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VISION
"Ser reconocidos como un aliado estratégico y agente de cambio en la Institución,
brindando soluciones de tecnologías de información integrales e innovadoras que
contribuyan a la mejora del servicio civil."
MISIÓN
"Desarrollar e implementar soluciones innovadoras de tecnologías de información,
orientadas al servicio al ciudadano con los más altos estándares de calidad y
haciendo uso de los recursos de manera eficiente; a través de un equipo
capacitado y preparado para asumir los retos institucionales y así cumplir con los
objetivos esperados".
VALORES
• Vocación de Servicio: Brindar atención a los demás como si fuera para nosotros
mismos, inspirados en nuestro proyecto de vida laboral. Actuamos con disposición
para satisfacer las necesidades e intereses de nuestros usuarios.
• Calidad: Aportar valor al cliente, ofrecer unas condiciones de uso del producto o
servicio superiores a las que el cliente espera recibir.
• Respeto: Practicar la tolerancia hacia las opiniones o prácticas de los demás; así
como, el reconocimiento, equidad (incluyendo la equidad de género), y equilibrio
entre la vida personal y laboral, de modo que garanticen la no discriminación de
las personas.
• Responsabilidad: Trabajar comprometidos, buscando que prevalezca el bien
común. Reconocemos y aceptamos las consecuencias de nuestros actos.
PROPUESTA
PROPUESTA
Los Factores Críticos de Éxito son el conjunto mínimo de áreas determinantes en las cuales, si
se obtienen resultados satisfactorios, se asegura un desempeño exitoso de un individuo, un
departamento o una organización. Sobre la base de esta definición, se han identificado 07
FCE para que S ERVIR logre alcanzar su Visión TIC:
NO TIENE
PROPUESTA