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CUALITATIVA
TECNICA DE RECOLECCION DE INFORMACIÓN: ENCUESTA,
ENTREVISTA Y OBSERVACIÓN SISTEMATICA
SANTA MARTA
FUNDAMENTO DE INVESTIGACIÓN
UNIVERSIDAD DE CARTAGENA
FACULTAD CIENCIAS ECONOMICAS
PROGAMA DE CONTADURIA PUBLICA – DIURNA
CARTAGENA DE INDIA
2018
CONTENIDO
INTRODUCCIÓN
1. Técnicas de recolección de información
1.1 Resumen de técnicas
2. Investigación cuantitativa
2.1 Encuestas (Características, Tipos de Pregunta, etc.)
2.2 Trabajo de Campo
2.2.1 Introducción
2.2.2 Tabla 1 – Cuestionario 1 nivel socioeconómico (Santa
Marta) 07- 04- 2018
2.2.3 Estadígrafo N° 1
2.2.4 Tabla 2 – Cuestionario 2 nivel turístico (Santa Marta) 08-
04- 2018
2.2.5 Estadígrafo N° 2
3. Investigación Cualitativa
3.1 Característica
3.2 Matriz
4. Observación sistemática
4.1 Características
4.2 Rol del observador
4.3 Ficha de observación
5. Conclusión
6. Anexos
INTRODUCCIÓN
ENTREVISTA
La entrevista es una conversación dirigida, con un propósito específico y que usa
un formato de preguntas y respuestas. Se establece así un diálogo, pero un diálogo
peculiar, asimétrico, donde una de las partes busca recoger informaciones y la otra
se nos presenta como fuente de estas informaciones. Una entrevista es un dialogo
en el que la persona (entrevistador), generalmente un periodista hace una serie de
preguntas a otra persona (entrevistado), con el fin de conocer mejor sus ideas, sus
sentimientos su forma de actuar.
Preparación de la Entrevista
1. Determinar la posición que ocupa de la organización el futuro entrevistado, sus
responsabilidades básicas, actividades, etc. (Investigación).
2. Preparar las preguntas que van a plantearse, y los documentos necesarios
(Organización).
3. Fijar un límite de tiempo y preparar la agenda para la entrevista. (Sicología).
4. Elegir un lugar donde se puede conducir la entrevista con la mayor comodidad
(Sicología).
5. Hacer la cita con la debida anticipación (Planeación).
TIPO DE PREGUNTAS
Preguntas abiertas: Son aquellas preguntas que describen hechos o situaciones por
parte del entrevistado con una gran cantidad de detalles que a juicio del entrevistado
son importantes.
Preguntas cerradas : En las preguntas cerradas las respuestas posibles están
cerradas al entrevistado, debido a que solamente puede responder con un numero
finito, tal como “ninguno”, “uno”, o “quince”. Una pregunta cerrada limita las
respuestas disponibles al entrevistado.
OBSERVACIÒN
La observación es otra técnica útil para el analista en su proceso de investigación,
consiste en observar a las personas cuando efectúan su trabajo.
La observación es una técnica de observación de hechos durante la cual el analista
participa activamente actúa como espectador de las actividades llevadas a cabo por
una persona para conocer mejor su sistema.
El propósito de la observación es múltiple, permite al analista determinar que se
está haciendo, como se está haciendo, quien lo hace, cuando se lleva a cabo,
cuánto tiempo toma, donde se hace y porque se hace.
o Tipos de observación
LA ENCUESTA.
Una encuesta es un conjunto de preguntas normalizadas dirigidas a una muestra
representativa de la población o instituciones, con el fin de conocer estados de
opinión o hechos específicos.
La intención de la encuesta no es describir los individuos particulares quienes, por
azar, son parte de la muestra sino obtener un perfil compuesto de la población.
Una "encuesta" recoge información de una "muestra." Una "muestra" es
usualmente sólo una porción de la población bajo estudio.
CUESTIONARIO
Los cuestionarios proporcionan una alternativa muy útil para la entrevista; sin
embargo, existen ciertas características que pueden ser apropiada en algunas
situaciones e inapropiadas en otra. Al igual que la entrevistas, deben diseñarse
cuidadosamente para una máxima efectividad. Selección de formas para
cuestionarios
El desarrollo y distribución de los cuestionarios; por lo tanto, el tiempo invertido en
esto debe utilizarse en una forma inteligente. También es importante el formato y
contenido de las preguntas en la recopilación de hechos significativos.
Existen dos formas de cuestionarios para recabar datos: cuestionarios abiertos y
cerrados, y se aplican dependiendo de si los analistas conocen de antemano todas
las posibles respuestas de las preguntas y pueden incluirlas. Con frecuencia se
utilizan ambas formas en los estudios de sistemas.
1. Cuestionario Abierto
Al igual que las entrevistas, los cuestionarios pueden ser abiertos y se aplican
cuando se quieren conocer los sentimientos, opiniones y experiencias generales;
también son útiles al explorar el problema básico, por ejemplo, un analista que utiliza
cuestionarios para estudiar los métodos de verificación de crédito, es un medio.
El formato abierto proporciona una amplia oportunidad para quienes respondan
escriba las razones de sus ideas. Algunas personas sin embargo, encuentran más
fácil escoger una de un conjunto de respuestas preparadas que pensar por sí
mismas.
2. Cuestionario Cerrado
El cuestionario cerrado limita las respuestas posibles del interrogado. Por medio de
un cuidadoso estilo en la pregunta, el analista puede controlar el marco de
referencia. Este formato es el método para obtener información sobre los hechos.
También fuerza a los individuos para que tomen una posición y forma su opinión
sobre los aspectos importantes.
DIAGRAMA DE FLUJO
Es una representación pictórica de los pasos en proceso. Útil para determinar cómo
funciona realmente el proceso para producir un resultado. Los diagramas de flujo
se pueden aplicar a cualquier aspecto del proceso desde el flujo de materiales hasta
los pasos para hacer la venta u ofrecer un producto.
¿Cuándo se utiliza un Diagrama De Flujo?
Cuando un equipo necesita ver cómo funciona realmente un proceso completo. Este
esfuerzo con frecuencia revela problemas potenciales tales como cuellos de botella
en el sistema, pasos innecesarios y círculos de duplicación de trabajo. Identificación
de las causas principales:
1. Desarrollar planes para reunir datos.
2. Generar teorías sobre las causas principales.
3. Discutir las formas de estratificar los datos para el análisis para identificar las
causas principales.
4. Examinar el tiempo requerido para las diferentes vías del proceso.
Diseño de soluciones
1. Describir los cambios potenciales en el proceso y sus efectos potenciales.
2. Identificar las organizaciones que será afectadas por los cambios
propuestos.
Aplicaciones de soluciones:
1. Explicar otros el proceso actual y la solución propuesta.
2. Superar la resistencia al cambio demostrando cómo los cambios propuestos
simplificarán el proceso.
¿Cómo se Utiliza?
La metodología para preparar un Diagrama de Flujo es;
1. PROPÓSITO: analizar cómo se pretende utilizar el Diagrama de Flujo. Exhibir
esta hoja en el pared y consultarla en cualquier momento para verificar que se
Diagrama de Flujo es apropiado para las aplicaciones que se pretende.
2. DETERMINAR EL NIVEL DE DETALLE REQUERIDO.
3. DEFINIR LOS LIMITES: después de establecer los límites del proceso, enumerar
los resultados y los clientes en el extremo derecho del diagrama.
2. Investigación cuantitativa
2.1 Encuesta
Para quienes nunca han utilizado una encuesta, puede llegar a ser un método muy
complicado para recopilar información, sin embargo, es un hecho que la mayoría de
las empresas de talla mundial, usan la encuesta como un recurso permanente
dentro de sus estrategias.
El problema más grande de utilizar este método es que muchas veces las hacemos
sin saber que existen diferentes tipos de encuestas que se acomodan a lo que
necesitas.
Elegir el tipo correcto entre todos los tipos de encuestas es una tarea muy
importante ya que de esto depende tener o no el resultado que esperamos.
2.2.1 INTRODUCCÓN
2.2.2
Es muy importante destacar la importancia y la labor determinante que ocupa el
trabajo de campo en un proceso o trabajo investigativo, debido a que este es el
conjunto de acciones encaminadas a obtener en forma directa datos de las fuentes
primarias de información, es decir, de las personas en el lugar y tiempo en que
ocurren el conjunto de hechos o acontecimientos de interés para la investigación.
El trabajo de campo utilizado para la elaboración de este trabajo, fue realizado en
dos localidades. Inicialmente en el municipio de Gaira – Santa Marta, el 7 de abril
del 2018, entre las 9:30 AM y las 11:30 AM, tiempo en el cual se hicieron encuestas,
entrevistas y observaciones a varios habitantes de la población. El día posterior (8
de abril), se realizaron encuestas a los bañistas de la playa del rodadero-Santa
Marta, alrededor de las 10:00 AM
2.2.3 ESTADIGRAFO TABLA 1 C- 1 NIVEL
SOCIOECONOMICO
17% 0%
34%
en la pregunta 2 el 34% afirma que son 2 personas, el 25% solo es 1, el 17% dice
que 3 personas, el 11% que habitan pensionados, el 8% concuerda en que son mas
de 3 personas y el 5% que no trabaja ninguna persona.
Pregunta 3: Los ingresos familiares ascienden a: (salario mínimo).
30%
19% 20%
20%
29% 32% 10%
0%
Menos de Igual Mas de Mas de
Uno dos
En la pregunta 3 el 32% afirma que son iguales a 1, el 29% que son mas de 1; el
20% que menos de 1 y el 19% dice que son mas de 2 salarios mínimos
Pregunta 4: De las siguientes opciones ¿En cuál realiza su mayor inversión?
En la pregunta 5 el 47% afirmo que el trabajador es empleado, el 38% dice que tiene
trabajo independiente, el 12% concuerda que habitan pensionados y el 3% que no
tienen trabajos.
NIVEL DE FORMACIÓN
ACADEMICA
NIVEL DE FORMACIÓN
Prima Termina Prima Incompl Bachiller Incom ACADEMICA
Bachiller Técnico Profesional 40%
Posgrado Analfabeta
1%
4% 0% 1% 3% 20%
33% 36%
0%
22%
En la pregunta 6 el 36% afirmo solo llegaron hasta bachiller, el 33% dice que hasta
el nivel profesional, el 22% que llegaron hasta el técnico, el 4% hasta el posgrado,
el 3% dice que hasta el bachillerato incompleto, un 1% hasta la primaria terminada
y otro 1% hasta la primaria incompleta.
Pregunta 7: ¿Qué posibilidades tienen los bachilleres de ingresar a la educación
superior?
38% 40%
54% 20%
0%
Muchas Pocas Ninguna
En la pregunta 1 el 38% concuerda en proceder del interior del país, 32% afirma ser
de la costa atlántica, el 17% afirma que son locales de la región y el 13% dicen
proceder del exterior.
MOTIVOS DE LA ESTANDIA
MOTIVOS DE LA ESTADIA
Las Playas Ambiente Eco
Rumba Compromiso Lab
Todos los Anterior 100%
50%
10% 16%
51% 0%
12%
11%
Pregunta 3 el 51% afirma que llega a ese lugar por las playas, el 12% afirma que
llego por motivos de rumba, el 11% por el ambiente ecológico, el 10% por
compromisos laborales y el 16% por todos los anteriores.
En la pregunta 4 el 82% afirmo que las playa si permanecen bien mantenidas y solo
el 18% afirmo que estas no están mantenidas.
Pregunta 5: Según el nivel de satisfacción ¿Consideraría volver?
NIVEL DE SATISFCIÓN EN LA
NIVEL DE SATISFCIÓN EN ESTANCIA
LA ESTANCIA
50%
Excelente Bueno Aceptable Deficiente
40%
13% 0% 30%
39% 20%
10%
48%
0%
3.1 CARACTERISTICAS:
APLICACIONES:
Los tipos de metodología de investigación cualitativa:
1. Observación participativa: el investigador participa del problema o situación
a analizar. Vive en primera persona las experiencias y eso es una ventaja a
la hora de entender a los sujetos de la investigación.
2. Observación no participativa: el investigador no participa del problema o
situación. Dos ejemplos de este tipo de observación son: simulaciones y
estudios de caso. En los primeros se crea una situación y los participantes
actúan. Se les observa. Y la segunda práctica, lleva a cabo un estudio
exhaustivo de una persona o empresa, institución, etc.
3. Investigación etnográfica: combina los dos tipos de observación anteriores.
Se utiliza para extraer el máximo de datos, al aplicarse tanto técnicas
participativas como tipos de observación en los que el investigador no se
involucra.