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Componente organizacional-Administrativo.
Encargado del marco teórico formando sus valores Unadista, como su historia, los criterios
de actuación y sus símbolos, los valores son parte fundamental en nuestro comportamiento y
relaciones interpersonales.
Componente pedagógico- Didáctico.
Comprende las diferentes actividades y eventos de nuestra comunidad Unadista, en relación
a la investigación, innovación en pedagogía, bienestar universitario, proyección social y su
enfoque se centra en el conocimiento de toda nuestra comunidad Unadista.
Componente académico- Contextual.
Busca el desarrollo y la formación de líderes para toda nuestra comunidad, para que su
desarrollo sea integro en la investigación, en el desarrollo social y regional en la innovación
de tecnologías.
Componente tecnológico- Cultural.
Nuestra comunidad Unadista ofrece un componente tecnológico o e-tecnología para el
desarrollo social y cultural de toda la comunidad, para realizar un aprendizaje de calidad, de
innovación y de visión.
Componente comunitario- Regional.
Su proyecto es llegar a todas las regiones de nuestro país, para ofrecer su educación basados
en el principio de estudiante y profesional Unadista, para lograr una gran influencia en la
comunidad y alimentar aún más cada uno de nuestros proyectos de vida.
Componente económico-Productivo.
Es el compromiso que debemos tener como comunidad Unadista mejorando las diferentes
oportunidades y garantizando la calidad de vida de nuestra región, siendo un elemento clave
para el desarrollo de nuestra comunidad.
¿Cuál es el valor con el que te sientes más identificado y argumenta por qué? ¿Cómo al
ser un líder transformador provocarías cambios en tu región de acuerdo a la profesión
que has elegido estudiar?
Podemos partir del significado de liderazgo, el cual nos lleva a comprender que cada uno de
nosotros tiene o posee habilidades y capacidades diferentes, que al unirlas se obtiene grandes
desarrollos que ayudaran al fortalecimiento de las relaciones de un equipo, como estudiante
de saneamiento ambiental mi parte profesional es inculcar el respeto y la responsabilidad al
iniciar diversos procesos de cambio donde se evidencie mi liderazgo, para que de esta manera
las personas se sientan incluidas en el desarrollo de nuestros procesos en calidad de mejorar.
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