Examen Final - Semana 8 - Inv - Primer Bloque-Derecho Comercial y Laboral

11/5/2019 Examen final - Semana 8: INV/PRIMER BLOQUE-DERECHO COMERCIAL Y LABORAL-[GRUPO2]
Examen final - Semana 8
Fecha límite 14 de mayo en 23:55 Puntos 80 Preguntas 20

Disponible 11 de mayo en 0:00-14 de mayo en 23:55 4 días Tiempo límite 90 minutos
Intentos permitidos 2
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ÚLTIMO Intento 1 60 minutos 68 de 80
 Las respuestas correctas estarán disponibles del 15 de mayo en 0:00 al 15 de mayo en 23:55.
Calificación para este intento: 68 de 80

Presentado 11 de mayo en 21:50
Este intento tuvo una duración de 60 minutos.
Pregunta 1 4 / 4 ptos.
El contrato de prestación de servicios no puede ser:
Civil.
Comercial.
Laboral.
Administrativo.
¿Qué es la costumbre extranjera?
Es la que aplican los organismos internacionales.
Es aquella que se aplica en varios paises.
Es aquella nacional de otro país.
Es aquella que se aplica a una región determinada.
Este contrato NO está regulado en el código sustantivo del trabajo:
Contrato a término fijo.
Contrato por prestación de servicios.
Contrato a término indefinido.
Contrato verbal.
Incorrecto Pregunta 4 0 / 4 ptos.
Según el Código sustantivo del Trabajo, un contrato de aprendizaje es:
Aquel por medio de lcual un aprendiz se obliga con el empleador a realizar

una labor.
Aquel por el cual un empleado se obliga a prestar servicio a un empleador,

a cambio de que éste le proporcione los medios para adquirir formación
profesional metódica y completa del arte u oficio para cuyo desempeño ha
sido contratado, por un tiempo indeterminado, y le pague el salario
convenido.
Aquel por el cual un empleado se obliga a prestar servicio a un empleador,

a cambio de que éste le proporcione los medios para adquirir formación
profesional metódica y completa del arte u oficio para cuyo desempeño ha
sido contratado, por un tiempo determinado, y le pague el salario
convenido.
La respuesta correcta es aquel por el cual un empleado se obliga a prestar

servicio a un empleador, a cambio de que éste le proporcione los medios
para adquirir formación profesional metódica y completa del arte u oficio
para cuyo desempeño ha sido contratado, por un tiempo determinado, y
sin salario.
¿Que entidad certifica la costumbre mercantil?
El Ministerio de Comercio.
La Cámara de comercio.
La notaría.
Los inspectores de trabajo.
La responsabilidad en las sociedades colectivas es:
Limitada al monto de los aportes.
Solidaria y limitada al monto de los aportes.
Mancomunada e ilimitada.
Solidaria e ilimitada.
Es correcto.
Están habilitados para ejercer el comercio:
Las personas con capacidad absoluta únicamente.
Las personas mayores de 18 años únicamente.
Las personas con capacidad absoluta o relativa.
Las personas con capacidad relativa únicamente.
Es correcto.
La capacidad relativa la ostenta:
Las personas que sean mayores de 18 años.
Las personas jurídicas que tengan una edad entre 14 y 18 años de

creadas.
Las personas que tengan una edad entre 14 y 18 años.
Los tutores y curadores.
Esta obligado a tener reglamento de trabajo:
Todo empleador que ocupe más de cinco (5) trabajadores de carácter

permanente en empresas comerciales, o más de diez (10) en empresas
industriales, o más de veinte (20) en empresas de silvicultura.

industriales, o más de veinte (20) en empresas agrícolas, ganaderas o
forestales.

industriales, o más de veinte (10) en empresas agrícolas, ganaderas o
forestales.
La respuesta correcta es todo empleador que ocupe más de diez (10)

trabajadores de carácter permanente en empresas comerciales, o más de
diez (10) en empresas industriales, o más de veinte (20) en empresas
agrícolas, ganaderas o forestales.
El número mínimo de socios en una sociedad anónima es:
5 socios y 1 gestor.
5 socios.
1 socio.
2 Socios.
¿Qué es trabajo según el código sustantivo del trabajo?
toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o

transitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al servicio
de otra, y cualquiera que sea su finalidad, siempre que se efectúe en
ejecución de un contrato de trabajo.
toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, transitoria, que

una persona natural ejecuta conscientemente al servicio de otra, y
cualquiera que sea su finalidad, siempre que se efectúe en ejecución de
un contrato de trabajo.
toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o

transitoria, que una persona jurídica ejecuta conscientemente al servicio
toda actividad humana libre, netamente intelectual, permanente o

transitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al servicio
El trabajador independiente o contratista, deberá pagar la cotización a los

riesgos laborales:
En todos los niveles de riesgo.
En el nivel de riesgo I, II y III.
En el nivel de riesgo VI y V.
No debe cotizar nunca a los riesgos laborales.
En la constitución de una SAS, el aporte de un inmueble debe elevarse a

través de:
El RUT
Documento Privado
El Certificado de Existencia y Representación Legal.
Escritura pública.
La Clasificación Industrial Internacional Uniforme (CIIU) tiene como

finalidad:
Identificar y clasificar los tipos de socios que constituyen sociedades.
Identificar y clasificar las actividades económicas que desarrollan las

personas o las empresas de los países miembros de la ONU.
Identificar y clasificar las sociedades que se constituyen en Colombia.
Identificar y clasificar los bienes que ingresan a los paises miembros de la

ONU .
Es correcto.
La administración y representación de una sociedad en Comandita

Simple, le corresponde a:
Los socios comanditarios.
Los accionistas.
Los socios comanditarios y gestores.
Los socios gestores.
Provoca automáticamente la disolución en las Sociedades en

Comanditas por Acciones:
La falta de uno de los tipos de socios gestores.
La falta de uno de los tipos de socios comanditarios.
La falta de uno de los tipos de socios, accionistas o comanditarios.
La falta de uno de los tipos de socios, gestores o comanditarios.
Las participaciones de los socios en una S.A.S se denominan:
Titulos valores.
Partes de interés.
Cuotas.
Acciones.
Es correcto.
El código sustantivo del trabajo regula las relaciones entre:
empleadores y trabajadores, dentro de un espíritu de coordinación

económica y equilibrio social.
partes.
contratante y contratista.
patrones y estudiantes.
La finalidad de la prima de servicios es:
Ser una recompensa para el trabajador por su buen desempeño laboral.
Hacer participe al trabajador de las ganancias de la empresa.
Dar al trabajador un pocentaje de la compañía.
Ser una contraprestación al trabajador por el tiempo laborado.
Es correcto.
La razón social de la sociedad colectiva se compone de:
El nombre de cualquier persona seguido de las expresiones “& compañía”,

“& hermanos”, “e hijos” u otras análogas.
El nombre completo o el apellido de alguno de los socios, o con los

nombres o los apellidos de todos los socios seguido de las expresiones “&
compañía”, “& hermanos”, “e hijos” u otras análogas.
Cualquier denominación seguida de las expresiones “& compañía”, “&

hermanos”, “e hijos” u otras análogas.
El nombre completo o el apellido de alguno de los socios, o con los

nombres o los apellidos de todos los socios seguido de las expresiones “&
otros”, “& hermanos”, “e hijos” u otras análogas.
Calificación de la evaluación: 68 de 80

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El contrato de prestación de servicios no puede ser:

¿Qué es la costumbre extranjera?

Es la que aplican los organismos internacionales.

Es aquella que se aplica en varios paises.

Es aquella nacional de otro país.

Es aquella que se aplica a una región determinada.

Este contrato NO está regulado en el código sustantivo del trabajo:

Contrato a término fijo.

Contrato por prestación de servicios.

Contrato a término indefinido.

Incorrecto Pregunta 4 0 / 4 ptos.

Según el Código sustantivo del Trabajo, un contrato de aprendizaje es:

Aquel por medio de lcual un aprendiz se obliga con el empleador a realizar

Aquel por el cual un empleado se obliga a prestar servicio a un empleador,

Aquel por el cual un empleado se obliga a prestar servicio a un empleador,

La respuesta correcta es aquel por el cual un empleado se obliga a prestar

¿Que entidad certifica la costumbre mercantil?

Los inspectores de trabajo.

La responsabilidad en las sociedades colectivas es:

Limitada al monto de los aportes.

Solidaria y limitada al monto de los aportes.

Están habilitados para ejercer el comercio:

Las personas con capacidad absoluta únicamente.

Las personas mayores de 18 años únicamente.

Las personas con capacidad absoluta o relativa.

Las personas con capacidad relativa únicamente.

La capacidad relativa la ostenta:

Las personas que sean mayores de 18 años.

Las personas jurídicas que tengan una edad entre 14 y 18 años de

Las personas que tengan una edad entre 14 y 18 años.

Los tutores y curadores.

Esta obligado a tener reglamento de trabajo:

Todo empleador que ocupe más de cinco (5) trabajadores de carácter

Todo empleador que ocupe más de cinco (5) trabajadores de carácter

Todo empleador que ocupe más de cinco (5) trabajadores de carácter

La respuesta correcta es todo empleador que ocupe más de diez (10)

Incorrecto Pregunta 10 0 / 4 ptos.

El número mínimo de socios en una sociedad anónima es:

¿Qué es trabajo según el código sustantivo del trabajo?

toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o

toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, transitoria, que

toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o

toda actividad humana libre, netamente intelectual, permanente o

El trabajador independiente o contratista, deberá pagar la cotización a los

En todos los niveles de riesgo.

En el nivel de riesgo I, II y III.

No debe cotizar nunca a los riesgos laborales.

En la constitución de una SAS, el aporte de un inmueble debe elevarse a

El Certificado de Existencia y Representación Legal.

La Clasificación Industrial Internacional Uniforme (CIIU) tiene como

Identificar y clasificar los tipos de socios que constituyen sociedades.

Identificar y clasificar las actividades económicas que desarrollan las

Identificar y clasificar las sociedades que se constituyen en Colombia.

Identificar y clasificar los bienes que ingresan a los paises miembros de la

La administración y representación de una sociedad en Comandita

Los socios comanditarios.