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Los Ratios Financieros son una de las primeras herramientas desarrolladas del Análisis Financiero
históricamente a comienzos del siglo XIX, su uso por parte de los analistas de estados contables
se hizo patente, de forma especial la utilización de la razón de circulante o índice de liquidez
durante el siglo XX, se produjo una estabilización del conjunto de índices que se había creado, con
este objetivo se crearon niveles óptimos para cada razón financiera no importando si la entidad u
organización a analizar era el estado de la economía de un país o bien de una empresa en particular,
a esta manera comenzaron a poder hacerse cada vez comparaciones más certeras y a unificar los
ratios financieros; sin embargo hoy en día, debido a la multiplicidad de diferencias existentes entre
las organizaciones, el uso actual de estas razones no pueden o deberían ser estandarizados. Esto
debería respetarse debido a que toda organización posee óptimos que permite identificarla en
función de la actividad que realiza y también diferentes plazos, los ratios son mucho más que
números y tienen consecuencias directas al verlo.
CONCEPTO
- Los Ratios, índices, cociente, razón o relación, expresan el valor de una magnitud en función
de otra y se obtiene dividiendo un valor por otro.- Los índices financieros llamados también
coeficientes financieros, lo podemos definir como la relación que existe entre las cuentas del
Balance y del Estado de Ganancias y pérdidas.
OBJETIVOS
- Conseguir una información distinta y complementaria a la de las cifras absolutas, que sea útil
para el análisis ya sea de carácter patrimonial, financiero o económico.- Se debe tener en cuenta
dos criterios fundamentales, antes de proceder a la elaboración de ratios:
* Relación:
Solo debemos determinar ratios con magnitudes relacionadas, de lo contrario la
información proporcionada carecería de sentido.
* Relevancia:
Se debe considerar solo aquellos ratios que proporcionen información útil para el tipo de análisis
que estemos realizando, debemos eliminar aquellos que resulten irrelevantes.
IMPORTANCIA
- Los ratios financieros son indicadores que guían a los gerentes hacia una buena dirección de la
empresa, les proporciona sus objetivos y sus estándares.- Ayuda a los gerentes a orientarlos hacia
las estrategias a largo plazo más beneficiosos, además a la toma de decisiones efectivas a corto
plazo.
* Ratios de liquidez.
* Ratios de endeudamiento
* Ratios de rentabilidad.
* Ratios de gestión u operativos.
EMPRESA GLORIA.S.A
PERFIL CORPORATIVO
El crecimiento y fortalecimiento estratégico del Grupo Gloria se sustenta a base del liderazgo de
sus marcas en los mercados donde operan. La variedad y calidad de los productos que fabrica y
comercializa, aunado a la eficiente capacidad de distribución y transporte para llegar a todos los
mercados que abastece, le permiten al Grupo Gloria generar sinergias que garantizan una
estructura diversificada de negocios, capaz de desempeñarse con éxito en un entorno altamente
competitivo.
Es así que, con calidad, innovación y competitividad ayudamos a elevar los estándares de la región
y contribuimos con nuestro esfuerzo a apoyar el desarrollo de la economía del Perú.
MISIÓN
Mantener el liderazgo en cada uno de los mercados en que participamos a través de la producción
y comercialización de bienes con marcas que garanticen un valor agregado para nuestros clientes
y consumidores. Los procesos y acciones de todas las empresas de la Corporación se desarrollarán
en un entorno que motive y desarrolle a sus colaboradores, mantenga el respeto y la armonía en
las comunidades en que opera y asegure el máximo retorno de la inversión para sus accionistas.
VISIÓN
Somos una corporación de capitales peruanos con un portafolio diversificado de negocios, con
presencia y proyección internacional. Aspiramos satisfacer las necesidades de nuestros clientes y
consumidores, con servicios y productos de la más alta calidad y ser siempre su primera opción.
Las empresas del Grupo cimientan su éxito y crecimiento en la siguiente declaración de valores.
Dedicación al trabajo
Fomentamos una cultura de trabajo donde el esfuerzo y dedicación de nuestros colaboradores se
oriente a brindar servicios y productos de la más alta calidad para asegurar la satisfacción de
nuestros clientes y consumidores.
Orientación a la persona
Reconocemos el valioso aporte de nuestro personal al crecimiento y éxito de nuestra
Corporación. Fomentamos el trabajo en equipo y valoramos el profesionalismo, iniciativa y
creatividad de nuestros colaboradores.
Responsabilidad social
Reconocemos que somos partícipes de un sistema social con el cual interactuamos. Todas
nuestras decisiones y actos son congruentes con dicho sistema social. Contribuimos a la
permanencia y renovación de los recursos naturales, así como al progreso de las comunidades en
las que actuamos.
APLICANDO LOS RATIOS FINANCIEROS EN LA SITUACION
FINANCIERA DE LA EMPRESA GLORIA DEL 1 DE JULIO AL 30 DE
SETIEMBRE DEL AÑO 2016
1. Ratios de liquidez
Su fórmula es:
Caja y banco / Pasivo Corriente
66,882 / 675,667
=0.0989866309. Se obtiene de liquidez para pagar
las deudas de la empresa.
1.4. Capital de trabajo
Su fórmula es:
Activo Corriente – Pasivo Corriente
= (989,637/1, 529,279)*100
= 64.71265217 Es la relación entre los fondos a largo plazo
proporcionados por los acreedores, y los recursos aportados por la propia empresa.
Su fórmula es:
((Pasivo Corriente + Pasivo no Corriente) / Activo total) x 100
Su fórmula es:
(Utilidad neta / Ventas netas) x 100
Su fórmula es:
Compras al crédito / Cuentas por pagar comerciales
653,738 / 767,439