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SÍLABO
PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO DE LAS TI (100000S07I)
2019 - Ciclo 1 Marzo
1. DATOS GENERALES
1.3. Créditos: 4
1.4. Modalidad: Presencial
2. FUNDAMENTACIÓN
La asignatura corresponde al área de estudios de especialidad, es de naturaleza teórico práctica. Tiene como propósito desarrollar
en el estudiante la capacidad de proponer un plan estratégico de tecnologías de información alineados al plan estratégico
empresarial. La asignatura contiene: La evolución de los sistemas de información y tecnología. Panorama general de los
conceptos de estrategias de negocio y el SI/TI. Estrategia de SI/TI: procesos efectivos. Análisis estratégico de SI/TI: evaluar y
entender la situación actual. Análisis estratégico de SI/TI: determinación del futuro potencial. Determinación de las estrategias de
los sistemas de información del negocio. Manejo de la cartera de aplicaciones. Administración estratégica de SI/TI: organización y
recursos. Manejo de inversiones en sistemas de información y tecnología. Estrategias para la administración de la información:
administración de conocimiento. Administración del aprovisionamiento de servicios de TI, aplicaciones e infraestructura. La
planificación estratégica para los sistemas de información.
3. SUMILLA
En general, el contenido del curso enfatizará sobre los siguientes tópicos: • Enfoque sistémico aplicado a la administración
estratégica de un negocio • Planeamiento Estratégico Informático. • La Gerencia Informática en el contexto actual • Gerencia
Informática con outsourcing y/o servicios de terceros.
Temario:
https://silbia.lacafetalab.pe/syllabuses/export/1029.html 1/4
22/3/2019 100000S07I_PlaneamientoEstrategicoDeLasTi
Temario:
Temario:
La nueva Gerencia
El enfoque de la Gerencia Integral
Nuevo rol del Área de Sistemas de Información
La Gerencia de los Sistemas de Información en el entorno actual.
Gestión de recursos tecnológicos
Gestión del potencial humano
Temario:
6. METODOLOGÍA
• Método Expositivo – Interactivo. Comprende la exposición del docente y la interacción con el estudiante.
• Método de Discusión Guiada. Conducción del grupo para abordar situaciones y llegar a conclusiones y recomendaciones.
• Método de Demostración – Ejecución. Se utiliza para ejecutar, demostrar, practicar y retroalimentar lo expuesto.
Es importante la participación del estudiante en clase para entender y relacionar los contenidos del curso con las realidades
comunes en las empresas y organizaciones.
Los principios de aprendizaje que este curso promueve son:
• Aprendizaje autónomo.
• Aprendizaje basado en evidencias.
• Aprendizaje colaborativo.
7. SISTEMA DE EVALUACIÓN
El cálculo del promedio final se hará de la siguiente manera:
https://silbia.lacafetalab.pe/syllabuses/export/1029.html 2/4
22/3/2019 100000S07I_PlaneamientoEstrategicoDeLasTi
Donde:
8. FUENTES DE INFORMACIÓN
Bibliografía Base:
Bibliografía Complementaria:
9. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
Actividades y
Unidad de aprendizaje Semana Sesión Tema
evaluaciones
Indicadores de Gestión
4 4 Balance Score Card Caso práctico
https://silbia.lacafetalab.pe/syllabuses/export/1029.html 3/4
22/3/2019 100000S07I_PlaneamientoEstrategicoDeLasTi
La nueva Gerencia
9 9 El enfoque de la Gerencia Integral Caso práctico
EXAMEN FINAL
Examen Final Individual
18 18 (Examen Final
Individual)
https://silbia.lacafetalab.pe/syllabuses/export/1029.html 4/4