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Por ejemplo, puede seguir los mismos pasos cada vez que genere un informe, resuelva una queja
del cliente, póngase en contacto con un nuevo cliente o fabrique un nuevo producto.
Es probable que también hayas encontrado los resultados de procesos ineficientes. Clientes
descontentos, estresados.
Colegas, plazos no cumplidos y mayores costos son solo algunos de los problemas disfuncionales
Por eso es tan importante mejorar los procesos cuando no están funcionando bien. En este artículo,
Los procesos pueden ser formales o informales. Los procesos formales, también conocidos como
procedimientos, son documentados, y tiene pasos bien establecidos.
Por ejemplo, puede tener procedimientos para recibir y enviar facturas, o para establecer
Relaciones con nuevos clientes. Los procesos formales son particularmente importantes cuando
existen razones legales, financieras o relacionadas con la seguridad para seguir pasos particulares.
Es más probable que los procesos informales sean aquellos que usted mismo ha creado, y usted no
puede
Los he escrito. Por ejemplo, puede tener su propio conjunto de pasos para anotar una reunión
Estos diferentes tipos de procesos tienen una cosa en común: todos están diseñados para simplificar
Cuando todos siguen un conjunto de pasos bien probado, hay menos errores y retrasos, hay menos
Por ejemplo:
Los clientes pueden quejarse de la mala calidad del producto o mal servicio.
Incremento de costos.
Se desperdician recursos.
Se pueden desarrollar cuellos de botella, lo que hace que usted pierda los plazos.
Cuando encuentre algunos de los problemas mencionados anteriormente, puede ser el momento
de revisar y
Una vez que haya decidido qué proceso desea mejorar, documente cada paso utilizando un
Diagrama de flujo
Estas herramientas muestran los pasos en el proceso visualmente. (Los diagramas de carriles de
natación son un poco más complejos de diagramas de flujo, pero son excelentes para procesos que
involucran a varias personas o grupos.)
Es importante explorar cada fase en detalle, ya que algunos procesos pueden contener pasos
secundarios que no eres consciente de Consulte a las personas que utilizan el proceso regularmente
para asegurarse de que no pasar por alto cualquier cosa importante.
Use su diagrama de flujo o diagrama de carril de natación para investigar los problemas dentro del
proceso. Considerar las siguientes preguntas:
¿Cuál de estos pasos crea un cuello de botella Agregar a mi plan de aprendizaje personal?
Primer uso del Análisis de causa raíz Agregar a Mi plan de aprendizaje personal, Análisis de causa y
efecto Agregar a
Mi plan de aprendizaje personal, o Los 5 porqués Agregar a mi plan de aprendizaje personal para
rastrear el problema a sus orígenes. Después de todo, si solo solucionas los síntomas, los problemas
continuarán.
Hable con las personas que están afectadas por el proceso. ¿Qué piensan ellos que está mal con
eso? Y
Es mejor trabajar con las personas que están directamente involucradas en el proceso. Sus ideas
pueden revela nuevos enfoques y, también, es más probable que participen en el cambio si han
estado involucrados en una
Etapa temprana.
Primero, asegúrese de que todos entiendan lo que se supone que debe hacer el proceso. Entonces,
explora cómo puede abordar los problemas que identificó en el paso 2 (Lluvia de ideas Agregar a Mi
aprendizaje personal
El plan puede ayudar aquí. Anote las ideas de cambio de todos, independientemente de los costos
involucrados.
Luego, reduzca su lista de posibles soluciones considerando cómo se traducirían las ideas de su
equipo a un contexto de la vida real.
Comience por llevar a cabo un análisis de impacto Agregar a mi plan de aprendizaje personal para
comprender completamente
Efectos de las ideas de tu equipo. Luego, lleve a cabo un Análisis de riesgos Agregar a mi plan de
aprendizaje personal y un modo de falla y un análisis de efectos Agregar a mi plan de aprendizaje
personal para detectar posibles riesgos y
También quiero considerar el Mapeo de la experiencia del cliente Agregar a Mi plan de aprendizaje
personal en este escenario.
Estas pruebas le ayudarán a comprender las consecuencias completas de cada idea propuesta y le
permitirán
Una vez que usted y su equipo acuerden un proceso, cree nuevos diagramas para documentar cada
paso.
Ahora necesita asegurar los recursos que necesita para implementar el nuevo proceso. Listar todo
que tendrás que hacer esto.
Esto podría incluir orientación de los gerentes superiores o de colegas en otros departamentos, tales
como como IT o HR. Comuníquese con cada uno de estos grupos y asegúrese de que entiendan
cómo
Este nuevo proceso beneficiará a la organización en su conjunto. Es posible que necesite preparar
un caso de negocio
Es probable que mejorar el proceso de su negocio implique cambiar sistemas, equipos o sistemas
existentes.
procesos Por ejemplo, es posible que necesite adquirir un nuevo software, contratar a un nuevo
miembro del equipo o organizar la formación de colegas.
El desarrollo de su nuevo proceso podría ser un proyecto en sí mismo, así que planifique y administre
esto con cuidado.
Asigne tiempo para lidiar con problemas de dentición, y considere ejecutar un piloto primero, para
verificar problemas potenciales.
Tenga en cuenta que el cambio no siempre es fácil. Las personas pueden ser resistentes a ella,
especialmente cuando
Implica un proceso que han estado usando durante algún tiempo. Puedes usar herramientas como
el cambio
Pocas cosas funcionan perfectamente, desde el principio. Así que, después de lanzar el nuevo
proceso, de cerca monitorear cómo van las cosas en las semanas y meses que siguen, para asegurar
que el proceso sea realizando a las expectativas. Este monitoreo también le permitirá solucionar
problemas a medida que ocurren.
Convierta en una prioridad preguntar a las personas involucradas en el nuevo proceso cómo está
funcionando y qué pasa si cualquiera - frustraciones que están experimentando.
Adopte estrategias de mejora continua como Kaizen Agregar a mi plan de aprendizaje personal.
Pequeña
Las mejoras realizadas regularmente asegurarán que el proceso se mantenga relevante y eficiente.
Puntos clave
Un proceso de negocio es un conjunto de pasos o tareas que usted y su equipo utilizan
repetidamente para crear un producto o servicio, alcanzar un objetivo específico o proporcionar
valor a un cliente o proveedor. Cuando
Sin embargo, los procesos que no funcionan pueden causar frustración, retrasos y pérdidas
financieras.
Procesos de mapa.
Analizar el proceso.
Rediseñar el proceso.
Adquirir recursos.
Revisar el proceso.
Tenga en cuenta que necesitará mejorar la mayoría de los procesos en algún momento. Nuevas
metas, nuevas
La tecnología y los cambios en el entorno empresarial pueden hacer que los procesos establecidos
se volverse ineficiente o desactualizado