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Sin más preámbulo te dejo 9 tipos de emprendedores. Mi trabajo es presentarlos y el tuyo identificarte con
uno de ellos y dejarlo en los comentarios ¡Comencemos!
1-Emprendedor Social:
Este tipo de emprendedor es muy conocido en el blog, ya le hemos dedicado algunos artículos. Y es aquel que
no busca dinero ni nada por el estilo, sino resolver una problemática social.
A él no le importa vender para hacerse rico sino ejecutar ideas para que las personas puedan vivir mejor. Pero
no me extiendo mucho, pues si quieres aprender más aquí esta todo: ¿ Qué es un Emprendedor Social ? Un
Giro de 360 Grados.
2-Emprendedor especialista:
Los emprendedores especialistas son aquellos que poseen un perfil un poco más técnico. Este tipo de
emprendedor se centra en su sector el cual busca ejercer a nivel empresarial.
Si por ejemplo es médico, el combina su especialidad con el emprendimiento, dando como resultado la
ejecución de un proyecto como puede ser una nueva clínica en la ciudad.
3-Multi-Emprendedor:
Aunque lo que siempre recomendamos es que inicies un proyecto, te enfoques de lleno a él y no a varias cosas
(porque puedes terminar mal), no podemos negar la existencia de los multi-emprendedores.
Estas personas son las que tienen la capacidad de emprender mas de un proyecto al mismo tiempo ¡Y logran
tener éxito! pero mucho cuidado, esto debe hacerse con responsabilidad.
Lo correcto es comenzar un proyecto y una vez que este consolidado o en una etapa estable comenzar otro e
ir gestionando en paralelo. También es válido que seas el emprendedor pero con un buen equipo que te
pueda cubrir las espaldas mientras vas a atender el otro proyecto. Si un proyecto no lleva mucho tiempo ¿Te
imaginas múltiples proyectos?
4-Emprendedor por accidente:
También conocido como emprendedor al azar. Es aquel que sin planificarlo, por accidente ocurre “algo” que
marca el comienzo de un gran proyecto ¿Entiendes? ¡Te explico!
Es como que estés preparando una bebida en casa tranquilamente y la coloque en el refrigerador, pero se me
olvide y al día siguiente la encuentre congelada. Por accidente he creado un helado, casualmente la fruta con
la bebida que preparé no es muy común en helado, pero cuando lo pruebo sabe muy rico ¡He descubierto un
nuevo helado!
Allí decido emprender, vender mi producto, tengo éxito ¿Y todo por qué? ¿Por qué hice un plan para crear un
helado innovador? ¡No! por accidente, aunque no lo creas este tipo de emprendedores existen.
5-Emprendedor Oportunista:
Muchas veces confundimos a un emprendedor por accidente con el oportunista. Y si bien es cierto que
guardan alguna relación, con el oportunista no siempre se da todo al azar.
Este emprendedor no solo le ocurre algo por accidente y aprovecha la oportunidad. Sino que también anda en
búsqueda de oportunidades y las aprovecha. Ellos analizan su entorno constantemente y cuando ven un
hueco en el mercado ¡Allí emprenden!
El oportunista mayormente se manifiesta junto a una crisis que genera necesidades insatisfechas en el
mercado, por lo que busca cubrirla y sacar beneficios de ella.
6-Emprendedor inversionista:
Siguiendo con los tipos de emprendedores ha llegado el momento de hablar del inversionista. Este es el que
tiene recursos suficiente para invertir en proyectos que considere rentables.
No es ese emprendedor que va a la cabeza del proyecto, sino que hace mas bien el papel de socio capitalista.
Dependiendo de la cantidad de recursos que posea puede ser multi-funcional e invertir en más de un
proyecto.
Somos solidarios con un conocido cuando, por ejemplo, prestamos cuadernos a nuestros compañeros del
colegio para que se pongan al día porque faltaron debido a que estaban enfermos. En cambio, somos solidarios
con desconocidos si cedemos el asiento en el ómnibus a alguien mayor o a una mujer embarazada o si
colaboramos con una colecta pública destinada a instituciones de caridad.
La autoridad: El origen de la autoridad es la necesidad de los grupos humanos de contar con órdenes
superiores que regulen, administren y resuelvan los problemas entre los individuos.
Según Henri Fayol, “La autoridad es el derecho a dar órdenes y el poder de exigir obediencia.”
Organización no es necesario contar con un grupo numeroso, sino que simplemente debe haber dos personas
como mínimo, teniendo entre estos dos individuos el principio fundamental de la Cooperación, esto es, que
ambas personas puedan lograr una división de los trabajos o bien un trabajo en conjunto para poder lograr el
Objetivo Final, pactando para ello distintas Normas de Convivencia y otra clase de reglamentos que permitan
dividir y organizar el trabajo o las actividades sociales a realizar.
Cabe destacar que una organización sólo puede existir cuando hay personas que se comunican y están dispuestas a
actuar en forma coordinada para lograr su misión.
Psicología: El sentido psicológico que todo comerciante debe poseer tiene por objeto lograr efectos positivos y
dinámicos en la realización de sus actividades comerciales. El redactor comercial, por lo tanto, tiene que conocer y tratar
de adaptar la carta que escribe a la personalidad y al carácter de las personas a quienes se dirige, de manera que antes
de manifestarles nuestros deseos, podamos demostrar que deseamos ampliamente satisfaces los de ellos.