die Mahlzeiten
können mit einem Teelöffel Haferflo-
cken oder Kleie, Zitronensaft oder Zimt
verfeinert werden. Wegen ihres hohen
Gehalts an Zucker sind nur Trocken-
früchte, Bananen und Dosenobst tabu.
leben&gesundheit
REZEPT DER AUSGABE
Blattsalate mit
frisch gekeimten
Sprossen
Zutaten für ca. 2 Portionen:
• 1 Handvoll gekeimte Sprossen
• Blattsalate nach Wahl (vorzugs-
weise Endiviensalat, Radicchio
und grüner Salat)
• Essig, Öl, Salz und Pfeffer
• Salatgewürz nach Wahl
Zur Motivation Zubereitung:
Sport muss Spaß machen Die frisch gekeimten Sprossen mit fri-
schem Wasser spülen. Den grünen
• Laufen Sie mit einem Freund oder Salat waschen und in Streifen schnei-
einer Freundin oder in Gruppen den. Den Salat in einer großen Sa-
• Setzen Sie ihre Ziele am Anfang nicht latschüssel anrichten. Die Blattsalate
zu hoch, definieren Sie diese dennoch mit Salatgewürzen, Salz und Pfeffer
vor der Trainingseinheit würzen und mit Essig und Öl marinie-
• Machen Sie Ihr Training nie vom ren. Zuletzt über die Blattsalate eine
Wetter abhängig Handvoll frischer Sprossen geben.
• Genießen Sie die Natur
• Achten Sie auf eine ausgewogene,
vitaminreiche und fettarme Er- Karotten-Apfel-
nährung
Joghurt Drink
So verändert sich Ihr Körper
durch die Bewegung:
• Das Herz-Kreislauf-System wird ge-
kräftigt: wirkt vorbeugend gegen
Gefäßverkalkung, Bluthochdruck
oder Herzinfarkt
• Fett wird abgebaut: Die „Wampe“
schmilzt Zutaten:
Für ca. 2 Portionen Karotten Apfel Jo-
• Muskeln werden aufgebaut: knackig ghurt Drink (aus frischen Früchten):
statt schlapp 4 Karotten, 1 Apfel, 1 Orange
125 g Joghurt
• Die Abwehrkräfte werden gestärkt: Sie
bleiben gesund Zubereitung:
Die Karotten putzen, den Apfel waschen.
• Steigerung der Libido: Die Lust kehrt Beides im Entsafter entsaften. Die Oran-
zurück ge auspressen oder bei geringer Stufe
entsaften. Die Säfte vermengen und das
• Stressresistenz: Sie bleiben auch in Joghurt darunter rühren. Mit einem klei-
heiklen Situationen cooler nen Mixer glatt rühren. Zum Frühstück
ein leckerer Karotten-Apfel-Joghurt-
• Positivere Ausstrahlung: Wer sich fit Drink, das gibt Kraft für den ganzen
fühlt, überzeugt. Vormittag. Alles zusammen ergibt einen
guten Morgenstarter!
[Weyland´s interner Report] [19]
freizeit&auszeit

WEIHNACHTEN 2009

Steinerianer Weihnachtsfeier 2009

Mittlerweile traditionell wurden auch
wieder unsere langjährigen Mitarbeiter
geehrt:

20 Jahre
Monika Hausstätter, Elisabeth Rin-
gerthaler, Anna Hofbauer, Klaus
Rothauer und Franz Wagner

Am Samstag den 12.12.2009 wurde
die Belegschaft der Firmen Carl Stei-
ner HWI GmbH&CoKG, Stahlhandel
Carl Steiner GmbH&CoKG und Steiner
Haustechnik KG von der Geschäftsfüh-
rung ins Brunauer Zentrum zur Weih-
nachtsfeier eingeladen.
Es gab um 18 Uhr, wie alle Jahre, einen
Sektempfang und um ca. 19 Uhr ging
es weiter in den großen Saal. Nach den
Ansprachen von Frau Martha Weyland,
Herrn Andreas Tüchler und Herrn Nor-
bert Thumfart stellte noch der neue Be-
triebsrat, Herr Alfred Frühwirt, sich und
seine Kollegen vor.
25 Jahre
Josef Seebacher und Ernst Jessner
Zur weihnachtlichen Einstimmung wur-
35 Jahre de uns eine nicht ganz so weihnachtli-
Roman Gastager und Wilhelm Gantsch- che Geschichte vorgetragen. Das Buf-
nig fet jedoch war bestens vom Betriebsrat
ausgesucht und ließ, wie üblich, keine
40 Jahre Wünsche offen. Wir wurden mit einem
Richard Lindner gemischten Vorspeisenteller, einem ab-
wechslungsreichen Buffet und vielfälti-
gen Nachspeisen verwöhnt.
Der „harte Kern“ hielt bis in die frühen
Morgenstunden aus und um ca. 3 Uhr
morgens hieß es dann ab nach Hause.
Vielen Dank für die nette Weih-
nachtsfeier!

SPORT-NEWS

Weyland Firmenskifahrt 2010

44 begeisterte Weyland Ski- und Rutsch-
fans waren auch dieses Jahr wieder in
Flachauwinkel.

Schon bei der Hinfahrt im vollbesetzten

Bus ging es lustig und turbulent zu. Bei
nicht so schönem Wetter und schlech-
ten Pistenverhältnissen war es dafür in
den Hütten umso gemütlicher.

Richtig los ging`s aber dann beim

Aprés-Ski, wo wir dann bis 19.00 Uhr
genug Zeit hatten, um uns auszutoben,
bevor wir die Heimreise antraten.

Wir freuen uns schon auf nächstes

Jahr!

[20] [Weyland´s interner Report]

 freizeit&auszeit

STEINERIANER KICKER-NEWS

Landesbetriebsmeisterschaft im Kunstrasenfußball 2009

Am 17. Dezember 2009 nahm die Fuß-
ballmannschaft der Firma Carl Steiner
bei den Landesbetriebsmeisterschaften
auf Kunstrasen teil. In der Gruppen-
phase mussten wir 6 Spiele bestreiten
und stiegen als ungeschlagener Grup-
pensieger in die nächste Runde auf.
Ein besonderes Merkmal der Mann-
schaft ist das Durchschnittsalter von 20
Jahren. Ein Dank gilt wie immer unserm
Betriebsrat, der für solche Aktivitäten
immer ein offenes Ohr hat.
Bild hinten v.l.n.r: Lorenz Schneider,
Martin Maiburger(K), Köstinger Philip /
vorne v.l.n.r: Alper Stürzer, Christopher
Greil / nicht am Bild: Dölfs Florian, Eder
Markus, Brankovic Darko

Es wurden Mannschaften wie Puma,

AK-ÖGB und weitere Kaliber geschla-
gen. In der Finalrunde wurde es noch
einmal spannend. Nach der regulä-
ren Spielzeit stand es im Halbfinale
2:2 und somit musste der Finalist im
sieben Meter schießen ermittelt wer-
den. Mit viel Nervenstärke setzten wir
uns dann mit einem Endstand von
5:4 durch und zogen ins Finale ein.

Leider mussten wir hier eine herbe Nieder-

lage einstecken und die Steiner Mann-
schaft belegte den respektablen 2. Platz.

Nach dem Erfolg bei den Landesbe-

triebsmeisterschaften in der Halle, wur-
de somit das nächste tolle Ergebnis der
jungen Steiner Mannschaft bejubelt.

EBERHARDTER STOCKSCHÜTZEN

EBERHARDT`S lustige Eisstock-Partie

Am 21. Jänner 2010 hatten wir nach
einigen Jahren Pause (wetterbedingt)
wieder unser Eisschießen in Maria-
trost. Unser pensionierter Direktor, Herr
Komm.-Rat. Spitzhirn, hatte eingeladen,
konnte aber krankheitsbedingt nicht
kommen. Es war eine lustige Partie, trotz
heftigen Schneefalls. Für die letzten gab
es eine kräftige Jause zur Stärkung.

[Weyland´s interner Report] [21]

freizeit&auszeit

NARRENZEIT

WEYLAND BABYS beim Fasching

10 Weyländer waren am 09.01.10 in
St.Roman am Maskenball vertreten. Als
Baby´s verkleidet machten wir den Friedl
Saal unsicher und hatten jede Menge
Spaß, bis wir ins Bett gehen mussten!

EISSTOCK-NEWS

Weyland besiegt Palme 47 : 0 beim Eisstockschießen

Weyland 1:
Bauböck Rudolf , Neuböck Ger-
hard, Gruber Manfred, Haas Klaus

Weyland 2:
Goldberger Werner, Ertl Karl, Peer Sieg-
fried, Schmiedseder Rudolf

Mannschaft 1 hat 19 zu 0 gewonnen,

Mannschaft 2 hat 28 zu 0 gewonnen,
das heißt insgesamt

47 : 0
Die letzten 4 Turniere in den letzten
Jahren hat Weyland immer verloren.
Endlich haben sie es geschafft!
Gratulation!!!

[22] [Weyland´s interner Report]

 sachen&lachen

SPASS & RÄTSEL

Wie FIT sind unsere MITARBEITER

Liebe Mitarbeiter!
A bisserl was hat sich geändert...

INHALTE GESUCHT
Es werden immer wieder gerne Anregungen und Inhalte für die Spaßseite gesucht - einfach an Sabine Drexler
E-Mail: sdr@weyland.at oder Fax: 07712-9001-7425 oder direkt bei Sabine Drexler abgeben.

Sudoku 3-D-Knoten
Füllen Sie SUDOKU so aus, dass die ZAHLEN 1-9 nur EINMAL pro Reihe, EINMAL pro Spalte und Diese Grafik stellt einen dreidimensionalen Kno-
nur EINMAL in jedem 3x3-Kästchen vorkommen. ten dar, zusammengesetzt aus der kleinstmögli-
chen Anzahl von Würfeln. Alle Würfel sind gleich
groß, es gibt keine losen Enden und die Würfel
sind mit ganzen Oberflächen miteinander ver-
bunden. Wieviele Würfel wurden zur Konst-
ruktion dieser Figur benötigt?

Naturwissenschaftliches
Ein Paar sitzt in einem Boot, das sich langsam auf einem Teich bewegt. Plötzlich geraten sie in einen Streit, woraufhin der Mann seinen Freundschafts-
ring in den Teich wirft. Was ist nun mit dem Wasserspiegel des Teiches?

Steigt der Wasserspiegel (natürlich minimal), sinkt er oder bleibt er gleich?

TIPP:
Bedenken Sie, dass der Ring vorher ja mit dem Mann im Boot war!

falsch.
Wasser schwimmt, hätte er ein leichteres spezifisches Gewicht und die Überlegung wäre
Wasser hat, sinkt der Wasserspiegel insgesamt. Wäre der Ring etwa aus Styropor, das auf
Würfeln gebildet.
verdrängt, wie seinem Volumen entspricht. Da Gold ein größeres spezifisches Gewicht als
verbundenen
Gewicht verdrängt. Als er jedoch in den See geworfen wurde, hat er nur noch so viel Wasser
24 miteinander
noch im Boot war, hat sein Gewicht das Boot hinunter gedrückt und Wasser vom gleichen
Knoten wird von
Der Wasserspiegel sinkt (natürlich nur minimal), da Gold schwerer ist als Wasser. Als der Ring
rechts links Dieser einfache

NATURWISSENSCHAFTLICHES SUDOKU 3-D-Knoten

[Weyland´s interner Report] [23]

ZAHLEN die für sich sprechen...
WJ 2009
Umsatz ca. 450 Mio. Euro
ca. 1000 Mitarbeiter

Weyland GmbH Umsatz ca. 166,6 Mio. 412 Mitarbeiter

Standorte: Schärding, Kirchham, Wien,
Inzersdorf, Budweis

Weyland Umsatz ca. 3,6 Mio. 14 Mitarbeiter

Stahlhandel s.r.o Standort: Pardubice

Carl Steiner HWI Umsatz ca. 47,4 Mio. 227 Mitarbeiter

Standorte: Salzburg, Ried, Wien,
Spittal/Drau

Carl Steiner STB Umsatz ca. 35,5 Mio. 65 Mitarbeiter

Standorte: Salzburg

Eberhardt Umsatz ca. 19,7 Mio. 48 Mitarbeiter

Standort: Graz

An dieser Mitarbeiterzeitung haben mitgewirkt:

Mag. Norbert Thumfart, Otto Weyland, Mag. Christine Weyland-Breyer,
Sabine Drexler, Maria Pomwenger

Impressum:
Herausgeber: Weyland GmbH, Haid 26, A-4780 Schärding,
Tel. +43(0)7712-9001-0, Fax-DW 7425, E-Mail marketing@weyland.at
Redaktion: Sabine Drexler, Texte Mag. Christine Weyland-Breyer
Druck: Rothe Druck und Medien, 94036 Passau
GRUPPE

[Weyland - Carl Steiner - Haustechnik KG - Stahl Eberhardt]