Introducción

De acuerdo con los datos proporcionados por el INEI en el Perú el 50% de la población
son mujeres, sin embargo pese a su importancia demográfica su situación económica,
social y política no ha variado en muchos aspectos durante las últimas décadas. Ya que
la brecha de género no ha cambiado, por el contrario el machismo en el Perú es más
que evidente. Esta problemática no solo se presenta en nuestro país. Las
desigualdades entre hombres y mujeres han existido siempre. Para entender las
desigualdades sociales entre los hombres y las mujeres se debe partir del hecho que se
trata de un proceso histórico y complejo de relaciones sociales, basado en la
diferenciaciones sexuales, donde lo femenino es inferior a lo masculino, justifican y
legitiman relaciones de dominación y privilegios de unos (hombres) sobre otras
(mujeres) en todos los referentes sociales, jurídicos, morales y éticos.

Primer párrafo.

La desigualdad de género es estructural y conlleva a otras desigualdades como la

económica que tiene gran impacto, incluso más amplio que las raciales, etarias y
sexuales; el trabajo doméstico por ejemplo, además de no ser remunerado, no se
comparte de forma equitativa entre mujeres y hombres. Las mujeres son las
responsables del bienestar familiar a costa del perjuicio de sus derechos humanos. El
orden social del género ha legitimado que las mujeres lleven a cabo el quehacer
doméstico, aparentemente sin vínculo a la economía, pues solo reciben afecto en el
plano privado.
Segundo párrafo

Según Pateman, la división entre los papeles y las obligaciones de los sexos estuvo
amparada por sus diferencias naturales y biológicas. Y, señala que las funciones
derivadas de la maternidad aparecieron como obligaciones incompatibles con los
deberes civiles y políticos en la esfera pública. Recordemos que en Perú la mujer no
tenía derecho al voto, recién en 1957 se promulga una ley, para que la mujer ejerza su
derecho al voto. Aunque se han hecho grandes esfuerzos para eliminar la brecha de
género, aun la mujer tiene limitaciones.

Tercer párrafo

De acuerdo con George Gray, la brecha de género en la participación laboral en el

Perú, podría repercutir en el futuro patrón de crecimiento económico de país. “en los
últimos 10 años, el número de mujeres que trabaja en el mercado formal se ha
incrementado en 23.2%, sumando así 6.9 millones (El Comercio: desigualdad de
género).” Pero la incorporación al empleo informal aun es mayor para las mujeres es
75% contra un 69% de varones. De acuerdo a diversos informes en los últimos años las
mujeres han adquirido un mayor nivel de escolaridad, pero esto no se ve reflejado en
sus ingresos. Cuando comparamos los ingresos de mujeres y varones con la misma
preparación académica, las mujeres ganan en promedio un 40% menos.

Cuarto párrafo.

A las brechas salariales y la escasa participación política se suma la violencia hacia las
mujeres. En los últimos años, el promedio nacional de mujeres que han sufrido algún
tipo de violencia por sus parejas representa más del 70 por ciento. En el caso de la
violación sexual, Perú tiene la segunda tasa más alta en denuncias en América Latina.
Según los Centro de Emergencia Mujer (CEM), durante el 2016, el 75 por ciento de las
víctimas son menores de 17 años. De acuerdo al Instituto Nacional de Estadística e
Informática (INEI), cada día cuatro niñas entre 11 y 14 años de edad salen
embarazadas. Muchas de ellas mueren al dar a luz.
Conclusiones:
Considero que los insuficientes avances de las mujeres en el ejercicio de sus derechos,
y particularmente en materia económica se debe a que el tiempo destinado al cuidado
y bienestar de otros, les resta tiempo para dedicarlos al ejercicio de su ciudadanía o
aun empleo remunerado, lo cual provoca que exista una brecha entre el hombre y la
mujer. La modificación de las estructuras laborales debe acompañarse de
infraestructura, ya que el acceso a este no elimina la desigualdad respecto a los
hombres porque sigue existiendo desigualdad estructural, es decir, para las mujeres se
articulan desventajas que limitan su permanencia y capacidades para desarrollarse en
el mercado laboral, ya que están sobre prestadas en un autoempleo y trabajo
doméstico, en promedio reciben salarios más bajo q los hombres por trabajo igual.
Desarrollo:

Primer párrafo de desarrollo

 La desigualdad de género, produce otras desigualdades.

 El trabajo doméstico no es compartido.
 El orden social del género a legitimado a la mujer en el que hacer doméstico.

Párrafo dos.
 La brecha de la desigualdad, se da por las diferencias biológicas y naturales.
 La maternidad es incompatible con los derechos civiles y políticos.
 las mujeres tienen limitaciones en la esfera pública.

Párrafo 3
 La brecha de género en la participación laboral.
 Las mujeres tienen menor ingreso frente a los varones.
 El auto- empleo o el empleo informal, es mayor en la mujer.

Párrafo 4
 la violencia de género.
 La mayoría de las víctimas de violencia son menores de 17 años.
 El 70% de las mujeres son víctimas de violencia de genero