ESCUELA POLITÉCNICA NACIONAL

Facultad de Ingeniería Química y Agroindustria

Seguridad Industrial y Salud Ocupacional
Semestre 2018-B

Nombre: Erika Baca, Luis Fustillos, Geovanna Guerrero, Kenyi Saez Fecha: 2019-01-28

Curso: Gr-2

COSTES DE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO

1. En una empresa de fabricación de bebidas gaseosas, un trabajador sufre un accidente al resbalar y caer,
sufriendo heridas leves. Por orden del médico el trabajador deberá retirarse a su hogar a reposar durante
los próximos 3 días laborables. Después de unos días el contador de la empresa reporta que dicho
accidente provocó un costo directo de $75. ¿Cuál será el coste indirecto y el coste total del accidente?
Evaluarlo por el Método de Heinrich.

𝐶𝑖 = 𝑎 ∗ 𝐶𝑑

𝑎=4

𝐶𝑖 = 4 ∗ $75

𝐶𝑖 = $300

𝐶𝑡 = 𝐶𝑑 + 𝐶𝑖

𝐶𝑡 = $75 + $300

𝐶𝑡 = $375

Por el Método de Heinrich el coste indirecto será $300 y el coste total del accidente será $375.

2. La empresa Compusa S.A. quiere calcular cuales son los costes de accidentes laborales de la empresa
durante el primer trimestre y en el total del año 2002. El número de accidentes ha sido de 15 accidentes
a lo largo del año, que se desglosan de la siguiente manera:

*3 accidentes en el mes de enero:

Una persona muerta.

Un herido que tras ser atendido con lesiones que no han causado baja.

Un trabajador que ha tenido una baja de 25 días.

*4 Accidentes en Marzo:
Un trabajador con una baja de 60 días.

2 trabajadores que han sufrido magulladuras, pero no han necesitado baja.

Un accidente que no ha causado daños personales, pero sí daños materiales.

En el resto del año se han producido 6 accidentes en los que sólo se han precisado primeros auxilios y dos más
con un periodo de incapacidad temporal de 1 mes y 15 días respectivamente.

La empresa paga una prima de seguros de 5500 $ anuales.

La empresa tiene 200 trabajadores.

El promedio de los costes indirectos por accidente es el siguiente:

C1 Accidentes con resultado de muerte: $6000.

C2 Accidentes con baja $3000.

C3 Accidentes con lesiones pero sin baja $1000.

C4 Accidentes sin lesiones pero con daños $400.

Calcula los costes según el método SIMONDS para el primer trimestre.

$5500
𝐶𝑎 =
4

𝐶𝑎 = $1375

#Afectados Resultado Costo Total

1 Persona muerta 6000 6000

1 Herido con lesiones sin 1000 1000

baja

1 Trabajador con baja 3000 3000

1 Trabajador con baja 3000 3000

2 Trabajador con lesiones 1000 2000

sin baja

1 Accidente sin lesión sin 400 400

baja

Total (Cna+Cm) $15400

 𝐶𝑡 = 𝐶𝑎 + 𝐶𝑛𝑎 + 𝐶𝑚

𝐶𝑡 = $1375 + $15400

𝐶𝑡 = $16775

El coste total por el Método de Simonds es $16775.

INDICADORES DE GESTIÓN

3. En la Empresa Colgate-Palmolive se presentaron 30 accidentes de trabajo, donde trabajaban 300

personas, durante 50 semanas de 48 horas al año. Durante este periodo los trabajadores han faltado el
8% del total del tiempo de trabajo de ese año.
a) Determine el índice de frecuencia.
b) Por el accidente se detuvo por 50 días, indique cuál es el índice de gravedad.

# 𝑎𝑐𝑐𝑖𝑑𝑒𝑛𝑡𝑒𝑠 𝑜𝑐𝑢𝑟𝑟𝑖𝑑𝑜𝑠 𝑒𝑛 𝑒𝑙 𝑡𝑟𝑎𝑏𝑎𝑗𝑜 𝑒𝑛 𝑒𝑙 𝑝𝑒𝑟𝑖𝑜𝑑𝑜

𝐼𝐹 = * K
# ℎ𝑜𝑟𝑎𝑠 𝑡𝑟𝑎𝑏𝑎𝑗𝑎𝑑𝑎𝑠 𝑒𝑛 𝑒𝑙 𝑚𝑖𝑠𝑚𝑜 𝑝𝑒𝑟𝑖𝑜𝑑𝑜

# horas trabajadas= 300*50*48

# horas trabajadas= 720000

8
#horas trabajadas considerando los trabajadores que han faltado=720000 − 100 ∗ 720000

# horas trabajadas= 662400

30
𝐼𝐹 = 662400* 200000

𝐼𝐹 = 9,06

La empresa presentó 9 accidentes por cada 100 hombres.

# 𝑑í𝑎𝑠 𝑝𝑒𝑟𝑑𝑖𝑑𝑜𝑠
𝐼𝐺 = # ℎ𝑜𝑟𝑎𝑠 𝑡𝑟𝑎𝑏𝑎𝑗𝑎𝑑𝑎𝑠 𝑒𝑛 𝑒𝑙 𝑚𝑖𝑠𝑚𝑜 𝑝𝑒𝑟𝑖𝑜𝑑𝑜* K

50
𝐼𝐺 = 662400* 200000

𝐼𝐺 = 15,097

La empresa perdió 15 días de trabajo por accidentes de trabajo en el mismo periodo, por cada 100 hombres.
 4. En el año 2010 en una empresa sucedieron dos accidentes de trabajo, en el primero de ellos se genera
8 días de incapacidad y el segundo 12 días de incapacidad pero trajo como consecuencia la amputación
de las falanges media y distal del tercer dedo de la mano derecha. ¿Cuál sería el índice de gravedad
para 3496 horas trabajadas?

#𝑑í𝑎𝑠 𝑝𝑒𝑟𝑑𝑖𝑑𝑜𝑠
𝐼𝐺 = ∗𝐾
#ℎ𝑜𝑟𝑎𝑠 𝑡𝑟𝑎𝑏𝑎𝑗𝑎𝑑𝑎𝑠

(8 + 12) + 150
𝐼𝐺 = ∗ 200000
3496

𝐼𝐺 = 9725,4

El valor del índice de gravedad es alto debido a que ocurrió la amputación de las falanges media y
distal de la mano derecha.

5. Si se trabaja en un laboratorio de análisis químico en el cual el 20% de la jornada laboral se

trabaja con tétanos en cantidades pequeñas, el cual genera bio-aerosoles escasos. Determinar
el nivel de riesgo potencial y las medidas preventivas.
Según la tabla de agentes biológicos se determinó que el tétanos es un agente biológico del grupo 2
con un nivel de exposición bajo.
Por lo tanto, en la tabla del nivel de riesgo potencial ubicamos el nivel de riesgo potencial 2.
Las medidas preventivas son:
NIVEL DE RIESGO POTENCIAL 2
Observar los principios de correcta seguridad e higiene profesional. Actuar sobre el agente
biológico:
- Controlar los parámetros que definen los requisitos vitales del agente biológico.
- Valorar la posibilidad de sustituir el agente biológico.
 6. Digi-Futur es una empresa dedicada a la fabricación de aparatos electrónicos que en poco
tiempo ha experimentado un gran crecimiento. Actualmente, cuenta con 90 trabajadores.
Ángela trabaja en el departamento de Administración y es secretaria. Ella es una mujer de 50
años que, está en la empresa desde su inicio. Es eficiente pero no soporta las computadoras.
De un día para otro, casi sin previo aviso, a Ángela le asignaron un computador y le retiraron
la máquina de escribir. Ángela, que no fue consultada en ningún momento sobre tales
cambios, sintió que un “pedazo” de su satisfactoria vida laboral se le escapaba y se permitió
comentar que ella no estaba preparada. La empresa facilitó un curso de aprendizaje a Ángela.
Ella lo compaginó con su horario laboral, por lo que durante varios días arrastró una elevada
carga de trabajo. Cuando terminó, Ángela, que en pocas ocasiones había faltado al trabajo,
estuvo 15 jornadas de baja por problemas gastrointestinales. Poco a poco, Ángela se ha ido
adaptando al ordenador pero le han surgido otros problemas: le quedan cosas pendientes, se
agobia con los plazos y no consigue ordenar ni tener al día el tablón informativo de la empresa.
Al poco tiempo, se incorporó al departamento un chico joven, Mario, con estudios
informáticos de Formación Profesional y muy preparado para el trabajo, por el momento, su
tarea consistiría en tener al día todos los albaranes de entrega de las otras empresas
colaboradoras. Era un trabajo sencillo en relación con sus capacidades pero que no permitía
errores ya que era muy importante para el buen funcionamiento de la empresa. Desde
entonces, Mario dedica las ocho horas de su jornada laboral a introducir los datos de los
albaranes en el ordenador. El trabajo es monótono, le resulta aburrido y todavía hoy no sabe
por qué es tan importante.

1) Medidas de prevención

 Información del trabajo que el individuo debe realizar y sus responsabilidades.

 Asegurarse de que las tareas sean compatibles con las capacidades y los recursos de los
trabajadores.
 Controlar la carga de trabajo.
 -Rotar las tareas y funciones para que las actividades no sean monótonas.
 -Proporcionar el tiempo necesario para realizar la tarea de forma satisfactoria.

2) Resultados de la Encuesta

• Carga y ritmo de trabajo: Riesgo alto (7)

• Desarrollo de competencias: Riesgo bajo (13)

• Liderazgo: Riesgo medio (13)

• Margen de acción y control: Riesgo medio (11)

• Organización del trabajo: Riesgo Medio (16)

• Recuperación: Riesgo alto (9)

• Soporte y apoyo: Riesgo bajo (17)

• Otros puntos importantes: Riesgo bajo (73)

Resultado total: 153

Conclusión: El riesgo que atraviesa Ángela en su trabajo es medio debido al estrés que le causa
el trabajar con equipos desconocidos para ella