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INTRODUCCION
Las compañías tienen aspectos intangibles muy importantes sobre los que se basa
su éxito. Entre esos intangibles están los Principios y Valores de la empresa. Los
principios y valores son el conjunto de creencias y normas que orientan y regulan el
comportamiento y la vida de la organización.
Con esto se busca que nuestra empresa sea líder en el sector de Comidas Rápidas
en el sector de Bogotá.
Contar con empleados solidarios, que se preocupen por los demás, que
piensen tanto en sus proyectos como en ayudar a otros a realizarlos de la
mejor manera, es un factor esencial que aporta al crecimiento laboral de los
demás colaboradores, así como de la organización.
Es muy importante para una empresa la creación de valores que logren una
integración de los empleados con la misma.
La importancia de los valores en la empresa la determinará la voluntad del
empresario y los empleados acerca del como quiero ser reconocido, cuál será la
orientación de mi negocio y el compromiso para el logro de mi misión y visión,
siempre manteniendo mis valores empresariales.
Para que una empresa tenga éxito, debe haber coherencia entre sus directores,
supervisores y trabajadores en general. Todos deben conocer cuál es la visión de
la empresa, cuál es su misión, cuáles son sus objetivos y cuáles son los principios
y valores que regirán el comportamiento de cada uno dentro de esa empresa para
conseguir las metas propuestas.
Esta es una regla que se aplica en todo lo que queremos lograr en la vida.