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TITULO
U1 U2 U3 U4 U5 U6
-Se valora a sí Construye su identidad al tomar • Explica los cambios propios de su etapa X
mismo. conciencia de los aspectos que lo hacen de desarrollo valorando sus características
único, cuando se reconoce a sí mismo a personales y culturales, y reconociendo la
-Autorregula importancia de evitar y prevenir situaciones
partir de sus características personales,
sus culturales y sociales, y de sus logros, de riesgo (adicciones, delincuencia,
emociones. valorando el aporte de las familias en su pandillaje, desórdenes alimenticios, entre
-Reflexiona y formación personal. Se desenvuelve con otros).
• Describe las principales prácticas
argumenta agrado
culturales de los diversos grupos culturales
éticamente. y confianza en diversos grupos. Selecciona
y sociales a los que pertenece y explica X
-Vive su y utiliza las estrategias más adecuadas
cómo estas prácticas culturales lo ayudan a
para regular sus emociones y enriquecer su identidad personal.
sexualidad de comportamiento, y
manera • Describe las causas y consecuencias de
comprende las razones de los sus emociones, sentimientos y
integral y comportamientos propios y de los otros. comportamientos, y las de sus compañeros X
responsable Argumenta su posición frente a en situaciones de convivencia en la
situaciones de conflicto moral,
Construye su de acuerdo a escuela. Utiliza estrategias de
su etapa de considerando las intenciones de las autorregulación emocional de acuerdo con
identidad personas involucradas, los principios la situación que se presenta.
desarrollo y • Argumenta su posición sobre dilemas
éticos y las normas establecidas. Analiza
madurez las consecuencias de morales que involucran situaciones de
sus decisiones y se propone convivencia en su familia y en el aula
comportamientos en los que estén tomando en cuenta las normas y las
presentes criterios éticos. Se relaciona intenciones de las personas.
con igualdad o equidad y analiza • Explica las consecuencias de sus
decisiones y propone acciones a partir de
críticamente situaciones de desigualdad
principios éticos.
de género en diferentes contextos.
• Se relaciona con sus compañeros y
Demuestra respeto y cuidado por el otro compañeras con equidad, reflexiona sobre
en sus relaciones los efectos de las normas sociales en la vida
afectivas, y propone pautas para prevenir de mujeres y varones, y muestra rechazo
y protegerse de situaciones que afecten frente a aquellas que generan desigualdad.
su integridad en relación a la salud sexual Expresa argumentos a favor del respeto y
y reproductiva. cuidado mutuo en las relaciones de amistad
y enamoramiento.
Equipo de especialistas UGEL – GRELL
TITUL
O
U1 U2 U3 U4 U5 U6
Equipo de especialistas UGEL – GRELL
ENFOQUES TRANSVERSALES U1 U2 U3 U4 U5 U6
Enfoque intercultural
Enfoque inclusivo o de atención a la diversidad
Enfoque de igualdad de género
Enfoque ambiental
Enfoque de derechos.
Enfoque búsqueda de la excelencia.
Enfoque orientación al bien común.|
EJES TEMÁTICOS REGIONALES U1 U2 U3 U4 U5 U6
Educación e identidad regional.
Educación ambiental y gestión de riesgos.
Educación, Salud y Bienestar
Educación, ciudadanía, ética y seguridad.
Educación y Cultura General.
Educación, Emprendimiento y Cultura Empresarial.
IV. MATERIALES Y RECURSOS
VI. CALENDARIZACIÓN
02
03
04
05
06 21/12/19
Periodo vacacional:
Equipo de especialistas UGEL – GRELL
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ANEXOS
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Unidad 3
Unidad 4
Unidad 5
Unidad 6