Proyecto Final

Susana Santos Cruces

Sistema de Gestión de Seguridad y Salud

Instituto IACC

11 Noviembre 2108
 Desarrollo

Instrucciones: Una vez se ha podido analizar la importancia de la creación ordenada de sistema

de gestión de seguridad y salud ocupacional para la protección individual y colectiva de los

trabajadores y conforme a las directrises establecidas en la normativa legal vigente, como proyecto

final se le solciita elaborar lo siguiente:

En el supuesto que Ud. trabajara en una empresa del rubro manufacturero, elabore un

informe a la Gerencia en donde dé cuenta de toda la gestión realizada durante el periodo

2013 – 2014 a nivel de acciones, actividades, control, y coordinación en materia de protección

individual y colectiva de los trabajadores. Este informe debe incluir los siguientes puntos:

Introducciòn

De acuerdo a lo solicitado Gerencia sobre un informe sobre la Gestión realizada en el periodo 2013

– 2014, en el cual se explicaran y detallaran los temas tratados y las actividades realizadas para

poder llegar a los objetivos dispuestos por Gerencia para alcanzar la gestión esperada.

1. Distinga y explique los procedimientos que llevó a cabo para mantener el reglamento

interno de seguridad e higiene del trabajo.

Se revisa el Reglamento interno de Orden e Higiene y Seguridad en conjunto con la legislaciòn

vigente de la Normativa Chilena, se incorporaron los siguientes puntos:

Protocolo del PREXOR, ya que en los procesos de la compañía excede los limites permisibles del

ruido por este punto se aplico una evaluación cualitativa efectuada con la mutualidad pertinente,

con esto se aplico el protocolo PREXOR indicando en el reglamento interno las medidas de

seguridad pertinentes a aplicar.

Tambien se incorporo el Protocolo de los RAYOS UV, ya que al personal que realiza el reparto se

encontraban expuestos y se explica en el reglamento las medidas preventivas y como se aplica la

pizarra de los rayos UV, y los tiempos en el año donde son mas fuertes los rayos UV.

Posterior a la actualización realizada, se realiza la carta contractual para las entidades

fiscalizadoras SEREMI DE SALUR, INSPECCIÓN DEL TRABAJO pertinente a la comuna

donde se encuentra la compañía, tambien se lleva una copia al Mutual a la cual nos encontramos

adheridos.

Tambien se modifica el peso maximo por carga Humana 25 kilos para los hombres, 20 kilos las

mujeres, las mujres emabrazada y menores de edad no pueden levantar peso.

Tambien se incorpora la nueva modificación a la circular 2345, la cual pasa a la circular 3335, la

cual indica sobre un accidente fatal y grave, algunos de los cambios es de 1.80 metros de altura se

considera como accidente de altura grave.

Posterior a esto se publica en el diario mural quye se encuentra en la compañía, por 30 dias para

conocimiento de los trabajadores, comité paritario y sindicatos.

Este regalamento se modificara cada vez que la compañía lo requiera y/o se realice alguna

ctulización o incorporación de una nueva Ley del País.

Estas actualizaciones se basaron de acuerdo a la criticidad de la empresa y los que aplicaran de

acuerdo a la normativa del pais y el rubro.

2. Desarrolle la matriz de riesgos que permitió visualizar todos los riesgos inherentes a

la organización, en donde se evaluó y se clasificó el riesgo.

 Proceso actividad Rutina o Peligro Incidentes Medidas de evaluación de riesgos Control Operacional

No potencial Control

rutinaria Fuente, Acto probabilidad severidad Evaluación del clasificación Nuevas medidad de

Situación Riesgo del riesgos control

Trabajo traslado de R caida mismo sobre sobre esfuerzo, procedimie 5 6 30 Moderado entrenamiento sobre el

en linea materiales a nivel, esfuerzo posturas nto de trabajo a realizar

de las lineas de proyección de , no incorrectas trabjo

producc producción particulas aplicar seguro,

ión las maquinaria

medidas para el

preventi transporte

vas del material

Acopia traslado de R traslado del manibra golpeado por y procedimie 5 6 30 Moderado automatización de los

de material material s fuera contra, caida nto de proceso para le traslado.

material de lo mismo nivel y trabajo

estableci distinto nivel seguro, Uso

do, no de los EPP

correr entregados

armado traslado de R Realizar manibra golpeado por y acatar el 4 3 12 Bajo revisión de procedimiento

de pallet cajas a los maniobra de s fuera contra, caida procedimei y mantención a las

pallet traslado de lo mismo nivel y nto donde traspaletas

indevido, estableci distinto nivel indica que

posturas do, no las vias

incorrectas correr donde

circualran

deben estar

expeditas

para hacer

esta tarea

3. Explique el programa de seguridad adjuntando la calendarización de cada una de las

actividades realizadas para el control de riesgos.

Esta calendarización de las capacitaciones sera auditado cada tres meses para observar si necesita

alguna modificación y si esta siendo efectivo este programa de capacitación a los trabajadores y

las jefaturas correspondientes, se dictaran dentro de las capacitaciones las legales que exige la

normativa chilena, tambien se aplicaran las especificas referente al trabajo de la compañía.

Este programa de capacitaciones mensuales estan enfocadas a los trabajadores y jefaturas de la

compañía, para que todos tengan el mismo lineamiento de acuerdo al cargo que ejecuta en la

compalñia.

Tema a Tratar Ener Febrer Marz Abri May Juni Juli Agost Septiembr Octubr Noviembr Diciembr

o o o l o o o o e e e e

Uso y Manejo X

de extintor

Primeros X

Auxilios

Rayos UV X X

Matriz de X

Riesgos

Uso correcto de X

los EPP

Politica de X

Seguridad

Manejo de X

Crisis en la

Emergencia

Plan de X

Emergencia

Responsabilida X

d penal y civil

(Gerentes y

jefatura)

Investigación X

de Accidente

(Jefatura y

CPHS)

Actualización X

de los

procedimientos
 en caso de ser

necesario

Tambien se realizaran capacitaciones y charlas semanales por los supervisores a los trabajadores.

4. Elabore y adjunte un checklist con el que realizó inspecciones específicas a equipos,

herramientas o maquinaria, a nivel de funcionamiento técnico como de evaluación.

Auditoria

Fecha 12 noviembre 2107

Sección o Area Almacenaje

Nombre del proceso traslado de material

Equipo o Herramientas Traspaleta

Quien Realiza el Check List

Nombre Auditor Lider Jose Miguel Meza

Auditor quien realiza Fernando Santos

Descripción del sector a Auditar: se auditra el Si Cumple No Cumple No Aplica

proceso de almacenaje y traslado de materias primas

El equipo utilizado tiene sus mantenciones al día X

El personal que trabaja utiliza los Elementos de X

protección personal

El personal que trabaja aplica el procedimiento de X

trabajo seguro de traslado de materiales

Se mantiene ordenado el lugar de trabajo X

 Firma de quien realiza la Auditoria:

5. Explique cómo abordó los puntos más importantes de la auditoría interna entregando

los resultados de la misma.

Se realizaron las auditorias pertinentes si el mayo inconveniente fue cada vez que se le consultaba

a un trabajador sobre lo que estaba sucediendo, tambein que la jefatura auditada no entregaba la

docuemntación de inmediato, tambien s encontro un hallazgo de no una actualización del

procedimiento de recursos humanos.

Todas las no conformidades encontradas se realizo un plan de acción y se informaron a la Gerencia.

6. Explique 5 actividades de mejoras que Ud. postula para responder frente a las

inconformidades encontradas en la auditoría interna.

7. No olvidar que el informe debe tener la siguiente estructura y obedecer a la estándares

exigidos por la dirección.

Conclusión
De acuerdo a las auditorias internas realziadas en la compañía se lavantaron los hallazgos

correspondientes entregados y se escribieron los informes, estos se entregaron al representante de

la Gerencia. Para evaluación de ellos y realizar los planes acción.

Bibliografía

Material entregado por el IACC desde la primera semana.

Conocimiento propio entregado.

Instrucciones para la sección de las citas bibliográficas:

Escriba la bibliografía aquí en orden alfabético (empezando por el apellido del primer autor o, de
no haber autor, por la primera palabra del título). Esta página ya está formateada con sangrías
francesas. Incluya sólo las citas bibliográficas a las que haya hecho referencia en su trabajo y
asegúrese de incluir todas las citas bibliográficas a las que se haya referido en el mismo.

Ejemplo de un periódico:

Lee, H. W. (2005). Los factores que influyen en los expatriados. Journal of American Academy of

Business, 6(2), 273-279. Consultado el 29 de enero de 2009, del banco de datos

ProQuest.

Ejemplo de un texto:

McShane, S. L., & Von Glinow, M. (2004). Organizational behavior: Emerging realities for the

workplace. New York: The McGraw-Hill Companies.

NOTA: Liste las citas bibliográficas en orden alfabético del apellido del autor, NO por el
tipo de la publicación. Los ejemplos previos le ayudarán a darle formato a cada tipo de
publicación en forma adecuada.

Por ejemplo:

 Banco de datos EBSCOhost

 Banco de datos ProQuest
 EIU Viewswire
 InvestText Plus

Borre este recuadro de instrucciones antes de enviar su trabajo de investigación final.